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第1篇 黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展演講稿 黨建引領(lǐng)促發(fā)展,凝心聚力謀發(fā)展演講稿
一堆沙子是松散的，可它和水泥和石子、水混合在一起，它比花崗巖還堅韌。下面是小編整理的黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展演講稿 黨建引領(lǐng)促發(fā)展,凝心聚力謀發(fā)展演講稿，希望對大家有幫助。
黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展演講稿1
各位領(lǐng)導、工友們：大家好!
今天我演講的題目是《凝心聚力 共促發(fā)展》。
俗話說得好，“一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫”，“一根筷子容易折，千根筷子不易折”，銀座的發(fā)展需要你我共同的努力，銀座的繁榮需要你我共同的奉獻，銀座的未來需要你我的精誠合作，我們不可能只重視裁決大事的領(lǐng)頭人，而忽略一名不起眼的小員工;我們也不能只重視專柜員工創(chuàng)造的業(yè)績，而忽略后勤部門的服務(wù)狀況。因為公司的發(fā)展需要大家的團結(jié)協(xié)作，而市場競爭就是團隊協(xié)作能力的競爭，許多在市場競爭中立于不敗之地而獲得成功的公司，無不體現(xiàn)出公司精誠合作的團隊精神。例如：通用公司奇跡般的崛起和茁壯成長，決不僅得于它的統(tǒng)軍人物韋爾奇，還得益于韋爾奇麾下的整個團隊中每位員工的努力，這就是“人的價值高于物的價值，共同價值高于個體價值，共同協(xié)作的價值高于獨立單干的價值，社會的價值高于利潤的價值”。我們世紀華泰公司的領(lǐng)導曾倡導我們要發(fā)揚與狼共舞的工作熱情;說到狼大家一定會想到，“狼心狗肺”“狼狽為奸”“狼子野心”，還有童話里的“狼外婆”“披著羊皮的狼”;但是在這里我要說的是，狼是一種群居動物，狼群狩獵的時候靠集體的力量，既有明確的分工，又有密切的合作。齊心協(xié)力戰(zhàn)勝比自己強的對
手，許多大型動物，不怕單獨的狼，但一群有著團隊精神和嚴密組織與配合默契的狼，足以讓獅、虎、豹、熊等猛獸色變，足以使任何比其為兇猛的猛獸汗顏。讓這些猛獸見到野狼也得退避三舍，這就是赫赫有名的狼群殺陣。正如海爾集團董事會主席張瑞敏所說的“狼的許多難以置信的做法值得借鑒。最值得稱道的是戰(zhàn)斗中的團隊精神，協(xié)同作戰(zhàn)，甚至不惜為了勝利粉身碎骨，以身殉職。商戰(zhàn)中這種對手最恐懼，也最有殺傷力。所以，我們必須多向狼族學習協(xié)作精神，只有團結(jié)才能獲得成功。
作為一名員工，我們要爭取讓自己做一朵永不停歇的浪花，永不知歇腳的逗號，不斷進取，不斷超越自我，彼此之間相互信任，相互包容，相互謙讓，團結(jié)一致，共建和諧銀座，只有這樣我們才能在激烈的競爭中，傲立群雄;只有這樣我們才能形成一股強大的力量，勢不可倒。
有句名言說得好，“一堆沙子是松散的，可它和水泥和石子、水混合在一起，它比花崗巖還堅韌”。
工友們，行動起來吧，擰在一起我們就是一道閃電，一束火炮;聚在一起，我們就是整個太陽，整個星空;站在一處，我們就用心靈結(jié)成信念不倒的墻。讓我們凝聚一心，攜手并進，共創(chuàng)輝煌明天。
黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展演講稿2
團結(jié)和諧謀發(fā)展 開拓進取創(chuàng)輝煌
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委，親愛的朋友們：
大家好!
