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第1篇 安保部主管崗位職責(zé)任職要求
安保部主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.熟悉住宅物業(yè)安保管理程序;
2.對(duì)前期籌辦程序了解;
3.對(duì)日常管理有一定的思路;
4.有一定的溝通能力與表達(dá)能力
任職資格:
有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
第2篇 某小區(qū)安保部主管崗位工作職責(zé)
小區(qū)安保部主管崗位工作職責(zé)
直接上級(jí):安保部經(jīng)理
1.在安保部經(jīng)理和本小區(qū)物業(yè)經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本小區(qū)的治安、消防管理工作,按《治安、消防管理方案》承擔(dān)相應(yīng)的管理責(zé)任。
2.負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域安保人員的定崗和工作安排;負(fù)責(zé)組織本區(qū)域安保人員的崗位技能培訓(xùn);負(fù)責(zé)安保內(nèi)務(wù)管理和思想教育工作。
3.負(fù)責(zé)本區(qū)域安保監(jiān)控設(shè)備、通訊器材的使用管理工作;負(fù)責(zé)提交本區(qū)域安保年度財(cái)務(wù)計(jì)劃。
4.負(fù)責(zé)每日對(duì)小區(qū)的安保、消防的工作檢查;負(fù)責(zé)對(duì)小區(qū)的每周不少于3次的夜間巡檢,遇有治安、消防事件發(fā)生,應(yīng)在第一時(shí)間報(bào)項(xiàng)目部值班室,并趕到事件現(xiàn)場(chǎng),在本小區(qū)物業(yè)主管的管理下,按《治安、消防處理辦法》組織安保和物業(yè)員工開展相應(yīng)工作。
5.協(xié)助安保部經(jīng)理和本小區(qū)所在地的公安、消防機(jī)構(gòu)保持緊密的工作聯(lián)系,并在公安、消防人員的專業(yè)指導(dǎo)下,完善本小區(qū)的治安、消防管理工作。
6.完成安保部經(jīng)理和本小區(qū)物業(yè)經(jīng)理交辦的其他工作。
第3篇 z商廈安保部警衛(wèi)主管崗位職責(zé)
商廈安保部警衛(wèi)主管崗位職責(zé)
(一)認(rèn)真完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù),落實(shí)各項(xiàng)安全防范措施,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好商廈的安全保衛(wèi)工作;
(二)建立健全商廈內(nèi)部安全保衛(wèi)的各項(xiàng)規(guī)定,并監(jiān)督、檢查、落實(shí);
(三)協(xié)助公、檢、法機(jī)關(guān)偵破發(fā)生在商廈內(nèi)的重大刑事經(jīng)濟(jì)案件;
(四)對(duì)內(nèi)部的違法犯罪案件進(jìn)行查證工作;
(五)負(fù)責(zé)對(duì)干部員工進(jìn)行法制宣傳與教育,為不斷提高干部員工遵紀(jì)守法的意識(shí);
(六)了解商廈財(cái)物的分布和管理情況,定期對(duì)貨物、庫區(qū)進(jìn)行檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題;
(九)接到報(bào)案要立即趕到現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查取證需公安部門出面的要積極幫助,妥善處理;
(十)完善內(nèi)部保衛(wèi)的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作,注意情況積累,對(duì)商廈的重要部門、要害部位、重點(diǎn)工作和控制對(duì)象建立工作檔案;
(十一)監(jiān)督并具體指導(dǎo)護(hù)場(chǎng)警衛(wèi)組隊(duì)長(zhǎng)日常工作,并加強(qiáng)對(duì)護(hù)場(chǎng)警衛(wèi)組的日常管理;
(十二)做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
第4篇 安保部主管工作崗位職責(zé)
職 位:部門主管
直接上級(jí):安保部經(jīng)理
直接下級(jí):安保隊(duì)長(zhǎng)
崗位描述:
負(fù)責(zé)整個(gè)區(qū)域的安全防范工作,制定園區(qū)有關(guān)各項(xiàng)安全工作措施,制定本部門內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度、獎(jiǎng)懲條例、培訓(xùn)方案。監(jiān)督、管理園區(qū)保安整體的工作運(yùn)作情況,與政府相關(guān)部門定期聯(lián)絡(luò)。
崗位職責(zé):
1. 在經(jīng)理的指導(dǎo)下主持、領(lǐng)導(dǎo)保安部全面工作,堅(jiān)決執(zhí)行上級(jí)經(jīng)理的命令。
