- 目錄
第1篇 工程銷售副總崗位職責(zé)任職要求
工程銷售副總崗位職責(zé)
工程頭盔銷售副總 北京潤(rùn)恒投資有限公司 北京潤(rùn)恒投資有限公司，潤(rùn)恒 1.具有工程頭盔銷售副總以上多年的銷售管理與營(yíng)銷的經(jīng)驗(yàn)，并熟悉適量的客戶資源
2.具有公司短中長(zhǎng)期公司的營(yíng)銷方針與銷售策略擬定及實(shí)戰(zhàn)的經(jīng)驗(yàn)。
3.具備較高的銷售與業(yè)務(wù)談判技巧，能很好的完成公司年度銷售與回款計(jì)劃目標(biāo)。
4.具備較高的情商，能與客戶與同事穩(wěn)定保持良好的合作關(guān)系。
5.具備銷售管理團(tuán)隊(duì)制度建立與團(tuán)隊(duì)建設(shè)，人才培養(yǎng)的經(jīng)驗(yàn)與能力。
6.熟悉工程類招投標(biāo)流程及需求事項(xiàng)與標(biāo)書及其他資料的整理或?qū)徍恕?/p>
7.熟悉業(yè)務(wù)合同、訂單流程及審核與簽訂的經(jīng)驗(yàn)。
8.對(duì)部門與客戶的管理，具有系統(tǒng)性，規(guī)范性的經(jīng)驗(yàn)，善于進(jìn)行客戶分析，挖掘潛在客戶與客戶需求
9.熟悉客戶滿意度與市場(chǎng)調(diào)研的流程與工作安排，能及時(shí)將調(diào)研結(jié)果與客戶的反饋傳遞到團(tuán)隊(duì)相應(yīng)負(fù)責(zé)人。
10.具有能妥善處理好客戶投訴、退貨及賠款等應(yīng)急事件的經(jīng)驗(yàn)與能力。
11.能有效地管理、考核本部門直屬下級(jí)并協(xié)助制定業(yè)績(jī)改善計(jì)劃。
工程銷售副總崗位
第2篇 主管銷售副總崗位職責(zé)任職要求
主管銷售副總崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)貼牌銷售管理，并協(xié)助副總處理業(yè)務(wù)相關(guān)工作。
2、負(fù)責(zé)客戶訂單對(duì)接，并溝通清楚客戶要求，準(zhǔn)確下單到各相關(guān)部門
3、負(fù)責(zé)客戶滿意度跟蹤并及時(shí)處理
4、負(fù)責(zé)處理各類訂單異常，確保正常運(yùn)作。
任職資格:
1、專科以上學(xué)歷。年齡28-35歲。市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)
2、具有5年以上服裝銷售經(jīng)驗(yàn)，2年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析處理能力。
3、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)及溝通能力以及承受高強(qiáng)度工作及較強(qiáng)抗壓能力。
2、工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)貼牌銷售管理，并協(xié)助副總處理業(yè)務(wù)相關(guān)工作。
2、負(fù)責(zé)客戶訂單對(duì)接，并溝通清楚客戶要求，準(zhǔn)確下單到各相關(guān)部門
3、負(fù)責(zé)客戶滿意度跟蹤并及時(shí)處理
4、負(fù)責(zé)處理各類訂單異常，確保正常運(yùn)作。
任職資格:
1、專科以上學(xué)歷。年齡28-35歲。市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)
2、具有5年以上服裝銷售經(jīng)驗(yàn)，2年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析處理能力。
3、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)及溝通能力以及承受高強(qiáng)度工作及較強(qiáng)抗壓能力。
2、
主管銷售副總崗位
第3篇 產(chǎn)品銷售副總崗位職責(zé)任職要求
產(chǎn)品銷售副總崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，制定銷售預(yù)算，并予以執(zhí)行;
2、責(zé)營(yíng)銷模式的策劃與實(shí)施，行業(yè)渠道拓展、管理和維護(hù);
3、負(fù)責(zé)獨(dú)立開發(fā)市場(chǎng)，與各地鐵路公司進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談，進(jìn)行聲屏障等隔音降噪產(chǎn)品的銷售;
4、積極配合市場(chǎng)調(diào)查，做好市場(chǎng)信息的收集、整理和反饋，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，積極適時(shí)、合理有效地開辟新的業(yè)務(wù)，不斷擴(kuò)大公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率;
5、負(fù)責(zé)合同的簽訂，貨款的回收，工程施工的協(xié)調(diào);
6、負(fù)責(zé)公司所需要相關(guān)報(bào)告報(bào)表的及時(shí)遞交。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、6年及以上銷售經(jīng)驗(yàn)，3年以上同崗位經(jīng)驗(yàn);
3、具備較好的人際交往能力、溝通能力、影響力、談判能力;
4、愿意出差。
薪酬福利:
10k到15k基本薪資+項(xiàng)目提點(diǎn)
based廣州，深圳(可繳納當(dāng)?shù)厣绫?
