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第1篇 財(cái)務(wù)科出納崗位職責(zé)內(nèi)容
1.辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定,根據(jù)審核簽章的收付款憑證,進(jìn)行復(fù)核,辦理款項(xiàng)收付。
(1)收入款項(xiàng)除在開具的收款收據(jù)或交款單上簽章外,還應(yīng)由交款人簽章。付出款項(xiàng),應(yīng)嚴(yán)格遵守《醫(yī)院財(cái)務(wù)開支審批制度》,并由會(huì)計(jì)主要人員在付款原始憑證上審核簽章后方可付款。收付款后,在原始憑證上加蓋“收訖”、“付訖”戳記,再交會(huì)計(jì)人員填制記賬憑證。
(2)庫(kù)存現(xiàn)金不得超出銀行核定限額(庫(kù)存限額暫定為6000元,分放在財(cái)務(wù)科、總值班兩個(gè)保險(xiǎn)柜,每個(gè)保險(xiǎn)柜不能超過3000元),超出部分要及時(shí)送存銀行,不得以“白條”、存折抵充庫(kù)存現(xiàn)金,更不得任意挪用現(xiàn)金。
(3)正確簽發(fā)、使用和妥善保管銀行各種結(jié)算票據(jù),嚴(yán)格遵守銀行結(jié)算辦法。及時(shí)掌握銀行存款余額,不準(zhǔn)簽發(fā)空頭支票,不得將銀行賬戶出租、出借給任何單位或個(gè)人辦理結(jié)算,不得將公款以私人的名義或用存折方式存入銀行(信用社)。
(4)不得將空內(nèi)支票交由其他單位或個(gè)人簽發(fā)。如因特殊情況須簽發(fā)不填寫金額的轉(zhuǎn)賬支票時(shí),必須在支票t寫明收款單位名稱、款項(xiàng)用途、簽發(fā)日期,規(guī)定限額和報(bào)銷期限,并由領(lǐng)用支票人在專設(shè)登記簿上簽章。逾期未用的空內(nèi)支票,應(yīng)及時(shí)收回注銷。對(duì)于填寫錯(cuò)誤的支票,必須加蓋“作廢”戳記,與存根一起保存。支票遺失時(shí),要及時(shí)向銀行辦理掛失手續(xù)。
2.登記現(xiàn)金日記賬,庫(kù)存現(xiàn)金余額要及時(shí)與會(huì)計(jì)現(xiàn)金的賬面余額核對(duì),不相符時(shí),找出原因。出納不得兼管收人、費(fèi)用、債權(quán)、債務(wù)賬簿的登記、稽核和會(huì)計(jì)檔案管理工作。
3.保管各種庫(kù)存現(xiàn)金和各種有價(jià)證券。對(duì)于現(xiàn)金和各種有價(jià)證券,要確保其安全和完整無(wú)缺,如有短缺要負(fù)賠償責(zé)任升溢現(xiàn)金按規(guī)定入賬,不得以溢補(bǔ)損。
要保守保險(xiǎn)柜密碼的秘密,保管好鑰匙,不得任意轉(zhuǎn)交他人。
4.保管好有關(guān)印章、空
第2篇 財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)崗位職責(zé)(旅游)
1.協(xié)助局長(zhǎng)搞好全局及局屬公司會(huì)計(jì)、出納的管理，經(jīng)常研究、布置、輔導(dǎo)、檢査、考核會(huì)計(jì)工作，督促全體財(cái)會(huì)人員按規(guī)章制度辦事。
2.正確及時(shí)貫徹實(shí)施各項(xiàng)會(huì)計(jì)制度，負(fù)責(zé)修訂本科的崗位責(zé)任制，提出工作目標(biāo)，總結(jié)工作成果，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)提出意見，并予以監(jiān)督、糾正、落實(shí)。
3.負(fù)責(zé)科內(nèi)崗位之間、與其他科室之間、與其他單位之間的會(huì)計(jì)協(xié)調(diào)工作，負(fù)責(zé)解答和處理職權(quán)范圍內(nèi)的有關(guān)問題。
4.定期或不定期對(duì)庫(kù)存現(xiàn)金、重要空白憑證、重要物品、會(huì)計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行檢查。
5.組織本科的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)競(jìng)賽，促進(jìn)素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量的全面提高。
6.負(fù)責(zé)編制局會(huì)計(jì)報(bào)表，局工會(huì)會(huì)計(jì)報(bào)表，負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析。
7.負(fù)責(zé)辦理向外借貸手續(xù)及與財(cái)稅局聯(lián)系撥款事項(xiàng)。
第3篇 建設(shè)集團(tuán)財(cái)務(wù)科職責(zé)權(quán)限人員崗位職責(zé)
建設(shè)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)科職責(zé)、權(quán)限及人員崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)科職責(zé)
一、根據(jù)國(guó)家財(cái)經(jīng)政策的規(guī)定及管理辦法,負(fù)責(zé)健全會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu),組織制定本單位的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理、成本管理制度,并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。
二、做好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,定期組織崗位技能培訓(xùn)和電算化培訓(xùn)。
三、組織工程處的會(huì)計(jì)核算工作。
四、負(fù)責(zé)工程處的財(cái)務(wù)管理工作,并向單位領(lǐng)導(dǎo)和職代會(huì)提供財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。
