學(xué)校制度匯編管理范文（20篇范文）

內(nèi)容包括哪些

學(xué)校制度管理涵蓋了教育政策的制定與執(zhí)行、教學(xué)秩序的維護(hù)、學(xué)生行為規(guī)范、教師職責(zé)界定、資源分配與利用、考核評估機(jī)制以及突發(fā)事件的應(yīng)對策略等多個方面。它旨在構(gòu)建一個有序、公平且高效的教育環(huán)境，確保教學(xué)質(zhì)量和學(xué)校運(yùn)營的穩(wěn)定性。

流程

1. 制度設(shè)計(jì)：依據(jù)教育法規(guī)，結(jié)合學(xué)校特色和目標(biāo)，制定出一套完整的管理制度，包括學(xué)生守則、教師手冊、行政規(guī)程等。

2. 實(shí)施與執(zhí)行：將制度落實(shí)到日常運(yùn)作中，通過定期檢查、監(jiān)督和反饋，確保制度的執(zhí)行效果。

3. 評估與調(diào)整：定期對制度進(jìn)行審查，收集師生反饋，根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行必要的修訂和完善。

4. 培訓(xùn)與宣傳：組織相關(guān)人員對新制度進(jìn)行培訓(xùn)，確保理解和遵守，同時(shí)通過各種渠道進(jìn)行宣傳，提高制度的知曉度和認(rèn)同度。

5. 糾正與改進(jìn)：對于違反制度的行為，及時(shí)糾正并采取相應(yīng)措施，以此促進(jìn)制度的嚴(yán)格執(zhí)行。

重要性和意義

學(xué)校制度管理是保障教育公平、提升教學(xué)質(zhì)量、塑造良好校園文化的關(guān)鍵。它能規(guī)范各方行為，減少沖突，增強(qiáng)學(xué)校凝聚力；通過公正的考核評估，激勵教師和學(xué)生積極進(jìn)??；合理的資源分配，優(yōu)化教學(xué)資源配置，提高教學(xué)效率；而有效的危機(jī)處理機(jī)制，則能在面對突發(fā)事件時(shí)，迅速、妥善地解決問題，保護(hù)學(xué)校穩(wěn)定。因此，加強(qiáng)學(xué)校制度管理，對于培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的學(xué)生，以及建設(shè)和諧、有活力的校園環(huán)境，具有深遠(yuǎn)影響。

學(xué)校制度管理范文

第1篇 學(xué)校制度管理范文

學(xué)校制度管理：學(xué)校教學(xué)管理制度

為了更好的提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)教師高水平，教學(xué)高質(zhì)量，辦學(xué)有特色，就必須加大教育科研力度，扎實(shí)有效地搞好教研活動，特制定學(xué)校教研活動制度：

1、學(xué)期初，教務(wù)處須根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃制訂學(xué)校的教研計(jì)劃，學(xué)科教研組要制訂組的教研工作計(jì)劃和活動安排。要求具體詳實(shí)，切實(shí)可行、嚴(yán)禁形式化、任務(wù)性、應(yīng)付檢查。

2、每月召開一次教研組長會議，教研活動以教研組為單位，兩周定時(shí)活動一次。按照活動計(jì)劃研究材料，討論新課程標(biāo)準(zhǔn)，說課做課評課，試卷分析，研究科研課題，教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流等等。杜絕走過場、熬時(shí)間，要落實(shí)到實(shí)處。有詳細(xì)活動記錄。

3、建立各學(xué)科師徒隊(duì)伍，組織新老掛鉤，以老帶新，以新促老。幫助新老師熟悉業(yè)務(wù)，協(xié)助老教師總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。

4、“四課活動”經(jīng)常化。每學(xué)期每位教師做一次匯報(bào)課，每學(xué)科搞一次研究課，學(xué)校組織一次優(yōu)質(zhì)課評選，組織一次觀摩課。力爭每學(xué)期都能涌現(xiàn)出新的教學(xué)能手。

5、同年級同學(xué)科要堅(jiān)持集體備課(詳細(xì)要求令附)，在每位教師認(rèn)真鉆研教材的基礎(chǔ)上，共同分析研究教材內(nèi)容，確定教學(xué)目標(biāo)，分析重點(diǎn)難點(diǎn)，切磋教學(xué)方法，探討雙基訓(xùn)練和能力培養(yǎng)。

6、教研組要詳實(shí)記載每次教研活動的情況，及時(shí)向教務(wù)處報(bào)告工作，反饋教師的意見和要求，以便于領(lǐng)導(dǎo)改進(jìn)工作。

7、學(xué)期末，教研組和教導(dǎo)處要寫好教研工作總結(jié)，教師要完成一篇高質(zhì)量的教研論文和教研活動的心得體會，存入學(xué)校業(yè)務(wù)檔案。教導(dǎo)處要整理編輯論文集交流或推薦到報(bào)刊、出版社發(fā)表。對教科研有突出成績的個人或教研組要給予表彰和獎勵。

學(xué)校管理制度

一、行政管理

(一) 黨政聯(lián)席會議制度

黨政聯(lián)席會議是學(xué)校的決策機(jī)構(gòu)，為校長的決策提供依據(jù)和保證。每周星期一下午舉行，形成制度。

1. 全體黨政領(lǐng)導(dǎo)參加，做好會議記錄。

2. 會議安排學(xué)習(xí)黨的方針、政策及關(guān)關(guān)法令法規(guī)。

3. 結(jié)合學(xué)校實(shí)際，制定學(xué)校長遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)和近期規(guī)劃，制定學(xué)年工作計(jì)劃，做好學(xué)校工作總結(jié)。

4. 執(zhí)行民主集中制原則，凡重大事情均由黨政聯(lián)席會議討論，聽取群眾意見，依照民主程序做出決定，做到?jīng)Q策民主化、科學(xué)化，承擔(dān)責(zé)任。

5. 堅(jiān)持民主生活會制度，每學(xué)期召開一次民主生活會，開展批評與自我批評，團(tuán)結(jié)協(xié)作、互相支持，努力建成“政治堅(jiān)定，開拓創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)實(shí)干，廉政為民”的好班子。

6. 黨政聯(lián)席會議成員要努力提高政策策略水平和工作方法，關(guān)心群眾，勤政務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新，班子成員每年至少寫一篇學(xué)習(xí)體會或論文，起好教育教學(xué)的表率作用。

7. 貫徹執(zhí)行各級關(guān)于干部廉政自律的要求，廉潔奉公遵紀(jì)守法，自覺接受群眾的監(jiān)督。

(二) 行政會議制度

行政會議是學(xué)校各執(zhí)行機(jī)構(gòu)的辦公會議，每單周星期五下午舉行。

1. 由校長主持，全體中層以上干部參加會議，形成制度。

2. 通過行政會議組織干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策，教育理論和現(xiàn)代教育技術(shù)。

3. 通報(bào)每學(xué)期制定的部門工作計(jì)劃，討論學(xué)校工作計(jì)劃，研究3年規(guī)劃及長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃，組織落實(shí)實(shí)施學(xué)校詩刊，期末對本學(xué)期工作進(jìn)行分析、總結(jié)。

4. 通過行政會議，各部門及時(shí)溝通，統(tǒng)籌安排，理順行政組織機(jī)構(gòu)間的關(guān)系，合理分工，明確職責(zé)，團(tuán)結(jié)協(xié)助，完成上級部門布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。

5. 每學(xué)期干部進(jìn)行民主生活一次，組織群眾對干部進(jìn)行評議考核，以促進(jìn)干部廉潔自律，言傳身教，克已奉公，無私奉獻(xiàn)的精神。

6. 每學(xué)期組織中層干部統(tǒng)一聽課，以了解教育教學(xué)情況，聽取意見，改進(jìn)工作。

(三) 教職工政治學(xué)習(xí)制度

教職工的政治學(xué)習(xí)安排在每周的星期一下午4：00舉行。

1. 教職工通過參加政治學(xué)習(xí)活動，努力學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、學(xué)習(xí)鄧小平建設(shè)有中國特色的社會主義理論和黨的方針政策，熱愛祖國，熱愛社會主義制度。

2. 關(guān)心時(shí)事政治，努力提高政治理論水平，樹立正確的人生觀和價(jià)值觀。

3. 加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高師德素養(yǎng)，全面貫徹執(zhí)行黨的方針政策。

4. 認(rèn)真學(xué)習(xí)現(xiàn)代教學(xué)理論，掌握教育教學(xué)親動態(tài)，重視知識更新和專業(yè)業(yè)務(wù)提高，積極開展教學(xué)研究和教改試驗(yàn)活動，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

5. 教職工人認(rèn)真參加政治學(xué)習(xí)遵守會場秩序，不批改作業(yè)，不辦私事，不隨意請假。

6. 政治學(xué)習(xí)由辦公室進(jìn)行考勤登記，凡因事、病假者不能出席要事先辦好請假手續(xù)。因特事急病沒有及時(shí)請假者，事后要補(bǔ)辦手續(xù)，凡缺勤者按考勤規(guī)定處理。

(四) 教師職業(yè)道德規(guī)范

西山區(qū)職業(yè)高級中學(xué)教師必須遵守國家制定的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》。附：《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》(國家教委)。

1. 熱愛社會主義祖國，擁護(hù)中國___的領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)習(xí)和宣傳馬列主義毛澤東思想，熱愛教育事業(yè)，發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神。

2. 執(zhí)行教育方針，遵循教育規(guī)律，盡職盡責(zé)，教書育人。

3. 不斷提高科學(xué)文化和教育理論水平，鉆研業(yè)務(wù)，精益求精，實(shí)事求是，勇于探索。

4. 面向全體學(xué)習(xí)，熱愛、尊重、了解和嚴(yán)格要求學(xué)習(xí)，循循善誘，誨人不倦，保護(hù)學(xué)生身心健康。

5. 熱愛學(xué)校，關(guān)心集體，謙虛謹(jǐn)慎，團(tuán)結(jié)協(xié)作、遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派。

6. 衣著整潔、大方、舉止端莊、語言文明，禮貌待人，以身作則，為人師表。

(五) 考勤管理制度

全體教職工實(shí)行坐班制，每四周有半天的機(jī)動假(不計(jì)入考核)。

第一條 關(guān)于遲到、早退

1、上班后無故不到崗(以10分鐘為限)視為遲到，下班提前離崗的(以10分鐘為限)視為早退。

2、上班途中突發(fā)偶然事件，例如車壞、塞車等，可于上班時(shí)間前提前電話通知學(xué)校辦公室，半小時(shí)以內(nèi)的計(jì)為遲到，半小時(shí)后的計(jì)為請假。

第二條 關(guān)于曠工

1、無正當(dāng)理由10分鐘以上不到崗的；

2、未經(jīng)允許或不請假擅自離開作曠工處理。造成責(zé)任事故者，視情節(jié)輕重處罰；

3、凡有曠工行為的，年終考核評為不稱職。

第三條 關(guān)于請假

1、 病假、事假一律視為請假。

2、 原則上要求提前請假并提交假條。請假一日以內(nèi)的須經(jīng)學(xué)校辦公室主任批準(zhǔn)，請假一天以上至三天的須經(jīng)學(xué)校校長批準(zhǔn)，三天以上的請假須報(bào)教育局備案。

3、 遇突發(fā)情況允許電話請假，但事后應(yīng)及時(shí)補(bǔ)交假條。

4、 上班過程中如果外出辦私事，須向辦公室書面請假，離校時(shí)須在學(xué)校門衛(wèi)處登記并在返回時(shí)再到門衛(wèi)登記，以作為計(jì)時(shí)依據(jù)，并根據(jù)計(jì)時(shí)累計(jì)計(jì)假。

5、 參加家長座談會、家長開放日、各種會議的須將通知憑證提交學(xué)校查驗(yàn)(書面憑證或者短信等)，不計(jì)假。

第四條 因工傷治療休養(yǎng)的，財(cái)政工資照發(fā)，不享受績效工資和獎金。 醫(yī)療終結(jié)休養(yǎng)期滿，應(yīng)及時(shí)上崗工作，否則按曠工處理。因工致殘的員工，醫(yī)療終結(jié)后，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第五條 因教職工自身原因，被司法機(jī)關(guān)羈押、拘留者，扣發(fā)當(dāng)月工資及績效工資、獎金，并按有關(guān)規(guī)定處理。

第六條 關(guān)于婚假、產(chǎn)假、計(jì)生假、喪假

1、 教職工婚假為三天。

2、 產(chǎn)假、計(jì)生假、喪假按照國家、省、市、區(qū)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第七條 該辦法經(jīng)20__年2月25日學(xué)校行政會討論通過，自20__年2月26日起執(zhí)行。

(六)人事工作制度

1. 認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的有關(guān)人事工作的方針、政策、規(guī)定和各項(xiàng)制度，不斷增加人事工作的透明度。

2. 學(xué)校教職工的調(diào)配，必須嚴(yán)格執(zhí)行編制定員及學(xué)校設(shè)崗需要的原則，嚴(yán)格履行調(diào)配的各項(xiàng)手續(xù)，經(jīng)黨政聯(lián)席會議集體研究決定，不能以個人意見取代集體意見。

3. 職稱評審工作要嚴(yán)格按政策的規(guī)定及程序辦理。學(xué)校的指標(biāo)數(shù)情況要向全校教職工公布，凡申報(bào)中級高級職稱的人員必須本人申報(bào)述職，群眾評論，學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)集體討論推薦。凡申報(bào)初級職稱的人員，必須經(jīng)學(xué)校初級評委會討論評定后報(bào)上級部門審核評定，不得弄虛作假，不得徇弊。

4. 工資的調(diào)整、晉升工作，必須嚴(yán)格執(zhí)行中央和上級部門規(guī)定的勞動工資政策辦理。要實(shí)事求是，嚴(yán)防弄虛作假。

5. 學(xué)校的評先工作必須按照上級部門的部署進(jìn)行，必須順從民意，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)必須把好質(zhì)量關(guān)，真正評出先進(jìn)、樹立榜樣。

6. 負(fù)責(zé)人事工作的同志要自覺貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在廉政工作中要堅(jiān)持原則，秉公辦事，嚴(yán)禁利用職權(quán)或工作之便索賄。要自覺實(shí)行回避政策。

7. 關(guān)心教職工的思想、工作、生活，做好耐心細(xì)致的思想工作，協(xié)助解決小孩入學(xué)，入托及家庭糾紛和臨時(shí)困難等問題。

(七) 檔案工作保密制度

1. 檔案管理員保密制度

(1) 檔案員要認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國保密法》，嚴(yán)格遵守《保密守則》，保守黨和國家的機(jī)密。

(2) 在整理檔案工作中，檔案員嚴(yán)格區(qū)分文件密級，并分別組卷，在機(jī)密的檔案案卷封面上注明“機(jī)密”標(biāo)記符，以引起注意，防止失密。

(3) 綜合檔案室保管屬于機(jī)密的文件和材料不得外借和復(fù)制，原則上只提供原文件傳閱范圍內(nèi)的有關(guān)人員和因工作需要的有關(guān)人員利用，未經(jīng)主管檔案工作的領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，檔案工作人員不得擅自擴(kuò)大利用范圍。

(4) 凡利用機(jī)密檔案，應(yīng)對所利用的檔案材料絕對保密，未經(jīng)許可，不得擅自抄襲檔案內(nèi)容，更不能將檔案材料帶離綜合檔案室。

(5) 綜合檔案室要配合安全防范措施，檔案員要做好安全防范工作，無關(guān)人同不得隨意進(jìn)入檔案庫房。

(6) 在學(xué)校相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或保密員的指導(dǎo)下，做好檔案密級變更和解密工作。

(7) 剔除的檔案材料，復(fù)印廢紙不得當(dāng)垃圾處理，必須銷毀。

(8) 照片、音像資料按有關(guān)規(guī)定編目、歸檔，妥善保管。

2. 檔案庫房管理制度

(1) 檔案庫房由專人管理，檔案箱柜的鑰匙由專人專柜保管。無關(guān)人員不得隨便進(jìn)入檔案庫房。

(2) 庫房內(nèi)檔案柜排列布局要合理、整齊、美觀，保持清潔。

(3) 庫房內(nèi)配備空調(diào)、抽濕機(jī)和溫度測量儀器等設(shè)備，管理人員要根據(jù)天氣變化情況及時(shí)調(diào)節(jié)庫房內(nèi)空氣的溫、濕度，盡量使溫度保持在14至24攝氏度，濕度保持在40%到60%的范圍內(nèi)，同時(shí)做好溫、濕度記錄。

(4) 庫房門窗必須堅(jiān)固安全，設(shè)置防光的窗簾，并配備消防設(shè)備。

(5) 庫房內(nèi)嚴(yán)禁吸煙和存放易燃品及其他雜物，并定期進(jìn)行檢查。

(6) 接受檔案時(shí)，要仔細(xì)檢查檔案卷，定期翻動檔案案卷，檢查有無蟲柱，霉變以及字跡褪色等問題，發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)處理。

3. 檔案利用制度

(1) 外單位人員查閱檔案應(yīng)憑單位介紹信，經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，方能利用。

(2) 利用檔案，必須填寫《檔案借閱登記表》，并填寫《檔案利用效果登記表》，檔案利用者，不得在檔案文件材料上圈點(diǎn)、劃線、折疊、拆卸和損污。

(3) 查閱黨組織及行政會議記錄檔案及有關(guān)機(jī)密材料，必須經(jīng)主管檔案工作的校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，方能在綜合檔案室內(nèi)查閱。

(4) 教學(xué)檔案中的“學(xué)生學(xué)籍冊”，只提供本校教務(wù)處學(xué)籍管理員利用。級組長、班主任只能利用其所帶班級的學(xué)籍冊，其他人員需要利用時(shí)，均要經(jīng)過教務(wù)處，學(xué)籍管理員到綜合檔案到查閱。

(5) 會計(jì)檔案原則上只提供給會計(jì)檔案形成部門的有關(guān)人員利用，其他人員需利用時(shí)，必須經(jīng)主管財(cái)務(wù)的校長同意后，方能查閱。

(6) 凡經(jīng)批準(zhǔn)摘錄的檔案件內(nèi)容，須經(jīng)檔案工作人員校對無誤后，方能帶走，如要復(fù)制、拍攝非機(jī)密檔案材料必須經(jīng)檔案室負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。

(7) 利用者應(yīng)嚴(yán)格遵守保密規(guī)定，應(yīng)在批準(zhǔn)范圍查閱。

4. 檔案鑒定和銷毀制度

(1) 檔案的鑒定和銷毀工作，須根據(jù)有關(guān)的法規(guī)要求，由學(xué)校檔案鑒定小組進(jìn)行鑒定。

(2) 應(yīng)以全面的、歷史的、發(fā)展的觀點(diǎn)鑒定檔案的價(jià)值取舍。

(3) 對檔案保管期限的觀點(diǎn)要準(zhǔn)確，對到期的檔案提出銷毀或延長保管期限的，應(yīng)登記造冊并報(bào)主管檔案工作的領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，方可銷毀或續(xù)存。

(4) 檔案銷毀時(shí)，應(yīng)指定兩人負(fù)責(zé)監(jiān)銷。監(jiān)銷人要在銷毀清冊上簽字，并注明“已銷毀”字樣及日期，銷毀清冊檔案室長期保存。

5. 檔案員考核制度

(1) 學(xué)校綜合檔案室根據(jù)全校專、兼職檔案工作人員對檔案的收集(接受)、整理、移交、保管、提供和利用的工作情況，對其工作業(yè)績進(jìn)行檢查、考核、評比。

(2) 考核的內(nèi)容：

① 貫徹執(zhí)行學(xué)校檔案管理工作的各項(xiàng)規(guī)章制度的情況。

② 是否及時(shí)，完整地收集本校(部門)的文件、材料。

③ 是否合理、系統(tǒng)地對歸檔的文件材料進(jìn)行組卷；

④ 有無填寫案卷文件目錄，有無擬定案卷題名；

⑤ 是否按時(shí)移交檔案材料；

⑥ 檔案利用與保密工作的情況；

⑦ 檔案工作業(yè)務(wù)水平是否逐年提高。

(3) 考核辦法

綜合檔案室在平時(shí)的接受、收集檔案和進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)過程中進(jìn)行考核；定期組織全校專、兼職檔案員開展檔案 卷互檢的辦法進(jìn)行考核、評比。

(4) 獎勵與處罰

① 對在檔案材料的收集、整理、移交等工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的檔案員及以及在支持檔案工作中做出顯著成績的部門給予獎勵，作為評先、晉級的條件之一。

② 對不執(zhí)行本校檔案管理制度的部門和有關(guān)人員，綜合檔案室要將情況報(bào)告主管檔案的校領(lǐng)導(dǎo)，視情節(jié)輕重給予批評教育或全校通報(bào)。

③ 對于違反《中華人民共和國檔案法》的行為，按照《中華人民共和國檔案實(shí)施辦法》的處理方法予以處罰。

(八) 獎教獎學(xué)制度

1. 獎教獎學(xué)方案

(1)獎勵目的

貫徹“三個面向”的方針，培養(yǎng)“四有新人”，努力提高教育質(zhì)量，鼓勵師生奮發(fā)進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，多出成績，多作貢獻(xiàn)，為國育才，為校爭光。

(2)獎勵項(xiàng)目

① 三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部、各類積極分子及全勤生等：每學(xué)期評選一次，發(fā)給證書和獎品。

② 先進(jìn)班集體：每學(xué)年評選一次，給予獎勵，上學(xué)期末初評給予表揚(yáng)。

③ 優(yōu)秀畢業(yè)生：學(xué)生操行優(yōu)等，體育達(dá)標(biāo)。升職大畢業(yè)生必須參加職大高考成績前10名，其他專業(yè)畢業(yè)生畢業(yè)統(tǒng)考成績前10名，且獲得一個專業(yè)以上中等職業(yè)資格證書。

④ 特殊貢獻(xiàn)獎：

a.參加全國、省、市的學(xué)科、專業(yè)競賽，以及科技、文藝、體育競賽獲獎?wù)呒爸笇?dǎo)教師；

b.評為省、市優(yōu)秀中學(xué)生、學(xué)生干部的班主任，評為省、市先進(jìn)班集體的班主任。

c.畢業(yè)班學(xué)生參加職大考取得優(yōu)異成績的班主任和科任教師，畢業(yè)生參加專業(yè)技能鑒定獲得中級以上資格的班主任和專業(yè)教師。

d.見義勇為、舍己救人、維護(hù)社會治安，國家財(cái)產(chǎn)和集體利益事跡突出者。

⑤ 教育科研獎

a.全校性或?qū)πＭ獾墓_課教學(xué)效果好，寫出有典型意義的教學(xué)設(shè)計(jì)或經(jīng)驗(yàn)總結(jié)者，參加省、市優(yōu)秀課評選獲獎?wù)摺?/p>

b.制作，改革教具，對提高教學(xué)質(zhì)量有重大實(shí)用價(jià)值者，現(xiàn)代技術(shù)與學(xué)科、專業(yè)整合有顯著成效并寫出專題論文者；

c.積極參加教改，寫出教育教學(xué)論文評為優(yōu)秀者或參加全國、省、市職業(yè)教育研究論文評選獲獎?wù)摺?/p>

d.在全國、省、市刊物發(fā)表的論著，作品影響較大，社會效益好的師生。

⑥ 幫教有方獎：教書育人，轉(zhuǎn)化后進(jìn)生、個別教育成效顯著的班主任和任課教師。

⑦后勤貢獻(xiàn)獎：教務(wù)、總務(wù)、圖書、實(shí)驗(yàn)、電教等人員熱心為教學(xué)第一線服務(wù)，為師生服務(wù)作出顯著成績者。

(3)獎勵方式

發(fā)證書、記功、發(fā)獎品、發(fā)獎金、外出參觀、學(xué)習(xí)。

(4)實(shí)施辦法

由校長室、各處室及有關(guān)人員組成評議小組審核執(zhí)行。

2. 教職工子女獎勵方案

為鼓勵教職工子女為校爭光，為國成長，對教職工子女品學(xué)兼優(yōu)成績突出，學(xué)有所成者給予如下項(xiàng)目獎勵。

(1)教職工子女獲年度三好學(xué)生(或相當(dāng)三好學(xué)生級別的其他獎項(xiàng))；

① 小學(xué)三好生每生獎30元；

② 初、高中三好學(xué)生每生獎40元；

③ 大學(xué)生三好學(xué)生每生獎50元。

(2)教職工子女高考升入大學(xué)者

① 上重點(diǎn)線獎300元。

② 上省本科線獎200元。

(九) 行政教職工值日制度

行政教職工按學(xué)期工作需要參加輪值工作。

1. 值日行政、教師須認(rèn)真負(fù)責(zé)，按時(shí)到位，做好輪值當(dāng)天的各項(xiàng)值日工作。

2. 負(fù)責(zé)督促、檢查學(xué)生晚自己、息燈休息和第二天早起，早操、晨掃、課間操、眼保健操、午餐、午掃及大門等考勤，紀(jì)律情況。并做好檢查評比反饋工作，做好值日記錄。

3. 值日期間加強(qiáng)對學(xué)生的行為規(guī)范、儀表、儀容、校風(fēng)、校園清潔衛(wèi)生的檢查督促工作，對違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行耐心細(xì)致的教育工作。

4. 協(xié)助保衛(wèi)科處理好當(dāng)天突發(fā)事件。

5. 協(xié)助各部門負(fù)責(zé)人做好接待來訪工作。

(十) 治保、安全工作制度

為落實(shí)社會治安綜合治理責(zé)任制，做好防火、防盜、防事故工作，實(shí)行“誰主管誰負(fù)責(zé)”的辦法，制定出下列工作制度：

1. 實(shí)施安全防范崗位責(zé)任制。學(xué)校責(zé)任人與各部門責(zé)任人簽訂責(zé)任書，認(rèn)真執(zhí)行上級主管部門的指令，加強(qiáng)檢查督促，采取有效措施及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患，認(rèn)真整改。各部門責(zé)任人要采取有效措施“管好自己的人，看好自己的門”，加強(qiáng)安全防范，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告并采取措施加以解決。保衛(wèi)干部要具體幫好安全防范工作，出現(xiàn)問題要做好善后處理和案件偵破工作。

2. 教職工要增強(qiáng)安全防范意識，忠于職守，執(zhí)行上級主管部門和學(xué)校的有關(guān)規(guī)定，防止事故的發(fā)生，出現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告并采取有效措施處理。

3. 教職工和學(xué)生離校要鎖好門窗、抽屜和柜，切斷電器的電源，私人的貴重物品和現(xiàn)金、有價(jià)證券不得超過規(guī)定的數(shù)目，鑰匙要隨身帶走，財(cái)務(wù)人員到銀行支取或送交現(xiàn)金，要視數(shù)額大小，組織相應(yīng)的人員護(hù)送。

4.倉庫、圖書館，各專用教室，儀器室、體育室管理人員對所管理的儀器設(shè)備要登記造冊，健全借領(lǐng)登記手續(xù)，定期進(jìn)行清點(diǎn)；要定期檢查滅火器材的有效情況；倉庫、圖書館和存放易燃易爆物品的地方要嚴(yán)禁吸煙。

5. 電工要經(jīng)常檢查線路、電掣、保險(xiǎn)盒、插座、廣播器材及其他電器設(shè)備的使用情況，如發(fā)現(xiàn)超負(fù)荷，不符合規(guī)定或被損，要及時(shí)修理或更換，以免發(fā)生事故。

6. 門衛(wèi)要執(zhí)行制度，按時(shí)開關(guān)校門，實(shí)行外來人員來訪登記制度，對擅自闖進(jìn)學(xué)校的人員要勸阻，不聽勸阻的要采取措施處理。對攜帶學(xué)校公物出校人員，要檢查是否辦妥手續(xù)，對沒有辦手續(xù)的不予放行。

7.采購?fù)ㄓ崋T要按規(guī)定辦理驗(yàn)收報(bào)銷手續(xù)。取回的文件要用袋裝好，隨身攜帶，不能拿回家，回校后立即交辦公室簽收。對封好的信函，不能私自拆閱。

8. 廚工要按規(guī)定使用電廚具、油氣化廚具，確保用電安全和做好防為工作。嚴(yán)禁購買變質(zhì)的食物和佐料，食品要清洗干凈并存放在安全的地方，搞好廚房的衛(wèi)生工作，防止食物中毒。

9. 教師要加強(qiáng)對學(xué)生的安全教育和法紀(jì)教育，防止意外傷害事故和違法犯罪活動的發(fā)生，組織學(xué)生外出旅游，要有領(lǐng)導(dǎo)和教師帶隊(duì)，采取嚴(yán)密的安全措施，防止出現(xiàn)意外事故。

