專業(yè)主管崗位職責(zé)16篇

第1篇 項目專業(yè)主管崗位職責(zé)

專業(yè)項目管理主管 智車優(yōu)行科技(北京)有限公司 智車優(yōu)行科技(北京)有限公司,智車優(yōu)行,智車優(yōu)行 職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)售后服務(wù)團(tuán)隊項目需求梳理,進(jìn)行初步分析和理解,與項目組成員保持良好溝通,完成項目需求的最終落地。

2.協(xié)助進(jìn)行項目需求評估,制定項目計劃,跟蹤,跟進(jìn)。直至項目結(jié)束.

3.預(yù)算及資金統(tǒng)計,協(xié)調(diào)項目進(jìn)度、時間和成本,對可能發(fā)生的風(fēng)險實(shí)施有效的預(yù)警和控制。

4.內(nèi)外部溝通話術(shù)強(qiáng)化

5.部門團(tuán)隊建設(shè)策劃與實(shí)施

6.領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

任職要求:

1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,28歲以下,理工科專業(yè)優(yōu)先。

2.性格活潑開朗,富有激情,非常善于溝通,有團(tuán)隊意識,組織、計劃、控制、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。

3.3年以上項目管理經(jīng)驗(yàn)(海外留學(xué)背景可適當(dāng)放寬) 。

4.有商業(yè)項目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

5.良好的溝通能力,邏輯思維能力強(qiáng),具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)整理分析及報告撰寫能力。

6.pmp證書者優(yōu)先。

第2篇 專業(yè)銷售主管崗位職責(zé)

保險銷售專業(yè)主管 中國平安人壽保險股份有限公司陜西分公司 中國平安人壽保險股份有限公司陜西分公司 一、職位描述:

1、專科及以上學(xué)歷,金融、財務(wù)、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、具有極強(qiáng)的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新及溝通能力;

3、通過培訓(xùn)能熟練掌握個人及家庭風(fēng)險規(guī)劃的相關(guān)知識和技能;

4、通過培訓(xùn)能具備良好的團(tuán)隊管理能力;

5、具備市場開拓能力以及良好的客戶溝通能力,關(guān)系管理能力及談判技巧;

6、有企圖心,勇于挑戰(zhàn)高薪。

二、服務(wù)范圍:

工作內(nèi)容:平安保險,平安車險,平安銀行儲蓄,平安銀行理財,平安信用卡,平安普惠,平安銀行貸款,平安新一貸,平安證券,平安好房(買賣房,租房子),平安好車(買賣車),陸金所,平安保尊寶,平安商城,上海家化,平安大華基金,平安信托。

三、豐富的收入組成: 訓(xùn)練津貼+傭金+續(xù)期傭金+管理津貼+繼續(xù)率獎金+季度獎+年終獎金+育成獎金+業(yè)績津貼

四、完善的培訓(xùn)體系: 1、新人培訓(xùn) 2、銜接培訓(xùn) 3、轉(zhuǎn)正培訓(xùn) 4、沖鋒班培訓(xùn) 5、各階段晉升培訓(xùn)

五、公平的晉升體制: 中國平安國際金融中心提供公開透明的薪酬和晉升制度。 晉升有兩條道路: 1、專業(yè)的理財規(guī)劃師路線; 2、組織發(fā)展路線。 這兩條路線可以自由選擇,根據(jù)自己的情況和意愿,可以主做一條路線,也可以兩條路線一起走,非常的人性化。對于所有員工只要指標(biāo)達(dá)成便可以直接晉升,不受職位數(shù)量限制。

六、福利保障: 考慮到人才發(fā)展的長遠(yuǎn)性,本理財顧問創(chuàng)業(yè)計劃在福利保障方面為您想到更多,基本醫(yī)療、意外保險、養(yǎng)老公積金,長期服務(wù)獎等使員工能夠發(fā)展于平安,留存于平安。

第3篇 專業(yè)主管、專工的崗位職責(zé)

第4篇 暖通專業(yè)主管崗位職責(zé)任職要求

暖通專業(yè)主管崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、管理數(shù)據(jù)中心內(nèi)冷水機(jī)組、精密空調(diào)、給排水、管道閥門等暖通相關(guān)系統(tǒng)設(shè)備的日常運(yùn)維管理

