調(diào)度專員崗位職責(zé)9篇

第1篇 車隊(duì)調(diào)度專員崗位職責(zé)

工作內(nèi)容:

1、結(jié)合現(xiàn)有客戶業(yè)務(wù)計(jì)劃的實(shí)際下達(dá)及預(yù)測(cè),合理調(diào)度拖車資源

2、規(guī)劃車隊(duì)運(yùn)輸線路運(yùn)營(yíng)網(wǎng)絡(luò),引導(dǎo)公司長(zhǎng)期業(yè)務(wù)規(guī)劃

3、對(duì)運(yùn)營(yíng)大數(shù)據(jù)深度挖掘,提出效率提升,成本控制的有效措施

4、建立完善只能化運(yùn)輸調(diào)度體系模型

具備技能、條件或經(jīng)歷:

1、大專及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)、管理科學(xué)與工程、工業(yè)工程、物流工程類專業(yè)

2、三年以上物流信息化行業(yè)工作經(jīng)歷

3、具有大數(shù)據(jù)分析挖掘能力

4、善于建立應(yīng)用管理模型

5、具有事業(yè)心,能接受挑戰(zhàn)

第2篇 運(yùn)輸調(diào)度專員崗位職責(zé)

運(yùn)輸調(diào)度部職員

主要職責(zé):

1. 確保內(nèi)陸出口貨物在裝貨前完成當(dāng)?shù)睾ｊP(guān)報(bào)關(guān);

2. 向中央配載中心提供特殊貨物申請(qǐng),并確保在特殊貨物接受/裝載之前獲得批準(zhǔn);

3. 參與貨物結(jié)關(guān),并與特約供貨商、貨運(yùn)公司保持聯(lián)系,以便有需要時(shí)進(jìn)行問題解決;

4. 確保所有特殊貨物(危險(xiǎn)貨物、冷藏貨物和超高貨物)都有特殊貨物清單提供給終點(diǎn)和轉(zhuǎn)出碼頭辦公室;

5. 在系統(tǒng)中創(chuàng)建和準(zhǔn)備工作單;

6. 通過密切追蹤、監(jiān)測(cè)和規(guī)劃,確保高質(zhì)量的運(yùn)輸連接;

7. 對(duì)內(nèi)陸貨物從倉(cāng)庫(kù)空撿開始監(jiān)測(cè),直到轉(zhuǎn)運(yùn)至裝載港的主干線船只;

8. 核對(duì)和比較每個(gè)供應(yīng)商每月開具的發(fā)票/工作訂單;

9. 在系統(tǒng)中更新貨柜運(yùn)輸/轉(zhuǎn)運(yùn)的信息;

10. 和新供應(yīng)商進(jìn)行談判,以達(dá)到提升業(yè)績(jī)以及降低成本的目的;

11. 編制并提供每月節(jié)省費(fèi)用的累計(jì)統(tǒng)計(jì)數(shù)字,包括內(nèi)河港口和內(nèi)陸運(yùn)輸?shù)倪M(jìn)出境費(fèi)用;

12. 協(xié)助客戶解決運(yùn)輸過程中相關(guān)問題。

應(yīng)聘要求:

1. 大專及以上學(xué)歷;

2. 4年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);或應(yīng)屆畢業(yè)生,物流、國(guó)際貿(mào)易、采購(gòu)及供應(yīng)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

3. 海運(yùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

4. 倉(cāng)庫(kù)檢查和維修經(jīng)驗(yàn)尤佳;

5. 良好的英語口語和書寫能力,持有cet-4或相同水平的英語能力證書;

6. 熟練運(yùn)用辦公軟件;

7. 良好的溝通能力,獨(dú)立工作能力以及團(tuán)隊(duì)合作能力;

8. 積極樂觀的工作態(tài)度,抗壓能力強(qiáng)。

transport disposition coordinator

key responsibilities:

1. cooperate with state agent to ensure inland e_port cargo declared at local customs house before loading.

2. furnish special cargo application to cpu and ensure approval is granted before acceptance/loading of special cargo onboard.

3. attend cargo closing and liaise with feeder company, trucking company to settle if required.

4. ensure all special (dangerous, reefer, and u/c) cargo are supported by special cargo list to terminal office and out port offices.

5. create and prepare work-orders in system.

6. close tracing / monitoring / planning high quality of the t/s connection

7. monitoring inland cargo from empty pick from depot until t/s on mainliner vessel at load port.

