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第1篇 汽車鈑金培訓師/高級講師崗位職責描述崗位要求
職位描述:
職責描述:
1、負責集團下屬鈑噴中心的鈑金技術管理。
2、負責集團下屬鈑噴中心技師的培訓、考核及認證。
3、負責制作鈑金工藝及工序sop、設備使用sop等課件。
職位要求:
1、大專以上學歷,一年以上鈑金實操工作經驗,至少1年以上鈑金培訓經驗;鈑金/汽車維修/汽車制造/材料工程等專業(yè)的中職/高職院校畢業(yè),鈑噴培訓經驗豐富者可放寬學歷要求。
2、了解車身材料、機械基礎、機動車碰撞相關知識、具備車身測量與讀圖能力,能按要求進行車身修復。
3、了解汽車鈑噴各個環(huán)節(jié),熱愛汽車維修行業(yè),職業(yè)規(guī)劃上,想在鈑金技術領域、鈑金技術管理或鈑金培訓方面進一步發(fā)展的。
4、有較好的理論基礎,善于思考,熟練使用基礎的辦公軟件(ppt、e_cel、word)
5、思路清晰、較強的語言表達和溝通能力、說話不啰嗦,有重點。
6、具有良好的職業(yè)道德和責任心,較強的學習能力。
第2篇 產品培訓師崗位職責描述崗位要求
職位描述:
崗位職責:
1、搭建產品培訓體系,不斷優(yōu)化培訓流程,提高區(qū)域4s店人員、區(qū)域經理對產品了解程度;
2、梳理智能車機、電子類產品賣點,進行產品培訓、銷售培訓、情景培訓;
3、參與內部團隊培訓技巧的培訓、評估和輔導,把握工作方向和關鍵節(jié)點,確保項目順利執(zhí)行;
4、優(yōu)秀的文字組織能力,培訓能力,定期提交各項培訓效果報告;
5、及時與參訓過的學員進行溝通,并能提供針對性的指導,收集問題、解決問題并豐富案例庫,完善培訓方案;
6、優(yōu)秀的溝通能力和口頭表達能力,不斷推動新產品上線等內容的培訓落實;
崗位要求:
1、大專及以上學歷;3年以上整車廠或汽車零部件或4s店培訓經驗,熟悉汽車及汽車通訊工作原理,了解整車銷售服務流程;
2、較強的分析問題的能力及良好的客戶需求提取意識;
3、根據要求,完成經銷商及內部員工培養(yǎng)體系建設與計劃執(zhí)行;
4、良好的人際關系處理能力,書面及語言表達能力和溝通能力強;
5、獨立編寫培訓材料,第三方培訓機構工作經驗優(yōu)先。
第3篇 少兒英語老師/外語培訓師崗位職責描述崗位要求
職位描述:
作為一個全球化發(fā)展的英語培訓機構,我們?yōu)槟峁?/p>
1、半年一次競聘資深崗、培訓師崗和管理崗的機會,不看資歷,只看能力;
培訓師路徑:英語教師——教師培訓師
管理路徑: 英語教師——年級主管——學術主管——學術經理——中心校長
資深路徑: 英語教師——資深英語老師(參與教研、瑞思課題研究等資深工作)
2、進修學習的機會,專業(yè)崗位培訓(入職培訓、上崗培訓、持證培訓、外語培訓、月度教研會以及出國游學機會等)
3、有競爭力的薪酬(基礎薪資+課時津貼+口碑獎+升學獎+考核薪資+13-16薪年終獎)
4、生日福利、周期性團建、免費全身體檢
崗位職責:
1、全英文教授3到18歲兒童;
2、參與教學,培訓及教研活動;
3、認真?zhèn)湔n,過課,保障教學質量;
4、解決學員在英語學習中的疑難,并提供專業(yè)的咨詢和學習建議;
職位要求
1、英語基礎功底扎實,口語標準、流利;
2、對中西方教學體系和教學方法的差異有所認識;
3、開朗熱情,富有愛心,熱愛教育事業(yè);
4、有相關英文教學經驗者優(yōu)先。
第4篇 培訓師(汽車銷售、售后、技術方向)崗位職責描述崗位要求
職位描述:
崗位職責:
1)結合課程計劃,準備課程(內容、場域布置、車輛、工具等),并按計劃開展培訓(理論、實操訓練);
2)試卷、實操訓練單評判與反饋;
3)解答學員在培訓期間的疑問,識別學員抱怨的潛在風險,并及時溝通、解決、反饋;
4)結合訓后輔導計劃,提供訓后支持(學員問題解答)或提供視頻集中支持;
5)結合學員需求,不斷對培訓進行創(chuàng)新,提升學員培訓滿意度;
6)結合課程開發(fā)計劃,按標準要求開發(fā)課程(線上+線下)。
綜合要求:
1)心態(tài)陽光,樂觀正直,自律能力強,有較高的沖突管理能力和創(chuàng)造性解決問題能力;
2)有咨詢培訓行業(yè)轉型意愿,有過基礎培訓開發(fā)&講授能力訓練;
3)善于溝通及陳述表達,具備較強的求知欲及學習能力;
4)五官端正、普通話標準、具有責任心;
5)有相關專業(yè)咨詢/培訓或內部培訓經驗者優(yōu)先;
6)能熟練使用office軟件(e_cel、powerpoint)。
個性要求:
1、銷售培訓師
1)7年以上汽車行業(yè)經驗,汽車經銷商2年以上內訓師經驗或銷售管理崗位經驗;
2)喜歡汽車,對汽車基礎知識熟悉,對新的汽車科技有濃厚興趣;熟悉經銷商銷售流程及基礎銷售技巧;
2、售后非技術培訓師
1)有4s店售后服務總監(jiān)/服務經理經驗。
3、技術培訓師
1)大?;蛞陨蠈W歷,汽車維修相關專業(yè);
2)至少5年以上維修經驗;
3)至少3年以上汽車技術培訓行業(yè)經驗。
第5篇 產品培訓師(otc)崗位職責描述崗位要求
職位描述:
崗位職責:
1. 負責公司產品培訓推廣方案的落實與反饋
2. 負責對代理商、銷售終端進行產品培訓
3. 依據公司產品信息,分析競爭品牌產品競爭力,持續(xù)完善產品課件的制作
職位要求:
1. 大專及以上學歷,藥學、中醫(yī)學等醫(yī)學相關專業(yè)
2. 溝通表達能力好,邏輯清晰
3. 具備培訓組織管理能力,能夠對事業(yè)部的產品培訓進行整體規(guī)劃并組織實施
上班地址:重慶市渝北區(qū)高科財富園
每月大概有20天左右的時間在外出差
第6篇 零售培訓師崗位職責描述崗位要求
職位描述:
職責描述:
服裝零售終端培訓師
崗位職責
1、建立并優(yōu)化零售終端培訓體系;
2、根據零售終端培訓需求,不定期開發(fā)培訓課題,編寫培訓教案;
3、根據公司需求制訂培訓規(guī)劃并組織實施執(zhí)行;
4、負責培訓資源的合理化配置,建立培訓評估機制,提升培訓效果和員工技能。
職位要求
1、大專學歷以上,有服裝零售終端經驗者優(yōu)先考慮;
2、兩年以上同類崗位工作經驗;
3、具有編寫授課教材的能力;
4、熟悉服裝行業(yè)相關專業(yè)知識;
5、熟練ppt等辦公軟件運用;
6、有親和力、溝通能力、組織能力、表達能力較強,熱愛培訓事業(yè)。
目前崗位需求方向:中級零售培訓師、高級零售培訓師(能力優(yōu)秀者條件適度放寬)
第7篇 項目經理/培訓師(政府治理服務落地)崗位職責描述崗位要求
職位描述:
職責描述:
為全國各類政務機構提供專業(yè)化咨詢培訓服務,內容涵蓋服務現狀評估、服務標準導入、服務體驗升級、專項主題培訓等。
1、政府公共事務效能提升及創(chuàng)優(yōu)項目設計
2、政府公共事務效能提升及創(chuàng)優(yōu)項目執(zhí)行管理
3、政府公共事務效能提升及創(chuàng)優(yōu)項目人員內部培訓
職位要求:
1.本科及以上學歷,社會學、行政管理、公共服務等相關專業(yè)優(yōu)先;
