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責(zé)任調(diào)查報(bào)告6篇

發(fā)布時(shí)間:2022-11-24 14:48:10 查看人數(shù):58

責(zé)任調(diào)查報(bào)告

報(bào)告怎么寫

撰寫企業(yè)社會(huì)責(zé)任調(diào)查報(bào)告,首要任務(wù)是收集并分析相關(guān)數(shù)據(jù),涵蓋企業(yè)的經(jīng)濟(jì)、環(huán)境、社會(huì)和治理(esg)等多個(gè)方面。以下是詳細(xì)步驟:

1. 定義研究范圍:明確調(diào)查的企業(yè)、行業(yè)和時(shí)間范圍,以便有針對(duì)性地收集信息。

2. 數(shù)據(jù)收集:從公開報(bào)告、新聞報(bào)道、社交媒體、行業(yè)報(bào)告等來源獲取企業(yè)關(guān)于社會(huì)責(zé)任的舉措和影響。

3. 評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)設(shè)定:制定一套評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),如環(huán)保措施、員工福利、社區(qū)參與、公平交易等,以量化評(píng)估企業(yè)的社會(huì)責(zé)任表現(xiàn)。

4. 數(shù)據(jù)分析:對(duì)收集的數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析,找出企業(yè)在社會(huì)責(zé)任方面的亮點(diǎn)和改進(jìn)空間。

5. 案例研究:選取具體案例,展示企業(yè)社會(huì)責(zé)任實(shí)踐的效果,增加報(bào)告的實(shí)證支持。

6. 行業(yè)對(duì)比:將企業(yè)的表現(xiàn)與同行業(yè)其他公司對(duì)比,揭示其在社會(huì)責(zé)任領(lǐng)域的相對(duì)位置。

7. 問題與建議:識(shí)別存在的問題,并提出改善策略和建議,為企業(yè)社會(huì)責(zé)任的提升提供方向。

8. 趨勢(shì)預(yù)測(cè):分析行業(yè)和社會(huì)責(zé)任的發(fā)展趨勢(shì),預(yù)測(cè)企業(yè)未來可能面臨的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。

第1篇 深化人口計(jì)生目標(biāo)管理責(zé)任制調(diào)查報(bào)告

人口問題是影響經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的關(guān)鍵因素,是制約可持續(xù)發(fā)展的首要問題,為統(tǒng)籌解決人口數(shù)量、素質(zhì)、結(jié)構(gòu)、流動(dòng)等問題,提升全市人口計(jì)生工作總體水平。自4月份開始,我委成立了6個(gè)專題調(diào)研組,采取深入基層看資料、發(fā)放征求意見表、召開座談會(huì)、走訪育齡群眾等相結(jié)合的方式,分別到七縣一市四區(qū)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研?,F(xiàn)就圍繞改革和完善人口和計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)

任制的課題調(diào)研情況匯報(bào)如下:

一、基本情況

_____市是人口大市,農(nóng)村人口比重高,流動(dòng)人口流量大,群眾生育觀念落后,人均gdp偏低,人口計(jì)生工作位居二、三類縣多,發(fā)展不平衡。抓計(jì)生就是抓增長,抓計(jì)生就是抓民生,只有做好我市人口和計(jì)劃生育工作,使人口與經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、資源、環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展,才是真正實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展。市委、市政府高度重視人口和計(jì)劃生育工作,緊緊抓住穩(wěn)定低生育水平、統(tǒng)籌解決人口問題這一目標(biāo)不動(dòng)搖,始終堅(jiān)持人口和計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制不放松,全力推進(jìn)人口和計(jì)劃生育工作上水平。去年,全市人口自然增長率為6.07,出生人口政策符合率為90.77%,出生人口性別比為119.06,長效節(jié)育手術(shù)落實(shí)率為98.8%,全面完成省政府下達(dá)我市的人口控制目標(biāo)任務(wù),為保增長、保民生、保穩(wěn)定創(chuàng)造了良好的人口環(huán)境。伴隨著人口形勢(shì)和工作要求的變化,人口和計(jì)劃生育工作思路和方法也應(yīng)隨之轉(zhuǎn)變,人口和計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制自1995年推行以來,在控制人口增長和穩(wěn)定低生育水平階段發(fā)揮了關(guān)鍵性的指揮棒作用,但在具體實(shí)踐過程中也暴露出一些問題,亟待改革完善,急需建立與新時(shí)期新任務(wù)相適應(yīng)的人口和計(jì)劃生育目標(biāo)管理考核評(píng)估體系。

二、存在的問題

考核是人口和計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制的核心,是推進(jìn)人口和計(jì)劃生育工作的重要手段。各級(jí)黨委、政府對(duì)人口和計(jì)劃生育工作的考核重視程度和關(guān)注程度很高,我市的人口計(jì)生目標(biāo)管理責(zé)任制的考核在指標(biāo)和操作上是比較合理和規(guī)范的,但仍有需要改進(jìn)和完善的地方,主要表現(xiàn)在:

1、考核指標(biāo)不一致,出臺(tái)晚。目標(biāo)管理責(zé)任制是年初簽訂責(zé)任書,年中印發(fā)考評(píng)方案,年末出臺(tái)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)。責(zé)任書的指標(biāo)較少,考評(píng)方案的指標(biāo)籠統(tǒng),評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)多而細(xì)。這樣,導(dǎo)致年初的責(zé)任書的簽訂成了一種形式,降低了責(zé)任書的嚴(yán)肅性。年未的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)成了馬后炮。基層在知道考核結(jié)果時(shí),才知道評(píng)估標(biāo)準(zhǔn),工作好環(huán)已成定局,即使知道一些工作落實(shí)不夠好,任務(wù)完成不理想,但也來不及補(bǔ)缺補(bǔ)差,達(dá)不到指導(dǎo)和推動(dòng)人口計(jì)生工作的目的。

2、考核指標(biāo)過高,數(shù)據(jù)虛??己酥笜?biāo)高,一些工作分類量化不明顯,工作基礎(chǔ)好的地方和工作基礎(chǔ)差的地方一個(gè)樣,經(jīng)濟(jì)水平高的地方和經(jīng)濟(jì)水平低的地方一個(gè)樣,忽視影響計(jì)劃生育工作的多種因素,效果指標(biāo)和質(zhì)量指標(biāo)設(shè)計(jì)的高低對(duì)一些地方缺乏科學(xué)性論證,是跳起來都摘不到桃子的指標(biāo),基層在報(bào)表上做文章,錯(cuò)報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)、虛報(bào)的現(xiàn)象較突出。

3、考核次數(shù)過多,負(fù)擔(dān)重。對(duì)基層而言,每年省市縣三級(jí)考核加起來多達(dá)六次,還不包括單項(xiàng)檢查考核?;鶎痈刹坑訖z查考核任務(wù)重,整天忙于寫材料、整資料、搞報(bào)表,許多地方都把心思放在應(yīng)付檢查考核上,為考核而工作,沒有把主要精力放在抓工作落實(shí)上,基層干部群眾對(duì)此有怨言。

4、考核項(xiàng)目過多,重點(diǎn)不明。年未考核的指標(biāo)過細(xì),既有定性指標(biāo),也有定量指標(biāo),既有加分指標(biāo),也有扣分指標(biāo),包羅萬象,面面俱到??己藭r(shí),時(shí)間短,人員少,方法單一,致使實(shí)際考核中調(diào)查走訪多數(shù)停留在表面層次,深入不下去,程序是走下來了,實(shí)際效果并不理想。由此造成了一些負(fù)面影響。一是基層弄虛作假?;鶎釉诳己藭r(shí),不管實(shí)際工作干沒干,不管有關(guān)文件出沒出臺(tái),要什么有什么,缺什么他補(bǔ)什么。二是重點(diǎn)不突出。在考核的指揮棒下,上級(jí)考核什么,下級(jí)抓什么;上級(jí)考核方案要求怎么做,下級(jí)照著怎么做,實(shí)際是在培養(yǎng)因循守舊,循規(guī)蹈矩的工作做法,不利于探索適合自己本地特點(diǎn)、本地實(shí)情的工作機(jī)制。

5、考核的公認(rèn)度不高,難服氣??己说膶?dǎo)向上有些重視管理結(jié)果,忽視管理過程;重視控制數(shù)量,輕視提高素質(zhì);重視管理手段,忽視服務(wù)手段。基層忽視抓基礎(chǔ)工作,抓過程監(jiān)控,一味地在迎檢的結(jié)果上下功夫,考核結(jié)果與真實(shí)水平有差距。有些考核指標(biāo)的內(nèi)涵不清、資料來源界定模糊,數(shù)出多門,難以統(tǒng)一口徑,造成認(rèn)定結(jié)果異議,評(píng)分結(jié)果不服。