10. 保衛(wèi)干部、總務(wù)主任要認(rèn)真執(zhí)行市教育局制定的安全保衛(wèi)權(quán)責(zé)。

11. 學(xué)校要加強(qiáng)重點(diǎn)部位的安全防范工作。電腦室、電教定、語音室、財(cái)務(wù)室及有貴重設(shè)備的儀器室，專用室要安裝鐵門等防盜設(shè)施。重點(diǎn)部位和公共地區(qū)要設(shè)置滅火設(shè)備，定期檢查，使之處于有效的工作狀況。

12. 節(jié)、假日和平時(shí)安排行政領(lǐng)導(dǎo)值班，加強(qiáng)安全巡視，處理校內(nèi)發(fā)生的事(案)件，并作好記錄。因故不能值班者，要預(yù)先告知保衛(wèi)干部，以便作好安排。

(十一)門衛(wèi)制度

1. 工作人員要遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，做到儀表端正，語言文明，舉止有禮。

2. 要忠于職守，按時(shí)上下班，值班時(shí)不能擅自離崗或做私事，做好每次的值班記錄和交接手續(xù)。

3. 要嚴(yán)格執(zhí)行憑證出入，來防登記手續(xù)(凡上課時(shí)間學(xué)生外出一律要有班主任及相關(guān)部門或校醫(yī)的放行證明，凡來訪者須經(jīng)有關(guān)部門或被訪者同意方可進(jìn)入)。

4. 要及時(shí)、準(zhǔn)確、無誤、認(rèn)真地做好報(bào)刊書信的發(fā)放工作。

5. 認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)安全保衛(wèi)工作原則，做好防火防盜工作，發(fā)現(xiàn)可疑情況及時(shí)查報(bào)，發(fā)現(xiàn)犯罪行為要及時(shí)報(bào)警并保護(hù)好現(xiàn)場。

6. 嚴(yán)格遵守校規(guī)校紀(jì)，不得擅自留宿他人。

7. 對攜帶學(xué)校公物出校人員，要檢查是否辦妥手續(xù)，對沒有辦手續(xù)的不予放行。

8. 門衛(wèi)要執(zhí)行有關(guān)安全保衛(wèi)工作的制度，按時(shí)開關(guān)校門，實(shí)行外來人員來訪登記制度，對擅自闖進(jìn)學(xué)校的人員要勸阻，不聽勸阻的要采取措施處理。

(十二)車輛使用和保管制度

1. 校車是學(xué)校的工作用車，學(xué)校的車輛由主管總務(wù)后勤副校長調(diào)動，正常開支由派車單加以核算。

2. 學(xué)校處室根據(jù)學(xué)校規(guī)定外出學(xué)習(xí)路橋費(fèi)，汽油費(fèi)、司機(jī)加班費(fèi)以學(xué)校給各單位的活動費(fèi)中支出。

3. 司機(jī)加班費(fèi)以每日貳拾元計(jì)，市內(nèi)非節(jié)假日行車不計(jì)為加班，外出過夜和節(jié)假日則計(jì)加班費(fèi)。

4. 校醫(yī)室或有關(guān)部門因師生急救之需，可以優(yōu)先使用校車。

5. 司機(jī)負(fù)責(zé)車輛的保管、維修、清潔、保養(yǎng)及定期車檢工作，依時(shí)繳納有關(guān)費(fèi)用。

(十三)校長負(fù)責(zé)制

1. 校長由本人自薦、組織或教職工提名，按聘用程序給全體教職工民主測評推薦，報(bào)上級審查批準(zhǔn)聘任或任命。

2. 在實(shí)行校長負(fù)責(zé)制同時(shí)，應(yīng)充分發(fā)揮黨支部的領(lǐng)導(dǎo)，監(jiān)督、保證和教職工的民主管理職能。

3. 校長具有學(xué)校法人代表資格，依法治校，對外代表學(xué)校，校內(nèi)主持教育教學(xué)和其他行政工作，認(rèn)真履行校長崗位職責(zé)。對學(xué)校工作全面負(fù)責(zé)，對學(xué)校的人事、教學(xué)、經(jīng)費(fèi)有決策指揮權(quán)。

4. 有權(quán)對全校教職工實(shí)行聘用，實(shí)行評聘分開。副校長由校長和校黨組織討論審議后提名，報(bào)上級主管部門按聘任程序辦理，中層干部按聘用程序，經(jīng)全體教職工民主推薦，征得學(xué)校黨組織同意后，由校長聘任。全體行政人員必須接受全校教職工監(jiān)督，每學(xué)年進(jìn)行一次民主測評，不信任票超過一半的作自動辭職處理，按以上相應(yīng)程序補(bǔ)充聘任。受聘人員在任期內(nèi)若不適宜所任職務(wù)或不認(rèn)真履職，校長有權(quán)解聘。

5. 校長要求各部門建立健全教職工崗位責(zé)任制和考核制，逐步建立一支品德高尚，專業(yè)業(yè)務(wù)素質(zhì)好，教書育人職業(yè)技能高的教師隊(duì)伍，逐步調(diào)整教師的職稱結(jié)構(gòu)和專業(yè)學(xué)科結(jié)構(gòu)，使之趨于合理。

6. 校長每年應(yīng)向全體教職工進(jìn)行工作報(bào)告，校長、副校長應(yīng)分別向教代會進(jìn)行述職報(bào)告。若校長未能認(rèn)真履行崗位職責(zé)或有重大失誤、瀆職行為，教代會有權(quán)提出要求，提請上級主管部門對校長進(jìn)行處分或撤換。

7. 同級黨組織和上級主管部門對校長是否正當(dāng)行使職權(quán)，要進(jìn)行檢查監(jiān)督。每年進(jìn)行一次綜合評價(jià)考評，對校長正當(dāng)行使職權(quán)應(yīng)予支持和保護(hù)，對校長的業(yè)績給予表彰和獎勵。

8. 校長聘任期為一年。

(十四)教職工聘任制

1. 聘任原則

(1)因事設(shè)崗，定編定員，根據(jù)學(xué)校教育教學(xué)和日常工作任務(wù)需要，擇優(yōu)聘任。

(2)實(shí)行“公開聘任、雙向選擇、競爭上崗，合理組合”，校長對教職工有聘任不聘任的權(quán)利，教職工有受聘和拒聘的權(quán)利。

(3)實(shí)行評聘分開，將專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評審與聘任分開，按崗位職數(shù)聘任。

(4)合理配置高、中、初級崗位職數(shù)，學(xué)校根據(jù)上級核定的編制和下達(dá)的高、中級數(shù)額，并根據(jù)各專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位的要求和各個部門，科(級)組專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍(雙師型)的狀況，合理設(shè)置崗位職數(shù)。

2. 聘任范圍

(1)學(xué)校在編的正式教職工

(2)經(jīng)校長返聘的離退休人員

(3)經(jīng)校長外聘的外聘人員

3. 聘任條件

(1)受聘的專業(yè)技術(shù)人員必須具備與聘任的職務(wù)相應(yīng)的任職資格并能全面履行任職的職責(zé)。高職務(wù)資格可低聘，低職務(wù)資格不能高聘。

(2)受聘的人員應(yīng)在上學(xué)年度履職考核中獲得“稱職”及其以上等次。

4. 應(yīng)聘教職工及人員的權(quán)利和義務(wù)

(1)應(yīng)聘教職工及人員享有以下權(quán)利

①自主決定應(yīng)聘或不應(yīng)聘；

②按規(guī)定享受相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)或職工工資、福利待遇；

③參加學(xué)校組織或?qū)W校同意出席的有關(guān)教育教學(xué)研究活動；

④向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門反映教育教學(xué)或生活待遇的意見和要求；

⑤對學(xué)校的工作提出批評和建議。

(2)應(yīng)聘的技術(shù)人員和教工應(yīng)履行以下義務(wù)

①遵守國家憲法和法律，認(rèn)真貫徹國家的教育方針和政策法規(guī)，遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度

②積極、認(rèn)真、全面地履行崗位職責(zé)。

③聘任期間，原則不得流動。如個人有特殊理由不能繼續(xù)履行受聘職務(wù)的，應(yīng)在一個月前提出申請，經(jīng)校長批準(zhǔn)后，方可終止聘任關(guān)系。

5. 聘任辦法

(1)做好定編、定員、設(shè)崗工作，制定聘任實(shí)施細(xì)則。崗位設(shè)置考慮學(xué)校的辦學(xué)規(guī)模，專業(yè)課程設(shè)置，各項(xiàng)工作需要，根據(jù)上級核定的編制和下達(dá)的高、中級崗位數(shù)，把職數(shù)分配到各部門、科(級)組，并向全校教職工公布，不能因人設(shè)崗。

(2)堅(jiān)持群眾路線，校長廣泛聽取干部、教職工意見，然后提出擬聘任名單，提交學(xué)校黨政聯(lián)席會議審議，最后由校長決定聘任名單和簽發(fā)聘書。

(3)學(xué)校黨政主要負(fù)責(zé)人(校長、書記)兼任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的聘書，由區(qū)教育局領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)，其他負(fù)責(zé)人的聘書，由校長簽發(fā)。

(4)聘任手續(xù)在每年的一月辦理。

6. 聘任程序

(1)由校長公布上級下達(dá)的高、中級崗位職數(shù)；本校高、中、初級崗位的設(shè)置和各崗位的主要職責(zé)、任務(wù)和要求。

(2)各專業(yè)技術(shù)人員和職工根據(jù)自己的專業(yè)技術(shù)資格和志愿，填寫應(yīng)聘申請書。

(3)學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)應(yīng)聘申請，遵照聘任的原則，由校長提出聘任的初步方案，征詢學(xué)校有關(guān)部門的意見后，提請學(xué)校黨政聯(lián)席會議討論，最后由校長確定，并向全校教職工公布聘任名單。黨政聯(lián)席會議對聘與不聘有爭議的人員，應(yīng)在會議上進(jìn)行無記名投票，投票結(jié)果供校長確定聘任名單時(shí)參考。

(4)聘任名單確定后，由校長與受聘人共同簽訂聘約，明確雙方的責(zé)、權(quán)、并向受聘人員發(fā)聘書，聘任期一般為一年，聘約存入專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)和職工檔案。聘任工作結(jié)束后，學(xué)校應(yīng)將聘任名單，不聘人員名單報(bào)區(qū)教育局人事科備案。

7. 幾項(xiàng)規(guī)定

(1)應(yīng)聘：教職工被聘任相應(yīng)職務(wù)的，從聘任之下月起套入新職務(wù)工資并享受相應(yīng)的待遇。

(2)拒聘：無正當(dāng)理由又能承擔(dān)相應(yīng)職務(wù)的人員不應(yīng)聘(或不接受聘任的)，視為拒聘，按《西山區(qū)事業(yè)單位聘用制改革實(shí)施意見》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。學(xué)校給予3個月的自行流動期，拒聘人員當(dāng)月只享受國家檔案工資的70%，第二個月為50%，第三個月期滿后仍不與學(xué)校簽訂聘用合同，也不提出調(diào)動或辭職的，學(xué)校有權(quán)按辭退處理，停發(fā)一切工資，退賠學(xué)校有關(guān)物品，半年后檔案上交區(qū)教育局。

(3)低聘：考核時(shí)為“稱職”等級，但由于職數(shù)限制未能繼續(xù)聘用的人員，可以低聘。低聘的人員，從低聘之下月起，按新任的職務(wù)重新確定其職務(wù)工資和待遇。

(4)因考核不稱職，不能履行崗位職責(zé)，不再續(xù)聘原職務(wù)的，可視不同情況低聘或另行安排其他工作。學(xué)校應(yīng)自職務(wù)變動的下月起重新確定其工資、待遇。

①由學(xué)校安排臨時(shí)性工作不享受結(jié)構(gòu)工資，若不服從安排或本人要求外出自謀職業(yè)的，按拒聘處理。

②學(xué)校無其它工作安排者即待崗自修，按《西山區(qū)事業(yè)單位聘用制改革實(shí)施意見》規(guī)定，發(fā)給不低于當(dāng)?shù)刈畹蜕顦?biāo)準(zhǔn)130%的生活費(fèi)。

(5)有特殊原因需要在中途進(jìn)行解聘的，要經(jīng)學(xué)校黨政聯(lián)席會議討論決定，并提前一個月通知被解聘人，學(xué)校要將中途解聘的人員和解聘的原因，被解聘人的意見上報(bào)區(qū)教育局人事科批準(zhǔn)。

(6)對接近退休年齡(男57歲以上，女52歲以上)，上一年度考核稱職的專業(yè)技術(shù)人員，一般應(yīng)予以續(xù)聘。對身體不好不能應(yīng)聘的教師，可由學(xué)校安排臨時(shí)性工作，享受除績效工資外的一切待遇。

(7)因患病，不能堅(jiān)持正常工作，又接近退休年齡的教職工，經(jīng)本人申請，可以給予辦理離崗?fù)损B(yǎng)，有關(guān)待遇按不低于其工資的70%計(jì)發(fā)。

(8)具有高級教師資格主管教育教學(xué)工作，教齡已滿三十年，且已接近退休年齡的校級干部，雖未任課，仍可按原任專業(yè)技術(shù)職務(wù)予以聘任。

(9)聘任后有下列行為之一者，解除聘任：

①各種犯罪受法律追究者；

②嚴(yán)重失職、瀆職、造成惡果者；

③嚴(yán)重違法違紀(jì)影響惡劣者；

④工作不負(fù)責(zé)，師生意見大，屢教不改者；

⑤作風(fēng)惡劣、服務(wù)態(tài)度差，經(jīng)教育無明顯改進(jìn)者；

⑥師德差，教育無效者，嚴(yán)重違反職業(yè)道德，給學(xué)校造成極壞影響；

⑦違反校紀(jì)校規(guī)無理取鬧，不服從教育者；

⑧每學(xué)期教師曠課累計(jì)4節(jié)(含4節(jié))以上，職工曠工兩天以上者。

前三種人員事發(fā)當(dāng)月即行解聘，不發(fā)任何工資。后五種人員在解聘前一個月通知當(dāng)事人，解聘當(dāng)月領(lǐng)取100%檔案工資，后按照《全民所有制事業(yè)單位辭退專業(yè)技術(shù)人員和管理人員暫行規(guī)定》發(fā)給一次性生活補(bǔ)助費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)為：工作1 年以上不滿5年的發(fā)給本人當(dāng)年基本工資總額的60%；5年至10年的為65%；10年以上的為75%。

(10)本制度自討論通過之日起執(zhí)行。在執(zhí)行期內(nèi)，如中央、省、市、區(qū)有新的政策規(guī)定，則按中央、省、市、區(qū)的新規(guī)定執(zhí)行。

(十五)績效工資制

為了調(diào)動廣大教職工的工作積極性和創(chuàng)造性，確保學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的不斷提高，根據(jù)國家有關(guān)獎金分配政策，西山區(qū)政府，西山區(qū)教育局相關(guān)文件精神，結(jié)合我校實(shí)際，制定本分配方案。

一、 指導(dǎo)思想與基本原則

1、學(xué)校教職工績效工資分配方案本著有利于調(diào)動全體教職工工作積極性和主動性，促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的不斷提高，學(xué)校的發(fā)展壯大。

2、學(xué)校教職工績效工資分配方案的原則：按勞分配，多勞多得，優(yōu)勞優(yōu)酬。

二 、崗位設(shè)置

根據(jù)西山區(qū)教育，西教(2007)145號文件，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，學(xué)校的崗位主要分為兩大類：教育教學(xué)人員(上課教師職工)和教輔后勤人員(未上課的人員)。

1、 行政人員：校級正職 2節(jié)/周； 校級副職 4節(jié)/周；主任級 6節(jié)/周 ；團(tuán)支部(學(xué)生會)，工會，保衛(wèi)每周補(bǔ)貼2節(jié)。

2、 專任教師：語文 、數(shù)學(xué) 、外語 、專業(yè)課10節(jié)/周。音樂、 體育、美術(shù)14節(jié)/周。其他科目12節(jié)/周。

3、組織課間操，課外活動，講座按有關(guān)規(guī)定另行計(jì)算。

4、有住校生的學(xué)校，教職工安排值班是應(yīng)盡的職責(zé)。

三、績效工資構(gòu)成由個人部分和學(xué)校自籌部分組成，每四周考核一次，計(jì)一個月。

教職工績效工資=(個人部分+學(xué)校自籌部分)×等次―扣除部分(一課時(shí)按15元計(jì)算，遲到一次按10元計(jì)算。)

注：等次分為上課教師職工考核和未上課教師職工考核，細(xì)則另行制定。月考核在100~95分為一等，全額發(fā)放；月考核分在94~90分為二等，發(fā)放總額的80%；月考核為89~85分為三等，發(fā)放總額的60%；月考核在84分以下的不享受績效工資。月考核累計(jì)到學(xué)期考核，累計(jì)到學(xué)年考核。

四、關(guān)于病 、事假、遲到及缺曠處理規(guī)定

1、事假：教職工因事請假須先交請假條到校辦公室主任批示(一天內(nèi))，一天以上交由校領(lǐng)導(dǎo)批示(兩天內(nèi))，三天以上經(jīng)由學(xué)校批示后報(bào)教育局備案(三天以上不享受本月績效工資)。

2、 病假

(1)住院者不享受當(dāng)月績效工資，若跨月則不享受另一個月績效工資。

(2)非住院病假，教師每天扣除實(shí)際課時(shí)，無課每天按2課時(shí)計(jì)算。

職工每天按2工時(shí)計(jì)算(須出示三證：休假證證明，病歷本，收費(fèi)單據(jù))。

教職工四周累計(jì)病假超過5天(含5天)，不享受當(dāng)月績效工資。

(3)遲到：有課教師遲到10分鐘以內(nèi)扣2分，10分鐘以上按缺曠處理；無課教職工遲到10分鐘以內(nèi)扣1分，10分鐘以上按缺曠處理。

(4)晚自習(xí)未按學(xué)校要求到位，缺一次扣3分，并每次扣除40元績效工資。

(5)缺曠：除不享受績效工資外，同時(shí)報(bào)區(qū)教育局備案。

(6)工傷 、計(jì)劃生育、喪假按有關(guān)文件辦理。

五、從20__年2月起執(zhí)行。

注：1、適用于在校，在崗，在編教職工。

2、本方案經(jīng)全體教職工討論、修改。

(十六)教師量化考核方案

為提高我校辦學(xué)效益和教學(xué)質(zhì)量，充分調(diào)動全體教師的工作積極性，客觀評價(jià)教師的工作實(shí)績，推動學(xué)校發(fā)展，特制定本考核方案。

1. 考核對象：學(xué)校中擔(dān)任教學(xué)工作的全體教學(xué)人員。

2. 考核內(nèi)容：(1)教育；(2)課時(shí)工作量；(3)出勤；(4)教學(xué)業(yè)務(wù)；(5)教學(xué)反饋；(6)教學(xué)科研；(7)班主任工作；(8)值班其它學(xué)校公益活動。

3. 記分辦法：各項(xiàng)量化分=該項(xiàng)實(shí)際得分×該項(xiàng)權(quán)重各項(xiàng)滿分均為10分，各項(xiàng)只記到零分，不記負(fù)分。

4. 評估內(nèi)容及記分辦法

a) 教育 權(quán)重 1.0

(1)班級考核： 權(quán)重 0.5

按班級考核分記分，計(jì)算辦法為：

該班本學(xué)期實(shí)際得分 ×10×權(quán)重

本學(xué)期總分

任幾個班，實(shí)際得分為這幾個班實(shí)際得分的平均值。該項(xiàng)分?jǐn)?shù)由政教處每學(xué)期統(tǒng)計(jì)上報(bào)辦公室。

(2)升旗儀式 權(quán)重 0.5

教職工必須按時(shí)參加每周一次的升旗儀式，一學(xué)期中缺席一次扣2分，扣完為止。

該項(xiàng)每周由辦公室統(tǒng)計(jì)。

課時(shí)工作量 權(quán)重 2.0

各科工作量見學(xué)校有關(guān)規(guī)定，凡周課時(shí)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)者記10分，不足者記分辦法為實(shí)際工作量/標(biāo)準(zhǔn)工作量×10×權(quán)重。超工作量者以實(shí)際課時(shí)計(jì)算(不含跨頭節(jié)數(shù))，超過標(biāo)準(zhǔn)工作量一半及其以上者加5分，超過不足一半者按此比例類推。

出勤 權(quán)重 1.0

全勤記10分，病假一天扣1分，因病住院每天扣0.1分；因酗酒、打架等住院按事假處理，事假一天扣2分。曠工半天及以上者記零分。(每天按二課時(shí)計(jì)算，若請假當(dāng)天有三課時(shí)按1.5天計(jì)算，以此類推)。政治學(xué)習(xí)，教研組、年級組活動缺席一次扣2分。上課遲到或早退一次扣1分。

本項(xiàng)由辦公室統(tǒng)計(jì)，扣分累積計(jì)算，扣完為止。

教學(xué)業(yè)務(wù) 權(quán)重 2.0

(1)教師工作手冊 權(quán)重0.4

按時(shí)填寫教師工作手冊中的每一項(xiàng)內(nèi)容，內(nèi)容具體全面的計(jì)10分，缺一項(xiàng)扣3分，寫得馬馬虎虎不規(guī)范扣1――5分。本項(xiàng)由教務(wù)處統(tǒng)計(jì)。

(2)備課 權(quán)重 0.6

備課按要求有目的、重點(diǎn)、難點(diǎn)、內(nèi)容全面，按規(guī)定認(rèn)真規(guī)范得10分，每次查備課缺一項(xiàng)扣0.5分，不規(guī)范扣0.5分，缺交按檢查次數(shù)比例扣分。

該項(xiàng)由教務(wù)處檢查統(tǒng)計(jì)。

(3)作業(yè)批改 權(quán)重 0.6

各學(xué)科每學(xué)期作業(yè)批改量如下：

語、數(shù)、外 30次/班(其中含大作文6次)

政、理、化、專業(yè)理論課 實(shí)作課 每周3節(jié)以上的改30次/班(實(shí)作課作業(yè)查閱教師實(shí)作測試成績)

音、體、美、書 8次/班 (5分)

測驗(yàn)批改算一次作業(yè)批改。

體育課因無課外作業(yè)，按學(xué)校規(guī)定組織課間操、早操。(3分)。

按時(shí)完成每學(xué)期體育達(dá)標(biāo)報(bào)表(3分)。

組織一次的校運(yùn)動會或?qū)W校大型體育活動。(4分)。

音樂教師負(fù)責(zé)組織好一次的校藝術(shù)節(jié)或?qū)W校大型活動。(5分)。

美術(shù)教師負(fù)責(zé)組織好一次的學(xué)生作品展或?qū)W校大型活動。(5分)。

該項(xiàng)由教務(wù)處統(tǒng)計(jì)。

(4)聽課交流 權(quán)重 0.4

任課的行政領(lǐng)導(dǎo)、科組長，教師按工作職責(zé)完成每學(xué)期的聽課任務(wù)，聽課結(jié)束后認(rèn)真填寫教學(xué)評估交教務(wù)處。完成的計(jì)10分，完不成的按比例扣分，若發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，一律按零分計(jì)。

教學(xué)反饋 權(quán)重 1.0

每學(xué)期由教務(wù)處組織各班5名學(xué)生或?qū)W生會干部，按調(diào)查問卷，無記名打分。

教學(xué)科研 權(quán)重 0.3

(1)本學(xué)期撰寫的教育、教學(xué)論文或課件獲國家級獎或交流的記10分，省級記8分，市級記6分，區(qū)、校級記4分，若在上述級別刊物發(fā)表的教育、教學(xué)論文按同檔次記分，一篇論文同時(shí)獲幾個級別獎或相繼在幾個級別刊物上轉(zhuǎn)載的取最高分記。參與學(xué)校課程改期，寫出課改報(bào)告的按相應(yīng)級別記分。

(2)組織集體活動獲集體獎勵的國家級10分，省級8分，市級6分，區(qū)級一、二等6分，三、四等4分，五、六等2分。

公開課：權(quán)重0.2

每人每學(xué)年應(yīng)上不少于1節(jié)公開課。記2分。

班主任：權(quán)重 0.5

按班主任考核辦法由政教外統(tǒng)計(jì)幾分，記分辦法為：本學(xué)期實(shí)際得分/本學(xué)期總分×10×權(quán)重。

值班及其它公益活動：權(quán)重 1.0

(1) 凡男55歲，女50歲以下，小孩2周歲以上的女教師職工按值班規(guī)定值班。記分為法為：實(shí)際值班次數(shù)/安排總次數(shù)×10×權(quán)重，其它的不值班人員可記8分。

(2) 積極參加學(xué)校組織的公益活動，按參加次數(shù)比例記分，其辦法為：參加次數(shù)/組級次數(shù)×2×權(quán)重。

(3) 以上兩項(xiàng)可累積計(jì)分。

(4)一學(xué)期曠課4節(jié)或曠工一天及以上，直接定為不稱職。事假半月，病假30天的，不參加打分，直接定為稱職，但不享受學(xué)校學(xué)期綜合獎和年終獎。產(chǎn)假不參加打分，直接定為稱職，只享受在職期間學(xué)校期末綜合獎和年終獎的平均獎金。因評職支教人員不參加打分，記全年平均分，直接定為稱職，享受學(xué)校平均獎。本人申請學(xué)校派出支教人員不參加享受學(xué)校平均獎金，直接定為優(yōu)秀。

(5)以上考核每學(xué)期一次，年度總評為上下兩學(xué)期之和除2，考核成績記入個人業(yè)務(wù)檔案，作為評選年度先進(jìn)、結(jié)構(gòu)工資和發(fā)學(xué)期綜合獎、年終獎的依據(jù)。

(6)按考核分?jǐn)?shù)由高到低取15%定為優(yōu)秀，連續(xù)兩年考核最后一名者，第二年定格為不稱職(校內(nèi))。凡考核不稱職者，不享受第二年的結(jié)構(gòu)工作。

(7)討論通過后，本方案自2004年9月起執(zhí)行。

(十七)行政工作人員量化考核細(xì)則

1. 考核對象：各部門沒有任教的行政工作人員、工人、中層以上干部。

2. 考核內(nèi)容：(1)升旗；(2)崗位工作量及履職情況；(3)出勤；(4)工作計(jì)劃總結(jié)；(5)教師反饋；(6)值班。

3. 各項(xiàng)量化分=該項(xiàng)實(shí)得分×該項(xiàng)權(quán)重，各項(xiàng)滿分為10分，扣分各項(xiàng)只記到零分，不記負(fù)分。

4. 記分辦法

(1) 升旗：權(quán)重 1.0

行政工作人員須參加每周一次的升旗儀式，一學(xué)期中每缺席一次扣2分，扣完為止。由辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)考核。

(2) 崗位工作量及履職情況：權(quán)重2.0

各行政崗位定工作量，滿工作量為9節(jié)/周，本項(xiàng)得分=崗位工作量/9節(jié)/周×10×權(quán)重。

(3) 出勤(含政治學(xué)習(xí))：權(quán)重2.0

上班以簽到為依據(jù)、遲到、早退每項(xiàng)扣1分。病假一天扣1分，因病住院每天扣0.1分，事假一天扣2分，曠工半天以上為零分。政治學(xué)習(xí)及有關(guān)會議遲到、早退扣1分，缺席扣2分，扣到零分為止，不計(jì)負(fù)分。

(4) 工作計(jì)劃、總結(jié)：權(quán)重1.0

每位行政工作人員根據(jù)崗位職責(zé)和學(xué)校實(shí)際情況，每學(xué)期開始第一周內(nèi)必須寫出本學(xué)期工作計(jì)劃，做什么、怎么做等；期末寫出工作總結(jié)，做了什么，存在什么問題，怎樣解決等，交處室主任。由處室主任統(tǒng)一交辦公室，缺一樣扣5分，寫得隨便不認(rèn)真扣1―3分。

(5) 教師反饋：權(quán)重1.0

按行政人員反饋表由教師無記名打分。以教師打分的平均數(shù)記。

(6) 值班：權(quán)重1.0

凡男55歲以下，女50歲以下，小孩2周歲以上的女職工須按學(xué)期規(guī)定完成值班。本項(xiàng)計(jì)得分=本學(xué)期實(shí)際值班次/本學(xué)期應(yīng)值班次數(shù)×10×權(quán)重。