8. check and compare with monthly invoice/work order for each vendor.

9. update container on-carriage/vessel connection and schedule in system.

10. negotiate new vendor to be target at upgrade performance and lower cost.

11. prepare and provide an accumulative statistic of monthly cost saving including both inbound and outbound by river port and inland haulage.

12. assist customers solving t/s problems.

qualification:

1. diploma or bachelor degree.

2. 4 years of relevant e_perience; or fresh graduate with major in logistics, international trade, purchasing and supply chain management or related is preferred.

3. e_perience in the maritime industry is preferred.

4. depot inspection and repair e_perience is an added advantage.

5. good command of english both oral and written, cet-4 or equivalent english proficiency certificate.

6. proficient in microsoft office.

7. able to communicate well, work independently as well as in team.

8. positive and pleasant attitude.

9. able to work under pressure.

note:

salary will commensurate with your qualification, e_perience and skills.

薪資會(huì)根據(jù)您的資歷、經(jīng)驗(yàn)和技能來決定。

the personal information provided by you in applying this career opportunity may be transferred to other hapag-lloyd entities and/or to third party vendors outside of china for evaluation and processing purpose. hapag-lloyd will ensure the confidentiality and privacy of your personal information in according to the applicable data privacy laws, including the chinese cybersecurity law. by submitting your application, you grant your consent to hapag-lloyd for transferring the personal information provided by you outside of china to other hapag-lloyd entities and/or to third party vendors.

在您申請(qǐng)?jiān)撀毼豢杖边^程中所提供的個(gè)人信息可能會(huì)被傳輸至中國(guó)境外的其他赫伯羅特實(shí)體和/或第三方服務(wù)商以進(jìn)行進(jìn)一步的評(píng)估和處理。赫伯羅特會(huì)依據(jù)相關(guān)法律要求,包括中國(guó)網(wǎng)絡(luò)安全法,來確保您所提供之個(gè)人信息的保密和隱私。通過提交您的申請(qǐng),您授權(quán)赫伯羅特將您所提供的個(gè)人信息至中國(guó)境外的赫伯羅特實(shí)體和/或第三方服務(wù)商。

第3篇 生產(chǎn)調(diào)度專員崗位職責(zé)任職要求

生產(chǎn)調(diào)度專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)內(nèi)部醫(yī)學(xué)、生產(chǎn)、質(zhì)量等部門對(duì)接，處理日常問題;

2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)記錄、統(tǒng)計(jì)分析，進(jìn)一步梳理優(yōu)化工作流程;

3、善于總結(jié)、分析并及時(shí)反饋問題;

4、完成上級(jí)交給的其他工作。

崗位要求:

1、較好的學(xué)習(xí)能力、邏輯能力、分析能力、溝通能力;

2、真誠(chéng)、努力、成長(zhǎng)、務(wù)實(shí)，能隨公司一并發(fā)展改變與進(jìn)步;

3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

生產(chǎn)調(diào)度專員崗位

第4篇 調(diào)度專員工作崗位職責(zé)

一名調(diào)度專員的崗位職責(zé)是什么如果你想了解這方面的信息,可以參考以下這篇調(diào)度專員崗位職責(zé)。

崗位名稱 生產(chǎn)調(diào)度專員 所屬部門 生產(chǎn)部

直接上級(jí) 生產(chǎn)部經(jīng)理 直接下級(jí)

任職資格

1.學(xué)歷、專業(yè)知識(shí)

大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷,具備生產(chǎn)運(yùn)作管理、計(jì)劃管理和成本管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí)

2.工作經(jīng)驗(yàn)

一年以上生產(chǎn)制造行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

3.業(yè)務(wù)了解范圍

熟悉企業(yè)生產(chǎn)作業(yè)流程,掌握一定的生產(chǎn)協(xié)調(diào)與生產(chǎn)調(diào)度方法,了解生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)管理相關(guān)知識(shí)

工作職責(zé) 職責(zé)細(xì)分

1.生產(chǎn)要素調(diào)度

(1)根據(jù)生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃,進(jìn)行人員、設(shè)備的調(diào)度配合,確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)、按質(zhì)完成

(2)根據(jù)生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃核對(duì)物料的需求,負(fù)責(zé)所需物料的跟催工作

