包括哪些
學校學生管理制度，是構(gòu)建良好教育環(huán)境、保障教學秩序、促進學生全面發(fā)展的重要基石。它主要包括以下幾個核心要素：
1. 行為規(guī)范：規(guī)定學生在校期間的行為準則，如尊重師長、團結(jié)同學、遵守紀律等。
2. 學習管理：對學生的學習成績、出勤情況、作業(yè)完成情況進行監(jiān)督與評價。
3. 獎懲制度：通過表彰優(yōu)秀行為、糾正不當行為，激勵學生積極向上。
4. 生活管理：涉及住宿、餐飲、課外活動等方面，確保學生的日常生活有序進行。
5. 心理健康：關注學生心理健康，提供咨詢和支持服務。
6. 家校溝通：建立家校聯(lián)系機制，共同參與學生教育。
作用和意義
學校學生管理制度的作用和意義深遠：
1. 塑造良好的學風：通過明確的行為規(guī)范，培養(yǎng)學生的自律意識，形成良好的校園風氣。
2. 保障教學效果：學習管理有助于提升教學質(zhì)量，確保學生學業(yè)進步。
3. 激發(fā)潛能：獎懲制度鼓勵學生積極參與，激發(fā)他們的學習動力和創(chuàng)新能力。
4. 提高生活品質(zhì)：生活管理讓學生在安全、舒適的環(huán)境中成長，有利于身心健康。
5. 防止心理問題：心理健康服務能及時發(fā)現(xiàn)并解決學生心理困擾，預防心理問題的發(fā)生。
6. 家庭合作：家校溝通讓家長了解學生在校情況，共同參與孩子的教育，形成教育合力。
重要性
學校學生管理制度的重要性不容忽視：
1. 維護秩序：制度是維持學校正常運行的基礎，保證教育教學活動有序進行。
2. 培養(yǎng)公民素質(zhì)：學生在遵守規(guī)則的過程中，學會尊重他人、承擔責任，為社會培養(yǎng)合格公民。
3. 促進個體發(fā)展：通過制度引導，學生能夠自我調(diào)整，全面發(fā)展個性和能力。
4. 社會期望：社會對學校的期待，很大程度上體現(xiàn)在學生的行為舉止，良好的管理制度是滿足這種期待的關鍵。
5. 教育公平：制度公正公平，確保每個學生都有平等的發(fā)展機會，防止教育資源的不公平分配。
學校學生管理制度如同一座橋梁，連接著教育目標與實踐，它是教育過程中的導航燈，指引學生健康成長，也是衡量學校管理水平的重要標尺。
學校學生管理制度心得范文
第1篇 師范?？茖W校學生宿舍管理規(guī)定
師專學校學生宿舍管理規(guī)定
學生宿舍是學生生活和學習的重要場所,是學生思想政治教育工作和管理工作的一個重點,是學校精神文明建設和校風建設的一個重要陣地。為了維護學校的正常秩序,優(yōu)化育人環(huán)境,使學生宿舍成為安全、整潔、優(yōu)雅的生活、學習場所,促進學生德、智、體全面發(fā)展,必須加強學生宿舍管理工作。根據(jù)教育部《普通高校學生管理規(guī)定》,結(jié)合我校實際,制定本規(guī)定。
第一條 住宿管理
(一)學生宿舍的調(diào)配由后勤管理處宿管中心負責,任何單位和個人不得以任何借口調(diào)換和占用。學生必須按指定的房間和床位居住,不得擅自調(diào)換。未經(jīng)宿管中心同意擅自調(diào)換床位者,視其態(tài)度,給予通報批評直至紀律處分,且造成的一切后果由本人自負。
(二)學生畢業(yè)和中途退學必須按規(guī)定的時間(三天內(nèi))離校。
(三)學生不得擅自在校外租房居住,學生因在校外住宿發(fā)生的一切問題由本人負責。
第二條 安全管理
(一)校外人員進入學生宿舍要履行登記手續(xù)。禁止小商小販進入學生宿舍兜售商品,禁止學生在宿舍內(nèi)進行經(jīng)商、租賃活動。違者,視其情節(jié)和態(tài)度,給予批評教育直至紀律處分。
(二)學生不得在學生宿舍留宿外校人員,不得留宿異性。男生不得進入女生宿舍,女生不得進入男生宿舍。違者,視其情節(jié)和態(tài)度,給予批評教育直至紀律處分。
(三)學生在正常作息時間以外進出宿舍應主動向宿舍管理人員出示學生證和有關證明,接受管理人員的查詢。
(四)學生不得將易燃、易爆、劇毒等危險品以及明令禁止的任何兇器帶入學生宿舍。違者,視其情節(jié)和態(tài)度,給予警告直至開除學籍處分。
(五)注意防火,學生不得在宿舍內(nèi)生火煮飯,不準在宿舍焚燒紙物,點蠟燭或燃放鞭炮。嚴禁私拉亂接電線、電腦網(wǎng)線等,嚴禁保存和使用各種電熱器具。違者,視其情節(jié)和態(tài)度,給予通報批評甚至留校察看處分。
(六)學生應妥善保管好自己的貴重物品和房門鑰匙,數(shù)額較大的現(xiàn)金要及時存入銀行,外出時關好門窗,反鎖好房門,嚴禁學生私配鑰匙和借用鑰匙;發(fā)現(xiàn)異常情況應及時報告有關人員;個人保管不當造成丟失被盜責任自負。
第三條 衛(wèi)生管理
(一)宿舍公共衛(wèi)生由保潔人員負責打掃,住宿人員做好維護工作。寢室內(nèi)務由住宿人員自行打掃,并接受宿舍管理員的檢查。
(二)學生必須將寢室內(nèi)垃圾倒入樓道內(nèi)固定的垃圾桶內(nèi),不得將垃圾掃入樓道,并對室外責任區(qū)包干負責。違者,視其情節(jié)和態(tài)度,給予批評教育直至紀律處分。
(三)愛清潔,講衛(wèi)生,不準亂扔果皮紙屑,亂倒臟水和飯菜。禁止隨地吐痰,禁止亂寫,亂貼,污染墻壁和門窗。違者,視其情節(jié)和態(tài)度,給予批評教育直至紀律處分。
(四)嚴禁學生在宿舍內(nèi)飼養(yǎng)寵物,違者,視其情節(jié)和態(tài)度,給予批評教育直至紀律處分。
第四條 紀律管理
(一)學生必須自覺遵守作息制度,維護宿舍作息時間,按時就寢和起床。
(二)禁止在宿舍內(nèi)打鬧,喧嘩;禁止酗酒、猜拳、賭博;禁止自行車等進入宿舍內(nèi)停放。違者,視其情節(jié)和態(tài)度,給予批評教育,情節(jié)嚴重者給予紀律處分。
(三)嚴格控制音響,保持宿舍安靜,晚自習時間和午休時間,不準學生開放錄音機不準學生吹奏樂器。違者,視其情節(jié)和態(tài)度,給予批評教育,情節(jié)嚴重者給予紀律處分。
(四)禁止學生在宿舍樓道、門口亂扔放車輛和其他物品,禁止學生在宿舍內(nèi)踢球或操動體育器械,違者,視其情節(jié)和態(tài)度,給予批評教育直至紀律處分。
(五)宿舍關門后學生未經(jīng)許可不得外出,晚歸學生需登記說明情況,經(jīng)管理員驗證后方可進入。
第五條 家具、水電管理
(一)未經(jīng)宿舍管理員同意,任何人不得將室內(nèi)的家具、設備搬動,調(diào)換或拆作它用。違者,視其情節(jié)和態(tài)度,給予批評教育直至紀律處分。
(二)學生損壞門窗、丟失家具設備要照價賠償;有意破壞者按有關規(guī)定處理。
(三)學生須愛護公物。如遇門鎖失靈、水管破裂、水龍頭失控、下水道堵塞等,應及時報修,由宿管中心聯(lián)系處理。
(四)學生宿舍免費用水、用電額度由學校規(guī)定,超過部分由宿舍內(nèi)學生自行支付。
第六條 學生不服從管理人員管理,態(tài)度惡劣者,給予批評教育直至紀律處分。
第七條 本規(guī)定由后勤管理處宿舍管理中心解釋,適用住宿于e師范高等?？茖W校學生宿舍的學生。
第2篇 學校學生飲用奶管理制度(3)
學校學生飲用奶管理制度(三)
一、我校在執(zhí)行“學生飲用奶計劃”過程中,做到規(guī)范管理,確保質(zhì)量,保證安全。二、接收、管理、發(fā)放人員必須持有健康證。
三、接收“學生飲用奶”時必須認準“伊利牌”,生產(chǎn)日期、保質(zhì)期、注意事項、及合格證。
四、存放“學生飲用奶”的用具必須清洗消毒,在規(guī)定時間內(nèi)發(fā)送到學生手中,破損的嚴禁發(fā)送。
五、各班級配備一名小助手,要求有良好的衛(wèi)生習慣和工作責任心,在規(guī)定時間內(nèi)飲完,并及時回收包裝品。
六、學校老師和領導要注意飲用奶引起的突發(fā)事件并采取相應的應急措施。
第3篇 學校學生日常安全管理制度（2）
學校學生日常安全管理制度(二)
(一)學生日常安全制度
1、進出校門要自覺下車,進入校門后要按規(guī)定停放自行車。
2、上下樓自覺靠右行走,不急行、不擁擠。
