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快消業(yè)務(wù)崗位職責(zé)6篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):77

快消業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

快消業(yè)務(wù)崗位是企業(yè)運(yùn)營的核心組成部分,主要負(fù)責(zé)快速消費(fèi)品的市場開發(fā)、銷售管理以及客戶維護(hù)工作。這一角色需要深入理解市場動(dòng)態(tài),把握消費(fèi)者需求,同時(shí)協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保產(chǎn)品在市場上的快速流通與高效銷售。

崗位職責(zé)要求

1. 熟悉快消品行業(yè)動(dòng)態(tài),具備一定的市場分析能力,能夠準(zhǔn)確預(yù)測和評(píng)估市場趨勢。

2. 具備出色的溝通技巧,能有效與各類客戶建立和保持良好的合作關(guān)系。

3. 精通銷售策略制定,能根據(jù)市場情況調(diào)整銷售計(jì)劃并執(zhí)行。

4. 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績目標(biāo)。

5. 熟練運(yùn)用銷售數(shù)據(jù)分析工具,以數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)決策。

6. 具備解決問題的能力,應(yīng)對市場變化和挑戰(zhàn)時(shí)能迅速提出解決方案。

崗位職責(zé)描述

快消業(yè)務(wù)崗位的日常工作涉及多個(gè)方面,包括但不限于:

1. 市場研究:收集并分析行業(yè)信息,了解競爭對手動(dòng)態(tài),為公司產(chǎn)品定位提供依據(jù)。

2. 銷售規(guī)劃:制定年度、季度及月度銷售目標(biāo),設(shè)計(jì)并實(shí)施有效的銷售策略。

3. 客戶關(guān)系管理:維護(hù)現(xiàn)有客戶,開拓新客戶,確??蛻魸M意度并提升市場份額。

4. 團(tuán)隊(duì)管理:指導(dǎo)和支持銷售團(tuán)隊(duì),進(jìn)行績效評(píng)估,激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛力,提升整體業(yè)績。

5. 銷售報(bào)告:定期提交銷售報(bào)告,分析銷售數(shù)據(jù),為管理層提供決策支持。

6. 協(xié)調(diào)合作:與生產(chǎn)、物流等部門緊密合作,確保產(chǎn)品供應(yīng)及時(shí)、順暢。

有哪些內(nèi)容

1. 市場開發(fā):探索新的銷售渠道,如電商平臺(tái)、超市、便利店等,推動(dòng)產(chǎn)品多元化銷售。

2. 促銷活動(dòng):策劃并執(zhí)行各類促銷活動(dòng),如打折、贈(zèng)品、優(yōu)惠券等,刺激消費(fèi)者購買欲望。

3. 客戶拜訪:定期拜訪重要客戶,了解需求,解決他們在銷售過程中遇到的問題。

4. 價(jià)格管理:根據(jù)市場情況和競爭態(tài)勢,適時(shí)調(diào)整產(chǎn)品價(jià)格,保證價(jià)格競爭力。

5. 培訓(xùn)與發(fā)展:組織銷售培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)技能,促進(jìn)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的成長。

6. 應(yīng)對危機(jī):面對市場變化或突發(fā)事件,如供應(yīng)鏈中斷、競品沖擊等,能迅速調(diào)整策略,降低影響。

快消業(yè)務(wù)崗位需要具備全面的市場洞察力、卓越的銷售技巧和高效的團(tuán)隊(duì)管理能力,通過不斷適應(yīng)市場變化,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的持續(xù)增長。

快消業(yè)務(wù)崗位職責(zé)范文

第1篇 快消品業(yè)務(wù)經(jīng)理蘇州市場崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

崗位職責(zé):1、協(xié)助品牌經(jīng)理開發(fā)終端客戶,拓展渠道銷售; 2、按照公司銷售政策和銷售指標(biāo)達(dá)成各項(xiàng)業(yè)績;3、跟催貨款,并協(xié)助財(cái)務(wù)和客戶定期對帳;4、負(fù)責(zé)客戶一般投訴處理和常見問題處理;5、能適應(yīng)短途出差,主要工作地點(diǎn):蘇州、無 錫 。

任職資格:1、中專以上學(xué)歷,年齡25-35歲,3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn);有快消品行業(yè)2年以上銷售經(jīng)驗(yàn),有cs渠道開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);2、具備較強(qiáng)工作計(jì)劃性、獨(dú)立性;思路清晰,有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;3、熱愛化妝品事業(yè),具備一定有效的客戶資源;4、較強(qiáng)的市場網(wǎng)絡(luò)開拓能力、銷售能力,優(yōu)秀的客戶溝通技巧;5、優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)合作能力,能夠與同事、客戶和相關(guān)合作公司進(jìn)行良好溝通;7、具有良好的職業(yè)素質(zhì)、敬業(yè)精神,工作責(zé)任心強(qiáng),具備良好的職業(yè)素養(yǎng)并能承受較大工作壓力。

崗位要求:

學(xué)歷要求:中專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:無工作經(jīng)驗(yàn)

第2篇 快消品市場業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

一、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開發(fā)與廢銷售,執(zhí)行并完成公司年度的產(chǎn)品銷售計(jì)劃;

二、根據(jù)公司的市場營銷戰(zhàn)略,提升銷售額度,控制成本,擴(kuò)大所負(fù)責(zé)銷售區(qū)域的銷售,積極完成銷售指標(biāo),擴(kuò)大產(chǎn)品占有率;

三、與客戶保持良好溝通,時(shí)時(shí)把握客戶需求,為客戶提供滿意、周到、熱情的服務(wù);

四、根據(jù)公司產(chǎn)品、價(jià)格及市場策略,獨(dú)立處置詢盤、報(bào)價(jià)、合條款的協(xié)商和簽訂事宜,在執(zhí)行合同的過程中,協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門操作;

