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學校后勤管理制度2023匯編【16篇】

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):19

學校后勤管理制度2023

包括哪些

學校后勤管理制度2023主要涵蓋以下幾個核心領域:

1. 資源管理:包括校園設施的維護與更新,能源使用監(jiān)控,物資采購與分配。

2. 服務保障:涉及餐飲服務,住宿管理,衛(wèi)生保潔,綠化養(yǎng)護等日常運營工作。

3. 安全監(jiān)管:涵蓋校園安全,應急處理機制,消防安全,交通安全等。

4. 環(huán)境保護:推行綠色校園理念,實施垃圾分類,節(jié)能減排措施。

5. 人力資源:涉及后勤人員的招聘,培訓,考核與激勵制度。

6. 預算與財務管理:制定合理的經(jīng)費預算,執(zhí)行財務審計,確保資金透明。

作用和意義

學校后勤管理制度2023的實施具有深遠影響:

1. 提升效率:通過規(guī)范流程,減少資源浪費,提高后勤工作的運行效率。

2. 保證質(zhì)量:確保各項服務達到標準,提升師生滿意度,營造良好的學習生活環(huán)境。

3. 防范風險:建立完善的安全監(jiān)管體系,預防意外事故,保障校園安全穩(wěn)定。

4. 塑造形象:良好的后勤管理有助于塑造學校的良好形象,提升社會聲譽。

5. 培養(yǎng)人才:為學生提供實踐平臺,通過參與后勤活動,培養(yǎng)他們的責任感和團隊精神。

重要性

學校后勤管理制度2023的重要性不容忽視:

1. 教育基石:后勤工作是教育事業(yè)的基礎,為教學活動提供堅實的物質(zhì)保障。

2. 戰(zhàn)略支撐:對于學校長期發(fā)展而言,高效的后勤管理是實現(xiàn)戰(zhàn)略目標的重要支撐。

3. 社會影響:良好的后勤管理直接影響到社區(qū)對學校的評價,關系到學校的社會影響力。

4. 法規(guī)遵循:遵守相關法規(guī)政策,確保學校在運營過程中合法合規(guī)。

5. 文化建設:后勤管理也是校園文化的一部分,體現(xiàn)學校的管理水平和價值觀。

學校后勤管理制度2023旨在構(gòu)建一個有序、高效、安全的校園環(huán)境,為教職員工和學生提供優(yōu)質(zhì)的后勤服務,同時促進學校的可持續(xù)發(fā)展。通過規(guī)范管理,我們能夠確保資源的有效利用,提升服務質(zhì)量,保障校園安全,并在實踐中不斷優(yōu)化和完善我們的管理制度。

學校后勤管理制度2023范文

【第1篇】學校后勤管理制度2023

學校的后勤管理工作是十分重要的,下面小編為大家搜集的一篇“學校后勤管理制度2016”,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友!

校園文化建設制度

1、全體教職工要認真貫徹執(zhí)行《教師法》、《義務教育法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,嚴格要求自己,以身作則,為人師表。認真執(zhí)行學校各項規(guī)章制度,認真完成本職工作,做到教書育人、管理育人、服務育人。

2、全校學生要認真貫徹執(zhí)行有關規(guī)定制度:做到認真執(zhí)行《中小學生守則》、《中小學生日常行為規(guī)范》、《一日常規(guī)》、《課堂常規(guī)》等各項規(guī)章制度。時時處處嚴格要求自己,養(yǎng)成良好習慣,杜絕不文明行為,做文明小學生。

3、各職能處室要認真開展檢查評比工作,年級組要經(jīng)常認真進行教育管理,指導學生養(yǎng)成良好習慣,不斷提高學生的自律意識。人人爭做愛校、護校,為學校爭榮譽的模范。

4、各年級、各班學生要做到積極參加學校組織的各項文、體、公益勞動等活動,培養(yǎng)發(fā)展學生特長,全面提高學生素質(zhì)。

5、班主任要加強班級管理,重視文化建設,按照《教室管理規(guī)范要求》做到室內(nèi)整潔衛(wèi)生,桌椅、物品擺放符合要求,并隨時做好衛(wèi)生責任區(qū),墻壁等衛(wèi)生保潔工作。

6、課間活動文明,說笑力求輕聲,行走步穩(wěn)聲輕,禮貌待人接物,互幫互助互敬;不得追跑打鬧,不得做踢球、打球等劇烈活動。

7、人人愛護校園文化設施。綠化美化苗木,人人有責保護,不攀不折不毀,履行規(guī)章制度。標牌、櫥窗、板報,宣傳作用重要,不得涂抹亂畫,保持永久完好。校園教室內(nèi)外保持整潔衛(wèi)生、桌、椅橫縱成行、門窗玻璃干凈、車輛擺放整齊、校內(nèi)禁止騎車,人人自覺遵守,維護良好環(huán)境。

收費管理制度

為了加強本單位的收費管理,嚴格財經(jīng)制度,規(guī)范收費行為,全面貫徹執(zhí)行《價格法》、《浙江省行政事業(yè)性收費管理條例》和《預算外資金管理辦法》的有關規(guī)定,特制定本單位收費管理制度如下:

一、按規(guī)定及時申領《收費許可證》和辦理《收費許可證》變更手續(xù),堅持做到依法持證收費,并在各收費處點公眾醒目處公示收費項目,自覺接受社會和群眾監(jiān)督。

二、在收費過程中不得擴大收費范圍、擅自設立或分解收費項目;不得擅自提高或變相提高收費標準;對清費減負工作中已明令取消的收費項目,不得繼續(xù)收費;對已降低或合并的收費項目及標準,不得按原收費項目和標準收費;按規(guī)定起訖時間收費,不得增加收費頻次;按規(guī)定對被收費單位進行了管理或提供了服務,不實施管理或不提供服務不得收費。

三、由本單位財務人員兼任收費管理的日常工作,收費使用財政部門統(tǒng)一監(jiān)制的收費票據(jù),并按規(guī)定的項目填寫。不得有買賣、轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)借、代開、移用收費票據(jù)的行為;不得偽造票據(jù)和私刻監(jiān)制章的行為;遺失票據(jù)應及時向財政部門報告,并按規(guī)定登報聲明作廢;按規(guī)定的時間和程序結(jié)報,票據(jù)存根按規(guī)定妥善保管;廢版票據(jù)要予以繳銷。

四、行政事業(yè)性收費的政府性基金實行收繳分離;收入按規(guī)定上繳財政專戶,實行收支兩條線管理;不得隱瞞,轉(zhuǎn)移收費收入;收費收入不得坐收、坐支;不得擅自減免行政事業(yè)性收費和政府性基金;通過收入過渡戶解繳的行政事業(yè)性收費應按規(guī)定解繳財政專戶。

五、財務人員要按時對收入進行核算,會計資料要做到合法、真實、準確、完整、賬目清楚,憑證、票據(jù)存根齊全,并實行內(nèi)部監(jiān)督,要及時真實的向有關部門提供數(shù)據(jù),自覺接受價格、財政主管部門的年度審驗和監(jiān)督檢查。

采購、招標制度

一、健全采購制度。

1、認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國采購法》和永嘉縣政府采購目錄及標準,大宗物品按規(guī)定進入政府采購中心,杜絕自行交易行為。

2、對一些零星物品,辦公用品、教學設備,經(jīng)集體研究,制度采購實施辦法,確定目錄,實行公開采購。

3、確定采購單位時要把好企業(yè)準入條件關,深入了解市場價格,確保物品質(zhì)量,維護學校集體利益。

責任領導:李永考

責任人:盛道新、厲岳珠

4、建立和完善基本建設項目投標制度。

(1)學校工程項目建設要實施投招標,完善建筑市場監(jiān)控體系,實行項目審計制度。

(2)50萬元以上的基本建設項目一律進入縣招投標中心實行統(tǒng)一監(jiān)管,50萬元以下的工程施工項目(包括綠化、操場圍墻、裝飾修繕)

