制度包括哪些內(nèi)容
工作制度通常涵蓋以下內(nèi)容：
1. 工作時間：規(guī)定每日工作小時數(shù)、輪班制度、休息日等。
2. 崗位職責：明確各部門及員工的具體職責與權(quán)限。
3. 考核評估：設(shè)立績效指標，定期對員工進行評估。
4. 人力資源管理：包括招聘、培訓(xùn)、晉升、薪酬福利等。
5. 行為規(guī)范：設(shè)定職業(yè)道德和行為準則，促進和諧工作環(huán)境。
6. 紀律處分：對違反制度的行為設(shè)定相應(yīng)處罰措施。
7. 應(yīng)急處理：制定突發(fā)事件的應(yīng)對策略和預(yù)案。
注意事項
制定工作制度時需注意：
1. 合法合規(guī)：確保制度符合國家法律法規(guī)，避免違法行為。
2. 公平公正：制度應(yīng)公平對待所有員工，避免偏見和歧視。
3. 實用性：制度應(yīng)切合實際，易于理解和執(zhí)行，避免過于理想化。
4. 可持續(xù)性：考慮制度的長期適用性，留有調(diào)整空間。
5. 溝通透明：制度制定過程需充分溝通，保證員工理解并接受。
制度格式
工作制度的格式一般包括：
1. 封面：包含制度名稱、企業(yè)名稱、發(fā)布日期等信息。
2. 目錄：列出各章節(jié)標題，方便查閱。
3. 引言：簡述制度的目的和依據(jù)。
4. 正文：詳細闡述各項規(guī)定和流程。
5. 附則：可能包括解釋、修訂歷史等附加信息。
6. 簽署頁：由管理層簽字確認生效。
通過以上步驟和要點，企業(yè)可以制定出一套有效的工作制度，既保障運營的順暢，又有利于員工的成長和發(fā)展。然而，制度的生命力在于執(zhí)行，因此在制定后，關(guān)鍵在于持續(xù)監(jiān)督、評估和完善，以確保其始終適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展需求。
工業(yè)工作制度范文
第1篇 機械工業(yè)安全生產(chǎn)工作制度
第一章 總則
第一條根據(jù)《中華人民共和國憲法》關(guān)于加強勞動保護、改善勞動條件的規(guī)定,為了貫徹安全第一、預(yù)防為主的安全生產(chǎn)方針,保障勞動者在生產(chǎn)勞動過程中的安全和健康,特制定本規(guī)定。
第二條各級機械工業(yè)管理部門和企、事業(yè)單位,均應(yīng)按本規(guī)定制定實施細則并組織實施,委安全生產(chǎn)監(jiān)察機關(guān)監(jiān)督執(zhí)行。
第三條各級機械工業(yè)管理部門和企事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo),都要堅持安全生產(chǎn)方針,嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)責任制,切實抓好安全生產(chǎn)工作。企業(yè)有權(quán)拒絕執(zhí)行上級違反安全規(guī)程的生產(chǎn)指令,并有權(quán)向委安全生產(chǎn)監(jiān)察機關(guān)報告。
第二章 各級安全生產(chǎn)管理機構(gòu)和職責
第四條各級安全生產(chǎn)管理機構(gòu)的設(shè)置:
(一)國家機械工業(yè)委員會質(zhì)量安全監(jiān)督司,是我委系統(tǒng)的安全生產(chǎn)管理和安全生產(chǎn)監(jiān)督機構(gòu)。
(二)各省、自治區(qū)、直轄市機械工業(yè)管理部門應(yīng)設(shè)有相應(yīng)的安全技術(shù)管理機構(gòu)和一定的專職安全技術(shù)人員。
(三)企業(yè)應(yīng)設(shè)安全技術(shù)管理機構(gòu),并配備一定數(shù)量的安全技術(shù)人員。
(1)機械行業(yè): 千人以上單位專職安全技術(shù)人員占職工總數(shù)的2~5‰。
(2)火炸藥、彈藥及火工品等行業(yè):千人以上單位專職安技人員占職工總數(shù)的4~6‰。
(3)其它企、事業(yè)單位根據(jù)實際需要設(shè)專職安全機構(gòu)或?qū)Ｂ毎踩夹g(shù)人員。
第五條國家機構(gòu)工業(yè)委員會安全生產(chǎn)職責:
(一)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策和法規(guī)。
(二)結(jié)合我委行業(yè)歸口,宏觀管理的實際情況制定機械工業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)、條例、管理辦法及有關(guān)規(guī)章制度,并監(jiān)督實施。
(三)對機械行業(yè)安全生產(chǎn)工作負有行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)責任,組織研究、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)關(guān)系全行業(yè)的重大安全生產(chǎn)問題。國家機械委安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組每季召開一次會議,對安全生產(chǎn)重大問題提出決策意見和決定。
(四)組織指導(dǎo)機械工業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督網(wǎng)、安全生產(chǎn)監(jiān)察員開展安全生產(chǎn)監(jiān)察活動。根據(jù)大型企業(yè)安全生產(chǎn)狀況,定期或不定期的組織專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查,對查出的重大隱患,下達指令書、建議書,要求企業(yè)限期整改。
(五)編制勞動安全技術(shù)措施長遠規(guī)劃和年度計劃;編制安全技術(shù)科研計劃,并組織實施和進行技術(shù)鑒定。
(六)對大、中型重點工程項目的立項和擴初設(shè)計審查及竣工驗收,堅持三同時。
(七)組織安全生產(chǎn)經(jīng)驗和學(xué)術(shù)論文交流,推廣現(xiàn)代安全科學(xué)管理方法,舉辦有關(guān)安全技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。
(八)參與重點企業(yè)的重大傷亡和重大火災(zāi)、爆炸事故的調(diào)查與分析。
(九)建立健全行業(yè)安全生產(chǎn)信息網(wǎng),對有關(guān)信息進行分析與反饋。
(十)指導(dǎo)企業(yè)加強現(xiàn)代安全管理,提高安全生產(chǎn)管理水平。對委屬安全技術(shù)研究所、壓力容器檢測站和安全技術(shù)教育中心進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
第六條各省、自治區(qū)、直轄市機械工業(yè)管理部門安全生產(chǎn)職責:
(一)貫徹執(zhí)行國家和有關(guān)部門制定的安全生產(chǎn)方針、政策及法規(guī)。
(二)接受國家機械委的業(yè)務(wù)指導(dǎo),對本地區(qū)機械工業(yè)安全生產(chǎn)工作實行行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及歸口管理,定期布置安全生產(chǎn)工作,并對此負有業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)責任。對直屬單位負有全面領(lǐng)導(dǎo)責任。