五、負(fù)責(zé)資金的籌措和調(diào)度,同時(shí)根據(jù)投標(biāo)需要辦理各種銀行保函業(yè)務(wù)。
六、參與企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策,會(huì)同有關(guān)部門定期召開經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì),研究成本升降原因。
七、負(fù)責(zé)組織對(duì)債權(quán)、債務(wù)的清理工作。
八、負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)有關(guān)部門進(jìn)行財(cái)務(wù)稅務(wù)、審計(jì)檢查和資產(chǎn)評(píng)估工作。
九、負(fù)責(zé)代扣、代交、個(gè)人所得稅、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金業(yè)務(wù)。
財(cái)務(wù)科權(quán)限
一、對(duì)所屬單位的財(cái)務(wù)工作進(jìn)行全面檢查。
二、建議對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行調(diào)動(dòng)和任免。
三、組織本單位財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)。
四、審批所屬單位的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃。
財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)、副科長(zhǎng)
一、負(fù)責(zé)組織全處財(cái)務(wù)管理工作。
二、負(fù)責(zé)組織制定全處內(nèi)部財(cái)務(wù)制度,健全企業(yè)各項(xiàng)會(huì)計(jì)核算指標(biāo)體系,并負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算工作。
三、負(fù)責(zé)完善全處財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。
四、協(xié)助工程處領(lǐng)導(dǎo)建立成本控制管理體系,指導(dǎo)檢查各基層單位的成本核算。
五、協(xié)助組織全處的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析。
六、組織編制各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支計(jì)劃。
七、負(fù)責(zé)審核機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)支出情況。
八、負(fù)責(zé)編報(bào)審核會(huì)計(jì)報(bào)表。
九、負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)有關(guān)部門進(jìn)行財(cái)務(wù)稅收、審計(jì)檢查工作。
十、負(fù)責(zé)資金的籌措和調(diào)配,根據(jù)投標(biāo)需要辦理各種銀行保函業(yè)務(wù)。
十一、分析全處的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果,考核各單位各項(xiàng)指標(biāo)完成情況,并進(jìn)行預(yù)測(cè),提供經(jīng)營(yíng)決算資料。
財(cái)務(wù)科會(huì)計(jì)員
一、按照財(cái)務(wù)制度規(guī)定,建立健全各種帳簿。
二、審核各項(xiàng)原始憑證,登記各類會(huì)計(jì)帳簿。
三、按規(guī)定審核各項(xiàng)費(fèi)用開支報(bào)銷工作。
四、按規(guī)定保管會(huì)計(jì)帳簿、會(huì)計(jì)憑證等各項(xiàng)資料。
五、負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)計(jì)資料整理、裝訂及歸檔。
六、抓好成本管理基礎(chǔ)工作,建立健全各項(xiàng)原始記錄,正確計(jì)算工程成本,按照成本管理辦法,正確歸集分配生產(chǎn)費(fèi)用,進(jìn)行會(huì)計(jì)核算工作。
七、負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)收支預(yù)算和資金使用預(yù)算,對(duì)預(yù)算完成情況的反饋進(jìn)行分析。
八、會(huì)同其他部門計(jì)提、代扣、交納各種社會(huì)保險(xiǎn)和稅金。
財(cái)務(wù)科出納員
一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行現(xiàn)金管理制度,嚴(yán)格遵守庫(kù)存現(xiàn)金定額。
二、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金日記帳和銀行存款日記帳。
三、負(fù)責(zé)簽發(fā)支票和付款委托書等。
四、負(fù)責(zé)保管現(xiàn)金、印鑒、單據(jù)帳簿憑證、空白支票。
五、負(fù)責(zé)銀行對(duì)帳工作。
六、負(fù)責(zé)工資發(fā)放工作。
財(cái)務(wù)科工作目標(biāo)
一、做好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,定期組織崗位技能培訓(xùn)和電算化培訓(xùn)。
二、進(jìn)行日常的會(huì)計(jì)核算工作。
三、負(fù)責(zé)工程處的財(cái)務(wù)管理工作,按時(shí)提供財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果等會(huì)計(jì)報(bào)表。