3、嚴禁在樓道上,教室內(nèi)追逐打鬧和奔跑,以免滑倒和摔傷。
4、嚴禁攀爬學校任何一處的的圍墻,門窗、圍欄、陽臺及樹木、球架,不準上樓房天面。
5、不準攜帶易燃、易爆、有毒物品及兇器進校。
6、若照明燈和電風扇等電器發(fā)生故障,不得私自動手排除,應報告教師或總務處,由學校電工進行故障排除,不得打開配電箱,觸摸電器開關。消防器材未經(jīng)許可,不得隨意搬動。
7、大掃除時注意安全,對高處的玻璃窗和無陽臺窗子的外部,不要勉強擦拭。
8、不準私自外出游泳。
9、住宿生不準私自到校外公共場所進行文娛、體育和任何形式的玩樂活動。任何私人聚會,必須征得家長同意。
10、做文明學生,不要有任何故意傷害他人、竊取他人財物的行為,不允許在任何場所參與打架斗毆。
11、察覺到有不安全因素應及時報告師長。遇事冷靜,以保全自身安全為重,不沖動蠻干。
12、上實驗課要嚴格遵守實驗室的有關安全要求完成實驗。
13、課外活動和體育鍛煉,要按有關安全規(guī)則進行。
14、在往返家校的路上,要注意交通安全,行路要嚴格遵守交通規(guī)則。
15、參加學校組織的校外集體活動,要嚴格遵守活動紀律,不得擅自離隊個別行動。
16、住宿生必須嚴格遵守住宿生安全管理規(guī)定。
(二)學生人身安全管理制度
1、學生人身安全受法律保護,任何人不得侵害學生人身安全。
2、學生在校園任何人不準體罰或變相體罰,嚴禁老師、員工打罵學生。
3、學生之間應團結(jié)友愛,嚴防發(fā)生斗毆打架事件,傷害他人要負一切經(jīng)濟法律責任。
4、學校任何部門不準組織學生開展有害學生身體健康的活動。如擅自組織造成后果的由組織者負全部責任。
5、學校任何人無權(quán)對學生進行人身搜查、限制人身自由、扣壓身份證或正常書信,更不準私拆他人信件、包裹。
6、不準歧視個別生理有缺限和后進的學生,所有學生在政治上一律平等。
7、學校應適當組織學生參加力所能及的勞動,對于有危險的勞動項目不得安排學生參加。
(三)學生宿舍安全管理制度
1、學生宿舍是學生集體居住的場所,全體同學必須自覺做好集體安全工作,發(fā)現(xiàn)不安全的情況應及時報告,積極主動采取防范措施,杜絕一切案件和事故的發(fā)生。
2、在宿舍區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)可疑的人和事,學生都有義務報告公寓管理人員或?qū)W校有關部門,并要機智地控制可疑人員。
3、男、女生不準串訪宿舍,任何學生不準將外人留住本宿舍內(nèi)。
4、學生除父母外,一律不準在宿舍內(nèi)接待外來客人。
5、上課時間學生宿舍實行封閉式管理,未辦理請假手續(xù)的一律不準私自留在宿舍里。
6、學生宿舍實行樓層、房間安全值日生制,值日生必須按時關鎖門窗,保管好鑰匙不得亂借亂丟,負責安全檢查。
7、學生宿舍嚴禁使用明火,禁止燒電爐、熱得快,點燃蠟燭、蚊香,嚴禁吸煙,嚴禁私拉亂接電源。及時收好晾曬衣物,夜間不得將衣物晾掛室外。
8、宿舍區(qū)內(nèi)的消防設施、器材,任何人不準亂動,無故損壞嚴加處理。
(四)學生課外、假日活動安全管理制度
1、學生課外、假日活動實行誰組織誰負責的安全工作原則。
2、學生的活動一般提倡在校內(nèi)進行,組織者應落實好安全管理責任制,并采取有效的安全防范措施。
3、如組織學生外出活動,途中要注意車輛交通安全,嚴禁超載帶人帶物。
4、不提倡學生到公共娛樂場所開展活動,禁止組織學生參加有危險的活動,如集體到野外、河塘游泳等活動。
5、組織集體外出游玩、野炊等活動,不要搞有危害性的攀登、爬山等活動,在野炊中要注意飲食衛(wèi)生、用火安全,防止發(fā)生食物中毒或火災事故。
第4篇 機電學校學生宿舍管理處工作職責
機電學校學生宿舍管理處工作職責
學生宿舍管理處以管理、服務、育人為宗旨,在主管校長的領導下,全面負責學生宿舍樓的綜合管理工作的職能機構(gòu)。其工作職責具體為:
一、樹立嚴格管理、服務熱情的工作態(tài)度。
二、制定學生宿舍管理規(guī)章和各項管理服務條約,制定處室工作計劃,執(zhí)行學校各項規(guī)章制度及有關決定。
三、做好新生入學住宿安排和辦理畢業(yè)生離校時宿舍相關手續(xù)及日常宿舍分配、調(diào)整等工作。
四、負責管理好宿舍樓內(nèi)公共物資、設施的使用、維護及制定維修工作報告等。
五、負責宿舍樓水電曖等設施的使用和管理,對出現(xiàn)的故障和發(fā)生的損壞,做及時維護修理,無力維修處理的及時向后勤處報告。
六、負責管理宿舍樓內(nèi)學生紀律、治安、消防等工作。
七、負責學生宿舍樓值班及管理,嚴禁閑雜人員入內(nèi),嚴禁男女生互串宿舍,確保住宿學生人身財產(chǎn)安全。
八、負責學生宿舍樓區(qū)域衛(wèi)生清掃和宿舍內(nèi)日常衛(wèi)生的檢查督促管理,為學生創(chuàng)造一個清潔、整齊、舒適、文明的休息環(huán)境。
九、抓好宿舍管理隊伍建設。根據(jù)不同職責,制定相關管理辦法,保持隊伍高效,輔助整體工作順利進行。
十、處理宿舍樓內(nèi)發(fā)生的一般案件,惡性事件、刑事案件及時報安全保衛(wèi)處,并協(xié)助做好處理工作。
十一、開展爭創(chuàng)“文明宿舍”活動,組織檢查評比,培養(yǎng)學生良好的行為規(guī)范,引導學生自覺遵紀守法,樹立集體主義觀念。
十二、制定應急工作預案,提高應急事件處理能力,保障學生人身財產(chǎn)安全。
十三、認真完成領導交辦其他工作。
第5篇 z中學學校學生個人德育檔案管理細則
中學學校學生個人德育檔案管理細則
為了健全學校德育教育制度、規(guī)范班級管理、增強學生德育意識,把學生培養(yǎng)成為具有社會公德、良好文明衛(wèi)生習慣和遵紀守法的合格中學生,結(jié)合我校實際,特制定學生個人德育檔案管理細則。
德育檔案
學生每人每學期基礎分100分。政教處、班主任可根據(jù)學生違紀情況,按學?？鄯謽藴式o予扣分,每學期總評一次,班主任按所評結(jié)果來評定學生操行:(1)85分以上為“a”;(2)75―84分為“b”;(3)60―74分為“c”;(4)60分以下為“d”。
德育管理
操行評定為“d”的學生,本學期德育不合格,記入學籍檔案,并由校行政會討論對其行政處分。
在整個學習階段(初中、高中)累計兩次評定為“d”等的學生,德育操行不合格,不予畢業(yè),只發(fā)肄業(yè)證,并在升學評語或征兵入伍評語中如實反映。
開學未及時到校注冊者每遲到一天扣德育2分,超過15天者注銷其學籍。
凡受扣分的學生:
德育分扣滿5分,班級通報批評,交5元班費;
以后扣分每增加5分,學生交10元班費,班主任要及時向家長通報;
德育分累計扣滿15分者,屬于德育警報,由班主任上報政教處,給予學生個人德育警告處分,通告家長,并交50元保證金;
德育分累計扣滿25分者,屬于德育失誤,政教處給予德育記過處分,通告家長,并交保證金100元;
德育分累計扣滿41分者,屬于德育事故,由校行政會決定,給予學生個人留校察看處分,交保證金200元或開除。
班主任要保管的學生個人德育檔案,學期結(jié)束交回政教處存檔。
德育細則
上課遲到扣1分/次,曠課扣2分/節(jié);
無心向?qū)W,在課堂上(包括自習課)講話、下位,隨意進出教室、擾亂課堂秩序者,每件次扣1分,頂撞教師(工作人員)扣2―5分;
3、無故不交作業(yè)者扣0.5分,上課睡覺者扣0.5分;
4、考試作弊者,每場次扣2分,未按要求考試,或影響考場秩序者扣1―2分;
5、早操、課間操、眼保健操缺到者,每次扣1分,不做者扣0.5分;
6、無故不上體育課、自習課、班會課,按曠課處理,每人次扣2分,自習課離開教室者扣2分;
7、衣著不整(穿奇裝異服、拖鞋、背心等)、佩戴首飾,每次扣1分,男生留長發(fā)扣1分,染發(fā)、燙發(fā)者扣2分,并責令改正;
8、違反寢室管理制度,午休、晚休不守紀律者每人次扣1―3分,夜不歸宿者扣15分;
9、打牌每人次扣5分,賭博每人次扣15分;
10、未按要求整理寢室內(nèi)務者,每次扣1分,值日生未按要求打掃寢室、教室、包干區(qū),每人次扣2分;
11、不愛衛(wèi)生、亂丟雜物者每次扣2分;
