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有哪些
在生物公司中，安全生產(chǎn)責(zé)任制考核制度主要包括以下幾個方面：
1. 崗位責(zé)任制度：明確每個員工在安全生產(chǎn)中的職責(zé)，從管理層到一線操作員，每個人都需承擔(dān)相應(yīng)安全責(zé)任。
2. 安全培訓(xùn)制度：定期進(jìn)行安全知識和技能的培訓(xùn)，確保員工具備必要的安全意識和應(yīng)急處理能力。
3. 風(fēng)險評估與控制制度：對生產(chǎn)過程中的潛在風(fēng)險進(jìn)行識別和評估，并制定相應(yīng)的預(yù)防措施。
4. 應(yīng)急預(yù)案與演練制度：制定詳細(xì)的應(yīng)急預(yù)案，并定期組織演練，提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力。
5. 安全檢查與隱患排查制度：定期進(jìn)行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。
內(nèi)容是什么
這些制度的內(nèi)容涉及以下幾個核心要素：
1. 崗位說明書應(yīng)包含安全職責(zé)，員工需熟知并遵守。
2. 安全培訓(xùn)涵蓋法規(guī)、操作規(guī)程、急救知識等內(nèi)容，考核合格后方能上崗。
3. 風(fēng)險評估報告詳細(xì)記錄風(fēng)險點，提出改進(jìn)措施，并跟蹤執(zhí)行情況。
4. 應(yīng)急預(yù)案包括事故響應(yīng)流程、指揮體系和資源調(diào)配，確保快速有效應(yīng)對。
5. 安全檢查不僅檢查設(shè)備設(shè)施，也包括作業(yè)環(huán)境和員工行為，發(fā)現(xiàn)問題立即整改。
重點
制度的重點在于落實和執(zhí)行，具體體現(xiàn)在：
1. 管理層的示范作用：領(lǐng)導(dǎo)層需積極參與安全活動，展現(xiàn)對安全的重視。
2. 制度的動態(tài)更新：隨著生產(chǎn)條件變化，制度應(yīng)及時調(diào)整以適應(yīng)新情況。
3. 考核與激勵機制：通過定期考核，獎勵安全行為，懲罰違規(guī)行為，形成良好安全文化。
4. 信息溝通與反饋：建立有效的信息報告系統(tǒng)，確保安全問題能得到及時解決。
存在的問題
盡管制度完善，但仍存在一些挑戰(zhàn)：
1. 執(zhí)行力度不一：部分員工可能對安全規(guī)定執(zhí)行不力，需要強化監(jiān)督和培訓(xùn)。
2. 制度更新滯后：新技術(shù)、新工藝的應(yīng)用可能導(dǎo)致現(xiàn)有制度無法完全覆蓋所有安全風(fēng)險。
3. 應(yīng)急響應(yīng)能力待提升：某些應(yīng)急預(yù)案的實用性仍有待檢驗，需要通過實戰(zhàn)演練進(jìn)行優(yōu)化。
4. 安全文化建設(shè)不足：安全意識在企業(yè)文化中的地位尚未充分凸顯，需加強宣傳和教育。
生物公司的安全生產(chǎn)責(zé)任制考核制度是一個持續(xù)改進(jìn)的過程，需要全體員工的共同參與和努力。
生物公司 安全生產(chǎn)責(zé)任制考核制度范文
第1篇 生物公司 安全生產(chǎn)責(zé)任制考核制度
1、總則
1.1、為了認(rèn)真貫徹實施《安全生產(chǎn)法》,進(jìn)一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,強化公司全體員工的安全意識和責(zé)任意識,切實加強安全生產(chǎn)工作的實施,落實各項安全防范措施,防止和減少各類事故、遏制重大、特大事故的發(fā)生,保障公司財產(chǎn)和員工的生命安全,為公司跨越式發(fā)展創(chuàng)造良好的安全環(huán)境,特制定本制度。
1.2、公司安全生產(chǎn)目標(biāo)管理績效考核應(yīng)建立不同層次的安全生產(chǎn)目標(biāo),形成規(guī)范化管理體系中一個相對完整的部分,即對各子公司、各項目經(jīng)理部下達(dá)任務(wù),年終按目標(biāo)實施考核、獎懲。
2、安全生產(chǎn)目標(biāo)管理的特點
2.1、安全生產(chǎn)目標(biāo)的制訂:在公司總經(jīng)理主持召開的安全生產(chǎn)工作會議上,根據(jù)公司前期安全生產(chǎn)實際情況,制訂本年度的安全生產(chǎn)目標(biāo),并將目標(biāo)列入公司年度考核。
2.2、安全生產(chǎn)目標(biāo)的執(zhí)行:集團(tuán)公司目標(biāo)下達(dá)后,各部門及各施工項目根據(jù)各自的實際情況,再將目標(biāo)進(jìn)行分解細(xì)化,層層落實到各作業(yè)區(qū)及其班組,并依此檢查和考核。將完成情況與個人的經(jīng)濟(jì)利益、先進(jìn)評比、職務(wù)升遷等掛鉤,明確各級領(lǐng)導(dǎo)及每個人的目標(biāo)及責(zé)任,以便每個單位、個人在工作中對照目標(biāo)開展工作。
2.3、安全生產(chǎn)目標(biāo)的檢查:年度目標(biāo)確定后,公司每年組織專項安全生產(chǎn)檢查活動,檢查各部門及各施工項目對目標(biāo)的分解及貫徹落實情況,每年組織年中和年底的目標(biāo)執(zhí)行情況檢查,分析完成目標(biāo)的經(jīng)驗做法,查找未完成目標(biāo)的問題和原因,制訂改進(jìn)措施。
2.4、安全生產(chǎn)目標(biāo)的考核:每年年底對各單位目標(biāo)完成情況進(jìn)行分析匯總,根據(jù)年初確定目標(biāo)考核辦法進(jìn)行考核兌現(xiàn)。通過對目標(biāo)的考核兌現(xiàn),達(dá)到目標(biāo)管理的績效反饋,實現(xiàn)閉環(huán)管理。
3、安全生產(chǎn)目標(biāo)管理的作用3.1、有利于安全生產(chǎn)工作計劃的制定。公司每年年初應(yīng)制定年度安全生產(chǎn)計劃,通過目標(biāo)管理的形式,
把指標(biāo)下達(dá)到各部門,上下團(tuán)結(jié)一致完成目標(biāo)。
3.2、有利于公司各部門之間的溝通。安全生產(chǎn)目標(biāo)的完成,是一個系統(tǒng)工程,每個指標(biāo)都涉及到很多部門,需要各部門之間密切配合,共同努力才能圓滿完成。
3.3、有效地調(diào)動部門和員工的積極性。各部門和員工在明確各自的目標(biāo)和崗位責(zé)任后,能夠充分發(fā)揮主觀能動性,合理安排各自的時間和精力,在規(guī)定的時限內(nèi)自主完成任務(wù)。
3.4、有助于評估工作的開展。目標(biāo)確定以后,通過階段性的檢查考核,使每個部門和員工清楚地知道各自目標(biāo)完成情況,明確存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),使下一步的工作更有方向。
3.5、有利于考核。安全目標(biāo)是考核的前提和內(nèi)容,最終以目標(biāo)的完成情況與考核工資、獎金以及工作成績掛鉤。
4、安全生產(chǎn)目標(biāo)的建立
4.1、傷亡事故控制指標(biāo):不發(fā)生人身死亡事故;不發(fā)生人身重傷事故;不發(fā)生特別重大設(shè)備事故;不發(fā)生人員責(zé)任重大設(shè)備事故;不發(fā)生重大火災(zāi)事故;不發(fā)生重大財物被盜事故;不發(fā)生其他重大的管理責(zé)任事故;
4.2、安全達(dá)標(biāo)文明施工指標(biāo):嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)、文明施工規(guī)范的要求,確保生產(chǎn)過程安全有序。
5、保證安全生產(chǎn)目標(biāo)完成的措施和方法
5.1、建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制:堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,總經(jīng)理辦公會上研究、貫徹落實***、國務(wù)院及建筑業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)指示精神,部署公司安全生產(chǎn)工作;公司及各基層單位應(yīng)制訂并完善各級人員安全生產(chǎn)責(zé)任制;公司應(yīng)堅持每季一次安全生產(chǎn)分析會,分析總結(jié)每季度的安全生產(chǎn)情況,基層單位應(yīng)堅持每月一次安全分析會,每季一次安全生產(chǎn)擴大會,使公司對安全生產(chǎn)方面的要求、精神直接深入到基層;通過安全述職制度、責(zé)任追究制度、獎懲制度,保證安全生產(chǎn)責(zé)任制得到有效落實。
5.2、深入宣傳貫徹公司安全理念,推動企業(yè)安全文化建設(shè):確立“沒有消除不了的隱患,沒有避免不了的事故”的安全理念,并開展形式多樣的安全宣傳活動,大力宣貫安全理念,推動公司企業(yè)安全文化的建設(shè),以期營造濃厚的安全生產(chǎn)氛圍。
5.3、推廣安全性評價工作:安全性評價工作是基于公司對設(shè)備、管理等方面廣泛自查自改的基礎(chǔ)上,組織專家對公司安全生產(chǎn)情況進(jìn)行全面的評價打分,對存在問題和薄弱環(huán)節(jié)提出整改建議,變以往定性的安全檢查為定量的安全評價,對安全生產(chǎn)現(xiàn)實情況進(jìn)行定量分析。公司根據(jù)發(fā)現(xiàn)的問題和建議,舉一反三,排查整改,然后再組織專家進(jìn)行復(fù)查。在自查—整改—評價—整改—復(fù)查—再整改的評價循環(huán)中,公司通過對設(shè)備的整治、規(guī)章制度的健全、管理的完善進(jìn)一步提高安全生產(chǎn)水平。
5.4、開展危險點預(yù)控工作:公司在嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,開展危險點預(yù)控工作。
各部門及各施工項目應(yīng)結(jié)合自身實際情況,開展危險點分析預(yù)控工作,以期防止了人身事故和誤操作事故的發(fā)生。
5.5、大力開展反違章活動;加大安全監(jiān)督檢查的力度和頻度,對事故、異常和違章堅持“三不放過”,對各類違章行為和違章造成事故的有關(guān)人員應(yīng)按規(guī)定嚴(yán)肅處理。組織安全互查,開展多種形式的安全檢查、巡視活動。健全安全生產(chǎn)督察組織,配備交通工具和監(jiān)察設(shè)備,加強生產(chǎn)施工現(xiàn)場的違章查處,提高作業(yè)人員遵章守紀(jì)的自覺性。
5.6、辯識重大危險源,制定應(yīng)急救援預(yù)案:在辨識和評估潛在的重大危險、事故類型、發(fā)生的可能性、發(fā)生過程、事故后果及影響嚴(yán)重程度的基礎(chǔ)上,對應(yīng)急機構(gòu)與職責(zé)、人員、技術(shù)裝備、物資、救援行動及其指揮協(xié)調(diào)等發(fā)面預(yù)先做出的具體安排并實施演練,增強對突發(fā)重特大事故的應(yīng)急處理能力。
5.7、加強安全教育與培訓(xùn):
5.7.1、采取外培、內(nèi)培等多種形式,舉辦各類人員培訓(xùn)班,提高從業(yè)人員的安全生產(chǎn)意識;
5.7.2、不斷創(chuàng)新安全教育的形式,舉辦題材新穎的各種集體安全活動,擴大安全教育室的功能和效果;
5.7.3、利用技能練兵和技能大賽活動,把安全業(yè)務(wù)與技能作為一個重點,提高生產(chǎn)作業(yè)人員的安全知識和業(yè)務(wù)技能;
5.7.4、各部門及各施工項目應(yīng)充分發(fā)揮安全活動日的作用,加強檢查,提高學(xué)習(xí)質(zhì)量;
5.7.5、各施工項目應(yīng)堅持把“三種人”、外包隊伍、農(nóng)民工等各類人員的教育培訓(xùn)作為一項經(jīng)常性的工作,并列人工作計劃,提高全體職工的安全思想和安全素質(zhì),為安全生產(chǎn)提供可靠的保證。
6、獎罰規(guī)定和評審辦法
6.1、考核評審辦法:由安全部根據(jù)檢查實施細(xì)則每月考核一次,每季報公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組審定,年底對各單位該年度目標(biāo)完成情況進(jìn)行分析匯總考核。
6.2、實行獎懲制度,要把思想教育工作同行政、經(jīng)濟(jì)手段結(jié)合起來。在獎勵上,要堅持精神鼓勵與物質(zhì)獎勵相結(jié)合;在處罰上,要堅持以教育為主,懲教結(jié)合的原則。
6.3、安全生產(chǎn)獎懲貫徹以責(zé)論處的原則。對認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)職責(zé)并在安全生產(chǎn)中取得成績的單位和個人予以表彰和獎勵,對發(fā)生事故負(fù)有責(zé)任的人員給以批評和處罰,對失職、瀆職或嚴(yán)重違反規(guī)程制度雖沒造成嚴(yán)重后果的,也要給以批評和處罰。
6.4、安全生產(chǎn)應(yīng)實行嚴(yán)格的獎懲制度。對在安全生產(chǎn)中作出顯著成績和特殊貢獻(xiàn)的集體和個人,要給予重獎;對在工作中因嚴(yán)重失職,違章指揮,違章作業(yè),違反勞動紀(jì)律造成事故的,應(yīng)予以重罰;情節(jié)嚴(yán)重觸犯刑律的,交由司法部門追究刑事責(zé)任。
6.4.1、獎勵
(1)通過公司年終安全檢查評比,對獲安全生產(chǎn)優(yōu)秀前二名的部門給予年度安全生產(chǎn)單項獎,獎勵額為:第一名的部門獎勵2000 至4000 元;第二名的部門獎勵1500 至3000 元。
(2)結(jié)合年終檢查,對各部門安全管理人員進(jìn)行工作實績考核,評選公司安全先進(jìn)工作者,并發(fā)給200 元以上的獎金,以資鼓勵。
6.4.2、處罰
(1)對責(zé)任事故單位及主要領(lǐng)導(dǎo)人和事故責(zé)任人的處罰:
對上等級事故隱瞞不報的責(zé)任事故的單位,對無故拖延事故報告的單位,根據(jù)情節(jié)予以處罰,并通報批評。
由于違章行為而造成責(zé)任事故的,要追究單位領(lǐng)導(dǎo)人的責(zé)任。對責(zé)任事故單位處以1000 元--50000元的罰款,并對單位的主要領(lǐng)導(dǎo)以單位罰款的10%實施處罰。
一次責(zé)任事故直接經(jīng)濟(jì)損失在5000 元以上的單位,按照直接經(jīng)濟(jì)損失15%的比例予以罰款。對事故主要責(zé)任者的處罰,按直接經(jīng)濟(jì)損失的10%—30%執(zhí)行罰款。
重傷、死亡事故的處理結(jié)案依據(jù)當(dāng)?shù)貏趧硬块T、工會組織和檢察院審定認(rèn)可的《職工傷亡事故調(diào)查報告書》、《結(jié)案審批表》。
交通事故的處理結(jié)案依據(jù)當(dāng)?shù)亟痪块T裁定的《道路交通事故責(zé)任認(rèn)定書》。
交通事故經(jīng)濟(jì)損失數(shù)額的認(rèn)定,依據(jù)當(dāng)?shù)乇ｋU部門認(rèn)可的《估損項目清單》。
6.4.3、實行安全生產(chǎn)一票否決權(quán),各級、各部門的安全管理工作,要同領(lǐng)導(dǎo)干部政績考核和承包風(fēng)險金掛鉤。
6.4.4、獎懲執(zhí)行
通過年終評比,獲得安全生產(chǎn)先進(jìn)的單位,在次年的安全工作會上予以公布。根據(jù)評比情況以及獎勵數(shù),由公司財務(wù)部直接下?lián)芙o各得獎項目部。
個人獎勵由公司在次年的安全工作會上予以發(fā)放。
對責(zé)任事故項目部及有關(guān)人員的罰款,待事故處理結(jié)案后,由公司財務(wù)部根據(jù)公司安委會的處理意見,從事故項目部的財務(wù)行政經(jīng)費中劃撥,并入公司安全基金。
本管理制度自發(fā)布之日起施行。
第2篇 某生物公司安全投入保障制度
1、目的
依據(jù)《安全生產(chǎn)法》第十八條的要求,為保證本單位安全生產(chǎn)條件所必需的資金投入,特制定本制度。
2 、適用范圍
本制度適用于本公司各項安全費用的提取以及使用管理。
3、職責(zé)與分工
安全生產(chǎn)委員會:負(fù)責(zé)制定年度安全費用提取計劃和使用計劃,并對其使用監(jiān)督檢查。
財務(wù)部:負(fù)責(zé)安全費用的提取、支出。
生產(chǎn)、安全、環(huán)保部門:負(fù)責(zé)安全費用的審批、使用管理。
4、內(nèi)容與要求
4.1、安全費用包括
4.1.1、安全培訓(xùn)教育所需資金投入。
4.1.2、為從業(yè)人員配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的個體防護(hù)用品及保健品的經(jīng)費。
4.1.3、安全設(shè)施、安全連鎖、報警裝置、安全通訊設(shè)施、防觸電、防雷設(shè)施、防噪聲防塵設(shè)施等費用。
4.1.4、職業(yè)衛(wèi)生改進(jìn)、檢測費用,員工休息、洗浴設(shè)施費用。
4.1.5、應(yīng)急設(shè)備投入和人員組織費用及應(yīng)急演練費用。
4.1.6、事故隱患整改費用。
4.1.7、安全生產(chǎn)技術(shù)研究和推廣費用。
4.1.8、其它為提高安全狀況所需費用。
4.2、企業(yè)主要負(fù)責(zé)人應(yīng)對由于安全生產(chǎn)所必需的資金投入不足導(dǎo)致的后果承擔(dān)責(zé)任。4.3 、安全生產(chǎn)資金的提取
4.3.1、由企業(yè)安全生產(chǎn)委員會每年1月份編制企業(yè)年度安全生產(chǎn)費用提取和使用計劃,提取比例按附錄標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,企業(yè)主要負(fù)責(zé)人簽字批準(zhǔn)。
4.3.2、財務(wù)部門按規(guī)定比例提取安全生產(chǎn)費用,建立臺帳,?？顚Ｓ谩?/p>
4.4 、安全生產(chǎn)費用的使用
4.4.1、使用安全生產(chǎn)專款的部門填寫《安全費用審批表》,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后,提取使用。
4.4.2 、使用安全生產(chǎn)費用項目完成后應(yīng)進(jìn)行總結(jié),并將費用使用情況逐一填寫清單報相關(guān)部門存檔。