(三)制定本地區(qū)的機械工業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、獎罰條例,并負責督促實施。
(四)根據(jù)需要和安全生產(chǎn)狀況,進行必要的行業(yè)性安全生產(chǎn)檢查。監(jiān)督企業(yè)合理使用安全技術(shù)措施費用和安全教育經(jīng)費。監(jiān)督檢查企業(yè)對不安全因素及時采取措施消除事故隱患,確保安全生產(chǎn)。
(五)監(jiān)督本地區(qū)大、中型新建、改建或擴建工程項目及引進項目的安全設(shè)施與主體工程按三同時原則進行設(shè)計、施工和竣工驗收。
(六)組織或參與重大傷亡、火災(zāi)、爆炸事故的調(diào)查、分析和處理。
(七)總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗,開展安全生產(chǎn)宣傳教育和安全技術(shù)培訓(xùn)工作。
(八)按時向機械委上報職工傷亡事故統(tǒng)計報表。
第七條任各企的廠妖或經(jīng)理的安全生產(chǎn)責任:
(一)認真貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)部門有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)制度,對保證本企業(yè)職工在生產(chǎn)過程中的安全和健康負第一責任。
(二)堅持安全第一、預(yù)防為主的方針,在管理生產(chǎn)的同時,必須負責管理安全工作。定期研究安全生產(chǎn)工作,針對存在的問題,制定解決辦法。在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作時,同時抓好安全工作。
(三)在編制安排生產(chǎn)、建設(shè)計劃的同時,編制和安排安全技術(shù)措施計劃,并列為考核生產(chǎn)、建設(shè)計劃完成成績的指標。實行經(jīng)濟承包必須承包安全工作。
(四)組織制訂、修改、審批安全生產(chǎn)和改善勞動條件的規(guī)劃并付諸實施,使生產(chǎn)區(qū)域逐步達到國家安全衛(wèi)生標準要求,做到安全、文明生產(chǎn)。
(五)認真組織好月、季和節(jié)假日前的安全大檢查及專業(yè)性的安全檢查,對查出的事故隱患,要采取措施及時消除確保安全生產(chǎn)。
(六)接到安全生產(chǎn)監(jiān)察機關(guān)發(fā)出的《安全生產(chǎn)監(jiān)察指令書》后,在限期內(nèi)妥善解決。
(七)對于新建、改建、擴建、引進和技術(shù)改造的工程項目,必須做到勞動保護設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)使用。
(八)主持事故的調(diào)查、分析和制定防范措施,對造成重大傷亡或火災(zāi)、爆炸事故的責任者提出處理意見。
(九)支持安全技術(shù)部門和安全員的工作,總結(jié)推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗。對安全生產(chǎn)工作有突出貢獻給予表揚和獎勵,對失職者或事故責任者給予懲處。
(十)認真貫徹執(zhí)行國家機械工業(yè)委員會關(guān)于勞動保護措施經(jīng)費、安全教育經(jīng)費的合理使用,按要求比例配備安全技術(shù)人員。
第八條車間主任(相當車間主任職務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)干部)職責:
(一)認真貫徹執(zhí)行國家和本企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法令及企業(yè)的有關(guān)制度。對保證本車間職工在生產(chǎn)過程中的安全和健康負直接領(lǐng)導(dǎo)責任。
(二)在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作時,必須同時把安全工作貫徹到每個具體環(huán)節(jié)中去,做到安全生產(chǎn)經(jīng)?；⒅贫然⒕唧w化、標準化。認真組織好工人班前班中的崗位安全檢查,車間每月至少組織一次全面性的安全檢查,針對問題,及時采取措施,在保證安全的條件下進行生產(chǎn)。
(三)組織職工的安全教育和專業(yè)安全知識培訓(xùn),特種作業(yè)人員要經(jīng)考試合格,取得操作合格證后,方準獨立操作。新工人、新調(diào)換工種人員,在上崗工作前,必須進行安全教育并經(jīng)考試合格后領(lǐng)取操作合格證。
(四)組織制定本車間負責的臨時任務(wù)和檢修的安全措施,經(jīng)主管部門審查后執(zhí)行,并指定專人負責現(xiàn)場指揮。
(五)按時編制安全技術(shù)措施計劃,負責組織實施,不斷改善勞動條件。
(六)發(fā)生職工因工重傷、死亡事故時,保護現(xiàn)場,及時上報,并負責查明原因,采取防止事故重復(fù)發(fā)生的措施。對安全生產(chǎn)有貢獻或?qū)κ鹿视胸熑握?提出獎懲意見。
(七)做好女工特殊保護工作。
(八)教育職工正確使用個人勞動保護用品。
第九條工段長(相當工段長職務(wù))職責:
(一)認真執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)工作的各項規(guī)定,對本工段職工在生產(chǎn)過程中的安全、健康負責。
(二)在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作時,必須同時把安全工作貫穿到每個具體環(huán)節(jié)中去。保證在安全的條件下進行生產(chǎn)。
(三)組織職工學(xué)習安全操作規(guī)程,并抽考、檢查執(zhí)行情況。對嚴格遵守安全規(guī)章、避免事故者,提出獎勵意見,對違章蠻干、造成事故者,提出懲罰意見。
(四)領(lǐng)導(dǎo)本工段開展安全日活動,經(jīng)常對職工進行安全生產(chǎn)教育,推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗。組織好日、周檢查、消除隱患。
(五)發(fā)生職工因工傷亡事故后,保護現(xiàn)場,立即上報,負責查明原因,提出防范措施。
(六)監(jiān)督檢查職工正確使用個人勞動保護用品。
第十條副廠長、總師、副總師、車間副主任、副工段長,應(yīng)在各自主管的業(yè)務(wù)工作范圍內(nèi),負責相應(yīng)的勞動保護工作,每個人的具體責任,分別由廠長、車間主任、工段長主持制定,并報上一級和安全技術(shù)部門備案。
第十一條班(組)長職責:
(一)認真執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的各項規(guī)定,模范遵守安全操作規(guī)程,對本班(組)工人在生產(chǎn)中的安全負責。
(二)根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)、生產(chǎn)環(huán)境和職工思想狀況等特點,具體布置安全工作。對新調(diào)入的工人進行現(xiàn)場安全教育,并在熟悉工作環(huán)境前指定專人負責其勞動中的安全。