我是來自寶塔區(qū)經(jīng)貿(mào)公司的___，我演講的題目是《團結(jié)一心謀發(fā)展 開拓進取創(chuàng)輝煌》。
有一種美，令人驚艷、令人回味、令人追求，這是一種可以吸引目光的美，它——光彩奪目。
有一種美，漂浮在浮云上，深埋在古壘下，這是一種可以吸引靈魂的美，它——深藏不露。
有一種美，給生活帶來激情，給生命帶來溫馨，這種美就是團結(jié)和諧之美。
我聽過這樣一個故事，說是駐地遭到蟒蛇的攻擊，面對體積大于自己許多倍的蟒蛇，來不及躲閃的無一例外丟掉了性命。正當蟻王無計可施時,軍師把在外勞作的數(shù)億只召集起來,指揮爬上周圍的大樹，讓成團成團的從樹上傾瀉而下,砸在巨蟒身上。轉(zhuǎn)眼之間,巨蟒已經(jīng)被裹住,變成了一條黑莽。在數(shù)億只的撕咬下,蟒蛇渾身鮮血淋漓,最終因失血過多而死亡。
一條巨蟒,足夠全國一年的口糧了,蟻王命令把巨蟒扛回宮殿,在軍師的指揮下,近億只一齊來扛巨蟒。他們輕松地把巨蟒扛起來了,每一只都很賣力,但巨蟒卻沒有前移,因為,這近億只的行動不協(xié)調(diào),他們并沒有站在一條直線上。
于是軍師爬上大樹,告訴：大家記住,你們的目標是一致的,那就是把巨蟒扛回家。統(tǒng)一了大家的目標,軍師又讓最前面的起步,后面的依次跟上,們邁著整齊的步伐前進,很快將巨蟒扛回了家。
我講這個故事，想告訴大家的是，團結(jié)的力量無比巨大!動物如此,我們?nèi)祟惛侨绱恕?ldquo;土幫土成墻，人幫人成城”，“ 眾人一條心，黃土變成金”。一個和諧向上、團結(jié)合作的團隊能使人有一股永不停息的干勁，能使一個企業(yè)發(fā)展生生不息。許多在激烈的市場競爭中立于不敗之地而獲得成功的公司，無不體現(xiàn)出公司精誠合作的.團隊精神。例如：通用公司奇跡般的崛起和茁壯成長，絕不僅僅得益于他的領(lǐng)軍人物韋爾奇，還得益于韋爾奇麾下的整個團隊中每個員工的努力，這就是“人的價值高于物的價值，共同價值高于個體價值，共同協(xié)作的價值高于獨立單干的價值，社會的價值高于利潤的價值”。
我們公司領(lǐng)導經(jīng)常教導我們要發(fā)揚“五加二”、“白加黑”的工作態(tài)度，以及與狼共舞的工作熱情。說到狼，大家一定會想到很多貶義的詞語，但我要說的是，狼是一種群居動物，狼群狩獵的時候靠的是群體的力量，既有明確的分工，又有密切的合作。許多大型動物，不怕單獨的狼，但一群有著團隊精神和嚴密組織與配合默契的狼，足以讓獅、虎、豹、熊等猛獸色變，足以使任何比其更為兇猛的猛獸也得退避三舍，這就是赫赫有名的狼群殺陣。正如海爾集團董事會主席張瑞敏所說，“狼的許多難以臵信的做法值得借鑒。最值得稱道的是戰(zhàn)斗中的團隊精神，協(xié)同作戰(zhàn)，甚至不惜為了勝利粉身碎骨，以身殉職”。
作為單位中的一員，我們需要多向狼族學習協(xié)作精神，做一朵永不停歇的浪花，永不歇腳的逗號，不斷開拓進取，不斷超越自我，為公司的發(fā)展壯大奉獻自己應(yīng)有的價值。
寶塔區(qū)經(jīng)貿(mào)公司是一個充滿溫情、充滿人性的大家庭，我們的員工互助互愛、團結(jié)協(xié)作，我們的領(lǐng)導親和平易、決策英明。有幸成為這個大家庭的一員，我無比驕傲、無比自豪。面對新的形勢與挑戰(zhàn)，我們應(yīng)該繼往開來，開拓奮進，責任共擔，發(fā)揚“一家人”、“一家親”的精神，形成“親兄弟”、“父子兵”的和睦局面，把公司建設(shè)得更加美好。
親愛的同事啊，有工作，我們一起忙，有困難，我們一起上;親愛的戰(zhàn)友啊，有責任，我們共擔當，有美好，我們同分享。
朋友們，兄弟姐妹們，行動起來吧，擰在一起，我們就是一道閃電、一束火繩;聚在一塊兒，我們就是整個太陽、整片天空;站在一處，我們就是用心靈結(jié)成的銅墻鐵壁。
讓我們攜起手來，為了延安的跨越發(fā)展，為了圣地的經(jīng)濟繁榮，立足平凡崗位，爭當時代先鋒，團結(jié)一心謀發(fā)展，開拓進取創(chuàng)輝煌!
謝謝大家!
黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展演講稿3
“四轉(zhuǎn)四升”主題演講稿：堅定信心謀發(fā)展
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、各位來賓：大家好!今天我演講的題目是《堅定信心謀轉(zhuǎn)型凝心聚力促發(fā)展》。
信心是什么?信心是對生活充滿樂觀和進取的信念，是克服困難的決心和勇氣，是任何情況下都不會動搖，并為之努力奮斗的力量源泉。 2022年以來，受經(jīng)濟大環(huán)境下行影響，我縣民營經(jīng)濟陷入困境，曾經(jīng)的輝煌，恍若隔世。縣上積極部署、采取了一系列調(diào)控措施，雖然成績顯著，但仍未能從根本上幫助民營企業(yè)擺脫困境。隨著煤炭市場的疲軟，銀行貸款收縮，民間融資等問題進一步顯現(xiàn)，我縣的不少企業(yè)家、民眾信心喪失，個別唱衰論調(diào)也引起了不少人的共鳴，信用危機日益嚴峻，經(jīng)濟發(fā)展也陷入了惡性循環(huán)之中，這是為什么?因為太多的人隨波逐流，沒有堅定的信心，喪失了對我們民營企業(yè)的支持與信任。正因如此，我們應(yīng)該相信：“信心就是發(fā)動機”，“信心也是生產(chǎn)力”。
我們的信心從哪來?來自我們__自身的巨大潛力。得天獨厚的優(yōu)勢、富足的煤炭資源、便捷通暢的交通條件、實力雄厚的民間資本，以及省級民營經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級試驗區(qū)與省直管縣試點的開展。我相信，這一切優(yōu)勢釋放出來的能量足以讓我們__人民在今后的前進道路上更加斗志昂揚!我也相信，這些能量必將讓我們__在今后的發(fā)展道路上更加意氣風發(fā)、揚帆遠航!信心來自哪里?來自我們__千百名敢為人先、奮勇拼搏的民營企業(yè)家。上個世紀六、七十年代，__民營經(jīng)濟率先發(fā)展，八十年代引領(lǐng)全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)異軍突起，九十年代，不斷壯大，在縣域經(jīng)濟中獨領(lǐng)風騷。進入新世紀，我縣的民營企業(yè)家積極投身到了“雙百”幫扶工程，為建設(shè)我們美麗、和諧、幸福新__而貢獻著自己的力量。今天，受大環(huán)境影響，我們的民營企業(yè)家無一幸免地陷入困境，不少企業(yè)家甚至身負巨債，即使這樣，他們?nèi)詻]有推卸身上應(yīng)有的社會責任，把困難留給自己，把愛心獻給社會，以實際行動詮釋了他們的道德和良知。我相信，他們這種勇于擔當、敢于承擔的氣魄，必將促使我們__邁向更加輝煌的明天!