4.4.3 、安全生產(chǎn)費用項目的使用主要部分應(yīng)將發(fā)票(復(fù)印件)與安全費用匯總表一并存檔。
4.5 、安全生產(chǎn)費用的管理
4.5.1、安全生產(chǎn)費用由安全環(huán)保部按年度計劃審批,年末編制匯總。
4.5.2、企業(yè)安全生產(chǎn)委員會對安全費用的提取與使用實施監(jiān)督檢查。
4.5.3、如較大的安全項目或安全專戶資金不足時,由公司安全生產(chǎn)委員會研究,臨時追加安全帳戶資金,保證安全生產(chǎn)所需費用。
5 、相關(guān)記錄
《安全費用提取和使用計劃》
《安全費用臺帳》
《安全費用審批表》
《安全費用匯總表》
《領(lǐng)料單》
第3篇 生物公司禁煙管理制度
1 、范圍
本制度規(guī)定了公司所轄區(qū)域內(nèi)禁止吸煙的管理機構(gòu)、管理范圍、檢查職責(zé)和考核標(biāo)準(zhǔn)。
本制度適用于公司各單位(包括:子公司、控股子公司)的全體職工。
2 、引用文件
集團(tuán)公司“生產(chǎn)現(xiàn)場管理辦法”的相關(guān)要求。
3 、管理職責(zé)
3.1、公司的禁煙工作由生產(chǎn)部負(fù)責(zé)管理。
3.2、生產(chǎn)部門公司所屬各單位進(jìn)行禁煙檢查,并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核處罰。
4、禁煙范圍
公司所轄區(qū)域內(nèi)除設(shè)定的吸煙室,其余均屬于禁止吸煙范圍。
生產(chǎn)現(xiàn)場包括所有生產(chǎn)車間及各科室的工房內(nèi)、庫房內(nèi)。辦公現(xiàn)場包括所有辦公室、會議室。
5、管理要求
5.1、公司對各現(xiàn)場實行屬地管理責(zé)任制,由所屬地行政負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。發(fā)現(xiàn)吸煙者由本人負(fù)責(zé),在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)煙頭由屬地單位負(fù)責(zé)。
5.2、日常管理由各單位自查為主,現(xiàn)場管理辦公室負(fù)責(zé)組織,各專項組負(fù)責(zé)不定期檢查。
5.3、檢查組人員對工作應(yīng)嚴(yán)格要求,認(rèn)真負(fù)責(zé),大力管理,實事求是,不徇私情。
5.4、對檢查組的工作,全公司職工有權(quán)進(jìn)行監(jiān)督,如發(fā)現(xiàn)工作不認(rèn)真或有徇私舞弊現(xiàn)象,全公司職工可向安全部及主管領(lǐng)導(dǎo)舉報。
5.5、中層以上各級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)以身作則,帶頭嚴(yán)格執(zhí)行公司禁煙規(guī)定,如發(fā)現(xiàn)違章者加倍處罰。
6、考核辦法
6.1、各專項檢查組每月末將當(dāng)月檢查中發(fā)現(xiàn)的問題統(tǒng)一匯總報生產(chǎn)部。
6.2、安全部匯總后將處罰情況納入當(dāng)月績效考評并于下月初報主管領(lǐng)導(dǎo)。
6.3、在禁煙區(qū)域內(nèi)每發(fā)現(xiàn)一位吸煙者或每發(fā)現(xiàn)一個煙頭均處罰責(zé)任單位100元人民幣。有直接責(zé)任人的,
由各單位對具體責(zé)任人進(jìn)行處罰。公司地址:甘肅省蘭州市安寧區(qū)安寧西路718 號電話 傳真 118
6.4、中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部吸煙或在辦公室發(fā)現(xiàn)一個煙頭,罰款金額翻一番。
6.5、在易燃易爆危險點和使用易燃易爆危險化工品的場所發(fā)現(xiàn)吸煙或煙頭的每例罰款200元。
6.6、各單位可參照公司的規(guī)定,制訂內(nèi)部管理考核獎懲辦法,內(nèi)部罰款由本單位自行支配使用。
6.7、對外來人員,主管單位或接待單位負(fù)責(zé)向其說明公司禁煙管理制度,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)違章吸煙,對主管單位或接待單位進(jìn)行處罰。
7 本制度由生產(chǎn)現(xiàn)場管理部門制訂解釋。
第4篇 生物公司危險化學(xué)品安全管理制度
1、目的和范圍
規(guī)范危險化學(xué)品的管理，保障企業(yè)生產(chǎn)安全。
本制度適用于公司范圍內(nèi)危險化學(xué)品的生產(chǎn)、使用、運輸、采購、銷售、儲存等環(huán)節(jié)。
2、編制依據(jù)
依據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《危險化學(xué)品安全管理條例》、《甘肅省安全生產(chǎn)條例》、《危險化學(xué)品從業(yè)單位
安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范（試行）》制定本制度。
3、職責(zé)
3.1、安全部負(fù)責(zé)編制《危險化學(xué)品事故應(yīng)急救援預(yù)案》，定期組織開展演練，并到政府相關(guān)部門備案。
3.2、安全部負(fù)責(zé)開展企業(yè)危險化學(xué)品登記普查工作，依據(jù)普查情況編制《安全技術(shù)說明書》和安全標(biāo)簽，負(fù)責(zé)到有關(guān)部門和機構(gòu)進(jìn)行登記、備案。
3.3、管理部負(fù)責(zé)配合企業(yè)內(nèi)開展的各種形式的安全教育，對廠內(nèi)員工進(jìn)行危害告之教育。
3.4、公司設(shè)立24小時報警、咨詢電話。
3.5、各歸口管理部門依據(jù)《危險化學(xué)品安全管理制度》進(jìn)行安全檢查，并相應(yīng)建立的管理、檢查臺帳，
對相關(guān)方進(jìn)行危害告之，對使用本企業(yè)危險化學(xué)品的相關(guān)方提供《安全技術(shù)說明書》。
4、控制程序
4.1、生產(chǎn)和使用
4.1.1、車間應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)需要，規(guī)定危險物品的存放時間、地點和最高允許存放量。原料和成品的成份
應(yīng)經(jīng)化驗確認(rèn)。生產(chǎn)備料性質(zhì)相抵觸的物料不得放在同一區(qū)域，必須分隔清楚。
4.1.2、生產(chǎn)和使用劇毒物品場所及其操作人員，嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)制定的《劇毒危險化學(xué)品安全管理制度》，
必須加強安全技術(shù)措施和個人防護(hù)措施。
4.2、安全技術(shù)措施4.2.1、改革工藝技術(shù)，并采用安全的生產(chǎn)條件，防止和減少毒物溢散。
4.2.2、以密閉、隔離、通風(fēng)操作代替敞開式操作。
4.2.3、加強設(shè)備管理，杜絕跑、冒、滴、漏。
4.3、個人防護(hù)措施
4.3.1、配備專用的勞動防護(hù)用品和器具，專人保管，定期檢修，保持完好。
4.3.2、嚴(yán)禁直接接觸物品，不準(zhǔn)在生產(chǎn)、使用場所飲食。
4.3.3、正確穿戴勞動防護(hù)用品，工作結(jié)束后必須更換工作服、清洗后方可離開作業(yè)場所。
4.3.4、有毒物品場所，應(yīng)備有一定數(shù)量的應(yīng)急解毒藥品。
4.4、壓縮氣體和液化氣體（如：液氯、液氧、乙炔、液化石油氣、氧氣、二氧化碳、氮氣等）使用時，氣瓶內(nèi)應(yīng)留有余壓，且不低于0.05兆帕（mpa）,以防止其它物質(zhì)竄入。
4.5、盛裝腐蝕性物品的容器應(yīng)認(rèn)真選擇，具有氧化性酸類物品不能與易燃液體、易燃固體、自燃物品和遇濕燃燒物品混裝，酸類物品嚴(yán)禁與氰化物相遇。
4.6、易燃物品的加熱禁止使用明火,在高溫反應(yīng)或蒸餾等操作過程中,如必須采用煙道氣、有機熱載體、電熱等加熱時，應(yīng)采取嚴(yán)密隔絕措施。
4.7、生產(chǎn)、使用危險物品，應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)過程中的火災(zāi)危險和毒害程度，采取必要的排氣、通風(fēng)、泄壓、防爆、阻止回火、導(dǎo)除靜電、緊急放料和自動報警等措施。
4.8、輸送有毒有害物料，應(yīng)采取防止泄漏的措施。
4.9、輸送固體氧化劑、易燃固體等，應(yīng)防止磨擦、撞擊。
4.10、容易發(fā)生跑氣、跑料的大型易燃、易爆、劇毒物品的裝置，應(yīng)設(shè)有能迅速停止進(jìn)料，防止跑氣、跑料的安全設(shè)施，并應(yīng)具有捕集中和、解毒和打撈流失危險物品的方法，避免事態(tài)擴大。
4.11、凡用于生產(chǎn)的有毒有害氣體的蒸汽（水）管道，必須與生活用汽（水）管道分開，用途不同的工作氣體（液體）管道不應(yīng)聯(lián)通。
4.12、生產(chǎn)、使用過程中所產(chǎn)生的廢水、廢氣、廢渣和粉塵的排放，必須符合國家有關(guān)排放標(biāo)準(zhǔn)，凡能相互引起化學(xué)反應(yīng)發(fā)生新危害的廢物不要混在一起排放。
4.13、裝卸運輸
4.13.1 托運危險物品必須出示有關(guān)證明，向指定的鐵路、交通、航運等部門辦理手續(xù)，托運物品必須與托運單上所列的品名相符，托運未列入國家品名表內(nèi)的危險物品，應(yīng)附交上級主管部門審查同意的技術(shù)鑒定書。
4.13.2、危險物品的裝卸運輸人員，應(yīng)按裝運危險物品的性質(zhì)，佩戴相應(yīng)的防護(hù)用品，裝卸時必須輕裝輕卸，嚴(yán)禁摔拖、重壓和磨擦，不得損毀包裝容器，并注意標(biāo)志，堆放穩(wěn)妥。
4.13.3、危險物品裝卸前，應(yīng)對車搬運工具進(jìn)行必要的通風(fēng)和清洗，不得留有殘渣，對裝有劇毒物品的車，卸后必須洗刷干凈。
4.13.4、裝運爆炸、劇毒、放射性、易燃液體、可燃?xì)怏w等物品，必須使用符合安全要求的運輸工具，操作過程中注意下列事項：
禁止用電瓶車、翻斗車、鏟車、自行車等運輸爆炸物品。運輸強氧化劑、
爆炸品及用鐵桶包裝的一級易燃液體時，沒有采取可靠的安全措施，不得用鐵底板車及汽車掛車；
禁止用叉車、鏟車、翻斗車搬運易燃、易爆液化氣體等危險物品；
溫度較高地區(qū)裝運液化氣體和易燃液體等危險物品，要有防曬設(shè)施；
4.13.5、運輸爆炸、劇毒和放射性物品，應(yīng)指派專人押運，押運人員不得少于2人。
4.13.6、運輸危險物品的車輛，必須保持安全車速保持車距，嚴(yán)禁超車，超速和強行會車。運輸危險物品的行車路線，必須事先經(jīng)當(dāng)?shù)毓步煌ú块T批準(zhǔn)，按指定的路線和時間運輸，不可在繁華街道行駛和停留。
4.13.7、運輸易燃、易爆物品的機動車，其排氣管應(yīng)裝阻火器，并懸掛“危險物品”標(biāo)志。
4.13.8、運輸散裝固體危險物品，應(yīng)根據(jù)性質(zhì)，采取防火、防爆、防水、防粉塵飛揚和遮陽等措施。
4.14、報廢處理
4.14.1、劇毒物品用后的包裝箱、紙袋、瓶、桶等必須嚴(yán)加管理，物資部門要統(tǒng)一回收，登記造冊，專
人負(fù)責(zé)管理,進(jìn)行下列處理:
（1）鐵制包裝容器不經(jīng)徹底洗刷干凈，不得改作它用；
（2）包裝容器必須由有資質(zhì)的專業(yè)回收公司回收處理。
4.14.2、化學(xué)危險物品等廢棄物的報廢處理，必須預(yù)先提出申請，制訂周密的安全保障措施，并經(jīng)當(dāng)?shù)?/p>
有關(guān)部門批準(zhǔn)后方可處理。
4.14.3、凡拆除的容器、設(shè)備和管道內(nèi)帶有危險物品，必須先清洗干凈，驗收合格后方可報廢。
4.14.4、生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的化學(xué)危險物品廢渣等，必須加強管理，不得隨同一般垃圾運出。
5、相關(guān)制度
《倉庫、罐區(qū)安全管理制度》、《危險化學(xué)品運輸、裝卸安全管理制度》。
6、相關(guān)記錄
6.1、危險化學(xué)品安全檢查表。
6.2、各歸口部門管理臺帳。
第5篇 生物公司倉庫、罐區(qū)安全管理制度
1 、目的
為了加強物資存放場所的消防安全管理，保護(hù)公司員工和財產(chǎn)免受損害，制定本制度。
2、適用范圍
本制度適用于本公司物資管理場所的管理。
3、職責(zé)與分工
主管部門：安全部。負(fù)責(zé)監(jiān)督本制度的執(zhí)行。
執(zhí)行部門：物資管理科。負(fù)責(zé)在日常工作中認(rèn)真執(zhí)行本制度。
4、內(nèi)容與要求
4.1 、物管科負(fù)責(zé)人對倉庫、罐區(qū)安全負(fù)全面責(zé)任。
4.2、物資儲存場所根據(jù)物品性質(zhì)，分類存放，并在存放區(qū)域配備足夠、適宜的消防器材。
4.3 、加強物資儲存場所防火、防汛和防盜的安全管理。
4.4 、在倉庫、儲罐區(qū)，應(yīng)設(shè)明顯的防火標(biāo)志，通道、出入口，消防設(shè)施的道路應(yīng)保持暢通。
4.5、確保各種壓力儲罐符合我國有關(guān)壓力容器的規(guī)定，安全附件必須完好無損。
4.6、閃點低于28℃，沸點低于85℃的易燃液體儲罐，應(yīng)設(shè)噴淋裝置，設(shè)施的電器開關(guān)應(yīng)設(shè)置在防護(hù)堤外。
4.7 、物品入庫須由物資管理員認(rèn)真核對、檢驗入庫物品的規(guī)格、質(zhì)量、數(shù)量。
4.8、物品的發(fā)放，應(yīng)嚴(yán)格履行手續(xù)，認(rèn)真核實。危險化學(xué)物品的發(fā)放，應(yīng)嚴(yán)格控制，要建立明細(xì)臺帳，日清日結(jié)。
4.9 、對危險物品的存儲要嚴(yán)格執(zhí)行《危險化學(xué)品安全管理制度》。
4.9.1 、危化品入庫前應(yīng)按合同進(jìn)行檢查驗收，登記核對數(shù)量、包裝、危險標(biāo)志，當(dāng)商品性質(zhì)未弄清時不得入庫。4.9.2 、?；返念I(lǐng)取，應(yīng)經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)，經(jīng)手人簽名后方可出庫，生產(chǎn)剩余料應(yīng)及時退庫。嚴(yán)
禁存放作業(yè)區(qū)。
4.9.3 、進(jìn)入?；穬Υ鎱^(qū)域的人員、車輛，必須采取防火措施，裝卸搬運?；窌r應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行，做到輕裝輕卸，嚴(yán)禁摔、碰、撞擊、拖拉、傾動和滾動。
4.9.4 、裝卸對人身有害及腐蝕性的物品時，操作人員應(yīng)根據(jù)危險性、穿戴相應(yīng)的防護(hù)用品。
4.9.5、換裝、清掃、裝卸易燃、易爆物料時，應(yīng)使用不產(chǎn)生電火花的銅制、合金制或其他工具。
4.10、劇毒物品應(yīng)單獨存放，不能與其它危險品同存一庫。劇毒品必須實行“五雙”（雙人、雙鎖、雙人收發(fā)、雙人記賬、雙人檢查）管理辦法。
4.11、氧化劑或具有氧化性的物質(zhì)不能與易燃物品存放一庫。
4.12、對于氣瓶的儲存必須遵循下述原則
a --應(yīng)置于專用倉庫儲存， 氣瓶倉庫應(yīng)符合《建筑設(shè)計防火規(guī)范》中的有關(guān)規(guī)定；
b-- 空瓶與重瓶兩者應(yīng)分開放置，并有明顯標(biāo)志，重瓶不得在陽光下暴曬，也不宜雨淋。盛裝性質(zhì)相抵觸的氣體不能存放一庫。
4.13 、遇水燃燒、易燃、自然等危險品不可在低洼倉庫或露天位置存放。
4.14 、對于存放易燃品的庫區(qū)，嚴(yán)禁機動車輛進(jìn)入庫內(nèi)，各級明火作業(yè)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行動火審批制度。
4.15 、倉庫工作人員必須熟悉，會使用各種消防器材和各種滅火的方法。
4.16、倉庫保管人員需嚴(yán)格執(zhí)行《倉庫管理規(guī)定》，并填寫《車間領(lǐng)料單》、《車間產(chǎn)成品（半成品）接
收單》、《物資出門證》、《貨物裝卸證明單》記錄。
5、相關(guān)制度
《危險化學(xué)品安全管理制度》
《倉庫管理規(guī)定》
《防火、防爆及動火安全管理制度》6、相關(guān)記錄
《物資收發(fā)登記臺帳》
《車間領(lǐng)料單》
《車間產(chǎn)成品（半成品）接收單》
《物資出門證》
第6篇 某生物公司安全檢維修管理制度
1 、目的
為保證生產(chǎn)設(shè)備正常運行,避免發(fā)生意外設(shè)備事故和其他傷害,保證檢維修過程的安全和高效率、高質(zhì)量,制訂本制度。
2、適用范圍
本制度適用于本公司設(shè)備、設(shè)施檢維修的安全管理。
3 、職責(zé)與分工
主管部門:安全部。負(fù)責(zé)監(jiān)督本制度的執(zhí)行。
相關(guān)部門:公司各部門、車間。日常工作中貫徹執(zhí)行本制度。
4、內(nèi)容與要求
4.1 、檢修前準(zhǔn)備
4.1.1、編制檢修計劃應(yīng)做到內(nèi)容詳細(xì)、責(zé)任明確,措施具體,應(yīng)包括對安全裝置、設(shè)施的檢修。凡是具有二人以上參與的檢修項目,必須指定一人負(fù)責(zé)安全。
4.1.2 、檢修部門負(fù)責(zé)人要對檢修中的安全負(fù)責(zé),在對參加檢修人員交待好任務(wù)的同時,書面交待好安全措施。
4.1.3、檢修負(fù)責(zé)人在檢修前,要組織人員對檢修過程進(jìn)行風(fēng)險評價,做好檢修機具準(zhǔn)備和周密檢查,做到機具齊備,確保安全可靠。
4.1.4、檢修易燃、易爆、有毒、有腐蝕性物質(zhì)的設(shè)備時,必須進(jìn)行清洗置換和有效隔離,并按《安全作業(yè)管理制度》辦理《安全作業(yè)許可證》后,方可作業(yè),作業(yè)時必須按規(guī)定穿戴好勞動防護(hù)用品。
4.1.5 、清洗置換的設(shè)備,必須進(jìn)行分析檢驗,取樣要有代表性,確保清洗置換有效合格。
4.1.6、易燃、易爆、有毒、有腐蝕性物質(zhì)和蒸汽設(shè)備管道檢修,必須切斷物料(包括惰性氣體)出入口閥門,并由設(shè)備所屬生產(chǎn)車間加設(shè)盲板。4.1.7、檢查設(shè)備管道與運行中設(shè)備管道連接時,中間必須加隔盲,在抽堵有毒氣體盲板時,應(yīng)戴好