2、負(fù)責(zé)暖通系統(tǒng)故障的現(xiàn)場指揮、排查和指導(dǎo)搶修。

3、負(fù)責(zé)對團(tuán)隊員工進(jìn)行暖通技能培訓(xùn)和能力培養(yǎng)， 組織訓(xùn)練與演練;

4. 負(fù)責(zé)編制暖通系統(tǒng)維護(hù)保養(yǎng)計劃并跟蹤暖通系統(tǒng)維保合約的履行和落實(shí)

5、負(fù)責(zé)制定節(jié)能舉措、落實(shí)數(shù)據(jù)中心的基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)維節(jié)能指標(biāo)，提高能源效率(pue)值。

6. 負(fù)責(zé)編暖通系統(tǒng)設(shè)備的運(yùn)行規(guī)范和作業(yè)指導(dǎo)書

7. 負(fù)責(zé)暖通相關(guān)工程的現(xiàn)場監(jiān)督并參與竣工驗(yàn)收評審。

8. 負(fù)責(zé)空調(diào)系統(tǒng)相關(guān)文檔資料及運(yùn)維工具的管理和定期檢驗(yàn)

9、負(fù)責(zé)暖通ba系統(tǒng)的優(yōu)化和改進(jìn)

10、負(fù)責(zé)暖通相關(guān)數(shù)據(jù)分析和暖通工程師團(tuán)隊的管理

任職要求:

1、本科及以上，暖通或機(jī)電相關(guān)專業(yè)

2、具有6年以上數(shù)據(jù)中心或中大型企業(yè)暖通相關(guān)專業(yè)運(yùn)維管理經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉大中型冷水機(jī)組(螺桿機(jī)、離心機(jī)、末端設(shè)備)的日常維護(hù)、保養(yǎng)。

4、具備獨(dú)立判斷暖通系統(tǒng)故障的能力并指導(dǎo)團(tuán)隊的能力

4、對暖通系統(tǒng)節(jié)能及管理方面有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)

5、具備基本的cad閱圖及繪圖能力;

6、良好的口頭與書面溝通、表達(dá)能力，能夠組織制訂標(biāo)準(zhǔn)操作手冊sop、維護(hù)操作mop和應(yīng)急預(yù)案等

7、對市場上主要的暖通產(chǎn)品和品牌有一定了解

8、具備良好的管理協(xié)調(diào)供應(yīng)商能力。

9、工作主動，能夠承受工作壓力。

10、具備暖通空調(diào)設(shè)備中級專業(yè)上崗證書優(yōu)先;

暖通專業(yè)主管崗位

第5篇 電氣專業(yè)組弱電主管崗位職責(zé)

電氣專業(yè)組弱電主管的崗位職責(zé)

直接上級:電氣工程師

直接下屬:弱電運(yùn)行技工、維修技工

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)物業(yè)電話機(jī)房、報警監(jiān)控、消防系統(tǒng)主機(jī)等弱電設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng),確保通訊系統(tǒng)暢通無阻。

2、確保自控系統(tǒng)24小時正常運(yùn)行,為業(yè)戶創(chuàng)造一個安全的環(huán)境。

3、按照維修保養(yǎng)制度的規(guī)定,作好弱電設(shè)備的維修保養(yǎng)計劃安排和組織實(shí)施工作,使物業(yè)弱電各系統(tǒng)始終處于良好的運(yùn)行狀況。

4、每天檢查自控系統(tǒng)、布線系統(tǒng)等弱電系統(tǒng)的巡檢記錄,并對所有個系統(tǒng)進(jìn)行巡視,發(fā)現(xiàn)問題立即處理。

5、對物業(yè)內(nèi)消防系統(tǒng)等資源及分配情況作出完整詳盡的記錄。

6、熟悉消防主機(jī)、樓宇自控主機(jī)的性能,發(fā)生故障時應(yīng)能及時處理,以最短的時間恢復(fù)正常運(yùn)行,處理不了的應(yīng)及時聯(lián)絡(luò)設(shè)備廠家解決。

7、培訓(xùn)下屬并督促檢查下屬的工作,監(jiān)管屬下之工作操守和工作環(huán)境,遇有特別棘手事件立即匯報。

8、管理使用好本班的工具及儀表,使之經(jīng)常處于良好及準(zhǔn)確狀態(tài)。

素質(zhì)要求:

9、基本素質(zhì):工作認(rèn)真負(fù)責(zé),腳踏實(shí)地、精益求精。

10、自然條件:身體健康25歲以上。

11、文化程度:自控專業(yè)或通訊技術(shù)專業(yè)大專以上畢業(yè)或同等學(xué)歷。

12、工作經(jīng)驗(yàn):5年以上大廈弱電系統(tǒng)維修經(jīng)驗(yàn),3年以上物業(yè)弱電管理工作經(jīng)驗(yàn)。

第6篇 機(jī)電專業(yè)主管崗位職責(zé)

機(jī)電工程專業(yè)經(jīng)理/主管 無錫泰茂置業(yè)有限公司 無錫泰茂置業(yè)有限公司,泰茂 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)審核安裝施工組織設(shè)計、監(jiān)理規(guī)劃及實(shí)施細(xì)則,監(jiān)督其執(zhí)行情況;

2、負(fù)責(zé)安裝專業(yè)施工現(xiàn)場進(jìn)度、質(zhì)量、成本控制、安全管理及與之相關(guān)的專業(yè)間、部門間的協(xié)調(diào)工作,規(guī)范監(jiān)理管理;

3、組織設(shè)計單位、施工單位和監(jiān)理單位進(jìn)行圖紙會審和技術(shù)交底工作,配合完成燃?xì)狻崃?、電力、自來水等對接工?

4、負(fù)責(zé)審核監(jiān)理單位安裝方面監(jiān)理職責(zé)和工作手冊;

5、監(jiān)督監(jiān)理單位組織工程各階段驗(yàn)收、工程移交,組織竣工備案準(zhǔn)備工作;

6、組織實(shí)施公司及部門制定的施工計劃、材料計劃和資金計劃。審核施工單位施工組織設(shè)計、進(jìn)度計劃、施工方案并監(jiān)督實(shí)施;

7、協(xié)助制定體系內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)用指引,促進(jìn)內(nèi)部體系的完善;

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷(優(yōu)秀人才可放寬至大專),機(jī)電相關(guān)專業(yè)。中級工程師及以上技術(shù)職稱(機(jī)電設(shè)備專業(yè))優(yōu)先;

2、40歲以內(nèi),知名甲方企業(yè)出身,具有5年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉機(jī)電(強(qiáng)弱電、暖通、給排水)專業(yè)現(xiàn)行國家規(guī)范、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、政策法規(guī),基本掌握房地產(chǎn)項目管理流程、工程建設(shè)管理流程;

4、具備良好的內(nèi)部溝通能力,及對機(jī)電專業(yè)參建單位及材料設(shè)備供應(yīng)商的管控能力,熟悉各專業(yè)分項分部工程交叉關(guān)系以及與其它專業(yè)之間的對接,能掌控專業(yè)工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本控制;

5、可適應(yīng)高強(qiáng)度工作;并對企業(yè)、崗位及工作內(nèi)容負(fù)責(zé)。

第7篇 安裝專業(yè)主管崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)對設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行安全檢查；

2、負(fù)責(zé)設(shè)備日常的安裝維護(hù)；

3、進(jìn)行綜合維修的日常工作；

4、為設(shè)備提供技術(shù)支持，對設(shè)備的選用提供合理的建議和修改意見。

第8篇 土建專業(yè)主管崗位職責(zé)

土建主管/專業(yè)經(jīng)理 仁恒置地集團(tuán) 仁恒股權(quán)投資管理(上海)有限公司,仁恒置地集團(tuán),仁恒 任職要求:

1、工民建等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科學(xué)歷;

2、具有5年以上甲乙方現(xiàn)場施工管理工作經(jīng)驗(yàn);

3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及現(xiàn)場管理能力;

4、具有高檔樓盤現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)項目建設(shè)的安全、質(zhì)量、工期、投資的全面管理和協(xié)調(diào)工作;

2、負(fù)責(zé)施工組織設(shè)計、各類施工方案的審查工作;

3、負(fù)責(zé)地質(zhì)工勘、樁基、土建、監(jiān)理等合作單位的調(diào)研工作;

4、負(fù)責(zé)辦理施工過程中的技術(shù)核定及各類技術(shù)文檔的處理工作;

5、負(fù)責(zé)硬質(zhì)景觀土建工程現(xiàn)場施工管理和協(xié)調(diào)工作;

6、負(fù)責(zé)項目竣工資料備案工作;