6、考核一票否決,兌現(xiàn)不一??己私Y(jié)果是兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲的直接依據(jù),考核結(jié)果只有通過兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲才能讓各級(jí)組織和各級(jí)干部更深切地體會(huì)到不重視人口和計(jì)劃生育工作的嚴(yán)重后果和為此付出的代價(jià),從而增強(qiáng)做好人口計(jì)生工作的自覺性和責(zé)任感。對(duì)于至今仍然是天下第一難事的人口和計(jì)劃生育工作,必須進(jìn)一步強(qiáng)化目標(biāo)管理責(zé)任制獎(jiǎng)懲。但由于目標(biāo)責(zé)任制是各級(jí)各部門都有責(zé)任,是分類分線考核,而獎(jiǎng)懲都是以結(jié)合成績?yōu)橐罁?jù),一些地方在責(zé)任追究到人時(shí),則過于強(qiáng)調(diào)方方面面客觀因素,從輕從緩一票否決。

三、建議與對(duì)策

實(shí)行人口和計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制,落實(shí)一票否決制度,是黨委、政府作出的一項(xiàng)重大決策,是做好人口和計(jì)劃生育工作的一條成功經(jīng)驗(yàn)。推進(jìn)目標(biāo)管理責(zé)任制的改革創(chuàng)新,是當(dāng)前人口計(jì)生一項(xiàng)重要而緊迫的任務(wù)。要進(jìn)一步規(guī)范目標(biāo)管理責(zé)任制的內(nèi)容,精簡責(zé)任指標(biāo),使重點(diǎn)更突出,要求更清楚,導(dǎo)向更明確。堅(jiān)持把穩(wěn)

定低生育水平、統(tǒng)籌解決人口問題建立在以人為本、科學(xué)發(fā)展的框架下來實(shí)現(xiàn),引導(dǎo)各地更加注重利益導(dǎo)向,更加注重服務(wù)關(guān)懷,更加注重宣傳倡導(dǎo),更加注重依法行政,更加注重分類指導(dǎo),褒獎(jiǎng)先進(jìn),鼓勵(lì)后進(jìn),推動(dòng)各縣(市)區(qū)均衡發(fā)展,齊頭并進(jìn)。讓人口和計(jì)劃生育工作目標(biāo)管理責(zé)任制在新階段更好的發(fā)揮指揮棒和晴雨表的作用。

1、加快建立與落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀相適應(yīng)的目標(biāo)管理考核評(píng)價(jià)體系。在人口和計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制考核的指導(dǎo)思想上必須緊緊圍繞走中國特色統(tǒng)籌解決人口問題道路、實(shí)現(xiàn)人口長期均衡發(fā)展這一主線,通過完善人口和計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制,進(jìn)一步提高各級(jí)黨委、政府對(duì)人口問題的自覺重視程度,進(jìn)一步強(qiáng)化一把手的親自抓、負(fù)總責(zé)的計(jì)生意識(shí),逐步形成以統(tǒng)籌人口自身協(xié)調(diào)發(fā)展、統(tǒng)籌人口與經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、資源、環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展為導(dǎo)向的目標(biāo)管理責(zé)任制體系。

2、科學(xué)合理地設(shè)置人口和計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制考核指標(biāo)。堅(jiān)持在指標(biāo)內(nèi)容設(shè)置上遵循簡明扼要,突出階段性重點(diǎn)的原則;堅(jiān)持在指標(biāo)幅度設(shè)置上遵循科學(xué)合理,實(shí)事求是的原則;堅(jiān)持在考核組織上遵循簡便易行,便民惠民的原則。一要把過多的考核次數(shù)壓下來。避免一年內(nèi)省、市、縣多次對(duì)同一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行考核評(píng)估,原則上對(duì)一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的考核評(píng)估和檢查一年不超過3次。二要把過多的考核指標(biāo)壓下來。一般性的工作要求不應(yīng)作為考核指標(biāo),考核指標(biāo)要突出年度工作重點(diǎn)和解決重大問題,不要什么工作都往考核的籮筐里裝,更不要因小失大。三要把過多的考核環(huán)節(jié)壓下來。減少考核層級(jí),降低考核成本。四要把過高的指標(biāo)壓下來??己酥笜?biāo)要與各地實(shí)際相結(jié)合。切實(shí)遏制基層因應(yīng)付考核而帶來不必要的造假,把基層的注意力引導(dǎo)到踏踏實(shí)實(shí)做好基礎(chǔ)工作上來。

3、突出人口和計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制考核的導(dǎo)向性。堅(jiān)持重點(diǎn)抓什么就考核什么的原則,增強(qiáng)考核工作的導(dǎo)向性、規(guī)范性和可操作性。一是突出以人為本??己酥笜?biāo)的設(shè)置要有利于穩(wěn)定低生育水平,有利于維護(hù)群眾的合法利益,有利于滿足群眾的合理要求、提高群眾滿意度,有利于改善黨群和干群關(guān)系,堅(jiān)決不下達(dá)容易誘發(fā)惡性案件或重大群體性事件的指標(biāo)。二是突出統(tǒng)籌解決人口問題。根據(jù)各地統(tǒng)籌解決人口問題的實(shí)際,通過目標(biāo)管理責(zé)任制把統(tǒng)籌解決人口問題的各項(xiàng)任務(wù)分解到各級(jí)各部門,引導(dǎo)黨政領(lǐng)導(dǎo)把注意力放在統(tǒng)籌解決人口問題上來。三是突出求實(shí)創(chuàng)新。鼓勵(lì)引導(dǎo)基層講實(shí)話、報(bào)實(shí)數(shù)、求實(shí)效。合理確定考核指標(biāo)值,抓住主要矛盾,解決重點(diǎn)問題,不盲目追求高指標(biāo),注重過程指標(biāo)和源頭管理,避免高指標(biāo)導(dǎo)致的假報(bào)表,打造誠信計(jì)生。四是突出分類指導(dǎo)。實(shí)事求是,注重不同地區(qū)的工作水平、工作基礎(chǔ)的差距,針對(duì)一、二、三類縣的特點(diǎn),區(qū)分農(nóng)村、城市、流動(dòng)人口的情況,合理設(shè)定指標(biāo)內(nèi)容和指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn),推進(jìn)各縣(市)區(qū)進(jìn)位升類爭先。

4、提升人口和計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制考核的公信力??陀^、準(zhǔn)確地評(píng)價(jià)一個(gè)地方的人口和計(jì)劃生育工作水平,衡量其在考核年度工作任務(wù)的完成程度、工作進(jìn)步程度、數(shù)據(jù)真實(shí)程度、群眾滿意程度,為黨委、政府兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲提出依據(jù)是人口和計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制考核的重要目的。因此,考核的指標(biāo)要硬、要客觀、要減少爭議,不能有太主觀的指標(biāo)??己嗽u(píng)估從方案設(shè)計(jì)到結(jié)果公布,一定要公開透明,要把公平、公正、公開貫穿考核評(píng)估工作始終。要把人口信息數(shù)據(jù)庫、統(tǒng)計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)的真實(shí)度作為一票否決的主要依據(jù)之一。考核結(jié)果兌現(xiàn)應(yīng)獎(jiǎng)罰并重,既要嚴(yán)格執(zhí)行一票否決、未位淘汰,對(duì)后進(jìn)單位不評(píng)先評(píng)優(yōu),對(duì)其責(zé)任人不提拔重用、甚至免職。同時(shí),也要堅(jiān)持一票優(yōu)先,對(duì)目標(biāo)責(zé)任制考核名列前茅的單位應(yīng)重獎(jiǎng),對(duì)責(zé)任人應(yīng)提拔或重用。

人口和計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制的考核工作是一個(gè)不斷探索和完善的過程,是一個(gè)不斷總結(jié)和提高的過程,也是一個(gè)認(rèn)識(shí)不斷深化、方式不斷創(chuàng)新的過程。我們要不斷解放思想、開拓創(chuàng)新,深入扎實(shí)地推進(jìn)人口和計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制,全面推進(jìn)_____市人口和計(jì)劃生育工作上臺(tái)階。