信心來自哪里?來自我們在座的每一位__人，寬厚、務(wù)實、爭先、共享是我們__人精、氣、神的概括。寬厚的__人忠厚淳樸、不拘小節(jié);務(wù)實的__人重實際、講實話、干實事、求實效;爭先是我們__人敢為人先、勇于擔當、奮發(fā)圖強的寫照;共享是我們__人顧全大局、團結(jié)互助、和衷共濟的奉獻精神。有這樣一群人，有著這樣堅定的信念、百折不撓的精神和滿腔的熱血，我們應(yīng)該相信，我們的民營企業(yè)與__經(jīng)濟必將重振雄風!
親愛的同志們，新時期、新任務(wù)、新機遇、新挑戰(zhàn)，我縣經(jīng)濟發(fā)展新的戰(zhàn)斗號角已然吹響!我相信，在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下，只要我們肯拿出“壯士斷腕”之決心，緊緊圍繞“四轉(zhuǎn)四升”的發(fā)展戰(zhàn)略，堅定信心謀轉(zhuǎn)型，凝心聚力促發(fā)展，就一定能實現(xiàn)我們“一縣三區(qū)”的宏偉目標!當然，在我們前進的道路上肯定會遇到各種各樣的艱難險阻，但我堅信，只要我們憑著這種樂觀的精神、必勝的信心，
我們__在不久的將來必將繼往開來、再創(chuàng)輝煌!
以上就是小編為大家收集的黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展演講稿 黨建引領(lǐng)促發(fā)展,凝心聚力謀發(fā)展演講稿，想要了解更多相關(guān)內(nèi)容，請關(guān)注。
第2篇 安全演講稿——凝心聚力抓安全 攻堅克難促發(fā)展
同志們：
今天在此召開2009年夏季安全“愛心傳遞”活動動員工作會議，就是要在
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8、9月份這個各類事故易發(fā)時期，號召全體員工、上下齊心協(xié)力，“關(guān)注安全、關(guān)愛員工生命”把安全這個“天”字號的大事做好，做扎實，剛才慶勤同志提出了不少新的工作思路，我認為很及時，很可行，是應(yīng)該全面提倡和推廣的，干任何一項工作，只要有思路，才能有出路，只有有創(chuàng)新，才能有發(fā)展。只有找準存在問題的癥結(jié)，才能更好地解決問題，為此，我就公司的安全工作和這次競賽活動講四點意見：
第一，認清安全形勢，強化責任意識，切實擔負起安全管理的責任，做到對員工群眾負責，對員工家屬負責，對企業(yè)負責。
安全管理工作的水平最能體現(xiàn)一個單位或企業(yè)的整體工作水平，安全工作是反映一個單位企業(yè)管理水平的窗口。應(yīng)該說，這幾年，通過我們在座各級負責人的齊抓共管，員工的安全意識和自我保護能力有了顯著提高，各類事故也得到明顯的遏制，但是，我們在看到成績的同時，也要清楚的看到我們存在的問題，去年盡管我們事故總量不高，但仍有死亡事故，今年又連續(xù)發(fā)生三起交通傷亡事故，和幾起輕微傷事故，這些都說明了我們工作還有不到位的地方，下一步我們要在全公司推行這樣一種理念，就是“只要采取正確的措施，一切事故都是可以預(yù)防”的安全理念，目前，在一線崗位工作的干部和操作員工，已逐步向八十年代以后出生的獨生子女過渡，這部分人所承擔的社會責任和家人的期望都很大，上有六位老人，有的還有愛人和孩子，一旦在人身安全上出了問題，所產(chǎn)生的負面影響和連鎖反應(yīng)是非常大的。人最寶貴的是生命，生命對每個人來說都只有一次，應(yīng)該倍加珍惜。
強化安全管理的責任意識，首先是各級干部要對員工負責，反映了一個干部的工作作風，是檢驗一個干部真關(guān)心員工還是假關(guān)心員工的試金石。因此，各級干部必須以對員工群眾生命健康高度負責的態(tài)度，切實擔負起安全管理的責任，嚴格要求，大膽管理；其次，員工要對同事朋友負責。員工之間要互相關(guān)心，互相愛護，對身邊的違章違規(guī)現(xiàn)象，要敢于拒絕，敢于制止，敢于糾正，做到“不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。”全體干部員工都要樹立兩個信心，就是“只要努力，就會有成效，只要行動，就會有改善”大家都積極行動起來把安全工作當成自己的生命一樣來對待，把那些工作馬虎，習慣性違章的人，用我們集體的力量來進行教育，進行提醒，幫助其進行改正。