五、負(fù)責(zé)資金的籌措和調(diào)度,同時(shí)根據(jù)投標(biāo)需要辦理各種銀行保函業(yè)務(wù)。
六、組織對(duì)債權(quán)、債務(wù)的清理工作。
七、負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)有關(guān)部門進(jìn)行財(cái)務(wù)稅務(wù)、審計(jì)檢查和資產(chǎn)評(píng)估工作。
八、負(fù)責(zé)代扣、代交、個(gè)人所得稅、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金業(yè)務(wù)。
第4篇 財(cái)務(wù)科記賬員崗位職責(zé)要求
1.在財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)和主管會(huì)計(jì)的領(lǐng)導(dǎo)下,做好記賬工作。
2.會(huì)計(jì)科目的設(shè)置,必須符合會(huì)計(jì)制度的規(guī)定。
3.使用會(huì)計(jì)科目,要做到內(nèi)容正確,不得隨意改變科目之間的對(duì)應(yīng)關(guān)系。
4.記賬做到規(guī)范化,編制記賬憑證,力求一事一單,一日―清。填寫的金額等內(nèi)容與原始憑證的內(nèi)容要完全相符。
5.收入科目的核算要正確,收人金額必須與實(shí)際金額一致。
6.各項(xiàng)分配比例和藥品的進(jìn)銷差價(jià)的分配,須按規(guī)定辦理,不得任意改變。
7.正確計(jì)算各項(xiàng)費(fèi)用。攤銷要按規(guī)定的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)算方法正確計(jì)提、記賬。
8.每月五日前要核對(duì)發(fā)生額及余額,編出報(bào)表。裝訂整理會(huì)計(jì)檔案歸檔。
9.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
第5篇 財(cái)務(wù)科員崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)部主辦科員 成都建工預(yù)筑科技有限公司 成都建工預(yù)筑科技有限公司,預(yù)筑 1.協(xié)助部門主任建立、完善公司統(tǒng)一的財(cái)務(wù)管理體系;
2.協(xié)助部門主任指導(dǎo)、監(jiān)督各事業(yè)部、子公司會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作;
3.協(xié)助部門主任擬定公司財(cái)務(wù)工作規(guī)劃和年度計(jì)劃,并協(xié)助組織實(shí)施;
4. 協(xié)助部門主任審核分公司、子公司的財(cái)務(wù)工作規(guī)劃及財(cái)務(wù)計(jì)劃;
5.協(xié)助部門主任安排好財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算等各項(xiàng)工作;
6.協(xié)助部門主任監(jiān)督、指導(dǎo)部門員工的工作
7.協(xié)助部門主任做好其它各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理工作
8.完成公司交辦的其他工作。
任職條件:
1.具備相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷,1983年1月1日后出生,具有中級(jí)及以上職稱,具有財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)歷至少3 年以上,有良好的履職記錄和較好的工作業(yè)績(jī)(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬);
2.人品過硬、德才兼?zhèn)?具備較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通、控制能力和判斷力;
3. 具備忠誠(chéng)感恩貢獻(xiàn)精神、開拓創(chuàng)新進(jìn)取精神、攻堅(jiān)克難創(chuàng)業(yè)精神、鍥而不舍創(chuàng)業(yè)精神、精雕細(xì)琢工匠精神、團(tuán)結(jié)合作團(tuán)隊(duì)精神、追求極致卓越精神,必須完成部門年度目標(biāo);
4.具有良好的心理素質(zhì),身體健康,認(rèn)同并遵守公司特殊工時(shí)工作制度,能自覺遵守國(guó)家法律、法規(guī)和公司規(guī)章制度;
5.沒有法律法規(guī)規(guī)定的禁止性情形。
第6篇 財(cái)務(wù)科長(zhǎng)崗位工作職責(zé)
財(cái)務(wù)科長(zhǎng)的工作主要是負(fù)責(zé)部門的財(cái)務(wù)督查和管理,努力使財(cái)務(wù)工作實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理的工作,詳細(xì)請(qǐng)參考以下財(cái)務(wù)科長(zhǎng)的崗位職責(zé)資料,歡迎瀏覽。
根據(jù)公司中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,組織編制集團(tuán)年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn);
建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;
主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析,保證財(cái)務(wù)信息對(duì)外披露的正常進(jìn)行,有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整;
對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;
比較精確地監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制;