(三)組織本班(組)工人學(xué)習安全生產(chǎn)規(guī)程,檢查執(zhí)行情況,教育工人在任何情況下不違章蠻干,發(fā)現(xiàn)違章蠻干,立即制止。
(四)認真執(zhí)行交接班制度,班前班中要經(jīng)常檢查不安全因素,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,并做好記錄,對暫時不能解決的問題,要采取臨時控制措施,并及時上報。
(五)發(fā)生工傷事故,要詳細記錄。組織全班(組)工人認真分析,吸取教訓(xùn),提出防范措施.發(fā)生死亡、重傷事故,要保護現(xiàn)場,立即上報。并如實向調(diào)查組提供事故情況。
(六)對安全工作中的好人好事,及時表揚;把安全生產(chǎn)工作納入經(jīng)濟承包內(nèi)容一并考核。
第三章 企業(yè)各職能部門安全生產(chǎn)責任制
第十二條生產(chǎn)、計劃部門:
(一)編制生產(chǎn)計劃時應(yīng)按上級有關(guān)安全技術(shù)措施費用比例的規(guī)定,同時編制安全技術(shù)措施計劃;在實施和檢查生產(chǎn)計劃及其完成情況的同時,要實施和檢查安全措施計劃及其完成情況。
(二)改善勞動條件和消除危險的工程項目,應(yīng)納入生產(chǎn)計劃,并負責督促檢查。
(三)各級生產(chǎn)調(diào)度會,應(yīng)有安全生產(chǎn)內(nèi)容;組織經(jīng)濟活動分析,應(yīng)同時分析安全生產(chǎn)情況。
(四)組織好均衡生產(chǎn)和文明生產(chǎn),嚴格控制加班加點,搞好勞逸結(jié)合,確保安全生產(chǎn)。
第十三條技術(shù)、科研部門:
(一)承擔安全技術(shù)和塵毒噪聲治理等方面的技術(shù)設(shè)計。
(二)負責對安全技術(shù)和塵毒治理等方面的疑難問題進行研究。
(三)設(shè)計新產(chǎn)品,采用新工藝,推廣新技術(shù),使用新設(shè)備,新材料,必須符合有關(guān)安全技術(shù)規(guī)定的要求,在試制、投產(chǎn)前,應(yīng)向車間提供安全技術(shù)操作資料。
(四)會同安全技術(shù)部門、勞動教育部門編制安全技術(shù)教育計劃,向職工進行安全技術(shù)教育。
(五)參加重大傷亡事故的調(diào)查和分析,并提出防范措施。
第十四條設(shè)備、動力部門:
(一)負責機械、電氣、起重、鍋爐、受壓容器等設(shè)備的安全管理,保證安全附件齊全、靈敏、有效。按照安全技術(shù)規(guī)范定期進行檢查和檢驗,使全部設(shè)備保持良好狀態(tài)。
(二)保證新投產(chǎn)的設(shè)備包括自制設(shè)備,符合安全技術(shù)要求,并負責組織投產(chǎn)使用前的鑒定、驗收。
(三)負責對機械、電氣、起重設(shè)備的操作人員和鍋爐、受壓容器的運行人員進行培訓(xùn)、考核。
(四)負責制訂貫徹與本系統(tǒng)有關(guān)的安全規(guī)程,參加由于設(shè)備問題造成的傷亡事故的調(diào)查分析,并提出防范措施。
(五)對有關(guān)安全設(shè)備、手持電動工具、檢測儀器儀表的質(zhì)量維修、管理、使用進行監(jiān)督。
第十五條基建部門:
(一)貫徹執(zhí)行國家和本委有關(guān)建筑施工安全法規(guī)和規(guī)程。
(二)新建、擴建、改建工程項目的設(shè)計,必須符合國家和委頒發(fā)的有關(guān)三同時的安全衛(wèi)生要求。
(三)自行組織施工的,施工前應(yīng)按照施工程序編制安全技術(shù)措施p外包施工的,應(yīng)向承包單位提出施工安全要求,并檢查督促落實。
(四)負責對生產(chǎn)性廠房建筑設(shè)施的安全管理,定期組織檢查與維修,及時消除隱患。
第十六條財務(wù)部門:
(一)按照國家規(guī)定或?qū)嶋H需要,從工廠更新改造資金中按比例提取年度10~20%的安全技術(shù)措施經(jīng)費和其它勞動保護費用,并單立科目,監(jiān)督?？顚Ｓ?。
(二)按照國家機工業(yè)委員會的規(guī)定,負責撥給按每個職工每年2~3元的安全教育費用。
第十七條勞動工資和職工教育部門:
(一)不得將有殘疾的工人分配到其所禁忌的工作崗位。
(二)通過安全技術(shù)部門對新進廠職工進行安全教育,做到新職工入廠經(jīng)廠級、車間、崗位三級安全教育,考試合格后再上崗工作、生產(chǎn)。
(三)督促企業(yè)主辦的各類學(xué)校設(shè)置勞動保護課程;組織安全技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn),安排安全技術(shù)教育課程。
(四)搞好職工勞動紀律教育,對嚴重違反勞動紀律,影響安全生產(chǎn)的職工,提出處理意見。
(五)根據(jù)安全技術(shù)部門的意見和上級規(guī)定對發(fā)生事故的部門或個人,區(qū)別情況實施經(jīng)濟處罰。對安全工作突出的單位和個人,提供必要的獎金。
第十八條供銷、物資、儲運部門:
(一)編制防護用品計劃,采購符合國家安全標準的各類防護用品,并負責保管和發(fā)放工作。
(二)負責按計劃采購供應(yīng)安全技術(shù)措施所需的儀器和材料。
(三)認真做好物資儲存、運輸中的安全管理工作。
(四)對危險物品的儲存和發(fā)放,應(yīng)建立嚴格的管理制度。
第十九條行政部門:
(一)供應(yīng)符合衛(wèi)生要求的清涼飲料,正確使用防暑降溫費用。
(二)做好飲事機具、取暖設(shè)備的安全管理工作,做到崗位定人、維修檢查定期,保證設(shè)備完好。
第二十條安全技術(shù)部門:
(一)宣傳、執(zhí)行國家和本委有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護法規(guī)和規(guī)程,督促檢查本單位各部門的執(zhí)行情況。
(二)推行現(xiàn)代安全管理,開展安全性評價,找出重點,進行控制。有計劃地改善勞動條件,編制安全技術(shù)措施計劃,監(jiān)督檢查安全技術(shù)措施項目的實施。
(三)制訂年、季、月安全生產(chǎn)工作計劃,并負責貫徹實施。
(四)定期進行安全生產(chǎn)檢查。發(fā)現(xiàn)有嚴重事故隱患的,應(yīng)制止其作業(yè),并立即報告領(lǐng)導(dǎo)處理。
(五)協(xié)助有關(guān)部門制訂安全生產(chǎn)管理制度,負責審查安全操作規(guī)程,并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
(六)組織新職工入廠三級安全教育和職工的安全技術(shù)培訓(xùn),開展安全生產(chǎn)宣傳,會同有關(guān)部門對特種作業(yè)工人進行安全技術(shù)考核,簽發(fā)安全操作合格證。
(七)加強基礎(chǔ)建設(shè),注意資料積累,研究分析職工傷亡事故的發(fā)生、發(fā)展規(guī)律,提出防范措施。
(八)參加職工因工傷亡事故的調(diào)查處理,對造成傷亡事故的責任者提出處理意見,搞好事故檔案的管理工作和負責填報各項事故報表工作。
(九)參加新建、改建、引進、技術(shù)改造等工程項目的設(shè)計審查和竣工驗收。
(十)制定和掌握勞動防護用品標準,對防護用品的質(zhì)量和使用,進行監(jiān)督檢查。
(十一)督促有關(guān)部門做好女工特殊保護工作。
(十二)負責組織開展企業(yè)安全生產(chǎn)競賽、評比、獎懲活動.