第2篇 2023大學(xué)生責(zé)任感調(diào)查報(bào)告

所謂責(zé)任,就是我們應(yīng)盡的義務(wù),和應(yīng)做的事。而擔(dān)當(dāng),就是要我們勇于去承擔(dān)任務(wù)、責(zé)任。 所以,兩者是密不可分的,只有我們認(rèn)清了自己的學(xué)習(xí)責(zé)任才能更好的去擔(dān)當(dāng),只有我們勇于承擔(dān)了責(zé)任,才能更好的履行我們的義務(wù)。 自打各高校開始擴(kuò)招,全國的大學(xué)生數(shù)量每年都會(huì)呈大幅度增長的趨勢(shì),似乎全國的公民受教育程度也在隨著上升,是一個(gè)喜人的現(xiàn)象,但是同時(shí)更讓我們值得深思的是,在這種大學(xué)生不斷增長的情況下,似乎大學(xué)生的素質(zhì)卻在以相反的方向發(fā)展,對(duì)此暑期實(shí)踐隊(duì)對(duì)此展開了以“當(dāng)代大學(xué)生在校學(xué)習(xí)情況”為主題的問卷調(diào)查。

一、調(diào)查對(duì)象與方法

(一)調(diào)查對(duì)象

實(shí)踐隊(duì)的成員組成調(diào)查小組,對(duì)于__農(nóng)林大學(xué)部分在讀生進(jìn)行了問卷調(diào)查活動(dòng)。

(二)調(diào)查方法

本次調(diào)查以網(wǎng)絡(luò)問卷為載體,通過網(wǎng)絡(luò)發(fā)放問卷開展,以福建農(nóng)林大學(xué)在讀

生為主,以較客觀的方式收集到一定數(shù)量真實(shí)可靠的原始數(shù)據(jù)。

二、 調(diào)查結(jié)果與分析

(一)調(diào)查結(jié)果

本次調(diào)查共發(fā)出問卷50份,回收問卷46份,其中有效問卷45份,回收率90%。

經(jīng)統(tǒng)計(jì)結(jié)果顯示,66.7%的大學(xué)生因?yàn)槲磥淼墓ぷ髟蜻x擇了高校就讀,獲取文憑。而60%的學(xué)生認(rèn)為應(yīng)該認(rèn)真學(xué)習(xí)當(dāng)前課程。88.9%的受調(diào)查者認(rèn)為對(duì)應(yīng)學(xué)科老師的水平會(huì)影響到自己專業(yè)學(xué)習(xí)的興趣。半數(shù)的學(xué)生父母并不重視高校的學(xué)習(xí)。有七成的學(xué)生覺得課程的學(xué)習(xí)會(huì)影響自己的個(gè)人生活發(fā)展。66.7%的調(diào)查者對(duì)于當(dāng)前教學(xué)體質(zhì)不夠完善。

(二)調(diào)查問題分析

1、當(dāng)前社會(huì)功利性的環(huán)境導(dǎo)致大學(xué)生迷失方向

社會(huì)日益進(jìn)步,發(fā)展速度也越來越快,人們埋首于快節(jié)奏的生活狀況中,一味的想著賺錢,獲取社會(huì)地位,為了達(dá)到自己的目的,也會(huì)不擇手段。在這種聲色犬馬,人欲橫流,權(quán)錢萬能的時(shí)代,作為當(dāng)代大學(xué)生很容易受到這種不良風(fēng)氣的侵蝕,再加上長期受到各種外來因素帶來的壓力,慢慢的使他們進(jìn)入犬儒主義時(shí)代:逃避思想,調(diào)侃正義,及時(shí)行樂,追求物質(zhì)享受,追求短期效益,漸漸的麻木不仁,完全與真理、理想、公平、正義、誠摯、友愛、同情、健康絕緣。

2、教學(xué)風(fēng)向標(biāo)的正確樹立存在一定的問題

在權(quán)力、金錢及關(guān)系的導(dǎo)力下,一些大學(xué)為了功利,亂送頭銜,導(dǎo)致“博士、教授”嚴(yán)重泛濫和貶值;知識(shí)分子自然喪失了學(xué)術(shù)和學(xué)者應(yīng)有的尊嚴(yán)。中國高等學(xué)歷文憑大規(guī)模地貶值,直接損害了知識(shí)分子應(yīng)有的地位與尊嚴(yán),也直接的打擊了大學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,并且還引導(dǎo)他們走向錯(cuò)誤的深淵。

3、教學(xué)體質(zhì)存在缺陷

而對(duì)于目前中國高等學(xué)府的總體情況來講,除了比較著名的高校以外,大部分其他高校在管理、教學(xué)等方面都存在很多問題。學(xué)科的設(shè)置大部分都不能吸引學(xué)生的興趣,學(xué)生覺得無聊,因此導(dǎo)致逃課現(xiàn)象嚴(yán)重,最終在考試的時(shí)候也作弊成風(fēng)?;诜N種的因素,大學(xué)生在學(xué)校如同行尸走肉,上課只是走馬觀花,吃飯,然后回寢室,玩電腦,成為生活的全部。不關(guān)心時(shí)事政治,久而久之,漸漸地喪失了辨別真假、是非的判斷能力,辨別善惡、好壞的道德能力,以及辨別美丑的審美能力。 責(zé)任意識(shí)也越來越淡薄,越來越?jīng)]有擔(dān)當(dāng)。

三、解決對(duì)策

(一)加強(qiáng)宣傳教育 讓在校學(xué)生明確個(gè)人與社會(huì)的關(guān)系

個(gè)人與社會(huì)的關(guān)系是相互依存、相互制約、相互促進(jìn)的辯證關(guān)系,社會(huì)為個(gè)人提供了施展才華的舞臺(tái),而個(gè)人又具有能動(dòng)性,能夠認(rèn)識(shí)和改造世界。普通人物與英雄人物一樣都是推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步不可缺少的力量,每個(gè)人都應(yīng)該要明白個(gè)人在社會(huì)中的存在價(jià)值。如今人類社會(huì)已經(jīng)進(jìn)入21世紀(jì),對(duì)于中國來說,新的世紀(jì)將是中華民族實(shí)現(xiàn)復(fù)興的世紀(jì)。作為一名大學(xué)生,有責(zé)任意識(shí)與擔(dān)當(dāng)意識(shí),對(duì)祖國和民族的未來關(guān)系重大??v觀我們這個(gè)社會(huì),由于一些不良思想、不良風(fēng)氣的侵蝕,涉世未深的大學(xué)生的世界觀、價(jià)值觀和人生觀正面臨著嚴(yán)峻考驗(yàn),懶散、矯情、墮落、放縱,無遠(yuǎn)大理想,無堅(jiān)定信念,無高尚追求,成為大學(xué)生成才過程中的巨大隱患,成為眾多關(guān)注者的擔(dān)憂。要勇于擔(dān)當(dāng)。把自我的行為與國家社會(huì)的發(fā)展聯(lián)系起來,實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。

(二)轉(zhuǎn)變教育思想體制,為大學(xué)生提供更多個(gè)人興趣學(xué)習(xí)

在根本問題得到解決的同時(shí),改善當(dāng)前教學(xué)體制,為學(xué)生營造更人性化的學(xué)習(xí)環(huán)境。才更能夠讓學(xué)生體會(huì)到學(xué)習(xí)的重要性,而不是“樣板式”的教學(xué)。

首先,及相關(guān)部門也應(yīng)該發(fā)揮一定作用。如高校管理層積極的發(fā)現(xiàn)當(dāng)前的教學(xué)問題,做到及時(shí)的改善。本著對(duì)每位學(xué)生負(fù)責(zé)的態(tài)度,對(duì)評(píng)教系統(tǒng)的嚴(yán)格把關(guān),保證教師的教學(xué)達(dá)到學(xué)生滿意水平。

(三)大學(xué)生自我努力意識(shí) 責(zé)任意識(shí)與擔(dān)當(dāng)意識(shí),對(duì)祖國和民族的未來關(guān)系重大

