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第1篇 縣人力資源社會保障局年度安全生產(chǎn)打非治違集中行動工作方案
為進一步鞏固和深化 “打非治違”工作成果,堅決遏制安全事故發(fā)生,根據(jù)縣安委會新安委[2022] _號文件要求,縣人力資源和社會保障局決定自2022年3月上旬起,在全局工作范圍內(nèi)開展“打非治違”行動,特制訂本工作方案。
一、指導(dǎo)思想和工作目標
牢固樹立以人為本、科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展的理念,認真貫徹中央、省、市、縣關(guān)于安全生產(chǎn)工作的決策部署,深入開展以“科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展”為主題的“安全生產(chǎn)年”活動,嚴格落實責(zé)任,強化工作措施,深入排查治理各類安全生產(chǎn)隱患,嚴厲打擊各類非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)行為,著力規(guī)范安全生產(chǎn)秩序,有效防范各類安全事故發(fā)生,堅決遏制重特大事故,切實維護人員群眾生命財產(chǎn)安全,確保全局、全縣安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。
二、領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)
為了確?！按蚍侵芜`”集中行動取得實效,成立__縣人力資源和社會保障局“打非治違”工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組。由任組長,_同志任副組長,其他黨政班子成員、直屬局局長、_同志為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公地點設(shè)局辦公室,由_同志任辦公室主任。
三、重點內(nèi)容和重點工作分工
1、重點內(nèi)容。加強對非法違法用工行為的監(jiān)督檢查,嚴厲打擊使用童工、安排女職工下井、特種崗位安排無證人員上崗等違法行為。加強對監(jiān)管范圍內(nèi)職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校的安全管理、安全教育工作,依法取締無證無照、證照不全或過期失效仍開展職業(yè)培訓(xùn)業(yè)務(wù)的非法培訓(xùn)機構(gòu)。加強對駐點督導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的安全生產(chǎn)督導(dǎo),強化組織領(lǐng)導(dǎo),深入被督導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn),對被督導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的煙花爆竹“打非治違”工作進行全面督導(dǎo),深入企業(yè)進行明查暗訪,對排查和發(fā)現(xiàn)的問題督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)及時整治,確保 “打非治違”行動取得實效。
2、重點工作分工。局安全辦牽頭,協(xié)調(diào)各股、室、隊、院、中心、直屬局,對各自管轄范圍內(nèi)安全隱患開展排查、整治。勞動保障監(jiān)察大隊牽頭,就業(yè)股和就業(yè)服務(wù)局配合,開展對非法違法用工行為、無證上崗行為和無資質(zhì)開辦職業(yè)培訓(xùn)行為的專項治理。
四、工作步驟
(一)動員部署階段(3月中旬)
各部門、各單位要全面進行動員部署,全面分析形勢,針對可能導(dǎo)致重特大事故的嚴重非法違法行為、影響惡劣的典型非法違法行為、屢禁不止的頑固非法違法行為,明確打擊重點,認真研究制訂本部門、本單位“打非治違”實施辦法,在3月20日前,將專項行動實施辦法和摸底表報局安全辦。