5. 一學(xué)期曠工一天及其以上直接定為不稱職，事假半個月，病假一個月以上者不參加打分，直接定為稱職，但不享受學(xué)校年終獎和學(xué)期綜合獎。產(chǎn)假不參加打分，直接定為稱職，享受在職期間學(xué)校學(xué)期綜合獎和年終獎平均獎金。

6. 本考核每學(xué)期一次，年度總評為上下兩學(xué)期之和除以2，考核成績記入個人業(yè)務(wù)檔案，作為評選年度先進(jìn)和發(fā)結(jié)構(gòu)工資、學(xué)期獎、年終獎的依據(jù)。

7. 按考核分?jǐn)?shù)由高到低取15%定為優(yōu)秀，連續(xù)兩年考核最后一名者，第二年定為不稱職。凡不稱職者不享受第二年的結(jié)構(gòu)工資。

8. 討論通過后，本方案自2004年9月起執(zhí)行。

(十八)專業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升辦法

為了規(guī)范學(xué)校管理，調(diào)動全體教師的工作積極性和主動性，根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定并結(jié)合我校實(shí)際，特制定本辦法。

一、 基本條件

1. 達(dá)到國家規(guī)定的履職年限規(guī)定的在職在崗教師。

2. 計(jì)算機(jī)職稱考試合格，繼續(xù)教育學(xué)分達(dá)到規(guī)定要求的教師。

3. 履現(xiàn)職期間，考核均為稱職(合格)者。

4. 晉升中學(xué)高級教師職稱者須先支教后申報(bào)(申報(bào)當(dāng)年未滿40周歲的教師)。

5. 履現(xiàn)職以來擔(dān)任中層干部三年以上者、擔(dān)任班主任四年以上者。(財(cái)會工作人員按班主任任職計(jì)算)

二、 達(dá)到基本條件的教師按以下辦法計(jì)分：

1、 工齡：每年計(jì)1分(從參加工作到申報(bào)之日的年份)。

2、 校齡：從97年開始計(jì)，每年1分。

3、 教齡：每年1分。

4、 學(xué)歷：(以最高學(xué)歷計(jì)，不累計(jì))

學(xué)歷 大專 本科 碩士

分值 5 6 8

5、 在我校擔(dān)任班主任每年計(jì)2分；擔(dān)任團(tuán)支部書記、工會負(fù)責(zé)人每年計(jì)2.5分；擔(dān)任中層干部每年計(jì)3分；擔(dān)任副校級每年3.5分；擔(dān)任校級每年4分。

6、 履現(xiàn)職期間論文公開發(fā)表級別、榮譽(yù)稱號獎勵：(不累計(jì)，取最高級別)

獲獎級別 國家級 省級 市級 區(qū)級 校級

分值 8 5 4 3 1

7、 履職考核：履現(xiàn)職以來，考核為優(yōu)秀者，每年計(jì)2分(累計(jì)計(jì)算)。

8、 全體教職工評議5分(從德、勤、績、能方面無記名打分計(jì)入)。

9、 積極支教者，每年計(jì)4分。

三、 有下列情況之一者，不予推薦。

1、 違反師德師風(fēng)建設(shè)要求，體罰或者變相體罰學(xué)生，情節(jié)嚴(yán)重者。

2、 當(dāng)年推薦上報(bào)，但沒有評上，第二年不能申報(bào)。(隔年申報(bào))

四、 推薦辦法：

根據(jù)人事局規(guī)定指標(biāo)公開學(xué)校職稱空崗數(shù)，達(dá)到條件的在職在崗教師向?qū)W校提出申請，經(jīng)學(xué)校職評小組審核后達(dá)到基本條件者，由學(xué)校發(fā)給打分表打分，打分分為自評和職評小組審核兩項(xiàng)，最終確定分?jǐn)?shù)，按由高分到低分推薦。分?jǐn)?shù)條件相同者，優(yōu)先推薦參加支教的教師。

(十九)招生獎勵辦法

在____重要思想指引下，學(xué)校認(rèn)真貫徹落實(shí)黨和國家的教育方針，切實(shí)為新昆明、新西山的經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展作貢獻(xiàn)，我校特制定招生管理實(shí)施辦法，力求擴(kuò)大辦學(xué)規(guī)模，提高辦學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益，鼓勵全校師生員工積極行動起來為我們的共同事業(yè)而奮斗，歡迎校外人員參與招生。該辦法在招生領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下由職能部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

一、 招生領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長：楊于昆(校長)

副組長：楊正明(書記) 唐娜玲(教學(xué)副校長) 楊國聰(副校長)

成員：楊怡萍、趙娜、楊躍發(fā)、潘永軍、李勤、卯毅、李朝虹、楊學(xué)宇、孫麗霞

職能部門工作人員

二、 職能部門：招生就業(yè)辦公室、教務(wù)處

三、 辦學(xué)形式

1、 三年制職業(yè)高中、職業(yè)中專

2、 多種形式的職業(yè)教育短期培訓(xùn)班

3、 其它經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)個人主辦的教育、技能培訓(xùn)

4、 多種形式的聯(lián)合辦學(xué)(校校聯(lián)合、校企聯(lián)合)

四、 辦學(xué)專業(yè)

1、三年制職業(yè)高中、職業(yè)中專：專業(yè)有汽車運(yùn)用與維修、商貿(mào)旅游、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、電工。

2、多種形式的職業(yè)教育短期培訓(xùn)班

3、其它經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)個人主辦的教育、技能培訓(xùn)專業(yè)

4、聯(lián)合辦學(xué)(校校聯(lián)合、校企聯(lián)合)專業(yè)

五、招生對象、條件及范圍

1、職業(yè)高中、職業(yè)中專必須是初中畢業(yè)生或同等學(xué)歷，身體健康，全省范圍內(nèi)招生。

2、職業(yè)教育短訓(xùn)班不受年齡、學(xué)歷限制，根據(jù)專業(yè)特點(diǎn)進(jìn)行面試成績合格，身體健康，全國范圍內(nèi)招生。

3、五年制大專根據(jù)省教育廳劃定的中考分?jǐn)?shù)線進(jìn)行錄取，身體健康，全省范圍內(nèi)招生。

六、招生計(jì)劃人數(shù)

每年根據(jù)實(shí)際情況發(fā)布招生計(jì)劃

七、招生措施

1、三年制職業(yè)高中、職業(yè)中專：職能部門招生學(xué)生超過市、區(qū)下達(dá)招生計(jì)劃一半以上，按超過每生100元給予一次性獎勵職能部門；

2、三年制職業(yè)高中、職業(yè)中專：學(xué)校其他教職工利用業(yè)余時(shí)間招生人數(shù)在1至20人，每生給予一次性100元獎勵，學(xué)校其他教職工利用業(yè)余時(shí)間招生人數(shù)在21至40人，每生給予一次性200元獎勵，學(xué)校其他教職工利用業(yè)余時(shí)間招生人數(shù)在40人以上，每生給予一次性300元獎勵；

3、三年制職業(yè)高中、職業(yè)中專：我校學(xué)生利用課外時(shí)間招生人數(shù)在1至20人，每生給予一次性50元獎勵，學(xué)校學(xué)生利用課外時(shí)間招生人數(shù)在21至40人，每生給予一次性100元獎勵，學(xué)校學(xué)生利用課外時(shí)間招生人數(shù)在40人以上，每生給予一次性200元獎勵；

4、中職預(yù)備班班主任工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，高一新生中本班學(xué)生按每人50元獎勵，并且在評優(yōu)、評先中優(yōu)先考慮。

5、短訓(xùn)班：職能部門招生超過200人，按超過每生50元給予一次性獎勵；

非職能部門教職工及其他校外人員每招一人一次性給予50元獎勵。

6、高三分流：職能部門招生超過20人，按超過人數(shù)一次性每生給予50元獎勵職能部門，非職能部門教職工及其他校外人員每招一人一次性給予100元獎勵；

7、高一、高二轉(zhuǎn)入學(xué)生：每生按100元給予獎勵；

8、非學(xué)校招生領(lǐng)導(dǎo)小組、職能部門招生人員只按招生數(shù)給予獎勵，不補(bǔ)貼其它任何費(fèi)用；

9、職能部門招生宣傳費(fèi)用按每生200元預(yù)算，招生領(lǐng)導(dǎo)小組招生宣傳費(fèi)用按每生100元預(yù)算；

10、招生人員外出需要注意安全；

11、招生人員必須用學(xué)校制作編號的錄取通知書進(jìn)行錄??；

12、學(xué)校免費(fèi)為招生人員提供招生宣傳材料；

13、招生人員必須在招生前向?qū)W校招生領(lǐng)導(dǎo)小組提出申請，經(jīng)學(xué)校培訓(xùn)合格后批準(zhǔn)除西山區(qū)外的地區(qū)進(jìn)行劃片招生，并簽訂有關(guān)協(xié)議；

14、招生人員服從招生領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)；

15、學(xué)校免費(fèi)安排車輛到各站點(diǎn)接待新生報(bào)到注冊；

16、招生獎金在學(xué)生交費(fèi)注冊一個月后兌現(xiàn)；

17、長班招生主要集中在暑假，短班招生根據(jù)學(xué)校公布的計(jì)劃進(jìn)行常年招生。

八、以上核算時(shí)間根據(jù)具體簽訂協(xié)議辦理。

九、本實(shí)施辦法于 2007 年 9月經(jīng)全體教職工大會討論通過后從2007年10月1日起實(shí)行。由校長室負(fù)責(zé)解釋。

注：在學(xué)校教務(wù)處、招生就業(yè)辦報(bào)到注冊的學(xué)生，按昆明市內(nèi)(四區(qū)、八縣市)每生按100元，市外按每生300元給予招生人員獎勵。

暑假每位教職工都要想辦法完成一名學(xué)生的招生任務(wù)，同時(shí)與學(xué)?？冃ЧべY分配掛鉤。

二、教育管理

(一) 教學(xué)管理機(jī)制

由學(xué)校主管德育工作；由政教處主任，保衛(wèi)科長，各德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員，各年級組長、班主任和共青團(tuán)、學(xué)生會組織具體實(shí)施教育管理工作。

(二) 各項(xiàng)會議制度

1. 德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組每月初召開例會，小結(jié)上階段德育工作情況，研究下階段的中心工作方法。

2. 班主任會議制度

每月召開一次班主任會議，由政教任主持，學(xué)習(xí)教學(xué)理論，研究德育工作的途徑方法，布置下階段德育工作，各部門負(fù)責(zé)必須參加。

(三) 各項(xiàng)管理

1.中學(xué)生守則

(1)熱愛祖國、熱愛人民，擁護(hù)中國產(chǎn)黨。努力學(xué)習(xí)，準(zhǔn)備為社會主義現(xiàn)代化貢獻(xiàn)力量。

(2)按時(shí)到校，不遲到、不早退、不曠課。

(3)專心聽講、勤于思考，認(rèn)真完成作業(yè)。

(4)堅(jiān)持鍛煉身體，積極參加有益的文娛活動。

(5)積極參加勞動，愛惜勞動成果。

(6)生活儉樸，講究衛(wèi)生，不吸煙，不喝酒，不隨地吐痰。

(7)遵守學(xué)校紀(jì)律，遵守公共秩序，遵守國家法令。

(8)尊敬師長，團(tuán)結(jié)同學(xué)，對人有禮貌，不罵人，不打架。

(9)熱愛集體，愛護(hù)公物，不做對人民有害的事。

(10)誠實(shí)謙虛，有錯就改。

2.中學(xué)生日常行為規(guī)范

(1) 自尊自愛，注重儀表。

① 坐、立、行走、讀書、寫字姿勢端正。

② 穿戴整潔、樸素大方。提倡穿校服，頭發(fā)干凈整齊，男生不留長發(fā)，女生不燙發(fā)，不化妝，不佩戴首飾，不穿高跟鞋。

③ 養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，不隨地吐痰，不亂扔紙屑果皮，不吸煙，不喝酒。

④ 舉止文明。不打架、罵人，不說臟話，不賭博，不參加封建迷信活動。

⑤ 不看宣傳色情、兇殺、迷信的壞書刊、錄像，不聽不唱不健康歌曲。

⑥ 不進(jìn)營業(yè)性舞廳、酒吧音樂茶座。

⑦ 拾金不昧，不受利誘，愛護(hù)榮譽(yù)，遇見外賓，以禮相待，不卑不亢。

(2)真誠友愛，禮貌待人

① 使用禮貌用語，進(jìn)行注意場合，態(tài)度和藹，要講普通話。

② 尊重他人的人格，宗教信仰和民族習(xí)慣，謙恭禮讓，敬老愛幼，尊重婦女，幫助殘疾人。

③ 尊重全體教職工，見面行禮或主動問候，回答師長問話要起來，接受遞送物品時(shí)要起立并用雙手。給老師提意見態(tài)度誠懇。

④ 同學(xué)之間團(tuán)結(jié)互助，正常交往，不叫侮辱性綽號，不蓁年幼體弱的同學(xué)，發(fā)生矛盾多做自我批評。

⑤ 待客熱情，起立迎送，鄰里有困難時(shí)，主動關(guān)心、幫助。

⑥ 未經(jīng)允許不進(jìn)入他人房間，不動用他人物品，不拆看他人信件，不看他人日記。

⑦ 不要隨意打斷別人的講話，不打擾他人學(xué)習(xí)、工作和休息，妨礙別人要道歉。

⑧ 守信守時(shí)，答應(yīng)別人的事要按照做到，做不到時(shí)表示歉意，借他人錢物要及時(shí)歸還。

(3)遵規(guī)守紀(jì)，勤奮學(xué)習(xí)

① 升國旗，要唱國歌要肅立、脫帽、行注目禮，不先隊(duì)員行隊(duì)禮。

② 認(rèn)真值日，保持教室、校園整潔優(yōu)美，保持圖書館，閱覽室的安靜。不在教室和走廊內(nèi)吵鬧喧嘩。

③ 愛護(hù)校舍和各種公物，不在黑板、墻壁、課桌、布告欄等處涂抹亂刻畫，借閱書刊要按時(shí)歸還，損壞東西要賠償。

④ 按時(shí)到校，上課前準(zhǔn)備學(xué)習(xí)用品。上下課時(shí)，起立向老師致敬。下課時(shí)，請老師先行。

⑤ 上課專心聽講，勇于提出問題，敢于發(fā)表自己的見解，積極回答老師的提問。

⑥ 認(rèn)真復(fù)習(xí)，按進(jìn)獨(dú)立完成作用?？荚嚥蛔鞅?，珍惜時(shí)間，科學(xué)安排課余活動。

⑦ 遵守宿舍和食堂的制度，愛惜糧食，節(jié)約水電，服從管理。

⑧ 參加各種集會準(zhǔn)時(shí)到達(dá)，安靜聽講，不做與會議無關(guān)的事。

(4)勤勞儉樸，孝敬父母

① 生活有規(guī)律，按時(shí)休息。

② 學(xué)會料理個人生活，自己衣物用品收放整齊，不亂擺放。

③ 主動承擔(dān)收拾房間、洗衣、做飯、洗刷餐具等力所能及的家務(wù)勞動和其他勞動。

④ 生活節(jié)儉，不擺闊氣，不亂花錢，不向父母提出超越家庭經(jīng)濟(jì)條件的要求。

⑤ 尊重父母意見和教導(dǎo)，經(jīng)常把生活、學(xué)習(xí)、思想情況告訴父母。

⑥ 外出和到家時(shí)，要向父母打招呼，未經(jīng)家長同意，不得在外住宿。

⑦ 體貼幫助父母，尊敬祖父母、外祖父母，關(guān)心照顧長輩和兄弟姐妹。

⑧ 對長輩有意見，有禮貌地提出，不鬧脾氣，不頂撞。

(5)遵守公德，嚴(yán)于律己。

① 遵守交通規(guī)則，注意交通安全，不違章騎車，過馬路走人行橫道。

② 乘公共電、汽車主動購票，給老、幼、病、殘、孕婦讓路，讓座，不爭搶座位。

③ 遵守公共秩序，購票購物按順序，對營業(yè)員有禮貌。

④ 愛護(hù)公共設(shè)施、文物古跡。愛惜莊稼、花草、樹木。保護(hù)有益活動。

⑤ 參觀博物館，紀(jì)念館要守秩序，瞻仰烈士陵墓保持肅穆。

⑥ 觀看演出和比賽時(shí)，要做文明觀眾，不起哄滋擾，結(jié)束時(shí)鼓掌致意。

⑦ 尊重外地人，遇有問路，認(rèn)真指引。

⑧ 見義勇為，對違反社會公德的行為要進(jìn)行勸阻。

3、學(xué)生行為規(guī)范細(xì)則

為更好地培養(yǎng)鍛煉形成良好的校風(fēng)校紀(jì)，搞好學(xué)校教育環(huán)境，提高教育教學(xué)質(zhì)量，使學(xué)生能在德、智、體、美、勞諸方面全面發(fā)展，現(xiàn)根據(jù)《中學(xué)生行為規(guī)范》并結(jié)合我校的實(shí)際情況，制定《學(xué)生行為規(guī)范細(xì)則》。

(1)、學(xué)生每天要穿校服進(jìn)校，體育課穿運(yùn)動服。校服、運(yùn)動服不能私自改裝，不能在校服上面亂涂亂畫。穿校服時(shí)，里面的衣服不能露出校服之外。嚴(yán)禁戴金銀玉器等飾物，不準(zhǔn)燙發(fā)、染發(fā)。男女同學(xué)不能留長發(fā)，一律剪短發(fā)，要求做到頭發(fā)“前不過眉，側(cè)不蓋耳，后不蓋衣領(lǐng)。

(2)、校園內(nèi)不誰騎車，自行車要停放在學(xué)校指定的地方。

(3)、不得帶、約外校人員進(jìn)校，不得將校服借與外校人員，如果有不，應(yīng)勸其迅速離校。

(4)、維護(hù)公共衛(wèi)生，不得亂扔紙屑雜物，垃圾要倒在指定的地方。不準(zhǔn)用腳踏在墻壁上和把球踢到墻壁上。

(5)、愛護(hù)公物，愛護(hù)課室、實(shí)驗(yàn)室(實(shí)作室)，圖書館等地方的公共設(shè)施及教學(xué)設(shè)施，不得亂涂亂畫。愛護(hù)校園內(nèi)的花草樹木。

(6)、不準(zhǔn)將零食帶入課室、實(shí)驗(yàn)室、電腦室等地方，不得在教學(xué)區(qū)內(nèi)追逐打鬧，非足球場嚴(yán)禁踢足球。

(7)、不能帶撲克、游戲機(jī)、漫畫書及其他非學(xué)習(xí)用品進(jìn)校，嚴(yán)禁抽煙、賭博、喝酒。

(8)、要注意語言文化，見到師長主動問好，提倡并推廣普通話和禮貌用語，不講粗言爛語。

(9)、嚴(yán)格遵守飯?zhí)眉o(jì)律，自覺服從管理，不得插隊(duì)。中午在校搭食的同學(xué)準(zhǔn)時(shí)在課室午休，服從本班值日干部管理。午休期間不得在校園內(nèi)游蕩及進(jìn)行體育活動，外出要憑班主任老師批條。住校生按住校管理執(zhí)行。

(10)、上課期間，未經(jīng)同意不能離校，有事、有病需在老師證明批條。走讀生放學(xué)后要迅速離校，住校生按住校管理規(guī)定執(zhí)行。

4、德育考核細(xì)則

(1)、熱愛社會主義祖國，擁護(hù)黨的基本路線。尊重愛護(hù)國家標(biāo)志、國家榮譽(yù)和發(fā)族團(tuán)結(jié)，有民族自尊心和社會責(zé)任感。

(2)、認(rèn)真上好思想政治課，關(guān)心時(shí)事形勢，有分辨是非的能力，能抵制不良影響。崇尚科學(xué)反對邪教和封建迷信，珍愛生命。

(3)、遵守國家法律法規(guī)，遵守學(xué)校紀(jì)律和規(guī)章制度，具有法律意識和法制觀念，養(yǎng)成遵紀(jì)守法的良好習(xí)慣。

(4)、有正確的學(xué)習(xí)目的，學(xué)習(xí)刻苦、勤奮、多思敢問。合理安排課余生活，培養(yǎng)個性特長，鍛煉提高技能。

(5)、積極參加社會調(diào)查、生產(chǎn)勞動、軍事訓(xùn)練、公益勞動、社會服、科技文化、志愿者服務(wù)、勤工儉學(xué)等社會實(shí)踐活動，培養(yǎng)實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神。

(6)、愛班級、愛學(xué)校、積極參加文體活動，樂于為集體服務(wù)，關(guān)心他人，樂于助人，與同學(xué)真誠友愛，培養(yǎng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。

(7)、尊敬師長，孝敬父母，愛護(hù)幼弱，言談舉止文明，禮貌待人。

(8)、遵守公共秩序和社會公德，愛護(hù)公用設(shè)施，愛護(hù)，保護(hù)有益動物和生態(tài)環(huán)境。

(9)、自尊自愛，積極進(jìn)取，誠實(shí)正直，惜時(shí)守信，敢于面對挫折，培養(yǎng)堅(jiān)強(qiáng)的意志和適應(yīng)社會的能力。

(10)、按時(shí)作息，生活有規(guī)律，學(xué)會料理個人生活、生活節(jié)儉，穿戴整潔，端莊大方，有文明，健康的生活情趣和審美能力。

5、先進(jìn)班集體評比條件

(1)、有積極向上的進(jìn)取精神

①積極開展“學(xué)雷鋒、樹新風(fēng)、創(chuàng)三好”活動，形成良好的班風(fēng)。

②關(guān)心國家大事，積極開展讀報(bào)、法制及思想教育活動。

③團(tuán)組織健全，班集體開成較好，班委會及小組長等學(xué)生干部由本班學(xué)生民主選舉產(chǎn)生，有較好的自治能力。

④積極參加值班工作，主動完成學(xué)校交給的各項(xiàng)任務(wù)。

(2)、有勤學(xué)苦練的學(xué)習(xí)風(fēng)氣

①嚴(yán)格遵守課堂紀(jì)律，全勤率高，形成“勤奮、扎實(shí)、創(chuàng)新”的學(xué)風(fēng)。

②依時(shí)獨(dú)立完成作業(yè)，杜絕測驗(yàn)、考試作弊現(xiàn)象。

③養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，抓好預(yù)習(xí)、上課、復(fù)習(xí)、作業(yè)、小結(jié)、課外發(fā)展六個基本環(huán)節(jié)，從相對獨(dú)立階段向基本獨(dú)立階段過渡。

④學(xué)習(xí)成績和專業(yè)技能在原有的基礎(chǔ)一有較大的提高，優(yōu)秀率、合格率達(dá)到或超過年級的平均水平。

⑤積極參加科技、藝術(shù)、體育活動，取得一定的成績(課外活動參與率100%，體育達(dá)標(biāo)率95%以上)

⑥積極推廣普通話，在教學(xué)和集體活動中堅(jiān)持使用普通話。

(3)、有文明禮貌的行為習(xí)慣

①講文明、樹新風(fēng)、使用文明用語，禮貌待人，做文明學(xué)生。

②自覺遵守“中學(xué)生守則”、“中學(xué)生行為規(guī)范”、“學(xué)生行為規(guī)范細(xì)則”等，自覺維護(hù)公共秩序。

③愛護(hù)公物，節(jié)約水電，門、窗、桌、凳保管好，杜絕破壞公物、浪費(fèi)水電的行為發(fā)生。 ④注意個人衛(wèi)生，按規(guī)定穿齊校服，儀表樸素大方。尊敬師長，禮貌待人。

⑤積極參加美化校園活動，健全清潔衛(wèi)生制度，堅(jiān)持每天的兩掃，每周兩大掃，衛(wèi)生評比優(yōu)秀率達(dá)95%以上。

(4)、有團(tuán)結(jié)協(xié)助的友愛精神

①建立新型的師生關(guān)系及人際關(guān)系，同學(xué)之間，師生之間互相幫助，互相關(guān)心。

②集體意識強(qiáng)，好人好事有人支持表揚(yáng)，錯誤言行有人規(guī)勸制止，積極推薦伏特學(xué)生干部參加學(xué)校和年級工作，與兄弟班級團(tuán)結(jié)協(xié)作好。

③民主意識強(qiáng)。建立制度，經(jīng)常開展批評與自我批評。

④不罵人，不打人，不鬧糾紛，杜絕高年級同學(xué)欺負(fù)低年級同學(xué)的現(xiàn)象。

⑤自我管理，自我教育能力加強(qiáng)。老師不在場時(shí)，也能正常開展班級工作。

6、升旗、集會紀(jì)律要求

(1)、準(zhǔn)時(shí)進(jìn)入會場，按指定地點(diǎn)列隊(duì)、就座、保持安靜。

(2)、集會前要自行檢查儀容儀表，要做到服裝整齊，儀態(tài)整潔大方。

(3)、升旗時(shí)，保持肅立，行注目禮。

(4)、在集會過程中，認(rèn)真聽講，做好記錄。

(5)、在老師、同學(xué)發(fā)言完畢之后，要給予熱烈的掌聲。

(6)集會結(jié)束時(shí)，聽從指揮，依次迅速退場。

7、課堂規(guī)則

(1)、學(xué)生上課要帶齊課業(yè)用品，上課預(yù)備鈴響時(shí)要立刻進(jìn)入課室端坐，并把課本，文具放在課桌右上角，靜候老師上課。

(2)、上課鈴響老師進(jìn)入課室，由值日班長發(fā)出中令：“起立‘，老師還禮：“同學(xué)們好”，全班同學(xué)還禮：“老師好”。

(3)、上課時(shí)，專心聽課，勤于思考，做好筆記。讀書寫字姿勢要端正，做到不隨便，不搞小動作，不閱讀與老師講課內(nèi)容無關(guān)的書籍或與本課無關(guān)的作業(yè)。

(4)、老師提問時(shí)，學(xué)生要起立并用普通話回答，有疑難剖向老師發(fā)問，應(yīng)先舉手，征得老師同意才起立發(fā)問。

(5)、下課鈴響后待老師宣布“下課”，由值日班長發(fā)出口令“起立”，全體學(xué)生起立，向老師行注目禮，待老師離開后，才有秩序地離開教室。

(6)、自心課時(shí)間學(xué)生要獨(dú)立閱讀課本、筆記，獨(dú)立完成作業(yè)，保持課室肅靜，不過位，不打鬧。

(7)課室是進(jìn)行學(xué)習(xí)的重要場所，學(xué)生應(yīng)該保持課室的整潔，不在課室吃東西，不在課桌上亂寫亂畫，值日學(xué)生每天要搞好課室的清潔衛(wèi)生，將講臺、黑板擦干凈，放學(xué)要關(guān)好門窗。

(8)、課室是推廣普通話的重要陣地，在教學(xué)和集體活動中使用普通話，課余互相交談應(yīng)盡量講普通話。

8、學(xué)生考核管理制度

(1)、學(xué)生必須遵守學(xué)校的作息制度，按時(shí)到校讓課。凡因病、因事不能上課者，應(yīng)請假或補(bǔ)假，未經(jīng)請假或請假未獲批準(zhǔn)而不上課者作曠課處理。在上課后才進(jìn)課室(或現(xiàn)場)者作遲到處理；在下課前擅離課室(或現(xiàn)場)者作早退處理。

(2)、每班設(shè)立點(diǎn)名冊，每節(jié)課均應(yīng)由任課教師(或值日生)點(diǎn)名登記。學(xué)生考勤情況每周由班級公布一次，每周山學(xué)校公布一次。學(xué)期結(jié)束時(shí)，須將學(xué)生出勤情況記入學(xué)生手冊，學(xué)籍表和學(xué)生檔案。

(3)、學(xué)生請病假、事假須有家長或醫(yī)生證明。請假三天以內(nèi)由班主任審批；請假一周以內(nèi)的由班主任提出意見，政教處審批；請假一周以上的由班主任和政教處提出意見，校長審批。學(xué)生因急事或因病來不及請假者，應(yīng)在回校后兩天內(nèi)持證明辦理補(bǔ)假手續(xù)。

(4)、有慢性病不能堅(jiān)持學(xué)習(xí)的學(xué)生，憑醫(yī)院證明申請休學(xué)一年，休這期滿后應(yīng)回校辦理復(fù)學(xué)手續(xù)，經(jīng)醫(yī)院證明病示愈，可以繼續(xù)休學(xué)一年。請事假起過學(xué)期上課總時(shí)數(shù)的三分之一者，應(yīng)予休學(xué)。