對(duì)公司重大的投資、融資、并購(gòu)等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;
參與確定公司的股利政策,促進(jìn)與投資者的溝通順暢,保證股東利益的最大化;
與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;
向上級(jí)主管匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況,為集團(tuán)高級(jí)管理人員提供財(cái)務(wù)分析,提出有益的建議。
第7篇 財(cái)務(wù)科工作崗位職責(zé)
直接上級(jí):財(cái)務(wù)部經(jīng)理;
下屬部門:出納、往來(lái)結(jié)算、流動(dòng)資金核算崗位、財(cái)務(wù)成果核算崗位。
部門性質(zhì):負(fù)責(zé)日常現(xiàn)金及銀行的往來(lái)結(jié)算;
管理權(quán)限:現(xiàn)金及銀行的結(jié)算,辦理銷售款項(xiàng)業(yè)務(wù)結(jié)算,負(fù)責(zé)對(duì)其他應(yīng)收、應(yīng)付、暫付款項(xiàng)的核算;
管理職能;辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),登記現(xiàn)金和銀行日記賬,編制日?qǐng)?bào)表。負(fù)責(zé)保管現(xiàn)金和各種有價(jià)證券及印章,空白收據(jù)和支票。做好債權(quán)
具備條件:
1.堅(jiān)持原則,廉潔奉公;
2.具有會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格;
3.主要一個(gè)單位或者單位內(nèi)一個(gè)重要方面的財(cái)務(wù)工作時(shí)間不少于二年;
4.熟悉國(guó)家的財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策,掌握本行業(yè)業(yè)務(wù)管理的有關(guān)知識(shí);
5.有較強(qiáng)的組織能力;
6.身體狀況能夠適應(yīng)本職工要求。
職業(yè)道德:
1.敬業(yè)愛崗;
2.熱愛本職工作;
3.依法辦事;
4.客觀公正;
5.搞好服務(wù);
6.保守秘密;
主要職責(zé):
1.嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定,根據(jù)稽核人員審核簽章的收付憑證進(jìn)行復(fù)核。檢查出納人員辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)的合法性。
2.檢查核對(duì)現(xiàn)金賬面余額與庫(kù)存現(xiàn)金是否相符,銀行存款賬面余額與銀行對(duì)賬單是否相符,
3.嚴(yán)格按照財(cái)經(jīng)法規(guī)、財(cái)務(wù)制度和費(fèi)用計(jì)劃報(bào)銷費(fèi)用,對(duì)違反抽和超過費(fèi)用計(jì)劃的,予以制止。
4.及時(shí)組織好債權(quán)、債務(wù)的清理工作。年終月末,對(duì)確實(shí)無(wú)法收回的應(yīng)收款項(xiàng)和無(wú)法支付的應(yīng)付款項(xiàng),應(yīng)查明原因,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后處理。
5.擬訂流動(dòng)資金管理與核算實(shí)施方法,并組織有關(guān)部門貫徹執(zhí)行。
6.編制現(xiàn)金收點(diǎn)計(jì)攻銀行借款計(jì)劃。
7.負(fù)責(zé)流動(dòng)資金調(diào)度,組織流動(dòng)資金供應(yīng),考核流動(dòng)資金使用效果。
8.監(jiān)督銷售業(yè)務(wù)款項(xiàng)的結(jié)算。編制損益表,進(jìn)行利潤(rùn)的分析和考核。提出擴(kuò)大銷售,增收節(jié)支和增加利潤(rùn)的建議和措施。
9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
第8篇 財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)科科長(zhǎng) 一、財(cái)務(wù)部門的組織與日常工作
1、財(cái)務(wù)部的工作崗位設(shè)置,人員安排
2、組織財(cái)務(wù)人員的理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),對(duì)財(cái)務(wù)部員工進(jìn)行業(yè)績(jī)考評(píng)
二、公司日常財(cái)務(wù)核算、決算工作
1、制訂公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度,并安排實(shí)施
2、組織實(shí)施日常財(cái)務(wù)核算、年終會(huì)計(jì)決算工作
3、審核會(huì)計(jì)報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)告
4、負(fù)責(zé)組織公司的財(cái)務(wù)分析工作
三、負(fù)責(zé)組織公司的財(cái)務(wù)預(yù)算工作:
1、公司財(cái)務(wù)預(yù)算管理
2、月度、年度預(yù)算(如生產(chǎn)資金收支、利潤(rùn)等),并監(jiān)督貫徹執(zhí)行
四、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)稽核工作
1、審核公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支、貨幣資金結(jié)算事項(xiàng)
2、組織公司固定資產(chǎn)、庫(kù)存原材料、庫(kù)存現(xiàn)金等的盤點(diǎn)工作
3、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、庫(kù)存原材料、庫(kù)存商品、低值易耗品等的監(jiān)督管理
五、組織制定公司財(cái)務(wù)成本費(fèi)用管理制度