如今人類社會(huì)已經(jīng)進(jìn)入21世紀(jì),對(duì)于中國來說,新的世紀(jì)將是中華民族實(shí)現(xiàn)復(fù)興的世紀(jì)。作為一名大學(xué)生,有責(zé)任意識(shí)與擔(dān)當(dāng)意識(shí),對(duì)祖國和民族的未來關(guān)系重大??v觀我們這個(gè)社會(huì),由于一些不良思想、不良風(fēng)氣的侵蝕,涉世未深的大學(xué)生的世界觀、價(jià)值觀和人生觀正面臨著嚴(yán)峻考驗(yàn),懶散、矯情、墮落、放縱,無遠(yuǎn)大理想,無堅(jiān)定信念,無高尚追求,成為大學(xué)生成才過程中的巨大隱患,成為眾多關(guān)注者的擔(dān)憂。任其生成,任其發(fā)展,怎能承擔(dān)撐扶自己國家的重任!所以,作為一名當(dāng)代大學(xué)生,曾經(jīng)被人們譽(yù)為“天之驕子”就更應(yīng)該要明確社會(huì)責(zé)任,要勇于擔(dān)當(dāng)。把自我的行為與國家社會(huì)的發(fā)展聯(lián)系起來,實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。 當(dāng)代大學(xué)生正處于成長成才和創(chuàng)業(yè)時(shí)期,正是國家發(fā)展的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期,時(shí)代為同學(xué)們提供施展才華的大好機(jī)會(huì)和廣闊空間,同學(xué)們要珍惜歷史機(jī)遇,自覺把人生追求同國家和民族的前途命運(yùn)聯(lián)系起來,在為國家發(fā)展和民族振興的不懈奮斗中,創(chuàng)造無愧于人生的業(yè)績。 在現(xiàn)實(shí)基礎(chǔ)上迎接挑戰(zhàn)。當(dāng)前,我們國家的社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)取得了舉世矚目的成就,但是我國的發(fā)展還面臨了一系列的挑戰(zhàn)。面對(duì)日益激烈的國際競(jìng)爭,作為一名當(dāng)代大學(xué)生,未來科學(xué)技術(shù)發(fā)展和文化建設(shè)的中堅(jiān)力量,應(yīng)該發(fā)奮學(xué)習(xí)、努力成才,義不容辭的肩負(fù)起發(fā)展我國科技文化的歷史重任。 在大學(xué)里,我們有大量的自主學(xué)習(xí)時(shí)間,有優(yōu)越的硬件設(shè)施可以利用,有純粹的人際關(guān)系,正是在這樣天時(shí)地利的情況下,我們更應(yīng)該積極的“人和”,充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性,專注于學(xué)習(xí)的同時(shí),不斷地發(fā)展和完善自己,將自己的發(fā)展和國家社會(huì)的需求緊密結(jié)合起來,不斷提高自身素質(zhì),為將來報(bào)效社會(huì)而努力,為建設(shè)社會(huì)主義新中國而貢獻(xiàn)自己的力量。關(guān)注社會(huì),服務(wù)人民,不斷加強(qiáng)道德修養(yǎng),執(zhí)著追求心中的夢(mèng)想。

當(dāng)然,在學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)的同時(shí),也不能忘記道德的培養(yǎng)。如果一個(gè)人連基本的道德都沒有,那科學(xué)文化知識(shí)學(xué)的再好也是無濟(jì)于事。 如今,黨員是黨的事業(yè)的中堅(jiān)和骨干,擔(dān)負(fù)著貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,把黨的主張變成人民群眾的自覺行動(dòng),實(shí)現(xiàn)黨的各項(xiàng)任務(wù)的重大職責(zé),從而促進(jìn)國家社會(huì)的進(jìn)步。當(dāng)前,機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存、希望與壓力同在,如果我有幸成為一名中國共產(chǎn)黨黨員,就兼具當(dāng)代大學(xué)生和黨員的雙重身份,就更應(yīng)該勇于承擔(dān)起責(zé)任,保持干事創(chuàng)業(yè)的激情,保持一種攻堅(jiān)克難的勇氣。“少年智則國智,少年富則國富;少年強(qiáng)則國強(qiáng),少年獨(dú)立則國獨(dú)立;少年自由則國自由,少年進(jìn)步則國進(jìn)步;少年勝于歐洲則國勝于歐洲,少年雄于地球則國雄于地球。”

第3篇 關(guān)于小學(xué)生責(zé)任感調(diào)查報(bào)告

調(diào)查背景:

對(duì)小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感狀況的調(diào)查研究是是了解我國素質(zhì)教育在初等教育中的比重和效果的重要手段,能夠很好地指導(dǎo)我國精神文明建設(shè),促進(jìn)社會(huì)主義和諧社會(huì)的構(gòu)建。通過對(duì)于小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感狀況的調(diào)查,我們可以更好地掌握廣大學(xué)生的思想狀況。根據(jù)小學(xué)生思想的動(dòng)向,做到全面協(xié)調(diào),統(tǒng)籌兼顧,科學(xué)發(fā)展,使面向廣大學(xué)生的思想政治教育工作進(jìn)行得更加扎實(shí)有效,進(jìn)一步深化教學(xué)改革,推動(dòng)素質(zhì)教育進(jìn)程,提高人才培養(yǎng)的水平。

正是因?yàn)檫@樣的重要意義,所以我們覺得很有必要進(jìn)行一次關(guān)于小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感的調(diào)查。隨著國家構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)目標(biāo)的提出,對(duì)于小學(xué)生所肩負(fù)的社會(huì)責(zé)任的要求也越來越高,因而我們相信,現(xiàn)在小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感的狀況應(yīng)該是發(fā)生了一些變化的,有必要再做一次調(diào)查。

調(diào)查目的:

通過開展小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感狀況的調(diào)查,全面了解當(dāng)前我國小學(xué)生的社會(huì)責(zé)任感現(xiàn)狀,深入探討造成這一現(xiàn)狀的原因。在調(diào)研的基礎(chǔ)上,一是有針對(duì)性地提出提高小學(xué)生社會(huì)責(zé)任意識(shí)的措施和建議,為學(xué)校和各級(jí)教育主管部門進(jìn)一步推進(jìn)素質(zhì)教育進(jìn)程和做好思想政治教育工作提供直接的參考依據(jù);二是通過我們的調(diào)研,可以向廣大學(xué)生宣傳擁有社會(huì)責(zé)任感的重要性,使更多的學(xué)子自覺地提高自身的社會(huì)責(zé)任意識(shí),達(dá)到進(jìn)一步完善自我的目的。

調(diào)查方法:

問卷法

本次抽樣調(diào)查的問卷,由調(diào)研組成員根據(jù)對(duì)小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感狀況的了解自行設(shè)計(jì),根據(jù)不同的調(diào)查人群和所要了解的不同維度,我們總共設(shè)計(jì)了兩份不同的問卷。這兩份問卷分別是學(xué)生篇和家長篇。請(qǐng)他們分別從小學(xué)生自身的角度、和家長的角度充分體現(xiàn)學(xué)生的責(zé)任觀。

兩份調(diào)查問卷全部由單選題組成。兩份調(diào)查均由16到單選題構(gòu)成。

本次問卷發(fā)放的對(duì)象分別是:三到六年級(jí)的學(xué)生及家長。為了提高收卷率和有效問卷率,本次調(diào)查問卷的發(fā)放采用個(gè)別分送方式。即調(diào)查員將問卷印制好以后,將問卷逐個(gè)發(fā)送到被調(diào)查者手中,同時(shí)講明調(diào)查的意義和要求,請(qǐng)他們合作填答,并由專人負(fù)責(zé)收取已填好的問卷。

此次小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感狀況調(diào)查,最終得出了對(duì)于小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感這一問題的結(jié)論,并且完成了調(diào)查報(bào)告。

問卷調(diào)查分析:

這次調(diào)查的結(jié)果不容樂觀,他們的責(zé)任意識(shí)非常單薄,尤其是自理能力方面,大多數(shù)的學(xué)生平時(shí)習(xí)慣亂放東西,也沒有自己整理物品的習(xí)慣。就連自己的學(xué)習(xí)用品、家里的小天地也是由家長幫忙做的,只有一小部分學(xué)生能做到每天自己有條理的整理自己的物品。

調(diào)查結(jié)論

至此我們調(diào)研組的調(diào)查工作全部完成。得到了一系列寶貴的材料和數(shù)據(jù)。通過對(duì)上述材料和數(shù)據(jù)的科學(xué)分析,很好地引導(dǎo)我們得出本次小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感狀況調(diào)查的最終結(jié)論。我們的調(diào)研結(jié)論如下:

現(xiàn)在,小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感的狀況是:整體狀況是不錯(cuò)的,是可喜的,有不少的亮點(diǎn)存在。在平時(shí)的學(xué)習(xí)生活中,大部分人有文明的言行,并且能夠積極參加學(xué)校和社會(huì)相關(guān)機(jī)構(gòu)組織的活動(dòng)等。小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感的有無,越來越成為評(píng)價(jià)小學(xué)生合格與否的重要尺度之一,也成為了衡量大學(xué)好壞的重要標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)然,家庭和學(xué)校在培養(yǎng)小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感的方面確實(shí)做了一些工作,但是還有不到位的地方,效果還有待觀察??偠灾痪湓挘?dāng)代小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感的狀況是:整體比較樂觀,有亮點(diǎn);但是也有一些不足之處存在。在肯定大部分小學(xué)生富有社會(huì)責(zé)任感的同時(shí),也不能否認(rèn)有少數(shù)社會(huì)責(zé)任感缺失的小學(xué)生存在。