(5)、無故曠課一學(xué)期累計(jì)六十節(jié)者給予警告處分，曠課累計(jì)一百節(jié)者給予記過處分，曠課累計(jì)一百五十節(jié)者，作自動退學(xué)處理，并正式通知學(xué)生家長。自動退學(xué)的學(xué)生，從處分之日起，取消其學(xué)籍。

9、評選三好學(xué)生，優(yōu)秀學(xué)生干部及各類積極分子等實(shí)施要求

(1)、目的：貫徹教育方針，推進(jìn)素質(zhì)教育，激勵學(xué)生好學(xué)進(jìn)取，發(fā)展特長，不斷進(jìn)步。

(2)、辦法：學(xué)期考試后，在個人總結(jié)、班干評議或民主推選的基礎(chǔ)上，由班主任提出名單并征求任課教師意見，年級組長核定后送教務(wù)處備案，通報(bào)表揚(yáng)。學(xué)生考試后，按上述程序進(jìn)行總評，經(jīng)學(xué)校審批后發(fā)榮譽(yù)證書并給予獎勵。

(3)、條件：

①三好學(xué)生：品德表現(xiàn)好，操行優(yōu)秀，各考試學(xué)科和專業(yè)學(xué)期總評75分以上，其他科目及格以上，體育鍛煉達(dá)標(biāo)，認(rèn)真參加活動小組和公益活動。

②優(yōu)秀學(xué)生干部：擔(dān)任班委、支委以上職務(wù)，思想品德好，關(guān)心集體，團(tuán)結(jié)同學(xué)，工作成效好，有群眾威信，積極參加公益活動，操行優(yōu)等，各考試專業(yè)、學(xué)科總評70分以上，沒有不及格科目，體育鍛煉達(dá)標(biāo)(每班選2名)。

③文藝體育積極分子：思想表現(xiàn)較好，積極參加宣傳出版工作或文藝體育活動，有興趣特長，努力為集體增光，學(xué)期考試各專業(yè)、學(xué)科總評成績及格以上(每班2名)。

④勞動及環(huán)保積極分子：思想表現(xiàn)較好，愛護(hù)公物，維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生，積極參加保潔輪值和公益勞動，有吃苦耐勞精神，熱心為集體做好事，學(xué)期考試各專業(yè)、學(xué)科總評成績及格以上(每班2名)。

⑤學(xué)業(yè)進(jìn)步獎：好學(xué)進(jìn)取，克服困難，揚(yáng)長補(bǔ)短，縮小差距，學(xué)業(yè)進(jìn)步幅度較大，學(xué)期考試各專業(yè)、學(xué)科總評成績與上學(xué)期相比，提高5分以上(每班2名)。

⑥全勤學(xué)生獎：一學(xué)期無遲到、早退、缺席、病事假，遵守學(xué)校規(guī)章制度，各方面表現(xiàn)較好，無違反學(xué)校制度現(xiàn)象的存在。

(4)說明

①上列獎項(xiàng)原則上不交叉，以使獲獎更大，個別三好學(xué)生或優(yōu)秀學(xué)生干部，如在其他方面表現(xiàn)突出，成果顯著者可考慮兼得。

②積極分子必須表現(xiàn)良好，如達(dá)到5次以上或有曠課，缺交作業(yè)5次以上，考試作弊者，受學(xué)校行政處分未撤消者均不能評選。

10、學(xué)生獎勵辦法

(1)、獎勵

①學(xué)校對德、智、體諸方面全面發(fā)展的優(yōu)秀學(xué)生，授予“三好學(xué)生“光榮稱號”，推薦參加省、市、區(qū)“優(yōu)秀學(xué)生”和“優(yōu)秀學(xué)生干部”的評選；對某方面表現(xiàn)突出的學(xué)生，授予“優(yōu)秀學(xué)生干部”，“學(xué)習(xí)積極分子”、“勞動積極分子”、“文藝體育積極分子”、“全勤生”等稱號，并向全校公布，記入學(xué)生檔案。

②實(shí)施要求(詳見《評選三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部及各類積極分子等實(shí)施要求》)。

③評比方法：每學(xué)期評選一次。

a、 由班主任組織班委、學(xué)生代表等，在本班內(nèi)進(jìn)行民主推薦、評議工作，并報(bào)結(jié)果報(bào)年級組長。

b、 年級組長主持年組教師會審議通過后，把審議結(jié)果報(bào)政教處。

c、 最后由政教處提交學(xué)校德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議審批批準(zhǔn)、公布、表彰。

(2)、處分

①對違反紀(jì)律和犯錯誤的學(xué)生，進(jìn)行嚴(yán)肅耐心的批評教育，情節(jié)嚴(yán)重或?qū)医滩桓牡?，?yīng)給予必要的處分，記入學(xué)籍檔案，并通知家長。

②處分等級：警告、嚴(yán)重警告、記過、記大過、留校察看、開除學(xué)籍。

③處分學(xué)生的工作程序：

a、 學(xué)生因違反紀(jì)律和犯錯誤，需要處分時(shí)，應(yīng)先由班主任、年級組長對其進(jìn)行嚴(yán)肅耐心的批評教育工作，并根據(jù)學(xué)生所犯錯誤的程度及其認(rèn)識態(tài)度，初步提出處分意見，填寫好“處分呈報(bào)表”報(bào)送政教處。

b、 由德育工作組有關(guān)人員進(jìn)行調(diào)查核實(shí)簽署處理意見，交校長批準(zhǔn)執(zhí)行。

c、 處分結(jié)果存入學(xué)生本人學(xué)籍資料備案，并書面通知家長，以便配合做好犯錯誤學(xué)生的疏導(dǎo)轉(zhuǎn)化教育工作。

d、 對受處分的學(xué)生不得歧視，應(yīng)經(jīng)常進(jìn)行耐心細(xì)致的思想教育工作，幫助他們盡快改正錯誤。對確有顯示著進(jìn)步，表現(xiàn)良好的，學(xué)生本人和家長可提出撤銷處分申請，交由班主任、年級組長簽署意見，經(jīng)德育工作組審核，校長批準(zhǔn)撤銷處分，并從學(xué)生檔案中撤出處分材料，書面通知家長(或監(jiān)護(hù)人)。

11、家長學(xué)校課程設(shè)置

第一課：“成人”與“成才”教育

第二課：道“轉(zhuǎn)折點(diǎn)”――幫助搞好普通初中、職高銜接。

第三課：孩子的“另一半需要”――關(guān)心職高生的精神生活。

第四課：想獨(dú)立的孩子不再“年少”――對職高生要尊重和信任，也要嚴(yán)格要求。

第五課：幾個眼熟而又現(xiàn)實(shí)的話題――引導(dǎo)職高生正確對待友誼、愛情和事業(yè)。

第六課：心海尋航把穩(wěn)舵――培養(yǎng)職高生具有健康的心理。

第七課：獨(dú)生子女，雙職工家庭，單親家庭良好的“關(guān)愛教育“――建立良好的人際溝通關(guān)系。

第八課：鼓勵幫助孩子樹立自尊，讓孩子坦然地接受挑戰(zhàn)，早一點(diǎn)把眼投向社會――作好職高生、職大高考的家庭指導(dǎo)和進(jìn)行擇業(yè)指導(dǎo)。

12、家長委員會工作制度

(1)、宗旨

①學(xué)生思想品德的形成過程，是學(xué)校、家庭、社會綜合教育和熏陶影響的過程，而家庭教育又是提高學(xué)生道德素質(zhì)的基礎(chǔ)和起點(diǎn)，因此指導(dǎo)家庭教育對培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的一代新人具有十分重要的意義。

②家長委員會的建立，是為了更好地指導(dǎo)家庭教育，總結(jié)家庭教育的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，充分發(fā)揮廣大教職工者和家長、社會各方面的積極性，協(xié)調(diào)一致，共同做好學(xué)生的思想品德教育，促進(jìn)學(xué)生的健康成長。

(2)、組員

①學(xué)校家長委員會由校長及政教主任組織領(lǐng)導(dǎo)，由各年級家長委員會代表(每級3人)組成，年級家長委員會則由年級行政代表，年級組長及家長代表(每班4-5人)組成。

②家長委員會中的學(xué)生家長應(yīng)該是教育子女有方并熱心此項(xiàng)工作的代表，由班主任、年級組長、共建單位或有關(guān)方面推薦并征得學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的同意。

③家長委員會成員根據(jù)學(xué)生的畢業(yè)升學(xué)或就業(yè)，及時(shí)予以調(diào)整和補(bǔ)充。

④家長委員會設(shè)兩級機(jī)構(gòu)：學(xué)校家長委員會和年級家長委員會設(shè)正副主持開展工作。

⑤家長委員會的活動由學(xué)校、年級組與主任委員共同組織(每學(xué)期1-2次)。

(3)、作用

①參與學(xué)校和班級教育教學(xué)活動，促進(jìn)班級管理。

②溝通信息，使學(xué)校教育、家庭教育、社會教育密切配合。

③學(xué)習(xí)教育理論，交流家庭教育經(jīng)驗(yàn)。

④調(diào)查家庭教育狀況，探討家庭教育的方法，更新家庭教育觀念。

⑤對學(xué)校提出建議和意見。

(4)、義務(wù)

①提供家庭的有關(guān)信息。

②幫助學(xué)校與社會各方面建立必要的聯(lián)系。

③為學(xué)校改善辦學(xué)條件，提供方便或開辟更多的渠道。

④協(xié)助學(xué)校搞好家庭教育，提高家長的自身素質(zhì)。

13、學(xué)代會及學(xué)生會

學(xué)代會是學(xué)生積極參與學(xué)校管理，體現(xiàn)廣大學(xué)生主人翁地位的重要形式，它有助于調(diào)動廣大同學(xué)的積極性、主動性、創(chuàng)造性，為創(chuàng)建文明班級、先進(jìn)班集體及創(chuàng)建文明學(xué)校而努力學(xué)習(xí)和工作。對推動教育教學(xué)改革，開展各項(xiàng)活動有著十分重大的意義。

(1)、學(xué)代會的任務(wù)

學(xué)代會是學(xué)生代表大會的簡稱，它的主要任務(wù)是在上級和學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)下，討論學(xué)校的中心工作，落實(shí)和貫徹學(xué)校的主要活動計(jì)劃，反映廣大學(xué)生在教育、學(xué)習(xí)、生活、文體、衛(wèi)生等各方面的要求和意愿，團(tuán)結(jié)和動員廣大同學(xué)參與學(xué)校的各科改革及活動，發(fā)揚(yáng)廣大同學(xué)當(dāng)家作主的精神。

(2)、學(xué)代會的職責(zé)

①聽取上屆學(xué)生會的工作報(bào)告，了解上一屆學(xué)生會在我校學(xué)生工作中計(jì)劃落實(shí)和執(zhí)行的情況，了解上屆學(xué)生會在各項(xiàng)工作中所取得的成績和存在的不足。

②討論上一屆學(xué)生會的工作報(bào)告，總結(jié)上一屆學(xué)生會的工作，肯定成績，對不足之處提出 改進(jìn)意見和建議。

③討論有關(guān)先進(jìn)班集體及文明班級的評比方案，并提出修改意見。

④聽取上一屆學(xué)代會提案的落實(shí)情況，并提出新的提案。

⑤討論未來一年的中心工作和學(xué)生會工作的重點(diǎn)以及主要活動安排。

⑥選舉產(chǎn)生新一屆學(xué)生會委員。

(3)、學(xué)代會的召開

學(xué)代會按上級有關(guān)并結(jié)合我校的具體情況，每學(xué)年召開一次。學(xué)代會召開，是學(xué)生參與學(xué)校工作，發(fā)揚(yáng)當(dāng)家作主精神的重要體現(xiàn)。要認(rèn)真做好籌備，、組織、宣傳和落實(shí)工作。

(4)、學(xué)代會的主題和議案

圍繞學(xué)校近期中心工作和上級的有關(guān)會議精神，結(jié)合廣大學(xué)生的愿望和要求，提前確定本次學(xué)代會的主題，進(jìn)行新一屆學(xué)生會的選舉工作。

向全校各班、級同學(xué)征案提案，由上屆學(xué)生會歸納整理后提交學(xué)代會全體代表討論審訊，通過后交給新一屆學(xué)生會落實(shí)執(zhí)行。

(5)、學(xué)代會代表的產(chǎn)生

①條件：政治思想好，熱愛祖國，熱愛中___，熱愛學(xué)校、關(guān)心集體、團(tuán)結(jié)同學(xué)、遵守學(xué)校規(guī)章制度，學(xué)習(xí)成績較好。

②比例：學(xué)生會代表按每班學(xué)生人數(shù)的10%選出代表。

③產(chǎn)生辦法：各班在班主任的指導(dǎo)下和班干部的組織下，按以上條件所占比例，以民玉選舉的形式選出代表，經(jīng)學(xué)生會審核同意后產(chǎn)生學(xué)代會正式代表，學(xué)生會是學(xué)代會的常設(shè)執(zhí)行機(jī)構(gòu)，是代表全校學(xué)生的群眾團(tuán)體。

(6)、學(xué)代會的主要議程

①大會開始，奏國歌；

②學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)講話；

③上一屆學(xué)生會代表作工作報(bào)告；

④學(xué)生會指導(dǎo)老師講話；

⑤宣讀提案；

⑥學(xué)代會代表審議工作報(bào)告，討論提案；

⑦表彰優(yōu)秀學(xué)生干部，班班委；

⑧學(xué)生會委員候選人一分種演講；

⑨ 選舉新一屆學(xué)生會委員；

⑩ 通過決議

大會結(jié)束，奏國際歌；

(7)、學(xué)代會決議的落實(shí)

①學(xué)代會通過的決議，將在全校學(xué)生大會上宣讀

②由新一屆學(xué)生會貫徹、落實(shí)、執(zhí)行學(xué)代會的決議，并檢查決議完成情況。

(8)、學(xué)生會候選人的產(chǎn)生

①候選人條件：思想品德好，熱愛祖國、熱愛中國___、熱愛學(xué)校、尊敬師長、團(tuán)結(jié)同學(xué)、成績優(yōu)良、身體健康，有一定的特長和工作能力，樂于為廣大師生服務(wù)責(zé)任心強(qiáng)，服從安排。

②候選人的產(chǎn)生；各年級的在校學(xué)生，符合上述條件，愿意到學(xué)生會工作，可以自薦或通過班、級向?qū)W生會推薦，并附上自薦或推薦材料，說明自己競選的部門和職務(wù)，并說明自薦或推薦的理由。由原學(xué)生會委員對自薦或推薦的同學(xué)進(jìn)行考察、面試，在征求學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)老師意見后，確定新一屆學(xué)生會委員候選人名單。

(9)、學(xué)生會委員的選舉

①方式；采用差額選舉辦法，差額比例為10%-20%，經(jīng)無記名投票方式產(chǎn)生新一屆學(xué)生會委員。

②步驟：各候選人按指定順序在學(xué)代會上依次進(jìn)行一分鐘況選演講，各代表根據(jù)候選人的演說情況及平時(shí)的了解，在選票上認(rèn)為合適人選的名字下方打“√ ”。所選人數(shù)不能超過規(guī)定人數(shù)，否則該選票無將效。

代表們將填好的選票，投到指定票箱內(nèi)，由上屆學(xué)生會推薦，并由全體代表通過產(chǎn)生的監(jiān)票人負(fù)責(zé)登記選票，以得票數(shù)的多少決定新一屆學(xué)生會委員名單，當(dāng)選者的得票數(shù)不能低于到會代表人數(shù)的一半。

14、團(tuán)委工作常規(guī)

(1)、每月召開一次團(tuán)委委員會

(2)、第月召開一至兩次總支或團(tuán)支部書記會議。

(3)、每月定期審閱團(tuán)總支、支部日記和工作手冊，了解團(tuán)總支委部工作。

(4)、定期檢查團(tuán)總支、支部生活開展情況，收集團(tuán)活動信息，利用團(tuán)刊、黑板報(bào)、召開會議等開式推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

(5)、配合教導(dǎo)處做好選拔、培訓(xùn)學(xué)生干部工作。落實(shí)“自我教育、自我管理”措施。

(6)、有計(jì)劃、有質(zhì)量地發(fā)展新團(tuán)員，團(tuán)員人數(shù)要達(dá)到適齡青年人數(shù)的35%以上。

(7)、每學(xué)年組織夏令營或冬令營培訓(xùn)團(tuán)干。

(8)、經(jīng)常指導(dǎo)團(tuán)組織各部門的工作，使團(tuán)委――團(tuán)總支――團(tuán)支部三級自治網(wǎng)充分發(fā)揮作用，做好優(yōu)秀團(tuán)總支、支部的評比工作。

(9)、加強(qiáng)與班主任的聯(lián)系，了解團(tuán)員思想狀況，盡力幫助他們解決困難。

(10)、舉辦學(xué)生團(tuán)校和學(xué)生黨課班。

(11)、指導(dǎo)團(tuán)刊的編輯工作，做好審批、校對、印刷工作。

15、團(tuán)代會

學(xué)校共青團(tuán)代表大會是廣泛發(fā)動全體團(tuán)員積極參與團(tuán)內(nèi)民主管理的一種形式，是共青團(tuán)員發(fā)揮當(dāng)家作主精神的有力體現(xiàn)，召開團(tuán)代會是共青團(tuán)員政治生活中的大事，對于充分調(diào)動團(tuán)員積極性、主動性、創(chuàng)造性，全面提高共青團(tuán)素質(zhì)十分重要的意義。

(1)、團(tuán)代會的任務(wù)

在中國___的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，貫徹執(zhí)行黨的基本路線、方針、政策。通過團(tuán)代會對廣大共青團(tuán)員進(jìn)行思想教育，調(diào)動團(tuán)員參與管理的積極性，努力提高共青團(tuán)員的責(zé)任感和自覺性，發(fā)揮黨的助手作用。

(2)、團(tuán)代會的職責(zé)

①聽取和審議上一屆團(tuán)委工作報(bào)告。

②征集對團(tuán)委工作建議并經(jīng)全體代表審議。

③表彰優(yōu)秀團(tuán)支部及優(yōu)秀團(tuán)干部。

④團(tuán)總支、團(tuán)支部工作經(jīng)驗(yàn)交流。

⑤討論團(tuán)內(nèi)、校內(nèi)重大問題。

⑥選舉新一屆團(tuán)委委員(每屆任期兩年)。

⑦新學(xué)年工作展望。

(3)、團(tuán)代會的召開

團(tuán)代會選舉并召開一次，雙年進(jìn)行補(bǔ)選。

① 主題及議案

圍繞團(tuán)內(nèi)近期中心工作提前確定本次團(tuán)代會主題。向全校各團(tuán)支部廣泛征集提案，歸納整理后提交團(tuán)代會全體代表審議，通過后由團(tuán)委落實(shí)執(zhí)行。

② 代表的產(chǎn)生

a、 代表?xiàng)l件：堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，學(xué)習(xí)努力，成績良好，思想正派。履行團(tuán)員各項(xiàng)義務(wù)，關(guān)心支持團(tuán)工作，積極組織參與力的各項(xiàng)活動。能充分代表廣大團(tuán)員的共同愿望和要求，在團(tuán)員中威信較高。

b、 代表的產(chǎn)生：各支部經(jīng)民主選舉按比例20%產(chǎn)生。

c、 代表資格率審查：由上屆委員會推選產(chǎn)生的資格審查委員會負(fù)責(zé)審查代表資格。

③ 團(tuán)委會候選人的產(chǎn)生

a、 候選人條件：堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策，立志獻(xiàn)身社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)。帶頭努力學(xué)習(xí)政治理論和科學(xué)文化知識，成績優(yōu)良。模范履行團(tuán)員義務(wù)。熱心團(tuán)工作，有強(qiáng)烈責(zé)任感和一定工作能力，作風(fēng)扎實(shí)，實(shí)事求是，誠實(shí)謙虛，有自我批評精神，能代表廣大團(tuán)員的意愿和利益，在團(tuán)內(nèi)有較高的威信。

b、 候選人的產(chǎn)生：各團(tuán)支部可各推薦1名候選人，上屆委員會可推薦候選人，也可以自薦。

c、 候選人資格的審查：上述辦法主生的候選人需經(jīng)“資格審查委員會“審查確定為正式候選人。

④ 團(tuán)委會委員的選舉

a、 采用差額選舉方法，經(jīng)無記名投票方式產(chǎn)生新一屆團(tuán)委委員。

b、 選舉須有2/3以上代表出席方能有效。

c、 由上屆委員會推薦，大會全體代表通過產(chǎn)生監(jiān)票人監(jiān)督選舉。

d、 當(dāng)選的新一屆委員得標(biāo)須超過有交票數(shù)1/2。

e、 本選舉辦法解釋權(quán)歸中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)昆明市西山區(qū)職業(yè)高級中學(xué)委員

⑤ 團(tuán)代會主要議程

a、 起立奏國歌、團(tuán)歌

b、 校黨組織代表致詞

c、 團(tuán)委工作報(bào)告

d、 團(tuán)委委員候選人競選。

e、 選舉新一屆團(tuán)委委員。

f、 公布提案或討論專題。

g、 團(tuán)總支、團(tuán)支部經(jīng)驗(yàn)交流。

h、 宣布選舉結(jié)果。

i、 通過決議

⑥ 團(tuán)代會決議的落實(shí)

a、 團(tuán)代會的精神和決議由各支部的代表進(jìn)行傳達(dá)，全體共青團(tuán)員都要認(rèn)真貫徹落實(shí)大會決議。

b、 由新一屆團(tuán)委會負(fù)責(zé)檢查、落實(shí)、貫徹執(zhí)行團(tuán)代會決議。

16、學(xué)生宿舍管理實(shí)施細(xì)則

為加強(qiáng)宿舍管理，實(shí)施量化評分，每學(xué)期采用10分制，加扣分可互相抵消?？蹓?分停宿一周，扣夠8分停宿一月；扣滿10分立即宿，以后不準(zhǔn)再申請住宿。

(1)、出勤

①早操、午休、晚自習(xí)和晚休息者扣一分。

②無故不參加早操、午休者扣2分。

③無故不參加晚休者扣4分立即停宿。

④ 周末的衛(wèi)生清潔不得遲到、缺勤。遲到者扣1-2分，無故缺勤者扣4分，立即停宿。

(2)、請假

① 早操、晚自習(xí)不參加者須先請假，午休不參加者要有班主任的準(zhǔn)假條交舍長，若有急病，須本人向宿舍管理員講明。

② 周末搞衛(wèi)生不能參加者須經(jīng)宿舍管理員批準(zhǔn)。

(3)、紀(jì)律

①服從管理，令行禁止，違者停宿至退宿。

②晚上就寢預(yù)備鈴響立即停止一切活動，作好睡前準(zhǔn)備。正式就寢鈴響(或哨子)立即熄燈，不得講話(舍長監(jiān)督)，違者每人扣1分。

③ 午休、晚睡時(shí)間內(nèi)，不準(zhǔn)講話，看書、做作業(yè)、聽收音機(jī)等，違者扣1分。

④ 午、晚休不能合床睡，違者扣3發(fā)。

⑤ 學(xué)生干部或舍長違反紀(jì)律要雙倍扣分。

(4)、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生

①食品、飲料包裝涌隨處亂扔，剩飯菜要倒飯?zhí)酶仕?，違者扣2分。

②每天早上安排一人輪值搞室內(nèi)外衛(wèi)生(掃地、倒垃圾、擺事實(shí)整齊鞋、水桶、臉盆、水瓶、桌凳等物)。各人整理好自己的內(nèi)務(wù)(疊被、收掛好蚊帳、擺整齊個人物品)，個人的內(nèi)務(wù)不合要求扣1分。床不可掛東西，違者扣1分。

③每天實(shí)行內(nèi)務(wù)、檢查、評比公布。個人量化評分兩周公布一次。

(5)、愛護(hù)公物

①離開宿舍要關(guān)燈，違者(最后離開宿舍者)扣2分。

②嚴(yán)禁撬門、砸鎖，違者扣2分。

③不準(zhǔn)用學(xué)校設(shè)備以外的電器設(shè)備，違者扣4分，停宿一周，重犯者作退宿處理。

④損壞公物要加倍賠償，并扣2分。

(6)、安全保存衛(wèi)

①嚴(yán)禁帶煙火(包括蠟燭、火柴、酒精、打火機(jī)等易燃易爆物品進(jìn)入宿舍。違者扣3分，嚴(yán)禁私自關(guān)電閘，違者立即停宿，造成事幫由本人負(fù)一切責(zé)任。

②離開宿舍要鎖門、關(guān)窗，違者扣1分。

③上課時(shí)間不得進(jìn)入宿舍，特殊原因要有班主任批條才能回宿舍。違者扣份。

④不準(zhǔn)抽煙，不準(zhǔn)喝酒，不準(zhǔn)留非宿舍主住宿違者扣4分，立即停宿。

⑤不準(zhǔn)帶非宿舍進(jìn)入宿舍，違者扣2分。

(7)、獎勵

①兩周內(nèi)個人示被扣分(內(nèi)務(wù)衛(wèi)生、紀(jì)律可加1分。

②衛(wèi)生大檢查評上“優(yōu)”的，每室每人加2分，評上“良”的加1分，評為“差”的每人扣1分。

③做好事者加1-2分。

④學(xué)生干部、舍長管理宿舍工作認(rèn)真負(fù)責(zé)加1-2分。

17、紀(jì)律、衛(wèi)生管理措施

遵守校紀(jì)、校規(guī)，愛護(hù)校園、教室、宿舍等的公共衛(wèi)生是每個學(xué)生應(yīng)盡的職責(zé)和義務(wù)，為強(qiáng)化學(xué)校紀(jì)律、衛(wèi)生管理，特制定如具體措施，全體學(xué)生必須遵照執(zhí)行。

(1)、政教處、保衛(wèi)科和值班領(lǐng)導(dǎo)、教師每天對全校紀(jì)律、衛(wèi)生進(jìn)行巡杳，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)登記處理。

(2)、各班在班主任統(tǒng)一安排要求下上勞動衛(wèi)生委員近排好值日工作，值日生負(fù)責(zé)打掃好教室衛(wèi)生，環(huán)境衛(wèi)生，擦洗黑板，關(guān)燈及教室衛(wèi)生保潔待。如果學(xué)校檢查不合格，當(dāng)天值日主要承擔(dān)責(zé)任；每二次檢查不合格，扣當(dāng)天值日生操行分5分；第三次不合格扣操行分10分，依此類推。各宿舍舍長每天要安排好宿舍值日，值日生按《學(xué)生宿舍管理細(xì)則》做好值日工作，如果宿舍衛(wèi)生檢查不合格，責(zé)任由他們承擔(dān)，扣操行分同前。

(3)、巡查人員發(fā)現(xiàn)亂倒剩飯剩菜、污水、亂扔果皮紙屑、食品袋、隨地吐痰、說臟話，在教室、宿舍打撲克、麻將、玩電子游戲，在樓道追逐打鬧，高聲喧嘩等行為要及進(jìn)制止和登記，登記學(xué)生每次扣操行分5分，第二次則加倍扣分。

(4)、教室、宿舍衛(wèi)生采取不定期檢查，如學(xué)期累計(jì)兩次以上衛(wèi)生不合格，本班和宿舍不得參加本年度選進(jìn)班級和文明衛(wèi)生宿舍的評選，責(zé)任由當(dāng)日值日生承擔(dān)。

(5)、損壞公物(教室、宿舍等場所的桌椅、床、門窗、玻璃、燈管、插座、窗簾、黑板、評分欄等教育教學(xué)設(shè)施、設(shè)備)除。情節(jié)嚴(yán)重的給予紀(jì)律處分，直至開除學(xué)校。

(6)、學(xué)生抽煙，住校生外宿和留宿他人，通知，撕壞張巾物的按學(xué)校有關(guān)規(guī)定處理。配戴首飾的給予沒收和扣操行分5分，穿高跟鞋、拖鞋進(jìn)校、染指甲等違反學(xué)校《學(xué)校學(xué)生行為規(guī)范細(xì)則》的扣操行分5分。

18、學(xué)生操行評分標(biāo)準(zhǔn)