防毒面具。
4.1.8、設(shè)備檢維修負(fù)責(zé)人要對移交檢修的設(shè)備置換處理負(fù)責(zé),移交前要查電氣、查物料處理,確認(rèn)合格方辦理移交。
4.1.9 、檢修電氣設(shè)備時,必須切斷電源并經(jīng)兩次啟動復(fù)查證明無誤后,在電源開關(guān)處掛上禁止啟動牌或或?qū)Ｈ吮O(jiān)控,方能檢修。
4.2 、檢修安全規(guī)定
4.2.1、檢修人員要對檢修項目進(jìn)行檢查,檢修前準(zhǔn)備工作符合檢修要求方可進(jìn)行檢修。
4.2.2 、一切檢修作業(yè),必須嚴(yán)格執(zhí)行各項安全技術(shù)規(guī)程和安全作業(yè)管理制度。
4.2.3、凡槽罐、設(shè)備、管線檢修,要在已切斷的物料、管道、閥門上懸掛警告牌。進(jìn)入內(nèi)部檢修,要辦理《安全作業(yè)許可證》。
4.2.4 、容器內(nèi)及不通風(fēng)處作業(yè),應(yīng)采取臨時通風(fēng)措施,或使用空氣呼吸器等。
4.2.5 、凡檢修用的臨時照明,應(yīng)使用36v 電壓的安全行燈,絕緣要良好,電動工具必須安裝漏電保護(hù)器并有可靠的接地零線。
4.2.6 、從事有害系統(tǒng)檢修和搶修,要備好防護(hù)器具,以備應(yīng)急之用。
4.2.7、拆卸有毒有腐蝕管道,應(yīng)穿戴好規(guī)定的防護(hù)用品,松螺絲時應(yīng)先松外面的,防止中毒和灼傷。
4.2.8 、在生產(chǎn)廠臨時檢修時,遇有易燃、易爆物料的設(shè)備,要使用防爆器械,或采取其它防爆措施,嚴(yán)防產(chǎn)生火花。
4.2.9 、在檢修區(qū)域內(nèi),對各種機動車輛要按規(guī)定嚴(yán)格管理。
4.2.10、在生產(chǎn)危險化學(xué)物品的場所檢修時,要經(jīng)常與操作工聯(lián)系,當(dāng)化工生產(chǎn)發(fā)生波動,出現(xiàn)突然排放危險物或緊急停車等情況時,應(yīng)停止工作,迅速撤離現(xiàn)場。
4.2.11 、帶壓緊螺絲,要站在法蘭盤側(cè)面,慢慢地緊,防止滑絲。
4.2.12、設(shè)備內(nèi)檢修必須有專人監(jiān)護(hù),監(jiān)護(hù)人應(yīng)由有經(jīng)驗的人擔(dān)任,必須認(rèn)真負(fù)責(zé),堅守崗位,并與檢修人員保持有效聯(lián)絡(luò)。
4.2.13、在檢修作業(yè)條件發(fā)生變化,并可能危害檢修人員時,必須立即撤出設(shè)備。再次檢修時必須重新辦理《安全作業(yè)許可證》。
4.2.14、設(shè)備內(nèi)檢修應(yīng)根據(jù)設(shè)備具體情況搭設(shè)安全梯及架臺,并配備救護(hù)繩索,確保應(yīng)急撤離需要。
4.3 竣工驗收
4.3.1、檢修竣工后,檢修部門要細(xì)致檢查靜電、安全罩、設(shè)備孔等安全措施,切勿將工具器材等忘掉在機械設(shè)備內(nèi),并將搭設(shè)的工作架臺、拉設(shè)的臨時電源全部拆除,做到工完、料凈、場地清。
4.3.2、檢修移交驗收前,不得拆除懸掛的警示牌和開啟切斷的物料、管道閥門,經(jīng)驗收后,對檢查前所堵設(shè)的盲板和切斷的管線等要責(zé)成專人檢查處理。
4.3.3 、竣工驗收時,生產(chǎn)和檢修雙方負(fù)責(zé)人當(dāng)場檢查質(zhì)量是否全部符合檢修標(biāo)準(zhǔn),安全裝置是否恢復(fù)齊全。
4.3.4、生產(chǎn)單位自己檢修的,單位負(fù)責(zé)人要親自到現(xiàn)場檢查驗收。
5 、相關(guān)制度
《安全作業(yè)管理制度》
《風(fēng)險評價控制程序》
《防火、防爆及動火作業(yè)管理制度》
《綜合管理考核辦法》
6、相關(guān)記錄
《檢修計劃》
《危險源識別評價表》
《安全作業(yè)許可證》
第7篇 生物公司生產(chǎn)設(shè)施安全管理制度
1 、目的
為使各類生產(chǎn)設(shè)施（含安全附屬設(shè)施）按照安全標(biāo)準(zhǔn)化的要求運行，實現(xiàn)安全生產(chǎn)，保證公司正常運營，特制定本制度。
2 、適用范圍
本制度適用于本公司生產(chǎn)設(shè)施（含安全附屬設(shè)施）建設(shè)、使用、維護(hù)、報廢和拆除全過程的安全管理。
3 、職責(zé)與分工
主管部門：生產(chǎn)部。負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查生產(chǎn)設(shè)施從建設(shè)到報廢拆除全過程中本制度的執(zhí)行。
相關(guān)部門：公司各部門、車間。保障對生產(chǎn)設(shè)施的管理中執(zhí)行本制度。
4、內(nèi)容與要求
4.1、生產(chǎn)設(shè)施建設(shè)
4.1.1、生產(chǎn)設(shè)施建設(shè)中的安全、衛(wèi)生及消防設(shè)施符合國家有關(guān)的法律、法規(guī)和相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，并與建設(shè)項目的主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入（“三同時”）生產(chǎn)和使用。
4.1.2 、公司根據(jù)?；返姆N類、特性，在車間、庫房等作業(yè)場所設(shè)置相應(yīng)的安全設(shè)施、設(shè)備，并按照國家標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)規(guī)定進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng)，保證符合安全運行要求。
4.1.3 、各部門需增置的設(shè)施經(jīng)批準(zhǔn)購買后，須報生技科備案。
4.1.4 、生產(chǎn)設(shè)施項目確定或購進(jìn)后，各相應(yīng)項目組或生技科負(fù)責(zé)組織安裝，并負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查安裝的質(zhì)
量。
4.1.5 、對新置設(shè)備的隨機配件要按圖紙進(jìn)行驗收，未經(jīng)驗收不得入庫。
4.2 、生產(chǎn)設(shè)施使用
4.2.1、各類生產(chǎn)設(shè)施使用前，設(shè)備管理人員要組織使用人員接受操作培訓(xùn)，由生技科的技術(shù)人員講解。4.2.2 、使用人員應(yīng)達(dá)到四懂三會（懂原理、懂性能、懂構(gòu)造、懂用途、會操作、會維修保養(yǎng)、會排除故障），方可上崗操作。
4.2.3 、按設(shè)備安全操作規(guī)程要求進(jìn)行機器開動和停車，在設(shè)備使用過程中，發(fā)現(xiàn)有異?，F(xiàn)象，應(yīng)立即停車，并通知有關(guān)人員檢修。
4.2.4 、機器設(shè)備發(fā)生故障，或嚴(yán)重事故時，按照操作規(guī)程要求立即停車，保護(hù)現(xiàn)場，并報告班組長或有關(guān)人員。事故處理堅持“四不放過”。
4.2.5 、對不遵守操作規(guī)程或玩忽職守，使工具、機器設(shè)備、原材料、產(chǎn)品受到損失者，應(yīng)酌情給予經(jīng)濟(jì)處罰和處分。
4.2.6、使用人員要嚴(yán)格按操作規(guī)程工作，認(rèn)真遵守交接班制度，準(zhǔn)確填寫規(guī)格的各項運行記錄。
4.2.7、為保證生產(chǎn)設(shè)施安全、合理的使用，各部門應(yīng)設(shè)兼職設(shè)備員，協(xié)助生技科對各類設(shè)施進(jìn)行管理。
4.2.8 、實行操作者包機管理。做到各類生產(chǎn)設(shè)施有專人負(fù)責(zé)。
4.3、生產(chǎn)設(shè)施維護(hù)
4.3.1、所有動力設(shè)備不經(jīng)車間、設(shè)備主管允許，不準(zhǔn)私自拆卸，不準(zhǔn)在電氣設(shè)備上搭濕物和放置金屬、
棉紗類物品。
4.3.2、嚴(yán)禁私拆或改用設(shè)備安全防護(hù)裝置，發(fā)現(xiàn)設(shè)備安全防護(hù)裝置損壞或失效立即報告設(shè)備維修人員進(jìn)行維修。設(shè)備主管部門應(yīng)建立設(shè)備安全防護(hù)裝置維修保養(yǎng)檔案。
4.3.3、操作工負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)施的日常維護(hù)保養(yǎng)。對本崗位設(shè)備、管路要做到不潮、不凍、不腐蝕，及時消除跑、冒、滴、漏。認(rèn)真做好交接記錄。
4.3.4、對封存、閑置的設(shè)備，不經(jīng)生技科批準(zhǔn)，不得隨意啟動、轉(zhuǎn)移、拆卸。
4.4、生產(chǎn)設(shè)施報廢和拆除
4.4.1、各類生產(chǎn)設(shè)施陳舊老化不適應(yīng)工作需要或無再使用價值，使用部門申請報損、報廢。
4.4.2 、報廢、報損舊設(shè)備由生技科安排人員按有關(guān)規(guī)定及時拆除或另行處置，在生產(chǎn)設(shè)施臺帳中注銷。
4.4.3、生產(chǎn)設(shè)施拆除前，拆除負(fù)責(zé)人要組織人員做好拆除機具準(zhǔn)備和周密檢查，做到機具齊備，確保完全可靠。如需辦理安全作業(yè)證時，按規(guī)定要求辦理。
4.4.4 、生產(chǎn)設(shè)施拆除前，其所屬單位應(yīng)對其進(jìn)行徹底的清理和置換，確保無殘留物質(zhì)，不會對環(huán)境及人身安全造成傷害。
4.4.5 、拆除作業(yè)過程中，負(fù)責(zé)人必須為作業(yè)人員配備相應(yīng)的勞動保護(hù)用品，確保安全作業(yè)。
4.5 、安全設(shè)施管理
4.5.1 、各種設(shè)施設(shè)備要分類、編號、入帳，定期盤點，做到帳物相符。
4.5.2、對各種設(shè)施進(jìn)行日常維護(hù)保養(yǎng)，做好防塵、防潮、防熱、防磁、防銹、防腐蝕、防霉變、防蟲蛀等工作。
4.5.3、對違反操作規(guī)程造成的損失，或因管理不善造成的損壞、丟失、積壓、浪費，應(yīng)按價賠償，并追究當(dāng)事人的責(zé)任。
4.5.4 、設(shè)施設(shè)備報廢必須經(jīng)過嚴(yán)格鑒定，履行審批手續(xù)。
4.5.5、對生產(chǎn)設(shè)施進(jìn)行檢維修時，對安全設(shè)施進(jìn)行認(rèn)真檢查，并作力所能及的維護(hù)。
5、相關(guān)制度
《設(shè)備安全操作規(guī)程》
《安全作業(yè)管理制度》
《安全檢維修管理制度》
6 、相關(guān)記錄
《生產(chǎn)設(shè)施驗收單》
第8篇 某生物公司法律法規(guī)識別管理制度
1 、目的
為確定公司生產(chǎn)經(jīng)營或業(yè)務(wù)活動中適用的安全標(biāo)準(zhǔn)化法律法規(guī)和其他要求,建立識別、獲取這些法律法規(guī)及要求的渠道,確保所使用的法律法規(guī)及其他要求為最新版本,提高員工和相關(guān)方的法律意識,規(guī)范安全生產(chǎn)行為,制定本制度。
2 、適用范圍
適用于對與公司生產(chǎn)經(jīng)營活動相關(guān)的國家、行業(yè)、地方的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化法律、法規(guī)及其他要求的控制。
3 、職責(zé)與分工
主管部門:安全部。負(fù)責(zé)安全標(biāo)準(zhǔn)化法律、法規(guī)和其他要求的確認(rèn)、培訓(xùn)、傳達(dá)和監(jiān)督執(zhí)行。
相關(guān)部門:各部門、車間。負(fù)責(zé)及時宣貫、遵守與本部門、車間有關(guān)的法律、法規(guī)及其他要求,并將有關(guān)要求傳達(dá)給員工和相關(guān)方。
4 、內(nèi)容與要求
4.1 、與公司相關(guān)的法律、法規(guī)和其他要求
a-- 國家有關(guān)的法律、法規(guī)、條例、規(guī)范;
b --甘肅省、蘭州市的地方法規(guī)和國務(wù)院主管部門規(guī)章、規(guī)程;國家、行業(yè)、山東省、青島市有關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn)化管理的法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)則、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求等;
c-- 國家、行業(yè)和地方標(biāo)準(zhǔn);
d --上級機關(guān)、執(zhí)法機關(guān)的通知、公報等其他要求;
e-- 國家公約等。
4.2、獲取方法
a--上級發(fā)文、轉(zhuǎn)文;b-- 報刊、雜志登載;
c --會議獲取;
d-- 從法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、其他要求發(fā)行處獲取;
e --通過政府機構(gòu)、行業(yè)協(xié)會等獲取;
f-- 上網(wǎng)查詢;
g --其他渠道。
4.3、識別和確認(rèn)
4.3.1、安全部根據(jù)安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系要求及相關(guān)部門、單位收集的信息,編制公司通用的《適用的法律、法規(guī)和其他要求清單》,作為各部門、單位進(jìn)行識別和執(zhí)行的基本依據(jù)。
4.3.2、各部門、車間結(jié)合自己的職責(zé)和工作內(nèi)容進(jìn)行識別,確認(rèn)適用本部門、車間的法律法規(guī)和其他要求的目錄、內(nèi)容(部分適用的法律法規(guī)應(yīng)識別到適用的相關(guān)部分),編制本部門、車間的《適用的法律、法規(guī)和其他要求清單》。
4.4 、貫徹執(zhí)行
4.4.1 、安全環(huán)保部將確認(rèn)的法律法規(guī)和其他要求向各相關(guān)部門、車間進(jìn)行培訓(xùn)、傳達(dá)、分解。
4.4.2 、各部門、車間將本部門、車間適用的法律法規(guī)和其他要求,采取會議、宣貫、培訓(xùn)等形式,落實到相應(yīng)層次或崗位,并傳達(dá)到相關(guān)方。
4.4.3、各部門、車間要按照法律、法規(guī)和其他要求,組織進(jìn)行安全標(biāo)準(zhǔn)化管理的各項活動,并對執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
4.4.4 、公司通過管理評審、內(nèi)審或日常監(jiān)督檢查等形式對相關(guān)部門、單位的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、確認(rèn)。
4.5 、公司安全環(huán)保部至少每半年一次通過各種方式獲取最新的安全法律、法規(guī)及其他要求。
5 、相關(guān)記錄
第9篇 某生物公司安全檢查隱患整改管理制度
1、目的
安全檢查主要是為了防患于未然,通過定期和不定期的檢查消除安全隱患,監(jiān)督各項安全規(guī)章制度
的實施,保證公司安全生產(chǎn)。為了加強安全生產(chǎn)管理,及時發(fā)現(xiàn)并解決安全生產(chǎn)中存在的隱患,并及時
整改,根據(jù)國家的相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)定,制定本制度。
2 、使用范圍
本制度適用于公司內(nèi)所有車間及部門的安全檢查及隱患整改管理。
3 、職責(zé)與分工
3.1、公司設(shè)置有安全生產(chǎn)委員會,下設(shè)安全檢查領(lǐng)導(dǎo)小組。由安全部、生產(chǎn)部及相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員組
成。負(fù)責(zé)組織對公司的各專項檢查、季節(jié)檢查、節(jié)假日檢查等。
3.2、各車間及相關(guān)部門,負(fù)責(zé)對本單位安全隱患的日常檢查并組織群眾性的安全自查活動。
4、內(nèi)容與要求
4.1、日常安全檢查
4.1.1、生產(chǎn)崗位的班長和操作工,應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行班中的巡回檢查和交接班檢查。
4.1.2、非生產(chǎn)崗位的班長和操作工,應(yīng)根據(jù)本崗位的特點,在工作前和工作之中進(jìn)行檢查。檢查情況
記錄在交接班記錄上。
4.1.3 、各單位、班組如發(fā)現(xiàn)事故隱患要及時整改,確保人、財、物的安全,對于自己解決不了的隱患
要上報主管部門,共同研究制定整改方案,監(jiān)督落實整改。
4.1.4、各單位要發(fā)動全體員工隨時對安全隱患進(jìn)行自查,并及時落實整改措施。
4.2 、定期安全檢查
4.2.1 、春季安全檢查:以防雷、防靜電、防解凍、防建筑物倒塌為重點。
4.2.2 、夏季安全檢查:以防暑、防中毒、防汛為重點。《綜合管理考核辦法》
6 相關(guān)記錄
《交接班記錄》
《車間、部門上報隱患臺帳》
《事故隱患整改通知書》
《體系運行檢查記錄表》4.2.3 、秋季安全檢查:以防火、防爆、安全防護(hù)設(shè)施、防凍保溫為重點。
4.2.4、冬季安全檢查:以防火、防凍、防滑為重點。
4.2.5、定期的安全檢查由安全檢查領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織。
4.3 、專項安全檢查
4.3.1 、安全用電和防雷防靜電安全檢查。
4.3.2、安全防護(hù)裝置的安全檢查。
4.3.3、防火、防爆的安全檢查。
4.3.4 、壓力容器、壓力管道的安全檢查。
4.4 、節(jié)假日的安全檢查主要是對節(jié)日安全、保衛(wèi)、消防、生產(chǎn)裝置等進(jìn)行安全檢查。
4.5 、安全管理人員要經(jīng)常深入現(xiàn)場,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時督促有關(guān)部門解決。