再次，每個人都要對家屬親人負責?，F(xiàn)在的員工，對上承擔著贍養(yǎng)照顧老人的義務(wù)，對下承擔著撫養(yǎng)教育子女的責任，如果工作中不注意安全，不講安全，就是對家屬、對親人的不負責任。一旦出了事故，誰最痛苦？誰最悲傷？留下的責任誰來承擔？一時疏忽，全家痛苦，一生痛苦。
第二，搞好“安全愛心傳遞”要克服僥幸心理，養(yǎng)成遵章守紀的良好習慣。
無論是國內(nèi)還是國外，對大量事故分析研究的結(jié)果表明，幾乎所有事故都有人為因素。從我們廠近幾年發(fā)生的事故看，都是由于違反規(guī)定，違章操作造成的，特別是習慣性違章操作，長期的不安全行為，是威脅員工生命安全的“頭號殺手”。這些道理可能大家都很清楚，但為什么因違章操作而引發(fā)的事故仍然頻繁發(fā)生，屢禁不絕呢？現(xiàn)實的結(jié)果和科學的研究都表明，并不是每次違章都會造成事故。正是由于這個原因，有的人在操作時就存在著僥幸心理，投機取巧，把違章當作竅門、絕招、經(jīng)驗，不僅自己違章，還言傳身教地教唆使別人違章，既害了自己又害了別人。雖然說并不是每一次違章操作都會發(fā)生事故，但是如果經(jīng)常性地違章操作，那么從概率上講，早晚都要出事，這是偶然中的必然。所以我們這次開展“安全愛心傳遞活動”就是要號召全體干部員工，全面開展安全管理工作“議、擺、查”活動，每個干部員工深刻剖析檢討在工作中的一些習慣性違章行為，把這些行為一一列舉出來，工作中相互監(jiān)督、相互提醒，并結(jié)合強有力的管理措施，徹底改變習慣性違章行為，這是一項長期艱巨性的管理任務(wù)，各級領(lǐng)導干部要樹立“以人為本，只有嚴格的管理，才是對員工生命最大的關(guān)愛”的理念，下大決心徹底根除這一“頑疾”要進一步提高違章的成本，讓員工不敢違章，管理人員違章指揮就地免職，工人違章三次待崗。對于觸及安全“高壓線”的違章行為，違反一次待崗半年，年內(nèi)違反兩次解除勞動合同，導致發(fā)生事故的直接解除合同，目的就是讓廣大干部員工都自覺養(yǎng)成遵章守紀的好習慣，人人自覺抓安全，要安全。
第三，要樹立一切“事故是可預(yù)防的”的理念，克服畏難情緒，切實抓好這項生命工程。
不可否認，我們公司管理幅度大，各類新上項目施工較多，技改項目多，工作量大，客觀上增加了管理難度，這是事實。但這不應(yīng)成為出事故的理由，不能出了事故就怨天尤人，認為是“點背”、運氣不好。也不能怕出事故承擔責任，工作中出現(xiàn)推諉扯皮現(xiàn)象，我們應(yīng)該好好想一想，為什么有的單位連續(xù)幾年不出亡人事故？而有的單位卻總是事故不斷呢？說明我們的管理還存在嚴重不足：設(shè)備存在隱患、違章違紀現(xiàn)象多、對工作缺乏長期“認真”二字，下一步各單位要認真分析研究一下本單位的安全形勢，查找問題和不足，把安全工作真正重視起來，抓好、抓實。特別是各級管理人員要敢管、會管、勤管，不能對管理中存在的問題視而不見，遇到問題繞著走，對違章、違規(guī)、違紀現(xiàn)象不敢糾正、不會糾正，“好人”主義盛行，怕得罪人，不敢碰硬，不敢叫真，工作得過且過，犯自由主義。我們各級干部，特別是各單位、各部門的主要領(lǐng)導，要通過對每一項工作的安排，對每一件事情的處理，在單位和部門樹立一股正氣。什么事都不敢管，說話沒有觀點，辦事沒有原則，長此下去，必然敗壞一個單位和部門的風氣，造成邪氣盛行，正氣樹不起來。一個單位和部門好的風氣（文化）的形成不是一朝一夕的，而不良的風氣（文化）一旦形成，糾正起來就非常困難。對于不良現(xiàn)象，就是要防微杜漸，把小事當大事來抓，“小題大做”，抓住不放，堅決及時地予以糾正。特別是各單位的“一把手”能否在單位和部門樹立積極向上的正氣，敢于堅持原則，認真負責的正氣反映了一把手的能力，要在敢管、會管、勤管上下功夫。要教育引導員工正確認識，我們嚴格抓管理、抓安全到底為了誰？實際上，一旦出了事故，受到傷害的幾乎全部是在一線指揮的基層干部和崗位操作工人，從這一點來說，抓管理、抓安全的最大受益者是基層干部和操作員工。員工真正認識到了這一點，就會理解、支持嚴格管理，自覺地執(zhí)行標準和制度，遵守紀律。要嚴格執(zhí)行“零能源”和“工作票制度”，把這兩項工作作為安全管理的重點工作來落實。
第四，要學習標準，抓好培訓。
