ka賣場經(jīng)理崗位職責(zé)4篇

第1篇 ka賣場銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

要求:1、年齡25—40歲,大專及以上文化;

2、有大型商場(永輝、人人樂、步步高、蘇寧電器)等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、負(fù)責(zé)ka賣場的銷售、促銷員的管理,業(yè)務(wù)談判、促銷活動、結(jié)算等工作;

4、對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有條理性,溝通能力強(qiáng)、有較強(qiáng)的抗壓能力和協(xié)調(diào)能力;

第2篇 ka賣場銷售經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

ka賣場銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

要求:1、年齡25—40歲，大專及以上文化;

2、有大型商場(永輝、人人樂、步步高、蘇寧電器)等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、負(fù)責(zé)ka賣場的銷售、促銷員的管理，業(yè)務(wù)談判、促銷活動、結(jié)算等工作;

4、對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有條理性，溝通能力強(qiáng)、有較強(qiáng)的抗壓能力和協(xié)調(diào)能力;

ka賣場銷售經(jīng)理崗位

第3篇 ka賣場客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)ka賣場的魅族手機(jī)推廣及銷售;2、負(fù)責(zé)重點(diǎn)客戶關(guān)系的維護(hù)及推進(jìn);3、負(fù)責(zé)新客戶群體的開發(fā)與管理。任職要求:1、大專以上學(xué)歷,年齡2035歲;2、有良好的溝通能力,協(xié)調(diào)能力,談判能力,適應(yīng)能力強(qiáng);3、具備大型賣場銷售經(jīng)驗(yàn);4、有通訊行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

第4篇 ka賣場客戶經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

ka賣場客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)ka賣場的魅族手機(jī)推廣及銷售;2、負(fù)責(zé)重點(diǎn)客戶關(guān)系的維護(hù)及推進(jìn);3、負(fù)責(zé)新客戶群體的開發(fā)與管理。任職要求:1、大專以上學(xué)歷，年齡2035歲;2、有良好的溝通能力，協(xié)調(diào)能力，談判能力，適應(yīng)能力強(qiáng);3、具備大型賣場銷售經(jīng)驗(yàn);4、有通訊行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

ka賣場客戶經(jīng)理崗位