12、違反食堂用膳紀律,故意插隊、帶飯、倒飯菜者每件次扣2分;
13、損害公物,故意涂污課桌椅、墻面等扣2分,并照價賠償,賤踏草坪、攀折樹木、破壞校園綠化者扣1分,故意涂改黑板報通知、公告或撕毀公告文件者扣2分;
14、未辦理請假手續(xù)私自離校者扣5分,爬圍墻者扣15分,請假條不規(guī)范者扣1分;
15、抽煙者每次扣5分,上課時間外出上網(wǎng)者扣15分;
16、侮辱、欺負同學者扣3分,打架、鬧事者扣15分,影響惡劣或造成嚴重后果者扣25分;
17、在校學生不準談戀愛,違者視情節(jié)輕重給予扣德育分10分,或給予停課反省,退學處理;
四、說明:
1、凡違反《__中學關于處分違紀學生條例》者予以警告處分并扣個人德育分15分,記過以上處分扣德育分25―40分,有違法行為者,經(jīng)公安機關審查扣德育分40分;
2、學生有其他方面違紀,而德育細則上未寫明的,由校行政會研究后再給予扣分;
3、科任老師可視學生違紀情節(jié),向班主任提出對違紀學生的扣分意見,由班主任按標準扣分;
4、保證金由班主任負責收繳管理;
5、班主任每周匯總一次學生德育扣分情況,政教處每月匯總審查學生德育檔案;
6、好人好事及表現(xiàn)良好的同學,由班主任酌情加分。
__中學政教處
第6篇 學校學生社團管理章程
學校學生社團管理章程
學生社團是指在校學生依據(jù)學校政教處、團委的規(guī)定和要求,有共同興趣和愛好的學生自發(fā)形成的群眾性團體,它在校園建設中扮演著重要的角色,已逐步成為校園生活中的重要組成部分。隨著素質(zhì)教育的全面推進以及減負政策的提出,中學社團的發(fā)展面臨著前所未有的機遇,社團也日益成為學生發(fā)展個性、培養(yǎng)特長、鍛煉能力的舞臺。為進一步加強校園精神文明建設,貫徹落實責任教育自主發(fā)展,維護學生社團的健康發(fā)展,豐富和活躍學生的校園文化生活,促進學生全面素質(zhì)的提高。社團的宗旨和活動必須遵守國家的法律、法規(guī)和學校的有關規(guī)定,開展有益于學生身心健康的活動。
第1條 指導思想
以我校辦學思想為依據(jù),以學生自我豐富課余生活,學生提高自我學校生活質(zhì)量,學生發(fā)展自身的技能和素質(zhì),繁榮校園文化、營造主題性和諧校園環(huán)境為指導思想。
第2條 成立學生社團必須具備下列條件
1、有明確的章程,社團章程應包括社團的名稱、簡稱、宗旨、主要任務、活動內(nèi)容、組織機構(gòu)及其他需要說明的事項;
2、有完善的組織機構(gòu)和確定的負責人;
3、有具體活動項目;
4、有一定數(shù)量的會員(10人左右);
5、具備開展社團活動所需的基本條件;
6、有健全的管理制度,包括社團活動室、活動等的管理制度;
7、有系統(tǒng)的社團發(fā)展規(guī)劃,如社團發(fā)展的目標、規(guī)模、會員的培訓目標、計劃等;
8、有指導教師及其意見。
第3條 社團的組織機構(gòu)和負責人
1、各社團的最高權(quán)利機關為會員代表大會。(具有最終裁決權(quán))
2、社團采用社長負責制,設會長一人、副會長一人;社長(副社長)均由校社團管理委員會開會選舉、批準產(chǎn)生。
3、社團負責人職責包括:統(tǒng)籌規(guī)劃本社團工作,具體領導實施較大規(guī)模的活動,向本社團會員傳達上級管理部門的指示,參加校社團管理委員會的會議,培養(yǎng)社團后備力量等。社團負責人是學生干部的組成部分,按學生干部的條件配備并參加優(yōu)秀學生干部評選。
第4條 社團會員的權(quán)利與義務
1、凡我校在籍學生品行端正,承認某社團章程者,均可自愿申請加入該學生社團。原則上一人只能參加一個學生社團。
2、社團會員具有參與民主管理社團的權(quán)力和參加社團組織活動的權(quán)力。
3、社團會員有遵守憲法、法律和校規(guī)校紀的義務,有遵守社團章程和社團管理制度的義務。
4、社團會員參與社團活動率達70%,有資格被評選社團內(nèi)部優(yōu)秀會員;社團會員參與社團活動率達80%,有資格被評選為校社團優(yōu)秀會員;社團會員參與社團活動率達80%,且表現(xiàn)積極者,經(jīng)本人申報,可由該社團指導教師和社長推薦為校優(yōu)秀學生(社團活動方面)。
第5條 社團的管理制度
1、社團必須制定《會員管理制度》,必須有社團活動記錄簿、社團會員名冊和社團會員出勤記錄。
2、社團必須制定《社團活動室管理制度》,維護社團活動室及其設備完好,如遇人為損壞須照價賠償。
3、社團必須制定《社團及會員發(fā)展規(guī)劃》,有義務制定社團及會員發(fā)展目標和計劃,并按計劃實施,接受校社團管理委員會階段檢查。
4、社團的指導教師:社團在發(fā)起成立時必須明確指導教師。指導教師應是學校的正式教職工。指導教師應熟悉社團的活動內(nèi)容并能勝任對其工作的指導,對社團會員進行業(yè)務培訓,對社團主要活動進行可行性、安全性的論證。
5、社團的顧問:社團根據(jù)活動需要可在校內(nèi)、校外聘請若干政策水平高、學術(shù)造詣深或某些方面有專長,關心學生活動的有關人士擔任社團的顧問。社團顧問的職責是在社團登記的宗旨范圍內(nèi)對社團的活動進行指導和幫助。聘請顧問時,社團須向校社團管理委員會提出申請,經(jīng)批準后方可正式聘請。
第6條 社團的活動
1、社團活動以小型多樣為主,每次活動有記錄,每學期至少應有1次面向全校學生的活動。
2、團出版刊物、與校外團體、單位、個人的聯(lián)合活動、面向社會開展活動或聘請校外人員參加活動、舉行有關學校秩序的重大活動等,需提前二周向校社團管理委員會匯報并得到批準,社團及其成員不得以社團名義從事商業(yè)活動。
3、社團活動安排在學校規(guī)定時間進行,不得影響正常教學。
附注:本章程解釋權(quán)屬于校社團管理委員會,自公布之日起生效。
第7篇 某學校學生課間活動安全管理制度
學校學生課間活動安全管理制度
1、各班主任利用班隊會,按《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》、《二小學生紀律規(guī)則》的具體要求,教育學生文明休息,不在教室、走廊、樓道、操場各處追逐打鬧,不做危險游戲,不攀爬欄桿、籃球架、鐵門等設施,不跳乒乓臺及校園各處臺階。
2、班主任在課間隨時觀察該班學生活動情況,發(fā)現(xiàn)學生有不安全行為,及時制止、教育。對屢教不改的學生,通知家長到校配合教育。
3、分管行政、值周行政、值周教師課間巡視全校學生活動情況,發(fā)現(xiàn)學生有不安全行為,及時制止,作好記載,將情況通知班主任,并按學?！拔拿靼唷薄皟?yōu)秀文明班”評比條例,進行扣分處理。
4、學前班學生,統(tǒng)一在教學班下課前10分鐘,由該節(jié)課任課教師組織上廁所,然后由該教師把學生帶到指定地點活動,并負責學生活動期間的安全,直至下節(jié)課上課鈴聲響。
第8篇 技工學校學生管理日常行為規(guī)范細則
技工學校學生管理日常行為規(guī)范評定細則
技工學校學生管理日常行為規(guī)范評定細則
增、扣分條件
一、學生個人增分條件:
1、月考90分以上,每科加10分,80~89分每科加5分
2、每月出全勤者加5分。
3、積極參加班級和學校組織的集體活動者每次加5分。
4、敢于同不良傾向作斗爭,對破壞和違犯校紀行為進行監(jiān)督和抵制者加10分。
5、學雷鋒、樹新風,為集體或他人做好事、拾金不昧受到校外表彰者加5分(貴重物品酌情加分)。
6、受班主任、任課教師和學校表揚者加5分。
7、被評為“三好學生”、“優(yōu)秀班干部”者加20分(期終一個月)。
8、學生干部能起到表率作用且積極負責者每月加6分;
9、課代表、組長、寢室長起到表率且積極負責者每月加4分。
二、學生個人扣分規(guī)定:
1、遲到、早退每次扣5分。
2、曠課每節(jié)或?qū)嵙曊n每小時扣10分。
3、事假每節(jié)扣1分,病假每節(jié)扣0.5分。
4、課堂提問不及格或作業(yè)不按時交送者每次扣5分。
5、課堂紀律不好(說話、做小動作、看課外書籍、隨便走動等)者每次扣5分。