既然有社會(huì)責(zé)任感缺失的小學(xué)生存在,盡管不是多數(shù),不是主流。但是我們也需要分析這一現(xiàn)象突出表現(xiàn)為什么,造成的原因是什么,解決的辦法是什么。這樣我們的調(diào)研才真正具有現(xiàn)實(shí)意義和價(jià)值。

根據(jù)我們對(duì)所收集的材料和數(shù)據(jù)分析之后,我們認(rèn)為:小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感缺失的問題突出表現(xiàn)為:“興趣不濃,熱情不高,勇氣不足”的“三不”現(xiàn)象。

第一,“興趣不濃”。即部分小學(xué)生對(duì)于任何事情都沒有什么興趣。上課不感興趣;實(shí)驗(yàn)不感興趣;實(shí)踐不感興趣;體育活動(dòng)不感興趣;甚至是娛樂放松都不感興趣。整天待在寢室,漫無目的地生活學(xué)習(xí)。對(duì)外表現(xiàn)得很冷漠,做事無精打采。更加不會(huì)對(duì)自己未來的人生進(jìn)行合理的規(guī)劃,自然不會(huì)考慮如何去履行自己所肩負(fù)的社會(huì)責(zé)任。

第二,“熱情不高”。即對(duì)于什么事情都不去關(guān)注,有一種聽天由命的感覺??此茖櫲璨惑@,實(shí)際是對(duì)表揚(yáng)、批評(píng)都無所謂。有一種“事不關(guān)己,高高掛起”的虛無主義思想。過去那種“風(fēng)聲雨聲讀書聲聲聲入耳,家事國事天下事事事關(guān)心”的處世態(tài)度已經(jīng)在這一部分小學(xué)生身上難覓蹤影了。對(duì)于國家的發(fā)展,人民生活水平的提高都不關(guān)注。他們?cè)诔袚?dān)責(zé)任和履行義務(wù)的過程中,往往采用一推了之或一味逃避的態(tài)度。這種漠不關(guān)心的態(tài)度也正是社會(huì)各界人士對(duì)于小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感缺失這一問題批評(píng)最多的方面。由此可見,這種熱情不高的現(xiàn)象是多么的突出和明顯。

第三,“勇氣不足”。即有部分小學(xué)生在面對(duì)社會(huì)責(zé)任時(shí),不能勇敢面對(duì)和承擔(dān)這一份社會(huì)責(zé)任。在做了一些體現(xiàn)社會(huì)責(zé)任的事之后,由于被人嘲笑,不敢勇于面對(duì)人們的議論,而覺得這樣的行為沒有意義,從此不再自覺履行社會(huì)義務(wù)和責(zé)任。

以上三點(diǎn)是我們調(diào)研組在分析了收集的數(shù)據(jù)和材料之后,總結(jié)的小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感缺失最為突出的地方。

我們?cè)诹私饬诵W(xué)生社會(huì)責(zé)任感缺失的突出表現(xiàn)之后,還要分析造成這一現(xiàn)象的根本原因是什么。

我們認(rèn)為,這一現(xiàn)象的出現(xiàn)絕不是由于單一原因和單一群體。而是由一個(gè)多元因素造成的。主要是社會(huì)、學(xué)校、家庭和自身多方面的原因最終導(dǎo)致了這一現(xiàn)象的存在。接下來將分別闡述我們的觀點(diǎn)。

第一,從社會(huì)方面看。由于改革開放,社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的實(shí)施,許多有悖社會(huì)主義核心價(jià)值體系的思想在社會(huì)上慢慢流傳開來。例如世風(fēng)日下,假冒偽劣,權(quán)錢交易等社會(huì)問題在商品經(jīng)濟(jì)的大背景下日益凸顯。而社會(huì)的輿論導(dǎo)向也存在一定程度的偏差,從客觀上傳播了這種不良思想。在一定程度上,甚至是在很大程度上誤導(dǎo)了小學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。因而,更加談不上要小學(xué)生自覺履行所肩負(fù)的社會(huì)責(zé)任。社會(huì)轉(zhuǎn)型期的激烈動(dòng)蕩在很大程度上確實(shí)導(dǎo)致了部分小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感缺失的問題出現(xiàn)。

第二,從家庭、學(xué)校方面看。首先應(yīng)該肯定現(xiàn)在家庭和學(xué)校在培養(yǎng)小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感方面確實(shí)做了很多的工作。但是,有不到位,沒效果的問題。例如,家長和師長在一些細(xì)節(jié)方面表現(xiàn)出的某些不負(fù)責(zé)任的行為會(huì)給處于思想定型期的小學(xué)生產(chǎn)生影響,最終導(dǎo)致其責(zé)任意識(shí)不足。我們的家庭需要更加注重與學(xué)校合作培養(yǎng)小學(xué)生的責(zé)任意識(shí)。而我們的學(xué)?;蚪逃鞴懿块T更應(yīng)該制定行之有效的規(guī)章制度和工作綱要,用制度的方式規(guī)范其在培養(yǎng)小學(xué)生社會(huì)責(zé)任方面的工作。

第三,從小學(xué)生自身看?,F(xiàn)在的小學(xué)生是“應(yīng)試教育”的產(chǎn)物。平時(shí)就缺乏素質(zhì)培養(yǎng)的平臺(tái)和機(jī)會(huì)。在他們進(jìn)入大學(xué)學(xué)習(xí)之后,由于心理上的調(diào)整過慢,常常會(huì)出現(xiàn)對(duì)日后生活的茫然。由于他們對(duì)于自己今后的路都還沒有一個(gè)很好的思考,那就更加難以履行社會(huì)責(zé)任了。正是由于心理上沒有完全調(diào)整,對(duì)未來沒有明確的目標(biāo)的緣故,造成了社會(huì)責(zé)任意識(shí)淡薄現(xiàn)象的出現(xiàn)。

我們?cè)谇宄嗽斐尚W(xué)生社會(huì)責(zé)任意識(shí)淡薄現(xiàn)象的原因之后,我們就需要有針對(duì)性地提出提高小學(xué)生社會(huì)責(zé)任意識(shí)的措施和建議,為學(xué)校和各級(jí)教育主管部門進(jìn)一步推進(jìn)素質(zhì)教育進(jìn)程和做好思想政治教育工作提供直接的參考依據(jù)。

我們調(diào)研組認(rèn)為,要培養(yǎng)小學(xué)生的社會(huì)責(zé)任感,主要需要做好以下四個(gè)方面的工作:即加強(qiáng)理想信念教育;加強(qiáng)思想道德建設(shè);積極開展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)和規(guī)范學(xué)校和社會(huì)的引導(dǎo)行為。

第一,加強(qiáng)理想信念教育?,F(xiàn)在部分小學(xué)生社會(huì)責(zé)任意識(shí)淡薄,很大程度上是由于理想信念沒有樹立起來。理想是指引小學(xué)生奮斗的明燈。有了理想,小學(xué)生就不會(huì)在學(xué)習(xí)生活上誤入歧途;有了理想,小學(xué)生就能樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。只有把個(gè)人理想與社會(huì)理想高度統(tǒng)一起來,才能夠使小學(xué)生在平時(shí)的生活、學(xué)習(xí)和工作中自覺履行社會(huì)責(zé)任。

第二,加強(qiáng)思想道德建設(shè)。樹立社會(huì)主義核心價(jià)值體系,需要我們加強(qiáng)思想道德建設(shè)。通過思想道德建設(shè),使公民道德規(guī)范和社會(huì)公德與個(gè)人的行為思想結(jié)合統(tǒng)一起來,使社會(huì)標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)化為個(gè)人要求。才能從根本上樹立小學(xué)生的社會(huì)責(zé)任意識(shí);才能使小學(xué)生發(fā)自內(nèi)心地、自覺地履行社會(huì)責(zé)任。

第三,積極開展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。從我們的調(diào)查中了解到,如暑期三下鄉(xiāng)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),各種青年志愿服務(wù)活動(dòng),扶貧幫困等形式的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),在社會(huì)上具有較大的影響力,也得到了社會(huì)各界人士的認(rèn)同,更得到了廣大青年學(xué)生的積極響應(yīng)。因此,我們認(rèn)為社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)是培養(yǎng)小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感的有效手段。因而,我們希望各級(jí)教育主管部門和學(xué)校應(yīng)該積極開展主題突出,形式多樣,卓有成效的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),有效地促進(jìn)小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感的形成。