項(xiàng)目 細(xì) 則 標(biāo)準(zhǔn) 得分 備注

基本分評定

熱愛黨、熱愛社會主義祖國，按時(shí)參加升旗儀式。 10

尊敬師長，團(tuán)結(jié)同學(xué)，積極參加集體活動。 10

穿著端莊，大方樸素，文明儀表好。 10

學(xué)習(xí)態(tài)度端正，按時(shí)獨(dú)立完成作業(yè)。 10

認(rèn)真上課間操，早操以及眼保健操。 10

積極參加文藝、體育、科技等課外活動。 10

熱愛勞動，積極參加衛(wèi)生值日，衛(wèi)生習(xí)慣良好。 10

愛護(hù)公物，愛惜糧食和錢物。 10

按時(shí)到校學(xué)習(xí)，出勤好。 10

遵守規(guī)章制度，課堂紀(jì)律好。 10

總計(jì)得分 100

加分項(xiàng)目 為集體和他人做好事，見義勇為，拾金不昧。

參加校內(nèi)外各類活動獲獎。

其他

總計(jì)評分 50

減分項(xiàng)目 打架斗毆、抽煙、酗酒、考試作弊或受到處分。

不守紀(jì)律，(損壞公物，亂秀廢物、涂抹通知、板報(bào)、說臟話、住校生外宿，穿奇裝異服戴首飾)，不尊敬師長，無禮貌。

無故遲到、曠課(包括早午晚自習(xí)集體活動，課間操)缺交作業(yè)。

有偷竊或其他不良行為。

總計(jì)減分 100

說

明 1、 操行90分以上方可參加三好學(xué)生、優(yōu)秀班團(tuán)干部評選。

2、 有一學(xué)期操行分不及格者不發(fā)畢業(yè)證。

三、教學(xué)管理

(一)教學(xué)管理機(jī)制

由一名副校長分管教學(xué)工作，教導(dǎo)處主管教學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)、各學(xué)科組長、備課組長管理本學(xué)科，本年級教學(xué)工作，任課教師具體落實(shí)各項(xiàng)教學(xué)任務(wù)。

(二)教學(xué)計(jì)劃制度

(1)每學(xué)期開始各專業(yè)、學(xué)科組、備課組要制定教學(xué)教研工作計(jì)劃和教學(xué)進(jìn)度，并在指定的時(shí)間內(nèi)上交教務(wù)處，專業(yè)、科組有計(jì)劃地安排教育教學(xué)理論，研究專業(yè)學(xué)科業(yè)務(wù)，積極開展教改和教研活動。

(2)集體備課制度

在個人認(rèn)真鉆研專業(yè)、學(xué)科教材的基礎(chǔ)上，以備課組的核心進(jìn)行集體備課。既要備教材，還要備教學(xué)方法，備思想教育，備學(xué)生情況等。每次集體備課有一個中心發(fā)言人，每位教師要認(rèn)真寫好教案。備課組長對每次集體備課情況要作好記錄，期末上交教務(wù)處。

(3)課堂教學(xué)要求

① 準(zhǔn)時(shí)上課。凡因病，因事不能上課，應(yīng)事先辦好請假手續(xù)，不得擅離職守，因故要調(diào)課必須報(bào)告教務(wù)處。

②抓好課堂紀(jì)律，認(rèn)真填寫教學(xué)日志。要以正確的方式和手段管理教育學(xué)生，不得體罰和變相體罰學(xué)生，不得隨意把學(xué)生趕出課堂停止上課。

③激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和主動性，摒棄“一言堂”、“填鴨式”以及壓抑學(xué)生創(chuàng)造思維的教學(xué)方法，努力使用現(xiàn)代教育技術(shù)提高課堂教學(xué)效率和質(zhì)量。

④要按時(shí)上課，不準(zhǔn)拖堂，要督促學(xué)生做好課間操和眼保健操。

⑤堅(jiān)持普通話教學(xué)，使普通話成為校園語言，板書字體規(guī)范，不寫錯別字。

(4)聽課制度

①專業(yè)組組須認(rèn)真組織公開課，著重探索和解決專業(yè)學(xué)科教學(xué)中的主要問題，課后進(jìn)行集體評議，并將有關(guān)材料上交教務(wù)處存檔。

②行政干部、專業(yè)組長每學(xué)期聽課不少于20次，在學(xué)期初、中、末階段進(jìn)行2―3次大面積地集中聽課，并對聽課情況進(jìn)行溝通和分析。任課教師不少于12次。

(5)作業(yè)布置及講評

①作業(yè)的布置要適量適度，要注重堂上解決問題，減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān)?？蔁釟鈱W(xué)生的實(shí)際情況布置彈性作業(yè)。

②老師不得占用了自修課時(shí)間下班講課或集體輔導(dǎo)。

(6)輔導(dǎo)與自修

①可根據(jù)學(xué)生的情況，適當(dāng)利用課余時(shí)間，對學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生進(jìn)行個別輔導(dǎo)，或組織學(xué)習(xí)小組進(jìn)行輔導(dǎo)。

②老師不得占用自修課時(shí)間下班講課或集體輔導(dǎo)。

(7)檢測及考試

①嚴(yán)格控制測驗(yàn)次數(shù)，每周一般不超過兩科，年級組長有權(quán)對各專業(yè)學(xué)科的測驗(yàn)進(jìn)行調(diào)整和平衡。

②平時(shí)單元測驗(yàn)及期末考查科目由年級備課組負(fù)責(zé)命題?？荚囉蓪W(xué)校組織交叉命題，由備課組填寫命題雙向細(xì)目表命題人員，科組長對試題進(jìn)行審核并簽名。

③考試評卷實(shí)行“流水作業(yè)和交叉”的方式，由備課組統(tǒng)一研究評分標(biāo)準(zhǔn)，任何人不得私自更改評分標(biāo)準(zhǔn)及成績。

④任課教師在每次考試后要進(jìn)行小結(jié)，填寫好質(zhì)量分析表，并在指定的時(shí)間將學(xué)生成績輸入校內(nèi)電腦網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)。

(8)學(xué)生成績考核評定

①成績評定的內(nèi)容：學(xué)期或?qū)W年考試成績(百分制)，平時(shí)考核(合格測驗(yàn)、作業(yè)、實(shí)驗(yàn)(實(shí)作)，競賽獲獎等；學(xué)習(xí)品質(zhì)(學(xué)習(xí)態(tài)度，學(xué)習(xí)習(xí)慣，學(xué)習(xí)能力和方法)。

②學(xué)期成績總評，學(xué)期期末考試成績占40%，平時(shí)考核占60%。

③學(xué)年成績總評比重，上學(xué)期占總評成績的40%，下學(xué)期占總評成績的60%。

(9)活動課

①每學(xué)期開學(xué)第一、二周進(jìn)行開課前的準(zhǔn)備工作，各專業(yè)科組定出活動小組及輔導(dǎo)老師名單，輔導(dǎo)教師訂出活動小組的計(jì)劃，組織學(xué)生報(bào)名，第三周開始活動。

②教務(wù)處建立活動課一覽表及活動情況登記表，在活動時(shí)間，教務(wù)處有關(guān)人員進(jìn)行巡視檢查，了解活動開展情況，加強(qiáng)管理。

③活動小組的老師負(fù)責(zé)小組的考勤登記，并把考勤登記表交給教務(wù)處檢查人員，教務(wù)處匯總后反饋給年級組長及班主任，班主任對缺勤的學(xué)生進(jìn)行批評。

④輔導(dǎo)教師填寫每次活動的情況登記表，每月由科組長收齊審核后交給教務(wù)處。教務(wù)處統(tǒng)計(jì)后作為期末教師考核的一項(xiàng)內(nèi)容，以及作為課時(shí)補(bǔ)貼的依據(jù)。

(10)活動課考核方法

①學(xué)期末根據(jù)學(xué)生參加活動小組的情況及參加各項(xiàng)目職業(yè)資格等級鑒定或競賽獲獎情況，由輔導(dǎo)教師給予成績評定，交教務(wù)處存檔及交班主任填寫在學(xué)生手冊上。

②評定等級標(biāo)準(zhǔn)，有成果有創(chuàng)造，或參加校內(nèi)外競賽獲獎的評為優(yōu)；參加活動表現(xiàn)好，收獲大，有總結(jié)的評為良，能堅(jiān)持參加課外活動，評為及格，經(jīng)常不參加活動的課為不及格。

③對參加全國、省、市、區(qū)舉辦的各項(xiàng)競賽獲獎的學(xué)生除了張榜表彰外，根據(jù)“課外活動工作量計(jì)算和專業(yè)學(xué)科獲獎獎勵標(biāo)準(zhǔn)”給予獎勵。

(11)教學(xué)管理的有關(guān)表格

表1：專業(yè)學(xué)科組工作總結(jié)一覽表

表2：課堂教學(xué)評價(jià)表

表3：教師教學(xué)情況調(diào)查表

表4：考試情況分析表

表5：教學(xué)研究登記表

表6：青年教師業(yè)務(wù)檔案登記表

表7：學(xué)期教學(xué)進(jìn)度表

表8：活動課申請表

表9：活動課情況登記表

表10：活動課考勤登記表

表11：學(xué)科技術(shù)資格鑒定等級、競賽獲獎情況登記表

表12：活動課工作量登記表

(三)各項(xiàng)管理制度

1、學(xué)生學(xué)習(xí)基本常規(guī)

①課前預(yù)習(xí)：閱讀課文內(nèi)容，掌握新課的基本思路，找出重點(diǎn)和疑點(diǎn)，提出問題。

②課堂要求：做好課前準(zhǔn)備，積極參與教學(xué)活動，專心聽講，勤于思考，踴躍提出問題，積極回答教師的提問，做好筆記和實(shí)驗(yàn)(實(shí)作)，記錄，做好課堂練習(xí)。

③課后復(fù)習(xí)，及時(shí)整理筆記，消化新課內(nèi)容，融會貫通，使知識系統(tǒng)化，網(wǎng)絡(luò)化。

④完成作業(yè)：按時(shí)獨(dú)立完成，書寫工整規(guī)范，按時(shí)完成。教師批閱后，認(rèn)真改錯，決不抄襲他人作業(yè)，專業(yè)課訓(xùn)練，做到勤動手，勤動腦，達(dá)到熟能生巧，不斷地反復(fù)鞏固。

⑤結(jié)合專業(yè)學(xué)科特點(diǎn)進(jìn)行章節(jié)、單元知識的小結(jié)和知識歸類，通過自我分析和測驗(yàn)查缺補(bǔ)漏，鞏固提高。

⑥實(shí)踐活動學(xué)習(xí)：積極參加社會實(shí)踐和科技、文體等活動課，發(fā)展個人愛好與特長，博覽群書，拓民視野，注重培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。

(2)考試規(guī)劃

①考生進(jìn)入考場，不得攜帶任何書籍、報(bào)紙、筆記本(開卷考除外)，紙張以及各種無線通訊工具，電子記事本等與考試無關(guān)的物品，只準(zhǔn)帶必需的文具，如鋼筆、圓珠筆、鉛筆、圓規(guī)、三角尺等。

②考生在考前10分鐘進(jìn)入考室，遲到20分鐘不準(zhǔn)入場，考試開始后30分鐘才準(zhǔn)交卷出場，考試中途不交卷不準(zhǔn)離開考室。

③考生答題，除答題卡按規(guī)定使用專用鉛筆外，其余一律用藍(lán)、黑色鋼筆或圓珠筆書寫在規(guī)定的位置內(nèi)，字跡要工整，清楚，答題書定在草稿紙上無效。

④考生得到試卷后，首先在試卷，答題卡規(guī)定的地方填寫姓名和考號。如試卷分發(fā)錯誤或字跡模糊，缺頁，空白等，可以舉手示意，待批準(zhǔn)后詢問。

⑤考生在考室內(nèi)必須保持安靜，不準(zhǔn)交頭接耳，不準(zhǔn)看他人答案，不準(zhǔn)夾帶，傳遞，換卷，給他人作暗示等作弊作為。

⑥考試結(jié)束鈴聲一響，考生應(yīng)立即停止答案，將試卷疊好交卷后，不得在考場附近逗留、談話，不得在球場打球，玩耍。

⑦違反以上規(guī)劃者，以作弊論處。視情節(jié)輕重，分別給予批評、扣分，試卷作廢及操行降等級、警告、記過處分。

⑧監(jiān)考教師在開考15分鐘前領(lǐng)好卷，考前10分鐘進(jìn)入考室，考前5分鐘發(fā)卷，考試結(jié)束前10分鐘提醒考生。

3、學(xué)生學(xué)籍管理制度

(1) 嚴(yán)格遵守有關(guān)制度，按有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)學(xué)、退學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)的手續(xù)，嚴(yán)格控制非正常輟學(xué)率。

(2) 認(rèn)真如實(shí)填報(bào)有關(guān)表格資料，做到按要求，按時(shí)上報(bào)。

(3) 教務(wù)處與各年級各班要保持密切聯(lián)系，及時(shí)了解掌握學(xué)生的流動情況，如發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)向校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)作出處理。

(4) 學(xué)籍管理員平時(shí)要認(rèn)真、細(xì)致地做好學(xué)生學(xué)籍檔案材料的登記、分類收集工作，每學(xué)年對該類材料進(jìn)行歸檔，以便查閱。

(5) 學(xué)籍管理員及有關(guān)人員每學(xué)年初應(yīng)及時(shí)將學(xué)生的學(xué)籍情況輸入電腦，并按上級要求上報(bào)。

(6) 學(xué)籍管理員及有關(guān)人員應(yīng)與班主任密切配合，認(rèn)真及時(shí)做好畢業(yè)學(xué)生的檔案材料，保證按時(shí)提供給學(xué)生升學(xué)和就業(yè)推薦用。

(7) 學(xué)籍管理員應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況為學(xué)生提供各種所需證明，及時(shí)做好畢業(yè)(肆、結(jié))證書的驗(yàn)收和發(fā)放。

5、圖書館理制度

(1) 學(xué)生閱覽室、學(xué)生書庫管理制度。

①學(xué)生進(jìn)室須將書包、課本等個人物品放在指定的位置，不得帶入閱覽室和書庫。

②幾是本校在校學(xué)生，均可來館辦理個人借書證，辦證須交一張一寸近照及二十一元人民幣(其中二十元為押金，離校退證時(shí)退還本人，一元的借書證工本費(fèi)。)

③學(xué)生書庫實(shí)行開放借閱，只限本學(xué)生持本人借書證進(jìn)庫選書、借書。每人每次可借書一冊，借期十五天。

④學(xué)生進(jìn)庫選書，須保持原來書籍?dāng)[放位置，從書架上取出而又不準(zhǔn)備借閱的書籍，需放回原來位置。

⑤學(xué)生閱覽室內(nèi)存入的各種報(bào)刊，只提供閱覽，一律不處借。

⑥愛護(hù)書刊，對損壞或丟失書刊者，視情節(jié)輕重和書刊價(jià)值，按二至五倍進(jìn)行賠償。

⑦保持室內(nèi)安靜，禁止喧嘩。

⑧維護(hù)室內(nèi)衛(wèi)生，不得在室內(nèi)吃零食，不得亂丟雜物。

⑨嚴(yán)禁煙火。

(2) 教師閱覽室管理制定

①本室提供給本校教職工開架閱覽，教職工進(jìn)室后將掛包等個人物品放在指定位置，不得帶入室內(nèi)。

②本室存入的工具書，報(bào)紙及當(dāng)月的期刊，只提供閱覽，一律不外借過期刊可借閱，每人限借十二冊或合訂本兩本，借期三十一天。

③保持室內(nèi)安靜，禁止喧嘩。

④維護(hù)室內(nèi)衛(wèi)生，禁止亂丟雜物。

⑤嚴(yán)禁煙火，室內(nèi)不準(zhǔn)吸煙。

(三)教師書庫管理

①教師書庫只提供給本校教職工進(jìn)行開架借閱，教職工進(jìn)書庫，須將掛包等個人物品放在指定位置，不得帶入收庫，親屬、小孩及外單位人員謝絕入內(nèi) 。

②教職工借閱各類書籍不得超過十五本(其中文學(xué)類書籍五本)，借期教學(xué)用書九十天，其它書籍三十天，

③教職工進(jìn)庫選書，須注意保持原來書籍?dāng)[放位置，從書架上取出而又不準(zhǔn)備借閱的書籍，需放回原來位置。

④愛護(hù)書刊，對損壞或丟失書籍者，視情節(jié)輕重和書籍價(jià)值，按二至五倍進(jìn)行賠償。

(4)學(xué)生自習(xí)室管理制度

①本室提供給學(xué)生息用，在校生均可在開放時(shí)間帶書入內(nèi)自習(xí)。

②愛護(hù)室內(nèi)公共財(cái)物，不得在桌上或墻上亂寫亂畫，對損壞公物者，將視情節(jié)輕重報(bào)告學(xué)校給予處分罰款。

③保持室內(nèi)安靜，禁止喧嘩。

④維護(hù)室內(nèi)衛(wèi)生，不得在室內(nèi)亂丟雜物或吃零食。

⑤嚴(yán)禁煙火。

4、活動課工作量計(jì)算方法和專業(yè)學(xué)科獲獎獎勵標(biāo)準(zhǔn)。

活動課是學(xué)校教職工工作的重要組成部分，也是拓展學(xué)生知識視野，發(fā)展學(xué)生個性特長，全面提高學(xué)生素質(zhì)，培養(yǎng)學(xué)生能力的重要途徑，為了更好開展工作，鼓勵教師指導(dǎo)，組織學(xué)生參加各級各類學(xué)科競賽，并獲得更好的成績，現(xiàn)制定其工作量計(jì)算辦法及專業(yè)學(xué)科競賽獎勵標(biāo)準(zhǔn)如下：

(1) 活動課工作量計(jì)算辦法

①如活動課的內(nèi)容是專業(yè)學(xué)科競賽的(輔導(dǎo)后參加)，需要作較多的準(zhǔn)備，如備課、找資料等。整個活動課由輔導(dǎo)教師主講，其工作量按實(shí)際節(jié)數(shù)的兩倍計(jì)算。

②如一般輔導(dǎo)性，訓(xùn)練性的活動課，整個活動課由輔導(dǎo)教師主講的，其工作量按實(shí)際節(jié)數(shù)計(jì)算。

③如輔導(dǎo)教師只是利用現(xiàn)成材料(如放錄像)或只是負(fù)責(zé)組織，管理學(xué)生(如請專家來校講課，其工作量按實(shí)際節(jié)數(shù)的0.8倍計(jì)算。

④輔導(dǎo)教師帶領(lǐng)學(xué)生外出參加比賽，半天以內(nèi)按2節(jié)課的工作量計(jì)算。

⑤學(xué)校組織學(xué)生參加的學(xué)科競賽(征文類除外)，報(bào)名費(fèi)由學(xué)校負(fù)責(zé)。

(2) 專業(yè)學(xué)科競賽獎勵標(biāo)準(zhǔn)

對在專業(yè)學(xué)科競賽中獲獎的學(xué)生及其輔導(dǎo)教師，學(xué)校均給予獎勵同時(shí)為發(fā)揮專業(yè)科組的群體作用，對專業(yè)科組也給予一定的獎勵(占30%)，科組專業(yè)科組所得的獎金應(yīng)提取70%獎勵輔導(dǎo)教師。

①專業(yè)學(xué)科競賽獎勵標(biāo)準(zhǔn)

表一：

獎項(xiàng)級別 一等獎

科組、學(xué)生 二等獎

科組、學(xué)生 三等獎

科組、學(xué)生 表揚(yáng)獎

科組、學(xué)生

全國 2000 800 1500 600 1000 200 500 100

全省 1000 200 500 150 250 100 200 50

全市 250 80 200 60 150 40 100 20

②學(xué)生征文、小發(fā)明、小論文比賽獎勵標(biāo)準(zhǔn)

表2

獎項(xiàng)級別 一等獎

科組、學(xué)生 二等獎

科組、學(xué)生 三等獎

科組、學(xué)生 表揚(yáng)獎

科組、學(xué)生

全國 200 50 150 40 100 30 80 25

全省 100 30 80 25 60 20 40 15

全市 60 20 40 15 30 10 25 5

③其它的文體競賽、單項(xiàng)比賽、團(tuán)體比賽獎勵標(biāo)準(zhǔn)

表3

獎項(xiàng)級別 一等獎

科組、學(xué)生 二等獎

科組、學(xué)生 三等獎

科組、學(xué)生 表揚(yáng)獎

科組、學(xué)生

全國 150 40 100 30 80 25 60 20

全省 80 25 60 20 50 15 30 10

全市 50 15 30 10 20 8 15 5

④如競賽按名獎勵，第一名按一等獎，第二、三名按二等獎，第四、五名按按三等獎，第六、七名按表揚(yáng)獎標(biāo)準(zhǔn)獎勵，區(qū)級競賽按市級表揚(yáng)獎標(biāo)準(zhǔn)獎勵。

⑤分類學(xué)校競賽或聯(lián)賽要降低一個檔次獎勵。

⑥校內(nèi)組織的專業(yè)學(xué)科競賽，按參加的年級數(shù)，每一個年級給5元/班用于獎勵學(xué)生。

(3) 教師教育的教學(xué)成果獎勵辦法

①省市專業(yè)學(xué)科級(單個專業(yè)學(xué)科組織的)教育、教學(xué)成果獎勵標(biāo)準(zhǔn)按表2中的科組獎勵標(biāo)準(zhǔn)。

②市級、省廳(特約教研員及各學(xué)科一起評比的)，固定專業(yè)學(xué)科級的教學(xué)成果)獎勵標(biāo)準(zhǔn)按表1中科目級的標(biāo)準(zhǔn)獎勵。

③教師獲得榮譽(yù)稱號按表2中第一列科目的標(biāo)準(zhǔn)獎勵教師。

④教師獲得工作積極分子按表3中行一列科組的標(biāo)準(zhǔn)獎勵教師。

6、實(shí)驗(yàn)室、各功能室管理制度及儀器管理作用條例

電教設(shè)備管理制度

(1) 設(shè)備的使用

①電教所有設(shè)備應(yīng)直接的教學(xué)服務(wù)，非教學(xué)用途使用設(shè)備須經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

②各部門使用設(shè)備須由教務(wù)處統(tǒng)籌安排，并提前通知電教組，電教組應(yīng)做好準(zhǔn)備工作，并作日常使用登記。

③設(shè)備不能借出校外使用，特殊情況需經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可借出，校內(nèi)借用設(shè)備要辦理借用登記手續(xù)，填寫有關(guān)表格，由電教組人員作借出前及交還后的設(shè)備完好情況檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，并上報(bào)主管部門。

④設(shè)備在使用過程中失靈應(yīng)寫上停止使用，切斷電源，并通知有關(guān)工作人員處理，非工作為員不得隨意擺弄，以免擴(kuò)大故障。

⑤需進(jìn)行音像帶的復(fù)(錄)制工作的教師和部門，必須到教務(wù)處按有關(guān)規(guī)定辦好手續(xù)，并提前通知電教組，以便作好準(zhǔn)備工作。

⑥音、像帶教材的借用手續(xù)，參照設(shè)備借用手續(xù)辦理。

⑦使用電教課室的教師和部門須按規(guī)定，提前預(yù)約或由教務(wù)處統(tǒng)籌安排，并協(xié)助電教組做好課前準(zhǔn)備工作，遵守電教室規(guī)劃并作出使用登記。

(2) 措施及要求

①電教工作人員應(yīng)切實(shí)做好電教設(shè)備(包括附件、圖紙資料等)的驗(yàn)收，登記，編號及建檔工作(含完好、報(bào)廢等記錄)，設(shè)備要有財(cái)產(chǎn)編號標(biāo)志，注意防火，防盜，確保安全。

②按技術(shù)要求妥善存放設(shè)備，合理使用設(shè)備，定期、及時(shí)做好保養(yǎng)和檢修，保證設(shè)備始終處于良好的技術(shù)狀態(tài)，盡量做到在用設(shè)備臺臺完好，在修設(shè)備臺臺修好，提高設(shè)備的使用壽命和使用率，充分發(fā)揮現(xiàn)有設(shè)備的作用。

③根據(jù)教學(xué)需要，有計(jì)劃地選購電教設(shè)備，為學(xué)校提供優(yōu)質(zhì)的電教教學(xué)設(shè)施。

④按有關(guān)規(guī)范設(shè)置電腦教室，盡量按好電化教室的視聽效果，日常使用應(yīng)按不同電教設(shè)備合理調(diào)整環(huán)境，使其達(dá)到最佳教學(xué)效果。加強(qiáng)日常管理工作，保持教室內(nèi)所有設(shè)施完好，環(huán)境整潔。

⑤切實(shí)做好錄音帶、錄像帶、幻燈片等各類電教教材的分類入冊工作。改善存放環(huán)境，使之符合技術(shù)要求，定期對教材進(jìn)行檢查，作好登記。

⑥做好各類電教教材的有效保養(yǎng)工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)采取技術(shù)補(bǔ)救措施。

⑦根據(jù)電化教學(xué)的發(fā)展需要，逐步開展電化教材的制作工作，所有制作(包手幻燈片、攝像或根據(jù)課堂教學(xué)需要編制錄像帶等。應(yīng)在教務(wù)處安排指導(dǎo)下進(jìn)行。

⑧為配合發(fā)展電化教學(xué)，電教組所存各類教材錄相應(yīng)定期(每年)通報(bào)，以便教師作好教學(xué)安排。

⑨電教組人員應(yīng)遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平，努力工作，充分發(fā)揮電教電教組技術(shù)及設(shè)備作用，積極配合學(xué)校開展各項(xiàng)全校性活動。

⑩電教組非教學(xué)性物資、財(cái)產(chǎn)(柜、臺、維修設(shè)備等)，都應(yīng)妥善保管，并做好登記和維護(hù)工作。

電腦室管理制度

(1) 電腦室是運(yùn)用信息技術(shù)進(jìn)行教學(xué)的基地，也是電腦設(shè)備的保管室，設(shè)專人管理，電腦室的設(shè)備要分類編號，建帳造冊，做到帳、冊、物相符。

(2) 認(rèn)真做好防盜、防火、防高溫和安全用電等工作。安裝防盜報(bào)警器，消防滅火器材和防漏電保護(hù)開關(guān)。下班前管理人員關(guān)好門、窗，拉斷室內(nèi)電源開關(guān)。

(3) 定期對電腦設(shè)備進(jìn)行檢查維護(hù)，及時(shí)處理出現(xiàn)的機(jī)器故障，確保各電腦設(shè)備的正常運(yùn)行。

(4) 學(xué)生上機(jī)時(shí)應(yīng)按時(shí)進(jìn)入，到編定位置就座，遵守紀(jì)律，保持安靜，不準(zhǔn)喧嘩，保持電腦室清潔。

(5) 上機(jī)應(yīng)做好課前準(zhǔn)備，反復(fù)閱讀上機(jī)內(nèi)容和步驟。按照教師的指導(dǎo)進(jìn)行操作，不得隨意移動機(jī)器或亂按鍵盤，若遇到機(jī)器出現(xiàn)故障，應(yīng)及時(shí)報(bào)告教師，不得自行處理，上機(jī)完畢，需進(jìn)行操作情況登記。

行政及教師辦公室電腦管理?xiàng)l例

(1) 行政及教師電腦是學(xué)校教育教學(xué)管理的重要設(shè)備，辦公室負(fù)責(zé)人(各部門主任、科長、年級組長、教研組長)是設(shè)備使用管理的責(zé)任人，由責(zé)任人指定專人管理電腦的使用，避免出現(xiàn)意外事故。

(2) 電腦設(shè)備只供學(xué)校教育教學(xué)工作管理之用，與學(xué)校工作無關(guān)的內(nèi)容不得在網(wǎng)上或設(shè)備上運(yùn)行。

(3) 認(rèn)真做好防盜、防潮、防塵、防高溫等工作，確保電腦的使用安全。

(4) 須按正確的操作規(guī)程使用電腦，使用完畢，應(yīng)切斷電源開關(guān)。

(5) 不得隨意移動設(shè)備和禁止開啟主機(jī)機(jī)箱，若遇到機(jī)器出現(xiàn)故障，應(yīng)及時(shí)報(bào)告電腦室，不得自行處理。

(6) 由于計(jì)算機(jī)機(jī)病毒危害性大，一旦感染，可能會導(dǎo)致系統(tǒng)癱瘓，造成重大損失。故外來程序若需在本系統(tǒng)運(yùn)行，需經(jīng)檢查測試，確信夫病毒感染時(shí)，才允許在系統(tǒng)中使用。

(7) 游戲軟件被病毒侵入的機(jī)會多。因此絕對禁止將各種游戲軟件裝入計(jì)算機(jī)系統(tǒng)中，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將嚴(yán)肅處理。

實(shí)驗(yàn)室、儀器室管理制度

實(shí)驗(yàn)室

儀器室是儲藏儀器、實(shí)驗(yàn)用品和使用儀器、實(shí)驗(yàn)用品的地方，必須建立嚴(yán)格的規(guī)章制度，才能保證儀器完全和使用安全。