7、負(fù)責(zé)已竣工項目的售后服務(wù)的技術(shù)支持及協(xié)調(diào)工作;

8、認(rèn)真完成上級交辦的其他工作。

第9篇 電聲專業(yè)項目主管崗位職責(zé)內(nèi)容

1.電力設(shè)施(如電力高壓柜)配套的測量、保護(hù)、指示儀表的研究和設(shè)計。

2.全面負(fù)責(zé)公司電聲項目工作,負(fù)責(zé)電聲產(chǎn)品的研究、設(shè)計,重點(diǎn)負(fù)責(zé)開發(fā)設(shè)計號角式及錐型金屬和合成振膜。

3.對電聲生產(chǎn)過程實(shí)行監(jiān)控,隨時排除生產(chǎn)過程中的不穩(wěn)定因素。

4.負(fù)責(zé)指導(dǎo)電聲專業(yè)項目部其他工程師的工作,并經(jīng)常性地對其進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和組織技術(shù)交流活動。

第10篇 輸煤專業(yè)主管崗位職責(zé)工作標(biāo)準(zhǔn)

1主題內(nèi)容及適用范圍

1.1本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了氧化鋁熱電廠輸煤專業(yè)主管的崗位職責(zé)、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、安全標(biāo)準(zhǔn)、檢查與考核等內(nèi)容。

1.2本標(biāo)準(zhǔn)適用于氧化鋁熱電廠。

2崗位職責(zé)

2.1在廠長及生產(chǎn)廠長及運(yùn)行中心主任的領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)專業(yè)的安全、行政、技術(shù)、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行管理工作。

2.2認(rèn)真貫徹國家的方針政策、法規(guī),廠的各種規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)。

2.3負(fù)責(zé)組織召開專業(yè)行政、生產(chǎn)、安全等各種會議,檢查、落實(shí)各個環(huán)節(jié)工作狀況,協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)、技術(shù)、安全等各個方面的問題,確保各項工作的順利開展。

2.4負(fù)責(zé)專業(yè)大型操作和主要設(shè)備啟動、停止的組織、監(jiān)督工作。

2.5嚴(yán)格進(jìn)行本專業(yè)的內(nèi)部管理,有權(quán)提出獎懲意見。

2.6組織專業(yè)的運(yùn)行分析會,研究指導(dǎo)本專業(yè)的運(yùn)行方式,主要從安全管理、技術(shù)管理、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行及人員狀況提出要求。

2.7負(fù)責(zé)專業(yè)的目標(biāo)成本管理工作,研究本專業(yè)的經(jīng)營狀況,經(jīng)濟(jì)指標(biāo)分析,力爭將各項成本控制在成本費(fèi)用范圍之內(nèi)。

2.8負(fù)責(zé)專業(yè)的各項工程項目工作,嚴(yán)把工程質(zhì)量關(guān)。

2.9抓好環(huán)保、節(jié)能、計量、科技管理、全面質(zhì)量管理工作。

2.10建立健全各項規(guī)章制度,激發(fā)員工的工作積極性。

2.11制定合理的工資分配方案,真正實(shí)現(xiàn)多勞多得。

2.12發(fā)生事故時負(fù)責(zé)組織維檢及運(yùn)行人員進(jìn)行事故處理,并參加事故分析,按照“四不放過”的原則,吸取教訓(xùn)、采取措施。

2.13負(fù)責(zé)組織專業(yè)的安全隱患檢查,對專業(yè)存在的問題積極采取措施,防止事故發(fā)生。

2.14負(fù)責(zé)專業(yè)的對外聯(lián)系工作。

2.15負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)及職能辦公室交辦的其它任務(wù)。

3作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

3.1每周組織一次本專業(yè)安全檢查工作,做到有記錄、有考核、有落實(shí)、有整改。

3.2按時完成廠下達(dá)的月度、季度、年度工作任務(wù)。

3.3每日參加廠生產(chǎn)碰頭會,負(fù)責(zé)落實(shí)日常工作安排,協(xié)調(diào)工作。

3.4負(fù)責(zé)專業(yè)月度工作總結(jié)、安全總結(jié)、材料計劃的及時上報。

3.5將各項工作進(jìn)行制度化管理,以制度去管理人和事。

3.6每日進(jìn)行現(xiàn)場管理,發(fā)現(xiàn)問題及時要求班組進(jìn)行整改。

3.7組織好每月一次的專業(yè)安全例會。。

3.8調(diào)動班組長的工作積極性,確保員工各方面素質(zhì)的不斷提高。

3.9定期檢查維護(hù)專業(yè)的缺陷匯報及消缺情況。

3.10對于重大設(shè)備的啟停要親自到現(xiàn)場督查。

3.11主持重點(diǎn)檢修項目攻關(guān),參與審定重大技術(shù)進(jìn)步成果、創(chuàng)建發(fā)明、技術(shù)申報及制定技術(shù)文件。

