第1篇 最佳雇主調(diào)查報告
本屆最佳雇主調(diào)查評出了“最佳雇主top50排行榜”、“2023年新上榜企業(yè)名單”、“2023年進(jìn)步飛速企業(yè)名單”,以及金融、通信/電信、互聯(lián)網(wǎng)、能源/電氣/化工、耐用消費(fèi)品、快速消費(fèi)品、汽車、計算機(jī)軟件、計算機(jī)硬件、房地產(chǎn)、醫(yī)藥等十一個行業(yè)的前十名企業(yè)榜單。與去年相比,三一集團(tuán)在“最佳雇主top50排行榜”上的排名上升了6位。
最新權(quán)威數(shù)據(jù)顯示,湖北經(jīng)濟(jì)在今年一季度實(shí)現(xiàn)“開門紅”后,二季度延續(xù)了穩(wěn)定向好的趨勢,上半年全省生產(chǎn)總值預(yù)計達(dá)5400億元,增長10%以上。專家指出,今年我省將面臨新的發(fā)展機(jī)遇和挑戰(zhàn),要取得長足發(fā)展,不僅要加快實(shí)施重點(diǎn)行業(yè)的產(chǎn)業(yè)機(jī)構(gòu)調(diào)整與優(yōu)化升級,同時也要在優(yōu)秀人才引進(jìn)、培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展生力軍方面形成成熟的思路。此次,三一集團(tuán)在人才培養(yǎng)機(jī)制方面的成功經(jīng)驗,無疑將為中西部地區(qū)的其他企業(yè)吸引人才、加速企業(yè)發(fā)展提供了寶貴經(jīng)驗。
此外,本屆最佳雇主調(diào)查尤為引人關(guān)注的是:國企首超外企,成為大學(xué)生求職首選企業(yè)群體。本土企業(yè)延續(xù)了近年來的增長勢頭,今年在最佳雇主榜單前50強(qiáng)中達(dá)29家,占總數(shù)58%。
分析人士指出,最佳雇主調(diào)查揭示了以大學(xué)生為代表的人才對各行業(yè)企業(yè)的就業(yè)意向和態(tài)度,可以說是對各大企業(yè)雇主品牌影響力的一次考驗,對企業(yè)招聘和人才就業(yè)具有雙重價值。
中國就業(yè)促進(jìn)會常務(wù)副會長王英才表示:“最佳雇主調(diào)查為企業(yè)和求職者建立了一個有效的信息溝通平臺,對推動企業(yè)招聘和人才就業(yè)有積極意義。”
相關(guān)專家認(rèn)為,此次調(diào)查可以看出,穩(wěn)定的人才戰(zhàn)略和雇主形象成為企業(yè)吸引人才的主要因素。隨著中國經(jīng)濟(jì)的逐步復(fù)蘇,企業(yè)的發(fā)展亟待新的人才力量的注入,此時,良好穩(wěn)定的雇主品牌影響力無疑
將成為企業(yè)迅速搶奪優(yōu)秀人才的關(guān)鍵。
第2篇 2023年大學(xué)生最佳雇主調(diào)查報告
__年度大學(xué)生《最佳雇主調(diào)查報告》5日下午在北京發(fā)布,中國大學(xué)畢業(yè)生找工作首選國企,次選合資以及事業(yè)單位,外企跌出前三位落到第五名。
簡介
__年度大學(xué)生最佳雇主“大學(xué)生最佳雇主調(diào)查活動”歷時半年,覆蓋全國各地700多所高校,由近20萬名大學(xué)生投票產(chǎn)生,最終評選出“最佳雇主top10排行榜”、“最佳雇主top50排行榜”等多個排行。 本屆“最佳雇主top10”分別為:中國移動、阿里巴巴、海爾、微軟中國、中國銀行、谷歌、聯(lián)想集團(tuán)、寶潔、中國工商銀行和中國電信。
報告結(jié)果
報告顯示,在“最佳雇主top50”榜單中,首次有33家國有大型企業(yè)上榜,規(guī)模超過上榜企業(yè)的六成,遍及通信、金融、化工等行業(yè)。此外,本土企業(yè)占據(jù)top50中的46席,其中有29家企業(yè)今年首度入選。 往年遙遙領(lǐng)先的外資企業(yè),由于受金融?危機(jī)影響大幅裁員、降薪等問題影響,因此僅獲得top50中的四席,跌出前三位落到第五名。國有企業(yè)相對穩(wěn)定的薪酬福利最受大學(xué)生青睞,其次是合資企業(yè)與事業(yè)單位。 報告指出,當(dāng)前大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)觀念更加務(wù)實(shí)理性,對企業(yè)性質(zhì)的選擇更加分散。原來最受關(guān)注的國企、外企比例分別由34.1%和23%降低到24.4%和14.5%,其他各種類型企業(yè)比例顯著提高。薪酬方面,今年大學(xué)生選擇低于4000元期望薪酬的比例低于前兩年。其中,女生在低薪階段占據(jù)的比例較大,選擇1000元—1999元段的女生比例高于男生,同時選擇5000元—5999元段的女生比例低于男生。
調(diào)查顯示
據(jù)調(diào)查,有75%的大學(xué)生考慮到西部工作,其中包括39%的專科生和37%的本科生。職場專家歐陽暉對此表示,大學(xué)畢業(yè)生到西部會有更多的就業(yè)機(jī)會,也可以得到更大的施展本領(lǐng)的舞臺,容易得到重用。