(1) 建立申購與匯帳制度，申購要根據(jù)實(shí)驗(yàn)(管理)員提出，經(jīng)科組長，教務(wù)處審核后，納入預(yù)算，安排采購，儀器、實(shí)驗(yàn)用品到校后，要驗(yàn)收憑單入冊，并分類按編號入儀器檔案冊，每學(xué)年清點(diǎn)一次，使帳物相符。

(2) 儀器應(yīng)專室、專櫥分類合理存放，化學(xué)藥品應(yīng)單獨(dú)分室存放，做到定櫥定位，全部儀器與實(shí)驗(yàn)用品按類編號。

(3) 根據(jù)儀器的不同性能和特點(diǎn)，定期做好常規(guī)檢查和保養(yǎng)。貴重儀器及危險(xiǎn)藥物應(yīng)有專門安全柜貯藏，劇毒藥品必須做到雙人雙鎖保管，還應(yīng)設(shè)立專門使用制度，力求做到防火、防潮、保證安全。

(4) 建立各種制度，應(yīng)有《教師實(shí)驗(yàn)須知》、《學(xué)生實(shí)驗(yàn)須知》、《實(shí)驗(yàn)儀器用具試齊、教具保管要求》、《管理員須知》、《實(shí)驗(yàn)室規(guī)劃》、《儀器室規(guī)劃》，學(xué)生第一次實(shí)驗(yàn)課時(shí)，任課老師需進(jìn)行實(shí)驗(yàn)規(guī)劃講解，務(wù)使人人皆知。

(5) 建立各種儀器借出登記冊和藥物使用登記冊，嚴(yán)格借還手續(xù)。貴重儀器必須經(jīng)教務(wù)處批準(zhǔn)，才能借出。每學(xué)期結(jié)束時(shí)應(yīng)該做好各種公物的檢查和清還工作。

音樂、形體室管理規(guī)劃

(1) 音樂形體室是學(xué)校美育課堂，是進(jìn)行音樂、舞蹈、形體學(xué)習(xí)訓(xùn)練的重要場所。

(2) 保持室內(nèi)整潔，不亂丟紙屑，雜物，嚴(yán)禁帶食品、飲料進(jìn)入教室。

(3) 未經(jīng)許可不得擅自借用課堂進(jìn)行排練，愛護(hù)室內(nèi)公物(包括鋼琴，音響，桌椅等)。

(4) 值日生必須按時(shí)，按質(zhì)量完成室內(nèi)清潔，養(yǎng)成順序關(guān)窗、關(guān)門的好習(xí)慣，注意防火防盜。

(5) 進(jìn)入教室后按照規(guī)定的座位就坐，不得擅自調(diào)離座位。

(6) 舞蹈、形體訓(xùn)練課必須按學(xué)校要求換鞋換裝進(jìn)入教室。

(7) 課后養(yǎng)成自覺檢查衛(wèi)生的好習(xí)慣。

(8) 請自覺遵守以上規(guī)劃，共同營造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和美育氛圍。

美術(shù)室管理制度

(1) 美術(shù)室是學(xué)校美育課堂，是進(jìn)行美術(shù)學(xué)習(xí)的重要場所。學(xué)生必須保持教學(xué)的整潔，不準(zhǔn)帶任何食物進(jìn)入美術(shù)室，不得在課桌和畫板上亂寫亂畫，保持良好的美育氛圍。

(2) 學(xué)生上課要帶齊上課用品，上課預(yù)備鈴響時(shí)要立刻進(jìn)入教室坐好，并把課本、文具放在教室的清潔衛(wèi)生，將桌椅擺整齊，保持良好的育人環(huán)境。

(3) 下課后，值日生必須搞好教室的清潔衛(wèi)生，將桌椅擺整齊，保持良好的育人環(huán)境。

(4) 必須愛護(hù)美術(shù)室里擺設(shè)的所有物品，包括電腦、電視機(jī)、投影儀以及各類石膏像，靜物等陳列品，未經(jīng)教師允許，不得擅自使用。

(5) 用完教室離開時(shí)，必須關(guān)好窗門，以免淋濕美術(shù)室里的電腦，畫紙等物品，注意做好防火，防盜工作。

各學(xué)科專用室管理制度

(1) 上課前由老師組織學(xué)生進(jìn)入專用課室，保持安靜，并按規(guī)定的座位就坐。

(2) 愛護(hù)公共財(cái)產(chǎn)，室內(nèi)食品，儀器、教具未經(jīng)允許不能隨便亂擺、亂放。

(3) 注意保持專用課室的清潔衛(wèi)生。

(4) 如因教學(xué)需要，展品、儀器、教具須帶出專用教室的，要登記借出，并按時(shí)歸還，如有損壞應(yīng)照價(jià)賠償。

(5) 使用專用課室須填寫“專用課室使用登記冊”清點(diǎn)檢查好物品。

(6) 注意做好防火、防盜工作，離開專用課室要關(guān)好電、門、窗，如因疏忽而造成物品損壞或丟失，追究當(dāng)事人責(zé)任。

各專業(yè)實(shí)作室管理制度

(1) 實(shí)作(操作)室是學(xué)習(xí)專業(yè)技能的課堂，幾參加學(xué)習(xí)的同學(xué)，必須一切行動聽從教師指揮，未經(jīng)教師同意不能擅自動用課室內(nèi)所有工具，注意防火、防盜。

(2) 任課老師在作示范時(shí)，學(xué)生必須按要求在操作現(xiàn)場規(guī)定的距離認(rèn)真觀看。

(3) 老師必須在上課前20分鐘到達(dá)教學(xué)現(xiàn)場，并要檢查室內(nèi)設(shè)施、教具、用電設(shè)備是否安全，發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時(shí)解決，存在隱患應(yīng)及時(shí)向?qū)W校有關(guān)部門匯報(bào)并加以解決。

(4) 老師上課前應(yīng)檢查所有的上課物品是否安全，一旦發(fā)現(xiàn)有總是應(yīng)及時(shí)停止使用，直到修復(fù)完好為止。

(5) 在上課前教師應(yīng)向?qū)W生解釋那些上具是容易造成傷害，忠告學(xué)生注意作用安全。

(6) 學(xué)生放學(xué)后，教師應(yīng)檢查學(xué)生上課使用上具的情況，發(fā)現(xiàn)有遺失應(yīng)及時(shí)追究并向有關(guān)部門反映。

(7) 學(xué)生下課后，教師應(yīng)組織學(xué)生搞好清潔衛(wèi)生工作，場地、工作臺由每組學(xué)生負(fù)責(zé)清理，經(jīng)檢查合格后學(xué)生才能離開教室。

(8) 任課老師在學(xué)生出開后，應(yīng)檢查用電、用水等開關(guān)是否關(guān)閉，做到人離關(guān)電。

(9) 課室內(nèi)沒有消防器材及急救藥箱，以防萬一，平時(shí)不可隨便動用。

7、體育教學(xué)常規(guī)

體育課是必修課，教學(xué)常規(guī)是為了保證體育教學(xué)工作的正常進(jìn)行，要求師生共同實(shí)施，使到教學(xué)有序有效。

(1) 課前常規(guī)

① 每個學(xué)期開始前時(shí)，教師必須根據(jù)教學(xué)大約和本學(xué)期的實(shí)際制定出教學(xué)進(jìn)度計(jì)劃，教師應(yīng)于課前寫好教案(包括雨天課)

② 上課前必須檢查和安排好場地、器材，以免影響教學(xué)的進(jìn)行。

③ 學(xué)生因傷、病或某些特殊情況，不能正常上體育課。課前應(yīng)主動自體育教師說明情況(女生例假可通過組織說明)。

④ 教師應(yīng)檢查和整理好自己的服裝儀表，穿好運(yùn)動服，提前到達(dá)規(guī)定的集合地點(diǎn)上課。(2)課中常規(guī)

① 準(zhǔn)時(shí)集合，上課鈴響后，由體育委員及時(shí)在指定地點(diǎn)集合整隊(duì)，檢查出席人數(shù)；教師應(yīng)檢查出勤情況，做好記錄，檢查學(xué)生服裝。

② 遵守禮節(jié)，體育委員整隊(duì)后，教師即向?qū)W生宣布課的任務(wù)，提出課的要求，遲到的學(xué)生應(yīng)向教師報(bào)告，說明原因，經(jīng)教師允許后才能入到。

③ 學(xué)生上體育課時(shí)應(yīng)穿輕便運(yùn)動服、運(yùn)動鞋。

④ 病弱學(xué)生，女生例假都應(yīng)到課見習(xí)，參加集合，由教師安排適當(dāng)?shù)幕顒印?/p>

⑤ 注意安全，課中應(yīng)提出安全要求，做好準(zhǔn)備活動，整理活動。進(jìn)行單、雙杠，支撐，跳躍或技巧教時(shí)，必須由專人保護(hù)幫助，進(jìn)行投擲教學(xué)，必須在教師組織指導(dǎo)下進(jìn)行。上游泳課時(shí)，必須加強(qiáng)安全教育，編好小組，宣布安全規(guī)則。

⑥ 教師要發(fā)揮指導(dǎo)作用，以身作則，言傳身教，大膽管理，嚴(yán)格要求，學(xué)生要自覺遵守課堂紀(jì)律，認(rèn)真學(xué)習(xí)，刻苦鍛煉，不準(zhǔn)在課中嘻筆打鬧。

⑦ 在體育課中，教師與學(xué)生均不得無故離開教學(xué)場地，因故不上課者，按規(guī)定手續(xù)請假。

⑧ 按時(shí)上課，下課前教師要集合全班學(xué)生，對本次課進(jìn)行小結(jié)。

(3)課后常規(guī)

① 下課后，學(xué)生應(yīng)按照教師要求收好器材，保證下一節(jié)體育課的正常進(jìn)行。

② 教師在課后應(yīng)主動征求學(xué)生對課的意見，及時(shí)寫好教學(xué)小結(jié)。

8、體育場地管理制度及器材保養(yǎng)保管和使用制度

(1)田徑場使用守則

① 禁止穿著任何有釘(包括膠釘和籃球鞋，進(jìn)入草皮場，只能穿著平底球鞋進(jìn)草場踢球。

② 天然草的培養(yǎng)需大量人力，物力和時(shí)間，不準(zhǔn)刻意對草皮進(jìn)行傷害。

③ 在保養(yǎng)期或下雨期間未經(jīng)允許不得進(jìn)入草皮場踢球或踐踏。

④ 訓(xùn)練和比賽中，由教師入主管為員指定進(jìn)入人數(shù)以減少踐踏密度從而增加草皮場使用時(shí)間。

⑤ 在草皮球場內(nèi)進(jìn)行其他活動(包括隊(duì)例操，廣播操等)，必須經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

⑥ 草皮場保養(yǎng)期間，場內(nèi)有大量化肥和農(nóng)藥，包括有毒殺蟲藥，接觸過草皮場的人員，必須及時(shí)清洗，以免造成傷害。

(2)多用場使用守則(排球、網(wǎng)球場)

a) 此場地本為網(wǎng)球、排球、羽毛球場地，由于使用范圍增大，需進(jìn)行其他運(yùn)動時(shí)，必須得任課教師允許方可進(jìn)場。

b) 注意愛護(hù)公物，不能穿帶硬膠底鞋和正式足球鞋進(jìn)入此場地活動，以免造成傷害事故。

(3)籃球場使用守則

a) 體育課、活動課以及體育訓(xùn)練活動均由體育教師統(tǒng)一 安排，使用籃球場。

b) 由于籃球場有限，使用人多，同學(xué)間應(yīng)互諒互讓，發(fā)生矛盾時(shí)應(yīng)迅速請老師調(diào)解，嚴(yán)禁為爭奪場地而爭強(qiáng)斗勇，打架斗毆，違者校處分并承擔(dān)賠償責(zé)任。

9、校醫(yī)室管理制度

a) 實(shí)行衛(wèi)生崗位責(zé)任制：從分管學(xué)校工作的校長、主任專兼職的各方面人員，都要明確職責(zé)要求，對衛(wèi)生工作各負(fù)其責(zé)，定期研究并檢查工作效果。

b) 健康檢查和健康檔案制度：對學(xué)生定期進(jìn)行健康檢查，并建立一人一卡的健康檔案，做好學(xué)生的計(jì)劃免疫登記卡，為確保做好學(xué)生的生長發(fā)育情況，體格檢查，視力檢查等統(tǒng)計(jì)分析和評價(jià)工作奠定基礎(chǔ)。

c) 健全教育制度：保證健康教育有教材，有計(jì)劃，有教案，有評價(jià)，定時(shí)開展，并列入學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容。

d) 教學(xué)衛(wèi)生，體育衛(wèi)生，學(xué)校建筑設(shè)備及公共公共衛(wèi)生監(jiān)督制度：學(xué)校合理安排學(xué)生的學(xué)習(xí)時(shí)間，不拖堂，不加課。進(jìn)行體育課運(yùn)動的測定，加強(qiáng)運(yùn)動場和器械設(shè)備的安全檢查。保證教室采光、照明、通訊等條件符合國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)規(guī)定。

e) 衛(wèi)生評估制度：保證學(xué)校內(nèi)教室、宿舍、食堂和環(huán)境衛(wèi)主的清掃保潔制度，做好個人衛(wèi)生合約。

f) 衛(wèi)生評比制度：按照當(dāng)機(jī)立斷要求，對各衛(wèi)生項(xiàng)目制定評分標(biāo)準(zhǔn)，定期檢查評比。

g) 傳染病管理制度，發(fā)現(xiàn)病情及時(shí)報(bào)告，落實(shí)預(yù)防性服藥，保證做好清毒隔離及病例愈食課的檢診措施。

10、校醫(yī)室藥品、設(shè)備管理制度

a) 衛(wèi)生室應(yīng)建立嚴(yán)格的工作管理制度、藥品使用及處理疾病要進(jìn)行登記。

b) 各類藥物應(yīng)貯存在玻璃瓶或塑料瓶內(nèi)，貼上標(biāo)簽，注明藥名，外用藥物有醒目標(biāo)志，以免誤服，保管藥物時(shí)，應(yīng)注意避免日光曝曬及潮濕。

c) 凡過期失效功因保管不當(dāng)引起藥物變質(zhì)的，應(yīng)及時(shí)處理，并補(bǔ)充新藥。

d) 對設(shè)備器材的名稱，型號，數(shù)量，價(jià)格進(jìn)行登記，建立貼卡，專人保管，專人負(fù)責(zé)。定期檢查校正，并掌握其性能和簡單的故障處理方法，按要求統(tǒng)計(jì)儀器完好和使用率。

e) 注意做好安全，防火防盜工作。

第2篇 中學(xué)學(xué)校學(xué)生請假制度

中學(xué)(學(xué)校)學(xué)生請假制度

為了加強(qiáng)學(xué)生工作的管理,規(guī)范學(xué)生的請假行為,特制定本制度。

一、請假規(guī)則

1、 請假分事假、病假、公假三種。事假,因私人或家庭親屬的重大事件無法按學(xué)校規(guī)定時(shí)間上課而提出的請假,一般情況下不得請事假;病假,因身體健康原因無法按時(shí)上課而提出的請假, 病假同時(shí)須提供醫(yī)院的相關(guān)證明;公假,因參加學(xué)校開展的重大活動,并經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)證實(shí)后確無法按時(shí)上課而提出的請假。

2、學(xué)生因病、因事等原因不能按時(shí)上課或參加全校性集體活動,必須辦理請假手續(xù),否則按曠課處理。

3、學(xué)生請超過一天的事假,原則上需學(xué)生家長打電話與班主任聯(lián)系,以說明原由。

4、考試期間,除病假外,一般不得請假。如必須請假,不論時(shí)間長短,均須報(bào)政治處審批。

二、請假程序

1 、請假條由班主任負(fù)責(zé)管理。請假的同學(xué)應(yīng)到班主任處領(lǐng)取請假條,并按要求如實(shí)填寫。

2 、學(xué)生請假,應(yīng)事先填寫請假條,說明請假的原因和時(shí)間,請病假需有校醫(yī)務(wù)室或醫(yī)院有效證明。請事假要有充足理由,一般應(yīng)從嚴(yán)掌握。請假條填好后,交班主任簽署意見,并送政治處辦理有關(guān)手續(xù)。

三、準(zhǔn)假權(quán)限

1、一天以內(nèi)的請假,由班主任審批;

2、二天以內(nèi)的請假,由年級組長審批;

3、五天以內(nèi)的請假,由政治處領(lǐng)導(dǎo)審批;

4、班級干部一律沒有準(zhǔn)假的權(quán)利。

四、補(bǔ)假手續(xù)

1、學(xué)生因急事但無法事先請假的,應(yīng)在一天內(nèi)由學(xué)生家長或介紹教師代為辦理補(bǔ)假手續(xù)。補(bǔ)假期滿,不能銷假者應(yīng)事先辦理續(xù)假手續(xù)。

2、學(xué)生在假期、節(jié)假日必須按學(xué)校的規(guī)定按時(shí)離校、返校,逾期不歸者必須持有效證明辦理補(bǔ)假手續(xù),否則按曠課處理。

五、銷假

請假期滿,返校后必須及時(shí)到班主任或年級主任(二天以上者)處銷假,否則超過準(zhǔn)假時(shí)間者,按曠課論處。

六、其它

1、學(xué)生請假,如果學(xué)生以欺騙手段請假,被查出,則取消該生的請假資格,并追究相應(yīng)的責(zé)任。

2、學(xué)生請假 1天以上的,在班主任沒有同意的情況下,學(xué)生不準(zhǔn)離校,必須按正常時(shí)間上課。如果不來上課,則要追究相應(yīng)的責(zé)任。

3、如學(xué)生違反請假制度,均作曠課處理。

4、學(xué)生請假時(shí)數(shù)不得超過一學(xué)年授課總數(shù)的三分之一(含病假),否則即予以休學(xué)或退學(xué)。

5、所有學(xué)生、班主任等都應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照本制度規(guī)定的程序履行自身的義務(wù)和職責(zé)。

七、本制度由政治處負(fù)責(zé)解釋。

第3篇 學(xué)校中學(xué)財(cái)務(wù)管理制度

中學(xué)(學(xué)校)財(cái)務(wù)管理制度2

一、要認(rèn)真貫徹黨和國家的財(cái)政方針政策,維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,正確執(zhí)行財(cái)務(wù)監(jiān)督。

二、財(cái)會人員要貫徹執(zhí)行《會計(jì)法》,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)會人員崗位負(fù)責(zé)制。要努力學(xué)習(xí)黨和國家的方針、政策,增強(qiáng)政策觀念,提高覺悟水平,堅(jiān)持原則,模范地遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度。

三、發(fā)揚(yáng)自力更生、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),努力貫徹“雙增雙節(jié)”方針。

四、堅(jiān)持一支筆批款,一切開支由財(cái)務(wù)主管審批。

五、學(xué)校購置物品、設(shè)備,基建維修以及大型活動等支出,都要先報(bào)計(jì)劃和預(yù)算,經(jīng)有關(guān)部門研究同意后方可執(zhí)行和實(shí)施,專項(xiàng)撥款要?？顚Ｓ?。

六、要加強(qiáng)現(xiàn)金管理,一切現(xiàn)金支出,必須有主管領(lǐng)導(dǎo)簽字。不許用白條子抵押現(xiàn)金,不準(zhǔn)私人借款,不準(zhǔn)私設(shè)小金庫。一切收支都必須通過學(xué)校財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一辦理。

七、建立健全各種帳目,嚴(yán)格審查票據(jù),報(bào)銷單據(jù)要有經(jīng)手人,驗(yàn)收復(fù)核和主管領(lǐng)導(dǎo)簽字蓋章后方可報(bào)銷。

八、各部門要嚴(yán)格控制業(yè)務(wù)招待費(fèi)支出。對非安排不可的業(yè)務(wù),由學(xué)?？倓?wù)處統(tǒng)一安排,實(shí)行先申請后招待制度。否則,招待費(fèi)自理。

九、要嚴(yán)格掌握和壓縮旅差費(fèi)開支。公出開會和辦事人員攜帶定量現(xiàn)金,數(shù)量較大的要通過銀行辦理匯款,公出返回3天內(nèi)報(bào)旅差費(fèi),超期開支扣回。

十、要嚴(yán)格執(zhí)行?？厣唐芳罢少弻徟贫?不經(jīng)審批一律不得購置或不予報(bào)銷。

十一、財(cái)會人員要定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)收支情況,提出改革措施和節(jié)約節(jié)支建議,以便使國家資金發(fā)揮更大的經(jīng)濟(jì)效益。

第4篇 某學(xué)校多媒體教室安全制度

學(xué)校多媒體教室安全制度

(一)、班級內(nèi)有專人負(fù)責(zé),班主任直接負(fù)責(zé)管理。

(二)、專人定期維護(hù)室內(nèi)設(shè)備,確保其能正常運(yùn)行。

(三)、保持室內(nèi)的環(huán)境清潔及講臺內(nèi)的清潔,不堆放無關(guān)的物品在講臺內(nèi),杜絕易燃物的存在。

(四)、放學(xué)后應(yīng)檢查室內(nèi)設(shè)備并鎖好講臺。

(五)、關(guān)閉門窗,關(guān)好電源。

(六)、若發(fā)生事故由班主任負(fù)直接責(zé)任。

第5篇 大學(xué)學(xué)校資產(chǎn)管理制度

第一章 總則

第一條 為了進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校固定資產(chǎn)管理，防止固定資產(chǎn)流失，提高投資效益，根據(jù)國有資產(chǎn)管理辦法和財(cái)務(wù)管理的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我校實(shí)際情況，特制定本辦法。

第二條 學(xué)校固定資產(chǎn)是學(xué)校國有資產(chǎn)的重要組成部分，是保證教學(xué)、科研、行政等工作正常進(jìn)行的重要物資基礎(chǔ)，對固定資產(chǎn)的管理和使用，必須貫徹“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分工管理，層層負(fù)責(zé)，合理調(diào)配，管用結(jié)合，物盡其用”的原則。要健全計(jì)劃、采購、驗(yàn)收、維修、保養(yǎng)等各項(xiàng)管理制度，使固定資產(chǎn)經(jīng)常保持完好、可用狀態(tài)，防止固定資產(chǎn)流失，促進(jìn)其保值增值。

第二章 固定資產(chǎn)分類、范圍和作價(jià)

第三條 按照教育部_年頒布的《高等學(xué)校固定資產(chǎn)分類及編碼》，固定資產(chǎn)按其性質(zhì)分為房屋及建筑物;土地及植物;儀器儀表;機(jī)電設(shè)備;電子設(shè)備;印刷機(jī)械;衛(wèi)生醫(yī)療器械;文體設(shè)備;標(biāo)本模型;文物和陳列品;圖書;工具、量具和器皿;家俱;行政辦公設(shè)備;被服裝具;牲畜等十六類。

第四條 符合下列條件的應(yīng)列為固定資產(chǎn)的具體范圍：

㈠單價(jià)在500元以上，耐用期在一年以上，并能在原有狀態(tài)下獨(dú)立使用的教學(xué)、科研、行政辦公、生活后勤物資設(shè)備;

㈡永久性的房屋、道路及其它建筑物;

㈢土地;

㈣家俱、圖書資料;

㈤無償調(diào)入或贈送給學(xué)校符合上述條件的物品;

㈥特殊需要且單價(jià)500元以上被服裝具。

第五條 下列資產(chǎn)不論價(jià)值大小，均不列為固定資產(chǎn)：

㈠臨時(shí)簡易房屋、臨時(shí)建筑物，如工棚、臨時(shí)廁所、崗?fù)?、簡易人行道、刺絲圍墻等;

㈡替換性資產(chǎn)。如輪胎、投影機(jī)燈泡等(該項(xiàng)中屬于成套中原已配套的仍作為固定資產(chǎn)完整的組成部分，其價(jià)值計(jì)入成套設(shè)備價(jià)值之內(nèi)，替換時(shí)可分別不同情況按維修或消耗對待)。

第六條 新添固定資產(chǎn)的安裝費(fèi)，應(yīng)計(jì)入新添固定資產(chǎn)總值內(nèi)，基本建設(shè)投資或獨(dú)立核算的校辦企業(yè)新添固定資產(chǎn)運(yùn)雜費(fèi)，計(jì)入新添固定資產(chǎn)總值內(nèi)，其它則不計(jì)入。

第七條 有下列情況之一者，應(yīng)增減固定資產(chǎn)原值：

㈠原有固定資產(chǎn)因改制而提高質(zhì)量或擴(kuò)大功能而增加附件，按實(shí)際開支增加其原值;

㈡成套設(shè)備因損壞或其它原因拆除其中一部分時(shí)，應(yīng)減少其原值;

㈢已列入固定資產(chǎn)的房屋和建筑物，擴(kuò)建、改建或部分拆除，應(yīng)分別增減其原值。

第八條 固定資產(chǎn)原值的增減，應(yīng)按規(guī)定的程序辦理記帳手續(xù)，以保證帳帳、帳卡及帳物相符。

第三章 固定資產(chǎn)管理體制、職責(zé)及隊(duì)伍

第九條 學(xué)校固定資產(chǎn)的管理和使用，實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分口分級管理和管用結(jié)合的二級管理體制。

第十條 校產(chǎn)設(shè)備管理處為全校固定資產(chǎn)的歸口管理部門，全面負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管理及監(jiān)督檢查工作。建立固定資產(chǎn)總帳、分戶帳、明細(xì)帳和財(cái)產(chǎn)卡片;督促使用單位做好固定資產(chǎn)的驗(yàn)收入帳工作，受理固定資產(chǎn)的調(diào)劑、報(bào)損、報(bào)失、報(bào)廢、改裝、拆除等工作;檢查、評估固定資產(chǎn)日常維護(hù)情況和使用效益;定期進(jìn)行固定資產(chǎn)帳、卡、物的核對并及時(shí)對固定資產(chǎn)的存量、分布、增減異動情況進(jìn)行登記;做到帳帳、帳卡及帳物相符。

財(cái)務(wù)處負(fù)責(zé)全校固定資產(chǎn)金額的核算。每月由校產(chǎn)設(shè)備管理處提供上月固定資產(chǎn)入帳金額與財(cái)務(wù)處對帳，做到帳帳相符，對出現(xiàn)的差額及時(shí)查明原因進(jìn)行調(diào)帳。

院、系(部)、機(jī)關(guān)處室負(fù)責(zé)本單位設(shè)備、家具使用管理和日常維護(hù)工作。各單位對所管理的固定資產(chǎn)每年都要進(jìn)行清查核對，確保帳帳、帳卡、帳物相符。發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)向校產(chǎn)設(shè)備管理處反映，查明原因，分清責(zé)任，妥善處理。

第十一條 逐步建立一支數(shù)量恰當(dāng)、思想素質(zhì)好、業(yè)務(wù)熟悉的與學(xué)校改革、建設(shè)和發(fā)展相適應(yīng)的固定資產(chǎn)管理隊(duì)伍，努力提高管理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平;保持管理人員的相對穩(wěn)定，以保證各項(xiàng)管理措施的落實(shí)。

第十二條 建立必要的固定資產(chǎn)技術(shù)管理制度及管理(保管)人員崗位責(zé)任制。各級固定資產(chǎn)管理人員(含兼職)，對所管固定資產(chǎn)負(fù)有全部責(zé)任。管理人員工作調(diào)動時(shí)，應(yīng)辦好交接手續(xù)。

第十三條 資產(chǎn)管理部門與使用部門應(yīng)加強(qiáng)聯(lián)系，及時(shí)了解固定資產(chǎn)使用狀況，督促其提高固定資產(chǎn)使用率，充分發(fā)揮固定資產(chǎn)效能。

第四章 固定資產(chǎn)的驗(yàn)收、管理、維修

第十四條 校內(nèi)所屬各單位所添置的固定資產(chǎn)均屬于學(xué)校財(cái)產(chǎn)，必須到校產(chǎn)設(shè)備管理處辦理驗(yàn)收、登記、建帳手續(xù)，憑校產(chǎn)設(shè)備管理處出具的固定資產(chǎn)驗(yàn)收單報(bào)帳聯(lián)，到財(cái)務(wù)部門報(bào)帳，否則，將追究當(dāng)事人和財(cái)務(wù)人員責(zé)任。實(shí)行二級核算的單位，所購置的固定資產(chǎn)，也必須到校產(chǎn)設(shè)備管理處辦理入產(chǎn)手續(xù)，其驗(yàn)收單報(bào)帳聯(lián)送交學(xué)校財(cái)務(wù)處，以增加學(xué)校固定資產(chǎn)。