(二)集中打擊階段(3月下旬至10月底)
各部門、各單位對自查自糾排查出來的安全隱患,按照整改方案落實整改措施。局安全領(lǐng)導(dǎo)小組將開展聯(lián)合檢查,確保整改及時到位。
(三)鞏固提高、總結(jié)階段(11月至12月)
各部門、各單位對“打非治違”工作進行一次全面的“回頭看”,查找工作漏洞,加強和改進工作措施,鞏固工作效果,同時認真總結(jié)上報有關(guān)工作情況。
五、工作要求
(一)加強領(lǐng)導(dǎo),強化責(zé)任。各部門、各單位主要負責(zé)人要親自動員部署,分管負責(zé)人要具體研究,幫助協(xié)調(diào)解決有關(guān)問題,深入基層督促指導(dǎo),鼓勵群眾舉報非法違法行為和事故隱患,營造齊抓共管安全生產(chǎn)的良好氛圍。
(二)嚴肅紀律,嚴格問責(zé)。嚴格按照“誰主管誰負責(zé)”的原則,切實負責(zé)本部門、本單位職責(zé)范圍內(nèi)的具體安全生產(chǎn)工作,明確分工,責(zé)任到人。對“打非治違”工作責(zé)任不落實、措施不得力、安全隱患大量存在的,要按規(guī)定追究相關(guān)人員的責(zé)任,并作為年終安全工作考核的重要內(nèi)容。
第2篇 某某衛(wèi)生院安全生產(chǎn)集中排查整治行動實施方案
為扎實做好我院的安全生產(chǎn)工作,防范各類安全生產(chǎn)事故發(fā)生,切實消除各種事故隱患,根據(jù)昌樂縣衛(wèi)生系統(tǒng)安全生產(chǎn)集中排查整治行動實施方案的要求,結(jié)合我院實際,制定如下實施方案。
一、指導(dǎo)思想
以_理論和“____”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持“以病人為中心”和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,通過開展安全隱患排查整治工作,對影響衛(wèi)生系統(tǒng)安全隱患的問題早發(fā)現(xiàn)、早控制、早解決,夯實安全生產(chǎn)工作基礎(chǔ),切實把問題解決在基層、解決在單位內(nèi)部,解決在萌芽狀態(tài)。
二、基本原則
堅持“以病人為中心”和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,大力宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)和基本知識,增強全體醫(yī)護人員的安全生產(chǎn)意識,確保人民群眾的財產(chǎn)生命安全。
三、工作重點
(一)檢查醫(yī)療安全
1、加強醫(yī)療質(zhì)量管理。要堅持“以病人為中心”的服務(wù)理念,遵守有關(guān)法律法規(guī),嚴格執(zhí)行診療、護理規(guī)范和常規(guī),以及醫(yī)療設(shè)備、藥品安全管理規(guī)范,確保醫(yī)療質(zhì)量和患者安全。
2、加強醫(yī)院感染管理。加強對醫(yī)院感染重點部門和重點環(huán)節(jié)的檢查,是否規(guī)范醫(yī)療操作,降低感染風(fēng)險。
3、加強醫(yī)療安全工作。認真檢查醫(yī)療質(zhì)量安全管理制度和責(zé)任制度建設(shè)情況,要求制度健全、管理到位、責(zé)任到人;檢查建立健全醫(yī)療安全事件防范機制和醫(yī)療糾紛調(diào)處機制情況,要求措施具體、流程明確、操作性強,檢查對本單位職工進行安全生產(chǎn)教育情況,提高依法和按照部門規(guī)章從業(yè)的意識和能力,增強從業(yè)責(zé)任心,確保病人就醫(yī)安全。
(二)檢查內(nèi)部安全保衛(wèi)及矛盾糾紛的預(yù)防化解工作