3.12進(jìn)一步細(xì)化目標(biāo)成本工作,做人人頭上有指標(biāo),指標(biāo)完成有考核。

3.13每月組織一次專業(yè)運(yùn)行分析會。

3.14按照上級要求上交各種生產(chǎn)報表及資料。

4安全標(biāo)準(zhǔn)

4.1是本車間安全生產(chǎn)工作的第一責(zé)任者,對專業(yè)的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

4.2認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全的方針、政策、法規(guī)及上級有關(guān)規(guī)定,并根據(jù)廠年度的安全目標(biāo)計劃,組織制定專業(yè)實(shí)現(xiàn)廠年度安全目標(biāo)計劃的具體措施,按專業(yè)控制輕傷和障礙、班組控制異常和未遂的安全目標(biāo),層層落實(shí)安全責(zé)任,確保安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

4.3組織有關(guān)人員對專業(yè)的事故、障礙、異常等不安全問題按“四不放過”的原則進(jìn)行分析。

4.4組織編制專業(yè)的反事故措施計劃和勞動保護(hù)安全技術(shù)措施計劃,按時上報安全質(zhì)量監(jiān)察辦公室,并組織做到反措、安措項目的落實(shí)。

4.5經(jīng)常深入現(xiàn)場了解分析安全生產(chǎn)情況,及時解決存在問題,參加專業(yè)的安全生產(chǎn)碰頭會,分析安全生產(chǎn)上存在的問題提出解決辦法。

4.6領(lǐng)導(dǎo)、支持專業(yè)安全員的工作;每月定期召開專業(yè)安全分析會;每月至少參加四次班組的安全日活動,抽查班組安全活動計錄。

4.7領(lǐng)導(dǎo)本專業(yè)的定期安全大檢查活動,經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場檢查、指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作,嚴(yán)肅查處違章違紀(jì)行為。

4.8負(fù)責(zé)組織本專業(yè)安全規(guī)程的學(xué)習(xí)并定期考試,組織新入廠工人的安全教育工作,協(xié)調(diào)所屬各班組、專業(yè)之間的安全協(xié)作配合,負(fù)責(zé)做好所使用臨時工的安全管理工作,保證安全生產(chǎn)順利進(jìn)行。

4.9按照《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》的規(guī)定,參加或主持有關(guān)事故的調(diào)查處理工作。對本專業(yè)事故統(tǒng)計報告的及時性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。

5檢查與考核

5.1按照本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定進(jìn)行檢查。

5.2按照廠有關(guān)規(guī)定及《氧化鋁熱電廠輸煤專業(yè)考核標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行考核。

第11篇 s物業(yè)工程部專業(yè)主管崗位職責(zé)

物業(yè)工程部專業(yè)主管崗位職責(zé)

1.在總工程師領(lǐng)導(dǎo)下,主管本專業(yè)的全面工作,確保所管轄設(shè)備處在優(yōu)良的技術(shù)狀態(tài)下安全運(yùn)行。

2.編制或?qū)彾ū緦I(yè)所負(fù)責(zé)設(shè)備的年、季、月、周檢修計劃,建定相應(yīng)的維修記錄檔案,并監(jiān)督實(shí)施。

3.熟練掌握本班組內(nèi)管轄的設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行、維修和保養(yǎng)