及勘察、設計、監(jiān)理、代理等服務項目在縣招投中心指導下,按有關規(guī)定,實行統(tǒng)一監(jiān)管,嚴禁將承包的工程轉(zhuǎn)包或肢解分包。

責任領導:李永考

責任人:厲岳珠、張錦榮

音像播放點管理制度

1.嚴守使用時間,非使用時間不得隨意進入室內(nèi),以免損壞儀器;

2.進入室內(nèi)不得大專喧嘩,以保證紀律;

3.室內(nèi)一切物品要注意保持干凈,擺放有序,保證完好無損,如有破壞按原價賠償;

4.學生進入教室后,要提前做好準備工作,以保證教學有序進行;

5.一切用具必須在上課時使用,不得隨意外借或帶出室外;

6.管理人員要經(jīng)常對室內(nèi)用品清查,看是否遺失或損壞,發(fā)現(xiàn)后及時查證;

7.要注意保持室內(nèi)衛(wèi)生,要經(jīng)常進行清掃,以保持室內(nèi)干凈、整潔。

音像播放設備管理使用制度

1、電教設備專管專用。

2、設備器材的添置和處理及時登記,嚴格進出手續(xù),嚴禁外借。

3、嚴格按照要求使用保管設備,定期保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)故障及時維修,確保設備始終處于良好的性能狀態(tài)。

4、離機前要進行細致檢查,必須關閉電源,并整理好機件。

5、定期檢查電路情況和用電負荷,防止電線老化和超大型負荷引起事故,注意防盜、防潮、防高溫。

6、電教設備使用之前必須先到管理員處預定,并聽從管理員安排。

7、使用前應先檢查設備是否有損壞,并作好領取手續(xù)。

8、使用后管理員要及時檢查設備,如果發(fā)現(xiàn)有損壞的,要及時查明并登記報修原因。

9、故意損壞者要照價賠償。

音像軟件借還制度

1、 購進軟件必須入庫編目后方可借出使用。

2、出借軟件應辦理手續(xù),除填表登記外,應檢查所借軟件質(zhì)量,歸還時電教管理員要仔細檢查軟件完好情況,出現(xiàn)問題應及時查找原因,損壞要賠償.

3, 臨時上課和備課所需查找資料所借軟件,一般用后即還,最遲不超過一周.

4, 長期借用的錄像帶,辦理手續(xù)后于每學期初借出,學期結(jié)束時歸還.

音像控制中心管理制度

音像控制中心是學?,F(xiàn)代化教育,教學的重要場所,是全校音像網(wǎng)絡的心臟.為確保設備的正常運行,保證全校教育,教學,通訊通暢無阻,特制定如下管理規(guī)則:

1, 控制中心設備由專人負責管理,管理人員必須熱愛本職,努力為師生服務,為教育,教學服務.刻苦鉆研技術,認真細致地做好攝,錄,編等項工作.

2, 管理人員應認真做好設備的分類,登記造冊工作,定期與總務處核對賬目.根據(jù)需要制訂設備和易耗品的購置計劃,報學校主管領導審批,通過規(guī)定渠道實施采購,并對新增設備進行驗收.

3, 保持控制中心清潔衛(wèi)生,室內(nèi)的設備,物品擺放有序.做到在演播室和控制室內(nèi)不抽煙,不吃零食,不在工作臺上喝茶水.

4, 保持工作室內(nèi)安靜,閑人不得進入機房.不在工作室內(nèi)閑談,不準在室內(nèi)大聲喧嘩.

5, 管理人員應確??刂浦行陌踩?正確使用務類電器設備.做到每天開機前先檢查電壓,下班時切斷電匯原.音像控制中心應配有滅火設備和防盜措施,管理人員要認真做好防火,防盜工作.

6, 管理人員要做好日常的設備維護和保養(yǎng)工作,霉雨季節(jié)和多雨天氣,每天至少給設備通電2小時,暑假期間保持定期開機保養(yǎng),確保設備正常使用.

7, 管理人員應自覺遵守作自制度,做到提前上崗,推遲下崗,按教師提出的節(jié)目通知單播放節(jié)目,確保每檔節(jié)目的順利,優(yōu)質(zhì)播出.

8, 音像控制中心所有設備均系學校教育,教學專用設備,應有專人保管,專人使用.未經(jīng)校長特別批準.所有設備,器械不得外借.

【第2篇】h區(qū)一小學校后勤管理制度

區(qū)一小學校后勤管理制度

為了合理利用學校經(jīng)費,加強對學校后勤工作和管理和監(jiān)督,經(jīng)教代會討論通過,特制定訂如下制度:

一、每個人都要堅持增收節(jié)支原則,做到科學合理地使用經(jīng)費。

二、發(fā)票堅持“三簽字”。經(jīng)辦人注明事由,證明人簽字屬實,校長審批。

三、學校人員不得亂購物品,購貨物必須先開購物申請單,原則上只能由出納購物;售貨方憑購物申請單結(jié)帳。

四、所有體育用品、辦公用品及一切公物領回后必須交給出納造冊登記保管,由領用人簽字領取。

五、盡量減少出差時間和出差人數(shù),出差須經(jīng)校長同意,憑出差通知單按規(guī)定標準報帳。

六、無特殊情況或工作需要,不準包車包船,凡包車包船須經(jīng)校長同意,其經(jīng)費必須先由自己墊支,然后學校統(tǒng)一開票報銷。

七、學校來人來客,實行對口接待,減少陪客,并嚴格控制生活費標準,任何個人,不得用公款請客吃喝;來人來客用煙由校長統(tǒng)一控制,其余人員不準隨意使用。

八、班上桌登、門窗由班主任全權(quán)負責管理,學校不拿錢進行維修。

九、學校水電由專人負責管理,學校交工每月解決5度辦公用電,超用部分自行支付,水費按學校規(guī)定解決。

【第3篇】某學校后勤管理處會議制度

f學校后勤管理處會議制度

為提高會議質(zhì)量和工作效率,規(guī)范會議程序,促進管理決策的民主化、科學化,結(jié)合后勤管理處的實際,特制定后勤管理處會議制度。

一、處務會議制度

1.處務會議由處長主持,后勤管理處副處長及相關人員參加。

2.處務會議每周召開一次,遇特殊情況可隨時召開。

3.處務會議的主要內(nèi)容:

由各副處長匯報上周工作完成情況,提出本周的工作計劃??偨Y(jié)講評近期工作,布置當前任務,研究解決處范圍內(nèi)的其它主要事項,落實上級主管部門及學校布置的有關工作。會前所有與會人員都要就相關工作做好書面準備。

4.會議研究決定的議題,應事先經(jīng)過科室有關人員的充分討論,并拿出基本意見后方可提交處務會議研究。

5.參加處務會議的人員原則上不得請假。因故不能參加時,應事先向處長請假。

6.處秘書負責處務會議記錄并保存?zhèn)洳?工作安排和重大問題討論決定,形成會議紀要。

7.各科室辦公會議參照處務會議執(zhí)行。

二、處例會議制度

1.例會召開由處長或副處長主持,處科以上干部參加。

2.處例會每月召開一次,遇特殊情況可隨時召開。

3.例會主要內(nèi)容:

總結(jié)講評各科室工作,傳達動員落實上級有關文件、會議精神,安排政治學習、員工考核、工作總結(jié)等和每位職工有關系的內(nèi)容。

4.處例會要求參加人員都得到會,原則上不得請假,因故不能參加時,應事先向分管副處長請假。

5.處秘書負責全處職工會議記錄并保存?zhèn)洳椤?/p>

三、臨時性會議由處長或副處長召集有關人員參加。

【第4篇】e學校后勤物業(yè)傳染病管理制度

學校后勤物業(yè)傳染病管理制度

一、全體醫(yī)護人員認真學習《傳染病防治法》,做到人人熟知甲、乙、丙類傳染病的分類名稱。

二、認真貫徹執(zhí)行傳染病管理制度,做到及時診斷、及時治療、及時隔離。

三、積極做好傳染病的報告登記工作,實行初診必登,復診不漏登制度,及時掌握疫情發(fā)展變化情況。

四、嚴格控制醫(yī)院內(nèi)交叉感染,認真執(zhí)行無菌操作。

五、專職傳染病管理人員做到及時檢查,及時上報。按上級要求的項目進行周報、月總結(jié)、季講評。

六、成立傳染病管理小組,負責全院傳染病的管理工作。

【第5篇】x學校后勤會館車輛管理規(guī)章制度

學校后勤會館車輛管理規(guī)章制度

第一條 為加強車輛管理,特制定本辦法。

第二條 本辦法所指車輛系指大學學校后勤會館現(xiàn)有車輛(面包車)。

每三條 該車由學校后勤會館辦公室管理。

第四條 車輛由專職司機駕駛,專職司機每周定期對車輛檢查及保養(yǎng),以維持機件壽命,確保行車安全。

第五條 車輛的有關證件及保險資料統(tǒng)由會館餐飲部保管,按車建立資料、費用檔案。

第六條 各部門需要使用車輛時,應事先填妥派車單,總經(jīng)理或餐飲部經(jīng)理簽字;使用人持派車單方可出車。當日不能簽字的,需電話請示,第二天補簽。

第九條 無餐飲部經(jīng)理、會館總經(jīng)理出具的派車單,司機不能出車。個人私自用車,應予懲處。除補齊各種費用外發(fā)現(xiàn)一次扣當月工資50元,發(fā)現(xiàn)二次扣當月工資200元,并調(diào)離工作崗位或予以除名。

第十條 各部門派車時,應依下列規(guī)定辦理:

(一)車輛為會館購買商品及公務物品專用車輛。

(二)車輛不得運載任何與業(yè)務無關的職員或物品。

(三)車輛行前應特別注意安全檢查。

(四)車輛行車途中應特別注意安全行駛及遵守交通規(guī)則,若有違規(guī)罰款,由駕駛員負擔。

第十一條 司機每日填報行車日報表由餐飲部經(jīng)理簽字后報(辦公室文秘)核算員,由會館核算員核對實際里程數(shù)后,雙方簽字;每月的5日前,由核算員把上個月的行車情況統(tǒng)計后呈報會館領導審核。

第十二條 行車日報表所載里程數(shù)應與車輛里程表相符,不符數(shù)額應由司機負責繳納差數(shù)里程汽油費。

第十三條 節(jié)假日或業(yè)余時間車輛的使用應呈請會館總經(jīng)理核準后方可出車。

第十四條 車輛日常任務結(jié)束后和節(jié)假日應停放在會館指定場所,并將車門鎖妥。

第十五條 車輛燃油由司機到會館指定地點加油,并填寫車輛燃油報表,經(jīng)會館餐飲部經(jīng)理簽字后方可加油,特殊情況需電話請示,并于第二天上班后補簽。否則,為私自加油,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)一次扣當月工資500元,以此類推。

第十六條 車輛需要維修、保養(yǎng)時,一是填寫車輛維修、保養(yǎng)明細表;二是向會館經(jīng)理請示,并說明原因;三是領導同意后,到會館指定的廠家進行維修和保養(yǎng);四是私自維修車輛,費用自理。

本辦法經(jīng)呈總經(jīng)理核準后公布實施,修改時亦同。

本辦法自發(fā)布之日起實施。

【第6篇】學校后勤方面安全管理制度2

學校后勤方面安全管理制度(二)

(一)食堂安全管理制度

1、學校食堂要依照《食品衛(wèi)生法》要求到市衛(wèi)生防疫站申領《食品衛(wèi)生許可證》,并每年年審一次。

2、食堂要制定衛(wèi)生、管理制度,有相應的防蠅、防鼠、防塵、清毒、更衣、盥洗、污水排放、存放垃圾和廢棄物的設施。保證學生的膳食安全和食品安全。

3食堂從業(yè)人員應每年一次到當?shù)匦l(wèi)生防疫部門進行健康體檢,領取合格的《健康證》后方可上崗工作,發(fā)現(xiàn)患傳染病人員應立即換崗。平時應保持個人衛(wèi)生,穿戴清潔的工作衣帽,銷售直接入口食品時,必須使用售貨工具。

4、食堂工作間要與餐廳隔開,非工作人員不得入內(nèi),以防萬一。

5、嚴格進貨渠道,建立進貨登記制度,并設置檔案。采購人員不得采購來路不明的食品,制售各類食品要保證衛(wèi)生質(zhì)量。

6、食堂供應學生的膳食應注重營養(yǎng)搭配,保持新鮮,嚴禁向?qū)W生供應有毒、有害、腐爛、變質(zhì)、過期食品;新鮮的瓜果蔬菜要認真清洗;嚴防食物中毒或農(nóng)藥中毒。如發(fā)生食物中毒,承包經(jīng)營者負一切經(jīng)濟、法律責任。

7、保持食堂內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生,要經(jīng)常對餐具用具進行清洗消毒,生熟案板刀具要分開存放。

8、存放食品的倉庫應當干燥、通風,采取消除蒼蠅、老鼠、蟑螂和其它有害昆蟲及其孳生條件的措施,貯存食品的容器必須安全、無害,防止食品污染。

9、食堂承包人員要協(xié)助學校做好食堂流動人口暫住證的辦理工作。認真做好防盜、防火、防毒、用電用氣安全,不準私拉亂接電源;嚴禁將煤氣罐倒置外加熱使用;開油鍋人員不得隨便離開,防止發(fā)生事故。電器、制冷設備應由專人管理。

10、食堂必須使用合格的壓力容器、鍋爐,每年要檢測,要定時檢查,鍋爐工要持證上崗,嚴格按操作規(guī)程操作,液化氣罐與灶頭應有1.5米的安全距離,嚴防事故發(fā)生。

11、認真接受衛(wèi)生、防疫、質(zhì)監(jiān)、市局工作人員對食堂的檢查,凡有不合要求之處立即整改,并實行責任追究。

(二)小賣部安全管理制度

1、小賣部必須持工商營業(yè)執(zhí)照、《食品衛(wèi)生許可證》和從業(yè)人員健康證,從業(yè)人員應每年一次到當?shù)匦l(wèi)生防疫部門進行健康體檢,發(fā)現(xiàn)患傳染病人員應立即換崗。

2、經(jīng)營的食品必須索證。

3、食品陳列與銷售符合衛(wèi)生要求,離墻、離地面。

4、不得經(jīng)營過期變質(zhì)及三無食品(無廠名廠址,無生產(chǎn)日期,無保質(zhì)期限的食品)。

5、存放食品的倉庫應當干燥、通風,采取消除蒼蠅、老鼠、蟑螂和其它有害昆蟲及其孳生條件的措施,貯存食品的容器必須安全、無害,防止食品污染。

6、定型包裝食品不得拆散銷售。

7、認真做好防盜、防火、防毒、用電安全,不準私拉亂接電源。禁止將小賣部、燒飯?zhí)?、住宿混用?/p>

【第7篇】某學校后勤管理處保潔員管理制度

學校后勤管理處保潔員管理制度

為了加強校園衛(wèi)生管理,促進學?!皟蓚€文明”建設,為我校創(chuàng)造一個整潔、秩序井然的良好學習、工作環(huán)境,特制定清潔工職責及考核辦法。