㈠房屋、建筑物的驗(yàn)收，由基建部門填寫驗(yàn)收移交單，并提交房屋及建筑物平面圖、管道電氣圖等，會同校產(chǎn)設(shè)備管理處及使用單位進(jìn)行驗(yàn)收后，按標(biāo)的加待攤費(fèi)用填制房屋、建筑物估價(jià)入帳單入帳，待辦理決算后，按決算數(shù)正式辦理房屋建筑入產(chǎn)手續(xù)。

㈡儀器設(shè)備驗(yàn)收，由采購訂貨單位(人員)對照實(shí)物填寫驗(yàn)收單，并通知有關(guān)單位進(jìn)行嚴(yán)格驗(yàn)收，考核是否達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。大型、精密、貴重儀器設(shè)備的驗(yàn)收比照教育部高教司 [_] 9號《高等學(xué)校儀器設(shè)備管理辦法》中所規(guī)定的方法和程序進(jìn)行。如發(fā)現(xiàn)損壞或質(zhì)量和數(shù)量有問題，應(yīng)由采購訂貨部門與廠商聯(lián)系解決，驗(yàn)收合格后，憑驗(yàn)收單及發(fā)票等到校產(chǎn)設(shè)備管理處辦理固定資產(chǎn)入產(chǎn)手續(xù)。

㈢圖書、家俱等由使用單位根據(jù)其特點(diǎn)進(jìn)行驗(yàn)收，驗(yàn)收合格后，按規(guī)定辦理固定資產(chǎn)入產(chǎn)手續(xù)。

第十五條 利用學(xué)校固定資產(chǎn)對外服務(wù)及創(chuàng)收必須堅(jiān)持有償使用原則，事先到校產(chǎn)設(shè)備管理處辦理有關(guān)手續(xù);非經(jīng)營性固定資產(chǎn)轉(zhuǎn)經(jīng)營性固定資產(chǎn)必須提交報(bào)告，經(jīng)主管校長批準(zhǔn)后，到校產(chǎn)設(shè)備管理處辦理有關(guān)手續(xù)。對金額大且投入企業(yè)的資產(chǎn)，需經(jīng)校長辦公會議決定，并作為學(xué)校對校辦產(chǎn)業(yè)的投資。

第十六條 大型專用設(shè)備在校內(nèi)要實(shí)行資源共享。設(shè)備由主要使用單位負(fù)責(zé)管理，學(xué)校撥一定的運(yùn)行費(fèi)，教學(xué)使用不收費(fèi)，科研使用適當(dāng)收費(fèi)，以彌補(bǔ)運(yùn)行費(fèi)用的不足。

第十七條 學(xué)校逐步增加固定資產(chǎn)更新、改造、維修資金，以確保固定資產(chǎn)的正常使用。固定資產(chǎn)的處置收入，應(yīng)入專用基金帳，作為更新、改造、維修專用。

第五章 固定資產(chǎn)變動

第十八條 固定資產(chǎn)使用期滿，確已喪失效能的，應(yīng)作報(bào)廢處理;由于人為的或自然災(zāi)害等原因造成毀損，應(yīng)作報(bào)損處理。申請報(bào)廢報(bào)損的固定資產(chǎn)必須是：經(jīng)技術(shù)鑒定確實(shí)無法修復(fù)使用的;使用已超過一定的年限的;修復(fù)費(fèi)用超過重新購置費(fèi)用 5 0%的;技術(shù)落后、效益差的;主要零部件無法補(bǔ)充而又年久失修的固定資產(chǎn)。

第十九條 由于使用人違反操作規(guī)程或保管人保管不善，致使固定資產(chǎn)損壞、丟失，應(yīng)查明原因，視情節(jié)對責(zé)任人追究其責(zé)任，情節(jié)嚴(yán)重的報(bào)學(xué)校處理。

第二十條 固定資產(chǎn)在校內(nèi)調(diào)撥，須填寫“固定資產(chǎn)調(diào)撥單”，經(jīng)調(diào)出、調(diào)入單位保管人和負(fù)責(zé)人及校產(chǎn)設(shè)備管理處負(fù)責(zé)人簽字后，方可作為做帳依據(jù)，固定資產(chǎn)調(diào)出學(xué)校須由使用單位提交報(bào)告征得校產(chǎn)設(shè)備管理處同意，報(bào)主管校長批準(zhǔn)(金額大的報(bào)校長辦公會決定)，并辦理相關(guān)手續(xù)，報(bào)校產(chǎn)設(shè)備管理處沖減固定資產(chǎn)。

第二十一條 固定資產(chǎn)在校內(nèi)借用，由保管、使用單位自行協(xié)商解決。校外單位借用，價(jià)值在1萬元以下的固定資產(chǎn)由校產(chǎn)設(shè)備管理處批準(zhǔn)，超過1萬元的報(bào)主管校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，5萬元及以上的由校長辦公會議決定。

第二十二條 學(xué)校固定資產(chǎn)的處置權(quán)在校產(chǎn)設(shè)備管理處，任何單位和個人不得私自處理學(xué)校固定資產(chǎn)。

第二十三條 本辦法由校產(chǎn)設(shè)備管理處負(fù)責(zé)解釋。

第二十四條 本辦法自頒布之日起實(shí)施。學(xué)校原有文件與本辦法不符的，以本辦法為準(zhǔn)。

第6篇 榆林中學(xué)校園廣播室規(guī)章制度

一、 管理?xiàng)l例

1. 熱愛學(xué)校，關(guān)心校園文化建設(shè)。

2. 勤練習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)水平。

3. 愛護(hù)廣播器材，維護(hù)廣播室清潔。

4. 工作時(shí)間不得在廣播室閑談打鬧。

5. 不得帶領(lǐng)非廣播站人員進(jìn)入廣播室。

6. 不得利用廣播宣傳違紀(jì)違法的思想。

7. 工作細(xì)致認(rèn)真，努力培養(yǎng)敬業(yè)精神。

二、 管理細(xì)則

1. 成員不得在工作時(shí)間與聽眾發(fā)生爭執(zhí)。

2. 開會、工作時(shí)間不得遲到缺席，如有事必須向站長請假，且出示請假條。連續(xù)遲到兩次或無故缺席兩次將被辭退。

3. 不得出現(xiàn)有損團(tuán)隊(duì)形象的行為（曠課、考試作弊、抽煙、打架等違反校紀(jì)的行為）一旦發(fā)現(xiàn)，將被開除廣播站。

4. 播音員不得出現(xiàn)重大失誤（播音斷斷續(xù)續(xù)，播錯等）。

5. 一旦發(fā)現(xiàn)成員敷衍工作、消極應(yīng)付，將勸其退出廣播站。

三、 評優(yōu)制度

1. 校園廣播站每學(xué)年進(jìn)行一次“優(yōu)秀播音員”評選

2. 評優(yōu)條件：

①沒有任何違紀(jì)行為 。

②工作中從未出現(xiàn)重大失誤 。

③盡職盡責(zé)，對本職工作兢兢業(yè)業(yè) 。

④熱愛本職工作，投入大量的熱情 。

⑤在站內(nèi)各項(xiàng)工作、活動中成績優(yōu)異。

3. 被評為“優(yōu)秀播音員”的成員將上報(bào)團(tuán)委并頒發(fā)證書。

第7篇 學(xué)校電工安全管理制度2

學(xué)校電工安全管理制度(二)

1.電工必須負(fù)責(zé)合理、規(guī)范布設(shè)校園電源供應(yīng)系統(tǒng),任何部門調(diào)整、改用電源必須征得管電人員的同意。

2.電工必須持有上崗證,無證者不得從事接電工作。拉接電源、安裝電器設(shè)備,必須嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程。

3.電工對學(xué)校的電器設(shè)備,必須經(jīng)常檢查,發(fā)現(xiàn)損壞、老化應(yīng)及時(shí)修理,自身不能解決的要及時(shí)書面報(bào)告學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),請求盡快解決,嚴(yán)防發(fā)生觸電事故。

4.電工對師生發(fā)現(xiàn)的報(bào)修電器,應(yīng)及時(shí)前往修理,如不能修復(fù),該暫停供電的則暫停供電,不得拖延耽誤,預(yù)防發(fā)生意外事故。

5.學(xué)校放假期間,電工對全校電路狀況應(yīng)進(jìn)行一次全面性的檢查,不需用電的部位統(tǒng)一切斷電源,確保假期安全。

第8篇 學(xué)校校產(chǎn)管理制度-2

學(xué)校校產(chǎn)管理制度2

學(xué)校一切財(cái)產(chǎn)屬國家所有,愛護(hù)公物,人人有責(zé)。為此學(xué)校的財(cái)產(chǎn)要做到物盡其用,充分發(fā)揮效益。使校產(chǎn)管理能起到服務(wù)育人,管理育人的作用,特制定校產(chǎn)管理制度。

一、學(xué)校一切財(cái)產(chǎn)必須登記入帳,對財(cái)產(chǎn)的使用和保管由校總務(wù)處統(tǒng)一調(diào)配和管理,任何處室、個人不準(zhǔn)擅自挪用。校總務(wù)處負(fù)責(zé)對學(xué)校財(cái)產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督和檢查。

二、學(xué)校固定資產(chǎn)的變賣和贈送,外借和外調(diào),必須先經(jīng)?？倓?wù)處核準(zhǔn),由校長室審批后方可進(jìn)行,并報(bào)會計(jì)室辦理財(cái)務(wù)處理手續(xù)。

三、學(xué)校一切固定資產(chǎn)的遺失,破損報(bào)廢,都要經(jīng)一定程序辦理有關(guān)手續(xù),并作好登記和帳務(wù)處理。

四、學(xué)校添置設(shè)備、購物、驗(yàn)收、報(bào)銷等都要按學(xué)校規(guī)定手續(xù)辦理,以不違反財(cái)務(wù)制度為原則,所增一切設(shè)備都要登記造冊,納入學(xué)校固定資產(chǎn)。總務(wù)處應(yīng)不斷完善“二帳”管理制度。(固定資產(chǎn)帳和低值易耗品帳。)

五、教室內(nèi)的所有財(cái)產(chǎn)由?？倓?wù)處統(tǒng)一管理,實(shí)行班主任負(fù)責(zé)制,按學(xué)校制訂的保管制度保管。各班可自行制訂保管辦法。

六、各處室、備課組的電腦、儀器、設(shè)備、用具由各主管人員負(fù)責(zé)。確定專人保管,對所有財(cái)產(chǎn)除有登記冊外,必須根據(jù)各特點(diǎn)制定管理制度。

七、教職工領(lǐng)物要登記,保管人員發(fā)出實(shí)物一律要登記造冊。

八、教工借物一律要寫借條,并要按期歸還。凡屬集體使用的物品,一律不得由個人帶回家中使用。

凡屬學(xué)校貴重物品,重要的儀器設(shè)備,電教設(shè)備、音響設(shè)備,稀有(緊、缺、少)物品或新購置的物品及配套設(shè)備等一律不準(zhǔn)出借。如遇上級機(jī)關(guān)、協(xié)作單位確需借用的,必須經(jīng)總務(wù)處核準(zhǔn),校長室批準(zhǔn)方可出借。學(xué)校出借的一切財(cái)物,如遇遺失,損壞,要視該物品的新舊程度,貴重程度及市場供求情況,按原價(jià)或高于原價(jià)賠償。

九、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)變更,各處室負(fù)責(zé)人(或財(cái)產(chǎn)保管人員)的調(diào)換,都要辦理財(cái)產(chǎn)移交手續(xù)。

學(xué)校教職工的外調(diào)、外借、退休、出國、退職、辭退等,必須先做好公物歸還或接交手續(xù),才能辦理有關(guān)離校手續(xù)。

第9篇 某學(xué)校安全例會制度

為了加強(qiáng)學(xué)校安全工作,規(guī)范管理,特制定學(xué)校安全例會制度。

一、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子每月第一周和第三周星期一召開學(xué)校安全會議,每周一次碰頭會,遇有特殊情況可隨時(shí)召開。

二、學(xué)校安全例會,根據(jù)實(shí)際情況可請學(xué)校重點(diǎn)部位負(fù)責(zé)人參加,也可擴(kuò)大到全體教職工。

三、安全例會的主要任務(wù)是:傳達(dá)上級安全會議精神;聽取學(xué)校各部門安全工作匯報(bào);分析學(xué)校安全形勢;安排部署近期學(xué)校安全工作;聽取各部門對學(xué)校安全工作的意見和建議;研究其他由學(xué)校安全例會解決的問題。

四、安全例會要做到會議時(shí)間、會議內(nèi)容、參加人員“三落實(shí)”,會議研究的有關(guān)事項(xiàng)要明確專人負(fù)責(zé),確保貫徹落實(shí)。

五、安全例會不能流于形式,要切實(shí)解決學(xué)校安全工作中的實(shí)際問題。

六、安全例會要明確專人做好會議記錄并存入學(xué)校安全檔案。

第10篇 中學(xué)學(xué)校微機(jī)室安全制度

中學(xué)(學(xué)校)微機(jī)室安全制度

一、電源線的選用、布線的方法應(yīng)符合安全用電報(bào)規(guī)范要求,并定期檢查及維修,以防漏電事故發(fā)生。電源應(yīng)設(shè)置總開關(guān),開關(guān)位置應(yīng)裝在便于操作的地方,以便迅速切斷電源。

二、電氣設(shè)備和電路的絕緣部分必須經(jīng)常檢查、修理,保證完整無損。凡是金屬外殼的必須安裝地線,并經(jīng)常檢查是否良好。

三、電源與電線相接時(shí),應(yīng)該設(shè)置開關(guān)、插頭、插座,不能隨意搭掛。

四、按照規(guī)定安裝符合要求的保險(xiǎn)絲,不準(zhǔn)用金屬絲或大保險(xiǎn)絲代替。

五、禁止微機(jī)帶病毒工作,外來軟盤必須由主管人員消毒后,再上機(jī)使用,出現(xiàn)病毒,及時(shí)消除。

六、微機(jī)室應(yīng)配備消防器材。并定期檢查器材是否完好。

七、定期檢查安全設(shè)施,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)解決。

八、離開工作室必須關(guān)好水、電開關(guān),關(guān)好門窗,鎖好大門。

第11篇 大學(xué)校外住宿生管理制度

大學(xué)校外住宿生管理制度

為切實(shí)加強(qiáng)我校學(xué)生住宿管理，保護(hù)學(xué)生人身安全和學(xué)校的安全穩(wěn)定，強(qiáng)化因特殊情況經(jīng)學(xué)校審批允許外住學(xué)生的法紀(jì)觀念和自律意識，根據(jù)《教育部辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高校學(xué)生住宿管理的通知》（教社政廳〔2005〕4號）精神及我校實(shí)際情況，特制定本規(guī)定：

第一條 本規(guī)定所稱“學(xué)生校外住宿”指我校在籍學(xué)生在學(xué)院統(tǒng)一安排的學(xué)生集體公寓以外任何地方的居住行為。

第二條 我校學(xué)生實(shí)行集中學(xué)習(xí)與管理，所有在籍學(xué)生原則上不允許自行在校外居住。因特殊原因需在校外居住者，必須按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，并自覺遵守相關(guān)管理規(guī)定。

第三條 有下列特殊情況者可以申請?jiān)谛Ｍ饩幼。?/p>

1、患有疾病不能正常住校生活或?qū)λ奚崞渌蓡T身體健康產(chǎn)生影響，且同時(shí)能提供縣級以上醫(yī)院的病情診斷證明，可申請外住，并辦理退宿。

2、因特殊情況由家長在校內(nèi)雅寶賓館陪讀，可申請外住，但學(xué)校宿舍不得退宿。

3、畢業(yè)班學(xué)生由于實(shí)習(xí)等原因，可申請外住，但學(xué)校宿舍不得退宿。

4、大學(xué)一年級學(xué)生除符合上述第1條申請條件者外，其他原因原則上一律不得外住。

第四條 符合外住條件的學(xué)生按下列程序辦理手續(xù)：

學(xué)生本人持書面申請、家長簽署的書面意見和相關(guān)證明材料，到所在系領(lǐng)取《南廣學(xué)院學(xué)生外住申請表》填寫，經(jīng)所在系審核，簽署意見后報(bào)學(xué)務(wù)部審批，獲得批準(zhǔn)后，學(xué)生及家長到學(xué)務(wù)部簽署“外住協(xié)議書”。(www.)符合退宿條件的學(xué)生到公寓管理中心辦理退宿后，到財(cái)務(wù)處辦理退住宿費(fèi)手續(xù)。

第五條 辦理外住手續(xù)及走讀期間相關(guān)管理規(guī)定：

1、學(xué)生申請外住手續(xù)只在每學(xué)年的第一學(xué)期的第一個月內(nèi)集中辦理，無特殊情況，逾期不予受理。有效期為一年，到期后需重新提出申請。

2、學(xué)生申請外住的事由必須實(shí)事求是，符合申請條件第三條規(guī)定的，如發(fā)現(xiàn)學(xué)生隱瞞真實(shí)情況，提供虛假材料或在校外私自租房等行為，將取消該生外住資格。必須限期搬回指定的公寓居住。對拒不搬回的，一律按夜不歸宿給予紀(jì)律處分。

3、學(xué)生在走讀期間必須嚴(yán)格遵守正常上課學(xué)習(xí)作息制度，按學(xué)校、系、班要求參加各項(xiàng)集體活動。

4、被批準(zhǔn)外住的學(xué)生，必須與家長共同到場和學(xué)校簽定外住協(xié)議，走讀期間學(xué)生在校外一切安全責(zé)任由其本人及家長負(fù)責(zé)。

5、學(xué)生走讀期間必須自覺遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度，不得在校內(nèi)外從事違法亂紀(jì)活動或有違反大學(xué)生行為規(guī)范的活動，如由此造成一切后果，由學(xué)生本人承擔(dān)。

6、學(xué)生在走讀期間，輔導(dǎo)員、班主任要與學(xué)生及家長經(jīng)常保持聯(lián)系，掌握學(xué)生走讀期間學(xué)習(xí)、生活、行為規(guī)范等方面情況。

7、被批準(zhǔn)外住的學(xué)生在走讀期間如個人表現(xiàn)已不符合申請走讀條件的，將取消該生走讀資格。

8、批準(zhǔn)外住的學(xué)生在走讀有效期期滿后，學(xué)生所在系要對走讀學(xué)生綜合情況進(jìn)行調(diào)查了解。如符合條件，可以批準(zhǔn)繼續(xù)申請；如不符合條件，必須將相關(guān)情況通知學(xué)生家長，取消該生外住走讀資格。

9、因特殊情況在學(xué)期中途提出退宿申請，經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)后，其所交住宿費(fèi)學(xué)校不予退還。

第六條 各系要嚴(yán)格學(xué)生住宿管理，堅(jiān)決杜絕學(xué)生不辦理任何手續(xù)在校外私自租房居住行為。

第七條 本規(guī)定自頒布之日起執(zhí)行。由學(xué)務(wù)部負(fù)責(zé)解釋。

第12篇 中學(xué)學(xué)校常規(guī)維修管理制度

(中)學(xué)校常規(guī)維修管理制度

為全面做好常規(guī)維修工作,提高常規(guī)維修效率,特修訂學(xué)校常規(guī)維修管理制度

一、指導(dǎo)思想

通過制度的實(shí)施,應(yīng)該達(dá)到如下目標(biāo):

報(bào)修方便,維修及時(shí);科學(xué)管理,責(zé)任到位;長效服務(wù),師生滿意。

二、維修申報(bào)

1、發(fā)現(xiàn)房屋、門窗、桌椅、水電設(shè)施、各類器材等出現(xiàn)損壞、故障或不安全因素,由管理責(zé)任人填寫維修報(bào)告單,向總務(wù)處報(bào)修;教學(xué)樓停電、水管爆裂等緊急情況可直接電話報(bào)修。

2、維修報(bào)告人需認(rèn)真填寫維修報(bào)告單,寫明地點(diǎn)、方位及需要維修的具體情況。

3、維修申報(bào)人應(yīng)妥善保管好損壞部分的物品(包括零件),以利提高維修質(zhì)量,加快維修速度,節(jié)約開支。

4、總務(wù)處安排專人每星期對校舍設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)不安全因素,立即采取相應(yīng)措施;對大范圍的維修應(yīng)在放寒暑假前作出全面計(jì)劃,編造好預(yù)算,報(bào)校長室審批后,利用假期進(jìn)行維修。

5、凡屬人為因素造成財(cái)產(chǎn)損壞需要維修的,先與總務(wù)處聯(lián)系定價(jià),到會計(jì)室交清維修款后由總務(wù)處派人維修。急需維修的總務(wù)處可先進(jìn)行維修,損壞責(zé)任人需在一周內(nèi)將維修款交會計(jì)室,逾期沒有上交的,總務(wù)處將對其進(jìn)行通報(bào)。

三、維修承諾

1、總務(wù)處接到維修單后,核實(shí)維修情況,根據(jù)輕重緩急安排維修計(jì)劃,落實(shí)具體維修措施。

2、總務(wù)處應(yīng)及時(shí)組織人員對損壞的設(shè)施設(shè)備進(jìn)行維修,以保證教學(xué)、生活的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。一般維修在兩個工作日內(nèi)完成,緊急維修隨叫隨到。

3、對于學(xué)校無力承擔(dān)的維修任務(wù),總務(wù)處應(yīng)及時(shí)報(bào)告分管校長審批,外請專業(yè)人員進(jìn)行維修。具體業(yè)務(wù)(維修費(fèi)用、完成時(shí)間、監(jiān)督驗(yàn)收等)由分管校長或由校長室指定專人負(fù)責(zé)。

4、對有些維修任務(wù),因各種原因無法馬上解決的應(yīng)向申報(bào)人說明原因。

四、維修驗(yàn)收

1、維修人員在完成維修任務(wù)后,請申請人簽字,并注明完成的時(shí)間和質(zhì)量。

2、維修工作沒有到位或不能達(dá)到要求的,應(yīng)重新維修;如有客觀困難的,應(yīng)向申請人進(jìn)行解釋,取得諒解。

3、總務(wù)處應(yīng)按周整理好維修單并作出必要記錄,供分管校長檢查、分析學(xué)校財(cái)產(chǎn)使用情況和維修情況。

五、維修申報(bào)責(zé)任人

1、各部門、各辦公室的財(cái)產(chǎn)、設(shè)施的報(bào)修由各部門、辦公室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。

2、教室及相應(yīng)走廊財(cái)產(chǎn)、設(shè)施的報(bào)修由班主任負(fù)責(zé)。

3、走廊、樓梯、公共場所、公共活動區(qū)域財(cái)產(chǎn)設(shè)施的報(bào)修由值日、值周老師負(fù)責(zé)。

4、計(jì)算機(jī)室、報(bào)告廳財(cái)產(chǎn)報(bào)修由計(jì)算機(jī)老師和專管人員負(fù)責(zé)。

5、學(xué)生公寓設(shè)施的報(bào)修由物業(yè)生活指導(dǎo)老師負(fù)責(zé)。

6、學(xué)校教職工發(fā)現(xiàn)校產(chǎn)損壞,尤其對存在安全隱患的問題都有義務(wù)及時(shí)向總務(wù)處反映。

第13篇 學(xué)校安全穩(wěn)定工作責(zé)任追究制度

第一條 為全力維護(hù)教育系統(tǒng)的安全穩(wěn)定，有效地防范各種安全穩(wěn)定事故、事件（統(tǒng)稱事故）的發(fā)生，及時(shí)調(diào)處各類矛盾糾紛，嚴(yán)肅追究各種安全穩(wěn)定事故的行政責(zé)任，保障學(xué)校、師生和人民群眾生命、財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合教育系統(tǒng)實(shí)際，制定本辦法。

第二條 本辦法適用于普定縣補(bǔ)郎苗族鄉(xiāng)中心學(xué)校。

第三條 補(bǔ)郎中心學(xué)校全體教職工要深化對學(xué)校安全穩(wěn)定工作重要性的認(rèn)識，按照 “分頭排查，共同匯總，記錄在冊，切塊負(fù)責(zé)，追蹤要賬，限期整改，強(qiáng)化督導(dǎo)，常抓不懈”的“三十二字”總要求，強(qiáng)化以“十五防”（防危房倒塌、防食物中毒、防火、防盜、防爆、防邪教、防溺水、防交通事故、防群體性疾病、防自然災(zāi)害事故、防大型活動安全事故、防學(xué)生意外傷害、防學(xué)校周邊不良環(huán)境、防學(xué)生心理脆弱、防校外不法分子入校侵害）和“七不準(zhǔn)”（未經(jīng)允許，不準(zhǔn)罷餐，不準(zhǔn)游行，不準(zhǔn)集會，不準(zhǔn)串聯(lián)，不準(zhǔn)搞聯(lián)合簽名，不準(zhǔn)張貼標(biāo)語和小字報(bào)，不準(zhǔn)懸掛橫幅）為主要內(nèi)容的學(xué)校安全穩(wěn)定工作，堅(jiān)持“關(guān)鍵在校、重點(diǎn)在防、做實(shí)為本、常效為先”和“分工協(xié)作、條塊結(jié)合、歸口管理、誰主管誰負(fù)責(zé)、一崗雙責(zé)”的原則，落實(shí)各項(xiàng)安全穩(wěn)定措施，對存在的各類隱患、苗頭和問題，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、控制、化解、治理，切實(shí)筑牢學(xué)校安全穩(wěn)定工作防線，全面推進(jìn)學(xué)校安全穩(wěn)定工作。

第四條 凡違反安全穩(wěn)定責(zé)任制的，依照本辦法直接或建議有關(guān)部門和地方政府追究違反安全穩(wěn)定責(zé)任制的單位、單位法定代表人、單位主管領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)責(zé)任人的行政責(zé)任；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第五條 學(xué)校校長是本管轄區(qū)域內(nèi)學(xué)校安全穩(wěn)定工作的第一責(zé)任人，對學(xué)校安全穩(wěn)定工作負(fù)總的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。第一責(zé)任人要定期聽取學(xué)校安全穩(wěn)定工作的情況匯報(bào)，親自過問和解決學(xué)校安全穩(wěn)定工作的重大問題，組織協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)班子成員對學(xué)校安全穩(wěn)定工作齊抓共管。

第六條 學(xué)校的分管領(lǐng)導(dǎo)是學(xué)校安全穩(wěn)定工作的直接責(zé)任人，對學(xué)校安全穩(wěn)定工作負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。直接責(zé)任人要集中精力抓好學(xué)校安全穩(wěn)定工作，抓好領(lǐng)導(dǎo)班子對學(xué)校安全穩(wěn)定工作決策部署的貫徹落實(shí)，認(rèn)真、徹底解決排查出來的各種問題、隱患和苗頭。

第七條 學(xué)校負(fù)責(zé)人對本機(jī)構(gòu)的安全穩(wěn)定工作負(fù)直接責(zé)任，要抓好本機(jī)構(gòu)的安全與治安工作。

第八條 學(xué)校安全穩(wěn)定（安全保衛(wèi)）機(jī)構(gòu)對本轄區(qū)、本學(xué)校安全穩(wěn)定工作負(fù)直接責(zé)任。

第九條 學(xué)校的其他領(lǐng)導(dǎo)，對所分管工作涉及的學(xué)校安全穩(wěn)定負(fù)有重要的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，要把學(xué)校安全穩(wěn)定工作與所分管工作同時(shí)安排、同時(shí)部署、同時(shí)檢查，實(shí)行“一崗雙責(zé)”，抓好分管范圍內(nèi)的學(xué)校安全穩(wěn)定工作，對排查出的問題、隱患和苗頭要先行及時(shí)果斷地處置。

第十條 建立健全組織機(jī)構(gòu)和防范體系。要組建學(xué)校安全穩(wěn)定管理和衛(wèi)生保健機(jī)構(gòu)，配備專職管理人員和技術(shù)人員，形成歸口主管與分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的安全穩(wěn)定工作管理體制，相關(guān)資料、檔案管理科學(xué)規(guī)范。

第十一條 為加強(qiáng)學(xué)校安全管理，落實(shí)學(xué)校安全主體責(zé)任，解決無人管、不會管、管不好的問題，健全和完善學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)體制和管理體制，實(shí)行注冊安全副職和注冊安全主任制度。

第十二條 建立例會制度。學(xué)校每學(xué)期要在第一責(zé)任人的主持下至少召開四次例會，專題研究學(xué)校安全穩(wěn)定工作，制訂詳細(xì)具體、可操作性強(qiáng)的工作方案，采取得力措施保證學(xué)校的安全穩(wěn)定。