2.熱愛咨詢培訓行業(yè),有鉆研精神,能主動學習;
3.對政務服務輔導工作感興趣,邏輯思維能力強,公眾演講能力好,文案撰寫功底佳;
4.有政務服務研究、服務體驗優(yōu)化、企業(yè)培訓內訓工作經驗者優(yōu)先;
5.有較強的服務意識、溝通能力與團隊協(xié)作精神;
6.能接受連續(xù)出差性質的工作。
零點有數(原零點研究咨詢集團)是源自中國的國際化數據智能服務機構,是大數據智能服務機構中聚焦于行業(yè)深度應用的典范,旗下包括創(chuàng)新數據開發(fā)中心、公共事務數據事業(yè)群、商業(yè)數據事業(yè)群。依托長期積累并不斷拓展的多源數據資源,持續(xù)研發(fā)與優(yōu)化數據智能經絡,為包括公共服務到商業(yè)服務的決策者提供覆蓋行動策略、決策支持、價值管理的落地型解決方案。公共事務領域服務對象覆蓋中央部委到基層政府的各級政府部門及社團組織;商業(yè)領域服務對象覆蓋金融、地產、汽車、快遞與物流、消費品、it 通信、泛健康等多個行業(yè)的前沿企業(yè)。
第8篇 公務員培訓師(計劃招收50位)崗位職責描述崗位要求
職位描述:
上班地點:河北省石家莊市
1、常識判斷教師(建議法學院、歷史學院與馬克思主義學院)5位;
2、言語理解教師(建議文學院)10位;
3、判斷推理教師(建議法學院)10位;
4、數量關系資料分析教師(建議數學科學學院)10位;
5、申論教師(建議文學院、歷史學院與馬克思主義學院)15位;
崗位職責:
1、獨立承擔一門以上科目的教學工作,保證完成授課任務;
2、完成所授科目課程教案編寫、課程ppt制做、模擬題編寫、教研文章撰寫等教研工作;
3、設計符合學員需求的授課方式,以產生良好的教學課堂效果并有效提升學員成績;
4、根據市場變化趨勢和學員需求開發(fā)新的教學產品;
5、協(xié)助優(yōu)化課程安排,服從和參與師資調配工作。
職位要求:
1.碩士及以上學歷;
2.表達與溝通能力強,普通話標準,有授課、主持、演講經驗者優(yōu)先;
3.能接受出差授課。
第9篇 化妝品培訓師崗位職責描述崗位要求
職位描述:
1、負責代理商、加盟店與直營店的化妝專業(yè)知識及化妝技巧的培訓;
2、根據企業(yè)培訓需求及時開發(fā)相關培訓教案;
3、根據年度及季度培訓計劃有效的對直營店導購進行課堂培訓;
4、依據店內導購必掌握的基本技能,進行實地柜臺輔導;
5、及時反饋課堂及實地培訓中的問題,尋求解決辦法。
崗位要求:
1、大專以上學歷,3年以上專業(yè)化妝品工作經驗;
2、親和力好,形象氣質佳,有時尚感,具有良好的授課能力和語言表達能力;
第10篇 外語培訓師(北滘分校)崗位職責描述崗位要求
職位描述:
崗位職責duties::
1、5-12歲學生英語課程(有青少兒英語教學經驗優(yōu)先考慮);
englishcoursefor5-12yearsagestudents(teenagersenglishteachinge_perience
preferred);
2、做好帶班的班級管理及教務管理工作;
responsibleforin-classmanagementandeducationaladministration.
3、課堂需有條理,由淺入深,語音清晰,給予學生表達的機會;
classroomneedstobeorganizedorderly,fromeasytodifficult,clearpronunciation,and
providingopportunitiesforstudentstoe_pressthemselves.