(3)協(xié)調(diào)、督促生產(chǎn)車間零部件、各工序產(chǎn)成品的流轉(zhuǎn)事宜

2.生產(chǎn)過程監(jiān)控 (1)根據(jù)生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃及生產(chǎn)任務(wù)單,監(jiān)督各車間的生產(chǎn)進(jìn)度及任務(wù)完成情況,并對(duì)存在問題的車間提出預(yù)警

(2)對(duì)于生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的突發(fā)事件,及時(shí)組織生產(chǎn)主管(制度職責(zé)大全生產(chǎn)主管)及車間人員召開臨時(shí)性或?qū)ｎ}性現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度會(huì)議,聽取有關(guān)方面的匯報(bào)

(3)根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度會(huì)討論的結(jié)果,及時(shí)下達(dá)調(diào)度令,并監(jiān)督、檢查調(diào)度令的執(zhí)行情況

3.召開生產(chǎn)調(diào)度會(huì)議 (1)定期或不定期組織相關(guān)部門及車間參加生產(chǎn)調(diào)度會(huì),檢查上期調(diào)度會(huì)布置的調(diào)度任務(wù)完成情況,并對(duì)本期生產(chǎn)活動(dòng)情況進(jìn)行分析

(2)擬寫調(diào)度會(huì)紀(jì)要,及時(shí)下發(fā)至與會(huì)部門及相關(guān)車間,并跟蹤會(huì)議結(jié)果的執(zhí)行情況

4.生產(chǎn)分析 (1)分析、研究日、周、旬、月計(jì)劃完成情況的統(tǒng)計(jì)資料和其他生產(chǎn)信息

(2)擬定月度生產(chǎn)分析報(bào)告,為下一階段的生產(chǎn)調(diào)度工作提供參考依據(jù)。

第5篇 生產(chǎn)調(diào)度專員崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

1、按照銷售需求編制日產(chǎn)出計(jì)劃 2、協(xié)調(diào)解決日常生產(chǎn)過程中發(fā)生的關(guān)于技術(shù)、采購(gòu)、質(zhì)量方面的問題，及時(shí)解決所有突發(fā)問題，確保生產(chǎn)正常運(yùn)轉(zhuǎn) 3、制定生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的呆滯品，不合格品，進(jìn)行返修，再利用等方案的制定。減少成本浪費(fèi) 4、按照公司現(xiàn)階段的生產(chǎn)能力，合理調(diào)配生產(chǎn)任務(wù)，確保生產(chǎn)工作的正常進(jìn)行.

任職資格： 1.大專以上學(xué)歷，一年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2.具有良好的協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌能力，良好的溝通力；具有良好的分析判斷能力和解決問題的能力，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。3、能熟練操作辦公軟件。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第6篇 調(diào)度專員崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

崗位說明：1、負(fù)責(zé)愛玖租車項(xiàng)目部用車派遣

2、負(fù)責(zé)協(xié)助愛玖所有車輛的管理（即年檢、違章、保險(xiǎn)、油卡、稅費(fèi)等）

3、負(fù)責(zé)對(duì)公司所有車輛入庫(kù)出庫(kù)流程手續(xù)的交接

4、負(fù)責(zé)事故、故障車輛的維修與保養(yǎng)并做好相關(guān)資料數(shù)據(jù)記錄保存

5、車輛費(fèi)用的控制與報(bào)銷

6、負(fù)責(zé)出車還車時(shí)的車輛檢查運(yùn)行狀況及衛(wèi)生

職位要求：

1、三年以上車輛專職駕駛經(jīng)驗(yàn)

2、熟悉車輛管理知識(shí)、熟知車輛性能及維護(hù)等相關(guān)常識(shí)，熟悉交通法規(guī)及違章處理程序

3、反應(yīng)敏捷、身體健康、熟悉路況、車況、能承受壓力、維護(hù)車輛安全

4、能接受隨時(shí)出差

5、具有高度責(zé)任心和較強(qiáng)的意志力

6、有較好的溝通力，具有服務(wù)意識(shí)和親和力

7、具有常州及周邊城市車輛調(diào)度資源

第7篇 維修調(diào)度專員崗位職責(zé)范本

為了維修生產(chǎn)需要,按照公司及工程部及各項(xiàng)規(guī)章制度要求完成維修生產(chǎn)調(diào)度和調(diào)度員管理工作,完善優(yōu)化維修調(diào)度工作流程,保障航班運(yùn)行和維修生產(chǎn)正常。