一、清潔工的基本條件

1、遵紀守法 遵守學校各項規(guī)章制。

2、身體健康 作風正派 無劣跡。

3、服從分配 聽從指揮 工作積極熱情主動 保證完成任務。

4、愛護設備和勞動工具 節(jié)約能源和原材料。

5、認真執(zhí)行具體操作規(guī)程和安全規(guī)程。

二、工作區(qū)域

1、學院公共衛(wèi)生區(qū)及各綠化帶

三、衛(wèi)生與安全要求

1、值勤時間:上午7:00-11:00下午3:00-5:30

【第8篇】e學校后勤物業(yè)醫(yī)務室處方管理制度

學校后勤物業(yè)醫(yī)務室處方管理制度

一、處方是由注冊的執(zhí)業(yè)醫(yī)師和執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師在診療活動中為患者開具的,由藥學專業(yè)技術人員審核、調(diào)配、核對,并作為發(fā)藥憑證的醫(yī)療用藥的醫(yī)療文書。

二、處方藥必須憑醫(yī)師處方銷售、調(diào)劑和使用。

三、經(jīng)注冊的執(zhí)業(yè)醫(yī)師在執(zhí)業(yè)地點取得相應的處方權(quán),試用期的醫(yī)師開具的處方,須經(jīng)有處方權(quán)的執(zhí)業(yè)醫(yī)師審核并簽名或加蓋簽章后有效。

四、醫(yī)師應當根據(jù)醫(yī)療需要,按照診療規(guī)范,藥品適應癥,藥理作用、用法、用量、禁忌、不良反應和注意事項等開具處方。開具麻醉藥品、精神藥品、醫(yī)療用毒性藥品、放射性藥品的處方必須嚴格遵守相關法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定。

五、處方為開具當日有效,如有特殊情況需延長有效期的,由開具處方的醫(yī)師注明有效期限,但有效期最長不超過3天。

六、處方書寫必須符合規(guī)則。記載一般項目應清晰、完整,一張?zhí)幏街幌抟幻颊叩挠盟?字跡應當清楚,不得涂改。

七、處方一般不得超過7日用量。急診處方一般不超過3日用量,對某些慢性病、老年病或特殊情況,處方用量可適當延長,但醫(yī)師必須注明理由。麻醉藥品、精神藥品、醫(yī)療用毒性藥品、放射性藥品的處方量應當嚴格執(zhí)行國家有關規(guī)定。

八、藥學專業(yè)技術人員在完成處方審核調(diào)劑、發(fā)放后,應當在處方上簽名,并妥善保管保存。普通處方、急診處方、兒科處方保存1年。醫(yī)療用毒性藥品、精神藥品及戒毒藥品處方保留2年,麻醉藥品處方保留3年。

【第9篇】學校后勤管理制度范本

還在找學校的后勤管理制度嗎,下面小編為大家搜集的一篇“學校后勤管理制度范本”,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友!

后勤工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,堅持以人為本,服務育人的思想,樹立服務宗旨,提高服務質(zhì)量,規(guī)范后勤管理。根據(jù)量入而出的原則,合法合理調(diào)度和使用資金,使有限的辦學資金在學校工作中發(fā)揮積極作用。

一、財務工作管理制度

1、認真執(zhí)行國家的財政方針、政策,財務人員要以身作則、奉工守法、不徇私情。

2、合法收入、嚴格支出。凡該收的要抓緊收回,凡不符合財務開支標準和開支計劃的要拒付。臨時必須暫支的應按審批手續(xù)辦理。

3、學校對外的所有開支均應取得合法的原始票據(jù)、原始憑證由經(jīng)手人、驗收人簽字后由校長審批才能付款結(jié)算。

4、嚴格掌握存庫限額,超過部分應及時存入銀行。未經(jīng)批準不準透支,不準私自挪用公款和借支私用。

二、財產(chǎn)管理制度

1、各室場負責人把財產(chǎn)物品逐項登記,造表冊。建立學校固定總帳,室場明細帳,帳物相符,每學期要逐項檢查財產(chǎn)情況、新增財產(chǎn)要及時入冊,自然損耗的要申請報廢,審批后注銷。

2、低值易耗品用量較大,因此每位教師復印、速印要登記。

3、領發(fā)制度。領取物品必須辦理領物登記手續(xù),以明責任,防止校產(chǎn)流失,掌握校產(chǎn)的去向及用途,校產(chǎn)一般不能外借,若需外借,由校長審批。

4、愛護公物。注重管理,做到防濕、防曬、防銹、防腐。合理使用,人為損壞、遺失校產(chǎn)者照價賠償。

5、學校貴重器材由專人保管,專人使用(如dv攝錄機、復印機、速印機、數(shù)碼相機)。

三、采購工作制度

1、學校所有采購工作必須在校長的領導下,由學校指定相關有專長的人員購買,采購物品總價500元以下由總務主任審批,2000元以下由校長審批,2000元以上由辦學單位審批。

2、遵循“質(zhì)量優(yōu)良、價格合理”的原則采購,不得收取任何形式的利益。

3、凡是學校組織采購的物品,都必須經(jīng)校產(chǎn)管理員、相關室場負責人、使用人同時簽收,確保如數(shù)收貨、入庫。

四、水電管理制度

1、學校水電由學校統(tǒng)一管理,學校水電安裝、維修由指定人員實施,線路安裝必須規(guī)范化,做到定期檢查,及時維修,確保安全。

2、節(jié)約用電,出操、集會或室外授課必須關燈、關風扇,放學時要關燈、關風扇、關電腦、電視,切斷電源,放假要關總電源。

3、珍惜用水。如廁后沖水、洗手要關好水龍頭,防止滴水或水長流現(xiàn)象,養(yǎng)成節(jié)約資源的習慣,增強環(huán)保意識。

五、校園綠化、衛(wèi)生管理制度

1、校園綠化要系統(tǒng)地整體規(guī)劃,持之以恒地搞校園綠化建設和管理。

2、師生要愛護花木、草坪,嚴禁攀樹折木,采摘花果,掏鳥窩。

3、保護樹木生長、凈化、美化,綠化校園,嚴禁在校園內(nèi)焚燒枯葉、廢紙、雜物等。

4、校園內(nèi)的一切花草樹木,任何人不能私自更動,如需要更動必須征得校長同意。

5、定期對花草樹木進行除蟲、施肥、澆水、修剪。

6、各班每天對校園衛(wèi)生包干區(qū)進行兩次清潔,主要掃除垃圾、清楚雜草、清理積水,確保有一個良好的學習、工作、活動環(huán)境。

7、保持校園環(huán)境整潔、美觀,請不要隨地吐痰、口香糖,不要亂扔垃圾、紙屑、瓜皮果殼、食品飲料包裝袋。

8、做文明學生,大小便后要沖水、洗手,不亂涂亂刻亂寫,不做有損文明形象的事。

六、食堂管理制度

1、上班時間:

7:30------14:00

2、管理制度

一、嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,學校食堂必須取得衛(wèi)生許可證后方可經(jīng)營,食品從業(yè)人員每年體檢一次身體,持有效的健康證和培訓合格證后方可上崗,凡有傳染病者,堅決予以辭退。

二、進入食堂的各種原料,全部實行定點采購,確保食品質(zhì)量。

三、學校領導要經(jīng)常檢查飯菜質(zhì)量,抓好衛(wèi)生制度落實,保證學生就餐。嚴禁閑雜、生人進入食堂。

四、餐后要全面清潔打掃,經(jīng)常保持室內(nèi)外地板、墻壁、天花板、灶臺、案板、飯臺、廚柜、餐具、容器清潔,用具擺放有序,防塵、防蠅、防鼠設施齊全,食堂內(nèi)無鼠、無蠅,食堂周圍無垃圾,無污染、無雜物。