4、對于英語教學有自己的想法,能接受先進的教育理念與方法;
havepersonalconceptsforenglishteaching,readytoacceptadvancededucational
conceptsandmethods;
5、對待家長與孩子須有責任感;
totreatparentsandchildrenwithasenseofresponsibility;
6、積極參與學校和部門組織的各種培訓、教研、講座和會議等活動;
toactivelyparticipateinvarioustraining,teachingresearch,lecturesandconferences
andotheractivitiesorganizedbyschoolsanddepartments.
7、完成教學部門安排的其他任務;
tocompleteothertasksarrangedbytheteachingdepartment;
8、有公開課、招生課經驗的優(yōu)先;
e_periencewithdemoclassandenrolmentclassispreferred;
崗位要求qualifications:
1.本科或以上學歷,英語或英語教育專業(yè)(師范類英語專業(yè)優(yōu)先),英語專業(yè)八級,讀寫
說流利,特別要求語音過關,語音不好者勿投;
bachelor'sdegreeorabove,englishorenglisheducationmajor(normaluniversity
englishmajorpriority),englishmajortem-8,fluentinreadingandwritingandspeaking,
requirementsforpronunciationisespeciallyrequired,pleasedonotapplyifyouconsider
yourpronunciationunclearandnotfluent;
2.1-3年以上英語教學經驗;有同行業(yè)英語培訓中心工作者優(yōu)先;
1-3yearsofenglishteachinge_perience;previousteachinge_perienceinenglish
trainingcenterispreferred.
3.精通英語教學方法,擅用肢體語言,授課生動活潑,熱愛教育事業(yè),愿意長期致力于教
育工作;
proficientinenglishteachingmethods,usingbodylanguage,teachinglively,loving
education,andwillingtoworkhardforalongtime.
4.有較強的業(yè)務水平、組織教學能力和良好的應變能力;
strongbusinesslevelandteachingabilityaswellasgoodadaptability.
5.語言表達能力強,聲音甜美、個性開朗,善于與孩子及家長溝通、交流;
stronglanguagee_pression,sweetvoice,cheerfulpersonality,goodatcommunicating
withchildrenandparents.
6.具有愛心、耐心、責任心、團隊合作意識和吃苦耐勞精神;
beloving,patient,responsibleandhaveteamworkandhardworkingspirit.
7.中共黨員、有?。ㄊ?、高校)團委實習經驗、擔任學生會、社團負責人經驗的優(yōu)先;
e_perienceofthecpcmembersandtheyouthleaguecommitteeoftheprovincial(city,
university)ispreferred.
優(yōu)厚的福利待遇:
1、工作環(huán)境優(yōu)雅,舒適,團隊凝聚力強,每周周一、二休息;
2、人性化的阿米巴分成模式,多勞多得,按課時計費、續(xù)費核算;
3、提供一系列培訓和升職空間,成長規(guī)劃:英語教師-教務主任-校長-校區(qū)總監(jiān)-區(qū)域總
監(jiān)-大區(qū)副總經理-大區(qū)總經理;
4、看世界,每年公司組織優(yōu)秀員工到國內外進行旅游局;