1、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)費(fèi)用核算及管理
2、組織公司成本核算及管理
六、負(fù)責(zé)公司的資金管理
1、負(fù)責(zé)組織制定、落實(shí)公司的信貸計(jì)劃
2、制定公司的資金調(diào)動(dòng)計(jì)劃
七、對(duì)外溝通與協(xié)調(diào)
1、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作
2、管理與銀行、稅務(wù)等其他政府機(jī)構(gòu)的關(guān)系
八、學(xué)習(xí)研究各項(xiàng)稅務(wù)政策,協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)進(jìn)行稅務(wù)疇劃 一、財(cái)務(wù)部門的組織與日常工作
1、財(cái)務(wù)部的工作崗位設(shè)置,人員安排
2、組織財(cái)務(wù)人員的理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),對(duì)財(cái)務(wù)部員工進(jìn)行業(yè)績(jī)考評(píng)
二、公司日常財(cái)務(wù)核算、決算工作
1、制訂公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度,并安排實(shí)施
2、組織實(shí)施日常財(cái)務(wù)核算、年終會(huì)計(jì)決算工作
3、審核會(huì)計(jì)報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)告
4、負(fù)責(zé)組織公司的財(cái)務(wù)分析工作
三、負(fù)責(zé)組織公司的財(cái)務(wù)預(yù)算工作:
1、公司財(cái)務(wù)預(yù)算管理
2、月度、年度預(yù)算(如生產(chǎn)資金收支、利潤(rùn)等),并監(jiān)督貫徹執(zhí)行
四、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)稽核工作
1、審核公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支、貨幣資金結(jié)算事項(xiàng)
2、組織公司固定資產(chǎn)、庫(kù)存原材料、庫(kù)存現(xiàn)金等的盤點(diǎn)工作
3、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、庫(kù)存原材料、庫(kù)存商品、低值易耗品等的監(jiān)督管理
五、組織制定公司財(cái)務(wù)成本費(fèi)用管理制度
1、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)費(fèi)用核算及管理
2、組織公司成本核算及管理
六、負(fù)責(zé)公司的資金管理
1、負(fù)責(zé)組織制定、落實(shí)公司的信貸計(jì)劃
2、制定公司的資金調(diào)動(dòng)計(jì)劃
七、對(duì)外溝通與協(xié)調(diào)
1、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作
2、管理與銀行、稅務(wù)等其他政府機(jī)構(gòu)的關(guān)系
八、學(xué)習(xí)研究各項(xiàng)稅務(wù)政策,協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)進(jìn)行稅務(wù)疇劃
第9篇 財(cái)務(wù)科長(zhǎng)崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)科長(zhǎng) 1、利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù),協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略,并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;
2、完善財(cái)務(wù)部門,建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;
3、制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算;
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)打造和部門體系建設(shè);
5、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù);
6、審核財(cái)務(wù)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)管理工作報(bào)告。 熟練的英語(yǔ)口語(yǔ)能力,具備以英語(yǔ)為工作語(yǔ)言的能力 1、利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù),協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略,并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;
2、完善財(cái)務(wù)部門,建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;
3、制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算;
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)打造和部門體系建設(shè);
5、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù);
6、審核財(cái)務(wù)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)管理工作報(bào)告。