五、定時做好餐具消毒工作,防止交叉污染;餐具做到一洗二清三消毒四保潔,食品實行“五隔離”,即主食與副食、生與熟、成品與半成品,食品與雜食,食品與鼠藥、農(nóng)藥隔離,不得混放;生、熟食刀案及冷葷配餐用具必須分開專用,并有明顯標志。

六、制定食品留制度,飯菜留樣必須堅持48小時。

七、學校每月都要對食堂管理、環(huán)境衛(wèi)生、個人衛(wèi)生、后勤服務等工作進行一次全面督導檢查,總結(jié)經(jīng)驗,查找不足,改進工作。

八、按學校作息時間準時開飯,沒有特殊原因,不準提前或推遲開飯。

九、加強對食品從業(yè)人員的教育,經(jīng)常進行營養(yǎng)、衛(wèi)生、職業(yè)道德和法治紀律教育,努力提高從業(yè)人員的政治、業(yè)務水平,樹立愛崗敬業(yè)精神。

七、門衛(wèi)管理

為了維護學校正常的教學秩序,保障學校財產(chǎn)和師生人身安全,特作以下規(guī)定:

1、校外人員進入學校必須主動到門衛(wèi)值班處登記,并經(jīng)門衛(wèi)值班人員同意后方能進校。否則,門衛(wèi)工作人員有權(quán)加以阻攔。

2、騎自行車出入校門,一律下車。自行車入校必須在指定地點停放。非本校教職工的自行車應停放在車棚內(nèi)。任何人的自行車不得駛?cè)虢虒W區(qū)。

3、非本校機動車輛入校必須經(jīng)門衛(wèi)同意。所有車輛進校后均需慢行,不得鳴笛,不得駛?cè)虢虒W區(qū)。

4、各類商販不得以任何借口進入校園或在學校門口擺攤叫賣。

5、攜帶物品出校(如電視機、收錄機等)必須主動到門衛(wèi)值班處登記,并說明情況。屬學校財產(chǎn)必須持有學??倓仗幇l(fā)放的證明。否則,門衛(wèi)有權(quán)追問并扣留。

6、上課期間,學生不準外出(如需外出,必須由老師或家長陪伴)。家長接送小孩,車輛不要開進校園(下雨天除外)。

7、在校園內(nèi)進行大型活動,需學校領導批準方可使用,但必須服從管理人員的指揮。

8、任何人進入校園,都要遵守上述規(guī)定。對拒不服從管理,無理取鬧,情節(jié)嚴重者,學校保衛(wèi)人員將采取必要的強制手段維護學校治安,或?qū)⑵渌蜕鐓^(qū)治保室處理。

學生入校時間:上午7:10, 中午1:00

學生離校時間:上午11:00,下午5:00

【第10篇】華新學校后勤管理處信息反饋制度

新華學校后勤管理處信息反饋制度

第一條 為暢通后勤管理處信息反饋渠道,強化、監(jiān)督和推動總務后勤建設,加強規(guī)范化、制度化管理,提高工作效率,把問題始終解決在萌芽狀態(tài)。特制定后勤管理處信息反饋制度。

第二條 信息反饋流程

1、正常信息上報及回復流程:

分管院領導后勤管理處領導科長員工

2、夜間和雙休日節(jié)假日值班信息上報流程

值班人員后勤管理處值班長學??傊蛋?/p>

科長后勤管理處負責人

3、非正常信息流程:

(1)遇緊急情況,領導安排的工作,完成與否都必須向領導回復。

(2)院領導越級安排的工作,可直接回復。

(3)越級反饋情況,事后在部門內(nèi)按正常程序進行匯報.

4、涉及員工辭職、辭退、開除、投訴等重大問題,需及時將信息反饋給后勤管理處負責人,其他事宜視情況進行信息反饋。

5、后勤管理處各科負責人根據(jù)收集的信息,提出具體處理意見和建議,報后勤管理處領導審批,依據(jù)審批意見,處理具體事宜。

6后勤管理處綜合事務管理科負責員工及學生的信息反饋,及時準確的收集各中心(原則上一周一次)落實整改情況,報各中心主管具體落實。

第三條 信息反饋時間:

1、所有布置的工作在接到領導指示后立即行動,工作完成后第一時間反饋信息。

2、所有信息反饋時限不得超過2天。

3、員工發(fā)現(xiàn)問題,自身不能解決的,應第一時間向自己上級匯報。對匯報的問題2日內(nèi)不能給予解決的,員工則可越級匯報。

4、重大事件應第一時間向后勤管理處負責人反饋信息,同時必須每小時反饋一次工作進度。

5、對暫不能解決的問題,應匯報說明不能解決的原因。

第四條 信息反饋內(nèi)容:

1、落實學校布置的相關工作,執(zhí)行上級各項決定及措施。

2、對上級交辦和后勤管理處辦公會議布置的工作,

3、主辦、承辦各類重大活動情況

4、后勤管理處各項工作的改革措施和工作進度等書面反饋。

5、有特色,有創(chuàng)新思路或?qū)ぷ饔薪ㄔO性意見和建議。

6、員工思想動態(tài)。

7、突發(fā)性事件。

8、后勤管理處日常保障和管理工作中出現(xiàn)的問題或取得的成績。

9、其他有價值的信息。

第五條 各科室信息反饋完整、準確、及時;不及時反饋信息,造成嚴重后果,影響后勤管理處的工作,依據(jù)情節(jié)給予相應的處罰,情節(jié)嚴重追究經(jīng)濟或行政處分。

第六條 各中心負責人對信息的反饋有直接的責任,事務處理上按照“首問負責制”原則,且落實跟蹤到位。

第七條 重大事項的信息反饋必須立即向后勤管理處領導報告,包括事件發(fā)生的時間、地點、內(nèi)容及處理措施,并補附有書面報告。

第八條 信息反饋要求:

1、科長、員工要嚴格按信息反饋程序進行匯報工作

2、信息反饋應真實可靠,實事求是,信息中數(shù)字,單位務必準確。

3、反饋力求做到有情況,有分析,有建議。

4、對違反信息反饋程序,造成不良后果的,對相關責任人給予以處罰。

第九條 本制度的解釋權(quán)歸**學校后勤管理處。

【第11篇】學校后勤管理制度

廚房管理制度

⑴ 人員:所有工作人員應有良好的個人衛(wèi)生習慣,必須做到工作前洗手消毒、不留長指甲、不戴戒指、不吸煙。工作人員出現(xiàn)咳嗽、腹瀉、發(fā)熱、嘔吐病癥時,應立即脫離工作崗位。

⑵ 場所:注意工作場所通風換氣。工作完畢,不留衛(wèi)生尾巴。保持室內(nèi)整潔衛(wèi)生。

⑶ 采購:“五不買”:不新鮮的不買,不衛(wèi)生的不買,不放心的不買,夏秋季節(jié)易中毒的蔬菜不買,非正規(guī)廠家及商場的不買。

⑷ 加工:“五不加工”:未清洗干凈的不加工,營養(yǎng)搭配不合理的不加工,超過保質(zhì)期的材料不加工,廚房衛(wèi)生不合要求不加工。

⑸ 餐具:用餐后及時清理,餐具嚴格做到一洗、二刷、三沖、四消毒。

⑹ 營養(yǎng):加強伙食管理,豐富食譜,注意營養(yǎng)搭配。開出每周菜單,并提高業(yè)務水平,不斷花樣更新,每周保持餐餐不重樣。每天都必須配備適時水果或點心。

接送管理制度

⑴ 準時:接送人員必須在放學前10分鐘攜帶托管學生聯(lián)系表到校門口指定地點等侯學生。

⑵ 準確:接送人員必須認真清點人數(shù)并做記錄,發(fā)現(xiàn)缺席應及時與家長取得聯(lián)系確認情況。

⑶安全:每次至少兩名接送人員,并視人數(shù)的變化再增派人員接送,確保途中安全。專車接送人員必須嚴格要求學生乘車方式往返,不得讓學生擅自出走。接時要監(jiān)督學生悉數(shù)進入托管中心,送時要督促學生全部進校門。