4.每天檢查設(shè)備運(yùn)行情況和工作現(xiàn)場。

5.審閱運(yùn)行、值班、交接班記錄,及時發(fā)現(xiàn)問題并采取相應(yīng)措施。

6.每月定期巡檢所轄設(shè)備設(shè)施的維修保養(yǎng)落實(shí)情況,并書面報告總工程師

7.認(rèn)真完成周報告、月報告

8.檢查下屬的工作紀(jì)律,發(fā)現(xiàn)不良,及時糾正。

9.嚴(yán)格要求員工按操作規(guī)程作業(yè),遵守勞動安全的法規(guī)、法令。

10.對所有請修單位按輕重緩急分類,合理安排維修。

11.嚴(yán)格控制維修材料的出庫及去向,努力降低成本及能耗。

12.安排下屬員工的班次,監(jiān)督檢查勞動紀(jì)律。

13.負(fù)責(zé)請購本專業(yè)的備品備件。

14.負(fù)責(zé)與其它班組或部門的協(xié)調(diào)合作。

15.負(fù)責(zé)本專業(yè)項目改造的計劃、預(yù)算和報價。

16.負(fù)責(zé)本專業(yè)員工的培訓(xùn)、督導(dǎo)、考核、評估。

17.完成總工程師交給的其它工作。

18.書面制定本專業(yè)所有設(shè)備的安全運(yùn)行規(guī)則和程序,并永久性在設(shè)備操作處和工作間明顯展示。

第12篇 安裝專業(yè)預(yù)算主管崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)對設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行安全檢查；

2、負(fù)責(zé)設(shè)備日常的安裝維護(hù)；

3、進(jìn)行綜合維修的日常工作；

4、為設(shè)備提供技術(shù)支持，對設(shè)備的選用提供合理的建議和修改意見。

第13篇 暖通專業(yè)主管崗位職責(zé)

暖通專業(yè)運(yùn)維主管 萬國數(shù)據(jù)服務(wù)有限公司上海分公司 萬國數(shù)據(jù)服務(wù)有限公司上海分公司 職責(zé)描述:

1、管理數(shù)據(jù)中心內(nèi)冷水機(jī)組、精密空調(diào)、給排水、管道閥門等暖通相關(guān)系統(tǒng)設(shè)備的日常運(yùn)維管理

2、負(fù)責(zé)暖通系統(tǒng)故障的現(xiàn)場指揮、排查和指導(dǎo)搶修。

3、負(fù)責(zé)對團(tuán)隊員工進(jìn)行暖通技能培訓(xùn)和能力培養(yǎng), 組織訓(xùn)練與演練;

4. 負(fù)責(zé)編制暖通系統(tǒng)維護(hù)保養(yǎng)計劃并跟蹤暖通系統(tǒng)維保合約的履行和落實(shí)

5、負(fù)責(zé)制定節(jié)能舉措、落實(shí)數(shù)據(jù)中心的基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)維節(jié)能指標(biāo),提高能源效率(pue)值。

6. 負(fù)責(zé)編暖通系統(tǒng)設(shè)備的運(yùn)行規(guī)范和作業(yè)指導(dǎo)書

7. 負(fù)責(zé)暖通相關(guān)工程的現(xiàn)場監(jiān)督并參與竣工驗(yàn)收評審。

8. 負(fù)責(zé)空調(diào)系統(tǒng)相關(guān)文檔資料及運(yùn)維工具的管理和定期檢驗(yàn)

9、負(fù)責(zé)暖通ba系統(tǒng)的優(yōu)化和改進(jìn)

10、負(fù)責(zé)暖通相關(guān)數(shù)據(jù)分析和暖通工程師團(tuán)隊的管理

任職要求:

1、本科及以上,暖通或機(jī)電相關(guān)專業(yè)

2、具有6年以上數(shù)據(jù)中心或中大型企業(yè)暖通相關(guān)專業(yè)運(yùn)維管理經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉大中型冷水機(jī)組(螺桿機(jī)、離心機(jī)、末端設(shè)備)的日常維護(hù)、保養(yǎng)。

4、具備獨(dú)立判斷暖通系統(tǒng)故障的能力并指導(dǎo)團(tuán)隊的能力

4、對暖通系統(tǒng)節(jié)能及管理方面有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)

5、具備基本的cad閱圖及繪圖能力;

6、良好的口頭與書面溝通、表達(dá)能力,能夠組織制訂標(biāo)準(zhǔn)操作手冊sop、維護(hù)操作mop和應(yīng)急預(yù)案等

7、對市場上主要的暖通產(chǎn)品和品牌有一定了解

8、具備良好的管理協(xié)調(diào)供應(yīng)商能力。

9、工作主動,能夠承受工作壓力。

10、具備暖通空調(diào)設(shè)備中級專業(yè)上崗證書優(yōu)先;