4.6 、各項檢查內(nèi)容應(yīng)包括國家生產(chǎn)法律法規(guī)、廠規(guī)章制度的貫徹落實執(zhí)行情況,人員培訓(xùn)教育及持證
上崗情況,設(shè)備管理,各種安全設(shè)施、設(shè)備是否完善,安全標(biāo)志、定置管理、勞動紀(jì)律、防火滅火以及
危化品的管理、防護(hù)用品(具)的保管等情況。
4.7 、各專項檢查、季節(jié)檢查、節(jié)假日檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患開據(jù)《事故隱患整改通知書》,并在規(guī)定的整
改期限后對整改情況進(jìn)行復(fù)查。車間及其它部門進(jìn)行的各項安全自查,檢查記錄于《體系運行檢查記錄
表》上,并將處理意見方法上報相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)。
4.8、凡在檢查中查出的各類隱患,無故未及時整改的,由安全負(fù)責(zé)人按《安全獎懲制度》提出處理意
見報主要負(fù)責(zé)人審批后實施。
4.9 、對事故隱患存在部門,不能解決的問題由部門專題報告,提交安全生產(chǎn)委員會研究解決。
4.10、凡在檢查中查出的問題,在《綜合管理考核辦法》考核范圍內(nèi)的,按該辦法考核。
5 、相關(guān)制度
《安全獎懲制度》
第10篇 某生物公司安全生產(chǎn)會議管理制度
1、目的
為認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和制度,保障政令暢通,做到安全生產(chǎn)規(guī)章制度的
有效執(zhí)行,同時對各項工作及時的溝通和總結(jié),特制定本管理制度。
2、適用范圍
本制度適用于本公司各部門、車間。
3、內(nèi)容與要求
3.1、本公司的各級領(lǐng)導(dǎo)人員在管理生產(chǎn)的同時,必須負(fù)責(zé)管理安全工作,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全
生產(chǎn)的法律、法規(guī)和制度,在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評
比安全工作。
3.2 、每月召開一次安全生產(chǎn)辦公會議,研究安全生產(chǎn)有關(guān)事項,并做好會議記錄。
3.2.1、會議由安全生產(chǎn)委員會組織,相關(guān)部門人員參加。
3.2.2、匯總和審查安全技術(shù)措施、計劃并監(jiān)督有關(guān)部門切實按期執(zhí)行。
3.2.3 、組織和協(xié)調(diào)有關(guān)部門制定或修訂安全生產(chǎn)制度和安全技術(shù)操作規(guī)程。
3.2.4、研究落實安全生產(chǎn)檢查,有明確的目的和具體計劃(安全月、年檢、季檢、月檢計劃的布置、
落實)。
3.2.5 、總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)的先進(jìn)經(jīng)驗。
3.3 、審查、批準(zhǔn)新建、改建、大修的設(shè)計、計劃以及工程驗收和運行工作的監(jiān)控。
3.4 、組織有關(guān)部門研究企業(yè)職業(yè)安全健康工作,制定防止職業(yè)病和職業(yè)衛(wèi)生的安全措施,督促有關(guān)部
門做好職業(yè)安全衛(wèi)生和婦女保護(hù)工作。
3.5、研究有關(guān)安全生產(chǎn)教育,在采用新工藝、新方法、新技術(shù)、新設(shè)備時,要有計劃的組織進(jìn)行職業(yè)
安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。
3.6 、審核生產(chǎn)安全事故的調(diào)查分析報告,明確責(zé)任,確定責(zé)任人。
3.7 、審核企業(yè)《安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)》的內(nèi)容。
3.8 、審批企業(yè)《安全生產(chǎn)獎懲制度》的落實方案。
4、相關(guān)記錄
《會議記錄》
第11篇 生物公司監(jiān)視和測量設(shè)備管理制度
1、目的
為加強對監(jiān)視和測量設(shè)備的管理，確保其準(zhǔn)確度、精密度和性能，提高生產(chǎn)監(jiān)視測量的準(zhǔn)確性和可靠性，確保安全生產(chǎn)，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《計量法》、《職業(yè)健康安全管理體系規(guī)范》（gb/t28001-2001）、
《危險化學(xué)品從業(yè)單位安全標(biāo)準(zhǔn)化通用規(guī)范》（aq3013-2008）的要求，制定本制度。
監(jiān)視和測量設(shè)備中屬特種設(shè)備安全附件的，還應(yīng)執(zhí)行公司的《特種設(shè)備安全管理制度》。
2、適用范圍
本制度適用于本公司與安全生產(chǎn)有關(guān)的測量和監(jiān)控設(shè)備的配置、校準(zhǔn)、使用、維修、偏離校準(zhǔn)狀態(tài)的處置等內(nèi)容。
3、職責(zé)
3.1、物資部負(fù)責(zé)對監(jiān)視和測量設(shè)備進(jìn)行采購。
3.2、安全部、生產(chǎn)部負(fù)責(zé)采購前的技術(shù)審查。
3.3、備件保管負(fù)責(zé)監(jiān)視和測量設(shè)備的入庫和發(fā)放管理，及對報廢的監(jiān)視和測量設(shè)備進(jìn)行回收處理。
3.4、生產(chǎn)車間負(fù)責(zé)對監(jiān)視和測量設(shè)備進(jìn)行驗收、安裝、建檔、維修、保養(yǎng)、報廢拆除，并負(fù)責(zé)聯(lián)系質(zhì)量監(jiān)督部門進(jìn)行定期校驗。
3.5、各使用車間負(fù)責(zé)對監(jiān)視和測量設(shè)備進(jìn)行衛(wèi)生清理。
4、工作程序
4.1、監(jiān)視和測量設(shè)備的采購與入庫
4.1.1、各車間需要購置或更新監(jiān)視和測量設(shè)備及備品備件時，應(yīng)事先提出計劃報設(shè)備部、安環(huán)部進(jìn)行技術(shù)審查，由生產(chǎn)部、安環(huán)部部長簽字后交供應(yīng)部進(jìn)行采購。
4.1.1.2、未經(jīng)生產(chǎn)部、安環(huán)部審核的監(jiān)視和測量設(shè)備，不論由什么渠道，采購部門應(yīng)拒絕采購，財務(wù)部門應(yīng)拒絕付款。
4.1.1.3、監(jiān)視和測量設(shè)備的選型要合理，確保監(jiān)視和測量設(shè)備的準(zhǔn)確度和精確度滿足使用要求，同時供貨安裝單位要有相應(yīng)資質(zhì)。
4.1.1.4、新購置的監(jiān)視和測量設(shè)備，必須具有法定產(chǎn)品合格證、說明書、裝箱清單，否則不予入庫。
設(shè)備進(jìn)廠后由公司電儀車間專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行驗收，合格的監(jiān)視和測量設(shè)備辦理入庫手續(xù)，不合格的監(jiān)視和測量設(shè)備杜絕入庫發(fā)放使用。
4.2 、監(jiān)視和測量設(shè)備的安裝
4.2 .1、凡是生產(chǎn)、使用、儲存、充裝易燃易爆易中毒危險化學(xué)品的重點崗位和要害部位，都必須安裝合適的監(jiān)視和測量設(shè)備。4.2.2、監(jiān)視和測量設(shè)備的安裝位置要合理，能夠起到有效的監(jiān)視和測量作用。
4.3、監(jiān)視和測量設(shè)備的校驗
4.3.1、監(jiān)視和測量設(shè)備應(yīng)按校驗周期要求進(jìn)行校驗。
4.3.2、監(jiān)視和測量設(shè)備的定期校驗要由國家質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門進(jìn)行，檢測報告由檔案室統(tǒng)一保管。
4.3.3、監(jiān)視和測量設(shè)備的一般校正，由電儀車間儀表崗位負(fù)責(zé)。
4.4、監(jiān)視和測量設(shè)備的使用
4.4.1、監(jiān)視和測量設(shè)備應(yīng)保持良好的工作狀態(tài)，并保持其準(zhǔn)確度。
4.4.2、監(jiān)視和測量設(shè)備應(yīng)在校驗的有效期內(nèi)使用，嚴(yán)禁超期使用，使用中如發(fā)現(xiàn)損壞或處于可疑的校準(zhǔn)狀態(tài)時，應(yīng)對其重新進(jìn)行校準(zhǔn)。
4.4.3、對使用監(jiān)視和測量設(shè)備的人員，應(yīng)熟練掌握操作使用步驟和方法。
4.4.4、使用車間應(yīng)保證監(jiān)視和測量設(shè)備在適宜的環(huán)境條件下使用，保證監(jiān)視和測量設(shè)備表面清潔和完好。
4.4.5、使用人員要隨時觀察監(jiān)視和測量設(shè)備的狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)異常情況要及時通知儀表人員進(jìn)行處理。
4.5、監(jiān)視和測量設(shè)備的維護(hù)和管理
4.5.1、各單位要維護(hù)好自己單位的監(jiān)視和測量設(shè)備，以便保證監(jiān)視和測量設(shè)備處于良好狀態(tài)，如有顯示不正常的監(jiān)視和測量設(shè)備立即通知儀表人員進(jìn)行維修。
4.5.2、儀表人員每月要對監(jiān)視和測量設(shè)備進(jìn)行檢查，若發(fā)現(xiàn)有非正常性損壞或丟失的監(jiān)視和測量設(shè)備，要及時上報生產(chǎn)部。
4.5.3 、生產(chǎn)車間儀表崗位要定期對監(jiān)視和測量設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)和檢查，并做好記錄。
4.5.4、生產(chǎn)車間負(fù)責(zé)建立監(jiān)視和測量設(shè)備臺帳，并制定維護(hù)保養(yǎng)計劃，按計劃對監(jiān)視和測量設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)維護(hù)。
4.6、監(jiān)視和測量設(shè)備的失效處理
4.6.1、監(jiān)視和測量設(shè)備在檢定有效期內(nèi)，若發(fā)現(xiàn)損壞或處于可疑狀態(tài)時，生產(chǎn)車間應(yīng)及時聯(lián)系有資格的單位或人員進(jìn)行維修、檢定。
4.6.2、監(jiān)視和測量設(shè)備的報廢應(yīng)經(jīng)安全部、生產(chǎn)車間確認(rèn)后，進(jìn)行報廢處理。
4.6.3、報廢的監(jiān)視和測量設(shè)備由電器儀表維修負(fù)責(zé)拆除，由備件倉庫負(fù)責(zé)收回統(tǒng)一保管。
第12篇 生物公司安全檢、維修管理制度
1 、目的
為保證生產(chǎn)設(shè)備正常運行，避免發(fā)生意外設(shè)備事故和其他傷害，保證檢維修過程的安全和高效率、高質(zhì)量，制訂本制度。
2、適用范圍
本制度適用于本公司設(shè)備、設(shè)施檢維修的安全管理。
3 、職責(zé)與分工
主管部門：安全部。負(fù)責(zé)監(jiān)督本制度的執(zhí)行。
相關(guān)部門：公司各部門、車間。日常工作中貫徹執(zhí)行本制度。
4、內(nèi)容與要求
4.1 、檢修前準(zhǔn)備
4.1.1、編制檢修計劃應(yīng)做到內(nèi)容詳細(xì)、責(zé)任明確，措施具體，應(yīng)包括對安全裝置、設(shè)施的檢修。凡是具有二人以上參與的檢修項目，必須指定一人負(fù)責(zé)安全。
4.1.2 、檢修部門負(fù)責(zé)人要對檢修中的安全負(fù)責(zé)，在對參加檢修人員交待好任務(wù)的同時，書面交待好安全措施。
4.1.3、檢修負(fù)責(zé)人在檢修前，要組織人員對檢修過程進(jìn)行風(fēng)險評價，做好檢修機具準(zhǔn)備和周密檢查，做到機具齊備，確保安全可靠。
4.1.4、檢修易燃、易爆、有毒、有腐蝕性物質(zhì)的設(shè)備時，必須進(jìn)行清洗置換和有效隔離，并按《安全作業(yè)管理制度》辦理《安全作業(yè)許可證》后，方可作業(yè)，作業(yè)時必須按規(guī)定穿戴好勞動防護(hù)用品。
4.1.5 、清洗置換的設(shè)備，必須進(jìn)行分析檢驗，取樣要有代表性，確保清洗置換有效合格。
4.1.6、易燃、易爆、有毒、有腐蝕性物質(zhì)和蒸汽設(shè)備管道檢修，必須切斷物料（包括惰性氣體）出入口閥門，并由設(shè)備所屬生產(chǎn)車間加設(shè)盲板。4.1.7、檢查設(shè)備管道與運行中設(shè)備管道連接時，中間必須加隔盲，在抽堵有毒氣體盲板時，應(yīng)戴好
防毒面具。
4.1.8、設(shè)備檢維修負(fù)責(zé)人要對移交檢修的設(shè)備置換處理負(fù)責(zé)，移交前要查電氣、查物料處理，確認(rèn)合格方辦理移交。
4.1.9 、檢修電氣設(shè)備時，必須切斷電源并經(jīng)兩次啟動復(fù)查證明無誤后，在電源開關(guān)處掛上禁止啟動牌或或?qū)Ｈ吮O(jiān)控，方能檢修。
4.2 、檢修安全規(guī)定
4.2.1、檢修人員要對檢修項目進(jìn)行檢查，檢修前準(zhǔn)備工作符合檢修要求方可進(jìn)行檢修。
4.2.2 、一切檢修作業(yè)，必須嚴(yán)格執(zhí)行各項安全技術(shù)規(guī)程和安全作業(yè)管理制度。
4.2.3、凡槽罐、設(shè)備、管線檢修，要在已切斷的物料、管道、閥門上懸掛警告牌。進(jìn)入內(nèi)部檢修，要辦理《安全作業(yè)許可證》。
4.2.4 、容器內(nèi)及不通風(fēng)處作業(yè)，應(yīng)采取臨時通風(fēng)措施，或使用空氣呼吸器等。
4.2.5 、凡檢修用的臨時照明，應(yīng)使用36v 電壓的安全行燈，絕緣要良好，電動工具必須安裝漏電保護(hù)器并有可靠的接地零線。
4.2.6 、從事有害系統(tǒng)檢修和搶修，要備好防護(hù)器具，以備應(yīng)急之用。
4.2.7、拆卸有毒有腐蝕管道，應(yīng)穿戴好規(guī)定的防護(hù)用品，松螺絲時應(yīng)先松外面的，防止中毒和灼傷。
4.2.8 、在生產(chǎn)廠臨時檢修時，遇有易燃、易爆物料的設(shè)備，要使用防爆器械，或采取其它防爆措施，嚴(yán)防產(chǎn)生火花。
4.2.9 、在檢修區(qū)域內(nèi)，對各種機動車輛要按規(guī)定嚴(yán)格管理。
4.2.10、在生產(chǎn)危險化學(xué)物品的場所檢修時，要經(jīng)常與操作工聯(lián)系，當(dāng)化工生產(chǎn)發(fā)生波動，出現(xiàn)突然排放危險物或緊急停車等情況時，應(yīng)停止工作，迅速撤離現(xiàn)場。
4.2.11 、帶壓緊螺絲，要站在法蘭盤側(cè)面，慢慢地緊，防止滑絲。
4.2.12、設(shè)備內(nèi)檢修必須有專人監(jiān)護(hù)，監(jiān)護(hù)人應(yīng)由有經(jīng)驗的人擔(dān)任，必須認(rèn)真負(fù)責(zé)，堅守崗位，并與檢修人員保持有效聯(lián)絡(luò)。
4.2.13、在檢修作業(yè)條件發(fā)生變化，并可能危害檢修人員時，必須立即撤出設(shè)備。再次檢修時必須重新辦理《安全作業(yè)許可證》。
4.2.14、設(shè)備內(nèi)檢修應(yīng)根據(jù)設(shè)備具體情況搭設(shè)安全梯及架臺，并配備救護(hù)繩索，確保應(yīng)急撤離需要。
4.3 竣工驗收
4.3.1、檢修竣工后，檢修部門要細(xì)致檢查靜電、安全罩、設(shè)備孔等安全措施，切勿將工具器材等忘掉在機械設(shè)備內(nèi)，并將搭設(shè)的工作架臺、拉設(shè)的臨時電源全部拆除，做到工完、料凈、場地清。
4.3.2、檢修移交驗收前，不得拆除懸掛的警示牌和開啟切斷的物料、管道閥門，經(jīng)驗收后，對檢查前所堵設(shè)的盲板和切斷的管線等要責(zé)成專人檢查處理。
4.3.3 、竣工驗收時，生產(chǎn)和檢修雙方負(fù)責(zé)人當(dāng)場檢查質(zhì)量是否全部符合檢修標(biāo)準(zhǔn)，安全裝置是否恢復(fù)齊全。
4.3.4、生產(chǎn)單位自己檢修的，單位負(fù)責(zé)人要親自到現(xiàn)場檢查驗收。
5 、相關(guān)制度
《安全作業(yè)管理制度》
《風(fēng)險評價控制程序》
《防火、防爆及動火作業(yè)管理制度》
《綜合管理考核辦法》
6、相關(guān)記錄
《檢修計劃》
《危險源識別評價表》
《安全作業(yè)許可證》
第13篇 生物公司工器具管理制度
1、目的
為加強工具管理，使工具更好地為生產(chǎn)服務(wù)，保證裝置運行、檢修時的人身及設(shè)備安全，制定本制度。
2 、適用范圍
本制度適用于本公司各部門、車間的工、器具管理。
3、職責(zé)與分工
主管部門：生產(chǎn)部。負(fù)責(zé)監(jiān)督本制度的執(zhí)行。
相關(guān)部門：各部門、車間。負(fù)責(zé)在日常工作中認(rèn)真執(zhí)行本制度。
4 、內(nèi)容與要求
4.1、公司各車間土、木、五金工具、電工工具、刀具、起重工具、計量工具由生產(chǎn)技術(shù)科歸口管理。
4.2 、物管科負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)報工具的購進(jìn)計劃，由供應(yīng)科按計劃購買，任何單位及個人不得單獨購買，否則財務(wù)不予付款。
4.3、生產(chǎn)技術(shù)科負(fù)責(zé)建立公司工器具臺帳，從工器具計劃轉(zhuǎn)報到發(fā)放，報廢進(jìn)行全過程管理，各車間設(shè)備員負(fù)責(zé)本車間的工器具管理，建立相應(yīng)的工器具臺帳、個人工具必須建立工具登記本，并做到帳帳相符。
4.4、各車間工具嚴(yán)格管理，公用工具必須設(shè)專人保管。
4.5、工種變動或工作調(diào)動時，個人保管工具必須交回原所在單位方可辦理有關(guān)調(diào)動手續(xù)，各車間應(yīng)嚴(yán)格工具交接，杜絕工具流失，否則按工具流失金額隊所在部門進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。