(十三)組織開展安全技術(shù)科學(xué)研究,總結(jié)、推廣安全生產(chǎn)科研成果和先進經(jīng)驗。
第二十一條消防保衛(wèi)部門:
(一)貫徹執(zhí)行《中華人民共和國消防條例》,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好消防工作。
(二)制定年、季、月消防工作計劃,并負責實施。
(三)制定消防安全管理制度,并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查.
(四)經(jīng)常對職工進行消防安全教育,組織好專兼職消防人員的培訓(xùn)并會同有關(guān)部門特殊工種進行消防安全技術(shù)考核。
(五)組織好消防器材的配備、使用和消防安全檢查,督促有關(guān)部門進行整改。
(六)參加對新建、改建、擴建工程項目的設(shè)計審查和竣工驗收。
(七)負責調(diào)查火究事故的原因,提出處理意見。
(八)負責組織開展企業(yè)消防安全競賽、評比、獎懲活動。
(九)做好易燃易爆場所的保衛(wèi)工作。
第二十二條各企業(yè)可根據(jù)本辦法的要求,明確本單位各職能部門安全生產(chǎn)的職責。
第四章安全技術(shù)措施與科研
第二十三條安全技術(shù)措施和科研工作,應(yīng)以改善勞動條件、保障職工安全健康和促進生產(chǎn)為目的。
第二十四條企業(yè)在編制生產(chǎn)、技術(shù)、財務(wù)計劃的同時,必須編制安全技術(shù)措施計劃。安全技術(shù)措施項目經(jīng)費由企業(yè)更新改造資金中按10~20%的比例提取z所需材料、設(shè)備應(yīng)列入相應(yīng)的物資供應(yīng)計劃。
第二十五條凡從國外引進或與外國進行合作的項目,必須符合本條例和國家有關(guān)安全規(guī)范要求。
第二十六條開展以防火防爆為重點,以改善勞動條件為主要內(nèi)容的新工藝、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備研究,安全技術(shù)科研成果要嚴格進行技術(shù)鑒定后才能推廣應(yīng)用。
第二十七條設(shè)計院(所)要在委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下制定專業(yè)性設(shè)計安全規(guī)范和工藝安全規(guī)程,報委審批后頒發(fā)執(zhí)行。
第五章安全教育
第二十八條國家機械委系統(tǒng)有關(guān)大專院校和中等專業(yè)技術(shù)學(xué)校應(yīng)設(shè)置安全技術(shù)課程,有條件的
大專院校應(yīng)設(shè)立安全工程專業(yè)。
第二十九條各大、中型企業(yè)應(yīng)建立安全技術(shù)教育室,配備必要的安全監(jiān)測儀器和宣傳教育器材,開展正規(guī)化的安全生產(chǎn)教育,其費用應(yīng)按照委的規(guī)定每人每年按2~3元提取。
第三十條企業(yè)應(yīng)建立健全各種人員(包括實習、培訓(xùn)人員和各級領(lǐng)導(dǎo)〉的安全教育制度,新工人進廠必須進行廠、車間、班組三級安全教育。經(jīng)考試合格后才能上崗位操作,對長期脫離工作崗位,調(diào)動工種人員,必須做好轉(zhuǎn)工或轉(zhuǎn)崗的安全教育。對采用新工藝,使用新設(shè)備的工人,進行新操作法教育。
第三十一條對特種作業(yè)人員,必須按規(guī)定進行專門安全技術(shù)培訓(xùn),經(jīng)考試合格后,領(lǐng)取合格證或駕駛證,才能獨立操作,嚴禁無證操作或駕駛。對已獲證人員,還要定期進行復(fù)審。
第六章安全檢查及事故管理
第三十二條國家機械工業(yè)委員會安全生產(chǎn)監(jiān)察機關(guān)及企業(yè)各級管理部門根據(jù)本條例對企業(yè)實施安全檢查,發(fā)現(xiàn)特別緊急的不安全情況時,有權(quán)指令停止生產(chǎn),并立即提請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)研究處理。
第三十三條進行安全檢查時應(yīng)采用系統(tǒng)分析的方法制定檢查表。檢查時間要明確,職責要清楚,對查出的隱患提出整改措施和限期,對逾期不改的,要給予處罰。
第三十四條企事業(yè)單位發(fā)生死亡,重大火災(zāi)及爆炸事故,用電報或電話在24小時之內(nèi)報國家機械工業(yè)委員會質(zhì)量安全監(jiān)督司和地方主管部門。
第三十五條凡違反本辦法、造成重大傷亡、火災(zāi)及爆炸事故的,根據(jù)情節(jié)嚴重,分別按照《國務(wù)院關(guān)于國家行政機關(guān)工作人員的獎懲暫行規(guī)定》,給予行政處分或經(jīng)濟處罰,觸犯刑法者依法追究刑事責任。
第三十六條企事業(yè)單位按規(guī)定向省、自治區(qū)、直轄市機械、兵器管理部門及有關(guān)部門報傷亡事故統(tǒng)計報表,建立健全工傷事故原始記錄和傷亡事故檔案。
第七章附則
第三十七條企事業(yè)單位應(yīng)按照本規(guī)定制定實施細則。
第三十八條本規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行。
第2篇 工業(yè)園區(qū)監(jiān)控中心安保員工作程序制度
工業(yè)園區(qū)監(jiān)控中心安保員工作程序
1.上崗前自我檢查,按規(guī)定著裝,儀容、儀表端莊、整潔,按交接班制度進行交接班。
2.接班后詳細看閱上班值班記錄,了解設(shè)備運行情況,以及未解決問題。
3.當班人員要密切注意屏幕情況,發(fā)現(xiàn)可疑情況定點錄像,并通知巡邏崗和安保領(lǐng)班。
4.如發(fā)現(xiàn)異常情況,應(yīng)立即通知巡邏崗或領(lǐng)班,迅速趕到現(xiàn)場查明情況,及時處理。