1、加強內(nèi)部安全管理。認真做好單位內(nèi)部的治安保衛(wèi)和消防安全工作。落實法人安全工作責(zé)任制,嚴格按照治安及消防法律法規(guī)的要求,加強對醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)單位內(nèi)部人防、物防、技防的配套建設(shè);加強對要害部門、人員密集場所和供水、供電等關(guān)鍵設(shè)施的安全檢查和防護,堅決克服僥幸心理和麻痹思想,杜絕設(shè)施設(shè)備帶病運行,徹底消除安全隱患;檢查后勤管理人員及水電氣等工作人員培訓(xùn)情況,提高責(zé)任意識,強化規(guī)范管理,及時發(fā)現(xiàn)并消除各種安全隱患;檢查安全保衛(wèi)消防值班和巡查情況,嚴防各類治安、消防和刑事案件的發(fā)生。
2、加強衛(wèi)生信訪工作。落實信訪工作責(zé)任制,加強綜合分析,及早發(fā)現(xiàn)苗頭性問題,加大矛盾糾紛、治安亂點和突出治安問題、公共安全隱患排查化解力度,采取有力措施,努力將問題解決在萌芽狀態(tài)。要高度關(guān)注近期可能印發(fā)影響社會穩(wěn)定的突出問題,重視和研究醫(yī)政工作中群眾提出的意見和建議,努力保障患者權(quán)益。
3、充分發(fā)揮創(chuàng)建“平安醫(yī)院(單位)”機制在安全生產(chǎn)工作中的作用。積極爭取各地綜治部門將醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)安全工作納入各地黨委政府綜合治理工作中,統(tǒng)一協(xié)調(diào)、統(tǒng)一組織,動員有關(guān)部門共同參與醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)治安、處理醫(yī)療糾紛等各種矛盾糾紛。要以創(chuàng)建“平安醫(yī)院(單位)”為契機,完善應(yīng)急機制,早發(fā)現(xiàn)、早解決醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)內(nèi)的不穩(wěn)定因素和重大醫(yī)療糾紛問題。
四、工作要求
(一)強化組織領(lǐng)導(dǎo),落實安全工作責(zé)任制
要切實加強對醫(yī)療安全隱患排查整治工作的組織領(lǐng)導(dǎo),主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé),切實履行好安全生產(chǎn)責(zé)任制。在開展醫(yī)療安全隱患排查整治工作中,要著力解決醫(yī)療安全工作中存在的問題和困難,真正把醫(yī)療安全工作做到實處。
(二)突出重點,明確要求。
要按照“突出重點、兼顧一般”的工作原則,確定排查整治的范圍,有針對性地開展安全隱患排查整治工作,不搞形式主義,不做表面文章。要把排查整治工作與強化醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)安全管理和技術(shù)進步結(jié)合起來,加大安全投入,推進安全技術(shù)改造,筑牢安全管理基礎(chǔ)。
(三)加強安全宣傳教育,形成工作合力。
要充分發(fā)揮宣傳教育的作用,大力宣傳做好醫(yī)療安全工作的重要性和緊迫性,進行安全知識和技能培訓(xùn),增強醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)廣大干部職工的安全意識,提高各項業(yè)務(wù)工作的安全水平,形成單位統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)部門依法監(jiān)管、干部職工積極參與、整體聯(lián)動的醫(yī)療安全工作格局。
阿陀衛(wèi)生院
2022年7月4日
第3篇 某某公路客運公司集中開展客運安全生產(chǎn)大排查大整治實施方案
