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第1篇種用化學技術專員及主管崗位職責范本 第2篇化學實驗室主管崗位職責 第3篇化學研發(fā)主管崗位職責任職要求 第4篇化學分析主管崗位職責任職要求 第5篇危險化學品倉庫主管崗位安全職責 第6篇化學實驗室主管崗位職責任職要求 第7篇化學研發(fā)主管崗位職責 第8篇化學分析主管崗位職責
第1篇 化學分析主管崗位職責任職要求
化學分析主管崗位職責
崗位職責:
1. 協(xié)助經(jīng)理根據(jù)產(chǎn)品關鍵質(zhì)量屬性制定質(zhì)量研究內(nèi)容和計劃;
2. 負責指導分析員進行分析方法開發(fā),進行數(shù)據(jù)及報告審核;
3. 負責分析方法驗證方案的起草并組織實施;
4. 負責儀器設備驗證方案的起草,實施,并組織定期校驗及維護;
5. 負責制定實驗室人員的培訓技術,起草培訓方案及實施內(nèi)容
6. 負責實驗室管理文件及操作文件的審核工作。
要求:
1. 藥學及生物學相關專業(yè),碩士兩年以上或本科五年以上;
2. 從事過生物制品檢驗方法開發(fā)和質(zhì)量研究工作
3. 有大型藥企qc部門工作經(jīng)驗,熟悉質(zhì)量控制實驗室的管理;
4. 可熟練閱讀英文專業(yè)文獻,并起草英文文件。
化學分析主管崗位
第2篇 化學研發(fā)主管崗位職責任職要求
化學研發(fā)主管崗位職責
職責描述:
1、獨立開展化學發(fā)光試劑盒研發(fā)研發(fā);
2、化學發(fā)光試劑盒產(chǎn)品開發(fā),產(chǎn)品性能評價,反應體系摸索,工藝優(yōu)化,提升系統(tǒng)整合性能;
3、參與產(chǎn)品生產(chǎn)轉(zhuǎn)化過程中相關工作,解決產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的相關問題;
4、負責產(chǎn)品研發(fā)和產(chǎn)品注冊相關資料編寫,協(xié)助產(chǎn)品注冊相關工作。
5、管理1-2人技術員團隊
任職要求:
1、 生物學及相關專業(yè),碩士及以上學歷,
2、 2年以上工作經(jīng)驗、有化學發(fā)光體外診斷試劑盒研發(fā)經(jīng)驗1年以上
3、 有成熟試劑盒研發(fā)成果者,優(yōu)先考慮
化學研發(fā)主管崗位
第3篇 種用化學技術專員及主管崗位職責范本
1.按種業(yè)需求開發(fā)農(nóng)藥產(chǎn)品、種衣劑、化學調(diào)節(jié)劑。
2.為種子銷售提供植保技術方案。
3.負責藥效試驗。
第4篇 化學分析主管崗位職責
化學分析主管 浙江暉石藥業(yè)有限公司 浙江暉石藥業(yè)有限公司,浙江暉石藥業(yè)有限公司,暉石 崗位描述:
1、 負責原料、中間體、成品的質(zhì)檢管理工作;
2、支持研發(fā)生產(chǎn)過程中的分析檢驗,解決分析相關問題;
3、負責分析方法的開發(fā)、優(yōu)化、驗證工作;日常檢驗記錄的檢查工作;
4、負責客戶投訴的產(chǎn)品質(zhì)量問題反饋,分析問題解決,制定預防措施;分析檢驗記錄的填寫、審核、歸檔等。
iv 儀器設備管理
1、建立儀器設備、量具的計量檢測體系,負責儀器檔案等管理工作;
2、制定并優(yōu)化檢驗儀器的使用、維護和保養(yǎng)制度;
3、負責所屬分析儀器的故障排除。
v 人員培訓 和管理
1、組織檢驗人員的操作規(guī)范化、流程系統(tǒng)化和技能培訓,儲備后備人才;
2、確定所屬人員工作分工,明確所屬人員的崗位職責及工作內(nèi)容;
3、制定所屬人員的考核目標、標準、評價辦法,實施目標管理和績效考核。
任職資格:
1、 藥物分析或化學分析及相關專業(yè)本科及以上學歷;
2、 5年以上分析研究相關工作經(jīng)驗,有2年以上主管經(jīng)驗;
3、 具有獨立完成工藝分析研究工作的能力,熟練掌握各種分析儀器的使用、維護和故障排除(如nmr、hplc、lc/ms、gc/ms等);