5.與工作無關(guān)人員不得擅自進入監(jiān)控室,經(jīng)園區(qū)辦經(jīng)理同意進入監(jiān)控室人員,要作好登記。
6.白天接到住戶投訴,要作好登記并通知相關(guān)部門,晚上接到投訴,及時通知值班電工或其他安保員處理,并作好記錄。
第3篇 z工業(yè)園區(qū)物業(yè)安保門崗工作規(guī)程制度
工業(yè)園區(qū)物業(yè)安保門崗工作規(guī)程
1.上崗前自我檢查,按規(guī)定著裝,儀容、儀表端莊、整潔,按交接班制度進行交接班。
2.接班后詳細看閱上班值班記錄,了解崗位情況,以及未解決問題。
3.認真檢查進出轄區(qū)內(nèi)的車輛,對已租用車位的車輛進行放行。對已過租期的車輛要及時通知到管理處辦理續(xù)租手續(xù)。
4.對沒有租用車位的商戶車輛進入轄區(qū)時,開出車輛出入登記卡,寫明進入車牌號碼及進入時間,離開轄區(qū)時,安保員核對車牌號碼、時間,如果超過規(guī)定時間的,按規(guī)定收費。
5.外來車輛進入轄區(qū)時,安保員上前有禮貌詢問找哪家租戶,按規(guī)定登記后才能準許進入轄區(qū)。車輛管理及收費同第4點。
6.安保員收費要給發(fā)票,所收款項當天要交到領(lǐng)班,由領(lǐng)班交到出納,并請出納開具收條。
7.對各類推銷人員及其他無關(guān)人員,禮貌勸其離開。
8.對搬離轄區(qū)的物品,要迅速主動地走近,禮貌的請其出示物品放行條,按照放行條上所列內(nèi)容認真核查每一件物品。
第4篇 工業(yè)統(tǒng)計基礎(chǔ)數(shù)據(jù)質(zhì)量工作制度
牡丹江市愛民區(qū)統(tǒng)計局工業(yè)統(tǒng)計基礎(chǔ)數(shù)據(jù)質(zhì)量工作制度
數(shù)據(jù)采集和數(shù)據(jù)匯總上報制度
為強化工業(yè)統(tǒng)計基礎(chǔ)工作，規(guī)范數(shù)據(jù)采集程序，提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，更好地發(fā)揮統(tǒng)計的信息、咨詢和監(jiān)督作用，提升統(tǒng)計服務(wù)功能，結(jié)合工作實際，特制定本制度。
第一條工業(yè)統(tǒng)計基層數(shù)據(jù)采集范圍是年主營業(yè)務(wù)收入在2000萬元及以上并已納入名錄庫管理的工業(yè)企業(yè)法人單位，對轄區(qū)內(nèi)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)法人單位按照在地原則進行數(shù)據(jù)采集。
第二條統(tǒng)一對納入企業(yè)一套表范圍的調(diào)查單位進行數(shù)據(jù)采集，要求基層企業(yè)獨立、自行上報各類統(tǒng)計報表，不得虛報、瞞報和代報，嚴格執(zhí)行工業(yè)統(tǒng)計報表制度以及地方政府統(tǒng)計機構(gòu)的相關(guān)要求，全面、準確、及時地上報各種工業(yè)統(tǒng)計報表。
第三條基層企業(yè)根據(jù)工業(yè)統(tǒng)計報表制度要求，利用工業(yè)“企業(yè)一套表”聯(lián)網(wǎng)直報數(shù)據(jù)采集平臺，按規(guī)定時間分年度、季度、月度自行上報相關(guān)數(shù)據(jù)，每一個報表企業(yè)需要填報多種表式，進行集中采集。
第四條要及時對沒有報表的企業(yè)進行催報，并做好催報記錄，對不配合報表及屢次遲報的企業(yè)要通過重點執(zhí)法檢查予以理順，在數(shù)據(jù)采集時排除人為干擾，從源頭上保證數(shù)據(jù)質(zhì)量，平臺數(shù)據(jù)，要做到隨報隨審，對發(fā)現(xiàn)有問題的數(shù)據(jù)，要及時進行查詢，確?；鶎訑?shù)據(jù)上報質(zhì)量。
第五條基層企業(yè)作為統(tǒng)計數(shù)據(jù)采集對象，要按照統(tǒng)計法律法規(guī)要求設(shè)置原始記錄和統(tǒng)計臺帳，做到臺帳數(shù)據(jù)與統(tǒng)計報表數(shù)據(jù)、原始記錄相互銜接一致，帳內(nèi)相關(guān)指標數(shù)據(jù)必須合乎邏輯。
1、原始記錄包括：產(chǎn)品(商品)生產(chǎn)(經(jīng)營、銷售)方面的記錄；商品購進(成本、運費)方面的記錄；原材料、燃料、動力、商品購進方面的記錄；財務(wù)收支方面的記錄等。
2、統(tǒng)計臺帳包括：生產(chǎn)、銷售總值統(tǒng)計臺帳；產(chǎn)品產(chǎn)量或銷售類值臺帳；主要經(jīng)濟指標統(tǒng)計臺帳；工業(yè)增加值統(tǒng)計臺帳；原材料、庫存材料臺帳；財務(wù)收支統(tǒng)計臺帳等。企業(yè)應(yīng)創(chuàng)造條件建立電子統(tǒng)計臺帳。
第六條企業(yè)報表人員應(yīng)具備一定的電腦、網(wǎng)絡(luò)知識和操作技術(shù)，能熟悉使用電腦設(shè)備登陸工業(yè)“企業(yè)一套表”系統(tǒng)，平臺數(shù)據(jù)在國家局審定通過后，自行打印紙介質(zhì)報表，由報表人、統(tǒng)計負責人、單位負責人簽字，加蓋單位公章存檔備案。
第七條基層企業(yè)應(yīng)建立健全工業(yè)統(tǒng)計電腦使用規(guī)章制度，安裝防火墻，維護電腦設(shè)備和定期殺毒，保證報表期間電腦設(shè)備的穩(wěn)定運行和上報工業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)的安全。
第八條工業(yè)企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報要堅持不在基本單位名錄庫的企業(yè)不得填報數(shù)據(jù)，堅持由企業(yè)獨立報送真實的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，堅持由企業(yè)自己上報聯(lián)網(wǎng)直報數(shù)據(jù)，堅持由企業(yè)修改差錯或填補不完整報表的原始數(shù)據(jù)。