(4)可靠:不隨意更換接送人員,如有需要須提前通知學生,以防止不法人員冒充本中心人員接走學生。

午餐管理制度

⑴ 秩序:工作人員必須引導學生就餐前洗手、保持安靜,坐到固定位置進餐。就餐保持安靜,不交頭接耳,不隨意下位走動。輕放餐具不得有響聲。

⑵ 節(jié)約:不浪費糧食,必須要求學生把飯菜、湯、水果吃完不隨意倒掉。另外沒吃飽的同學可以再打飯,讓學生一定要吃好吃飽有利于身體健康。

⑶ 衛(wèi)生:工作人員要引導學生,講究衛(wèi)生,保持飯桌、地面清潔,不隨地亂丟剩菜、剩飯、紙屑、果皮、及隨地吐痰得現(xiàn)象。飯后引導學生到衛(wèi)生間漱口清潔口腔牙齒。

午休管理制度

⑴ 準備:為了統(tǒng)一安排,統(tǒng)一行動,在進入休息室前,全體同學都先上廁所,進入休息室到起床時間內(nèi),不允許學生以各種借口隨意走動或離開休息室影響其他同學。

⑵ 進入:進入休息室前必須把鞋子擺放整齊,由工作人員引導學生按順序進入男生宿舍或女生宿舍,每位學生安排一個固定的鋪位。沒有特殊情況,不得隨意更換鋪位。

⑶ 午休:午休過程必須有工作人員在場看護并督促,進入休息室的學生閉上雙眼躺臥,除了休息睡覺外,不得做其他任何無關的事,如:做作業(yè)、畫畫、看書、聊天、打電話、發(fā)短信、玩游戲等。沒有特殊情況,不得隨意坐起,起立,或離開鋪位。

⑷ 起床:在規(guī)定的時間,工作人員要準時喚醒學生,并教學生整理好自己的床單疊好被子,然后有秩序安靜地離開休息室。

學習 區(qū)、生活區(qū)衛(wèi)生管理制度

安排值班人員負責每天的衛(wèi)生工作,具體要求如下:

⑴ 每天到達后首先開窗通風,保持室內(nèi)空氣的流通與清新。

⑵ 每天值日人員打掃地面和擦拭桌面。確保桌面無塵,地下無臟物。

⑶ 學生每天的餐具等必要物品要做到用后消毒,消毒30分鐘,時刻保持衛(wèi)生干凈。

⑷ 感冒流行期間采用各種有效措施預防感冒。

⑸ 老師及工作人員要保證自身身體健康。如發(fā)生感冒等病癥要及時報告,休假回避,以防止傳染。

安全管理制度

每天值班人員要負責以下事項:

⑴ 確保每天檢查各項電源,天然氣是否關好是否漏氣漏電。確保不會對兒童造成任何危險。

⑵ 確保每天離開時關好門窗。

⑶ 檢查室內(nèi)物品擺放,確保室內(nèi)物品不會對兒童造成危險。

⑷ 室外活動要安排有序,老師做到時刻警覺,避免發(fā)生任何安全隱患。

消防管理制度

⑴ 全體員工要確實把安全防火工作落到實處,應掌握“三懂”、“三會”即懂得本崗位的火災危險性,懂得預防火災的措施、懂得撲滅的方法,會報警、會使用消防器材、會處理火災隱患。

⑵ 若發(fā)生火警,員工應第一時間打火警電話“119”或“110”,講清失火單位的名稱、地址、什么東西著火、火勢大小、火的范圍,同時注意聽清對方的問題以便正確回答;并將自己的電話、姓名告訴對方,以便聯(lián)系。打完電話后,立即派人到交叉路口等候消防人員的到來,以利于引導消防人員迅速趕到火災現(xiàn)場。

⑶ 在疏散學生時,要指揮學生從安全通道逃生。走廊通道彌漫煙霧,能見度低時,要找緊急出口的指示燈,朝指示方向?qū)ふ覙翘莩冯x,若濃煙引起直立行走呼吸困難時,要用濕毛巾捂住口鼻,彎腰撤離;萬一被濃煙圍困,迷失撤退方向,應緊急呼救、求援。

⑷ 火災發(fā)生后,員工應看火勢大小,若火勢較小,可直接用滅火器對準火源噴射,將其撲滅。

⑸ 消防通道要保持暢通,不得堆放任何雜物或人為上鎖。安全疏散指示標志、應急燈應保持完好。消防設施、器材和消防安全標志應在位、完整。

其他管理制度

⑴ 自學生進入中心后,工作人員須把好進出口,未經(jīng)同意,任何學生不得擅自外出離開中心。

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⑶ 任何學生不準攜帶火柴、打火機、玩具、鞭炮、火藥等易燃易爆物進入托管中心。

⑷ 任何學生不準私自動用托管中心內(nèi)的電器開關。

⑸ 講究衛(wèi)生,大小便后必需沖洗廁所

【第12篇】學校后勤處保管室管理制度

學校后勤管理處保管室管理制度

一、保管室由保管員專職管理。

二、樹立全心全意為師生服務的思想,做到物資供應主動、及時到位。

三、嚴格執(zhí)行領料、領物單制度,所有物品必須憑領單發(fā)出。

四、保管室物資帳目要做到日清、月結(jié)。每月以書面形式做月報表,直接匯報分管領導,以便于領導及時了解保管室的物資運行情況。

五、保管員對保管室的物資要做到心中有數(shù),要隨時檢查是否相符,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。

六、所有入庫物品必須分類存放,擺放整齊,防止損壞。

七、保管員要熟悉本職業(yè)務,重視防火、防潮、防霉爛、防盜等防范措施,堆放物品要分門別類,有條不紊。

八、做好安全工作,每天下班將門窗關鎖好,上班前先要檢查門窗,發(fā)現(xiàn)異常及時報告總務處。

九、保管員因事、因病請假,不得私自將鑰匙交人代管,必須經(jīng)總務處批準指定專人代理。

【第13篇】經(jīng)典學校后勤管理制度

學校后勤管理是教育教學的“先行官”,是學校教育教學工作的有力保證,為使學校的后勤管理更有效地為教育教學工作服務,依據(jù)《蘭州大方經(jīng)典學校管理細則》,從本校實際出發(fā),特制訂本管理制度。

一. 財務制度

1.會計、出納制度

按照上級統(tǒng)一要求建帳、記帳,經(jīng)費具領、支付報銷要復核,報銷應憑正式憑據(jù)。記帳要規(guī)范,做到清晰、明確正確無誤。會計管帳不管錢,出納管錢不管帳。會計人員要嚴格遵守《會計法》,嚴格執(zhí)行相關制度,杜絕弄虛作假的違紀、不道德行為。

2.學校經(jīng)費開支制度

首先要做到精打細算,合理開支,不得超支。

其次學校的一切經(jīng)費支付均由校長“一支筆”審批,限額大的必須經(jīng)校委會審核通過。

學校經(jīng)費支會原則:

該買則買、該用則用、該備則備、該做則做;

能省則省、能減則減、能修則修、能補則補、能代則代。

二、財務公開制度

1.開學初向家長公開收費標準。

2.學校添置大型設備及維修、基建等需經(jīng)校委會決定,并在教師會上公開。

3.定期向教師公開學校收支情況。

三、財務管理制度

1.物品登記驗收制度

學校財產(chǎn)建立財產(chǎn)冊和分類帳,固定資產(chǎn)逐一登記造冊,凡購進的一切物品都要及時入賬,并進行分類登記,領進、領出建立驗收經(jīng)手制度。物品采購,驗收、入庫、入賬三個環(huán)節(jié)要相互制約,嚴防出現(xiàn)漏洞。