6、無故不參加班級、團支部、學校組織的活動或不接受分配工作者扣10分,完成不認真者扣5分,活動期間請假者扣2分。
7、集體勞動、大掃除當天值日無故不參加者扣10分,完成不認真者扣5分,請假者扣2分。
8、不尊重教職工或無理取鬧者扣10~20分。
9、抽煙、喝酒者首次發(fā)現(xiàn)扣10分,并交押金50元,屢犯者扣50分,并請家長。
10、凡召開會議說話、做小動作受到批評者扣10分。
11、凡打架斗毆、罵人者根據(jù)情節(jié)每次扣10~20分。
12、凡違犯公共場所規(guī)定者每次扣5~10分。
13、凡當月成績有一門不及格者扣30分,期終考試另算。
14、學生干部、課代表、組長及寢室長未能起到表率作用且?guī)ь^與教職工無理鬧事者加倍處罰。
三、班級增分規(guī)定:
1、當月全班出全勤者每人加15分。
2、凡集體或小組主動做好事受到表彰者每次加5~10分。
3、學校、實習場等各部門交給任務完成好,受到表揚的班每次加10分
4、在衛(wèi)生、紀律檢查中獲第一名的班每次加10分。
5、期未被評為先進集體的班級加20分。
四、班級扣分規(guī)定:
1、凡有遲到、早退的班每人次扣5分,有曠課的班每人次扣10分。
2、凡有打架斗毆的班每人次扣20分
3、凡召開各種會議受批評的班每次扣5~10分。
4、凡教室、宿舍環(huán)境衛(wèi)生檢查提出批評的班每次扣10分
5、課堂紀律不好的班每人次扣5分。
6、對學校分配的任務沒有完成的班扣10分,完成不好的班扣5分。
7、受到學校、實習廠等單位批評的班每次扣10分。
8、凡有弄虛作假的班根據(jù)情節(jié)扣10~30分。
第9篇 培訓學校學生管理制度范本
不管是任何類型的學校,之所謂沒有規(guī)格,不成方圓,對于老師,對于學生都要有相關的管理制度,以下是某培訓學校學生管理制度,僅供參考。
親愛的學員,歡迎走入英杰教育的課堂:
“沒有規(guī)矩,不成方圓”。為了能夠使您順利的完成學習課程,我們除聘請專業(yè)教師授課外,還要實行嚴格的管理,創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境。制定學生紀律規(guī)章條例是維護良好的學風,維護英杰教育培訓學校教學的正常進行,保證教學質(zhì)量,維護決大多數(shù)同學利益的有效手段。請您學習期間嚴格遵守《學員管理制度》的相關規(guī)定。
一、課堂要求及安全紀律須知
1、學生進入教室內(nèi),禁止在教室吸煙,禁止攜帶任何危險物品進入教室,保持教室清潔。
2、愛護教室設施設備,如故意損壞,則照價賠償。
3、上課期間,一切行動要聽從指揮,聽從老師安排,堅持做好課前準備和學習用品。積極完成教師
布置的每一項學習、作業(yè)任務,教師上課時,要認真聽教師的講解及理解其深層意思,謙虛好學,虛心請教,相互學習,努力進取,不開小差,不大聲喧嘩、聊天、走動、不嬉戲打鬧并做與學習無關的事如接電話、發(fā)手機短信、玩游戲等按一級違紀處理。如有學生在上課時間里被任課老師發(fā)現(xiàn)有對外使用手機影響學習者,老師有權(quán)暫時收繳手機一天。若在上課期間身體有不良反應,要及時報告教師,以得到急時的處理。上課時間不允許出教室。
4、遲到1次罰做10道數(shù)學練習題,并在當日交于班主任檢查;嚴重遲到一次罰10道數(shù)學練習題及抄寫10個英語單詞10遍。并在當日交于班主任檢查。
5、未完成作業(yè)者每次罰抄寫20個英語單詞10遍。并在當日交于班主任檢查。
6、每曠課1次罰抄寫20個英語單詞10遍,并在次日交于班主任檢查;連續(xù)曠課3次者學校將通知其家長。
7、對于違反課堂秩序,不聽勸告的學員,經(jīng)教育仍不改正,本校有權(quán)進行公開除名,并不予退還學費。
8、家長作為監(jiān)護人,應對學生在上課時間之外的路途安全或任何意外負責,一切責任與我校無關。若
有特殊情況的須由家長提前電話聯(lián)系,由學校安排教師將學生送回家。
二、請假
1、凡有事不能上課的學生都應該事先向班主任請假,經(jīng)老師允許方可離開。
2、請假三天以上,首先到班主任處領取請假單填好,經(jīng)家長或與當事人有關人員證實后方可按事假辦理。到負責老師處批準后方可離開。
4、有事來不及請假的學生,請及時與班主任取得聯(lián)系,說明情況。
5、凡因特殊情況要回家或返校的同學都應提前向負責教師登記。
二、其他
1、學員在學習過程中對培訓班的教學或者管理有任何意見或建議,可及時與班主任聯(lián)系,我們?nèi)w教職員工愿意接受你們的監(jiān)督和批評,并認真聆聽你們的建議,盡快解決您的實際問題。
2、未盡事宜,另作通知。
學生紀律管理條例:
第一章總則
制定學生紀律規(guī)章條例是維護良好的學風,維護英杰教育培訓學校教學的正常進行,保證教學質(zhì)量,維護決大多數(shù)同學利益的有效手段。
一、遲到1次罰做10道數(shù)學練習題,并在當日交于班主任檢查;嚴重遲到一次罰10道數(shù)學練習題及抄寫10個英語單詞10遍。并在當日交于班主任檢查。
二、未完成作業(yè)者每次罰抄寫20個英語單詞10遍。并在當日交于班主任檢查。
三、每曠課1次罰抄寫20個英語單詞10遍,并在次日交于班主任檢查;連續(xù)曠課3次者學校將通知其家長。
第二章細則
上課紀律條例細則:
1、遲到10分鐘以內(nèi)者,按遲到1次處理;遲到10分鐘以上者,按嚴重遲到處理;遲到一小時以上
者,按曠課一次處理。
2、上課前沒有及時備好繪畫工具,并在大家已經(jīng)動筆開始上課時影響畫室安靜者,按遲到一次處理。
3、上課時大聲喧嘩、聊天、走動等并做與學習無關的事如接電話、發(fā)手機短信、玩游戲等按一級違紀處理。如有學生在上課時間里被任課老師發(fā)現(xiàn)有對外使用手機影響學習者,老師有權(quán)暫時收繳手機一天。
4、在上課時間有外出上網(wǎng)吧,逛街,談戀愛者按三級違紀處理,情節(jié)嚴重者將予以嚴重違紀處理。
5、無故裝病曠課一天以上者按二級違紀處理,情節(jié)嚴重者將予以三級違紀處理。
6、沒有任何請示無故離開畫室一天以上或夜不歸宿者按二級違紀處理;沒有任何請示無故離開畫室三天以上或夜不歸宿多次者按三級違紀處理,情節(jié)嚴重者將予以嚴重違紀處理。
7、不尊敬老師者按二級違紀處理,情節(jié)嚴重者將予以嚴重違紀處理。
8、同學間打架、斗毆者按二級違紀處理,情節(jié)嚴重者將予以三級違紀處理。
9、不允許學生在畫室內(nèi)吃飯、吃零食等(每發(fā)現(xiàn)一次罰10張速寫練習),要保持畫室衛(wèi)生。
10、堅決不允許學生在畫室內(nèi)吸煙(每發(fā)現(xiàn)一次罰10張速寫練習)。
11、每天放學后值日生必須按照畫室要求按時值日,如值日不合格者,罰值日一周;
12、學生必須愛惜畫室公共財產(chǎn),如有損壞,照價加倍賠償;
13、個人畫具按規(guī)定擺放整齊,作業(yè)、習作當日取走,否則按垃圾處理;
14、畫室窗臺上不得放置任何私人物品,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),按垃圾處理;
15、學生不準隨便帶走畫室物品、范畫,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),按盜竊論處。
○京滬培訓中心教師管理:
第一章總則
為人師表;尊重學生;耐心教學;嚴格管理;制訂計劃。
第二章細則
1、要認真解答每一位學生的每一次提問。
2、要細心觀察每一位學生的學習進度和學習情緒。
3、要針對不同學生的基礎和程度進行有針對性的有效教學。
4、要經(jīng)常關心學生的課下生活和課下時間安排。
5、要為學生制訂適合于學生本身的課下學習計劃。
6、要根據(jù)學生的不同情況和不同風格來使學生在短時間內(nèi)進步。
7、保證每天為每一位學生都講解到;保證每天為一半以上的學生修改畫面。
8、保證一周內(nèi)能夠做兩次完整的現(xiàn)場繪畫演示(指定主教教師)。
9、保證畫室內(nèi)安靜;保證畫室內(nèi)紀律(每月培訓中心要組織紀律評比)。
10、保證認真驗收當日學生的課下作業(yè)。
○教師考勤制度:
第一章總則