第四,規(guī)范學(xué)校和社會(huì)的引導(dǎo)行為。我們清楚地看到,社會(huì)輿論和學(xué)校在對(duì)小學(xué)生的引導(dǎo)方面的作用是多么巨大。而且,有一些社會(huì)輿論和某些學(xué)校有意或無意地在客觀上傳播了有悖于社會(huì)主義核心價(jià)值體系的思想和事件,極大程度地促使小學(xué)生社會(huì)責(zé)任意識(shí)淡薄問題的出現(xiàn)。因此,我們強(qiáng)烈呼吁,政府各職能部門可以制定相關(guān)的法律法規(guī),或者出臺(tái)相關(guān)的行政命令。最終達(dá)到規(guī)范學(xué)校和社會(huì)引導(dǎo)行為的目的。真正準(zhǔn)確地宣傳國情、民意;正確報(bào)道社會(huì)現(xiàn)象、社會(huì)本質(zhì)和社會(huì)主流;使小學(xué)生的社會(huì)責(zé)任意識(shí)不斷強(qiáng)化和升華。

以上所述,即是我們調(diào)研組對(duì)于本次小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感狀況調(diào)查的結(jié)論。希望通過我們的調(diào)查,可以使當(dāng)代小學(xué)生在社會(huì)責(zé)任感方面做得更好;希望家庭、學(xué)校和社會(huì)都能夠在幫助培養(yǎng)小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感方面發(fā)揮更大的積極作用。

第4篇 責(zé)任感調(diào)查報(bào)告

責(zé)任感調(diào)查報(bào)告范文

調(diào)查背景:

對(duì)小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感狀況的調(diào)查研究是是了解我國素質(zhì)教育在初等教育中的比重和效果的重要手段,能夠很好地指導(dǎo)我國精神文明建設(shè),促進(jìn)社會(huì)主義和諧社會(huì)的構(gòu)建。通過對(duì)于小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感狀況的調(diào)查,我們可以更好地掌握廣大學(xué)生的思想狀況。根據(jù)小學(xué)生思想的動(dòng)向,做到全面協(xié)調(diào),統(tǒng)籌兼顧,科學(xué)發(fā)展,使面向廣大學(xué)生的思想政治教育工作進(jìn)行得更加扎實(shí)有效,進(jìn)一步深化教學(xué)改革,推動(dòng)素質(zhì)教育進(jìn)程,提高人才培養(yǎng)的水平。

正是因?yàn)檫@樣的重要意義,所以我們覺得很有必要進(jìn)行一次關(guān)于小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感的調(diào)查。隨著國家構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)目標(biāo)的提出,對(duì)于小學(xué)生所肩負(fù)的社會(huì)責(zé)任的要求也越來越高,因而我們相信,現(xiàn)在小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感的狀況應(yīng)該是發(fā)生了一些變化的,有必要再做一次調(diào)查。

調(diào)查目的:

通過開展小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感狀況的調(diào)查,全面了解當(dāng)前我國小學(xué)生的社會(huì)責(zé)任感現(xiàn)狀,深入探討造成這一現(xiàn)狀的原因。在調(diào)研的基礎(chǔ)上,一是有針對(duì)性地提出提高小學(xué)生社會(huì)責(zé)任意識(shí)的措施和建議,為學(xué)校和各級(jí)教育主管部門進(jìn)一步推進(jìn)素質(zhì)教育進(jìn)程和做好思想政治教育工作提供直接的參考依據(jù);二是通過我們的調(diào)研,可以向廣大學(xué)生宣傳擁有社會(huì)責(zé)任感的重要性,使更多的學(xué)子自覺地提高自身的社會(huì)責(zé)任意識(shí),達(dá)到進(jìn)一步完善自我的目的。

調(diào)查方法:

問卷法

本次抽樣調(diào)查的問卷,由調(diào)研組成員根據(jù)對(duì)小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感狀況的了解自行設(shè)計(jì),根據(jù)不同的調(diào)查人群和所要了解的不同維度,我們總共設(shè)計(jì)了兩份不同的問卷。這兩份問卷分別是學(xué)生篇和家長篇。請(qǐng)他們分別從小學(xué)生自身的角度、和家長的角度充分體現(xiàn)學(xué)生的責(zé)任觀。

兩份調(diào)查問卷全部由單選題組成。兩份調(diào)查均由16到單選題構(gòu)成。

本次問卷發(fā)放的對(duì)象分別是:三到六年級(jí)的學(xué)生及家長。為了提高收卷率和有效問卷率,本次調(diào)查問卷的發(fā)放采用個(gè)別分送方式。即調(diào)查員將問卷印制好以后,將問卷逐個(gè)發(fā)送到被調(diào)查者手中,同時(shí)講明調(diào)查的意義和要求,請(qǐng)他們合作填答,并由專人負(fù)責(zé)收取已填好的問卷。

此次小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感狀況調(diào)查,最終得出了對(duì)于小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感這一問題的結(jié)論,并且完成了調(diào)查報(bào)告。

問卷調(diào)查分析:

這次調(diào)查的結(jié)果不容樂觀,他們的責(zé)任意識(shí)非常單薄,尤其是自理能力方面,大多數(shù)的學(xué)生平時(shí)習(xí)慣亂放東西,也沒有自己整理物品的習(xí)慣。就連自己的學(xué)習(xí)用品、家里的小天地也是由家長幫忙做的,只有一小部分學(xué)生能做到每天自己有條理的整理自己的物品。

調(diào)查結(jié)論

至此我們調(diào)研組的調(diào)查工作全部完成。得到了一系列寶貴的材料和數(shù)據(jù)。通過對(duì)上述材料和數(shù)據(jù)的科學(xué)分析,很好地引導(dǎo)我們得出本次小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感狀況調(diào)查的最終結(jié)論。我們的.調(diào)研結(jié)論如下:

現(xiàn)在,小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感的狀況是:整體狀況是不錯(cuò)的,是可喜的,有不少的亮點(diǎn)存在。在平時(shí)的學(xué)習(xí)生活中,大部分人有文明的言行,并且能夠積極參加學(xué)校和社會(huì)相關(guān)機(jī)構(gòu)組織的活動(dòng)等。小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感的有無,越來越成為評(píng)價(jià)小學(xué)生合格與否的重要尺度之一,也成為了衡量大學(xué)好壞的重要標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)然,家庭和學(xué)校在培養(yǎng)小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感的方面確實(shí)做了一些工作,但是還有不到位的地方,效果還有待觀察??偠灾痪湓?,當(dāng)代小學(xué)生社會(huì)責(zé)任感的狀況是:整體比較樂觀,有亮點(diǎn);但是也有一些不足之處存在。在肯定大部分小學(xué)生富有社會(huì)責(zé)任感的同時(shí),也不能否認(rèn)有少數(shù)社會(huì)責(zé)任感缺失的小學(xué)生存在。

既然有社會(huì)責(zé)任感缺失的小學(xué)生存在,盡管不是多數(shù),不是主流。但是我們也需要分析這一現(xiàn)象突出表現(xiàn)為什么,造成的原因是什么,解決的辦法是什么。這樣我們的調(diào)研才真正具有現(xiàn)實(shí)意義和價(jià)值。

第5篇 黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究的調(diào)查報(bào)告

黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的一項(xiàng)根本性制度,實(shí)行嚴(yán)格的責(zé)任追究是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的關(guān)鍵,也是督促各級(jí)黨委、紀(jì)委認(rèn)真落實(shí)兩個(gè)責(zé)任的撒手锏,要用好這個(gè)撒手锏,則必須完善和嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制度。近期,_____區(qū)紀(jì)委結(jié)合本區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究工作實(shí)踐開展調(diào)研,現(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下:

一、_____區(qū)開展黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究工作的情況

(二)圍繞追究內(nèi)容科學(xué)定責(zé)。針對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究難到位、可操作性缺乏等問題,在深入開展調(diào)研和廣泛征求意見的基礎(chǔ)上,_____區(qū)制發(fā)了《黨風(fēng)廉政建設(shè)追究暫行辦法》,從責(zé)任追究的實(shí)施原則、追究內(nèi)容、責(zé)任認(rèn)定、責(zé)任實(shí)施等方面進(jìn)行了明確規(guī)定,強(qiáng)化了責(zé)任追究的制度執(zhí)行力,有效防止在處理過程中失之于偏、失之于軟的現(xiàn)象,避免或減少隨意性,真正體現(xiàn)責(zé)任追究的嚴(yán)肅性和懲戒性,做到黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作兩促進(jìn)。