第九條在數(shù)據(jù)上報前，一般報表由分管局長審核后進行上報。重要報表、重要數(shù)據(jù)報由局長審核后上報。
第十條對上報的各期工業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)，在未經(jīng)國家局審核認定前，一律不得對外提供和使用，特別是涉及到企業(yè)單家的數(shù)據(jù)不得對外提供。
基層業(yè)務(wù)人員培訓(xùn)制度
為及時傳達和布置國家、省、市工業(yè)統(tǒng)計報表及其相關(guān)工作的新變化和新要求，使規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)報表人員掌握和了解報表任務(wù)和各項工作標準，提升基層工業(yè)統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)，特制定本制度。
第一條區(qū)統(tǒng)計局工業(yè)專業(yè)對轄區(qū)內(nèi)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)報表人員保證每年至少一次以上的業(yè)務(wù)培訓(xùn)（包括年報會）。
第二條培訓(xùn)前需將轄區(qū)內(nèi)應(yīng)報表企業(yè)的詳細名稱、企業(yè)地址、聯(lián)系方式、負責人、報表人等項目進行重新整理，可采用發(fā)文通知或電話通知的方式通知到報表企業(yè)，同時要做好相關(guān)記錄和記載。
第三條充分做好培訓(xùn)資料和培訓(xùn)內(nèi)容的準備工作，制定培訓(xùn)方案，對報表表式、報表制度、填報說明、時間要求、注意事項等要分類準備，明確培訓(xùn)主題，突出培訓(xùn)重點，保證培訓(xùn)效果，確保參訓(xùn)人員對培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)知應(yīng)會。
第四條培訓(xùn)可采取現(xiàn)場培訓(xùn)和視頻培訓(xùn)相結(jié)合的方式進行，對培訓(xùn)遺漏企業(yè)要進行再布置、再培訓(xùn)，對無故不參加培訓(xùn)的企業(yè)及個人，按照統(tǒng)計法律、法規(guī)做以相關(guān)處理，保證對基層業(yè)務(wù)人員及報表企業(yè)的培訓(xùn)到位。
第五條做好參訓(xùn)人員的簽到和登記，對企業(yè)名稱、聯(lián)系方式、報表人員等信息有變更的，要及時做好單位名錄信息的調(diào)整和整理。
第六條對基層業(yè)務(wù)培訓(xùn)內(nèi)容包括數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)審核、數(shù)據(jù)評估、數(shù)據(jù)處理、軟件操作和數(shù)據(jù)分析等主要環(huán)節(jié)。明確工業(yè)統(tǒng)計指標的口徑范圍、計算方法和報表時間及注意事項等。如有其他方面培訓(xùn)，內(nèi)容可根據(jù)實際情況而定。
數(shù)據(jù)審核評估制度
為有效提高工業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，全面、準確、及時地提供可靠的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，結(jié)合工作實際，特制定本制度。
第一條基層企業(yè)各期上報表種要齊全，指標填報要齊全，不應(yīng)有缺項、漏項；本月同期數(shù)應(yīng)等于上年上報的當月數(shù)，本月累計同期數(shù)應(yīng)等于上年上報的當月累計數(shù)；各表間關(guān)系應(yīng)合理、計量單位要準確、數(shù)據(jù)增減幅度不無故大起大落。
第二條數(shù)據(jù)質(zhì)量審核
1、機器審核。各地應(yīng)按照報表程序中的審核關(guān)系和查詢模板，并可根據(jù)本地區(qū)實際增加審核公式，完成對填報單位數(shù)據(jù)的審核工作。
2、人工審核。通過程序的“數(shù)據(jù)查詢”功能，將轄區(qū)內(nèi)各填報單位的質(zhì)量控制重點指標過錄輸出，通過數(shù)據(jù)排序以及計算增（減）速、平均值、相對數(shù)等方法，結(jié)合經(jīng)驗判斷，進行極大（?。┲?、平均值、相對數(shù)的比較審核。極值、平均值、相對值異常的，須向下逐級或直接檢查至企業(yè)，進行查詢修改或說明。
①奇異值排查。根據(jù)工業(yè)專業(yè)特點，結(jié)合重點指標，對奇異值進行排查。
②重點單位核查。對重點填報單位的主要統(tǒng)計指標數(shù)據(jù)進行核實，并對這些填報單位數(shù)據(jù)的合理性進行分析。
3．查詢核實。對計算機和人工審核時列出的錯誤清單，應(yīng)立即要求填報單位重新核實。
4．修改訂正。調(diào)查對象數(shù)據(jù)經(jīng)核實如確屬調(diào)查對象填報錯誤的，將問題數(shù)據(jù)最終退回調(diào)查對象，由調(diào)查對象核實后進行修改并在規(guī)定時間內(nèi)重新上報。
5．數(shù)據(jù)驗收。在報表規(guī)定的時間內(nèi)，對上報無誤的基層統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行數(shù)據(jù)驗收。
第三條基層企業(yè)能源消費量與產(chǎn)值、產(chǎn)量的變動趨勢應(yīng)當一致，即產(chǎn)值、產(chǎn)量增加則能源消費量也增加，反之，產(chǎn)值、產(chǎn)量減少則能源消費量也減少。應(yīng)保持本地區(qū)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)能源消費總量與產(chǎn)值總量、用電總量變動趨勢的協(xié)調(diào)性和合理性。