教師必需保證上課時間、上課精力和上課質(zhì)量。
第二章細則
第一條培訓中心實行每周五天工作制,每周一休息,周二至周日上班。
第二條教師在6月至次年3月實行每天10小時工作制;3月至6月實行每天9小時工作制。
第三條教師每天出勤實行打卡制,每天打卡三次,分別為7:55;12:55;17:25。每次必須本人親自打卡,不得找人代打,如有發(fā)現(xiàn)舞弊代替打卡者,將對雙方做出每人罰款500元的處罰處理。
第四條教師每天上課不得遲到、早退,應在上課前5分鐘到教室組織學生上課,否則算遲到。教師上課遲到5分鐘以上者扣工資50元,遲到10分鐘以上者扣工資100元,遲到半小時以上者扣除當日工資的50%+100元。
第五條教師曠課一天(上午、下午、晚上)扣除當日工資+200元。
第六條1、請事假者必須報請上級批準,批準后方能給假。請事假者根據(jù)請假時間按小時工資進行扣除,每月的請事假時間累計不得超過2天即20個小時。
2、請病假者按每日工資的50%進行扣除。
○教師獎懲制度:
第一章總則
對于工作成績突出的教師將予以重獎;對于工作懈怠的教師將予以重罰。
第二章細則
獎勵條例:
第一條一周內(nèi)主教教師除正常的做兩次繪畫演示之外,每多做一次完整繪畫演示獎勵100元(每周主教教師最多做三次繪畫演示)。
第二條月考中(每月10日月考)本班學生占培訓中心總排名前15名中6位以上,獎勵本班教師各
200元,其中主教教師獎勵100元;8位以上,獎勵本班教師各300元,其中主教教師獎勵150元;10位以上,獎勵本班教師各500元,其中主教教師獎勵200元。
第三條每月的班級紀律評比中第一名的班級教師各獎勵100元,其中主教教師獎勵50元。(每月11日組織紀律評比)。
第四條培訓中心年終要評選3名優(yōu)秀教師(主教、班主任、助教各一名)年度大獎。
獎金為:主教教師—10000元人民幣;班主任教師—7000元人民幣;助教教師—5000元人民幣。
評選參考標準:
1、年度本班專業(yè)考試過線成績。
2、每月本班學生的投票鑒定。
3、平日教學成績。
4、培訓中心負責人評定。
5、考勤記錄。
6、獎懲記錄。
違紀條例:
每月每位班主任和助教有15個積分,每次按違紀條例不同扣除相應的積分,當積分扣完后按20元/分扣除當月工資實施罰款。
第一條畫室中每不安靜一次,本班教師各扣1分。
第二條畫室內(nèi)衛(wèi)生十分惡劣,本班教師各扣2分。
第三條上課前教具沒有備好,本班教師各扣2分。
第四條教師在上課期間長時間發(fā)手機信息、打電話扣3分。
教師業(yè)務檔案管理
教師業(yè)務檔案是教師歷年任課工作量,教學態(tài)度(總結(jié)、評語),教學水平(評估材料),教學效果(學生成績),業(yè)務進修情況,學術(shù)科研成果(教材,論文)等基本情況的重要歷史記錄,是教學管理重要檔案之一。1、教師業(yè)務檔案,一式二份,一份由教師自己保管,一份由教務處存檔。2、每學期結(jié)束后,教師按要求上交各種材料,填報教學科研成果、著作、論文,會同教務處的各種評價,檢查結(jié)果等裝入教師業(yè)務檔案。3、教師業(yè)務檔案由教務處專人歸檔管理,檢閱和摘抄教師業(yè)務檔案,須經(jīng)主管校長批準,管理員不得泄露檔案中的有關內(nèi)容。4、凡經(jīng)核簽的教師業(yè)務檔案中所記載的內(nèi)容,任何人不得隨意涂改。
京滬培訓教具管理
教具是學校財產(chǎn)的重要組成部分,由總務處控制總數(shù)量。教務處進行統(tǒng)籌管理,具體辦法是:
1、教師所用教具必須填寫教具借用記錄,每學期開學時領取,本學期注明借用及歸還日期。
2、教具用完后應按時歸還,以免影響其他教師使用。歸還時管理人員應當檢查教具完好程度,如
有損壞應填寫“教具損壞單”,說明損壞原因,酌情處理。
3、按計劃購置教具,分類編號上架,貴重教具應同相關教研組長或教師共同驗收。
4、新增添的教具及時通知有關教研組長或教師,以便得到充分利用。
5、凡有電器線路的示教版,應定期通電檢查,以保持示教版的完好程度。
6、教具應分科陳列在專用柜內(nèi),做好防塵,防潮,防霉,防銹,反腐蝕工作。
7、掛圖應按學科,順序編號。
8、管理員應與各個教研組密切聯(lián)系及對編制教具維修計劃,并且報教務處審批實施。
9、管理員應保管好教具說明書和合格證,便于配購備件和維修件。
10、管理員每天打掃室內(nèi)衛(wèi)生,保持窗柜干凈和教具光潔。
第10篇 附屬學校學生宿舍空調(diào)管理辦法
f學校學生宿舍空調(diào)管理辦法
第一章 總則
第一條 為進一步改善學生生活與學習環(huán)境,加強對學生宿舍空調(diào)的管理,確保使用安全,提高資源使用效率,特制定本辦法。
第二條 本辦法適用于我校所有安裝空調(diào)設備的學生宿舍。
第三條 本辦法所指的空調(diào)設備,包括學生宿舍的空調(diào)(含外機)、遙控器、管線及計費系統(tǒng)等相關設備。
第二章 使用程序
第四條 學生宿舍空調(diào)和照明供電系統(tǒng)采用雙控雙計量模式,與校園一卡通系統(tǒng)對接,在圈存機上劃入空調(diào)電費后即默認開通使用。
第五條 學生宿舍空調(diào)使用前,各學院以年級為單位到物業(yè)樓管值班室辦理登記手續(xù),統(tǒng)一領取遙控器。對確認不使用空調(diào)設備的宿舍,將停止空調(diào)專線供電。
第六條 因畢業(yè)、實習、宿舍調(diào)整等原因退宿,以宿舍為單位到物業(yè)樓管值班室登記退還遙控器。退宿時,宿管部門應檢查學生宿舍空調(diào)、電表、遙控器等相關設備是否完好,驗收合格,按照學校規(guī)定辦理退宿手續(xù)。如有損壞,照價賠償;相關學院負責協(xié)助落實。
第三章 收費管理
第七條 宿舍空調(diào)用電實行預付費管理模式,通過圈存機將電費圈入相應宿舍號,先繳費,后用電。電費價格按學校向供電部門繳納電費標準收取。
第八條 退宿時,電費余額按“一卡通”系統(tǒng)管理規(guī)定,退還到最后一名購電的宿舍成員卡中。
第九條 學生宿舍安裝空調(diào)后,學校提供的照明線路原免費電量額度不變。
第十條 家庭困難學生空調(diào)專項補貼由校學生處統(tǒng)一安排實施。
第四章 空調(diào)維護與管理
第十一條 空調(diào)設備的日常管理,由學校后勤管理處負責。
第十二條 后勤管理處每年安排廠家或?qū)I(yè)人員定期對空調(diào)進行檢修、維護。其他任何人不得私自拆卸或打開室內(nèi)機和室外機;發(fā)現(xiàn)空調(diào)出現(xiàn)異常情況應及時停機報修。
第十三條 空調(diào)報修先到物業(yè)樓管值班室登記,然后撥打維修電話?？照{(diào)維保專業(yè)人員經(jīng)宿管人員登記核實后,入室修理。
第十四條 宿管部門定期安排人員巡查學生宿舍空調(diào)使用情況,發(fā)現(xiàn)人為損壞,按價索賠;責任人不明的由全體宿舍成員共同賠償。
第十五條 學生宿舍空調(diào)專用電源具備用電器功率自動識別、自動斷電功能,如因私接電源和違規(guī)使用大功率電器造成斷電,須書面說明原因,經(jīng)所在學院蓋章 認可后恢復送電。
第十六條 凡因?qū)W生使用不當或違規(guī)操作,造成人身傷害或設備損壞的,由責任人承擔一切責任;責任人不明確的,由全體宿舍成員共同承擔。
第十七條 發(fā)現(xiàn)故意破壞空調(diào)設備、私接電源、違規(guī)使用大功率電器等情況的,按照學校有關規(guī)定對責任人予以紀律處分。
第五章 注意事項
第十八條 開啟與關閉空調(diào)機要使用遙控器,不準手動開機。開機前要檢查遙控器模式設置是否正確,調(diào)整正確,設定合理的溫度方可開機;重新開機要間隔3-5分鐘。
第十九條 提倡節(jié)約用電,空調(diào)溫度設置應嚴格執(zhí)行國家節(jié)能規(guī)定,制冷時溫度設置應不低于26攝氏度,制熱時不高于16攝氏度?？照{(diào)運行中要關閉門窗,否則將影響制冷、制熱效果。
第二十條 學生離開宿舍應關閉空調(diào)機;長時間不使用時應卸下遙控器電池;不要用手調(diào)節(jié)導風板或?qū)⑹稚烊氤鲲L口內(nèi);空調(diào)保潔時不能用水沖洗。