推行標準化，就是讓各級管理人員和員工對安全生產(chǎn)要做哪些事、如何做、有什么評判標準一目了然，增強安全管理的透明度，使安全管理不再是“人治”而成為一切有矩可循的“法治”行為，在這次活動中要進一步在學習設(shè)備標準，警示標示、圖解標準進而掌握標準、執(zhí)行標準上下功夫。讓每一個員工掌握對事故前兆的分析判斷，提高全員的識險、辯險、避險的能力，確保安全；
加強培訓工作，要在以往抓培訓的基礎(chǔ)上進一步形成我們的特色，結(jié)合我們多年的管理經(jīng)驗，要求全員都要知道我們的“123451”的安全文化，1即：堅信一個理念：只要采取正確的措施，一切事故都是可以預(yù)防的；2是樹立兩個信心：只要努力，就會有成效，只要行動，就會有改善；3是強化三種觀念：安全健康是具有壓倒一切工作的優(yōu)先權(quán)；安全健康必須講“認真”二字，安全健康必須堅持以自主管理為主；4和5就是我們以前常說的“四個相互和五個必須”，最后一個1就是一個確認：所有專業(yè)行為都必須預(yù)先進行溝通確認，以上這個“123451”就是我們有太陽特色的安全文化的總體要求，特別是加強員工“崗位技能”和上次我們開會講的“四個能力100%”的培訓，培訓要分析透員工缺什么、然后培訓什么，要有針對性，把崗位培訓作為重點，上級對下級培訓，一級對一級培訓，培訓老師必須簽字確認，讓每一個員工真正達到合格，只有讓廣大員工能識險、避險，能按照正確的標準來操作，安全工作就做到實處了。相信只要把這些好的做法全面貫徹到我們工作的方方面面，我們的生產(chǎn)安全就一定能夠得到保障，就一定能夠促進企業(yè)快速發(fā)展！
同志們，安全工作是企業(yè)的頭等大事，是各級領(lǐng)導干部的第一責任，是對職工的第一福利，各單位必須認清形勢的嚴峻性和艱巨性，居安思危，以高度的責任心和使命感，凝心聚力、齊抓共管，想方設(shè)法 ，攻堅克難將這項“天”字號大事做好，為贏取更新更大的勝利而奮斗！
謝謝大家
第3篇 凝心聚力奔小康演講稿精選篇
凝心聚力奔小康演講稿1
“__”正在收官，“十三五”即將啟航。在當前經(jīng)濟形勢復雜嚴峻、下行壓力持續(xù)加大的情況下，如何推進各項政策落地，把穩(wěn)增長作為全局工作的突出任務(wù)來抓，促進全州經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展?帶著這些問題，11月10日至11日，州委副書記、州長張秀蘭深入文山市、麻栗坡縣調(diào)研，與當?shù)仡I(lǐng)導干部共同研究探討加快縣域經(jīng)濟發(fā)展的對策措施。
作為云南省“工業(yè)上山”的試點項目，文山三七產(chǎn)業(yè)園區(qū)登高片區(qū)一期工程建設(shè)已進入竣工驗收階段。這個昔日的低緩丘陵地帶如今平坦而開闊，園區(qū)道路四通八達，棟棟高樓拔地而起。
栽得梧桐引鳳來?；A(chǔ)設(shè)施建設(shè)起來了，招商引資工作開展得如何?“現(xiàn)在的招商工作如何開展?”“哪些企業(yè)有入園意向?”“已簽約項目落地沒有?”10日上午，在登高片區(qū)調(diào)研時，張秀蘭最關(guān)注的是園區(qū)的招商引資工作。她強調(diào)，政策是決定企業(yè)是否入駐園區(qū)的關(guān)鍵要素，好的招商引資政策猶如“定心丸”。制定的政策應(yīng)從實際出發(fā)，圍繞土地、基礎(chǔ)設(shè)施及配套、稅收、服務(wù)事項等方面充實和細化，以看得見、摸得著的實惠讓企業(yè)進得來、留得住、能發(fā)展。
“要結(jié)合文山市實際，圍繞園區(qū)和重大項目建設(shè)，通過梳理問題找準癥結(jié)，尋求發(fā)展的突破口，推動各項工作開展?！痹谖纳绞凶剷r，張秀蘭認真聽取了市政府各位領(lǐng)導對分管領(lǐng)域工作進展情況及下步打算的匯報。張秀蘭強調(diào)，文山市經(jīng)濟社會發(fā)展對帶動全州經(jīng)濟社會發(fā)展具有重要意義，要舞好文山市的經(jīng)濟龍頭，目標如何定、政策如何落地這些問題尤為重要。在制定發(fā)展目標和任務(wù)時，應(yīng)深入基層、深入企業(yè)、深入部門聽取意見建議，尋找新的增長點、亮點。目標確定后，要圍繞規(guī)劃抓落實，以園區(qū)為平臺、企業(yè)為龍頭抓好產(chǎn)業(yè)，加大固定資產(chǎn)投資，加強各項穩(wěn)增長政策措施的宣傳貫徹落實，抓好各項服務(wù)和保障等措施，促進經(jīng)濟社會發(fā)展。