5、享有五險一金、生日賀禮、平時小聚、踏青之旅、素質基金等優(yōu)厚員工福利及帶薪年假。
第11篇 幼兒園督導培訓師(福建)崗位職責描述崗位要求
職位描述:
職責描述:
1、開展入園培訓,提高用戶活躍及付費率
2、支持區(qū)域園長會的落地執(zhí)行
3、幫助園所掌握使用掌通的方法及解決問題,提高滿意度
職位要求:
1、有連鎖品牌督導背景
2、最好有過幼教+互聯(lián)網企業(yè)工作經驗
3、可獨立授課,熟悉園所運營流程及標準
ps:移動辦公,福建省內不限區(qū)域。
公司從事互聯(lián)網+幼教行業(yè),目前公司總人數近600人,總部在廈門,北京設有分公司
已完成d輪一億美金融資,ipo上市在即,4年的時間內實現了400倍的凈增長。
截至目前,掌通家園覆蓋全國近2100余個縣區(qū)、8萬多家園所、服務3000萬家長和100萬幼師,在app store 同類軟件中排名領先。
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第12篇 銷售培訓師崗位職責描述崗位要求
職位描述:
崗位職責:
1、協(xié)助業(yè)務部門工作。
2、向到訪客戶細統(tǒng)講解公司產品詳情。
3、維系客戶關系,整理客戶資源。
4、協(xié)助市場部門完成大客戶開發(fā),促使合同簽訂。
職位要求:
1、大專及以上學歷,形象好氣質佳,普通話標準、語言富有感染力;
2、有大型企業(yè)團隊管理經驗,具有較強的學習能力和溝通能力,有責任心和積極的工作態(tài)度;
3、有五年及以上的銷售經驗,高價值產品如房產、汽車、奢侈品、高端醫(yī)美產品銷售經歷者優(yōu)先;
4、有會銷宣講經驗者優(yōu)先。
工作時間:朝九晚六 單雙輪休 帶薪培訓 5a辦公 上市公司
第13篇 殘疾員工培訓師崗位職責描述崗位要求
職位描述:
崗位職責
1、參照生產車間崗位職責的內容結合具體情況,給聽力障礙、言語障礙員工授課培訓;
2、了解殘障員工工作情況、生活情況等,及時溝通,控制殘障員工流失率;
3、營造團結、友愛、互助的工作氛圍,組織適合殘障員工與健全員工共同參與的文體活動;
4、協(xié)助做好殘障員工的資料收集、整理、跟蹤記錄,提供服務建議。
職位要求
1、持有國家正規(guī)的手語翻譯員證書、或掌握自然手語有相關授課或者指導經驗的人員;
2、有相關助殘工作和專業(yè)社會工作經歷、持助理社工師資格證書的優(yōu)先考慮;
3、熱情活潑,富有耐心,認真負責,具有一定的組織協(xié)調能力和抗壓能力;
4、具備良好的團隊溝通及協(xié)調能力,有責任感;
5、了解并尊重聾啞人文化,容易融入聾啞人群體。
第14篇 專職顧問(咨詢師/培訓師)崗位職責描述崗位要求
職位描述:
職責描述:
1、參與咨詢項目輔導,涉及模塊有:
? 企業(yè)中期戰(zhàn)略規(guī)劃
?企業(yè)年度經營計劃制定
?企業(yè)營銷體系建設
?企業(yè)制造體系建設
?企業(yè)目標及薪酬績效體系建設
?企業(yè)人才培養(yǎng)體系建設
2、企業(yè)內訓及公開課
?咨詢項目內課程授課
?公開課程授課
? 知名大學課程班授課
3、作為隨團講師參與國外研修班課程講解
4、會有省內短期出差。
職位要求:
1、本科學歷,有企業(yè)管理基礎1年以上
2、有自信,喜歡挑戰(zhàn),對自己有要求。能夠通過快速學習處理工作難題,達成工作目標。
3、心態(tài)開放,愿意學習和了解新人新事。
4、溝通良好。聽得別人愿意說,說得別人愿意聽。
第15篇 教育信息化產品培訓師崗位職責描述崗位要求
職位描述:
職責描述:
1.參與主持公司主辦的各種大型會議及各類活動;
2.負責在公司的統(tǒng)一安排下,具體承擔教育產品的講解及介紹工作;
3.根據公司的市場規(guī)劃,負責講解公司各類產品;
4.對公司產品進行展示及講解,傳達公司產品教育理念。
職位要求:
1.師范院校??埔陨蠈W歷;教育、師范類相關專業(yè),應屆生亦可考慮;
2.普通話標準流利,具有親和力、良好的感染力;
3.工作態(tài)度認真,團隊合作精神良好,熱愛教育事業(yè),可獨立宣講公司產品,臨場發(fā)揮及應變能力強;
4.有產品發(fā)布會,大型會議主持經驗者優(yōu)先。