第二十一條 空調(diào)室內(nèi)外機上不得擱置、覆蓋或懸掛任何其它物品。保持室外機出風口通暢,嚴禁踩壓。不得在空調(diào)室內(nèi)外機上隨意涂抹、刻劃。
第二十二條 空調(diào)使用說明書公布在后勤管理處網(wǎng)站,請自行登錄查閱。
第六章 附則
第二十三條 本辦法由學校后勤管理處負責解釋。其他文件與本文不一致的,以本文為準。
第二十四條 本辦法自20--年--月1日起施行。
第11篇 職業(yè)中專學校學生實習管理規(guī)定
教育部等五部門關于印發(fā)《職業(yè)學校學生實習管理規(guī)定》的通知教職成[2022]3號
各省、自治區(qū)、直轄市教育廳(教委)、財政廳(局)、人力資源社會保障廳(局)、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、保監(jiān)局,各計劃單列市教育局、財政局、人力資源社會保障局、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、保監(jiān)局,新疆生產(chǎn)建設兵團教育局、財務局、人力資源社會保障局、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局:
為貫徹落實全國職業(yè)教育工作會議精神,規(guī)范職業(yè)學校學生實習工作,維護學生、學校和實習單位的合法權(quán)益,提高技術(shù)技能人才培養(yǎng)質(zhì)量,教育部、財政部、人力資源社會保障部、國家安全監(jiān)管總局、中國保監(jiān)會研究制定了《職業(yè)學校學生實習管理規(guī)定》,現(xiàn)印發(fā)給你們,請遵照執(zhí)行。
教育部 財政部
人力資源社會保障部 安全監(jiān)管總局
中國保監(jiān)會
2022年4月11日
職業(yè)學校學生實習管理規(guī)定
第一章 總則
第一條 為規(guī)范和加強職業(yè)學校學生實習工作,維護學生、學校和實習單位的合法權(quán)益,提高技術(shù)技能人才培養(yǎng)質(zhì)量,增強學生社會責任感、創(chuàng)新精神和實踐能力,更好服務產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級需要,依據(jù)《中華人民共和國國教育法》《中華人民共和國國職業(yè)教育法》《中華人民共和國國勞動法》《中華人民共和國國安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國國未成年人保護法》《中華人民共和國國職業(yè)病防治法》及相關法律法規(guī)、規(guī)章,制定本規(guī)定。
第二條 本規(guī)定所指職業(yè)學校學生實習,是指實施全日制學歷教育的中等職業(yè)學校和高等職業(yè)學校學生(以下簡稱職業(yè)學校)按照專業(yè)培養(yǎng)目標要求和人才培養(yǎng)方案安排,由職業(yè)學校安排或者經(jīng)職業(yè)學校批準自行到企(事)業(yè)等單位(以下簡稱實習單位)進行專業(yè)技能培養(yǎng)的實踐性教育教學活動,包括認識實習、跟崗實習和頂崗實習等形式。
認識實習是指學生由職業(yè)學校組織到實習單位參觀、觀摩和體驗,形成對實習單位和相關崗位的初步認識的活動。
跟崗實習是指不具有獨立操作能力、不能完全適應實習崗位要求的學生,由職業(yè)學校組織到實習單位的相應崗位,在專業(yè)人員指導下部分參與實際輔助工作的活動。
頂崗實習是指初步具備實踐崗位獨立工作能力的學生,到相應實習崗位,相對獨立參與實際工作的活動。
第三條 職業(yè)學校學生實習是實現(xiàn)職業(yè)教育培養(yǎng)目標,增強學生綜合能力的基本環(huán)節(jié),是教育教學的核心部分,應當科學組織、依法實施,遵循學生成長規(guī)律和職業(yè)能力形成規(guī)律,保護學生合法權(quán)益;應當堅持理論與實踐相結(jié)合,強化校企協(xié)同育人,將職業(yè)精神養(yǎng)成教育貫穿學生實習全過程,促進職業(yè)技能與職業(yè)精神高度融合,服務學生全面發(fā)展,提高技術(shù)技能人才培養(yǎng)質(zhì)量和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。
第四條 地方各級政府相關部門應高度重視職業(yè)學校學生實習工作,切實承擔責任,結(jié)合本地實際制定具體措施鼓勵企(事)業(yè)等單位接收職業(yè)學校學生實習。
第二章 實習組織
第五條 教育行政部門負責統(tǒng)籌指導職業(yè)學校學生實習工作;職業(yè)學校主管部門負責職業(yè)學校實習的監(jiān)督管理。職業(yè)學校應將學生跟崗實習、頂崗實習情況報主管部門備案。
第六條 職業(yè)學校應當選擇合法經(jīng)營、管理規(guī)范、實習設備完備、符合安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求的實習單位安排學生實習。在確定實習單位前,職業(yè)學校應進行實地考察評估并形成書面報告,考察內(nèi)容應包括:單位資質(zhì)、誠信狀況、管理水平、實習崗位性質(zhì)和內(nèi)容、工作時間、工作環(huán)境、生活環(huán)境以及健康保障、安全防護等方面。
第七條 職業(yè)學校應當會同實習單位共同組織實施學生實習。
實習開始前,職業(yè)學校應當根據(jù)專業(yè)人才培養(yǎng)方案,與實習單位共同制訂實習計劃,明確實習目標、實習任務、必要的實習準備、考核標準等;并開展培訓,使學生了解各實習階段的學習目標、任務和考核標準。
職業(yè)學校和實習單位應當分別選派經(jīng)驗豐富、業(yè)務素質(zhì)好、責任心強、安全防范意識高的實習指導教師和專門人員全程指導、共同管理學生實習。
實習崗位應符合專業(yè)培養(yǎng)目標要求,與學生所學專業(yè)對口或相近。
第八條 學生經(jīng)本人申請,職業(yè)學校同意,可以自行選擇頂崗實習單位。對自行選擇頂崗實習單位的學生,實習單位應安排專門人員指導學生實習,學生所在職業(yè)學校要安排實習指導教師跟蹤了解實習情況。
認識實習、跟崗實習由職業(yè)學校安排,學生不得自行選擇。
第九條 實習單位應當合理確定頂崗實習學生占在崗人數(shù)的比例,頂崗實習學生的人數(shù)不超過實習單位在崗職工總數(shù)的10%,在具體崗位頂崗實習的學生人數(shù)不高于同類崗位在崗職工總?cè)藬?shù)的20%。
任何單位或部門不得干預職業(yè)學校正常安排和實施實習計劃,不得強制職業(yè)學校安排學生到指定單位實習。
第十條 學生在實習單位的實習時間根據(jù)專業(yè)人才培養(yǎng)方案確定,頂崗實習一般為6個月。支持鼓勵職業(yè)學校和實習單位合作探索工學交替、多學期、分段式等多種形式的實踐性教學改革。
第三章 實習管理
第十一條 職業(yè)學校應當會同實習單位制定學生實習工作具體管理辦法和安全管理規(guī)定、實習學生安全及突發(fā)事件應急預案等制度性文件。
職業(yè)學校應對實習工作和學生實習過程進行監(jiān)管。鼓勵有條件的職業(yè)學校充分運用現(xiàn)代信息技術(shù),構(gòu)建實習信息化管理平臺,與實習單位共同加強實習過程管理。
第十二條 學生參加跟崗實習、頂崗實習前,職業(yè)學校、實習單位、學生三方應簽訂實習協(xié)議。協(xié)議文本由當事方各執(zhí)一份。
未按規(guī)定簽訂實習協(xié)議的,不得安排學生實習。
認識實習按照一般校外活動有關規(guī)定進行管理。
第十三條 實習協(xié)議應明確各方的責任、權(quán)利和義務,協(xié)議約定的內(nèi)容不得違反相關法律法規(guī)。
實習協(xié)議應包括但不限于以下內(nèi)容:
(一)各方基本信息;