張秀蘭來到麻栗坡縣，分別對天?？诎丁㈨樅鲜募庸S項目、民族職業(yè)高級中學異地擴遷項目、萊溪二期市政開發(fā)情況進行了實地調(diào)研。
“貿(mào)易量達到多少?”“進出口商品主要有哪些?”“當前最急需解決的問題是什么?”在天?？诎?，從物流中心到查驗貨場再到國門，張秀蘭邊看邊提問。她指出，天?？诎蹲鳛閲乙活惪诎?，是云南對越的第二大口岸，有其獨特的優(yōu)勢，麻栗坡縣要增強責任感和緊迫感，避免口岸被“邊緣化”，抓住機遇，充分挖掘特色和亮點，把口岸經(jīng)濟做大做強。
“這些產(chǎn)品大多銷往哪里?”“昆明、重慶、成都等地?！薄艾F(xiàn)在面臨的最大問題是什么?”“項目在生產(chǎn)上進行得很順利，就是一些手續(xù)的辦理還有困難?！薄陧樅鲜募庸S，張秀蘭與企業(yè)負責人認真交談，并叮囑隨行人員積極幫助企業(yè)解決好當前問題。得知企業(yè)負責人對政府服務(wù)工作十分滿意時，張秀蘭十分欣慰。她說，政府會盡心盡力為企業(yè)做好服務(wù)，面對經(jīng)濟下行的壓力，希望企業(yè)相信和支持政府工作，共同為促進經(jīng)濟發(fā)展努力。
“麻栗坡縣是典型的資源型經(jīng)濟，受市場影響較大，如何推進經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級至關(guān)重要?！痹诼槔跗驴h召開座談會時，張秀蘭對麻栗坡縣經(jīng)濟運行情況進行了“把脈”。她強調(diào)，要實事求是、積極測算明年的各項指標，圍繞指標開展好各項工作。要深入學習、深刻領(lǐng)會黨的__屆五中全會精神，準確研判形勢，使全會精神成為引領(lǐng)縣域經(jīng)濟發(fā)展的思路和行動綱領(lǐng);要解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、創(chuàng)新發(fā)展思路，用活用足用好各項政策;要認真梳理近年來中央、省、州出臺的一系列穩(wěn)增長政策措施，認真研究，加強宣傳，督促政策落實到位;要以擔當實干的精神，進一步加強團結(jié)協(xié)作，合力攻堅克難，確保各項指標推進到位。
入園區(qū)、進企業(yè)、聽匯報、納建議……調(diào)研中，張秀蘭反復強調(diào)，面對當前的嚴峻形勢，各級各部門要進一步堅定信心，增強憂患意識、責任意識和擔當意識，積極作為，以想干事、敢干事、會干事、干成事的作風，把既定的政策措施落到實處，促進全州經(jīng)濟社會平穩(wěn)健康發(fā)展，確保年度目標任務(wù)完成和“__”圓滿收官，為實現(xiàn)“十三五”良好開局奠定基礎(chǔ)。
凝心聚力奔小康演講稿
第4篇 工商分局演講稿：凝心聚力，傾情奉獻，譜寫服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展新篇章
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：
大家好！今天我演講的題目是：凝心聚力，傾情奉獻，譜寫服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展新篇章。
有這樣一個分局，它沒有豪華的辦公用房、沒有優(yōu)越的辦公條件，相反，它平凡、儉樸甚至簡陋。但正是這樣一個分局，在所在鎮(zhèn)多個縣級局派駐的部門中脫穎而出，取得了一個個驕人的成績。這個分局就是位于贛榆縣最南端的墩尚分局，墩尚分局連續(xù)多年獲得市級文明工商所稱號，先后多次被墩尚鎮(zhèn)鎮(zhèn)人民政府評為優(yōu)質(zhì)服務(wù)單位，在連續(xù)３年的群眾測評中，墩尚分局的群眾滿意度均百分之百。
那么，這樣一個分局它究竟有什么樣的方法取得這樣的成績呢？讓我們抽出一定的時間走向這個團體，融入這個團體，你會發(fā)現(xiàn)：這是一個團結(jié)、友愛、充滿人情關(guān)懷的集體，這是一個不斷學習、勇于創(chuàng)新的團體，這更是一個恪盡職責、激情奉獻的集體。作為一個分局，它有著非同一般的凝聚力、向心力、創(chuàng)新力。作為分局的每一位工作人員，對它都有著非同一般的歸屬感。它們以所為家，以所為榮，以創(chuàng)新服務(wù)為己任，以激情奉獻為目標。在這里這不再是一個口號、一種鼓動，這在多年的工作中早已潛移默化為一種工作的熱情、創(chuàng)新的激情。