4.6 、工具保管人員及使用人必須妥善保管、正確使用工具，丟失或非正常使用損壞的工具（影響使用性能或報廢），按下列規(guī)定賠償，丟失工具按原價的50～100％賠償，非正常使用損壞的工具按原價的40~100％賠償。4.7、各車間每季進(jìn)行一次工具盤點，無論是個人保管工具還是公用工具必須做到帳、卡、物相符。
4.8 、生產(chǎn)技術(shù)科每年組織1～2次工具清查，日常進(jìn)行不定期抽查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，并視情節(jié)給予一定經(jīng)濟(jì)處罰。
5 、相關(guān)記錄
《工器具臺帳》
《交接班記錄》
第14篇 某生物公司交接班制度
1、目的
為嚴(yán)格交接班過程管理,明確交接班雙方的權(quán)利和義務(wù),避免推諉、扯皮現(xiàn)象,保證公司生產(chǎn)的安全穩(wěn)定運行,制定本制度。
2 、適用范圍
本制度適用于本公司各部門、車間的交接班管理。
3 、職責(zé)與分工
主管部門:生產(chǎn)部。負(fù)責(zé)監(jiān)督本制度的執(zhí)行。
相關(guān)部門:各部門、車間。負(fù)責(zé)在日常工作中認(rèn)真執(zhí)行本制度。
4 、內(nèi)容與要求
4.1、交班
4.1.1 、交班值班長應(yīng)在下班前1小時,將所屬的設(shè)備、管線閥門、儀表等進(jìn)行全面檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,不得拖延給下一班。
4.1.2 、交班前三十分鐘,由操作工擦試好本崗位的機器、電器儀表。整理好記錄,清掃工作現(xiàn)場、檢查工具、儀器、防護(hù)用品、消防器材等,做好崗位交班前的準(zhǔn)備工作。
4.1.3、交班前,當(dāng)班者應(yīng)向接班者詳細(xì)交待本班情況,做到
“十交”,即:
①、本班生產(chǎn)情況;②、工藝指標(biāo)的執(zhí)行情況和存在問題;③、事故原因和處理情況及處理結(jié)果;
④、設(shè)備運轉(zhuǎn)和維護(hù)保養(yǎng)情況;⑤、儀器、儀表、工具的保管和使用情況;⑥、記錄表的填寫保護(hù)情況;
⑦、室內(nèi)外及設(shè)備衛(wèi)生;⑧、跑、冒、滴、漏及機械用油情況;⑨、安全生產(chǎn)情況;⑩、領(lǐng)導(dǎo)的指示。
“六不交”,即:
①、工藝指標(biāo)不符合條件不交;②、設(shè)備保養(yǎng)不好不交;③、事故原因查不清不交;④、工具不全不交;⑤、記錄表不齊全不整潔不交;⑥、設(shè)備及環(huán)境衛(wèi)生不清潔不交。
4.2 、接班
4.2.1 、接班人員必須提前十分鐘到崗位,認(rèn)真聽取上班值班長對生產(chǎn)情況的介紹和本班值班長對生產(chǎn)工作的布置。
4.2.2 、接班者必須對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),聽取交班者介紹情況進(jìn)行全面檢查。
4.2.3 、檢查要點:十交六不交是否做到,設(shè)備運行閥門開關(guān),儀表使用、油、水、電是否正常,各控制點溫度、壓力、液位、流量等是否符合工藝條件。
4.2.4、要做到五不接:①交班項目交待不清不接;②存在不安全生產(chǎn)因素不接;③事故原因不清,處理不完不接;④設(shè)備運轉(zhuǎn)異常不接;⑤工具不全、設(shè)備、現(xiàn)場不清不接。
4.3 、交接班必須在現(xiàn)場進(jìn)行,交接班時必須按照操作規(guī)程規(guī)定的內(nèi)容和巡回檢查制度所規(guī)定的檢查路線,進(jìn)行檢查交接。
4.4 、交接班必須把當(dāng)班設(shè)備運行和檢修情況,向接班人詳細(xì)交待清楚并填寫記錄。在接班人認(rèn)為情況屬實后,雙方簽字,交班人方可離開現(xiàn)場。
4.5、交接班時如雙方之一發(fā)生爭執(zhí),應(yīng)及時報告值班人員進(jìn)行協(xié)商解決。在此期間由交班者正常操作直到問題解決,交接班期間發(fā)生事故由交班者負(fù)責(zé),接班后發(fā)生事故由接班人者負(fù)責(zé)。
5、相關(guān)記錄
《交接班記錄》
第15篇 生物公司安全生產(chǎn)責(zé)任制考核制度
1、總則
1.1、為了認(rèn)真貫徹實施《安全生產(chǎn)法》，進(jìn)一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，強化公司全體員工的安全意識和責(zé)任意識，切實加強安全生產(chǎn)工作的實施，落實各項安全防范措施，防止和減少各類事故、遏制重大、特大事故的發(fā)生，保障公司財產(chǎn)和員工的生命安全，為公司跨越式發(fā)展創(chuàng)造良好的安全環(huán)境，特制定本制度。
1.2、公司安全生產(chǎn)目標(biāo)管理績效考核應(yīng)建立不同層次的安全生產(chǎn)目標(biāo)，形成規(guī)范化管理體系中一個相對完整的部分，即對各子公司、各項目經(jīng)理部下達(dá)任務(wù)，年終按目標(biāo)實施考核、獎懲。
2、安全生產(chǎn)目標(biāo)管理的特點
2.1、安全生產(chǎn)目標(biāo)的制訂：在公司總經(jīng)理主持召開的安全生產(chǎn)工作會議上，根據(jù)公司前期安全生產(chǎn)實際情況，制訂本年度的安全生產(chǎn)目標(biāo)，并將目標(biāo)列入公司年度考核。
2.2、安全生產(chǎn)目標(biāo)的執(zhí)行：集團(tuán)公司目標(biāo)下達(dá)后，各部門及各施工項目根據(jù)各自的實際情況，再將目標(biāo)進(jìn)行分解細(xì)化，層層落實到各作業(yè)區(qū)及其班組，并依此檢查和考核。將完成情況與個人的經(jīng)濟(jì)利益、先進(jìn)評比、職務(wù)升遷等掛鉤，明確各級領(lǐng)導(dǎo)及每個人的目標(biāo)及責(zé)任，以便每個單位、個人在工作中對照目標(biāo)開展工作。
2.3、安全生產(chǎn)目標(biāo)的檢查：年度目標(biāo)確定后，公司每年組織專項安全生產(chǎn)檢查活動，檢查各部門及各施工項目對目標(biāo)的分解及貫徹落實情況，每年組織年中和年底的目標(biāo)執(zhí)行情況檢查，分析完成目標(biāo)的經(jīng)驗做法，查找未完成目標(biāo)的問題和原因，制訂改進(jìn)措施。
2.4、安全生產(chǎn)目標(biāo)的考核：每年年底對各單位目標(biāo)完成情況進(jìn)行分析匯總，根據(jù)年初確定目標(biāo)考核辦法進(jìn)行考核兌現(xiàn)。通過對目標(biāo)的考核兌現(xiàn)，達(dá)到目標(biāo)管理的績效反饋，實現(xiàn)閉環(huán)管理。
3、安全生產(chǎn)目標(biāo)管理的作用3.1、有利于安全生產(chǎn)工作計劃的制定。公司每年年初應(yīng)制定年度安全生產(chǎn)計劃，通過目標(biāo)管理的形式，
把指標(biāo)下達(dá)到各部門，上下團(tuán)結(jié)一致完成目標(biāo)。
3.2、有利于公司各部門之間的溝通。安全生產(chǎn)目標(biāo)的完成，是一個系統(tǒng)工程，每個指標(biāo)都涉及到很多部門，需要各部門之間密切配合，共同努力才能圓滿完成。
3.3、有效地調(diào)動部門和員工的積極性。各部門和員工在明確各自的目標(biāo)和崗位責(zé)任后，能夠充分發(fā)揮主觀能動性，合理安排各自的時間和精力，在規(guī)定的時限內(nèi)自主完成任務(wù)。
3.4、有助于評估工作的開展。目標(biāo)確定以后，通過階段性的檢查考核，使每個部門和員工清楚地知道各自目標(biāo)完成情況，明確存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，使下一步的工作更有方向。
3.5、有利于考核。安全目標(biāo)是考核的前提和內(nèi)容，最終以目標(biāo)的完成情況與考核工資、獎金以及工作成績掛鉤。
4、安全生產(chǎn)目標(biāo)的建立
4.1、傷亡事故控制指標(biāo)：不發(fā)生人身死亡事故；不發(fā)生人身重傷事故；不發(fā)生特別重大設(shè)備事故；不發(fā)生人員責(zé)任重大設(shè)備事故；不發(fā)生重大火災(zāi)事故；不發(fā)生重大財物被盜事故；不發(fā)生其他重大的管理責(zé)任事故；
4.2、安全達(dá)標(biāo)文明施工指標(biāo)：嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)、文明施工規(guī)范的要求，確保生產(chǎn)過程安全有序。
5、保證安全生產(chǎn)目標(biāo)完成的措施和方法
5.1、建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制：堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，總經(jīng)理辦公會上研究、貫徹落實***、國務(wù)院及建筑業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)指示精神，部署公司安全生產(chǎn)工作；公司及各基層單位應(yīng)制訂并完善各級人員安全生產(chǎn)責(zé)任制；公司應(yīng)堅持每季一次安全生產(chǎn)分析會，分析總結(jié)每季度的安全生產(chǎn)情況，基層單位應(yīng)堅持每月一次安全分析會，每季一次安全生產(chǎn)擴大會，使公司對安全生產(chǎn)方面的要求、精神直接深入到基層；通過安全述職制度、責(zé)任追究制度、獎懲制度，保證安全生產(chǎn)責(zé)任制得到有效落實。
5.2、深入宣傳貫徹公司安全理念，推動企業(yè)安全文化建設(shè)：確立“沒有消除不了的隱患，沒有避免不了的事故”的安全理念，并開展形式多樣的安全宣傳活動，大力宣貫安全理念，推動公司企業(yè)安全文化的建設(shè)，以期營造濃厚的安全生產(chǎn)氛圍。
5.3、推廣安全性評價工作：安全性評價工作是基于公司對設(shè)備、管理等方面廣泛自查自改的基礎(chǔ)上，組織專家對公司安全生產(chǎn)情況進(jìn)行全面的評價打分，對存在問題和薄弱環(huán)節(jié)提出整改建議，變以往定性的安全檢查為定量的安全評價，對安全生產(chǎn)現(xiàn)實情況進(jìn)行定量分析。公司根據(jù)發(fā)現(xiàn)的問題和建議，舉一反三，排查整改，然后再組織專家進(jìn)行復(fù)查。在自查—整改—評價—整改—復(fù)查—再整改的評價循環(huán)中，公司通過對設(shè)備的整治、規(guī)章制度的健全、管理的完善進(jìn)一步提高安全生產(chǎn)水平。
5.4、開展危險點預(yù)控工作：公司在嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，開展危險點預(yù)控工作。
各部門及各施工項目應(yīng)結(jié)合自身實際情況，開展危險點分析預(yù)控工作，以期防止了人身事故和誤操作事故的發(fā)生。
5.5、大力開展反違章活動;加大安全監(jiān)督檢查的力度和頻度，對事故、異常和違章堅持“三不放過”，對各類違章行為和違章造成事故的有關(guān)人員應(yīng)按規(guī)定嚴(yán)肅處理。組織安全互查,開展多種形式的安全檢查、巡視活動。健全安全生產(chǎn)督察組織，配備交通工具和監(jiān)察設(shè)備，加強生產(chǎn)施工現(xiàn)場的違章查處，提高作業(yè)人員遵章守紀(jì)的自覺性。
5.6、辯識重大危險源，制定應(yīng)急救援預(yù)案：在辨識和評估潛在的重大危險、事故類型、發(fā)生的可能性、發(fā)生過程、事故后果及影響嚴(yán)重程度的基礎(chǔ)上，對應(yīng)急機構(gòu)與職責(zé)、人員、技術(shù)裝備、物資、救援行動及其指揮協(xié)調(diào)等發(fā)面預(yù)先做出的具體安排并實施演練，增強對突發(fā)重特大事故的應(yīng)急處理能力。
5.7、加強安全教育與培訓(xùn)：
5.7.1、采取外培、內(nèi)培等多種形式，舉辦各類人員培訓(xùn)班，提高從業(yè)人員的安全生產(chǎn)意識；
5.7.2、不斷創(chuàng)新安全教育的形式，舉辦題材新穎的各種集體安全活動，擴大安全教育室的功能和效果；
5.7.3、利用技能練兵和技能大賽活動，把安全業(yè)務(wù)與技能作為一個重點，提高生產(chǎn)作業(yè)人員的安全知識和業(yè)務(wù)技能；
5.7.4、各部門及各施工項目應(yīng)充分發(fā)揮安全活動日的作用，加強檢查，提高學(xué)習(xí)質(zhì)量；
5.7.5、各施工項目應(yīng)堅持把“三種人”、外包隊伍、農(nóng)民工等各類人員的教育培訓(xùn)作為一項經(jīng)常性的工作，并列人工作計劃，提高全體職工的安全思想和安全素質(zhì)，為安全生產(chǎn)提供可靠的保證。
6、獎罰規(guī)定和評審辦法
6.1、考核評審辦法：由安全部根據(jù)檢查實施細(xì)則每月考核一次，每季報公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組審定，年底對各單位該年度目標(biāo)完成情況進(jìn)行分析匯總考核。
6.2、實行獎懲制度，要把思想教育工作同行政、經(jīng)濟(jì)手段結(jié)合起來。在獎勵上，要堅持精神鼓勵與物質(zhì)獎勵相結(jié)合；在處罰上，要堅持以教育為主，懲教結(jié)合的原則。
6.3、安全生產(chǎn)獎懲貫徹以責(zé)論處的原則。對認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)職責(zé)并在安全生產(chǎn)中取得成績的單位和個人予以表彰和獎勵，對發(fā)生事故負(fù)有責(zé)任的人員給以批評和處罰，對失職、瀆職或嚴(yán)重違反規(guī)程制度雖沒造成嚴(yán)重后果的，也要給以批評和處罰。
6.4、安全生產(chǎn)應(yīng)實行嚴(yán)格的獎懲制度。對在安全生產(chǎn)中作出顯著成績和特殊貢獻(xiàn)的集體和個人，要給予重獎；對在工作中因嚴(yán)重失職，違章指揮，違章作業(yè)，違反勞動紀(jì)律造成事故的，應(yīng)予以重罰；情節(jié)嚴(yán)重觸犯刑律的，交由司法部門追究刑事責(zé)任。
6.4.1、獎勵
（1）通過公司年終安全檢查評比，對獲安全生產(chǎn)優(yōu)秀前二名的部門給予年度安全生產(chǎn)單項獎，獎勵額為：第一名的部門獎勵2000 至4000 元；第二名的部門獎勵1500 至3000 元。
（2）結(jié)合年終檢查，對各部門安全管理人員進(jìn)行工作實績考核，評選公司安全先進(jìn)工作者，并發(fā)給200 元以上的獎金，以資鼓勵。
6.4.2、處罰
（1）對責(zé)任事故單位及主要領(lǐng)導(dǎo)人和事故責(zé)任人的處罰：
對上等級事故隱瞞不報的責(zé)任事故的單位，對無故拖延事故報告的單位，根據(jù)情節(jié)予以處罰，并通報批評。
由于違章行為而造成責(zé)任事故的，要追究單位領(lǐng)導(dǎo)人的責(zé)任。對責(zé)任事故單位處以1000 元--50000元的罰款，并對單位的主要領(lǐng)導(dǎo)以單位罰款的10%實施處罰。
一次責(zé)任事故直接經(jīng)濟(jì)損失在5000 元以上的單位，按照直接經(jīng)濟(jì)損失15%的比例予以罰款。對事故主要責(zé)任者的處罰，按直接經(jīng)濟(jì)損失的10%—30%執(zhí)行罰款。
重傷、死亡事故的處理結(jié)案依據(jù)當(dāng)?shù)貏趧硬块T、工會組織和檢察院審定認(rèn)可的《職工傷亡事故調(diào)查報告書》、《結(jié)案審批表》。
交通事故的處理結(jié)案依據(jù)當(dāng)?shù)亟痪块T裁定的《道路交通事故責(zé)任認(rèn)定書》。
交通事故經(jīng)濟(jì)損失數(shù)額的認(rèn)定，依據(jù)當(dāng)?shù)乇ｋU部門認(rèn)可的《估損項目清單》。
6.4.3、實行安全生產(chǎn)一票否決權(quán)，各級、各部門的安全管理工作，要同領(lǐng)導(dǎo)干部政績考核和承包風(fēng)險金掛鉤。
6.4.4、獎懲執(zhí)行
通過年終評比，獲得安全生產(chǎn)先進(jìn)的單位，在次年的安全工作會上予以公布。根據(jù)評比情況以及獎勵數(shù)，由公司財務(wù)部直接下?lián)芙o各得獎項目部。
個人獎勵由公司在次年的安全工作會上予以發(fā)放。
對責(zé)任事故項目部及有關(guān)人員的罰款，待事故處理結(jié)案后，由公司財務(wù)部根據(jù)公司安委會的處理意見，從事故項目部的財務(wù)行政經(jīng)費中劃撥，并入公司安全基金。
本管理制度自發(fā)布之日起施行。
第16篇 生物公司安全作業(yè)許可管理制度
1、目的
為規(guī)范危險性作業(yè)管理,預(yù)防事故發(fā)生,保護(hù)員工生命和財產(chǎn)安全,特制定本制度。
2、適用范圍
公司區(qū)域內(nèi)動火作業(yè)、臨時用電作業(yè)、進(jìn)入受限空間作業(yè)、高處作業(yè)、吊裝作業(yè)、動土作業(yè)、抽堵盲板作業(yè)、設(shè)備檢修作業(yè)等危險性作業(yè)。
3、職責(zé)
3.1、安全部為相關(guān)危險性作業(yè)許可證歸口管理部門,負(fù)責(zé)危險性作業(yè)許可證審批權(quán)限的劃分、存檔、現(xiàn)場檢查。
3.2、各作業(yè)部門負(fù)責(zé)本部門危險性作業(yè)的具體實施,負(fù)責(zé)作業(yè)風(fēng)險分析,許可證填寫,現(xiàn)場監(jiān)護(hù)等。
3.3、各與作業(yè)有關(guān)的部門、領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)作業(yè)許可證的審查、確認(rèn)。
4、作業(yè)內(nèi)容
4.1、作業(yè)內(nèi)容
4.1.1、動火作業(yè),包括電、氣焊接、切割等。
4.1.2、進(jìn)入受限空間作業(yè),包括入儲罐、塔、釜、槽車、地下池、爐膛、溝道、煙道、排氣道等。
4.1.3、臨時用電作業(yè)
4.1.4、高處作業(yè),二級以上高處作業(yè)情況下。
4.1.5、吊裝作業(yè),起吊5 噸以上重物等情況下。
4.1.6、動土作業(yè)