4、 具有良好的資料檢索能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
第5篇 危險化學品倉庫主管崗位安全職責
危險化學品倉庫主管安全職責
1.貫徹執(zhí)行國家、省、市、區(qū)的相關法律、法規(guī)、標準和公司的相關規(guī)章制度,對所管轄范圍內(nèi)的安全工作負責。
2.建立健全部門安全管理規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。
3.對部門范圍內(nèi)的員工進行安全教育,定期組織安全考核。
4.按采購質(zhì)量標準,采購安全防護用品、設備、器材、器具。采購物品入庫時要進行質(zhì)量驗收,對所采購物品的質(zhì)量負責。
5.按采購質(zhì)量標準,從取得危險化學品生產(chǎn)或經(jīng)營許可證的企業(yè)采購危險化學品。物品入庫時要進行質(zhì)量驗收,對所采購物品質(zhì)量負責。
6.對生產(chǎn)、試驗、科研所需新的危險化學品,采購時必須了解其物理、化學性能、安全使用和儲存、運輸要求。
7.做好倉庫防火、防爆、防盜、各類貯罐的防雷、防靜電、防火、防爆工作。
8、所有存放的危險化學品必須嚴格按要求進庫存放,嚴禁不同特性的危險化學品混放。
9、認真落實各項安全、消防、崗位責任制,嚴禁在危險化學品倉庫內(nèi)吸煙和運用明火。倉庫內(nèi)必須設置相應的通風、防潮、調(diào)溫、滅火器等安全設施設備。
第6篇 化學研發(fā)主管崗位職責
學科主管(物理化學生物課程研發(fā)相關) 北京費米賽因教育科技有限公司 北京費米賽因教育科技有限公司,費米教育科技,費米科學,費米賽因 1、負責公司小學科學課程教研和部分團隊管理,保證教研工作流程和標準化的落地執(zhí)行,交付高品質(zhì)教研產(chǎn)品;
2、參與運營支持,用重體驗輕知識的方式呈現(xiàn)一堂精品的費米科學實驗課,并協(xié)同運營進行招生轉(zhuǎn)化。
3、能夠自主設計課程和研發(fā)實驗,并且能解決團隊中教研和教學遇到的理化生方面知識性和教學經(jīng)驗性問題。
4. 理化生科學課程研發(fā)經(jīng)驗,教研教學工作經(jīng)驗,985高校理科或教育學背景優(yōu)先。
第7篇 化學實驗室主管崗位職責任職要求
化學實驗室主管崗位職責
化學實驗室主管 北京鑒?認證中心有限公司 北京鑒?認證中心有限公司,鑒? 1.負責實驗室團隊的日常工作管理,考評等;
2.設計及有效運行化學檢測流程;
3.建立完善的實驗室檢測技術體系;
職位要求:
1.大學本科或以上,化學科相關專業(yè);
2.具備2年或以上團隊管理經(jīng)驗;
3.精通化學檢測相關標準(pahs, lfgb, rohs),熟悉測試儀器的使用和維護;
化學實驗室主管崗位
第8篇 化學實驗室主管崗位職責
化學實驗室主管 關于百特
百特提供多樣化的核心腎臟和醫(yī)院產(chǎn)品線,包括家庭治療、急重癥和中心透析治療;無菌靜脈解決方案;注入系統(tǒng)和設備;腸外營養(yǎng);手術產(chǎn)品和麻醉學手術;自動化藥房,軟件和服務。百特在全球的足跡和對產(chǎn)品和服務的關鍵作用在擴大新興和發(fā)達國家的醫(yī)療保健方面發(fā)揮了關鍵作用。百特全球員工基于公司豐富的醫(yī)學突破的傳統(tǒng)上正在促進下一代的員工創(chuàng)新醫(yī)療讓病人得到照顧。
你將會做的是
很難列出你在百特要做的每件事因為每天都不同,但有些事很清楚是你要做的:
負責整個化學實驗室的理化檢測技術、人員管理及建立一個積極向上的和可持續(xù)發(fā)展的團隊。組織實驗室對來料、中間體、成品和穩(wěn)定性研究樣品進行測試以確保產(chǎn)品符合工廠和法規(guī)的產(chǎn)品質(zhì)量要求。為新產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品注冊、過程調(diào)查、設備驗證和投訴等提供相關的技術支持。
1.確保實驗室工作符合公司和地方政府的要求。
