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渠道經(jīng)理職責描述8篇

發(fā)布時間:2022-12-29 11:21:02 查看人數(shù):51

渠道經(jīng)理職責描述

第1篇 區(qū)域經(jīng)理區(qū)域渠道經(jīng)理崗位職責描述崗位要求

職位描述:

職位描述:

1.負責公司產(chǎn)品的拓展,分析客戶需求,制定個

性化營銷方案

2主動尋找并拜訪客戶,完成業(yè)績指標

3.負責公司大客戶渠道的開發(fā),對企業(yè)渠道規(guī)

劃;

4.負責公司政府關系聯(lián)絡工作,做好渠道、政

府關系維護工作;

5.負責公司的公關策略、管理和執(zhí)行工作,與

相關部門保持密切協(xié)作;

6提升公司品牌知名度、及影響力

7完成上級安排的其他臨時性工作。

職位要求:

1.三年以上銷售經(jīng)驗,有旅行社、旅游同業(yè)、旅

游金融等人脈資源,有文化旅游局相關政府資

源者優(yōu)先

2形象大方,談吐得體、涵養(yǎng)氣質佳,做事細

致;有較強的人際關系拓展能力和資源整合

力;

3.具備把握方向和大局的能力,有高度的工作

熱情和良好的團隊合作精神,樂于接受挑戰(zhàn)。

第2篇 ka經(jīng)理/大客戶經(jīng)理/現(xiàn)代渠道經(jīng)理崗位職責描述崗位要求

職位描述:

一、崗位職責:

1.負責ka.餐飲等渠道重點客戶開發(fā)管理,制定渠道發(fā)展規(guī)劃和管理規(guī)范,完成渠道銷售任務指標;

2.與客戶建立良好合作關系,并不斷利用資源,開發(fā)新客戶,擴大銷售;

3.做好費用控制,做好預算.客戶回款等工作。

4.組織檢查商超.賣場的貨品陳列,維護品牌形象。

5.組織收集市場動態(tài).競品動態(tài).當?shù)卣叩氖袌鱿嚓P信息,制定相關的促銷計劃以促進銷售的提升;

二、崗位要求:

1. 8年以上快速消費品行業(yè)工作經(jīng)驗,5年以上快消品ka或餐飲渠道營銷管理經(jīng)驗;有菌菇類或生鮮果蔬類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

2.市場營銷.銷售管理或相關專業(yè)本科及以上學歷;

3.有一定ka或餐飲渠道資源。

第3篇 汽服門店渠道經(jīng)理/督導崗位職責描述崗位要求

職位描述:

崗位職責:

1、開拓、管理所屬區(qū)域,與門店進行商務談判,完成拓店目標;

2、對拓展門店進行關系維護和跟進;

3、負責門店產(chǎn)品銷售指標完成;

4、定期巡店,檢查門店服務質量,收集問題進行反饋,制定改善計劃并落實、監(jiān)督執(zhí)行情況;

5、對區(qū)域所轄門店的銷售額、成本、顧客滿意度等綜合營運指標負責。

崗位要求:

1、具備兩年以上渠道拓展經(jīng)驗工作經(jīng)驗,汽服門店拓展經(jīng)驗優(yōu)先;

2、具備較強渠道拓展能力和門店管理能力;

3、具備較強的溝通能力和商務談判能力,能拓展新的市場。

第4篇 汽車渠道經(jīng)理崗位職責描述崗位要求

職位描述:

一.職位描述:

1. 負責汽車行業(yè)的市場行情調研工作;

2. 負責與銷售商溝通產(chǎn)品的選品、價格談判、合同簽定工作;

3.完成公司下達的轉化目標;

二.崗位要求

1. 大專以上學歷,熟悉電商平臺b2b、c2b運營模式,對采購有宏觀認識;

2. 三年以上采購、銷售工作經(jīng)驗,具備b2b、b2c大型網(wǎng)站采購/招商工作經(jīng)驗優(yōu)先;

3. 有平臺對接經(jīng)驗或者有平臺合作成功案列者優(yōu)先;

4. 擁有行業(yè)的相關資源和人脈者優(yōu)先;

5. 熟悉行業(yè)市場環(huán)境和價格走勢,預測并分析類目趨勢,有效采購符合市場需求的產(chǎn)品;

6. 優(yōu)秀的溝通協(xié)作和項目管理能力,能夠在復雜環(huán)境下靈活調整、強力執(zhí)行;

7. 具有豐富的采購成本控制經(jīng)驗,出色的市場分析能力、談判能力、溝通協(xié)調能力。

三.公司福利:

專業(yè)培訓+五險+晉升通道+月度聚餐+季度旅游+家屬福利+生日福利+節(jié)假日福利

四.晉升通道:

員工--組長--部門主管--部門經(jīng)理

五.職業(yè)成長:

入職訓+mtp培訓+創(chuàng)始人+專業(yè)外訓+學習交流會

六.工作時間:

9:00-11:50,13:30-18:00??月休6天?外加法定節(jié)假日

第5篇 高級渠道經(jīng)理崗位職責描述崗位要求

職位描述:

崗位職責:

1.根據(jù)公司下達指標協(xié)助景區(qū)度假管理中心總經(jīng)理制定部門銷售目標、市場開發(fā)計劃及工作計劃,合理分解指標,并協(xié)同下屬有效達成;

2.領導開發(fā)和建立完善的銷售渠道及網(wǎng)絡,參與重點客戶的開發(fā)、管理與評估;

3.完成各項工作任務,如:銷售達成、渠道建設與開發(fā)、信息資料的收集,信息庫的建立及維護、市場分析及預測、及時向上級領導匯報銷售相關數(shù)據(jù)及真實情況、每月報送營銷執(zhí)行報告

4.通過各種渠道保持與旅行社、旅游組織者、各大公司的客戶以及其它促銷組織的密切關系,了解市場供求情況、客戶意向和需求,不斷提高市場的占有率;

職位要求:

1、市場營銷或相關專業(yè)大專以上學歷,旅游景區(qū)管理或酒店管理者優(yōu)先;

2、從事旅游行業(yè)多年,精通資源整合,擁有江浙滬旅行社資源,熟悉大型ota平臺及擁有企事業(yè)單位系統(tǒng)客戶資源者優(yōu)先;

3、熟悉景區(qū)營銷管理、旅游行業(yè)的政策法規(guī);

4、具較豐富的景區(qū)銷售和市場管理工作經(jīng)驗,并取得良好的工作業(yè)績;

第6篇 渠道經(jīng)理/督導崗位職責描述崗位要求

職位描述:

崗位職責:

1、開拓、管理所屬區(qū)域,與門店進行商務談判,完成拓店目標;

2、對拓展門店進行關系維護和跟進;

3、負責門店產(chǎn)品銷售指標完成;

4、定期巡店,檢查門店服務質量,收集問題進行反饋,制定改善計劃并落實、監(jiān)督執(zhí)行情況;

5、對區(qū)域所轄門店的銷售額、成本、顧客滿意度等綜合營運指標負責。

崗位要求:

1、具備兩年以上渠道拓展經(jīng)驗工作經(jīng)驗,汽服門店拓展經(jīng)驗優(yōu)先;

2、具備較強渠道拓展能力和門店管理能力;

3、具備較強的溝通能力和商務談判能力,能拓展新的市場。

第7篇 電瓶渠道經(jīng)理崗崗位職責描述崗位要求

職位描述:

職責描述:

1.建立和維護經(jīng)銷商網(wǎng)絡以發(fā)展和匹配目標業(yè)務范圍

2.制定經(jīng)銷商開發(fā)計劃,達成區(qū)域銷售目標和關鍵業(yè)務指標

3.針對經(jīng)銷商銷售團隊和終端客戶提供產(chǎn)品知識、銷售技巧和業(yè)務管理的培訓,不斷提高團隊的銷售能力

4.負責區(qū)域內修理廠門店開發(fā)

5.反饋市場信息,競爭對手業(yè)務活動等

6.執(zhí)行公司的市場和品牌推廣計劃

職位要求:

1.5年以上銷售經(jīng)驗,3年以上獨立開發(fā)、管理經(jīng)銷商經(jīng)驗

2.汽車電瓶行業(yè),汽車零部件行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先

第8篇 產(chǎn)品渠道經(jīng)理崗位職責描述崗位要求

職位描述:

崗位職責:

1、根據(jù)公司營銷中心業(yè)務發(fā)展總體規(guī)劃,定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務;

2、合理利用營銷資源,推廣產(chǎn)品,發(fā)揮營銷資源價值最大化;

3、對營銷活動方案進行跟蹤、指導和監(jiān)督,分析營銷活動的成效;

4、收集、分析和總結行業(yè)市場的競爭情報,提出應對策略及措施。分析和預測銷售市場、把握市場趨勢,為決策提供準確的相關信息;

5、負責開拓市場業(yè)務,進行相關的宣傳推廣,協(xié)助銷售部門完成業(yè)績目標;

職位要求:

1.大專及以上學歷,市場營銷、工商管理專業(yè)應屆畢業(yè)生優(yōu)先;有市場營銷相關工作經(jīng)驗優(yōu)先;

2.具有獨立的市場調查、分析研究能力和優(yōu)秀的談判社交能力;

3.適應出差并接受異地實習期1-3個月;

4.工作態(tài)度積極,性格開朗,善于與人溝通。

渠道經(jīng)理職責描述8篇

職位描述:崗位職責:1.根據(jù)公司下達指標協(xié)助景區(qū)度假管理中心總經(jīng)理制定部門銷售目標、市場開發(fā)計劃及工作計劃,合理分解指標,并協(xié)同下屬有效達成;2.領導開發(fā)和建立完善的銷售渠道及網(wǎng)絡,參與重點客戶的開發(fā)、管理與評估;3.完成各項工作任務,如:銷售達成、渠道建設與開發(fā)、信息資料的收集,信息庫的建立及維護、市場分析及預…
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