2.學校財產(chǎn)保管使用制度

學校財產(chǎn)原則上實行專人保管,專人使用的原則,并建立相應的保管使用清冊。采用分線負責制,各線都有確定主要負責人,總務處將有關的物品分發(fā)到各主要負責人,教師需要時,向各線負責人領取在分發(fā)和領用過程中,都應有登記制度。

學校的學生課桌凳,教師辦公用品,由總務處安排分配,落實到人,有專人負責保管和使用。

3.學校財產(chǎn)檢查制度

總務處每學期對全校所有資產(chǎn)多進行一次檢查(班級財產(chǎn)每學年登記造冊,期末對照檢查),發(fā)現(xiàn)是、遺失和損壞要追查原因。如失責或故意損壞要追查原因。如失責或故意損壞或遺失,要責成當事人的責任,根據(jù)情況酌情賠償。

每學年對學校賬目(包括資產(chǎn)使用情況)財產(chǎn)向?qū)W校報告一次,并吸收教職工的意見,逐步改善。

每學期進行一次總結(jié)評比。對優(yōu)秀的責任人,班級進行獎勵;對問題較多的責任人或班級進行相應的處罰。

四、教學用品的供應制度

1.每學期的開學之前,總務處與教導處共同協(xié)商、確定全學期的教學辦公所需物品,尤其是簿冊征訂更要分發(fā)及時,以保證能按時正常開學。

2.既要保證供應及時,又要注意克服不必要的浪費,所以每學期的教學辦公所需物品,教導處預先做好安排,總務處做好具體的征訂計劃。

3.學習材料征訂,由教導處根據(jù)教委的有關規(guī)定,經(jīng)校長同意統(tǒng)一征訂,其他部門和個人不得任意征訂,如確實需要必須經(jīng)教導處批準。

五、校舍和校園管理細則

1.由校長牽頭,建立需要校舍安全領導小組。

2.完善校舍安全工作制度,檢查記錄,責任到人。

3.制定學校維修計劃,經(jīng)費預算、分配、安排維修項目。負責對維修的檢查和監(jiān)督,確保工程質(zhì)量,師生安全。

4.建立安全巡視制度,加強對校舍安全巡視,發(fā)現(xiàn)破損或 接到報修及時維修。

5.對于突發(fā)風雨雷電等自然災害要提前防范,采取有效措施加以預防,避免、減少損失。對于突發(fā)的安全隱患要及時采取有效的安全措施。

6.完善安全通道、設施、消防設施以及重點部位的防盜措施。

7.加強與學校其他部門協(xié)作,做好學生愛護公物、愛護人生的宣傳教育。

六、衛(wèi)生檢查制度

1.成立衛(wèi)生檢查小組,由校長牽頭負責。

2.定期檢查食堂、樓道、校室、宿舍、衛(wèi)生間等公共場合。

3.組織少先隊員每日巡查衛(wèi)生,并及時公布檢查中出現(xiàn)的問題。

4.周五衛(wèi)生進行大掃除,將重點檢查衛(wèi)生死角,公布檢查結(jié)果。

【第14篇】x學校后勤管理制度

廚房管理制度

⑴ 人員:所有工作人員應有良好的個人衛(wèi)生習慣,必須做到工作前洗手消毒、不留長指甲、不戴戒指、不吸煙。工作人員出現(xiàn)咳嗽、腹瀉、發(fā)熱、嘔吐病癥時,應立即脫離工作崗位。

⑵ 場所:注意工作場所通風換氣。工作完畢,不留衛(wèi)生尾巴。保持室內(nèi)整潔衛(wèi)生。

⑶ 采購:“五不買”:不新鮮的不買,不衛(wèi)生的不買,不放心的不買,夏秋季節(jié)易中毒的蔬菜不買,非正規(guī)廠家及商場的不買。

⑷ 加工:“五不加工”:未清洗干凈的不加工,營養(yǎng)搭配不合理的不加工,超過保質(zhì)期的材料不加工,廚房衛(wèi)生不合要求不加工。

⑸ 餐具:用餐后及時清理,餐具嚴格做到一洗、二刷、三沖、四消毒。

⑹ 營養(yǎng):加強伙食管理,豐富食譜,注意營養(yǎng)搭配。開出每周菜單,并提高業(yè)務水平,不斷花樣更新,每周保持餐餐不重樣。每天都必須配備適時水果或點心。

接送管理制度

⑴ 準時:接送人員必須在放學前10分鐘攜帶托管學生聯(lián)系表到校門口指定地點等侯學生。

⑵ 準確:接送人員必須認真清點人數(shù)并做記錄,發(fā)現(xiàn)缺席應及時與家長取得聯(lián)系確認情況。

⑶ 安全:每次至少兩名接送人員,并視人數(shù)的變化再增派人員接送,確保途中安全。專車接送人員必須嚴格要求學生乘車方式往返,不得讓學生擅自出走。接時要監(jiān)督學生悉數(shù)進入托管中心,送時要督促學生全部進校門。

(4)可靠:不隨意更換接送人員,如有需要須提前通知學生,以防止不法人員冒充本中心人員接走學生。

午餐管理制度

⑴ 秩序:工作人員必須引導學生就餐前洗手、保持安靜,坐到固定位置進餐。就餐保持安靜,不交頭接耳,不隨意下位走動。輕放餐具不得有響聲。

⑵ 節(jié)約:不浪費糧食,必須要求學生把飯菜、湯、水果吃完不隨意倒掉。另外沒吃飽的同學可以再打飯,讓學生一定要吃好吃飽有利于身體健康。

⑶ 衛(wèi)生:工作人員要引導學生,講究衛(wèi)生,保持飯桌、地面清潔,不隨地亂丟剩菜、剩飯、紙屑、果皮、及隨地吐痰得現(xiàn)象。飯后引導學生到衛(wèi)生間漱口清潔口腔牙齒。

午休管理制度

⑴ 準備:為了統(tǒng)一安排,統(tǒng)一行動,在進入休息室前,全體同學都先上廁所,進入休息室到起床時間內(nèi),不允許學生以各種借口隨意走動或離開休息室影響其他同學。

⑵ 進入:進入休息室前必須把鞋子擺放整齊,由工作人員引導學生按順序進入男生宿舍或女生宿舍,每位學生安排一個固定的鋪位。沒有特殊情況,不得隨意更換鋪位。

⑶ 午休:午休過程必須有工作人員在場看護并督促,進入休息室的學生閉上雙眼躺臥,除了休息睡覺外,不得做其他任何無關的事,如:做作業(yè)、畫畫、看書、聊天、打電話、發(fā)短信、玩游戲等。沒有特殊情況,不得隨意坐起,起立,或離開鋪位。

⑷ 起床:在規(guī)定的時間,工作人員要準時喚醒學生,并教學生整理好自己的床單疊好被子,然后有秩序安靜地離開休息室。

學習區(qū)、生活區(qū)衛(wèi)生管理制度

安排值班人員負責每天的衛(wèi)生工作,具體要求如下:

⑴ 每天到達后首先開窗通風,保持室內(nèi)空氣的流通與清新。

⑵ 每天值日人員打掃地面和擦拭桌面。確保桌面無塵,地下無臟物。

⑶ 學生每天的餐具等必要物品要做到用后消毒,消毒30分鐘,時刻保持衛(wèi)生干凈。

⑷ 感冒流行期間采用各種有效措施預防感冒。

⑸ 老師及工作人員要保證自身身體健康。如發(fā)生感冒等病癥要及時報告,休假回避,以防止傳染。

安全管理制度

每天值班人員要負責以下事項:

⑴ 確保每天檢查各項電源,天然氣是否關好是否漏氣漏電。確保不會對兒童造成任何危險。

⑵ 確保每天離開時關好門窗。

⑶ 檢查室內(nèi)物品擺放,確保室內(nèi)物品不會對兒童造成危險。

⑷ 室外活動要安排有序,老師做到時刻警覺,避免發(fā)生任何安全隱患。

消防管理制度

⑴ 全體員工要確實把安全防火工作落到實處,應掌握“三懂”、“三會”即懂得本崗位的火災危險性,懂得預防火災的措施、懂得撲滅的方法,會報警、會使用消防器材、會處理火災隱患。

⑵ 若發(fā)生火警,員工應第一時間打火警電話“119”或“110”,講清失火單位的名稱、地址、什么東西著火、火勢大小、火的范圍,同時注意聽清對方的問題以便正確回答;并將自己的電話、姓名告訴對方,以便聯(lián)系。打完電話后,立即派人到交叉路口等候消防人員的到來,以利于引導消防人員迅速趕到火災現(xiàn)場。

⑶ 在疏散學生時,要指揮學生從安全通道逃生。走廊通道彌漫煙霧,能見度低時,要找緊急出口的指示燈,朝指示方向?qū)ふ覙翘莩冯x,若濃煙引起直立行走呼吸困難時,要用濕毛巾捂住口鼻,彎腰撤離;萬一被濃煙圍困,迷失撤退方向,應緊急呼救、求援。

⑷ 火災發(fā)生后,員工應看火勢大小,若火勢較小,可直接用滅火器對準火源噴射,將其撲滅。

⑸ 消防通道要保持暢通,不得堆放任何雜物或人為上鎖。安全疏散指示標志、應急燈應保持完好。消防設施、器材和消防安全標志應在位、完整。

其他管理制度

⑴ 自學生進入中心后,工作人員須把好進出口,未經(jīng)同意,任何學生不得擅自外出離開中心。

⑵ 學生在托管中心里,工作人員要時刻關注學生的活動,不得讓學生在會所內(nèi)大聲喧嘩、追逐打鬧、打架斗毆、亂砸物品、拋擲物品、自行攀高、爬窗坐欄及做危險游戲;禁止學生在中心內(nèi)踢毽子、踢球、跳繩、捉迷藏等具有一定危險性的體育活動。

⑶ 任何學生不準攜帶火柴、打火機、玩具、鞭炮、火藥等易燃易爆物進入托管中心。

⑷ 任何學生不準私自動用托管中心內(nèi)的電器開關。

⑸ 講究衛(wèi)生,大小便后必需沖洗廁所

【第15篇】師范??茖W校后勤管理與基建處信息反饋制度

師專學校后勤管理與基建處信息反饋制度

第一條 為暢通后勤管理與基建處信息反饋渠道,強化、監(jiān)督和推動后勤建設,加強規(guī)范化、制度化管理,提高工作效率,把問題始終解決在萌芽狀態(tài)。特制定后勤管理與基建處信息反饋制度。

第二條 信息反饋流程

1. 正常信息上報及回復流程:

分管校領導--后勤管理與基建處領導--科長--員工

2. 夜間和雙休日節(jié)假日值班信息上報流程

值班人員--后勤管理與基建處值班長--學??傊蛋?-科長--后勤管理與基建處負責人

3. 非正常信息流程:

(1)遇緊急情況,領導安排的工作,完成與否都必須向領導回復。

(2)院領導越級安排的工作,可直接回復。

(3)越級反饋情況,事后在部門內(nèi)按正常程序進行匯報.

4. 涉及員工辭職、辭退、開除、投訴等重大問題,需及時將信息反饋給后勤管理與基建處負責人,其他事宜視情況進行信息反饋。

5. 后勤管理與基建處各科負責人根據(jù)收集的信息,提出具體處理意見和建議,報后勤管理與基建處領導審批,依據(jù)審批意見,處理具體事宜。

6. 后勤管理與基建處事務管理科負責員工及學生的信息反饋,及時準確的收集各科室(原則上一周一次)落實整改情況,報各科室科長具體落實。

第三條 信息反饋時間:

1. 所有布置的工作在接到領導指示后立即行動,工作完成后第一時間反饋信息。

2. 所有信息反饋時限不得超過2天。

3. 員工發(fā)現(xiàn)問題,自身不能解決的,應第一時間向自己上級匯報。對匯報的問題2日內(nèi)不能給予解決的,員工則可越級匯報。

4. 重大事件應第一時間向后勤管理與基建處分管處長反饋信息,同時必須每小時反饋一次工作進度。

5. 對暫不能解決的問題,應匯報說明不能解決的原因。

第四條信息反饋內(nèi)容:

1. 落實學校布置的相關工作,執(zhí)行上級各項決定及措施。

2. 對上級交辦和后勤管理與基建處辦公會議布置的工作。

3. 主辦、承辦各類重大活動情況。

4. 后勤管理與基建處各項工作的改革措施和工作進度等書面反饋。

5. 有特色,有創(chuàng)新思路或?qū)ぷ饔薪ㄔO性意見和建議。

6. 員工思想動態(tài)。

7. 突發(fā)性事件。

8. 后勤管理與基建處日常保障和管理工作中出現(xiàn)的問題或取得的成績。

9. 其他有價值的信息。

第五條 各科室信息反饋完整、準確、及時;不及時反饋信息,造成嚴重后果,影響后勤管理與基建處的工作,依據(jù)情節(jié)給予相應的處罰,情節(jié)嚴重追究經(jīng)濟或行政處分。

第六條 各科室科長對信息的反饋有直接的責任,事務處理上按照“首問負責制”原則,且落實跟蹤到位。

第七條 重大事項的信息反饋必須立即向后勤管理與基建處領導報告,包括事件發(fā)生的時間、地點、內(nèi)容及處理措施,并補附有書面報告。

第八條 信息反饋要求:

1.科長、員工要嚴格按信息反饋程序進行匯報工作。

2.信息反饋應真實可靠,實事求是,信息中數(shù)字,單位務必準確。

3.反饋力求做到有情況,有分析,有建議。

4.對違反信息反饋程序,造成不良后果的,對相關責任人給予以處罰。

第九條 本制度的解釋權(quán)歸e師范高等??茖W校學校后勤管理與基建處。

【第16篇】學校后勤管理處考勤制度

f學校后勤管理處考勤制度

為保證正常的工作秩序,嚴格考勤和工作紀律,提高工作效率,根據(jù)學校有關規(guī)定,結(jié)合后勤管理處工作的實際,特制定考勤制度,望大家自覺遵守。

一、嚴格執(zhí)行學校作息時間,堅守工作崗位。

二、考勤工作由后勤管理處秘書負責,具體檢查全處工作人員考勤情況,每月月底前向?qū)W校人事處報考勤表。

三、考勤必須實事求是,嚴格執(zhí)行學校有關規(guī)定,不遷就、不照顧、不弄虛作假。

四、嚴格請假制度。

1.若有事需暫時離開科室,須說明外出理由、去向及聯(lián)系方法。

2.請假時間超過1天,須先經(jīng)處長批準,超過7天必須經(jīng)主管校長批準,并到秘書處登記。

3.病假須出具有關證明或說明情況,經(jīng)處長批準后到秘書處登記。

4.因公外出者,須將離校時間、去向、聯(lián)系方式通知秘書,秘書要做好記錄。為聯(lián)系工作方便,外出期間應保持通訊工具暢通。

學校后勤管理制度2023匯編【16篇】

包括哪些學校后勤管理制度2023主要涵蓋以下幾個核心領域:1.資源管理:包括校園設施的維護與更新,能源使用監(jiān)控,物資采購與分配。2.服務保障:涉及餐飲服務,住宿管理,衛(wèi)生保潔,綠化養(yǎng)護
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