(三)圍繞追究形式嚴(yán)肅責(zé)任。堅(jiān)持以案件為切入點(diǎn),有案必追。充分利用案件查處、糾風(fēng)治亂、執(zhí)法監(jiān)察和黨風(fēng)廉政檢查考核等工作中發(fā)現(xiàn)的問題,深入分析問題形成的原因和背景,在查清當(dāng)事人違紀(jì)問題的同時(shí),構(gòu)成對(duì)其分管領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)的案件一追到底。_____區(qū)堅(jiān)持以案件審理為平臺(tái),將責(zé)任追究納入案件審理程序,有效解決責(zé)任追究中不好追究和不能追究的問題。2023年,_____區(qū)通過案件審理程序?qū)嵭悬h風(fēng)廉政責(zé)任追究4人。

二、當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究工作中存在的主要問題和難點(diǎn)

(一)思想認(rèn)識(shí)存在偏差。一些一把手的主體責(zé)任意識(shí)依然比較淡漠,黨風(fēng)廉政建設(shè)工作說起來重要、做起來次要、忙起來不要的現(xiàn)象仍然存在。有的領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為黨風(fēng)廉政建設(shè)是紀(jì)委的事,每年滿足于開個(gè)會(huì)、講個(gè)話或簽個(gè)責(zé)任書,認(rèn)為只要做到了這一點(diǎn),自己在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面就算盡到了責(zé),履行了職,出了問題,責(zé)任不在我,誰違紀(jì)就追究誰的責(zé)任;有的則認(rèn)為一人做事一人當(dāng),誰犯錯(cuò)誤追究誰,不該上追一級(jí)或幾級(jí)搞連帶,由于這種錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),導(dǎo)致一些單位內(nèi)部一旦發(fā)生問題,則出現(xiàn)護(hù)短現(xiàn)象,以達(dá)到減輕個(gè)人責(zé)任,逃避責(zé)任追究的目的。

(二)責(zé)任追究難于落地。第一,從追究效力上看,對(duì)出現(xiàn)黨風(fēng)廉政問題的單位或個(gè)人進(jìn)行追究的執(zhí)行主體不明確,對(duì)責(zé)任追究案件到底應(yīng)由誰作出決定,由哪個(gè)部門負(fù)責(zé)查處,沒有明確規(guī)定;知道出了問題,責(zé)任在誰頭上,經(jīng)常出現(xiàn)沒有操辦人的情況,實(shí)際工作中往往造成責(zé)任追究案件無人管的被動(dòng)局面。由于責(zé)任制在追究方面的寬泛性、不明確性,查出的問題應(yīng)該上追幾級(jí),追到什么程度沒有具體規(guī)定,責(zé)任追究往往取決于主要領(lǐng)導(dǎo)的重視程度或者社會(huì)輿論的壓力大小,易出現(xiàn)畸輕畸重的現(xiàn)象。第二,從追究內(nèi)容上看,在責(zé)任分解上有的責(zé)任條款過于籠統(tǒng),內(nèi)容不明確,存在責(zé)任交叉和責(zé)任空擋現(xiàn)象;有的沒有貫穿到日常業(yè)務(wù)工作中。同時(shí),對(duì)反腐倡廉重點(diǎn)工作牽頭部門、參與部門的職責(zé)、目標(biāo)、任務(wù)缺乏細(xì)分,部門在具體操作時(shí)感到很為難。第三,從責(zé)任考核上看,組織主體有的不是黨委(黨組)組織考核,而是以紀(jì)委的名義進(jìn)行,而紀(jì)委對(duì)下級(jí)黨政機(jī)關(guān)這個(gè)責(zé)任主體的考核,又變成了對(duì)下級(jí)紀(jì)委的工作檢查;考核形式上多以聽匯報(bào)、看資料、搞測(cè)評(píng)為主,很難了解到不落實(shí)和落實(shí)不夠的問題。第四,從追究實(shí)施上看,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部管轄范圍內(nèi)發(fā)生黨風(fēng)廉政建設(shè)問題需要進(jìn)行責(zé)任追究時(shí),如何科學(xué)分析研判領(lǐng)導(dǎo)干部在履職過程中是否負(fù)有失教、失察、失管、失誤中的任何一種責(zé)任,并綜合運(yùn)用各種責(zé)任追究手段給予相應(yīng)的處分形式,對(duì)此需把握的標(biāo)準(zhǔn)還不夠明確,尺度較難掌控。

(三)制度體系有待完善。目前,除《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制涉及責(zé)任追究的條規(guī)外,很多文件只有追究黨紀(jì)政紀(jì)責(zé)任的籠統(tǒng)要求,對(duì)如何追究、追究到什么程度,缺乏硬性和操作性強(qiáng)的規(guī)定。責(zé)任追究的內(nèi)容和方式比較抽象和簡單,還有待進(jìn)一步充實(shí)和具體化。同時(shí),由于工作職能的交叉,導(dǎo)致領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任難以劃分。從目前情況看,黨政機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)班子中職能交叉現(xiàn)象普遍存在,導(dǎo)致有的工作大家都管,有的工作大家都不管,從而造成責(zé)任不明;對(duì)用人失察、決策失誤,難以追究個(gè)人責(zé)任;前任決策后任出事,責(zé)任屬誰難以界定;少數(shù)垂直管理部門的責(zé)任追究出現(xiàn)真空地帶。

三、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究的對(duì)策和建議

(一)明確責(zé)任追究主體,確保責(zé)任追究的嚴(yán)肅性。

在責(zé)任追究程序方面,要嚴(yán)格按規(guī)定的立案、檢查、處理程序進(jìn)行,注意正確區(qū)分和處理責(zé)任追究與一般違紀(jì)的關(guān)系,厘清瀆職與失職、認(rèn)真履職與工作失誤的界限,分清集體責(zé)任和個(gè)人責(zé)任、直接責(zé)任與間接責(zé)任、主要責(zé)任與重要責(zé)任等。在界定內(nèi)容時(shí),主要應(yīng)從以下五個(gè)方面進(jìn)行認(rèn)定:一是從是否把好教育關(guān),判斷其是否失教。二是從監(jiān)督管理是否到位,判斷其是否失管。三是從對(duì)所管轄單位和黨員、干部的廉政情況是否了解,判斷其是否失察。四是從決策是否科學(xué)、是否符合實(shí)際情況,判斷其是否失誤。五是從發(fā)現(xiàn)是否主動(dòng)查處,判斷其是否失究。在責(zé)任上追的級(jí)別上,按黨風(fēng)廉政建設(shè)分級(jí)管理,一級(jí)抓一級(jí)的實(shí)際情況,原則上上追一級(jí),問題嚴(yán)重的可上追二級(jí),對(duì)于在社會(huì)上造成惡劣影響的重大事故、惡性案件及重大腐敗案件等,應(yīng)具體情況具體分析,責(zé)任到哪里,就追究到哪里。認(rèn)定相關(guān)人員的責(zé)任時(shí),要通過調(diào)查當(dāng)事人(直接違紀(jì)違法者),走訪知情人,查證有關(guān)資料和綜合考核、專門考核測(cè)評(píng)情況,進(jìn)行客觀全面的綜合分析,從而作出實(shí)事求是的責(zé)任認(rèn)定結(jié)論。

(二)細(xì)化責(zé)任追究內(nèi)容,提高責(zé)任追究的可操作性。

當(dāng)前責(zé)任追究應(yīng)嚴(yán)格按照《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》,緊緊圍繞本地區(qū)、本部門出現(xiàn)重大經(jīng)濟(jì)損失的;發(fā)生重大事故或惡性事件的;不正之風(fēng)嚴(yán)重、群眾反映強(qiáng)烈,長期得不到治理的;領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女利用該領(lǐng)導(dǎo)職權(quán)、職務(wù)上的影響獲取非法利益,造成惡劣影響的;對(duì)中央、省委的決策有令不行、有禁不止,造成嚴(yán)重后果等五個(gè)方面來展開,可按照明確簡便、定量為主、獎(jiǎng)懲適度的原則,進(jìn)一步細(xì)化主體責(zé)任內(nèi)容,抓好責(zé)任分解,直接明確職責(zé)內(nèi)容和目標(biāo),硬化主體責(zé)任落實(shí)的任務(wù)和要求,增強(qiáng)指導(dǎo)性和操作性。建立健全主體責(zé)任體系,突出黨委主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,抓好責(zé)任鏈條的細(xì)化分工和向下延伸,做到一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé),形成環(huán)環(huán)相扣的主體責(zé)任閉環(huán)效應(yīng)。細(xì)化應(yīng)受追究的具體行為,一旦出現(xiàn)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的重大問題,職能部門要查清領(lǐng)導(dǎo)班子及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部是否負(fù)有失職責(zé)任,并且要查明發(fā)生問題的原因。