第8篇 生產(chǎn)調(diào)度專員崗位職責(zé)

生產(chǎn)計(jì)劃調(diào)度專員 江蘇楷益智能科技有限公司 江蘇楷益智能科技有限公司,楷益 職責(zé)描述:

1、 認(rèn)真貫徹公司的各項(xiàng)方針政策,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;

2、 負(fù)責(zé)根據(jù)銷售交貨計(jì)劃,結(jié)合車間實(shí)際生產(chǎn)能力及設(shè)備狀況,編制公司月度生產(chǎn)計(jì)劃,并報(bào)生產(chǎn)管理中心主任審核;

3、 負(fù)責(zé)各生產(chǎn)車間水、電的協(xié)調(diào)工作,以及各種物料供應(yīng)的協(xié)調(diào)組織工作;

4、 負(fù)責(zé)下達(dá)各生產(chǎn)車間日生產(chǎn)任務(wù)單;

5、 負(fù)責(zé)檢查各生產(chǎn)車間生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃的完成情況,并將計(jì)劃執(zhí)行情況定期向生產(chǎn)管理中心主任匯報(bào);

6、 定期組織召開生產(chǎn)調(diào)度會(huì)議,及時(shí)向生產(chǎn)車間下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)單并監(jiān)督任務(wù)完成情況,協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程的各項(xiàng)工作,處理突發(fā)事件,處理不了的,必須立即向生產(chǎn)管理中心主任匯報(bào);

7、 指導(dǎo)和審核生產(chǎn)車間生產(chǎn)原始數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作;負(fù)責(zé)每日生產(chǎn)車間報(bào)表的制定,整理交付統(tǒng)計(jì)員進(jìn)行匯總,并形成生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)日?qǐng)?bào)表提交生產(chǎn)管理中心主任審核;

8、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)日?qǐng)?bào)表的傳閱:將審核的生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)報(bào)表傳送公司領(lǐng)導(dǎo)及各職能部門相關(guān)人員;

9、 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各生產(chǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)度,對(duì)各工序環(huán)節(jié)按進(jìn)度進(jìn)行掌控,確保按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù);根據(jù)生產(chǎn)的需要,向工藝、技術(shù)、采供等相關(guān)部門提出需要解決的關(guān)鍵問題,并檢查其完成情況;

10、 參加企業(yè)組織召開的各項(xiàng)生產(chǎn)會(huì)議及部門生產(chǎn)會(huì)議,撰寫會(huì)議紀(jì)要,及時(shí)下發(fā)至各參會(huì)部門及相關(guān)人員,并跟蹤會(huì)議結(jié)果的落實(shí)情況;

11、 完成公司或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分配的其他臨時(shí)性任務(wù)。

第9篇 計(jì)劃調(diào)度專員崗位職責(zé)

計(jì)劃調(diào)度專員 太太樂食品 上海太太樂食品有限公司,nta飯店聯(lián)盟,太太樂,太太樂食品,太太樂 職責(zé)描述:

1、根據(jù)生產(chǎn)及銷售計(jì)劃,準(zhǔn)確制定生產(chǎn)月計(jì)劃。

2、跟蹤分公司報(bào)貨計(jì)劃完成情況,提出問題并解決問題。

3、定時(shí)完成產(chǎn)、銷、存計(jì)劃分析,提出改進(jìn)意見。

4、準(zhǔn)確快速完成銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及調(diào)整并進(jìn)行分析。

5、配合相關(guān)部門完成產(chǎn)品調(diào)度和促銷計(jì)劃的安排。

6、準(zhǔn)確及時(shí)完成分公司報(bào)貨,保證銷售一線貨源充足。

7、跟蹤分公司發(fā)貨進(jìn)度,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)溝通。

8、準(zhǔn)確及時(shí)完成分公司促銷品的發(fā)放,保障促銷活動(dòng)順利進(jìn)行。

任職要求:

1、具有相關(guān)計(jì)算機(jī)應(yīng)用技能,能熟練操作office軟件。

2、適應(yīng)性強(qiáng),有較強(qiáng)的表達(dá)和溝通能力。

3、具有團(tuán)隊(duì)工作精神,工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心。

4、具有獨(dú)立分析和處理突發(fā)事件的能力。

5、有企業(yè)計(jì)調(diào)工作經(jīng)驗(yàn)尤佳。