4.1.7、抽堵盲板作業(yè)
4.1.8、設(shè)備檢修作業(yè)
4.2、作業(yè)申請
4.2.1、作業(yè)單位進(jìn)行風(fēng)險分析,列出可能發(fā)生的風(fēng)險,風(fēng)險分析結(jié)果填寫在作業(yè)許可證上。
4.2.2、作業(yè)單位填寫作業(yè)許可證。作業(yè)許可證簽名必須由本人簽寫。
4.3、審批
4.3.1、作業(yè)單位申請人持經(jīng)作業(yè)單位負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)后的作業(yè)許可證后通知審批人,審批人應(yīng)到作業(yè)現(xiàn)場,對安全措施和注意事項逐一落實,確認(rèn)所有措施都落實到位后,簽字批準(zhǔn)。
4.3.2、審批權(quán)限
動火作業(yè),二級、一級動火由車間、部門審批,特殊動火由安全部審批。
進(jìn)入受限空間作業(yè)、高處作業(yè)、吊裝作業(yè)、設(shè)備檢修作業(yè)由作業(yè)單位制定措施簽字后,報生產(chǎn)管理部門審核后,經(jīng)過公司領(lǐng)導(dǎo)審批后實施。
抽堵盲板作業(yè)由作業(yè)單位審核后報生產(chǎn)管理部門審批。
臨時用電作業(yè)由電儀科審批。
動土及斷路作業(yè)由生產(chǎn)部審批。
4.3.3、審批流程
由作業(yè)單位填寫相關(guān)內(nèi)容后,由安全員現(xiàn)場確認(rèn)安全措施落實情況后,由作業(yè)單位交最終審批人簽字,審批部門存檔。
4.3.4、如因特殊情況下的危險性作業(yè),需進(jìn)行多方會簽的,由作業(yè)部門組織相關(guān)人員會審,共同會簽后交分管安全副總審批。
4.4、作業(yè)
作業(yè)許可證經(jīng)批準(zhǔn)后,方可進(jìn)行作業(yè),未經(jīng)批準(zhǔn),一律不得進(jìn)行作業(yè)。
4.5、作業(yè)許可證存檔
作業(yè)許可證必須存檔,作業(yè)人員和審批部門各持一份,審批部門存檔備查。
作業(yè)許可證存檔期為一年。
5、安全作業(yè)許可相關(guān)規(guī)定
5.1 動火作業(yè)
5.1.1、動火作業(yè)分級
動火作業(yè)分特殊動火作業(yè)、一級動火作業(yè)、二級動火作業(yè)。
5.1.2、動火作業(yè)區(qū)域劃分
特殊動火作業(yè)區(qū)域:在生產(chǎn)運行狀態(tài)下的易燃易爆生產(chǎn)裝置、輸送管道、儲罐、容器等部位上及其它特殊危險場所進(jìn)行的動火作業(yè)。帶壓不置換動火作業(yè)按特殊動火作業(yè)管理。
一級動火作業(yè)區(qū)域包括,亞臨界萃取車間、精制車間、燃油鍋爐周邊20 米范圍內(nèi)、其他密閉性容器動火;公司走廊上的動火作業(yè)按一級動火作業(yè)管理。
二級動火作業(yè)區(qū)域包括除特殊動火作業(yè)和一級動火作業(yè)區(qū)域外的其他區(qū)域。
5.1.3、動火作業(yè)安全防火基本要求
5.1.3.1、動火作業(yè)應(yīng)辦理《動火安全作業(yè)許可證》,進(jìn)入受限空間、高處等進(jìn)行動火作業(yè)時,還須執(zhí)行進(jìn)入受限空間作業(yè)或高處作業(yè)的安全規(guī)定。
5.1.3.2、動火作業(yè)應(yīng)有專人監(jiān)火,動火作業(yè)前應(yīng)清除動火現(xiàn)場及周圍的易燃物品,或采取其它有效的安全防火措施,配備足夠適用的消防器材。
5.1.3.3、拆除管線的動火作業(yè),應(yīng)先查明其內(nèi)部介質(zhì)及其走向,并制訂相應(yīng)的安全防火措施。
5.1.3.4、在設(shè)備、管道上進(jìn)行動火作業(yè),應(yīng)進(jìn)行除油預(yù)處理工序。
5.1.3.5、五級風(fēng)以上(含五級風(fēng))天氣,禁止露天動火作業(yè)。因生產(chǎn)需要確需動火作業(yè)時,動火作業(yè)應(yīng)升級管理。
5.1.3.6 、凡在有可燃物構(gòu)件內(nèi)部進(jìn)行動火作業(yè)時,應(yīng)采取防火隔絕措施。
5.1.3.7 、動火期間距動火點30 m 內(nèi)不得排放各類可燃?xì)怏w;距動火點15 m 內(nèi)不得排放各類可燃液體;不得在動火點10 m 范圍內(nèi)及用火點下方同時進(jìn)行可燃溶劑清洗或噴漆等作業(yè)。
5.1.3.8 、動火作業(yè)前,應(yīng)檢查電焊、氣焊、手持電動工具等動火工器具本質(zhì)安全程度,保證安全可靠。5.1.3.9、使用氣焊、氣割動火作業(yè)時,乙炔瓶應(yīng)直立放置;氧氣瓶與乙炔氣瓶間距不應(yīng)小于5 m,二者與動火作業(yè)地點不應(yīng)小于10 m,并不得在烈日下曝曬。
5.1.3.10 、動火作業(yè)完畢,作業(yè)人和監(jiān)火人以及參與動火作業(yè)的人員應(yīng)清理現(xiàn)場,監(jiān)火人確認(rèn)無殘留火種后方可離開。
5.1.3.11、特殊動火作業(yè)的安全防火要求
特殊動火作業(yè)在符合5.1.3.1—5.1.3.10 規(guī)定的同時,還應(yīng)符合以下規(guī)定。
5.1.3.11.1、在生產(chǎn)不穩(wěn)定的情況下不得進(jìn)行帶壓不置換動火作業(yè)。
5.1.3.11.2、應(yīng)事先制定安全施工方案,落實安全防火措施,必要時可請專職消防隊到現(xiàn)場監(jiān)護(hù)。
5.1.3.11.3、動火作業(yè)前,工段應(yīng)通知生產(chǎn)調(diào)度部門及有關(guān)單位,使之在異常情況下能及時采取相應(yīng)的應(yīng)急措施。
5.1.3.11.4、動火作業(yè)過程中,應(yīng)使系統(tǒng)保持正壓,嚴(yán)禁負(fù)壓動火作業(yè)。
5.1.3.11.5、動火作業(yè)現(xiàn)場的通排風(fēng)應(yīng)良好,以便使泄漏的氣體能順暢排走。
5.1.4 動火分析及合格標(biāo)準(zhǔn)
5.1.4.1、動火作業(yè)前應(yīng)進(jìn)行安全分析,動火分析的取樣點要有代表性。
5.1.4.2、在較大的設(shè)備內(nèi)動火作業(yè),應(yīng)采取上、中、下取樣;在較長的物料管線上動火,應(yīng)在徹底隔絕區(qū)域內(nèi)分段取樣;在設(shè)備外部動火作業(yè),應(yīng)進(jìn)行環(huán)境分析,且分析范圍不小于動火點10 m。
5.1.4.3、取樣與動火間隔不得超過30 min,如超過此間隔或動火作業(yè)中斷時間超過30 min,應(yīng)重新取樣分析。特殊動火作業(yè)期間還應(yīng)隨時進(jìn)行監(jiān)測。
5.1.4.4、使用便攜式可燃?xì)怏w檢測儀或其它類似手段進(jìn)行分析時,檢測設(shè)備應(yīng)經(jīng)標(biāo)準(zhǔn)氣體樣品標(biāo)定合格。
5.1.4.5、動火分析合格判定
當(dāng)被測氣體或蒸氣的爆炸下限大于等于4%時,其被測濃度應(yīng)不大于0.5%(體積百分?jǐn)?shù));當(dāng)被測氣體或蒸氣的爆炸下限小于4%時,其被測濃度應(yīng)不大于0.2%(體積百分?jǐn)?shù))。
5.1.5、職責(zé)要求
5.1.5.1、動火作業(yè)負(fù)責(zé)人
5.1.5.1.1、負(fù)責(zé)辦理《動火安全作業(yè)證》并對動火作業(yè)負(fù)全面責(zé)任。
5.1.5.1.2、應(yīng)在動火作業(yè)前詳細(xì)了解作業(yè)內(nèi)容和動火部位及周圍情況,參與動火安全措施的制定、落
實,向作業(yè)人員交代作業(yè)任務(wù)和防火安全注意事項。
5.1.5.1.3、作業(yè)完成后,組織檢查現(xiàn)場,確認(rèn)無遺留火種后方可離開現(xiàn)場。
5.1.5.2、作業(yè)人
5.1.5.2.1、應(yīng)參與風(fēng)險危害因素辨識和安全措施的制定。
5.1.5.2.2、應(yīng)逐項確認(rèn)相關(guān)安全措施的落實情況。
5.1.5.2.3、應(yīng)確認(rèn)動火地點和時間。
5.1.5.2.4、若發(fā)現(xiàn)不具備安全條件時不得進(jìn)行動火作業(yè)。
5.1.5.3、監(jiān)火人
5.1.5.3.1、負(fù)責(zé)動火現(xiàn)場的監(jiān)護(hù)與檢查,發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)立即通知動火人停止動火作業(yè),及時聯(lián)系有
關(guān)人員采取措施。
5.1.5.3.2 、應(yīng)堅守崗位,不準(zhǔn)脫崗;在動火期間,不準(zhǔn)兼做其它工作。
5.1.5.3.3 、當(dāng)發(fā)現(xiàn)動火人違章作業(yè)時應(yīng)立即制止。
5.1.5.3.4 、在動火作業(yè)完成后,應(yīng)會同有關(guān)人員清理現(xiàn)場,清除殘火,確認(rèn)無遺留火種后方可離開現(xiàn)
場。
5.1.5.4、動火部位負(fù)責(zé)人
5.1.5.4.1、對所屬生產(chǎn)系統(tǒng)在動火過程中的安全負(fù)責(zé)。參與制定、負(fù)責(zé)落實動火安全措施,負(fù)責(zé)生產(chǎn)
與動火作業(yè)的銜接。
5.1.5.4.2 、檢查、確認(rèn)《作業(yè)證》審批手續(xù),對手續(xù)不完備的《作業(yè)證》應(yīng)及時制止動火作業(yè)。
5.1.5.4.3、在動火作業(yè)中,生產(chǎn)系統(tǒng)如有緊急或異常情況,應(yīng)立即通知停止動火作業(yè)。
5.1.5.5、分析人員
分析人員對動火分析方法和分析結(jié)果負(fù)責(zé)。應(yīng)根據(jù)動火點所在車間的要求,到現(xiàn)場取樣分析,在《作
業(yè)證》上填寫取樣時間和分析數(shù)據(jù)并簽字。
5.1.5.6、動火作業(yè)的審批人
5.1.5.6.1、動火作業(yè)的審批人是動火作業(yè)安全措施落實情況的最終確認(rèn)人,對自己的批準(zhǔn)簽字負(fù)責(zé)。
5.1.5.6.2、審查《作業(yè)證》的辦理是否符合要求。
5.1.5.6.3、到現(xiàn)場了解動火部位及周圍情況,檢查、完善防火安全措施。
5.1.6、《動火安全作業(yè)證》的管理
5.1.6.1、《動火安全作業(yè)證》的區(qū)分
特殊動火、一級動火、二級動火的《動火安全作業(yè)證》應(yīng)以明顯標(biāo)記加以區(qū)分。
5.1.6.2、《動火安全作業(yè)證》的辦理和使用要求
5.1.5.1.2、應(yīng)在動火作業(yè)前詳細(xì)了解作業(yè)內(nèi)容和動火部位及周圍情況,參與動火安全措施的制定、落實,向作業(yè)人員交代作業(yè)任務(wù)和防火安全注意事項。
5.1.5.1.3、作業(yè)完成后,組織檢查現(xiàn)場,確認(rèn)無遺留火種后方可離開現(xiàn)場。
5.1.5.2、作業(yè)人
5.1.5.2.1、應(yīng)參與風(fēng)險危害因素辨識和安全措施的制定。
5.1.5.2.2、應(yīng)逐項確認(rèn)相關(guān)安全措施的落實情況。
5.1.5.2.3、應(yīng)確認(rèn)動火地點和時間。
5.1.5.2.4、若發(fā)現(xiàn)不具備安全條件時不得進(jìn)行動火作業(yè)。
5.1.5.3、監(jiān)火人
5.1.5.3.1、負(fù)責(zé)動火現(xiàn)場的監(jiān)護(hù)與檢查,發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)立即通知動火人停止動火作業(yè),及時聯(lián)系有關(guān)人員采取措施。
5.1.5.3.2 、應(yīng)堅守崗位,不準(zhǔn)脫崗;在動火期間,不準(zhǔn)兼做其它工作。
5.1.5.3.3 、當(dāng)發(fā)現(xiàn)動火人違章作業(yè)時應(yīng)立即制止。
5.1.5.3.4 、在動火作業(yè)完成后,應(yīng)會同有關(guān)人員清理現(xiàn)場,清除殘火,確認(rèn)無遺留火種后方可離開現(xiàn)場。
5.1.5.4、動火部位負(fù)責(zé)人
5.1.5.4.1、對所屬生產(chǎn)系統(tǒng)在動火過程中的安全負(fù)責(zé)。參與制定、負(fù)責(zé)落實動火安全措施,負(fù)責(zé)生產(chǎn)與動火作業(yè)的銜接。
5.1.5.4.2 、檢查、確認(rèn)《作業(yè)證》審批手續(xù),對手續(xù)不完備的《作業(yè)證》應(yīng)及時制止動火作業(yè)。
5.1.5.4.3、在動火作業(yè)中,生產(chǎn)系統(tǒng)如有緊急或異常情況,應(yīng)立即通知停止動火作業(yè)。
5.1.5.5、分析人員
分析人員對動火分析方法和分析結(jié)果負(fù)責(zé)。應(yīng)根據(jù)動火點所在車間的要求,到現(xiàn)場取樣分析,在《作業(yè)證》上填寫取樣時間和分析數(shù)據(jù)并簽字。
5.1.5.6、動火作業(yè)的審批人
5.1.5.6.1、動火作業(yè)的審批人是動火作業(yè)安全措施落實情況的最終確認(rèn)人,對自己的批準(zhǔn)簽字負(fù)責(zé)。
5.1.5.6.2、審查《作業(yè)證》的辦理是否符合要求。
5.1.5.6.3、到現(xiàn)場了解動火部位及周圍情況,檢查、完善防火安全措施。
5.1.6、《動火安全作業(yè)證》的管理
5.1.6.1、《動火安全作業(yè)證》的區(qū)分
特殊動火、一級動火、二級動火的《動火安全作業(yè)證》應(yīng)以明顯標(biāo)記加以區(qū)分。
5.2.4.3、采用管道送風(fēng)時,送風(fēng)前應(yīng)對管道內(nèi)介質(zhì)和風(fēng)源進(jìn)行分析確認(rèn)。
5.2.4.4、禁止向受限空間充氧氣或富氧空氣。
5.2.5 、監(jiān)測
5.2.5.1 、作業(yè)前30 min 內(nèi),應(yīng)對受限空間進(jìn)行氣體采樣分析,分析合格后方可進(jìn)入。
5.2.5.2 、分析儀器應(yīng)在校驗有效期內(nèi),使用前應(yīng)保證其處于正常工作狀態(tài)。
5.2.5.3 、采樣點應(yīng)有代表性,容積較大的受限空間,應(yīng)采取上、中、下各部位取樣。
5.2.5.4 、作業(yè)中應(yīng)定時監(jiān)測,至少每2 h 監(jiān)測一次,如監(jiān)測分析結(jié)果有明顯變化,則應(yīng)加大監(jiān)測頻率;
作業(yè)中斷超過30 min 應(yīng)重新進(jìn)行監(jiān)測分析,對可能釋放有害物質(zhì)的受限空間,應(yīng)連續(xù)監(jiān)測。情況異常
時應(yīng)立即停止作業(yè),撤離人員,經(jīng)對現(xiàn)場處理,并取樣分析合格后方可恢復(fù)作業(yè)。
5.2.5.5 、涂刷具有揮發(fā)性溶劑的涂料時,應(yīng)做連續(xù)分析,并采取強制通風(fēng)措施。
5.2.5.6 、采樣人員深入或探入受限空間采樣時應(yīng)采取5.2.6 中規(guī)定的防護(hù)措施。
5.2.6、個體防護(hù)措施
受限空間經(jīng)清洗或置換不能達(dá)到5.2.3 的要求時,應(yīng)采取相應(yīng)的防護(hù)措施方可作業(yè)。
5.2.6.1 、在缺氧或有毒的受限空間作業(yè)時,應(yīng)佩戴隔離式防護(hù)面具,必要時作業(yè)人員應(yīng)拴帶救生繩。
5.2.6.2 、在易燃易爆的受限空間作業(yè)時,應(yīng)穿防靜電工作服、工作鞋,使用防爆型低壓燈具及不發(fā)生火花的工具。
5.2.6.3、在有酸堿等腐蝕性介質(zhì)的受限空間作業(yè)時,應(yīng)穿戴好防酸堿工作服、工作鞋、手套等護(hù)品。
5.2.6.4 、在產(chǎn)生噪聲的受限空間作業(yè)時,應(yīng)配戴耳塞或耳罩等防噪聲護(hù)具。
5.2.7 、照明及用電安全
5.2.7.1、受限空間照明電壓應(yīng)小于等于36v,在潮濕容器、狹小容器及金屬容器內(nèi)作業(yè)電壓應(yīng)小于等于12v。
5.2.7.2 、使用超過安全電壓的手持電動工具作業(yè)或進(jìn)行電焊作業(yè)時,應(yīng)配備漏電保護(hù)器。在潮濕容器中,作業(yè)人員應(yīng)站在絕緣板上,同時保證金屬容器接地可靠。
5.2.7.3 、臨時用電應(yīng)辦理臨時用電作業(yè)證,按規(guī)定架設(shè)和拆除。
5.2.8、監(jiān)護(hù)
5.2.8.1 、受限空間作業(yè),在受限空間外應(yīng)設(shè)有專人監(jiān)護(hù)。
5.2.8.2 、進(jìn)入受限空間前,監(jiān)護(hù)人應(yīng)會同作業(yè)人員檢查安全措施,統(tǒng)一聯(lián)系信號。
5.2.8.3 、在風(fēng)險較大的受限空間作業(yè),應(yīng)增設(shè)監(jiān)護(hù)人員,并隨時保持與受限空間作業(yè)人員的聯(lián)絡(luò)。
5.2.8.4 、監(jiān)護(hù)人員不得脫離崗位,并應(yīng)掌握受限空間作業(yè)人員的人數(shù)和身份,對人員和工器具進(jìn)行清點。
5.2.9 、其它安全要求5.2.9.1 、在受限空間作業(yè)時應(yīng)在受限空間外設(shè)置安全警示標(biāo)志。
5.2.9.2 、受限空間出入口應(yīng)保持暢通。
5.2.9.3 、多工種、多層交叉作業(yè)應(yīng)采取互相之間避免傷害的措施。
5.2.9.4 、作業(yè)人員不得攜帶與作業(yè)無關(guān)的物品進(jìn)入受限空間,作業(yè)中不得拋擲材料、工器具等物品。
5.2.9.5、受限空間外應(yīng)備有空氣呼吸器(氧氣呼吸器)、消防器材和清水等相應(yīng)的應(yīng)急用品。
5.2.9.6、嚴(yán)禁作業(yè)人員在有毒、窒息環(huán)境下摘下防毒面具。
5.2.9.7、難度大、勞動強度大、時間長的受限空間作業(yè)應(yīng)采取輪換作業(yè)。
5.2.9.8 、在受限空間進(jìn)行高處作業(yè)應(yīng)按高處作業(yè)安全規(guī)定進(jìn)行,應(yīng)搭設(shè)安全梯或安全平臺。