人生不會總是一帆風順，總是有風、有雨、有悲、有痛。而正是這樣一個分局，它團結(jié)、友愛、充滿人情關(guān)懷，它總能在每一位工作人員困苦、失意、悲痛的時候伸出仁愛之手，向它們提供一個慰藉心靈的港灣。工作人員病了，分局同志及時送去問候，工作人員親屬病了，分局同志及時送去關(guān)懷，工作人員親屬去世了，分局同志及時送去深切的撫慰。這時候，分局這個集體是每個工作人員堅強的后盾，是每個受傷心靈的港灣。分享痛苦，分享快樂，生活不僅有苦痛憂愁，它同樣擁有陽光、快樂。分局職工在遇到升學喬遷、婚慶嫁娶等喜事時，分局同樣送去深深的祝福，讓快樂感染每個人是這個集體的共同心愿。愛心不是索取，而是一種奉獻，它具有感染性、傳承性，正是這樣一個團體在__年度南方冰雪、四川地震災(zāi)害時都有它們忙碌捐獻財物的身影。因而說這樣一個集體是博愛、充滿人情關(guān)懷的集體。
由于家庭背景、學識程度的不同，每個人的工作能力、工作熱情也不同。怎樣調(diào)動每個工作人員的工作積極性、主動性，是每個部門不可避免的問題。經(jīng)過多年的摸索實踐，在這樣一個集體中逐漸形成了一套可行有效的工作學習方法。分局采取集中學習、相互交流、互幫互教、專人指點的辦法，不斷提高工作人員的業(yè)務(wù)能力，圓滿完成了打造復合型工商人才的建設(shè)目標。從__年起分局前后有10多人次在市縣工商部門舉辦的業(yè)務(wù)競賽中取得優(yōu)異成績，多次受到通報表揚。在分局轄區(qū)內(nèi)，一起起違法行為被查處、被糾正；一件件投訴被落實。違法者得到了教育，利益受損者得到了補償。一系列維權(quán)措施的開展獲得了社會各界人士的一致好評。群眾送來的一面面錦旗是對分局這個集體工作的最好肯定。
如果說工商事業(yè)是一棵欣欣向榮的樹，那么廣大企業(yè)和個體工商戶便是為這個事業(yè)提供廣闊動力的土壤。沒有廣大群眾的支持，任何事業(yè)都不可能走的更遠。分局領(lǐng)導正是認識到這一點，及時結(jié)合工商轉(zhuǎn)型，構(gòu)建和諧工商的要求，切實轉(zhuǎn)變工作思路、工作方法。在__年度、__年度分局開展紅旗窗口服務(wù)、開辟登記綠色通道等方式 ，及時為企業(yè)服務(wù)，為外地投資商服務(wù)。在__年度，分局采取上門服務(wù)的方式為廣大個體工商戶進行年檢，方便了群眾，獲得了廣大群眾的一致好評。為扶持地方經(jīng)濟的發(fā)展，分局在調(diào)研的基礎(chǔ)上，溝通政府多個部門推動成立了墩尚泥鰍養(yǎng)殖協(xié)會、羅陽對蝦養(yǎng)殖協(xié)會、登記成立了多個農(nóng)民專業(yè)合作社，極大提高了有關(guān)經(jīng)銷戶抗擊市場風險的能力。一系列為民服務(wù)措施的開展，實現(xiàn)了由收費型工商向服務(wù)型工商的巨大跨。
新的發(fā)展蘊含著新的機遇，而新的機遇又將面臨著新的挑戰(zhàn)，在全球經(jīng)濟危機的影響下，分局將及時按照國家政策調(diào)整，在上級部門指導下，不斷探索為民服務(wù)的新舉措，為地方經(jīng)濟又好又快發(fā)展貢獻自己的光和熱。我相信，正是在這樣一個個團結(jié)、友愛、進取的分局努力下，我們的工商服務(wù)事業(yè)定能創(chuàng)造更加輝煌的明天。
謝謝大家。
第5篇 凝心聚力跟黨走演講稿：我的夢想
五十多年前，一列灰色的貨運列車疾馳在北方空曠的大地上，火車是從東北吉林開出的，目的地，是位于西北邊陲一個在地圖上無法找到的小山溝，它有一個好聽的名字——海石灣。
冰冷的鐵皮車廂里，滿載的不是原料，不是貨物，而是一群憨實的東北漢子和他們的妻兒老小。為了響應(yīng)關(guān)于支援大西北的號召，為了建設(shè)中國碳素工業(yè)新基地，他們懷揣著報效祖國的夢想和豪情，義無返顧的離開了生養(yǎng)他們的故鄉(xiāng)，舉家遷移到了遍地風沙人際渺渺的黃土高原，而隨他們一起遷來的全部家當，只有薄薄的幾床被褥。
五十年過去了，如今，方大炭素已經(jīng)成長為了一個引領(lǐng)中國碳素行業(yè)不斷發(fā)展壯大的領(lǐng)頭羊，產(chǎn)銷量、利潤率、上繳利稅額等多項指標，雄踞全國同行業(yè)之首。<蓮山課~件 >;