第14篇 電子設(shè)計專業(yè)主管工程師/工程師崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

職責(zé)描述：

'1.負(fù)責(zé)控制系統(tǒng)電子產(chǎn)品設(shè)計，分解頂層技術(shù)需求，與供應(yīng)商共同確定技術(shù)要求、初步方案和其他研制要求等工作；

2.負(fù)責(zé)電子硬件在設(shè)計、試制、試驗(yàn)過程中的技術(shù)協(xié)調(diào)和狀態(tài)管控；

3.負(fù)責(zé)自主研制電子硬件的原理設(shè)計、器件選型以及調(diào)試驗(yàn)證等工作；

4.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商的項目對接，具備項目管理能力；

5.參與電子硬件專業(yè)相關(guān)流程、數(shù)據(jù)庫、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范等體系建設(shè)工作的策劃與組織實(shí)施；'

職位要求：

1.具有3~5年的電子產(chǎn)品設(shè)計或fpga設(shè)計經(jīng)驗(yàn)，有_ilin_ fpga開發(fā)項目經(jīng)驗(yàn)一年以上者優(yōu)先；

2.熟悉航空發(fā)動機(jī)及其控制系統(tǒng)，具有電子硬件、fpga開發(fā)、自動控制等專業(yè)知識；

3.能熟練閱讀本專業(yè)英文資料，能用英語撰寫技術(shù)報告或技術(shù)論文，有一定的英語口語交流能力；

4.熟練使用仿真分析工具matlab/simlink、熟悉c/c++編程語言。

第15篇 專業(yè)主管崗位安全職責(zé)

(一)在部門部長、副部長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)分管工作范圍內(nèi)的安全工作,是分管專業(yè)安全第一責(zé)任人,對部門部長負(fù)責(zé)。

(二)及時組織本專業(yè)學(xué)習(xí)公司及上級部門下達(dá)的安全相關(guān)文件,推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),吸取不安全事故教訓(xùn)。

(三)負(fù)責(zé)分管范圍內(nèi)的《電業(yè)安全規(guī)程》、《防止電力生產(chǎn)重大事故的二十五項重點(diǎn)要求》、安全相關(guān)制度的貫徹落實(shí),并經(jīng)常深入現(xiàn)場和班組,檢查安全措施的執(zhí)行情況,嚴(yán)肅查處違章違紀(jì)行為。

(四)負(fù)責(zé)專業(yè)管轄范圍內(nèi)的設(shè)備系統(tǒng)、檢修作業(yè)等危險點(diǎn)、危險源辨識和風(fēng)險評估,對識別的風(fēng)險組織制定預(yù)控措施,并監(jiān)督執(zhí)行;負(fù)責(zé)本專業(yè)范圍內(nèi)的本安體系建設(shè)、實(shí)施工作。

(五)參加本部門年度“兩措”計劃的編制、審查工作,并對審批后的“兩措”計劃組織實(shí)施。

(六)參加和組織制定重要檢修技改工作的安全技術(shù)措施,按規(guī)定報批后組織實(shí)施。

(七)負(fù)責(zé)組織定期的安全分析、組織本專業(yè)的安全大檢查、指導(dǎo)專業(yè)開展安全活動、協(xié)助安監(jiān)部及部門開展反事故活動等。

(八)參加本部門每月召開的安全分析例會,對分管工作范圍內(nèi)存在的不安全問題提出處理意見或整改措施,并負(fù)責(zé)落實(shí)。

(九)負(fù)責(zé)審查本部門技術(shù)人員擬定的本專業(yè)的有關(guān)安全技術(shù)措施、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)的修改補(bǔ)充意見及設(shè)備改造、系統(tǒng)改造設(shè)計方案。

(十)按照《電力生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》的規(guī)定,參加或主持本專業(yè)有關(guān)事故或其它不安全現(xiàn)象的調(diào)查分析工作,做到“四不放過”。

(十一)協(xié)助部門安全主管搞好本專業(yè)的消防工作、安全培訓(xùn)工作。

(十二)負(fù)責(zé)組織編制和執(zhí)行本部門檢修工藝規(guī)程、檢修文件包、作業(yè)程序文件,確保檢修維護(hù)工作標(biāo)準(zhǔn)符合安全法律法規(guī)要求。

(十三)管理本專業(yè)設(shè)備點(diǎn)檢、檢修的組織與實(shí)施,組織開展機(jī)組計劃性檢修、臨修和技術(shù)改造等,確保檢修過程安全。