五、掌握市場動(dòng)態(tài)價(jià)格,定期向公司提供市場分析和預(yù)測報(bào)告;

六、維護(hù)和開發(fā)新的渠道及新客戶,自主開發(fā)和拓展下游用戶,尤其是終端客戶;

七、收集一線銷售信息及客戶建議,對公司營銷策略、售后服務(wù)等提出合理化建議。

崗位要求:

學(xué)歷要求:中專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:無工作經(jīng)驗(yàn)

第3篇 快消品業(yè)務(wù)代表崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、有效地向經(jīng)銷商、零售商推薦和賣進(jìn)產(chǎn)品;

2、100%完成公司銷售目標(biāo);

3、完成公司分銷/陳列目標(biāo);

4、業(yè)務(wù)關(guān)系的有效的建立與維護(hù);

5、準(zhǔn)確提供給上級(jí)主管所需要的各種報(bào)表,按照計(jì)劃合理安排工作。

工作要求:

1、寵物食品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、一年以上快速消費(fèi)品銷售經(jīng)驗(yàn)

2、有較強(qiáng)的人際溝通技能與技巧;

3、積極、主動(dòng)并樂于成為先鋒,起模范帶頭作用;

4、誠實(shí)正直并兼顧個(gè)人發(fā)展;

5、愿意接受外派優(yōu)先;

6、畜牧獸醫(yī)專業(yè)及有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第4篇 快消業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)

武漢快消業(yè)務(wù)員 武漢天龍黃鶴樓酒業(yè)有限公司 武漢天龍黃鶴樓酒業(yè)有限公司,天龍黃鶴樓 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)武漢地區(qū)流通/酒店/團(tuán)購渠道的管理與維護(hù),定期完成量化的工作要求;

2、負(fù)責(zé)按公司要求指導(dǎo)市場定制策略執(zhí)行、品牌推廣、業(yè)務(wù)開發(fā)管理等工作;

3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的銷售計(jì)劃管理、訂單管理和執(zhí)行;

4、負(fù)責(zé)區(qū)域市場的酒類信息收集和定制工作開展檢核;

5、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域貨物渠道管理、價(jià)格維護(hù)等工作;

6、拜訪終端,維護(hù)終端客情,產(chǎn)品品鑒推廣。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷,年齡在35周歲以內(nèi);

2、有快消品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績突出者優(yōu)先;

3、性格外向陽光、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有親和力,熱愛營銷工作;

4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);

5、有責(zé)任心、工作激情、能承受較大的工作壓力、執(zhí)行力強(qiáng);

6.身體素質(zhì)良好,符合食品行業(yè)從業(yè)基本要求。

第5篇 快消品業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

工作內(nèi)容:1、確保完成公司分配的銷售目標(biāo)和費(fèi)用核定指標(biāo);

2、執(zhí)行公司制定的營銷方案,負(fù)責(zé)對營銷費(fèi)用使用進(jìn)行全程監(jiān)管;

3、合理安排使用公司分配的業(yè)務(wù)管理費(fèi)用;

4、負(fù)責(zé)客戶網(wǎng)點(diǎn)的建設(shè)和維護(hù),并及時(shí)向公司或區(qū)域經(jīng)理反饋市場信息并提出營銷策略建議;

5、評(píng)估下屬各單位各層面人員日常kpi的各項(xiàng)指標(biāo)及對指標(biāo)跟蹤考核;

職位要求:有快消品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

第6篇 快消品業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

快消品團(tuán)購業(yè)務(wù)員 武漢天龍黃鶴樓酒業(yè)有限公司 武漢天龍黃鶴樓酒業(yè)有限公司,天龍黃鶴樓 一、崗位職責(zé):

1. 根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展拓展所需資源,協(xié)助完成銷售任務(wù);

2. 負(fù)責(zé)開發(fā)及維護(hù)政府、行業(yè)協(xié)會(huì)、社團(tuán)及企事業(yè)單位等關(guān)鍵客戶的開發(fā)及維護(hù);

3. 保證團(tuán)購工作有序的實(shí)施,保證業(yè)務(wù)順利開展;

4. 細(xì)化銷售指標(biāo),完成客戶開發(fā)數(shù)量、銷售額、利潤等指標(biāo);

5. 定期提交有關(guān)團(tuán)購銷售、客戶開發(fā)的報(bào)表及分析報(bào)告;

6. 管理和維護(hù)客戶關(guān)系及客戶間長期戰(zhàn)略合作;

7. 完成轄區(qū)內(nèi)競品團(tuán)購表現(xiàn)及分析并撰寫報(bào)告。

二、任職要求:

1. 25--35歲,形象氣質(zhì)佳,性格開朗,溝通談判能力強(qiáng),業(yè)務(wù)捕捉能力強(qiáng);

2. 能承受較大工作壓力,為人正直,工作細(xì)致、熱情,有責(zé)任感;

3. 具有強(qiáng)烈的成功欲望,良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和自我管理能力;

4. 具2年以上團(tuán)購經(jīng)驗(yàn),從事白酒、保險(xiǎn)、高端禮品、高端酒店、餐飲行業(yè)優(yōu)先;

5. 人際關(guān)系、社會(huì)/團(tuán)購資源豐富者優(yōu)先。

快消業(yè)務(wù)崗位職責(zé)6篇

快消業(yè)務(wù)崗位是企業(yè)運(yùn)營的核心組成部分,主要負(fù)責(zé)快速消費(fèi)品的市場開發(fā)、銷售管理以及客戶維護(hù)工作。這一角色需要深入理解市場動(dòng)態(tài),把握消費(fèi)者需求,同時(shí)協(xié)調(diào)內(nèi)部
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