為貫徹落實樺甸市交通運輸局文件(樺交運發(fā)[2022]11號)《關(guān)于印發(fā)全市集中開展客運安全生產(chǎn)大排查大整治實施方案的通知》精神,切實加強公司安全生產(chǎn)管理工作,確保人民群眾生命財產(chǎn)安全,公司從3月6日至4月5日組織開展以道路客運、旅游包車、城市公交為重點的安全生產(chǎn)隱患大排查大整治專項活動,結(jié)合公司情況,制定此工作方案。
一、指導(dǎo)思想
為貫徹落實《_吉林省委、吉林省人民政府關(guān)于加快構(gòu)建安全發(fā)展長效機制的意見》(吉發(fā)[2022]12號)和吉林市交通運輸局《全市集中開展客運安全生產(chǎn)大排查大整治實施方案》(吉市交運發(fā)[2022]15號)文件精神,以落實道路客運、旅游包車、城市公交安全生產(chǎn)主體責(zé)任為重點,以強化道路客運、旅游包車、城市公交安全監(jiān)管責(zé)任和落實隱患排查整治為手段,以遏制重特大安全生產(chǎn)事故發(fā)生為目標,突出重點,明確任務(wù),集中整治,持續(xù)推進公司安全生產(chǎn)形勢健康穩(wěn)定發(fā)展。
二、排查整治內(nèi)容
(一)、企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實情況
1、道路旅客、旅游包車安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實情況
(1)、是否建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制、是否落實各項安全管理制度、措施及執(zhí)行情況;安全管理機構(gòu)、人員落實情況、安全專項資金足額提取情況及安全管理人員和從業(yè)人員安全教育培訓(xùn)和考核情況,安全教育記錄情況;各類安全管理人員的安全職責(zé)履行情況和日常安全檢查情況;是否組織駕乘人員學(xué)習(xí)了解和掌握道路旅客運輸安全告知制度的內(nèi)容和要求,客運班車和旅游包車的駕駛員或乘務(wù)員嚴格執(zhí)行安全告知制度落實情況;旅游包車登記(調(diào)度)情況(包括承、托運人,運輸起止地及時間,承運車輛牌照號及駕駛員);客運包車、旅游包車報停后,車輛去向情況,是否建立應(yīng)急預(yù)案,對司乘人員交通安全和應(yīng)急處置能力培訓(xùn)及應(yīng)急演練情況。
制度包括:安全生產(chǎn)操作規(guī)程;安全生產(chǎn)和崗位責(zé)任制;安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查制度;從業(yè)人員安全管理制度;安全例會制度;安全培訓(xùn)和教育學(xué)習(xí)制度;車輛、設(shè)施、設(shè)備安全管理制度;事故處理應(yīng)急預(yù)案;防恐應(yīng)急預(yù)案。
(2)、客運駕駛員資質(zhì)情況。檢查公司對營運駕駛員的聘用和管理,查閱駕駛員檔案,查看營運駕駛員駕駛證、從業(yè)資格與所駕車型是否相符,繼續(xù)教育是否落實等情況。長途駕駛員落地休息、駕駛員連續(xù)駕駛不得超過4小時的規(guī)定落實情況。是否落實客運車輛交通違法抄告和轉(zhuǎn)遞制度;超長途班車和夜行班車是否配備雙班駕駛員情況及落實臥鋪客車安全管理制度措施情況;是否落實凌晨2時至5時休息制度。
(3)、營運車輛安全技術(shù)狀況。是否建立車輛技術(shù)檔案和管理檔案;是否建立所屬車輛隱患排查制度和維修保養(yǎng)制度;是否落實專人負責(zé)車輛安全工作,并對車輛進行安全檢查、記錄、二級維護和檢測記錄及定期參加機動車安全年檢;車輛安全設(shè)備(滅火器、救生錘、安全帶)、防滑器具和服務(wù)設(shè)施是否齊全有效,
(4)、客運車輛動態(tài)監(jiān)管情況。是否利用gps監(jiān)控平臺,加強車輛動態(tài)監(jiān)管,并及時提醒和糾正客運車輛超速和不按規(guī)定路線行駛等違法行為;是否有專門機構(gòu)和專職人員監(jiān)控車輛運行狀態(tài)和分析處理動態(tài)信息及相應(yīng)的各種制度;是否實行24小時值班制度,對也班車和旅游包車進行監(jiān)控,臥鋪客車落實凌晨2時至5時停車落地休息制度;gps設(shè)備及臥鋪客車視頻裝置是否有效使用;監(jiān)控日志是否填寫齊全,監(jiān)控發(fā)現(xiàn)的隱患是否記錄、是否及時進行處理、處理結(jié)果是否進行記錄等情況。