(十四)負(fù)責(zé)組織本專業(yè)檢修、技改質(zhì)量的驗(yàn)收,對檢修與技改質(zhì)量安全負(fù)責(zé)。

(十五)負(fù)責(zé)提報本專業(yè)安全培訓(xùn)需求,組織開展本專業(yè)日常安全教育培訓(xùn)工作,負(fù)責(zé)監(jiān)督本專業(yè)、班組及所轄外委承包商的三級安全教育培訓(xùn);檢查對本專業(yè)“三種人”的日常培訓(xùn)工作;監(jiān)督檢查建立本專業(yè)安全培訓(xùn)檔案。

(十六)組織本專業(yè)參加本部門日常安全檢查和安全例行工作;積極參與季節(jié)性安全大檢查和各類安全活動;落實(shí)季節(jié)性事故預(yù)防工作。

(十七)組織開展本專業(yè)范圍內(nèi)的反違章工作,防范并嚴(yán)肅查處各類違章;負(fù)責(zé)組織排查、治理本專業(yè)所轄范圍內(nèi)的裝置性違章;負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi)反違章工作的統(tǒng)計、分析、總結(jié)、上報。

(十八)及時組織本專業(yè)學(xué)習(xí)公司及上級部門下達(dá)的安全相關(guān)文件,推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),吸取不安全事故教訓(xùn)。

第16篇 電氣專業(yè)組強(qiáng)電主管崗位職責(zé)

電氣專業(yè)組強(qiáng)電主管的崗位職責(zé)

直接上級:電氣工程師

直接下屬:強(qiáng)電運(yùn)行技工、維修技工

崗位職責(zé):

1、協(xié)助工程師做好變配電室和強(qiáng)電、電梯設(shè)備、消防系統(tǒng)和各弱電系統(tǒng)的運(yùn)行管理,做好防火、防水、防小動物及防塵措施,確保強(qiáng)電設(shè)備系統(tǒng)的正常運(yùn)行,各弱電系統(tǒng)操作正常。

2、協(xié)助工程師搞好物業(yè)強(qiáng)電、電梯設(shè)備、照明系統(tǒng)的動作和維護(hù)。處理一般運(yùn)行、維修故障及小型改造工作。

3、認(rèn)真執(zhí)行巡視檢查制度和維修保養(yǎng)制度的規(guī)定,督促檢查各班次巡視記錄和用電量統(tǒng)計記錄,發(fā)現(xiàn)異常,及時報告。作好強(qiáng)電設(shè)備、照明系統(tǒng)和弱電消防系統(tǒng)的維修保養(yǎng)計劃安排和組織實(shí)施工作,使物業(yè)強(qiáng)電設(shè)備、照明系統(tǒng)始終處于良好的運(yùn)行狀況。

4、按照維修保養(yǎng)制度的規(guī)定,協(xié)助工程師做好對變電設(shè)備系統(tǒng)及強(qiáng)電、弱電、電梯設(shè)備、消防系統(tǒng)的維修保養(yǎng)計劃及其實(shí)施,使變電室設(shè)備始終處于良好的運(yùn)行狀況。

5、及時向工程師提出所需零配件的材料清單,保證常用材料零配件的必要庫存量。

6、做好班組人員考勤,按時上報。

7、培訓(xùn)下屬并督促檢查下屬的工作,監(jiān)管屬下之工作操守和工作環(huán)境,遇有特別棘手事件立即匯報。

8、管理使用好所屬班組的工具及儀表,使之經(jīng)常處于良好及準(zhǔn)確狀態(tài)。

素質(zhì)要求:

9、基本素質(zhì):辦事認(rèn)真,踏實(shí)肯干。具有上下溝通,團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作精神。

10、自然條件:身體健康,年齡在25歲以上。

11、文化程度:具有中等技術(shù)專業(yè)或同等學(xué)歷。

12、工作經(jīng)驗(yàn):具有5年以上物業(yè)維修管理工作經(jīng)驗(yàn),4年以上變電設(shè)備系統(tǒng)管理運(yùn)行的工作經(jīng)歷。

13、特殊要求:特殊要求:持有北京市勞動局、供電局領(lǐng)發(fā)的高/低壓配電上崗證、操作證,高級技術(shù)等級證書。