(二)實習的時間、地點、內(nèi)容、要求與條件保障;
(三)實習期間的食宿和休假安排;
(四)實習期間勞動保護和勞動安全、衛(wèi)生、職業(yè)病危害防護條件;
(五)責任保險與傷亡事故處理辦法,對不屬于保險賠付范圍或者超出保險賠付額度部分的約定責任;
(六)實習考核方式;
(七)違約責任;
(八)其他事項。
頂崗實習的實習協(xié)議內(nèi)容還應當包括實習報酬及支付方式。
第十四條 未滿18周歲的學生參加跟崗實習、頂崗實習,應取得學生監(jiān)護人簽字的知情同意書。
學生自行選擇實習單位的頂崗實習,學生應在實習前將實習協(xié)議提交所在職業(yè)學校,未滿18周歲學生還需要提交監(jiān)護人簽字的知情同意書。
第十五條 職業(yè)學校和實習單位要依法保障實習學生的基本權(quán)利,并不得有下列情形:
(一) 安排、接收一年級在校學生頂崗實習;
(二) 安排未滿16周歲的學生跟崗實習、頂崗實習;
(三) 安排未成年學生從事《未成年工特殊保護規(guī)定》中禁忌從事的勞動;
(四) 安排實習的女學生從事《女職工勞動保護特別規(guī)定》中禁忌從事的勞動;
(五) 安排學生到酒吧、夜總會、歌廳、洗澡中心等營業(yè)性娛樂場所實習;
(六) 通過中介機構(gòu)或有償代理組織、安排和管理學生實習工作。
第十六條 除相關專業(yè)和實習崗位有特殊要求,并報上級主管部門備案的實習安排外,學生跟崗和頂崗實習期間,實習單位應遵守國家關于工作時間和休息休假的規(guī)定,并不得有以下情形:
(一) 安排學生從事高空、井下、放射性、有毒、易燃易爆,以及其他具有較高安全風險的實習;
(二) 安排學生在法定節(jié)假日實習;
(三) 安排學生加班和夜班。
第十七條 接收學生頂崗實習的實習單位,應參考本單位相同崗位的報酬標準和頂崗實習學生的工作量、工作強度、工作時間等因素,合理確定頂崗實習報酬,原則上不低于本單位相同崗位試用期工資標準的80%,并按照實習協(xié)議約定,以貨幣形式及時、足額支付給學生。
第十八條 實習單位因接收學生實習所實際發(fā)生的與取得收入有關的、合理的支出,按現(xiàn)行稅收法律規(guī)定在計算應納稅所得額時扣除。
第十九條 職業(yè)學校和實習單位不得向?qū)W生收取實習押金、頂崗實習報酬提成、管理費或者其他形式的實習費用,不得扣押學生的居民身份證,不得要求學生提供擔?；蛘咭云渌x收取學生財物。
第二十條 實習學生應遵守職業(yè)學校的實習要求和實習單位的規(guī)章制度、實習紀律及實習協(xié)議,愛護實習單位設施設備,完成規(guī)定的實習任務,撰寫實習日志,并在實習結(jié)束時提交實習報告。
第二十一條 職業(yè)學校要和實習單位相配合,建立學生實習信息通報制度,在學生實習全過程中,加強安全生產(chǎn)、職業(yè)道德、職業(yè)精神等方面的教育。
第二十二條 職業(yè)學校安排的實習指導教師和實習單位指定的專人應負責學生實習期間的業(yè)務指導和日常巡視工作,定期檢查并向職業(yè)學校和實習單位報告學生實習情況,及時處理實習中出現(xiàn)的有關問題,并做好記錄。
第二十三條 職業(yè)學校組織學生到外地實習,應當安排學生統(tǒng)一住宿;具備條件的實習單位應為實習學生提供統(tǒng)一住宿。職業(yè)學校和實習單位要建立實習學生住宿制度和請銷假制度。學生申請在統(tǒng)一安排的宿舍以外住宿的,須經(jīng)學生監(jiān)護人簽字同意,由職業(yè)學校備案后方可辦理。
第二十四條 鼓勵職業(yè)學校依法組織學生赴國(境)外實習。安排學生赴國(境)外實習的,應當根據(jù)需要通過國家駐外有關機構(gòu)了解實習環(huán)境、實習單位和實習內(nèi)容等情況,必要時可派人實地考察。要選派指導教師全程參與,做好實習期間的管理和相關服務工作。
第二十五條 鼓勵各地職業(yè)學校主管部門建立學生實習綜合服務平臺,協(xié)調(diào)相關職能部門、行業(yè)企業(yè)、有關社會組織,為學生實習提供信息服務。
第二十六條 對違反本規(guī)定組織學生實習的職業(yè)學校,由職業(yè)學校主管部門責令改正。拒不改正的,對直接負責的主管人員和其他直接責任人依照有關規(guī)定給予處分。因工作失誤造成重大事故的,應依法依規(guī)對相關責任人追究責任。
對違反本規(guī)定中相關條款和違反實習協(xié)議的實習單位,職業(yè)學校可根據(jù)情況調(diào)整實習安排,并根據(jù)實習協(xié)議要求實習單位承擔相關責任。
第二十七條 對違反本規(guī)定安排、介紹或者接收未滿16周歲學生跟崗實習、頂崗實習的,由人力資源社會保障行政部門依照《禁止使用童工規(guī)定》進行查處;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。
第四章 實習考核
第二十八條 職業(yè)學校要建立以育人為目標的實習考核評價制度,學生跟崗實習和頂崗實習,職業(yè)學校要會同實習單位根據(jù)學生實習崗位職責要求制訂具體考核方式和標準,實施考核工作。
第二十九條 跟崗實習和頂崗實習的考核結(jié)果應當記入實習學生學業(yè)成績,考核結(jié)果分優(yōu)秀、良好、合格和不合格四個等次,考核合格以上等次的學生獲得學分,并納入學籍檔案。實習考核不合格者,不予畢業(yè)。
第三十條 職業(yè)學校應當會同實習單位對違反規(guī)章制度、實習紀律以及實習協(xié)議的學生,進行批評教育。學生違規(guī)情節(jié)嚴重的,經(jīng)雙方研究后,由職業(yè)學校給予紀律處分;給實習單位造成財產(chǎn)損失的,應當依法予以賠償。
第三十一條 職業(yè)學校應組織做好學生實習情況的立卷歸檔工作。實習材料包括:(1)實習協(xié)議;(2)實習計劃;(3)學生實習報告;(4)學生實習考核結(jié)果;(5)實習日志;(6)實習檢查記錄等;(7)實習總結(jié)。
第五章 安全職責
第三十二條 職業(yè)學校和實習單位要確立安全第一的原則,嚴格執(zhí)行國家及地方安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生有關規(guī)定。職業(yè)學校主管部門應會同相關部門加強實習安全監(jiān)督檢查。
第三十三條 實習單位應當健全本單位生產(chǎn)安全責任制,執(zhí)行相關安全生產(chǎn)標準,健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,制定生產(chǎn)安全事故應急救援預案,配備必要的安全保障器材和勞動防護用品,加強對實習學生的安全生產(chǎn)教育培訓和管理,保障學生實習期間的人身安全和健康。
第三十四條 實習單位應當會同職業(yè)學校對實習學生進行安全防護知識、崗位操作規(guī)程教育和培訓并進行考核。未經(jīng)教育培訓和未通過考核的學生不得參加實習。
第三十五條 推動建立學生實習強制保險制度。職業(yè)學校和實習單位應根據(jù)國家有關規(guī)定,為實習學生投保實習責任保險。責任保險范圍應覆蓋實習活動的全過程,包括學生實習期間遭受意外事故及由于被保險人疏忽或過失導致的學生人身傷亡,被保險人依法應承擔的責任,以及相關法律費用等。
學生實習責任保險的經(jīng)費可從職業(yè)學校學費中列支;免除學費的可從免學費補助資金中列支,不得向?qū)W生另行收取或從學生實習報酬中抵扣。職業(yè)學校與實習單位達成協(xié)議由實習單位支付投保經(jīng)費的,實習單位支付的學生實習責任保險費可從實習單位成本(費用)中列支。
第三十六條 學生在實習期間受到人身傷害,屬于實習責任保險賠付范圍的,由承保保險公司按保險合同賠付標準進行賠付。不屬于保險賠付范圍或者超出保險賠付額度的部分,由實習單位、職業(yè)學校及學生按照實習協(xié)議約定承擔責任。職業(yè)學校和實習單位應當妥善做好救治和善后工作。
第六章 附則
第三十七條 各省、自治區(qū)、直轄市教育行政部門應會同人力資源社會保障等相關部門依據(jù)本規(guī)定,結(jié)合本地區(qū)實際制定實施細則或相應的管理制度。