第四條工業(yè)綜合數(shù)據(jù)主要指標應(yīng)符合“數(shù)據(jù)協(xié)調(diào)”。即收入、利潤等財務(wù)主要指標與工業(yè)增加值、價格、有關(guān)部門統(tǒng)計數(shù)據(jù)變動趨勢和程度大體一致。
1、主營業(yè)務(wù)收入增速與工業(yè)增加值增速。主營業(yè)務(wù)收入與工業(yè)增加值月度間變動趨勢基本相同。即，當工業(yè)增加值增速加快時，主營業(yè)務(wù)收入增速也相應(yīng)加快；當工業(yè)增加值增速放緩時，主營業(yè)務(wù)收入增速也相應(yīng)放緩。且兩者間變動的差異與工業(yè)生產(chǎn)者出廠價格、產(chǎn)成品存貨的變動相協(xié)調(diào)。
2、利潤總額與主營業(yè)務(wù)收入。利潤增速月度間的變化趨勢，應(yīng)與主營業(yè)務(wù)收入月度間增速變化大體一致。即，當主營業(yè)務(wù)收入增長加快時，利潤增長也相應(yīng)加快，或虧損增長放緩；當主營業(yè)務(wù)收入增速放緩時，利潤總額增速也相應(yīng)放緩，或虧損增長加快。利潤總額增速受同期基數(shù)影響較大，但利潤總額兩年平均增速不應(yīng)與主營業(yè)務(wù)收入兩年平均增速差異較大。利潤總額增速可與當?shù)卦鏊仝厔葸M行比對。
3、利潤、收入與其他部門數(shù)據(jù)。利潤總額、主營業(yè)務(wù)收入（或營業(yè)收入）增速應(yīng)與國稅部門工業(yè)企業(yè)所得稅變化趨勢基本一致。
第5篇 z工業(yè)園區(qū)各責任區(qū)安保員工作規(guī)程制度
工業(yè)園區(qū)各責任區(qū)安保員工作規(guī)程
1.上崗前自我檢查,按規(guī)定著裝,儀容、儀表端莊、整潔,按交接班制度進行交接班。
2.接班后詳細看閱上一班值班記錄,了解崗位情況,以及未解決問題。
3.接到租戶投訴或提出服務(wù)要求時,認真作好記錄并通知園區(qū)辦客服部,晚上通知監(jiān)控中心或值班電工。
4.按規(guī)定時間巡查責任區(qū)內(nèi)停車場車輛、消防設(shè)施、衛(wèi)生、綠化及公共設(shè)施情況,并作好記錄。發(fā)現(xiàn)問題及時通知領(lǐng)班或主管。
5.對租戶的反映的意見和提出的建議詳細記錄后及時交給園區(qū)辦。
6.督導(dǎo)租戶車輛按指定位置停放,提醒關(guān)好車輛的門窗和鎖好防盜鎖,對已過租期的車輛,要求其到園區(qū)辦辦理續(xù)租手續(xù)。
7.發(fā)生自己處理不了的問題,及時通知領(lǐng)班。
第6篇 工業(yè)園區(qū)巡邏崗安保員工作內(nèi)容及工作時間安排制度
工業(yè)園區(qū)巡邏崗安保員工作內(nèi)容及工作時間安排
1、管理巡邏區(qū)域內(nèi)的車輛(包括車輛停放引導(dǎo));
2、通報門崗駛離園區(qū)的貨運車輛;
3、勸阻出入園區(qū)的外來廢品收購人員、廣告散發(fā)人員及未經(jīng)園區(qū)辦同意的宣傳、銷售行為;
4、負責所轄區(qū)域的公共物品及公司物品安全及完好,具體包括:
1)消防設(shè)施;
2)景觀燈;
3)廣告牌及指示牌;
4)窨井蓋;
5、引導(dǎo)進入園區(qū)的車輛及行人;
6、保持園區(qū)道路無車輛違停現(xiàn)象;
7、做好崗位及物品交接。
第7篇 工業(yè)區(qū)清潔工工作規(guī)程制度
工業(yè)區(qū)清潔工工作規(guī)程
1清潔工實行按工計酬,每周工作七天。日工作時間:
7:00--11:00
13:00--17:00
2清潔范圍:
2.1轄區(qū)內(nèi)的道路、綠化帶等公共環(huán)境的清掃保潔;
2.2轄區(qū)樓宇內(nèi),一層到頂層、天臺、地下室等所有公共場所的清潔;
2.3轄區(qū)垃圾的收集和協(xié)助清運。
3清潔工工作規(guī)程(1)、2)項7:50分前完成、3)項上午完成)
3.1垃圾周轉(zhuǎn)
a、收集樓層垃圾、并運送到垃圾周轉(zhuǎn)站;
b、將樓層垃圾桶內(nèi)外沖洗、擦拭干凈,套上垃圾袋;
c、將垃圾桶周圍的地面、墻面掃干凈;
3.2每日用大竹掃清掃小區(qū)道路、廣場、地上、停車場,用小竹掃清潔綠化帶、花壇、樹眼、花眼等,全天保潔。
3.3樓內(nèi)清潔(上午完成)
a、每日清掃樓梯、過道、走廊的地面。每周輪拖洗地面一次;
a)把拖布放入兌有洗衣粉的水中洗涮干凈,擰干后方進行拖洗地面,嚴禁拖花地;
b)拖洗樓梯時,應(yīng)由上至下,嚴禁隔層、跳層;
c)嚴禁沿樓梯從上往下倒水或潑水清洗;
b、每日用洗涮干凈的毛巾擦拭樓梯扶手、防火門、各種豎井門、指示標牌、四箱(消防栓箱、電表箱、電話接線箱、業(yè)主信箱)、電器開關(guān);
c、樓內(nèi)窗臺、框、窗玻璃、樓梯欄桿及之間的縫隙、地腳線墻腳線每周清掃、擦洗一次;
d、每二周清掃樓內(nèi)墻壁、頂棚一次;
e、每周清掃天面、雨搭、公共陽臺一次,并隨時做好保潔工作;
3.4每周徹底擦拭一次小區(qū)各種標牌、燈、燈罩、宣傳欄、裝飾小品、娛樂活動器械、椅、凳等;
3.5每周清理雨水井、陰溝一次,每月清理沙井一次;
3.6門外臺階、地面每周未(周六、周日)徹底洗刷一次。
a、用兌有一定濃度的洗衣粉水溶液倒在地面上,用竹刷用力洗刷,個別有污跡的地面用竹刷反復(fù)洗刷,直至干凈為止。
b、用清水將地面上的污水沖刷干凈。
3.7認真做好衛(wèi)生區(qū)域的保潔工作。
第8篇 化學(xué)工業(yè)企業(yè)設(shè)備技術(shù)基礎(chǔ)工作管理制度
加強設(shè)備技術(shù)基礎(chǔ)管理,為設(shè)備管理提供管理資料、技術(shù)信息和考核依據(jù),特制定本管理制度。
(一)本制度的設(shè)備技術(shù)基礎(chǔ)管理主要包括設(shè)備標準化、設(shè)備管理定額、設(shè)備技術(shù)檔案、設(shè)備技術(shù)臺帳和圖紙資料等工作。
(二)設(shè)備標準