第10篇 財(cái)務(wù)科長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容(醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè))
1.在黨總支和院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本院的財(cái)務(wù)管理工作,帶領(lǐng)本科財(cái)會(huì)人員樹立為醫(yī)教研服務(wù)的思想,保證醫(yī)院各項(xiàng)任務(wù)的完成。
2.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)方針政策和法律法規(guī),嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和各項(xiàng)制度,對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作要定期研究、布置、檢查、總結(jié)。
3.報(bào)據(jù)事業(yè)計(jì)劃,正確、及時(shí)編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算,按照規(guī)定的統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),積極合理地組織收入,并遵守國(guó)家規(guī)定的費(fèi)用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn),精打細(xì)算,節(jié)約開支,監(jiān)督預(yù)算資金的正確使用。
4.監(jiān)督、檢查與指導(dǎo)醫(yī)院各部門的財(cái)務(wù)收支及各物資部門的會(huì)計(jì)核算和物資管理工作,定期或不定期清查庫(kù)存,核對(duì)賬目,做到賬賬、賬物、賬卡相符。
5.督促清理債權(quán)、債務(wù),防止拖欠,嚴(yán)格控制呆賬。
6.審查或參與擬定院內(nèi)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議及其他經(jīng)濟(jì)文件。
7.負(fù)責(zé)向本單位領(lǐng)導(dǎo)和職工代表大會(huì)報(bào)告財(cái)務(wù)執(zhí)行狀況,及時(shí)向上級(jí)主管部門報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表。
8.組織會(huì)計(jì)人員學(xué)>j政治理論和業(yè)務(wù)技術(shù),負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)人員的考核,有計(jì)劃地培養(yǎng)會(huì)計(jì)人員,參與研究會(huì)計(jì)人員的任用和調(diào)配(配合人事科搞好財(cái)會(huì)人員的職稱晉升工作)。
第11篇 主辦會(huì)計(jì)崗位職責(zé)范本(財(cái)務(wù)科副科長(zhǎng)兼)
1.按照《會(huì)計(jì)法》、《醫(yī)院會(huì)計(jì)制度》、《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》的規(guī)定,指導(dǎo)設(shè)備會(huì)計(jì)、財(cái)產(chǎn)會(huì)計(jì)、藥品會(huì)計(jì)正確劃分固定資產(chǎn)、低值易耗品、其他材料、庫(kù)存物資的范圍,指導(dǎo)下層設(shè)備會(huì)計(jì)、財(cái)產(chǎn)會(huì)計(jì)、藥品會(huì)計(jì)建賬和核算,并建立管理制度。
2.按照《醫(yī)院會(huì)計(jì)制度》、《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》的規(guī)定負(fù)責(zé)“醫(yī)療支出”、“藥品支出”、“管理費(fèi)用”等各項(xiàng)支出的明細(xì)分類核算,根據(jù)審核無(wú)誤的原始憑證或原始憑證匯總單,按照《會(huì)計(jì)人員基礎(chǔ)工作規(guī)范》填制憑證的要求,正確使用《眾邦惠智財(cái)務(wù)核算管理系統(tǒng)》編制記賬憑證。
3.審查各項(xiàng)收支,根據(jù)國(guó)家的財(cái)政政策和法規(guī)及會(huì)計(jì)制度,逐筆審查各項(xiàng)收支,對(duì)不合規(guī)定的收支應(yīng)提出意見,并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),采取措施,進(jìn)行處理。
4.對(duì)設(shè)備會(huì)計(jì)、財(cái)產(chǎn)會(huì)計(jì)、藥品會(huì)計(jì)等編制的記賬憑證,要進(jìn)行審核,復(fù)核中發(fā)現(xiàn)問題和差錯(cuò),應(yīng)通知有關(guān)人員
第12篇 財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容(旅游)
1.協(xié)助局長(zhǎng)搞好全局及局屬公司會(huì)計(jì)、出納的管理,經(jīng)常研究、布置、輔導(dǎo)、檢
第13篇 醫(yī)院財(cái)務(wù)科會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
醫(yī)院財(cái)務(wù)科會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
下面就是醫(yī)院財(cái)務(wù)科會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹，希望為您帶來(lái)幫助。
1、按照醫(yī)院會(huì)計(jì)制度和有關(guān)法規(guī)負(fù)責(zé)醫(yī)院經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的記賬、算賬、報(bào)賬工作。