在家辦公
第4篇 飼料銷售副總崗位職責(zé)任職要求
飼料銷售副總崗位職責(zé)
具有企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、物流管理、合同管理、市場(chǎng)策劃、經(jīng)濟(jì)法等相關(guān)專業(yè)知識(shí);具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、調(diào)度和管理能力以及企業(yè)戰(zhàn)略策劃能力;具有較強(qiáng)的語(yǔ)言和書面表達(dá)能力和與人溝通合作的能力;八年以上市場(chǎng)、銷售工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上相應(yīng)職位工作經(jīng)驗(yàn)
飼料銷售副總崗位
第5篇 銷售副總崗位職責(zé)任職要求
銷售副總崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、組織構(gòu)筑營(yíng)銷理念，創(chuàng)建營(yíng)銷體系，建立健全營(yíng)銷管理制崐度。
2、組織擬定營(yíng)銷策略、市場(chǎng)策略、產(chǎn)品定價(jià)策略、銷售渠道崐策略、促銷策略和營(yíng)銷組合策略。
3、搞好市場(chǎng)調(diào)查、分析和預(yù)測(cè)工作，擬定營(yíng)銷目標(biāo)和計(jì)劃，崐為公司制定發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)提供可靠的依據(jù)。
4、組織搞好市場(chǎng)情報(bào)收集和管理工作，及時(shí)收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的崐情報(bào)和顧客的情報(bào)，以便公司獲得更廣闊的市場(chǎng)。
5、參與產(chǎn)品定價(jià)工作。
6、組織搞好發(fā)貨、收款管理，保證資金及時(shí)回籠。
7、堅(jiān)持“以銷定產(chǎn)”和“以產(chǎn)定銷”相結(jié)合的原則，搞好產(chǎn)崐品的促銷工作，組織銷售公司對(duì)外的大型營(yíng)銷活動(dòng)和會(huì)議安排，及崐重大的公關(guān)事務(wù)處理。
8、合理支配和控制銷售費(fèi)用。
8、組織建立銷售網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)特約經(jīng)銷商和專賣店的管理。
9、領(lǐng)導(dǎo)售后服務(wù)工作，建立售后服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，為用戶提供滿意崐的產(chǎn)品和服務(wù)。
10、加強(qiáng)營(yíng)銷隊(duì)伍建設(shè)，提高營(yíng)銷人員的素質(zhì)。
11、根據(jù)公司年度工作大綱的要求，負(fù)責(zé)本系統(tǒng)方針目標(biāo)的崐制訂和展開、檢查、診斷、落實(shí)工作。
12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
銷售副總崗位
第6篇 地產(chǎn)銷售副總崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
任職要求:從事過商業(yè)地產(chǎn)商鋪銷售工作,并能夠獨(dú)立完成商鋪規(guī)劃、銷售方案,有商業(yè)地產(chǎn)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn),能夠從商業(yè)運(yùn)營(yíng)的角度考慮商鋪銷售與經(jīng)營(yíng)等相關(guān)問題,并有成功商業(yè)地產(chǎn)銷售經(jīng)歷優(yōu)先。
第7篇 地產(chǎn)銷售副總崗位職責(zé)任職要求
地產(chǎn)銷售副總崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)開拓并管理一二手聯(lián)動(dòng)業(yè)務(wù)，幫助公司成長(zhǎng)為該業(yè)務(wù)的頭部公司;
2、制定、調(diào)整銷售運(yùn)營(yíng)政策，分解銷售任務(wù)指標(biāo)，制定責(zé)任、費(fèi)用評(píng)價(jià)辦法;
3、銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)，幫助建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊(duì)伍;
4、制定全年銷售費(fèi)用預(yù)算，引導(dǎo)和控制市場(chǎng)銷售工作的方向和進(jìn)度;
5、主持公司重大營(yíng)銷合同的談判與簽訂工作。
任職要求:
1、35歲以上，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)管理、房地產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、有一二手聯(lián)動(dòng)業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，有一手房銷售代理業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，同崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、精通中高端房產(chǎn)渠道銷售，掌握快速推盤的策略及方法;
3、北京市場(chǎng)有操作過已呈現(xiàn)，可供查詢的項(xiàng)目案例;
4、有優(yōu)秀的分析判斷、溝通、組織、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神，
5、有較強(qiáng)的時(shí)間管理、工作管理能力;
6、有豐富的組建、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn);
7、有開發(fā)商資源、代理樓盤操盤管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
地產(chǎn)銷售副總崗位
第8篇 外貿(mào)銷售副總崗位職責(zé)
銷售副總(內(nèi)貿(mào)或外貿(mào)) 致達(dá) 致達(dá)控股集團(tuán)有限公司,致達(dá),致達(dá) 崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)工業(yè)用安全防護(hù)手套(pvc,nr,nbr,pu等產(chǎn)品)國(guó)內(nèi)或國(guó)際市場(chǎng)的開發(fā)和銷售,
2.從銷售和客戶需求的角度,對(duì)產(chǎn)品、研發(fā)、銷售策略提供建議;
3.制定季度和全年銷售任務(wù)和目標(biāo);
4.銷售人員管理及目標(biāo)分配。完成年度銷售目標(biāo)
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,(聘任外銷副總,需英語(yǔ)說寫能力流利)5-8年以上各類防護(hù)手套銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),同行業(yè)優(yōu)先,;
2、具備銷售人員管理、市場(chǎng)開發(fā)等經(jīng)驗(yàn),曾擔(dān)任外貿(mào)公司銷售經(jīng)理級(jí)以上職務(wù)優(yōu)先;
3、工作積極,富有開拓精神,能夠接受出差;
4、帶有一定客戶資源優(yōu)先;
5、熟悉國(guó)內(nèi)漁業(yè)、石油、石化、汽車?機(jī)械,礦產(chǎn)等行業(yè)企業(yè)勞動(dòng)防護(hù)用品管理部門,或者國(guó)外市場(chǎng)和渠道。
6.每年組織計(jì)劃安排國(guó)際和國(guó)內(nèi)重要的安防用品展及展會(huì)籌備和策劃布展工作,并將參展信息告知客戶,安排預(yù)約面見客戶計(jì)劃。
6、公司提供極具競(jìng)爭(zhēng)性的工作平臺(tái);
7、辦公點(diǎn)上海或江蘇啟東均可。