2、城市公交安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實情況。公交車隊要認真監(jiān)督檢查,確保車輛技術(shù)狀況和從業(yè)人員素質(zhì)符合安全運行的要求。落實安全管理的主體責(zé)任,建立健全安全責(zé)任制、日常安全檢查、營運動態(tài)安全監(jiān)管、隱患排查整改、責(zé)任追究等相關(guān)制度,建立安全管理長效機制。要按照道路運輸車輛的管理模式,制定嚴格的車輛安全檢查和駕駛員技術(shù)考核制度,發(fā)班前和收班后實行車輛安全例檢制度。對駕駛城市公交車的駕駛員實行嚴格的技能考核和從業(yè)資格審查,確保車輛和駕駛員符合安全行車要求。嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)有關(guān)法律法規(guī)和各項規(guī)章制度,切實履行安全生產(chǎn)主體責(zé)任,確保城市公共交通的安全運營和旅客生命財產(chǎn)安全。要深化隱患排查治理,逐車逐部位排查車輛的安全設(shè)施,對存在漏油、漏氣、漏液和電路、管路老化等問題以及沒有配備車輛救生錘和消防滅火器等安全器材的車輛,要立即進行整改,對存在重大安全隱患的要停車整改。
三、工作方法
采取企業(yè)自查與行管部門督查、集中檢查與個別檢查相結(jié)合等方式,查閱記錄、臺賬、監(jiān)控系統(tǒng)、車輛安全技術(shù)狀況等相關(guān)資料、數(shù)據(jù),同時將嚴管、重罰、重治理貫穿整治工作始終。
四、時間安排
從2022年3月6日至4月5日。
1、自查階段,3月6日至3預(yù)10日,公司制定大檢查大整改具體排查治理方案,按照方案要求認真細致開展自查、全面治理事故隱患。對一時難以完成整改的隱患,要落實整改資金和責(zé)任人,限期完成整改。排查治理情況要及時上報行業(yè)主管部門。
2、檢查驗收階段,3月11日至4月5日。公司要組織對大檢查大整改活動進行復(fù)查驗收,對公司安全生產(chǎn)的基本情況、車輛技術(shù)狀況和從業(yè)人員的檢查結(jié)果登記造冊,做到地毯式排查,及時消除檢查出來的一切安全隱患,檢查驗收要不走過場。
五、組織機構(gòu)
公司成立安全生產(chǎn)大排查大整治領(lǐng)導(dǎo)組,負責(zé)專項整治行動工作的組織、協(xié)調(diào)及解決工作中遇到的重大問題。
組長:孟慶升 經(jīng)理 安全生產(chǎn)第一負責(zé)人
副組長:邴秀峰副經(jīng)理 主管車輛安全
劉中元 副經(jīng)理分管消防安全、四防安全。
郭敏 副經(jīng)理 主管財務(wù)、人事工作
張慶波 副經(jīng)理 主管運營工作
金海波 副經(jīng)理主管生產(chǎn)工作
高培祥 副經(jīng)理主管公汽工作
成員:孫延剛 部長 負責(zé)車輛安全工作
陳志剛 部長 負責(zé)車輛技術(shù)工作
黃韻龍 部長 負責(zé)營運車輛工作
朱志剛 辦公室主任 負責(zé)四防安全工作
金海濤 隊長 負責(zé)吉樺快客工作
王立文 副隊長吉樺快客安全管理兼調(diào)度
韓松 隊長 負責(zé)跨省地區(qū)車輛工作
韓來喜 隊長 負責(zé)旅游車隊工作
李平 隊長 負責(zé)市內(nèi)班線車隊工作
趙海波 隊長 負責(zé)公汽車輛工作
劉振凡 辦公室科員負責(zé)辦公室、四防工作
邵波 安全員 負責(zé)公司車輛安全工作
韋余庫 安全員負責(zé)公汽車輛安全工作
鄭叢華 安全員負責(zé)公司車輛安全工作
高天陽 安全員負責(zé)公司車輛安全工作
金志佳 調(diào)度 負責(zé)吉林客運站各項工作