5.2.9.9 、在受限空間進(jìn)行動火作業(yè)應(yīng)按動火作業(yè)安全規(guī)定進(jìn)行。
5.2.9.10、作業(yè)前后應(yīng)清點作業(yè)人員和作業(yè)工器具。作業(yè)人員離開受限空間作業(yè)點時,應(yīng)將作業(yè)工器具帶出。
5.2.9.11 、作業(yè)結(jié)束后,由受限空間所在單位和作業(yè)單位共同檢查受限空間內(nèi)外,確認(rèn)無問題后方可封閉受限空間。
5.2.10、職責(zé)要求
5.2.10.1、作業(yè)負(fù)責(zé)人的職責(zé)
5.2.10.1.1 、對受限空間作業(yè)安全負(fù)全面責(zé)任。
5.2.10.1.2 、在受限空間作業(yè)環(huán)境、作業(yè)方案和防護(hù)設(shè)施及用品達(dá)到安全要求后,可安排人員進(jìn)入受限空間作業(yè)。
5.2.10.1.3、在受限空間及其附近發(fā)生異常情況時,應(yīng)停止作業(yè)。
5.2.10.1.4、檢查、確認(rèn)應(yīng)急準(zhǔn)備情況,核實內(nèi)外聯(lián)絡(luò)及呼叫方法。
5.2.10.1.5 、對未經(jīng)允許試圖進(jìn)入或已經(jīng)進(jìn)入受限空間者進(jìn)行勸阻或責(zé)令退出。
5.2.10.2 、監(jiān)護(hù)人員的職責(zé)
5.2.10.2.1 、對受限空間作業(yè)人員的安全負(fù)有監(jiān)督和保護(hù)的職責(zé)。
5.2.10.2.2、了解可能面臨的危害,對作業(yè)人員出現(xiàn)的異常行為能夠及時警覺并做出判斷。與作業(yè)人員保持聯(lián)系和交流,觀察作業(yè)人員的狀況。
5.2.10.2.3、當(dāng)發(fā)現(xiàn)異常時,立即向作業(yè)人員發(fā)出撤離警報,并幫助作業(yè)人員從受限空間逃生,同時立即呼叫緊急救援。
5.2.10.2.4 、掌握應(yīng)急救援的基本知識。
5.2.10.3、作業(yè)人員的職責(zé)
5.2.10.3.1、負(fù)責(zé)在保障安全的前提下進(jìn)入受限空間實施作業(yè)任務(wù)。作業(yè)前應(yīng)了解作業(yè)的內(nèi)容、地點、時間、要求,熟知作業(yè)中的危害因素和應(yīng)采取的安全措施。
5.2.10.3.2 、確認(rèn)安全防護(hù)措施落實情況。
5.2.10.3.3 、遵守受限空間作業(yè)安全操作規(guī)程,正確使用受限空間作業(yè)安全設(shè)施與個體防護(hù)用品。
5.2.10.3.4、應(yīng)與監(jiān)護(hù)人員進(jìn)行必要的、有效的安全、報警、撤離等雙向信息交流。
5.2.10.3.5、服從作業(yè)監(jiān)護(hù)人的指揮,如發(fā)現(xiàn)作業(yè)監(jiān)護(hù)人員不履行職責(zé)時,應(yīng)停止作業(yè)并撤出受限空間。
5.2.10.3.6、在作業(yè)中如出現(xiàn)異常情況或感到不適或呼吸困難時,應(yīng)立即向作業(yè)監(jiān)護(hù)人發(fā)出信號,迅速撤離現(xiàn)場。
5.2.10.4 、審批人員的職責(zé)
5.2.10.4.1 、審查《動火安全作業(yè)證》的辦理是否符合要求。
5.2.10.4.2 、到現(xiàn)場了解受限空間內(nèi)外情況。
5.2.10.4.3 、督促檢查各項安全措施的落實情況。
5.2.11、《受限空間安全作業(yè)證》的管理
5.2.11.1、《受限空間安全作業(yè)證》由作業(yè)單位負(fù)責(zé)辦理。
5.2.11.2、《受限空間安全作業(yè)證》所列項目應(yīng)逐項填寫,安全措施欄應(yīng)填寫具體的安全措施。
5.2.11.3、一處受限空間、同一作業(yè)內(nèi)容辦理一張《受限空間安全作業(yè)證》,當(dāng)受限空間工藝條件、作業(yè)環(huán)境條件改變時,應(yīng)重新辦理《受限空間安全作業(yè)證》。
5.2.11.4、《受限空間安全作業(yè)證》一式二聯(lián),分別由作業(yè)負(fù)責(zé)人、審批部門存查。
5.3、臨時用電作業(yè)
5.3.1、臨時用電作業(yè)必須辦理臨時用電作業(yè)許可證
5.3.2、安裝架設(shè)臨時用電人員持有電工作業(yè)操作證,嚴(yán)禁非專業(yè)人員擅自接用電源,電氣故障應(yīng)由電工排除。
5.3.3、在防爆場所使用的臨時電源、電氣元件和線路符合相應(yīng)的防爆等級要求。
5.3.4、臨時用電應(yīng)采取可靠的接地、接零措施。
5.3.5、臨時用電線路架空線路不得采用裸線,架空在裝置內(nèi)不得低于2.5 米,道路不低于5 米,橫穿道路時應(yīng)用可靠的保護(hù)措施。
5.3.6、暗管埋設(shè)及地下電纜線路設(shè)有“走向標(biāo)識”和安全標(biāo)識,電纜埋深大于0.7 米。
5.3.7、現(xiàn)場臨時配電盤、箱應(yīng)有防雨設(shè)施。
5.3.8、臨時用電設(shè)施應(yīng)安裝漏電保護(hù)器,移動工具、手持工具應(yīng)一機一閘保護(hù)。
5.3.9、用電設(shè)備、線路容量、負(fù)荷符合要求。
5.3.10、行燈電壓不得超過36v,在特別潮濕的場所或金屬設(shè)備內(nèi)作業(yè)裝設(shè)的臨時照明行燈電壓不得超過12v。5.3.111、送電前要對臨時用電線路、電氣元件進(jìn)行檢查確認(rèn),滿足要求后方可送電。
5.3.12、臨時用電單位必須嚴(yán)格遵守臨時用電規(guī)定,不得變更臨時用電地點和工作內(nèi)容,禁止任意增加用電負(fù)荷。
5.3.12、用電結(jié)束后,臨時施工用的電氣設(shè)備和線路應(yīng)立即拆除,由用電單位和電儀科人員共同檢查驗收簽字。
5.4、高處作業(yè)
5.4.1、高處作業(yè)前的安全要求
5.4.1.1 、進(jìn)行高處作業(yè)前,應(yīng)針對作業(yè)內(nèi)容,進(jìn)行危險辨識,制定相應(yīng)的作業(yè)程序及安全措施。將辨識出的危害因素寫入《高處安全作業(yè)許可證》,并制定出對應(yīng)的安全措施。
5.4.1.2 、高處作業(yè)人員及搭設(shè)高處作業(yè)安全設(shè)施的人員,應(yīng)經(jīng)過專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)及專業(yè)考試合格,持證上崗,并應(yīng)定期進(jìn)行體格檢查。對患有職業(yè)禁忌證(如高血壓、心臟病、貧血病、癲癇病、精神疾病等)、
年老體弱、疲勞過度、視力不佳及其他不適于高處作業(yè)的人員,不得進(jìn)行高處作業(yè)。
5.4.1.3 、從事高處作業(yè)的單位應(yīng)辦理《高處安全作業(yè)許可證》,落實安全防護(hù)措施后方可作業(yè)。
5.4.1.4 、《高處安全作業(yè)許可證》審批人員應(yīng)赴高處作業(yè)現(xiàn)場檢查確認(rèn)安全措施后,方可批準(zhǔn)高處作業(yè)。
5.4.1.5、高處作業(yè)中的安全標(biāo)志、工具、儀表、電氣設(shè)施和各種設(shè)備,應(yīng)在作業(yè)前加以檢查,確認(rèn)其完好后投入使用。
5.4.1.6、高處作業(yè)前要制定高處作業(yè)應(yīng)急預(yù)案,內(nèi)容包括:作業(yè)人員緊急狀況時的逃生路線和救護(hù)方法,現(xiàn)場應(yīng)配備的救生設(shè)施和滅火器材等。有關(guān)人員應(yīng)熟知應(yīng)急預(yù)案的內(nèi)容。
5.4.1.7 、在下列情況下進(jìn)行的高處作業(yè)的,應(yīng)執(zhí)行單位的應(yīng)急預(yù)案:
(1)遇有6 級以上強風(fēng)、濃霧等惡劣氣候下的露天攀登與懸空高處作業(yè);
(2)在臨近有排放有毒、有害氣體、粉塵的放空管線或煙囪的場所進(jìn)行高處作業(yè)時,作業(yè)點的有毒物濃度不明。
5.4.1.8、高處作業(yè)前,作業(yè)單位現(xiàn)場負(fù)責(zé)人應(yīng)對高處作業(yè)人員進(jìn)行必要的安全教育,交代現(xiàn)場環(huán)境和作業(yè)安全要求以及作業(yè)中可能遇到意外時的處理和救護(hù)方法。
5.4.1.9 、高處作業(yè)前,作業(yè)人員應(yīng)查驗《高處安全作業(yè)許可證》,檢查驗收安全措施落實后方可作業(yè)。
5.4.1.10 、高處作業(yè)人員應(yīng)按照規(guī)定穿戴符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)用品。
5.4.1.11、高處作業(yè)前作業(yè)單位應(yīng)制定安全措施并填入《高處安全作業(yè)許可證》內(nèi)。
5.4.1.12 、高處作業(yè)使用的材料、器具、設(shè)備應(yīng)符合有關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn)要求。
5.4.1.13 、高處作業(yè)用的腳手架的搭設(shè)應(yīng)符合國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。高處作業(yè)應(yīng)根據(jù)實際要求配備符合安全要求的吊籠、梯子、防護(hù)圍欄、擋腳板等。跳板應(yīng)符合安全要求,兩端應(yīng)捆綁牢固。作業(yè)前,應(yīng)檢查所用的安全設(shè)施是否堅固、牢靠。夜間高處作業(yè)應(yīng)有充足的照明。
5.4.1.14 、供高處作業(yè)人員上下用的梯道、吊籠等要符合有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求;作業(yè)人員上下時要有可靠的安全措施。固定式鋼直梯、鋼斜梯、便攜式木梯和便攜式金屬梯應(yīng)符合要求。
5.4.1.15、便攜式木梯和便攜式金屬梯梯腳底部應(yīng)堅實,不得墊高使用。踏板不得有缺檔。梯子的上端應(yīng)有固定措施。立梯工作角度以75°±5°為宜。梯子如需接長使用,應(yīng)有可靠的連接措施,且接頭不得超過1 處。連接后梯梁的強度,不應(yīng)低于單梯梯梁的強度。折梯使用時上部夾角以35°~45°為宜,鉸鏈應(yīng)牢固,并應(yīng)有可靠的拉撐措施。
5.4.2、高處作業(yè)中的安全要求與防護(hù)
5.4.2.1、高處作業(yè)應(yīng)設(shè)監(jiān)護(hù)人對高處作業(yè)人員進(jìn)行監(jiān)護(hù),監(jiān)護(hù)人應(yīng)堅守崗位。
5.4.2.2 、作業(yè)中應(yīng)正確使用防墜落用品與登高器具、設(shè)備。高處作業(yè)人員應(yīng)系用與作業(yè)內(nèi)容相適應(yīng)的安全帶,安全帶應(yīng)系掛在作業(yè)處上方的牢固構(gòu)件上或?qū)閽彀踩珟в玫匿摷芑蜾摻z繩上,不得系掛在移動或不牢固的物件上;不得系掛在有尖銳棱角的部位。安全帶不得低掛高用。系安全帶后應(yīng)檢查扣環(huán)是否扣牢。
5.4.2.3 、作業(yè)場所有墜落可能的物件,應(yīng)一律先行撤除或加以固定。高處作業(yè)所使用的工具、材料、零件等應(yīng)裝入工具袋,上下時手中不得持物。工具在使用時應(yīng)系安全繩,不用時放入工具袋中。不得投擲工具、材料及其他物品。易滑動、易滾動的工具、材料堆放在腳手架上時,應(yīng)采取防止墜落措施。高處作業(yè)中所用的物料,應(yīng)堆放平穩(wěn),不妨礙通行和裝卸。作業(yè)中的走道、通道板和登高用具,應(yīng)隨時清掃干凈;拆卸下的物件及余料和廢料均應(yīng)及時清理運走,不得任意亂置或向下丟棄。
5.4.2.4 、雨天和雪天進(jìn)行高處作業(yè)時,應(yīng)采取可靠的防滑、防寒和防凍措施。凡水、冰、霜、雪均應(yīng)及時清除。對進(jìn)行高處作業(yè)的高聳建筑物,應(yīng)事先設(shè)置避雷設(shè)施。遇有6 級以上強風(fēng)、濃霧等惡劣氣候,不得進(jìn)行特級高處作業(yè)、露天攀登與懸空高處作業(yè)。暴風(fēng)雪及臺風(fēng)暴雨后,應(yīng)對高處作業(yè)安全設(shè)施逐一加以檢查,發(fā)現(xiàn)有松動、變形、損壞或脫落等現(xiàn)象,應(yīng)立即修理完善。
5.4.2.5 、在臨近有排放有毒、有害氣體、粉塵的放空管線或煙囪的場所進(jìn)行高處作業(yè)時,作業(yè)點的有毒物濃度應(yīng)在允許濃度范圍內(nèi),并采取有效的防護(hù)措施。在應(yīng)急狀態(tài)下,按應(yīng)急預(yù)案執(zhí)行;
5.4.2.6 、帶電高處作業(yè)應(yīng)符合gb/t 13869 的有關(guān)要求。高處作業(yè)涉及臨時用電時應(yīng)符合jcj 46 的有關(guān)要求。
5.4.2.7 、高處作業(yè)應(yīng)與地面保持聯(lián)系,根據(jù)現(xiàn)場配備必要的聯(lián)絡(luò)工具,并指定專人負(fù)責(zé)聯(lián)系。尤其是在危險化學(xué)品生產(chǎn)、儲存場所或附近有放空管線的位置高處作業(yè)時,應(yīng)為作業(yè)人員配備必要的防護(hù)器材(如空氣呼吸器、過濾式防毒面具或口罩等),應(yīng)事先與車間負(fù)責(zé)人或工長取得聯(lián)系,確定聯(lián)絡(luò)方式,并將聯(lián)絡(luò)方式填入《高處安全作業(yè)許可證》的補充措施欄內(nèi)。
5.4.2.8 、不得在不堅固的結(jié)構(gòu)(如彩鋼板屋頂、石棉瓦、瓦棱板等輕型材料等)上作業(yè),登不堅固的結(jié) (3)在降雪時進(jìn)行的雪天高處作業(yè);
(4)在降雨時進(jìn)行的雨天高處作業(yè);
(5)在室外完全采用人工照明進(jìn)行的夜間高處作業(yè);
(6)在接近或接觸帶電體條件下進(jìn)行的帶電高處作業(yè);
(7)在無立足點或無牢靠立足點的條件下進(jìn)行的懸空高處作業(yè)。
5.4.4.3、作業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)根據(jù)高處作業(yè)的分級和類別向?qū)徟鷨挝惶岢錾暾?辦理《高處安全作業(yè)許可證》。
《高處安全作業(yè)許可證》一式二份,交作業(yè)人員、交安全管理部門存查。
5.4.4.4、《高處安全作業(yè)許可證》有效期7 天,若作業(yè)時間超過7 天,應(yīng)重新審批。對于作業(yè)期較長的項目,在作業(yè)期內(nèi),作業(yè)單位負(fù)責(zé)人應(yīng)經(jīng)常深人現(xiàn)場檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改,并做好記錄。若作業(yè)條件發(fā)生重大變化,應(yīng)重新辦理《高處安全作業(yè)許可證》。
5.5、吊裝作業(yè)
5.5.1、吊裝作業(yè)分級
吊裝作業(yè)按吊裝重物的質(zhì)量分為三級:
(1)一級吊裝作業(yè)吊裝重物的質(zhì)量大于100t;
(2)二級吊裝作業(yè)吊裝重物的質(zhì)量大于等于40t 至小于等于100t;
(3)三級吊裝作業(yè)吊裝重物的質(zhì)量大于等于5t 至小于40t。
(4)四級吊裝作業(yè)吊裝重物小于5t。
5.5.2、作業(yè)安全管理基本要求
5.5.2.1 、應(yīng)按照國家標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定對吊裝機具進(jìn)行日檢、月檢、年檢。對檢查中發(fā)現(xiàn)問題的吊裝機具,應(yīng)進(jìn)行檢修處理,并保存檢修檔案。檢查應(yīng)符合gb 6067。
5.5.2.2 、吊裝作業(yè)人員(指揮人員、起重工)應(yīng)持有有效的《特種作業(yè)人員操作證》,方可從事吊裝作業(yè)指揮和操作。
5.5.2.3、吊裝質(zhì)量大于等于40t 的重物和土建工程主體結(jié)構(gòu),應(yīng)編制吊裝作業(yè)方案。吊裝物體雖不足40t,但形狀復(fù)雜、剛度小、長徑比大、精密貴重,以及在作業(yè)條件特殊的情況下,也應(yīng)編制吊裝作業(yè)方案、施工安全措施和應(yīng)急救援預(yù)案。
5.5.2.4、吊裝作業(yè)方案、施工安全措施和應(yīng)急救援預(yù)案經(jīng)作業(yè)主管部門和相關(guān)管理部門審查,報主管安全負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后方可實施。
5.5.2.5 、利用兩臺或多臺起重機械吊運同一重物時,升降、運行應(yīng)保持同步;各臺起重機械所承受的載荷不得超過各自額定起重能力的80%。
5.5.3、作業(yè)前的安全檢查
吊裝作業(yè)前應(yīng)進(jìn)行以下項目的安全檢查:5.5.3.1 、相關(guān)部門應(yīng)對從事指揮和操作的人員進(jìn)行資質(zhì)確認(rèn)。
5.5.3.2 、相關(guān)部門進(jìn)行有關(guān)安全事項的研究和討論,對安全措施落實情況進(jìn)行確認(rèn)。
5.5.3.3 、實施吊裝作業(yè)單位的有關(guān)人員應(yīng)對起重吊裝機械和吊具進(jìn)行安全檢查確認(rèn),確保處于完好狀態(tài)。
5.5.3.4 、實施吊裝作業(yè)單位使用汽車吊裝機械,要確認(rèn)安裝有汽車防火罩。
5.5.3.5 、實施吊裝作業(yè)單位的有關(guān)人員應(yīng)對吊裝區(qū)域內(nèi)的安全狀況進(jìn)行檢查(包括吊裝區(qū)域的劃定、標(biāo)識、障礙)。警戒區(qū)域及吊裝現(xiàn)場應(yīng)設(shè)置安全警戒標(biāo)志,并設(shè)專人監(jiān)護(hù),非作業(yè)人員禁止入內(nèi)。安全警戒標(biāo)志應(yīng)符合gb 16179 的規(guī)定。
5.5.3.6 、實施吊裝作業(yè)單位的有關(guān)人員應(yīng)在施工現(xiàn)場核實天氣情況。室外作業(yè)遇到大雪、暴雨、大霧及6 級以上大風(fēng)時,不應(yīng)安排吊裝作業(yè)。
5.5.4、作業(yè)中的安全措施
5.5.4.1 、吊裝作業(yè)時應(yīng)明確指揮人員,指揮人員應(yīng)佩戴明顯的標(biāo)志;應(yīng)佩戴安全帽。