海石灣，這個美麗的小鎮(zhèn)，依托著企業(yè)的壯大，從一個人跡罕至的不毛之地，發(fā)展成為了一個工業(yè)、農(nóng)業(yè)齊頭并進，商業(yè)、服務(wù)業(yè)多面開花，經(jīng)濟形勢欣欣向榮的美麗小鎮(zhèn)。
而當年隨著那列火車來到小鎮(zhèn)的人們大多已經(jīng)漸漸老去，更有許多人，已經(jīng)長眠于小鎮(zhèn)北面的山頭，但他們的后代，仍在這片土地上，秉承著他們的夢想，為更美好的未來奉獻著。
是什么，讓一個曾經(jīng)荒無人煙的山溝，變成了如今的繁華城鎮(zhèn)？又是什么，讓一個亞洲最大的碳素企業(yè)在這個小山溝傲然屹立？
是中國共產(chǎn)黨，是中國共產(chǎn)黨的英明決策和正確指引，讓老百姓找到了前行方向，是一群熱愛黨，熱愛祖國，愿意為祖國繁榮奉獻一切的人們，是他們，改變了山川，改變了歷史！
每天清晨，早起的人們總能看見一個瘦消單薄的身影有節(jié)奏的跑在小鎮(zhèn)整潔的馬路上，晨練是他每天風雨無阻的必修課，滿頭花白的頭發(fā)是他最顯眼的標志。他的名字叫王志忠，連續(xù)三年“方大英?！钡墨@得者，多年來，他憑借著高超的技能和強烈的責任感，無數(shù)次的清除了工序引進生產(chǎn)線的故障，為企業(yè)節(jié)約資金數(shù)百萬元，為企業(yè)生產(chǎn)的有序進行提供了有力的保障。
但是，絕大多數(shù)人可能并不知道，二十年前的一天，正值青壯年的王志忠突然倒在了工作的崗位上，一個意外的腦部病變導致他突發(fā)中風生命垂危。突如其來的病患，幾乎摧毀了他的未來，也幾乎摧毀了他那個溫暖的三口之家。但是，得知了王志忠重病的消息，企業(yè)迅速組織人力，第一時間安排他在蘭醫(yī)一院接受了手術(shù)治療。本已對他的康復不抱多大希望的親人和工友們，誰也沒有想到，僅僅兩個月后，尚未完全康復的他，又回到了車間的設(shè)備旁，而他的晨跑習慣，也就是從那時候開始的。
當有人問道，你那么急著來上班，為什么？他說，是企業(yè)，是共產(chǎn)黨，給了我第二次生命，我不能浪費這有限的時間，我要盡我所有的能力，保護好我的身體，保護好這些設(shè)備，這樣，我才能夠報答黨給予我的一切。多么深情又樸素的語言?。∵@一跑，就跑了二十年，而這報答，也已整整二十年。
在我的企業(yè)里還有這樣一群人，他們無一例外，都是來自全國各高等學府的佼佼學子。兩年多前，為了更貼近生產(chǎn)基地，發(fā)揮產(chǎn)銷鏈接優(yōu)勢，更好的做大做強公司的出口貿(mào)易，他們服從集團安排，拋家離子，從祖國的首都北京整體遷到了小鎮(zhèn)。短短的兩年時間，他們辛勤付出，將碳素制品的中國制造成功的帶到了世界各地。__年，方大炭素國際市場占有率、碳制品出口量、出口創(chuàng)匯額均高居全國同行業(yè)之首。他們，是方大碳素進出口公司的全體員工。
在年底公司舉行的聯(lián)誼會上，他們載歌載舞享受著成功的喜悅，員工們紛紛發(fā)言，他們說：雖然我們離開了北京離開了家人，但是這里，有我們的舞臺，也有我們的理想，能夠為企業(yè)的輝煌為大西北的繁榮盡自己的一份力量，做自己的貢獻，值了！
但是，曲終人散之后，公司總經(jīng)理李晶和副總經(jīng)理李明華卻相擁而泣，我知道，是那一杯淡淡的紅酒，勾起了她們深深的鄉(xiāng)愁，她們，是多么希望在每天下班之后，能夠擁抱著年幼的孩子，聽他們叫一聲：媽媽。也只有他們自己才知道，人，走的越遠，心，離家就越近。
還有許許多多和他們一樣的人們，為了家為了企業(yè)為了祖國，他們擦去淚水，揮灑汗水，忘我付出。我們也許無法記住他們的名字，但是我們卻記住了他們曾經(jīng)說過的話：為了祖國的現(xiàn)代化建設(shè)，我們愿意獻了青春獻終身 獻了終身獻子孫！
黨的十八大已經(jīng)勝利閉幕，但是十八大為我們描繪的一幅幅宏偉藍圖，卻讓我每每想到，總是心潮澎湃。生態(tài)文明、美麗中國，全面建成小康社會，實現(xiàn)中華民族的偉大復興，這是我的夢想，這是方大每位員工的夢想，也是全中華民族的偉大中國夢！
江山如此多嬌！我慶幸自己生在這個造就英雄年代，生在這個自強、偉大的國家，我也慶幸自己能和那些有志于為祖國的繁榮強盛而奮斗的人們?yōu)槲?。歷史選擇了中國共產(chǎn)黨，中國人民選擇了共產(chǎn)黨，我的夢想選擇了中國共產(chǎn)黨，我堅信，聽黨的話，跟黨走，我的未來就不再是夢！