康奎 廠長 負責(zé)公司大修廠各項工作
孫喜華 技術(shù)員負責(zé)公司車輛技術(shù)工作
六、工作要求
(一)、高度重視,加強領(lǐng)導(dǎo)。公司將把此次大檢查大整治工作作為當前安全生產(chǎn)工作的首要任務(wù),切實加強領(lǐng)導(dǎo),完善各項工作措施,認真抓好落實,并層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任,主要領(lǐng)導(dǎo)親自參加并組織這次安全生產(chǎn)大檢查大整治工作。要結(jié)合公司實際情況,周密安排,細化任務(wù),落實責(zé)任,改進方式方法,增強針對性和時效性,確保大檢查全面徹底、不留死角、不走過場。
(二)、突出重點、務(wù)求實效。堅持全面檢查與突出重點相結(jié)合,緊急圍繞檢查的主要內(nèi)容,對公司安全生產(chǎn)情況進行全面檢查,對重點環(huán)節(jié)開展重點檢查,要突出抓好前一段隱患排查中存在的死角和盲區(qū),突出檢查存在重大安全隱患、重大危險源等可能發(fā)生群死群傷的部位。
(三)、督查檢查,嚴格整治。力求做到全方位、全覆蓋,采取聯(lián)合檢查、臨時抽查等方式,對存在的安全隱患應(yīng)查未查、應(yīng)改未改或在規(guī)定時限內(nèi)未完成整改的,要追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任,對重大隱患要執(zhí)行掛牌督辦制度。
樺甸市公路客運有限公司
2022年3月11日
第4篇 集中開展安全生產(chǎn)大檢查實施方案格式
根據(jù)國家、自治區(qū)關(guān)于集中開展安全生產(chǎn)大檢查的部署,公司決定從2022年6月至9月底,在全司范圍內(nèi)集中開展安全生產(chǎn)大檢查活動,為確?；顒禹樌M行,特制定本實施方案。
一、活動要求及目標
按照“全覆蓋、零容忍、嚴督查、重實效”的活動要求,以“平安交通”建設(shè)為載體,深入開展安全生產(chǎn)大檢查活動,突出重點單位和薄弱環(huán)節(jié),查隱患、抓整改、強督查、嚴問責(zé)。通過強化安全生產(chǎn)大檢查,進一步全面摸清安全隱患和薄弱環(huán)節(jié),落實整改責(zé)任和措施,徹底排除重大安全隱患,增強全體員工的安全意識,落實崗位安全責(zé)任和監(jiān)管責(zé)任,有效防范和堅決遏制重特大事故的發(fā)生。
二、檢查范圍和重點
公司所屬各生產(chǎn)經(jīng)營單位,重點檢查各運輸單位和消防重點單位。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)
四、檢查步驟及內(nèi)容
本次大檢查活動分四個階段進行,并把“大檢查、大整改、大宣傳、大提高”貫穿始終:
(一)單位自查自糾階段(6月~7月)
1.活動動員。根據(jù)公司方案,結(jié)合自身實際,迅速制定方案并抓好落實。要組織召開動員會,統(tǒng)一員工思想,使廣大員工、車輛司乘人員、承包經(jīng)營責(zé)任人、承包經(jīng)營業(yè)主充分認識到開展“大檢查”活動的重要意義,確保活動扎實有序開展。
2.自查自糾的主要內(nèi)容:
(1)貫徹落實上級關(guān)于安全生產(chǎn)工作部署情況;
(2)安全生產(chǎn)主體責(zé)任和崗位責(zé)任落實情況,特別是主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、管理工作人員以及全體員工安全責(zé)任和“一崗雙責(zé)”的執(zhí)行情況;
(3)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的建立和執(zhí)行情況;
(4)安全生產(chǎn)費用提取和使用情況;
(5)安全生產(chǎn)標準化建設(shè)情況;
(6)“打非治違”、隱患排查治理和消防安保措施等落實情況;