第三十八條 非全日制職業(yè)教育、高中后中等職業(yè)教育學生實習參照本規(guī)定執(zhí)行。
第三十九條 本規(guī)定自發(fā)布之日起施行,《中等職業(yè)學校學生實習管理辦法》(教職成〔2007〕4號)同時廢止。
第12篇 學校學生日常安全管理制度
一、新生報到安全管理制度
1、新生報到往返途中必須注意交通安全,妥善保管好自己的生活用品和現(xiàn)金,防止途中丟失、被竊。
2、進校后所帶箱包,要隨手攜帶,加強看管,不要到處亂放,防止遺失、錯拿。
3、進入宿舍,箱包要加鎖存放,有壁櫥的房間,個人壁櫥應同時加鎖。
4、帶來的現(xiàn)金,應當日交清各項費用,余款當即存入銀行,學生個人身上存放現(xiàn)金不得超過50元。
5、個人洗曬鞋、衣、被等生活用品,要自我加強看管,注意及時收回宿舍,不得放在外邊過夜。
6、學生不得佩戴手飾、手機,已帶來的最好讓家長帶回去,不要放在身邊,防止丟失。
7、新生進校不要從地攤或在學校內(nèi)向陌生人購買生活用品,學習用品等,防止受騙上當。
8、新生不要隨便交朋友,特別是校外人員要謹慎相處,防止被騙被詐,外出活動不準進入任何公共娛樂場所。
9、注意妥善保存購飯菜專用卡,一旦丟失應及時到食堂管理處掛失,防止被他人偷用。
10、在校內(nèi)外都必須遵守交通法規(guī),注意交通安全,不要違章橫穿公路,預防發(fā)生交通事故。
二、學生日常安全制度
1、進出校門要自覺下車,進入校門后要按規(guī)定停放自行車。
2、上下樓自覺靠右行走,不急行,不擁擠。
3、嚴禁在樓道上、教室內(nèi)追逐打鬧和奔跑,以免滑倒和摔傷。
4、嚴禁攀爬學校任何一處的的圍墻、門窗、圍欄、陽臺及樹木、球架,不準上樓房天面。
5、不準攜帶易燃、易爆、有毒物品及兇器進校。
6、若照明燈和電風扇等電器發(fā)生故障,不得私自動手排除,應報告教師或總務處,由學校電工進行故障排除,不得打開配電箱,觸摸電器開關,消防器材未經(jīng)許可,不得隨意搬動。
7、大掃除時注意安全,對高處的玻璃窗和無陽臺窗子的外部,不要勉強擦拭。
8、不準私自外出游泳。
9、住宿生不準私自到校外公共場所進行文娛、體育和任何形式的玩樂活動,任何私人聚會,必須征得家長同意。
10、做文明學生,不要有任何故意傷害他人、竊取他人財物的行為,不允許在任何場所參與打架斗毆。
11、察覺到有不安全因素應及時報告師長,遇事冷靜,以保全自身安全為重,不沖動蠻干。
12、上實驗課要嚴格遵守實驗室的有關安全要求完成實驗。
13、課外活動和體育鍛煉,要按有關安全規(guī)則進行。
14、在往返家校的路上,要注意交通安全,行路要嚴格遵守交通規(guī)則。
15、參加學校組織的校外集體活動,要嚴格遵守活動紀律,不得擅自離隊個別行動。
16、住宿生必須嚴格遵守住宿生安全管理規(guī)定。
三、學生人身安全管理制度
1、學生人身安全受法律保護,任何人不得侵害學生人身安全。
2、在校園內(nèi)任何人不準體罰或變相體罰學生。
3、學生之間應團結(jié)友愛,嚴防發(fā)生斗毆打架事件,傷害他人要負一切經(jīng)濟法律責任。
4、學校任何部門不準組織學生開展有害學生身體健康的活動,如擅自組織造成后果的由組織者負全部責任。
5、學校任何人無權(quán)對學生進行人身搜查、限制人身自由、扣壓身份證或正常書信,更不準私拆他人信件、包裹。
6、不準歧視個別生理有缺限和“后進”的學生,所有學生在政治上一律平等。
7、學校應適當組織學生參加力所能及的勞動,對于有危險的勞動項目不得安排學生參加。
第13篇 鎮(zhèn)學校學生宿舍安全管理制度
1、住宿學生必須遵守“中學生守則”和學校有關制度。
2、自覺接受生活老師管理,師生合作共同營造溫馨的住宿環(huán)境。
3、嚴格執(zhí)行作息時間,按時上課,準時回宿,有事請假,嚴禁私自外出。
4、周末或節(jié)假日離開公寓要到宿管老師處登記備案,返回學校后及時銷假;留在公寓的學生周六上午在自習室學習,不得外出。
5、非住宿生不得留宿,不準擅自進入異性宿舍。
6、嚴禁翻越公寓大門、陽臺,嚴禁在宿舍內(nèi)吸煙、喝酒、打麻將、玩撲克。
7、不得擅自改動宿舍內(nèi)的公用設施。
8、保護好自己的貴重物品和現(xiàn)金,樹立經(jīng)常性的防火、防觸電、防水、防疾病意識。
第14篇 _學校學生課間活動安全管理制度
1、各班主任利用班隊會,按《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》、《二小學生紀律規(guī)則》的具體要求,教育學生文明休息,不在教室、走廊、樓道、操場各處追逐打鬧,不做危險游戲,不攀爬欄桿、籃球架、鐵門等設施,不跳乒乓臺及校園各處臺階。
2、班主任在課間隨時觀察該班學生活動情況,發(fā)現(xiàn)學生有不安全行為,及時制止、教育。對屢教不改的學生,通知家長到校配合教育。
3、分管行政、值周行政、值周教師課間巡視全校學生活動情況,發(fā)現(xiàn)學生有不安全行為,及時制止,作好記載,將情況通知班主任,并按學?！拔拿靼唷薄皟?yōu)秀文明班”評比條例,進行扣分處理。
4、學前班學生,統(tǒng)一在教學班下課前10分鐘,由該節(jié)課任課教師組織上廁所,然后由該教師把學生帶到指定地點活動,并負責學生活動期間的安全,直至下節(jié)課上課鈴聲響。
第15篇 z技工學校學生管理日常行為規(guī)范評定細則
技工學校學生管理日常行為規(guī)范評定細則
增、扣分條件
一、學生個人增分條件:
1、月考90分以上,每科加10分,80~89分每科加5分
2、每月出全勤者加5分。
3、積極參加班級和學校組織的集體活動者每次加5分。
4、敢于同不良傾向作斗爭,對破壞和違犯校紀行為進行監(jiān)督和抵制者加10分。
5、學雷鋒、樹新風,為集體或他人做好事、拾金不昧受到校外表彰者加5分(貴重物品酌情加分)。
6、受班主任、任課教師和學校表揚者加5分。
7、被評為“三好學生”、“優(yōu)秀班干部”者加20分(期終一個月)。
8、學生干部能起到表率作用且積極負責者每月加6分;
9、課代表、組長、寢室長起到表率且積極負責者每月加4分。
二、學生個人扣分規(guī)定:
1、遲到、早退每次扣5分。
2、曠課每節(jié)或?qū)嵙曊n每小時扣10分。
3、事假每節(jié)扣1分,病假每節(jié)扣0.5分。
4、課堂提問不及格或作業(yè)不按時交送者每次扣5分。
5、課堂紀律不好(說話、做小動作、看課外書籍、隨便走動等)者每次扣5分。
6、無故不參加班級、團支部、學校組織的活動或不接受分配工作者扣10分,完成不認真者扣5分,活動期間請假者扣2分。
7、集體勞動、大掃除當天值日無故不參加者扣10分,完成不認真者扣5分,請假者扣2分。
8、不尊重教職工或無理取鬧者扣10~20分。
9、抽煙、喝酒者首次發(fā)現(xiàn)扣10分,并交押金50元,屢犯者扣50分,并請家長。
10、凡召開會議說話、做小動作受到批評者扣10分。
11、凡打架斗毆、罵人者根據(jù)情節(jié)每次扣10~20分。
12、凡違犯公共場所規(guī)定者每次扣5~10分。
13、凡當月成績有一門不及格者扣30分,期終考試另算。
14、學生干部、課代表、組長及寢室長未能起到表率作用且?guī)ь^與教職工無理~者加倍處罰。
三、班級增分規(guī)定:
1、當月全班出全勤者每人加15分。
2、凡集體或小組主動做好事受到表彰者每次加5~10分。
3、學校、實習場等各部門交給任務完成好,受到表揚的班每次加10分
4、在衛(wèi)生、紀律檢查中獲第一名的班每次加10分。
5、期未被評為先進集體的班級加20分。
四、班級扣分規(guī)定:
1、凡有遲到、早退的班每人次扣5分,有曠課的班每人次扣10分。
2、凡有打架斗毆的班每人次扣20分
3、凡召開各種會議受批評的班每次扣5~10分。
4、凡教室、宿舍環(huán)境衛(wèi)生檢查提出批評的班每次扣10分
5、課堂紀律不好的班每人次扣5分。
6、對學校分配的任務沒有完成的班扣10分,完成不好的班扣5分。
7、受到學校、實習廠等單位批評的班每次扣10分。
8、凡有弄虛作假的班根據(jù)情節(jié)扣10~30分。