第十三條 完善學(xué)校安全穩(wěn)定工作責(zé)任制。要把責(zé)任目標(biāo)分解，層層落實(shí)責(zé)任，逐級簽訂責(zé)任書，嚴(yán)格進(jìn)行考核，形成層層負(fù)責(zé)、人人有責(zé)、齊抓共管、綜合治理的學(xué)校安全穩(wěn)定防范機(jī)制。

第十四條 學(xué)校要采取具體措施，對學(xué)校實(shí)施安全穩(wěn)定監(jiān)督管理，實(shí)行學(xué)校安全穩(wěn)定校長負(fù)責(zé)制和安全穩(wěn)定一票否決制，切實(shí)防止發(fā)生各類安全穩(wěn)定事故（事件），保障師生生命、財(cái)產(chǎn)安全和穩(wěn)定的教育教學(xué)環(huán)境。

第十五條 學(xué)校的校舍、場地、其他教育教學(xué)設(shè)施和生活設(shè)施必須符合安全標(biāo)準(zhǔn)；學(xué)校要建立健全安全制度，采取相應(yīng)的管理措施，預(yù)防和消除教育教學(xué)環(huán)境中存在的安全與治安隱患；一旦發(fā)生安全與治安事故，要及時(shí)采取措施救助師生。

第十六條 學(xué)校應(yīng)指導(dǎo)對學(xué)生進(jìn)行安全教育、管理和保護(hù)，針對學(xué)生年齡、認(rèn)知能力和法律行為能力的不同，廣泛開展相應(yīng)的安全教育、自防自護(hù)自救互救教育、逃生教育，加強(qiáng)對相關(guān)管理人員和從業(yè)人員的培訓(xùn)工作，全面落實(shí)相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章，遏制師生傷亡事故的發(fā)生，維護(hù)學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序。

第十七條 學(xué)校要下大力氣抓好交通安全、運(yùn)動安全、勞動安全、活動安全、衛(wèi)生安全、教學(xué)實(shí)驗(yàn)安全、建筑安全、消防安全、管理失當(dāng)安全、學(xué)校內(nèi)部和校園周邊治安等方面安全隱患和問題的排查與治理。

1.確保校內(nèi)建筑及其附屬設(shè)施的使用和建設(shè)中不發(fā)生師生傷亡事故。

若有施工任務(wù)，學(xué)校要有專人負(fù)責(zé)施工安全問題，責(zé)任到人。

加強(qiáng)對學(xué)生宿舍的安全管理，嚴(yán)禁火種帶入學(xué)生宿舍。

學(xué)生聚集的教學(xué)樓、宿舍、圖書館（室）、微機(jī)室、實(shí)驗(yàn)室、餐廳等場所要配備應(yīng)急照明燈。

2.確保師生在校內(nèi)食堂就餐、飲水、午間（課間）餐、食用加碘加鈣食品及碘鈣制品、食用校內(nèi)商店食品等各個方面不發(fā)生食物中毒事故。學(xué)校要落實(shí)衛(wèi)生保健機(jī)構(gòu)和技術(shù)人員，加強(qiáng)師生傳染病的預(yù)防工作，不得組織學(xué)生到有傳染病源的場所開展活動，發(fā)現(xiàn)傳染病必須進(jìn)行隔離，及時(shí)救治和報(bào)告。

3.確保學(xué)校在組織學(xué)生參加各種形式的勞動、運(yùn)動、集體活動中不發(fā)生師生傷亡事故。禁止師生參加與教育教學(xué)無關(guān)的社會活動。確需學(xué)生參加的有關(guān)活動，組織者必須制定相應(yīng)的安全防范措施和應(yīng)急預(yù)案，報(bào)所屬教育部門批準(zhǔn)。嚴(yán)禁學(xué)校以任何形式、名義組織學(xué)生從事接觸易燃、易爆、有毒等危險(xiǎn)品的勞動或者其它危險(xiǎn)性勞動。不得組織中小學(xué)生參加撲救等危及學(xué)生安全的活動。

4.確保教學(xué)演示實(shí)驗(yàn)和學(xué)生分組實(shí)驗(yàn)操作以及對易燃、易爆、放射、有毒等危險(xiǎn)物品的儲藏、搬運(yùn)與使用中不發(fā)生師生安全事故。

5.進(jìn)行消防安全教育，確保學(xué)校在用火、用電、用油、取暖、使用煤氣、使用煤爐等方面不發(fā)生師生傷亡事故和財(cái)產(chǎn)損失。學(xué)校要配齊配足防火器材，不得鎖閉或堵塞校內(nèi)建筑的疏散通道和安全出口，所有校內(nèi)建筑要保證能及時(shí)疏散出室內(nèi)全部人員。學(xué)校發(fā)生火災(zāi)要在第一時(shí)間報(bào)警的同時(shí)迅速組織學(xué)生疏散。

6.在教育教學(xué)中，確保不發(fā)生因管理失當(dāng)造成師生人身傷害等方面的安全事故。學(xué)校要通過開設(shè)專題課、學(xué)科中滲透、講座等多種形式，開展公共安全教育，加強(qiáng)對學(xué)生進(jìn)行預(yù)防和應(yīng)對社會安全、公共衛(wèi)生、意外傷害、網(wǎng)絡(luò)、信息安全、自然災(zāi)害以及影響學(xué)生安全的其他事故或事件知識的教育。樹立和強(qiáng)化安全意識，了解保障安全的方法并掌握一定的技能，實(shí)施心理健康教育。在上操、上下課及放學(xué)等容易發(fā)生學(xué)生擁擠的關(guān)鍵時(shí)段，學(xué)校對重要路段如樓道樓梯、廁所、門口等，都要安排專人執(zhí)勤、疏導(dǎo)，確保不發(fā)生擁擠踩踏等事故。

7.進(jìn)行交通安全教育，確保不發(fā)生師生交通責(zé)任事故。

8.加強(qiáng)安全防范教育，確保在學(xué)校內(nèi)部治安和校園周邊治安中不發(fā)生師生傷亡事故。

要將校內(nèi)的教學(xué)區(qū)、宿舍區(qū)、就餐區(qū)、實(shí)驗(yàn)區(qū)、運(yùn)動區(qū)、校門口等各個活動區(qū)域，劃分為多個安全穩(wěn)定責(zé)任區(qū)，每個責(zé)任區(qū)確定專人，負(fù)責(zé)安全穩(wěn)定防范、疏導(dǎo)和隱患排查。哪個責(zé)任區(qū)發(fā)生安全與治安事故，須追究該區(qū)責(zé)任人的責(zé)任。

9.嚴(yán)禁將學(xué)校場地出租作為從事易燃、易爆、有毒、有害等危險(xiǎn)品的生產(chǎn)、經(jīng)營場所和“三室兩廳一吧”等不適宜學(xué)生出入的經(jīng)營場所以及停車場所等。

第十八條 強(qiáng)化隱患排查整治工作。學(xué)校要對管轄區(qū)域內(nèi)的學(xué)校安全穩(wěn)定工作隨時(shí)了解、定期檢查、全面掌握，對責(zé)任和措施的落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。學(xué)期初要有安排部署，學(xué)期中要有檢查，學(xué)期末要有總結(jié)，年度全面總結(jié)。要認(rèn)真組織開展安全檢查和隱患治理工作，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行整改，尤其要加強(qiáng)對重特大事故隱患的整改力度，切實(shí)采取有效措施強(qiáng)化檢查、督查、整改和驗(yàn)收工作，做好重大危險(xiǎn)源的監(jiān)控，確保師生在校安全。

第十九條 妥善預(yù)防和處置各類不穩(wěn)定因素和矛盾糾紛。對各類不穩(wěn)定因素和矛盾糾紛要及時(shí)化解在基層，消除在萌芽，妥善處置；對廣大人民群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題要及時(shí)解決。

第二十條 學(xué)生人身傷害事故依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和《學(xué)生傷害事故處理辦法》處理。

補(bǔ)郎中心學(xué)校（本部）

2023年3月

第14篇 學(xué)校校舍安全管理制度4

學(xué)校校舍安全管理制度(四)

一、為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校安全管理,保障學(xué)校、學(xué)生及教職工的人身、財(cái)產(chǎn)安全,特制定本管理制度。

二、本制度所指的校舍是:學(xué)校的建筑物(如教學(xué)樓、辦公樓、科技樓、田徑場、學(xué)生食堂、學(xué)生,教師宿舍等);構(gòu)筑物。

三、學(xué)校校舍安全是學(xué)校安全工作的重要組成部分,要把校舍安全工作落到實(shí)處,責(zé)任到人。

四、管理常規(guī)

1、總務(wù)處安全管理員、維修管理員要堅(jiān)持每日巡查學(xué)校校舍。發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)報(bào)告,安排維修,并作好記錄。

2、總務(wù)處接到報(bào)告,必須到現(xiàn)場,查明情況。涉及安全的項(xiàng)目立即作出處理,一般問題及時(shí)安排維修。

3、發(fā)現(xiàn)重大安全隱患,應(yīng)報(bào)告主管校長,再報(bào)成都市教育局,同時(shí)采取保護(hù)措施。

4、全校教職工,特別是處(室)班主任、教研組長、班主任發(fā)現(xiàn)所轄范圍校舍安全隱患,應(yīng)及時(shí)報(bào)告。

五、學(xué)校應(yīng)根據(jù)校舍的特點(diǎn),每學(xué)期組織對全校校舍進(jìn)行全面檢查。雨季前檢查全校排水,檢查辦公樓屋面,檢查圍墻。同時(shí)嚴(yán)格按上級的安排,組織對校舍進(jìn)行檢查。校舍安全檢查,應(yīng)做好記載,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)處理和報(bào)告。

六、學(xué)校對校舍建筑物中的幕墻、網(wǎng)架、辦公樓的屋架、避雷設(shè)施等重點(diǎn)校舍,擬定定期檢測計(jì)劃,委托國家認(rèn)定資質(zhì)的機(jī)構(gòu)檢測。

七、學(xué)校定期(三至五年)更換室外的體育設(shè)施、塑膠場地、室外欄桿、屋面防水,避免產(chǎn)生安全隱患。

八、學(xué)校每年要根據(jù)校舍安全情況,制定維修計(jì)劃,重點(diǎn)安排涉及校舍安全的維修項(xiàng)目。校舍重大維修按照成都市教育局的規(guī)定,公開招標(biāo)選擇信譽(yù)好、質(zhì)量優(yōu)的公司施工。一般維修,要注意使用合格的材料,保證質(zhì)量。

九、總務(wù)處應(yīng)建立全校校舍檔案,詳盡記載校舍以下基本情況;1.安全檢查(或檢測)的情況;

2.重大安全隱患發(fā)現(xiàn)和處理;

3.涉及安全的重大維修改造事項(xiàng);

4.發(fā)生校舍安全事故和處理情況。

十、校舍如果發(fā)生安全事故,應(yīng)按“黃金橋中學(xué)校舍安全應(yīng)急預(yù)案”的要求組織實(shí)施。

十一、使用校舍舉行各種集體活動(超過300人以上),應(yīng)遵循“誰主辦誰負(fù)責(zé)”的原則,事先必須制定并熟悉相應(yīng)的安全預(yù)案,正確使用校舍。活動時(shí),主辦活動的負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)在場,(必要時(shí)應(yīng)通知總務(wù)處、辦公室的有關(guān)人員到場監(jiān)護(hù))。如果發(fā)生問題,要負(fù)責(zé)按“成都七中校舍安全應(yīng)急預(yù)案”的要求組織實(shí)施。

十二、校舍發(fā)生安全事故后,一般事故由學(xué)校安全事故調(diào)查小組調(diào)查提出處理意見,重大事故由上級主管部門組織調(diào)查處理。

第15篇 學(xué)校重點(diǎn)部位安全制度

為創(chuàng)建平安校園,強(qiáng)化學(xué)校安全工作管理,進(jìn)一步完善各項(xiàng)安全管理制度和操作規(guī)程,落實(shí)各項(xiàng)安全防范措施,特制定本制度。

1、加強(qiáng)對計(jì)算機(jī)房、財(cái)務(wù)室、遠(yuǎn)程教育室等學(xué)校重點(diǎn)部位安全設(shè)施的設(shè)置,充分利用好校園的安全防盜系統(tǒng)。

2、加強(qiáng)要害部位的安全防范,配備防火設(shè)備。實(shí)驗(yàn)室、計(jì)算機(jī)室、圖書室等重點(diǎn)部位要做好消防設(shè)備的定期檢查及維修工作。任何人不得隨意使用消防器材,不得擅自挪用、拆除消防設(shè)備。

3、學(xué)校重點(diǎn)要害部位嚴(yán)禁煙火和使用明火, 電燈必須有保險(xiǎn)裝置,進(jìn)出重點(diǎn)要害部位,嚴(yán)禁攜帶易燃、易爆和危險(xiǎn)品入內(nèi)。

4、學(xué)校要經(jīng)常對重點(diǎn)部位的消防設(shè)施、疏散通道、電器線路鋪設(shè)是否健全等進(jìn)行定期檢查。

5、學(xué)校警衛(wèi)人員夜間不間斷對學(xué)校重點(diǎn)部位進(jìn)行巡查,同時(shí)每天有數(shù)名專職教師在校內(nèi)晝夜值班。同時(shí)做好值班記錄,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)上報(bào)。

第16篇 學(xué)校常規(guī)維修制度

學(xué)校常規(guī)維修制度

常規(guī)維修制度是學(xué)校后勤工作的重要組成部分，為全面做好常規(guī)維修工作，落實(shí)常規(guī)維修的措施，提高常規(guī)維修效率，特修訂學(xué)校后勤常規(guī)維修制度。

一、指導(dǎo)思想。

通過制度的實(shí)施，應(yīng)該達(dá)到如下目標(biāo)：報(bào)修方便，維修及時(shí)；科學(xué)管理，責(zé)任到位；長效服務(wù)，師生滿意。

二、經(jīng)費(fèi)

1.為提高資金使用效益，本著適用、節(jié)約、高效的原則，學(xué)校每年下達(dá)日常維修經(jīng)費(fèi)，按實(shí)際發(fā)生的維修維護(hù)工作量支付維修經(jīng)費(fèi)。

2.日常維修經(jīng)費(fèi)采取嚴(yán)格控制使用的辦法，合理支配所使用管理的公用房、教室、學(xué)生宿舍區(qū)域、圖書館、實(shí)驗(yàn)室及行政辦公樓，基礎(chǔ)設(shè)施等日常維修經(jīng)費(fèi)。

三、日常維修維護(hù)項(xiàng)目范圍

1.是指兩個校區(qū)構(gòu)筑物、基礎(chǔ)設(shè)施的日常維修維護(hù)的零星維修維護(hù)項(xiàng)目（造價(jià)在2000元以下由日常維修經(jīng)費(fèi)支付，2000元以上的盡量從學(xué)校專項(xiàng)維修經(jīng)費(fèi)支付）。

2.具體日常零星維修范圍：

（1）房屋的重要結(jié)構(gòu)部位、墻體、墻面、天棚的維修、粉刷；

（2）地面裂縫，破損地磚、墻面磚的修補(bǔ)，道路路面修補(bǔ)；

（3）地線排污管網(wǎng)、化糞池的疏通、堵漏；

（4）校區(qū)所有木鐵門、鐵窗、鐵欄桿、門鎖、室內(nèi)水電、窗玻璃的修配；

3.其它應(yīng)急搶修，如臺風(fēng)應(yīng)急搶修、防洪應(yīng)急搶修等。

四、申報(bào)和審批程序

1.全校公共場所和公共設(shè)施維修維護(hù)，由維修中心的維修巡查人員對校園現(xiàn)場進(jìn)行日常巡查，如發(fā)現(xiàn)有需要進(jìn)行維修的地方須及時(shí)以書面形式匯報(bào)處領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)處批準(zhǔn)后由維修中心安排實(shí)施。

2.學(xué)院各系、部、各職能部門所使用管理的公用房、圖書館、實(shí)驗(yàn)室及辦公室等的日常維修維護(hù)，由各單位填報(bào)報(bào)修單后由維修中心安排實(shí)施。

3.基礎(chǔ)公共設(shè)施、公共教室的日常維修維護(hù)，由職能部門管理人員統(tǒng)一申報(bào)后由維修中心安排實(shí)施。

4.學(xué)生宿舍的日常零星維修維護(hù)，由學(xué)生公寓各物業(yè)管理中心自行安排實(shí)施。

5.如遇應(yīng)急搶修任務(wù)由維修中心請示后勤保障處和學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察室后組織搶修，后補(bǔ)辦報(bào)批手續(xù)。

五、施工管理、質(zhì)量監(jiān)督和驗(yàn)收

1.維修中心接到各有關(guān)部門送來的報(bào)修單后，根據(jù)維修范圍選派施工單位或有關(guān)維修人員，并通知領(lǐng)取報(bào)修單進(jìn)行施工。施工單位或有關(guān)維修人員須按報(bào)修單要求的時(shí)間內(nèi)完成維修工作。一般情況下應(yīng)做到當(dāng)日事當(dāng)日畢，難度較大的任務(wù)要在一周的期限內(nèi)完成，施工隊(duì)或有關(guān)維修人員在實(shí)施過程中要做到文明施工、熱情服務(wù)，不影響師生員工的正常工作、學(xué)習(xí)和生活。

2.維修工作質(zhì)量須符合本行業(yè)現(xiàn)行質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求，且接受用戶單位和維修中心的監(jiān)督。

3.日常維修維護(hù)項(xiàng)目在施工過程中，凡遇隱蔽工程必須經(jīng)后勤保障處和學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察室人員現(xiàn)場驗(yàn)收后，方可進(jìn)行下一道工序的施工。

4.維修工作完畢，經(jīng)維修中心或用戶單位驗(yàn)收合格后，應(yīng)及時(shí)填寫維修驗(yàn)收表，并由用戶單位簽署。

5.維修中心管理人員須認(rèn)真負(fù)責(zé)，應(yīng)及時(shí)組織人員現(xiàn)場核實(shí)工作量。

六、環(huán)境保護(hù)要求

1.做到文明施工；

2.建筑材料進(jìn)場后應(yīng)在維修區(qū)內(nèi)整齊堆放；

3.維修廢料和垃圾要及時(shí)分類清理外運(yùn)；

4.按有關(guān)規(guī)定控制施工噪聲和揚(yáng)塵，夜間施工不得影響教學(xué)環(huán)境和他人休息；

5.不得在校道、混凝土地臺、草地等上面直接攪拌混凝土、水泥砂漿等污染環(huán)境的施工作業(yè)；

6.維修完成時(shí)，必須徹底清運(yùn)施工區(qū)內(nèi)建筑垃圾，清運(yùn)結(jié)束后方可竣工驗(yàn)收。

七、結(jié)算方式

1.學(xué)校日常維修維護(hù)項(xiàng)目，原則上由維修中心與施工隊(duì)伍簽署合同，分配工作。

2.維修費(fèi)用結(jié)算造價(jià)：按照省建筑工程、裝飾裝修工程、安裝工程、市政工程和綠化工程綜合定額執(zhí)行。

3.維修中心以季度為結(jié)算周期，要求各施工單位每季度末按通知單匯總進(jìn)行結(jié)算，并由維修中心審核工程量，工程量在5000元以上的工程費(fèi)用由監(jiān)察審計(jì)室審核定案后，辦理支付工程維修款。

八、質(zhì)量保修

日常維修維護(hù)項(xiàng)目，質(zhì)量保修期為1年。在質(zhì)量保修期內(nèi)出現(xiàn)維修維護(hù)質(zhì)量問題由基建辦督促施工隊(duì)伍負(fù)責(zé)重修，重修費(fèi)用由施工隊(duì)承擔(dān)。

九、維修維護(hù)安全工作

基建辦按照合同要求施工單位注意施工安全，做到安全第一、安全生產(chǎn)。在維修維護(hù)工作過程中發(fā)生的一切安全事故，概由施工單位負(fù)責(zé)。

十、 本制度自2023年 6月1 日起開始執(zhí)行。

第17篇 某學(xué)校食堂消防安全管理制度

一、按照消防部門檢查要求配置消防滅火器材。

二、食堂加工、烹調(diào)食品使用電器、電熱、電加熱器時(shí),先檢查設(shè)備是否安全完好才能插上電源,開啟電源開關(guān)。嚴(yán)禁先開啟開關(guān)再插電源。

三、在操作使用食品加工機(jī)械時(shí),先檢查零部件安裝是否堅(jiān)固,機(jī)器是否完好,才能進(jìn)行操作使用。但機(jī)器在運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)嚴(yán)禁將手或物體伸入運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備內(nèi)操作,防止事故發(fā)生。

四、食堂在操作或衛(wèi)生工作中嚴(yán)禁把水撒在電器設(shè)備或電源設(shè)備上,防止觸電事故發(fā)生或引起電器設(shè)備等的損壞。

五、食堂灶臺人員把油下鍋后,嚴(yán)禁擅離灶臺,如有急事需離開,必須關(guān)閉鼓風(fēng)機(jī),油溫下降時(shí)才能離開,防止熱油燃燒引起火災(zāi)。如意外燃燒失火,速蓋上鍋蓋或倒入瀝水蔬菜,并迅速用滅火器滅火,嚴(yán)禁直接用水滅火,防止傷人。

六、食堂在電器設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)中,爐灶在燃燒中禁止操作人員離開崗位,防止事故發(fā)生。

七、每天下班前要檢查爐灶是否滅火,水、電、煤氣是否關(guān)閉,門窗是否關(guān)好,方能離開。

八、食堂工作人員須熟悉掌握消防器材的使用方法,并知道滅火器所在位置。定期進(jìn)行消防知識培訓(xùn),定期檢查滅火器是否有效,并及時(shí)更新。

九、嚴(yán)禁工作人員在食堂特別在操作間吸煙,一旦發(fā)生火情迅速報(bào)警并通知后勤保衛(wèi)處。

第18篇 安泰學(xué)校圖書資料管理員制度

安泰學(xué)校圖書資料管理員制度

1、管好、用好圖書資料，為教育教學(xué)服務(wù)，不斷提高圖書資料利用率和完好程度。

2、對現(xiàn)有圖書資料分類、編號、登記、建卡，管理好圖書室、閱覽室、資料室的所有財(cái)物。

3、配合做好新書添置和報(bào)紙、雜志的訂閱、發(fā)行工作，向師生介紹推薦新書，并按規(guī)定清理思想內(nèi)容不健康的書刊，防止精神污染。

4、做好圖書和資料的出借工作，編寫好各種圖書和資料的索引，以便師生查閱，提高圖書和資料的流通率，充分發(fā)揮圖書室服務(wù)教育、教學(xué)的作用。

5、搜集和積累有關(guān)教育教學(xué)的參考資料，并主動向教職工推薦。

6、定期開放閱覽室，協(xié)助班主任組織、指導(dǎo)學(xué)生開展課外閱讀活動。

7、隨時(shí)對師生進(jìn)行愛護(hù)書籍的教育，定期檢查、整理書報(bào)、雜志、資料，及時(shí)修補(bǔ)損壞的書籍、雜志、資料，月底、年終做好報(bào)紙、雜志、資料的整理裝訂和保管工作。

8、草擬并嚴(yán)格執(zhí)行書庫管理制度，師生借還規(guī)則、圖書損壞賠償規(guī)則、資料室規(guī)則。并制訂防火、防盜、防塵、防蛀、防霉、防鼠、防濕措施，教育師生愛護(hù)書籍，文明閱覽。

9、定期向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)圖書、資料的管理情況，不斷改進(jìn)工作，搞好管理。

10、工作變動時(shí)，要辦好交接手續(xù)。

第19篇 z學(xué)校體育器材室管理制度

【學(xué)校體育器材室管理制度范本一】

1.學(xué)校各項(xiàng)體育器材,分類擺放,造冊登記,專人管理。

2.教師上課所用器材,需辦理登記手續(xù),課后按數(shù)按量歸還,放回原處。未經(jīng)體育室管理人員的同意,不準(zhǔn)任何人進(jìn)入室內(nèi)拿玩體育器材。

3.課余時(shí)間,需用器材,應(yīng)辦理借出手續(xù),并按時(shí)送還,如有遺失損壞,追查責(zé)任按價(jià)賠償。

4.體育器材及場地設(shè)施器械,任何人不得隨意損壞。違者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),追究賠償責(zé)任。

5.體育器材,每學(xué)期全面查點(diǎn)一次。逐年購置和自制,保證達(dá)到天津市規(guī)定的體育器材使用標(biāo)準(zhǔn)。

6.搞好室內(nèi)衛(wèi)生,保持室內(nèi)整潔。

7.注意安全,做好防失、防火、防盜工作。

【學(xué)校體育器材室管理制度范本二】

保管制度

一、建立器材管理明細(xì)賬,做好賬物相符。

二、根據(jù)器材的性能、形狀分類,擺放正氣。

三、注意器材的通風(fēng)及防火。

四、定期檢查物品,對易耗物品及時(shí)辦理注銷、報(bào)修手續(xù)。

對丟失物品及時(shí)登記、報(bào)告工作。

借用制度

一、體育課上借用器材需由任課教師開據(jù)“器材使用單”并注明日期、節(jié)次、器材、數(shù)量等。

二、課外活動學(xué)生借用器材要有記載,歸還是要檢查數(shù)量和有無損害。

三、學(xué)校運(yùn)動隊(duì)借用器材要有記載,如有損壞或丟失,根據(jù)情況進(jìn)行批評教育或進(jìn)行賠償,并有記錄。

四、對學(xué)校教工借用器材,要履行登記手續(xù),歸還是要予以注銷。

賠償制度

一、教育學(xué)生愛護(hù)體育器材、設(shè)備。得體育器材使用不合理,體育器材造成損害者,要進(jìn)行批評教育。對有意破壞者,要根據(jù)損害成度進(jìn)行賠償。

二、借用體育器材丟失或損壞者,酌其程度予以一次性賠償。

三、外界的體育器材丟失或損壞映照價(jià)賠償,并進(jìn)行登記加以說明。

第20篇 學(xué)校學(xué)生接送車輛安全管理制度-6

學(xué)校學(xué)生接送車輛安全管理制度6

為了加強(qiáng)學(xué)校學(xué)生接送車管理,根據(jù)教育局文件會議精神,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,制訂我校學(xué)生接送車管理制度。

1、完善管理機(jī)制。學(xué)校在上級行政部門的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行學(xué)生接送車管理工作,在公安、教育、交通、安全監(jiān)督等相關(guān)部門指導(dǎo)下開展工作。學(xué)校派專人具體負(fù)責(zé)、維護(hù)交通安全環(huán)境,落實(shí)有關(guān)工作。

2、實(shí)行報(bào)批制度。凡用于我校學(xué)生接送的車輛,經(jīng)審核必須由交通運(yùn)管部門及教育部門和學(xué)校的同意后,按照定時(shí)、定范圍、定核載人員的原則,方可接送我校學(xué)生。

3、駕駛員執(zhí)證上崗制度。接送車駕駛員必須具有三年以上的駕齡,必須持有與準(zhǔn)駕車型相符的駕駛證和旅客運(yùn)輸從業(yè)資格證。近三年發(fā)生交通死亡事故并負(fù)主要責(zé)任或交通違法記滿12分的駕駛員不得從事學(xué)生接送駕駛活動。學(xué)校要和駕駛員簽訂安全工作責(zé)任書,明確其職責(zé)。

4、學(xué)校學(xué)期初要與接送學(xué)生車輛車主簽定安全責(zé)任書,車輛運(yùn)行要做到“五定”(定線、定車、定人、定時(shí)、定點(diǎn)),確保不超載。

5、建立車輛檔案,做到“一車一檔”。車輛要按照規(guī)定進(jìn)行定期維護(hù)保養(yǎng)。

6、實(shí)行年檢制度。學(xué)生接送車除由公安部門定期檢驗(yàn)合格外,還須按交通部門要求進(jìn)行一年一次的綜合安全性能檢測。

7、定期檢查制度。學(xué)生接送車必須接受公安、教育、交通等部門每學(xué)期的安全檢查,重點(diǎn)查處報(bào)廢車、“病車”、“黑車”、超載車等。

8、強(qiáng)制保險(xiǎn)制度。學(xué)生接送車必須強(qiáng)制購買第三者責(zé)任險(xiǎn)和承運(yùn)人責(zé)任險(xiǎn)。

9、 通過主題班會、講座、校園網(wǎng)、黑板報(bào)、廣播站、征文比賽、圖片展等多種形式對學(xué)生進(jìn)行安全教育,引導(dǎo)學(xué)生自覺抵制乘坐超載車和非法營運(yùn)車輛。