2.負責整個化學實驗室日常運作的管理,確保部門工作符合gmp和ehs的要求。
3.負責制定化學實驗室的年度目標及年度預算。
4.負責組織工廠來料(原料,包裝材料) 和成品(aviva內(nèi)袋,初始產(chǎn)品、中間和最終產(chǎn)品)的采樣及檢驗、工廠用水的化學監(jiān)測。確保實驗室檢測能滿足生產(chǎn)和產(chǎn)品的及時放行的要求 。
5.審核并制定相關產(chǎn)品標準,檢測項目標準操作規(guī)范和驗證方案。
6.根據(jù)中國藥典和總部的要求執(zhí)行和完善實驗室管理工作。
7.為新產(chǎn)品開發(fā)、 產(chǎn)品注冊、過程調(diào)查、設備驗證和投訴提供相應的技術支持。
8.根據(jù)工廠及部門年度目標同質(zhì)量經(jīng)理回顧每月表現(xiàn)。
9.指導下屬設立年度工作目標,做好下屬的績效評估工作。
10.培訓并激勵下屬使之獲得好的工作表現(xiàn)及成果。
11.主管指派的其它任務。
您是否具備在百特任職的資質(zhì)
1.gmp、ehs和相關法規(guī)知識
2.實驗室管理知識
3.包材檢驗知識
4.物理、化學檢測知識;
5.設備驗證知識;
6.方法學驗證知識;
7.英語聽說讀寫能力;
8.計算機能力;
9.出色的領導力;
10.分析解決問題的能力;
11.正確決斷力;
12.有效溝通力;
13.激勵和發(fā)展他人的能力
關于百特
百特提供多樣化的核心腎臟和醫(yī)院產(chǎn)品線,包括家庭治療、急重癥和中心透析治療;無菌靜脈解決方案;注入系統(tǒng)和設備;腸外營養(yǎng);手術產(chǎn)品和麻醉學手術;自動化藥房,軟件和服務。百特在全球的足跡和對產(chǎn)品和服務的關鍵作用在擴大新興和發(fā)達國家的醫(yī)療保健方面發(fā)揮了關鍵作用。百特全球員工基于公司豐富的醫(yī)學突破的傳統(tǒng)上正在促進下一代的員工創(chuàng)新醫(yī)療讓病人得到照顧。
你將會做的是
很難列出你在百特要做的每件事因為每天都不同,但有些事很清楚是你要做的:
負責整個化學實驗室的理化檢測技術、人員管理及建立一個積極向上的和可持續(xù)發(fā)展的團隊。組織實驗室對來料、中間體、成品和穩(wěn)定性研究樣品進行測試以確保產(chǎn)品符合工廠和法規(guī)的產(chǎn)品質(zhì)量要求。為新產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品注冊、過程調(diào)查、設備驗證和投訴等提供相關的技術支持。
1.確保實驗室工作符合公司和地方政府的要求。
2.負責整個化學實驗室日常運作的管理,確保部門工作符合gmp和ehs的要求。
3.負責制定化學實驗室的年度目標及年度預算。
4.負責組織工廠來料(原料,包裝材料) 和成品(aviva內(nèi)袋,初始產(chǎn)品、中間和最終產(chǎn)品)的采樣及檢驗、工廠用水的化學監(jiān)測。確保實驗室檢測能滿足生產(chǎn)和產(chǎn)品的及時放行的要求 。
5.審核并制定相關產(chǎn)品標準,檢測項目標準操作規(guī)范和驗證方案。
6.根據(jù)中國藥典和總部的要求執(zhí)行和完善實驗室管理工作。
7.為新產(chǎn)品開發(fā)、 產(chǎn)品注冊、過程調(diào)查、設備驗證和投訴提供相應的技術支持。
8.根據(jù)工廠及部門年度目標同質(zhì)量經(jīng)理回顧每月表現(xiàn)。
9.指導下屬設立年度工作目標,做好下屬的績效評估工作。
10.培訓并激勵下屬使之獲得好的工作表現(xiàn)及成果。
11.主管指派的其它任務。
您是否具備在百特任職的資質(zhì)
1.gmp、ehs和相關法規(guī)知識
2.實驗室管理知識
3.包材檢驗知識
4.物理、化學檢測知識;
5.設備驗證知識;
6.方法學驗證知識;
7.英語聽說讀寫能力;
8.計算機能力;
9.出色的領導力;
10.分析解決問題的能力;
11.正確決斷力;
12.有效溝通力;
13.激勵和發(fā)展他人的能力