(三)擴(kuò)大責(zé)任追究效應(yīng),增強(qiáng)責(zé)任追究的警示性。

一是要強(qiáng)化責(zé)任追究結(jié)果的運(yùn)用。以更加科學(xué)合理的考核機(jī)制,將受到黨風(fēng)廉政責(zé)任追究的單位和個(gè)人與其業(yè)績?cè)u(píng)定、獎(jiǎng)勵(lì)懲處、選拔任用和評(píng)優(yōu)評(píng)先相掛鉤,同時(shí)按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行處分決定,進(jìn)一步增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的危機(jī)感和緊迫感;二是要加強(qiáng)責(zé)任追究落實(shí)情況的監(jiān)督。在紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)范圍內(nèi),上級(jí)組織應(yīng)不定期對(duì)下級(jí)執(zhí)行責(zé)任追究情況開展監(jiān)督檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)是否存在追下不追上、追小不追大、追軟不追硬、追疏不追近的現(xiàn)象,嚴(yán)肅處理執(zhí)行責(zé)任追究不力,履行監(jiān)督責(zé)任不到位的單位和個(gè)人;三是要建立責(zé)任追究公開制度。在一定范圍內(nèi)將整個(gè)責(zé)任追究的過程和結(jié)果進(jìn)行公開,接受黨員干部的監(jiān)督,確保責(zé)任追究的公平公正性,同時(shí)適時(shí)通報(bào)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究典型案例,進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任追究的震懾和警示效果。

第6篇 企業(yè)社會(huì)責(zé)任調(diào)查報(bào)告

2018年企業(yè)社會(huì)責(zé)任調(diào)查報(bào)告

在推動(dòng)企業(yè)加快承擔(dān)社會(huì)責(zé)任方面,消費(fèi)者力量越來越大。

根據(jù)調(diào)查,中國消費(fèi)者正表現(xiàn)出越來越大的力量,推動(dòng)企業(yè)加快承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的進(jìn)程。

在本次調(diào)查——今年是第四次開展此項(xiàng)調(diào)查——中,有 83% 的接受調(diào)查者指出,在設(shè)計(jì)企業(yè)戰(zhàn)略的過程中,消費(fèi)者是重要的利益相關(guān)者;與其他驅(qū)動(dòng)力量相比,認(rèn)為消費(fèi)者是最重要戰(zhàn)略驅(qū)動(dòng)力量的比例最高。無論是在中國還是全世界,都有越來越多的消費(fèi)者要求產(chǎn)品和服務(wù)是對(duì)社會(huì)和環(huán)境友好的。因此,企業(yè)在 20__ 年肯定會(huì)設(shè)法滿足消費(fèi)者對(duì)綠色產(chǎn)品的需求,并由此獲取利潤。

中國的國內(nèi)消費(fèi)不斷增長,并沒有受到全球經(jīng)濟(jì)衰退的嚴(yán)重影響。瑞士信貸集團(tuán)(credit suisse)在 20__年 1 月的一份報(bào)告中說,到 20__年,中國的消費(fèi)占 gdp 的比例將超過美國。20__年,中國人購買的小汽車比美國人多,尼爾森公司(ac nielsen)的一份報(bào)告指出,20__年中國人的消費(fèi)信心指數(shù)超過了所有其他國家。

參與全球競(jìng)爭的企業(yè)都充分意識(shí)到了消費(fèi)者的力量。耐克公司(nike)尋求創(chuàng)造個(gè)人消費(fèi)體驗(yàn),合并現(xiàn)有的產(chǎn)品,同時(shí)在確定產(chǎn)品的生產(chǎn)方式時(shí)倍加考慮消費(fèi)者的影響力。就像公司首席執(zhí)行官馬克·帕克(mark parker)所說:“消費(fèi)者從未像今天這樣掌握如此強(qiáng)大的力量……能否與消費(fèi)者建立聯(lián)系,是今天的企業(yè)最重要的競(jìng)爭優(yōu)勢(shì)?!?/p>

這股強(qiáng)大的消費(fèi)者力量對(duì)企業(yè)在中國的企業(yè)社會(huì)責(zé)任戰(zhàn)略的影響越來越大。有證據(jù)表明,中國的消費(fèi)者對(duì)“綠色”產(chǎn)品越來越感興趣——隨更多的企業(yè)意識(shí)到這一點(diǎn),企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的進(jìn)程將迅速加快。

在美國國家地理學(xué)會(huì)今年的“綠色指數(shù)調(diào)查”(greende_)中,中國的消費(fèi)者在 17 個(gè)被調(diào)查國家中排名第 3 位。這說明中國消費(fèi)者的環(huán)保意識(shí)非常強(qiáng),而且采取了切實(shí)的行動(dòng)。在中國消費(fèi)者中,表示自己“非常關(guān)心環(huán)境問題”的人所占的比例最大,他們尤其關(guān)心污染和食品安全對(duì)健康的影響。在接受“綠色指數(shù)調(diào)查”的人中,有 46% 的人說,他們明年打算購買節(jié)能型汽車。這是一個(gè)不可思議的市場(chǎng)需求信號(hào),反映了消費(fèi)者對(duì)有環(huán)境責(zé)任感的產(chǎn)品的需求。

來自消費(fèi)者的壓力不僅會(huì)影響產(chǎn)品開發(fā),還會(huì)推動(dòng)國內(nèi)社會(huì)和環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)的制定。中國的消費(fèi)者特別關(guān)心產(chǎn)品質(zhì)量和健康問題。類似于《食品安全法》這樣的立法,制定了相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),使像賽諾國際(shiner international,一家專業(yè)包裝公司)這樣的公司能夠與大型食品制造商簽訂賺錢的合同,從而使中國的食品企業(yè)能更方便地進(jìn)入國際市場(chǎng)。

未來幾年,消費(fèi)者的影響只會(huì)變得更加重要。中國消費(fèi)者渴望購買用符合道德倫理的方式生產(chǎn)的產(chǎn)品,一些企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者已經(jīng)領(lǐng)先一步采取行動(dòng),并且開發(fā)出了新的'產(chǎn)品和服務(wù),使他們能比市場(chǎng)需求的變化更快一步。

認(rèn)同“企業(yè)社會(huì)責(zé)任”的領(lǐng)導(dǎo)者說,環(huán)保是最重要的責(zé)任

20__年的調(diào)查發(fā)現(xiàn),企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者再次把環(huán)境保護(hù)和節(jié)約資源看成最重要的企業(yè)社會(huì)責(zé)任。問卷中一共列舉了 14 類社會(huì)責(zé)任,自 20__年以來,接受調(diào)查者認(rèn)為最重要的六項(xiàng)責(zé)任一直沒變,那就是:環(huán)境保護(hù)和節(jié)約資源,高質(zhì)量的產(chǎn)品和服務(wù),關(guān)心員工的健康,遵守商業(yè)道德,工作場(chǎng)所安全,保護(hù)所有股東的權(quán)利。

企業(yè)在今年的調(diào)查中表現(xiàn)出對(duì)環(huán)境問題的持續(xù)關(guān)注,這會(huì)影響到未來的市場(chǎng):有 41% 的接受調(diào)查企業(yè)正在開發(fā)低碳的新產(chǎn)品和服務(wù)。

只要企業(yè)能夠獲得財(cái)務(wù)上的好處,就會(huì)一直對(duì)低碳創(chuàng)新保持強(qiáng)烈的興趣。f6dm 電動(dòng)汽車是世界上第一款雙模式插入式混合動(dòng)力車,它將使汽車制造商比亞迪公司進(jìn)入美國、歐洲和世界其他地方的龐大市場(chǎng)。中國的綠色信貸金融體系使銀行能夠更好地支持剛剛起步的綠色產(chǎn)業(yè)、生態(tài)基礎(chǔ)設(shè)施和生態(tài)建設(shè)。商道縱橫(syntao)等咨詢公司將支持企業(yè)與國際標(biāo)準(zhǔn)和報(bào)告制度接軌,比如“碳排放項(xiàng)目”要求企業(yè)報(bào)告它們產(chǎn)生的碳和減排措施。

責(zé)任調(diào)查報(bào)告6篇

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    所謂責(zé)任,就是我們應(yīng)盡的義務(wù),和應(yīng)做的事。而擔(dān)當(dāng),就是要我們勇于去承擔(dān)任務(wù)、責(zé)任。 所以,兩者是密不可分的,只有我們認(rèn)清了自己的學(xué)習(xí)責(zé)任才能更好的去擔(dān)當(dāng),只有我們 ...[更多]

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