2、會(huì)計(jì)崗位工作人員要實(shí)行制單、記賬、計(jì)算機(jī)錄入、復(fù)核各崗位分工協(xié)作，共同做好醫(yī)院會(huì)計(jì)工作。
3、做好現(xiàn)金、銀行存款日記賬并進(jìn)行核對(duì)，定期與銀行對(duì)帳，并做出銀行存款調(diào)節(jié)表。
4、管理好會(huì)計(jì)檔案，保證會(huì)計(jì)檔案安全、完整、規(guī)范。
5、經(jīng)常分析醫(yī)院經(jīng)濟(jì)情況，向科室負(fù)責(zé)人提供醫(yī)院經(jīng)濟(jì)活動(dòng)信息，為醫(yī)院發(fā)展提出管理化建議。
6、完成財(cái)務(wù)科長(zhǎng)交辦的其他工作。
醫(yī)院財(cái)務(wù)科會(huì)計(jì)崗位職責(zé)介紹
一、在科室負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下，完成醫(yī)院會(huì)計(jì)帳務(wù)處理，及時(shí)做好記帳憑證及電算帳務(wù)處理。
二、認(rèn)真細(xì)致復(fù)核原始憑證，及時(shí)與出納做好對(duì)帳工作。
三、負(fù)責(zé)銀行存款對(duì)帳工作。
四、負(fù)責(zé)醫(yī)院預(yù)算與決算編制工作。
五、每月終了在次月5個(gè)工作日內(nèi)提交會(huì)計(jì)報(bào)表。
六、做好查帳工作。
七、負(fù)責(zé)債權(quán)、債務(wù)清理與核銷工作。
八、對(duì)會(huì)計(jì)帳務(wù)系統(tǒng)真實(shí)、合法負(fù)責(zé)。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專員崗位職責(zé)
1、進(jìn)行公司收入、支出及成本費(fèi)等財(cái)務(wù)核算，對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、往來(lái)款項(xiàng)、財(cái)產(chǎn)物資如實(shí)進(jìn)行全面的記錄、反映、監(jiān)督;
2、接受稅務(wù)、審計(jì)等部門的檢查、監(jiān)督，及時(shí)、準(zhǔn)確提供所需的各項(xiàng)資料，與各方保持良好的溝通及協(xié)調(diào);
3、現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對(duì)帳，單據(jù)審核，開具與保管發(fā)票;
4、參與公司年度預(yù)算的制定、月度資金使用計(jì)劃，并與實(shí)際執(zhí)行情況進(jìn)行對(duì)比分析;
5、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對(duì)外聯(lián)絡(luò)。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)應(yīng)收應(yīng)付款及每個(gè)月的對(duì)賬單，和往來(lái)款項(xiàng)的清款工作。
2、負(fù)責(zé)公司押金、備用金管理及公司員工的工資核對(duì)。
3、促進(jìn)和督導(dǎo)倉(cāng)庫(kù)管理，做好每月、季、年度庫(kù)存盤點(diǎn)差異。
4、負(fù)責(zé)整理每天銷售匯總記錄及訂單審核工作。
5、完成月末結(jié)賬核對(duì)工作和 完成上級(jí)臨時(shí)安排的工作。
第14篇 財(cái)務(wù)科長(zhǎng)崗位職責(zé)任職要求
財(cái)務(wù)科長(zhǎng)崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)科長(zhǎng) 1、職稱什么不需要，只要有經(jīng)驗(yàn)就行，日語(yǔ)的話口語(yǔ)能匯報(bào)交流，不要求等級(jí)。
2、中午是工廠有提供便當(dāng)，住沒有的
3、補(bǔ)充:有高新技術(shù)企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
職位描述
崗位名稱:財(cái)務(wù)課長(zhǎng)
待遇:稅前 12 k(根據(jù)個(gè)人能力)
上班地點(diǎn):松江區(qū)新橋鎮(zhèn)茜浦路195弄9號(hào)
工作內(nèi)容:
①財(cái)務(wù)管理制度制定、管理方式改善
②稅務(wù)政策的活用、免稅減稅申請(qǐng)
③成本核算，每月成本差異原因分析改善
④每月憑證審核、財(cái)務(wù)報(bào)表作成
⑤部門間的聯(lián)絡(luò)溝通，改善活動(dòng)積極推進(jìn)。
⑥ 其他事項(xiàng)
崗位要求:
①制造業(yè)成本核算經(jīng)驗(yàn)
②日語(yǔ)口語(yǔ)流利
③有管理能力(部下管理能力、業(yè)務(wù)改善、問題點(diǎn)解決能力等)
1、職稱什么不需要，只要有經(jīng)驗(yàn)就行，日語(yǔ)的話口語(yǔ)能匯報(bào)交流，不要求等級(jí)。
2、中午是工廠有提供便當(dāng)，住沒有的
3、補(bǔ)充:有高新技術(shù)企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
職位描述
崗位名稱:財(cái)務(wù)課長(zhǎng)
待遇:稅前 12 k(根據(jù)個(gè)人能力)
上班地點(diǎn):松江區(qū)新橋鎮(zhèn)茜浦路195弄9號(hào)
工作內(nèi)容:
①財(cái)務(wù)管理制度制定、管理方式改善
②稅務(wù)政策的活用、免稅減稅申請(qǐng)
③成本核算，每月成本差異原因分析改善
④每月憑證審核、財(cái)務(wù)報(bào)表作成
⑤部門間的聯(lián)絡(luò)溝通，改善活動(dòng)積極推進(jìn)。
⑥ 其他事項(xiàng)
崗位要求:
①制造業(yè)成本核算經(jīng)驗(yàn)
②日語(yǔ)口語(yǔ)流利
③有管理能力(部下管理能力、業(yè)務(wù)改善、問題點(diǎn)解決能力等)
財(cái)務(wù)科長(zhǎng)崗位