2. 協(xié)助經(jīng)理及公安相關(guān)法律制定園區(qū)整體安全保衛(wèi)工作措施,及保安人員的編制編排。
3. 熟悉治安法規(guī)、安保各崗位的職責(zé)、任務(wù)、工作要求、考核標(biāo)準(zhǔn),掌握轄區(qū)內(nèi)保安工作的規(guī)律特點(diǎn),加強(qiáng)重點(diǎn)崗位的安全防范。
4. 制定部門各項(xiàng)工作程序,并監(jiān)管其執(zhí)行情況。
5. 協(xié)助人事部對(duì)保安人員進(jìn)行招聘、培訓(xùn)。
6. 聯(lián)絡(luò)園區(qū)客戶、了解、解決客戶投訴有關(guān)安全方面的問題,并迅速制定整改計(jì)劃,教育全體人員,起到防微杜漸的作用。
7. 定期向經(jīng)理匯報(bào)有關(guān)園區(qū)安全、治安工作情況并提出整改報(bào)告。
8. 協(xié)調(diào)、配合其它部門解決有關(guān)園區(qū)安全方面所有問題,并提供相關(guān)咨詢。
9. 負(fù)責(zé)制定部門費(fèi)用計(jì)劃預(yù)算與報(bào)銷。
10. 如遇有關(guān)安全、治安方面的緊急突發(fā)事件發(fā)生時(shí),負(fù)責(zé)處理現(xiàn)場(chǎng)工作,知情后第一時(shí)間到達(dá)現(xiàn)場(chǎng),關(guān)鍵時(shí)刻起帶頭作用。
11. 組織召開部門工作會(huì)議,每周不少于一次。
12. 作好部門每月的學(xué)習(xí)、工作、訓(xùn)練計(jì)劃。
13. 經(jīng)常檢查各崗工作,以及夜班人員的工作情況。
14. 帶領(lǐng)保安人員配合其它部門做好管理工作,制止、糾正各違章行為。
15. 完成上級(jí)領(lǐng)交辦的其它臨時(shí)性任務(wù)。
西安雨潤(rùn)安保部
第5篇 z商廈安保部消防主管崗位職責(zé)
商廈安保部消防主管崗位職責(zé)
(一)認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)國(guó)消防法》及《呼和浩特市人民政府消防條例》,全面負(fù)責(zé)商廈的消防安全工作;
(二)根據(jù)《消防法》及《呼和浩特市消防條例》及《華聯(lián)商廈安全管理規(guī)定》制定出規(guī)定我公司具體情況的各類消防細(xì)則,并監(jiān)督檢查落實(shí);
(三)負(fù)責(zé)聯(lián)系、組織健全單位消防組織,定期布置消防任務(wù),組織員工做好防火、滅火工作;
(四)負(fù)責(zé)對(duì)干部員工進(jìn)行消防法規(guī)、消防知識(shí)的宣傳教育,定期進(jìn)行消防演練,提高自防、自救能力;
(五)制定滅火方案,組織現(xiàn)場(chǎng)撲救,保護(hù)火災(zāi)現(xiàn)場(chǎng),協(xié)助有關(guān)部門查清火災(zāi)原因,追查火災(zāi)原因,追查火災(zāi)事故責(zé)任;
(六)抓好防火,分級(jí)管理責(zé)任制的落實(shí),在上級(jí)和公安消防部門的協(xié)助指導(dǎo)下,協(xié)調(diào)和疏通各部門之間的關(guān)系,共同搞好防火工作;
(七)負(fù)責(zé)辦理與消防工作相關(guān)的事項(xiàng)和其它消防安全工作;
(八)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù);
第6篇 安保部主管安全工作崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)西區(qū)執(zhí)勤隊(duì)員的禮貌禮節(jié)、服務(wù)技能、執(zhí)勤紀(jì)律、溝通協(xié)調(diào)、日常檢查等方面的綜合監(jiān)管、指導(dǎo)工作。
2.負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)管各班人員的工作推進(jìn)與完成情況,督導(dǎo)安保隊(duì)員履行崗位職責(zé)、指導(dǎo)開展市場(chǎng)安全防范工作。
3.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人做好員工的日常招聘、配置、培訓(xùn)、管理等事宜。
4.負(fù)責(zé)部門的勞保用品、辦公用品的申購(gòu)、維護(hù)、保管、分配、調(diào)配等事宜。
5.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人處理內(nèi)部常規(guī)性工作,如工作計(jì)劃、工作總結(jié)、工作報(bào)告、發(fā)展規(guī)劃等工作的制定與上報(bào)。
6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他工作。
第7篇 安保部主管崗位職責(zé)
安保部主管 唐山世博大廈有限公司 唐山世博大廈有限公司,世博大廈 職責(zé)描述:
1.熟悉住宅物業(yè)安保管理程序;
2.對(duì)前期籌辦程序了解;
3.對(duì)日常管理有一定的思路;
4.有一定的溝通能力與表達(dá)能力
任職資格:
有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