(7)“平安交通”、“道路客運安全年”等重點安全生產(chǎn)工作的部署落實情況;
(8)汛期和臺風(fēng)期間安全生產(chǎn)工作部署落實情況;
(9)安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)、應(yīng)急預(yù)案建設(shè)以及應(yīng)急演練情況;
(10)事故查處、問責(zé)以及事故教訓(xùn)吸取的情況。
3.自查自糾工作要求:
(1)根據(jù)檢查的主要內(nèi)容,結(jié)合單位實際,每周由單位一名領(lǐng)導(dǎo)帶隊,組織開展一次安全生產(chǎn)大檢查。
(2)每次檢查覆蓋率要達100%。按照法律法規(guī)、規(guī)程規(guī)范和技術(shù)標準要求,嚴格細致,認真檢查事故易發(fā)的重點場所、要害部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)。對排查出隱患、問題要制表列出清單,建立檢查臺帳,如實填寫檢查時間、地點、參加檢查人員、發(fā)現(xiàn)的隱患和問題及整改落實等情況,制定專門的整改方案,落實整改措施、責(zé)任、資金、時限和預(yù)案。
(3)排查情況、整改方案和整改結(jié)果,由單位主要負責(zé)人簽字,并在單位內(nèi)部公布,接受員工群眾監(jiān)督。
(4)檢查臺帳和整改清單(附表1、附表2)每周四下午下班前報公司保安部匯總,呈公司領(lǐng)導(dǎo)審定后報送市交通運輸局、市安監(jiān)局和市運管處。
(二)公司督查階段(8月上旬~中旬)
公司各督查組深入基層單位進行督查檢查,督查率要達100%。督查采取明查與暗訪相結(jié)合,現(xiàn)場查驗與聽取匯報相結(jié)合,查閱臺帳與當面問詢相結(jié)合,查找隱患與指導(dǎo)工作相結(jié)合的方式進行。對查出的隱患和問題列清單、逐一建立檢查臺帳,如實填寫檢查時間、地點、發(fā)現(xiàn)的隱患和問題及整改措施、參加檢查人員等情況,檢查臺帳和整改清單(附表3、附表4)經(jīng)督查組組長簽字確認后,報公司保安部,由保安部匯總上報公司分管領(lǐng)導(dǎo)和總經(jīng)理,并在內(nèi)網(wǎng)通報督查結(jié)果,由保安部督促和跟蹤受檢單位限期整改。
(三)復(fù)查和集中整改階段(8月下旬~9月上旬)
在第一階段工作的基礎(chǔ)上,對排查出來的問題和隱患的整改情況,以及各級政府、行業(yè)管理部門、公司檢查督查出來的問題和隱患的整改落實情況,進行認真復(fù)查,同時開展新一輪的檢查,對沒有及時得到整治的隱患或問題和檢查發(fā)現(xiàn)新的問題和隱患,要明確任務(wù),分清責(zé)任,集中整改,確保整改率達100%。
(四)總結(jié)上報階段(9月中旬~下旬)
對本單位開展“大檢查”的情況進行全面梳理匯總,形成書面總結(jié)于報公司保安部,由保安部匯總后形成書面總結(jié)報政府、行業(yè)管理部門。
五、工作要求
(一)結(jié)合本單位實際,明確分工、落實責(zé)任、加強監(jiān)督,確保安全生產(chǎn)“大檢查”活動扎實有效開展。
(二)大檢查工作要做到橫向到邊、縱向到底,不留死角、不留盲區(qū),對重點部位和薄弱環(huán)節(jié)要徹底查、反復(fù)查,一查到底、鐵面無私、不走過場。
(三)對檢查出來的問題和隱患列出清單,實行“零容忍”,及時落實整改,對整改不到位或因工作不力導(dǎo)致事故發(fā)生的,一律實行責(zé)任倒查,嚴格追究單位領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員責(zé)任。
(四)通過這次全面深入的大檢查活動,大力消除事故隱患,著力治理薄弱環(huán)節(jié),切實提高安全發(fā)展的能力。要注重總結(jié)規(guī)律和好的經(jīng)驗、做法,健全單位安全生產(chǎn)長效機制。
(六)按規(guī)定上報大檢查活動方案、總結(jié)。