第15篇 財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)-崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)的工作是在財(cái)務(wù)副經(jīng)理的帶領(lǐng)下進(jìn)行的,在進(jìn)行工作之前先了解該崗位職責(zé)內(nèi)容是很重要的,下面為大家介紹了財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)崗位職責(zé)的信息,供參考。
1、在所長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,做好本所的財(cái)務(wù)管理工作。
2、負(fù)責(zé)本部門的財(cái)務(wù)督查和管理,努力使財(cái)務(wù)工作實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理。
3、負(fù)責(zé)組織制定本科內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督管理制度及對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作定期研究、建議、布置、檢查、落實(shí);對(duì)會(huì)計(jì)崗位進(jìn)行合理設(shè)置、分工并適時(shí)調(diào)整。
4、按照《會(huì)計(jì)法》的有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真貫徹有關(guān)財(cái)經(jīng)政策、法規(guī)、組織,維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,組織會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
5、遵守《會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德》,適時(shí)組織財(cái)務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)水平,管理和監(jiān)督各崗位財(cái)務(wù)人員履行職責(zé),對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行考核。
6、組織編制、報(bào)送單位的部門預(yù)、年度決算。
7、督促按時(shí)清理債權(quán)、債務(wù),防止拖欠,嚴(yán)格控制呆賬,加強(qiáng)對(duì)報(bào)表的審查,做到及時(shí)、準(zhǔn)確,并按時(shí)報(bào)送有關(guān)部門。
8、審核出納提請(qǐng)的財(cái)政集中支付授權(quán)憑證及用款計(jì)劃并上報(bào)省科技廳、財(cái)政廳;對(duì)二級(jí)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)進(jìn)行檢查與指導(dǎo);對(duì)密碼器的簽發(fā)實(shí)行分級(jí)限額授權(quán),以確保資金安全;
9、協(xié)助本所財(cái)產(chǎn)管理,建立建全財(cái)產(chǎn)管理、核算制度。
10、加強(qiáng)票據(jù)的日常管理,對(duì)票據(jù)的領(lǐng)取、使用、繳銷、結(jié)存等情況進(jìn)行專門登記,核對(duì)相關(guān)部門人員票據(jù)領(lǐng)用情況。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作。
第16篇 財(cái)務(wù)科安全生產(chǎn)崗位職責(zé)
1、貫徹執(zhí)行中華人民共和國(guó)國(guó)《會(huì)計(jì)法》、黨和國(guó)家的財(cái)經(jīng)工作方針、政策和法規(guī)，遵守財(cái)經(jīng) 紀(jì)律和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度。
2、做好日常財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算、預(yù)測(cè)、分析、管理、控制和監(jiān)督。不斷提高公司經(jīng)濟(jì)效益，實(shí)現(xiàn)資本保值增值。
3、負(fù)責(zé)編制全公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、資金信貸計(jì)劃、成本控制計(jì)劃、目標(biāo)利潤(rùn)計(jì)劃等。審核、調(diào)整、控制各經(jīng)濟(jì)核算單位的資金收支、成本計(jì)劃、費(fèi)用支出等工作。
4、根據(jù)財(cái)政部頒發(fā)的《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》、《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》等有關(guān)制度規(guī)定，制定公司統(tǒng)一的會(huì)計(jì)、成本核算的管理辦法。負(fù)責(zé)全公司會(huì)計(jì)、成本、資金核算及管理工作，及時(shí)匯總、編制、上報(bào)各種會(huì)計(jì)報(bào)表。
5、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)稅金計(jì)算、交納及價(jià)格、收費(fèi)管理和監(jiān)督、負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)合同的監(jiān)督實(shí)施。
6、會(huì)同有關(guān)部門組織固定資產(chǎn)和流動(dòng)資金的核定工作。
7、負(fù)責(zé)全公司內(nèi)部財(cái)務(wù)制度的制定和全公司財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，并組織和實(shí)施。
8、負(fù)責(zé)組織完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