1.設(shè)備標準包括技術(shù)標準和管理標準。設(shè)備的設(shè)計、制造、安裝、使用、維護、檢修和報廢等環(huán)節(jié),企業(yè)應(yīng)認真貫徹執(zhí)行國家標準和行業(yè)標準。凡沒有國家標準和行業(yè)標準的企業(yè)都應(yīng)制定企業(yè)標準。
2.設(shè)備管理技術(shù)標準,應(yīng)根據(jù)設(shè)備用、管、修、造的需要,制定出設(shè)備操作規(guī)程、設(shè)備維護保養(yǎng)規(guī)程、設(shè)備檢修規(guī)程、設(shè)備制造工藝規(guī)程以及相應(yīng)的安全技術(shù)等規(guī)程。設(shè)備管理標準,應(yīng)根據(jù)設(shè)備管理工作內(nèi)容制定工作程序,并根據(jù)各級責任制,制定相應(yīng)工作標準。企業(yè)制定標準時,應(yīng)該認真總結(jié)企業(yè)工人、技術(shù)人員的實踐與吸收國內(nèi)先進經(jīng)驗相結(jié)合,經(jīng)過充分討論,最后交廠長批準頒發(fā)實施。
(三)設(shè)備管理定額
1.設(shè)備管理定額主要有設(shè)備檢修周期定額、檢修工期定額、檢修工時定額、維修費用定額、流動資金定額和備品配件、材料的消耗、貯備定額。企業(yè)應(yīng)保持定額的嚴肅性,定額的制定和修改需嚴格執(zhí)行有關(guān)審批程序。
2.企業(yè)應(yīng)建立執(zhí)行定額和嚴格考核定額標準的制度。對執(zhí)行結(jié)果應(yīng)有記載并定期進行綜合分析。
(四)設(shè)備技術(shù)檔案
1.設(shè)備動力科要有全廠(礦)主要設(shè)備的技術(shù)檔案,車間要有本車間全部設(shè)備的技術(shù)檔案。設(shè)備技術(shù)檔案內(nèi)容包括:
(1)目錄。
(2)安裝使用說明書。設(shè)備制造合格證及壓力容器質(zhì)量證明書、設(shè)備調(diào)試記錄等。
(3)設(shè)備履歷卡片。設(shè)備編號、名稱、主要規(guī)格、安裝地點、投產(chǎn)日期、附屬設(shè)備的名稱與規(guī)格、操作運行條件、設(shè)備變動記錄等。
(4)設(shè)備結(jié)構(gòu)及易損件圖紙。
(5)設(shè)備運行累計時間。
(6)歷年設(shè)備缺陷及事故情況記錄。
(7)設(shè)備檢修、試驗與鑒定記錄。
(8)設(shè)備評級記錄。
(9)設(shè)備潤滑記錄。
2.設(shè)備動力科應(yīng)建立全廠(礦)管網(wǎng)圖、地下管網(wǎng)圖和電纜圖及密封檔案。
3.基建、技措、安措等項目投產(chǎn)后,安裝試車記錄、說明書、檢驗證、隱蔽工程、試驗記錄等技術(shù)文件應(yīng)歸入設(shè)備技術(shù)檔案。
4.技術(shù)檔案必須齊全、整潔、規(guī)格化,及時整理填寫。
(五)設(shè)備技術(shù)臺帳
1.設(shè)備動力科(車間)應(yīng)建立全廠(車間)的設(shè)備技術(shù)臺帳。設(shè)備技術(shù)臺帳是全廠設(shè)備的綜合技術(shù)資料,主要包括以下內(nèi)容:
(1)設(shè)備技術(shù)狀況匯總表(設(shè)備完好率、泄漏率和主要設(shè)備缺陷)。
(2)主要設(shè)備(裝置)運轉(zhuǎn)狀況匯總表(設(shè)備〈裝置〉運轉(zhuǎn)時間、停機時間〈計劃檢修停機、事故停機、備用停機、停機待料〉)。
(3)設(shè)備(裝置)檢修狀況匯總表(大修計劃項目、實際完成項目、計劃外項目、計劃檢修工時、實際完成檢修工時、維修費用支出等)。
(4)設(shè)備事故匯總表(事故次數(shù)、停機累計時間、停機損失等)。
(5)備品配件、材料消耗匯總表。
(6)主要設(shè)備技術(shù)革新成果匯總表。
2.設(shè)備動力科應(yīng)設(shè)專人負責設(shè)備技術(shù)臺帳的匯總工作,并負責按國家有關(guān)規(guī)定填報設(shè)備動力工作季報。
(六)圖紙資料保管
1.廠(礦)資料室負責保管和供應(yīng)全廠(礦)設(shè)備的圖紙。
2.設(shè)備動力科負責保管、復(fù)制和供應(yīng)全廠(礦)設(shè)備備品配件的圖紙。
3.凡向外單位索取的主要圖紙資料由廠(礦)資料室保管。
4.設(shè)備遷移、調(diào)撥時,其檔案均應(yīng)隨設(shè)備調(diào)出,設(shè)備報廢后檔案置于廠(礦)資料室存查。
5.基建、技措、安措項目的設(shè)備投產(chǎn)后,其竣工圖紙交廠(礦)資料室保管。安裝試車記錄、說明書、檢驗證、隱蔽工程、試驗記錄等技術(shù)文件由設(shè)備動力科或設(shè)備所在車間保管。
6.設(shè)備動力科和車間還應(yīng)復(fù)制鍋爐、壓力容器的有關(guān)圖紙、建立定期檢驗記錄。
第9篇 z工業(yè)園區(qū)巡邏崗安保員工作規(guī)程制度
工業(yè)園區(qū)巡邏崗安保員工作規(guī)程
1.上崗前自我檢查,按規(guī)定著裝,儀容、儀表端莊、整潔,按交接班制度進行交接班。
2.接班后詳細看閱上一班值班記錄,了解崗位情況,以及未解決問題。
3.按規(guī)定巡邏路線和巡邏次數(shù)對轄區(qū)內(nèi)進行巡邏,巡邏內(nèi)容包括:轄區(qū)內(nèi)治安、公共設(shè)施設(shè)備、設(shè)備房、消防器材、住戶裝修現(xiàn)場、衛(wèi)生情況等。
4.巡邏中思想集中,通過看、聽、問、聞,發(fā)現(xiàn)問題及時通知領(lǐng)班或主管,同時要認真詳細作好記錄。
5.巡查樓層二次裝修現(xiàn)場是否有施工許可證,是否按審批范圍施工,對違規(guī)者應(yīng)及時糾正,對不聽勸阻者作清場處理并隨時向領(lǐng)班通報情況。
6.發(fā)現(xiàn)轄區(qū)內(nèi)有推銷人員,及時作好教育勸其離開。
7.發(fā)現(xiàn)可疑人員及可疑情況,要進行盤問和檢查,及時報告領(lǐng)班。