5.5.4.2 、應(yīng)分工明確、堅守崗位,并按gb 5082 規(guī)定的聯(lián)絡(luò)信號,統(tǒng)一指揮。指揮人員按信號進(jìn)行指揮,其他人員應(yīng)清楚吊裝方案和指揮信號。
5.5.4.3 、正式起吊前應(yīng)進(jìn)行試吊,試吊中檢查全部機具、地錨受力情況,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)將工件放回地面,排除故障后重新試吊,確認(rèn)一切正常,方可正式吊裝。
5.5.4.4 、嚴(yán)禁利用管道、管架、電桿、機電設(shè)備等作吊裝錨點。未經(jīng)有關(guān)部門審查核算,不得將建筑物、構(gòu)筑物作為錨點。
5.5.4.5 、吊裝作業(yè)中,夜間應(yīng)有足夠的照明。室外作業(yè)遇到大雪、暴雨、大霧及6 級以上大風(fēng)時,應(yīng)停止作業(yè)。
5.5.4.6 、吊裝過程中,出現(xiàn)故障,應(yīng)立即向指揮者報告,沒有指揮令,任何人不得擅自離開崗位。
5.5.4.7 、起吊重物就位前,不許解開吊裝索具。
5.5.4.8、利用兩臺或多臺起重機械吊運同一重物時,升降、運行應(yīng)保持同步;各臺起重機械所承受地載荷不得超過各自額定起重能力的80%。
5.5.5、操作人員應(yīng)遵守的規(guī)定
5.5.5.1 、按指揮人員所發(fā)出的指揮信號進(jìn)行操作。對緊急停車信號,不論由何人發(fā)出,均應(yīng)立即執(zhí)行。
5.5.5.2、司索人員應(yīng)聽從指揮人員的指揮,并及時報告險情。
5.5.5.3 、當(dāng)起重臂吊鉤或吊物下面有人,吊物上有人或浮置物時,不得進(jìn)行起重操作。
5.5.5.4 、嚴(yán)禁起吊超負(fù)荷或重物質(zhì)量不明和埋置物體;不得捆掛、起吊不明質(zhì)量,與其他重物相連、埋在地下或與其他物體凍結(jié)在一起的重物。
5.5.5.5 、在制動器、安全裝置失靈、吊鉤防松裝置損壞、鋼絲繩損傷達(dá)到報廢標(biāo)準(zhǔn)等情況下嚴(yán)禁起吊操。
5.5.5.6 、應(yīng)按規(guī)定負(fù)荷進(jìn)行吊裝,吊具、索具經(jīng)計算選擇使用,嚴(yán)禁超負(fù)荷運行。所吊重物接近或達(dá)到額定起重吊裝能力時,應(yīng)檢查制動器,用低高度、短行程試吊后,再平穩(wěn)吊起。
5.5.5.7 、重物捆綁、緊固、吊掛不牢,吊掛不平衡而可能滑動,或斜拉重物,棱角吊物與鋼絲繩之間沒有襯墊時不得進(jìn)行起吊。
5.5.5.8、不準(zhǔn)用吊鉤直接纏繞重物,不得將不同種類或不同規(guī)格的索具混在一起使用。
5.5.5.9 、吊物捆綁應(yīng)牢靠,吊點和吊物的中心應(yīng)在同一垂直線上。
5.5.5.10 、無法看清場地、無法看清吊物情況和指揮信號時,不得進(jìn)行起吊。
5.5.5.1、1 起重機械及其臂架、吊具、輔具、鋼絲繩、纜風(fēng)繩和吊物不得靠近高低壓輸電線路。在輸電線路近旁作業(yè)時,應(yīng)按規(guī)定保持足夠的安全距離,不能滿足時,應(yīng)停電后再進(jìn)行起重作業(yè)。
5.5.5.12、停工和休息時,不得將吊物、吊籠、吊具和吊索吊在空中。
5.5.5.13、在起重機械工作時,不得對起重機械進(jìn)行檢查和維修;在有載荷的情況下,不得調(diào)整起升變幅機構(gòu)的制動器。
5.5.5.14 、下方吊物時,嚴(yán)禁自由下落(溜);不得利用極限位置限制器停車。
5.5.5.15 、遇大雪、暴雨、大霧及6 級以上大風(fēng)時,應(yīng)停止露天作業(yè)。
5.5.5.16、用定型起重吊裝機械(例如履帶吊車、輪胎吊車、橋式吊車等)進(jìn)行吊裝作業(yè)時,除遵守本規(guī)定,還應(yīng)遵守該定型起重機械的操作規(guī)范。
5.5.6、作業(yè)完畢作業(yè)人員應(yīng)做的工作
5.5.6.1 、將起重臂和吊鉤收放到規(guī)定的位置,所有控制手柄均應(yīng)放到零位,使用電氣控制的起重機械,應(yīng)斷開電源開關(guān)。
5.5.6.2、對在軌道上作業(yè)的起重機,應(yīng)將起重機停放在指定位置有效錨定。
5.5.6.3 、吊索、吊具應(yīng)收回放置到規(guī)定的地方,并對其進(jìn)行檢查、維護(hù)、保養(yǎng)。
5.5.6.4 、對接替工作人員,應(yīng)告知設(shè)備存在的異常情況及尚未消除的故障。
5.5.7、《吊裝安全作業(yè)證》的管理
5.5.7.1、吊裝質(zhì)量大于10t 的重物應(yīng)辦理《吊裝安全作業(yè)證》,《吊裝安全作業(yè)證》由相關(guān)管理部門負(fù)責(zé)管理。
5.5.7.2 、項目單位負(fù)責(zé)人從安全管理部門領(lǐng)取《吊裝安全作業(yè)證》后,應(yīng)認(rèn)真填寫各項內(nèi)容,交安全部批準(zhǔn)。對本規(guī)定5.5.2.3 規(guī)定的吊裝作業(yè),應(yīng)編制吊裝方案,并將填好的《吊裝安全作業(yè)證》與吊裝方案一并報安全部負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。
5.5.7.3 、《吊裝安全作業(yè)證》批準(zhǔn)后,項目單位負(fù)責(zé)人應(yīng)將《吊裝安全作業(yè)證》交吊裝指揮。吊裝指揮及作業(yè)人員應(yīng)檢查《吊裝安全作業(yè)證》,確認(rèn)無誤后方可作業(yè)。5.5.7.4 、應(yīng)按《吊裝安全作業(yè)證》上填報的內(nèi)容進(jìn)行作業(yè),嚴(yán)禁涂改、轉(zhuǎn)借《吊裝安全作業(yè)證》,變更作業(yè)內(nèi)容,擴大作業(yè)范圍或轉(zhuǎn)移作業(yè)部位。
5.5.7.5 、對吊裝作業(yè)審批手續(xù)齊全,安全措施全部落實,作業(yè)環(huán)境符合安全要求的,作業(yè)人員方可進(jìn)行作業(yè)。
5.6、動土作業(yè)
5.6.1、動土作業(yè)應(yīng)辦理《動土安全作業(yè)許可證》,沒有《動土安全作業(yè)許可證》嚴(yán)禁動土作業(yè)。
5.6.2 、《動土安全作業(yè)許可證》經(jīng)單位有關(guān)水、電、汽、設(shè)備、消防、安全等部門會簽,由單位動土作業(yè)主管部門審批。
5.6.3、作業(yè)前,項目負(fù)責(zé)人應(yīng)對作業(yè)人員進(jìn)行安全教育。作業(yè)人員應(yīng)按規(guī)定著裝并佩戴合適的個體防護(hù)用品。施工單位應(yīng)進(jìn)行施工現(xiàn)場危害辨識,并逐條落實安全措施。
5.6.4、作業(yè)前,應(yīng)檢查工具、現(xiàn)場支撐是否牢固、完好,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時處理。
5.6.5 、動土作業(yè)施工現(xiàn)場應(yīng)根據(jù)需要設(shè)置護(hù)欄、蓋板和警告標(biāo)志,夜間應(yīng)懸掛紅燈示警。
5.6.6 、嚴(yán)禁涂改、轉(zhuǎn)借《動土安全作業(yè)許可證》,不得擅自變更動土作業(yè)內(nèi)容、擴大作業(yè)范圍或轉(zhuǎn)移作業(yè)地點。
5.6.7、動土臨近地下隱蔽設(shè)施時,應(yīng)使用適當(dāng)工具挖掘,避免損壞地下隱蔽設(shè)施。
5.6.8 、動土中如暴露出電纜、管線以及不能辨認(rèn)的物品時,應(yīng)立即停止作業(yè),妥善加以保護(hù),報告動土審批單位處理,經(jīng)采取措施后方可繼續(xù)動土作業(yè)。
5.6.9 、挖掘坑、槽、井、溝等作業(yè),應(yīng)遵守下列規(guī)定:
5.6.9.1 、挖掘土方應(yīng)自上而下進(jìn)行,不準(zhǔn)采用挖底腳的辦法挖掘。
5.6.9.2、在挖較深的坑、槽、井、溝時,嚴(yán)禁在土壁上挖洞攀登,當(dāng)使用便攜式木梯或便攜式金屬梯時,應(yīng)符合相關(guān)要求。作業(yè)時應(yīng)戴安全帽。
5.6.9.3 、要視土壤性質(zhì)、濕度和挖掘深度設(shè)置安全邊坡或固壁支撐。挖出的泥土堆放處所和堆放的材料至少應(yīng)距坑、槽、井、溝邊沿0.8 m,高度不得超過1.5 m。如發(fā)現(xiàn)邊坡有裂縫、松疏或支撐有折斷、走位等異常危險征兆,應(yīng)立即停止工作,并采取可靠的安全措施。
5.6.9.4 、在坑、槽、井、溝的邊緣安放機械、鋪設(shè)軌道及通行車輛時,應(yīng)保持適當(dāng)距離,采取有效的固壁措施,確保安全。
5.6.9.5、在拆除固壁支撐時,應(yīng)從下而上進(jìn)行。更換支撐時,應(yīng)先裝新的,后拆舊的。
4.9.6 、作業(yè)現(xiàn)場應(yīng)保持通風(fēng)良好,并對可能存在有毒有害物質(zhì)的區(qū)域進(jìn)行監(jiān)測。發(fā)現(xiàn)有毒有害氣體時,應(yīng)立即停止作業(yè),待采取了可靠的安全措施后方可作業(yè)。
5.6.9.7 、所有人員不準(zhǔn)在坑、槽、井、溝內(nèi)休息。
5.6.10、作業(yè)人員多人同時挖土應(yīng)相距在2m 以上,防止工具傷人。作業(yè)人員發(fā)現(xiàn)異常時,應(yīng)立即撤離 作業(yè)現(xiàn)場。
5.6.11、在危險場所動土?xí)r,應(yīng)有專業(yè)人員現(xiàn)場監(jiān)護(hù),當(dāng)所在生產(chǎn)區(qū)域發(fā)生突然排放有害物質(zhì)時,現(xiàn)場監(jiān)護(hù)人員應(yīng)立即通知動土作業(yè)人員停止作業(yè),迅速撤離現(xiàn)場,并采取必要的應(yīng)急措施。
5.6.12、施工結(jié)束后應(yīng)及時回填土,并恢復(fù)地面設(shè)施。
5.6.14、《動土安全作業(yè)許可證》的管理
5.6.14.1、《動土安全作業(yè)許可證》由安全部門負(fù)責(zé)審批、管理。
5.6.14.2 、動土申請單位在動土作業(yè)主管部門領(lǐng)取《動土安全作業(yè)許可證》,填寫有關(guān)內(nèi)容后交施工單位。
5.6.14.3、施工單位接到《動土安全作業(yè)許可證》后,填寫《動土安全作業(yè)許可證》中有關(guān)內(nèi)容后將《動
土安全作業(yè)許可證》交動土申請單位。
5.6.14.4 、動土申請單位從施工單位得到《動土安全作業(yè)許可證》后交單位動土作業(yè)主管部門,并由其牽頭組織工程有關(guān)部門審核會簽后審批。
5.6.14.5、動土作業(yè)審批人員應(yīng)到現(xiàn)場核對圖紙。查驗標(biāo)志,檢查確認(rèn)安全措施后方可簽發(fā)《動土安全作業(yè)許可證》。
5.6.14.6 、動土申請單位應(yīng)將辦理好的《動土安全作業(yè)許可證》留存,分別送審批部門、施工單位各一份。
5.6.14.7、一個施工點、一個施工周期內(nèi)辦理一張作業(yè)許可證。
5.7、抽堵盲板作業(yè)
5.7.1、盲板要求
盲板及墊片應(yīng)符合以下要求:
5.7.1.1、盲板應(yīng)按管道內(nèi)介質(zhì)的性質(zhì)、壓力、溫度選用適合的材料。高壓盲板應(yīng)按設(shè)計規(guī)范制造。
5.7.1.2、盲板的直徑應(yīng)依據(jù)管道法蘭密封面直徑制作,厚度應(yīng)經(jīng)強度計算。
5.7.1.3 、一般盲板應(yīng)有一個或兩個手柄,便于辨識、抽堵,8 字盲板可不設(shè)手柄。
5.7.1.4、應(yīng)按管道內(nèi)介質(zhì)性質(zhì)、壓力、溫度選用合適的材料做盲板墊片。
5.7.2、盲板抽堵作業(yè)安全要求
5.7.2.1、盲板抽堵作業(yè)實施作業(yè)證管理,作業(yè)前應(yīng)辦理《盲板抽堵安全作業(yè)證》。
5.7.2.2、盲板抽堵作業(yè)人員應(yīng)經(jīng)過安全教育和專門的安全培訓(xùn)。
5.7.2.3、作業(yè)人員應(yīng)對現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境進(jìn)行有害因素辨識并制定相應(yīng)的安全措施。
5.7.2.4、盲板抽堵作業(yè)應(yīng)設(shè)專人監(jiān)護(hù),監(jiān)護(hù)人不得離開作業(yè)現(xiàn)場。
5.7.2.5、在作業(yè)復(fù)雜、危險性大的場所進(jìn)行盲板抽堵作業(yè),應(yīng)制定應(yīng)急預(yù)案。
5.7.2.6、在有毒介質(zhì)的管道、設(shè)備上進(jìn)行盲板抽堵作業(yè)時,系統(tǒng)壓力應(yīng)降到常壓,作業(yè)人員應(yīng)穿戴適合的防護(hù)用具。
5.7.2.7、在易燃易爆場所進(jìn)行盲板抽堵作業(yè)時,作業(yè)人員應(yīng)穿防靜電工作服、工作鞋;距作業(yè)地點30m 內(nèi)不得有動火作業(yè);工作照明應(yīng)使用防爆燈具;作業(yè)時應(yīng)使用防爆工具。
5.7.2.8、在強腐蝕性介質(zhì)的管道、設(shè)備上進(jìn)行抽堵盲板作業(yè)時,作業(yè)人員應(yīng)采取防止酸堿灼傷的措施。
5.7.2.9、在介質(zhì)溫度較高、可能對作業(yè)人員造成燙傷的情況下,作業(yè)人員應(yīng)采取防燙措施。
5.7.2.10、高處盲板抽堵作業(yè)應(yīng)按高處作業(yè)安全規(guī)定進(jìn)行。
5.7.2.11、不得在同一管道上同時進(jìn)行兩處及兩處以上的盲板抽堵作業(yè)。
5.7.2.12、抽堵盲板時,應(yīng)按盲板位置圖及盲板編號,由生產(chǎn)車間設(shè)專人統(tǒng)一指揮作業(yè),逐一確認(rèn)并做好記錄。
5.7.2.13、作業(yè)結(jié)束,由盲板抽堵作業(yè)單位、生產(chǎn)車間專人共同確認(rèn)。
5.7.3、職責(zé)要求
5.7.3.1、生產(chǎn)車間負(fù)責(zé)人
5.7.3.1.1 、應(yīng)了解管道、設(shè)備內(nèi)介質(zhì)特性及走向,制定、落實盲板抽堵安全措施,安排監(jiān)護(hù)人,向作業(yè)單位負(fù)責(zé)人或作業(yè)人員交代作業(yè)安全注意事項。
5.7.3.1.2 、生產(chǎn)系統(tǒng)如有緊急或異常情況,應(yīng)立即通知停止盲板抽堵作業(yè)。
5.7.3.1.3、作業(yè)完成后,應(yīng)組織檢查盲板抽堵情況。
5.7.3.2、監(jiān)護(hù)人
5.7.3.2.1、負(fù)責(zé)盲板抽堵作業(yè)現(xiàn)場的監(jiān)護(hù)與檢查,發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)立即通知作業(yè)人員停止作業(yè),并及
時聯(lián)系有關(guān)人員采取措施。
5.7.3.2.2、應(yīng)堅守崗位,不得脫崗;在盲板抽堵作業(yè)期間,不得兼做其它工作。
5.7.3.2.3、當(dāng)發(fā)現(xiàn)盲板抽堵作業(yè)人違章作業(yè)時應(yīng)立即制止。
5.7.3.2.4、作業(yè)完成后,要會同作業(yè)人員檢查、清理現(xiàn)場,確認(rèn)無誤后方可離開現(xiàn)場。
5.7.3.3、作業(yè)單位負(fù)責(zé)人
5.7.3.3.1、了解作業(yè)內(nèi)容及現(xiàn)場情況,確認(rèn)作業(yè)安全措施,向作業(yè)人員交代作業(yè)任務(wù)和安全注意事項。
5.7.3.3.2、各項安全措施落實后,方可安排人員進(jìn)行盲板抽堵作業(yè)。
5.7.3.4、作業(yè)人
5.7.3.4.1、作業(yè)前應(yīng)了解作業(yè)的內(nèi)容、地點、時間、要求,熟知作業(yè)中的危害因素和應(yīng)采取的安全措
施。
5.7.3.4.2、要逐項確認(rèn)相關(guān)安全措施的落實情況。
5.7.3.4.3 、若發(fā)現(xiàn)不具備安全條件時不得進(jìn)行盲板抽堵作業(yè)。
5.7.3.4.4、作業(yè)完成后,會同生產(chǎn)單位負(fù)責(zé)人檢查盲板抽堵情況,確認(rèn)無誤后方可離開作業(yè)現(xiàn)場。5.7.3.5、審批人
5.7.3.5.1、審查《盲板抽堵安全作業(yè)證》的辦理是否符合要求。
5.7.3.5.2 、督促檢查各項安全措施的落實情況。
5.7.4、《盲板抽堵安全作業(yè)證》的管理
5.7.4.1、《盲板抽堵安全作業(yè)證》由生產(chǎn)車間辦理。
5.7.4.2、盲板抽堵作業(yè)宜實行一塊盲板一張作業(yè)證的管理方式。
5.7.4.3、嚴(yán)禁隨意涂改、轉(zhuǎn)借《盲板抽堵安全作業(yè)證》, 變更盲板位置或增減盲板數(shù)量時,應(yīng)重新辦理《盲板抽堵安全作業(yè)證》。
5.7.4.4、《盲板抽堵安全作業(yè)證》由生產(chǎn)車間負(fù)責(zé)填寫、盲板抽堵作業(yè)單位負(fù)責(zé)人確認(rèn)、生產(chǎn)部審批。
5.7.4.5、經(jīng)審批的《盲板抽堵安全作業(yè)證》一式兩份,盲板抽堵作業(yè)單位、審批部門存檔。
5.8、設(shè)備檢修作業(yè)
5.8.1、檢修前的安全要求
5.8.1.1 、外來檢修施工單位應(yīng)具有國家規(guī)定的相應(yīng)資質(zhì),并在其等級許可范圍內(nèi)開展檢修施工業(yè)務(wù)。
5.8.1.2、在簽訂設(shè)備檢修合同時,應(yīng)同時簽訂安全管理協(xié)議。
5.8.1.3、根據(jù)設(shè)備檢修項目的要求,檢修施工單位應(yīng)制定設(shè)備檢修方案,檢修方案應(yīng)經(jīng)設(shè)備使用單位審核。檢修方案中應(yīng)有安全技術(shù)措施,并明確檢修項目安全負(fù)責(zé)人。檢修施工單位應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)整個檢修作業(yè)過程的具體安全工作。
5.8.1.4、檢修前,設(shè)備使用單位應(yīng)對參加檢修作業(yè)的人員進(jìn)行安全教育,安全教育主要包括以下內(nèi)容:
5.8.1.4.1 、有關(guān)檢修作業(yè)的安全規(guī)章制度。
5.8.1.4.2、檢修作業(yè)現(xiàn)場和檢修過程中存在的危險因素和可能出現(xiàn)的問題及相應(yīng)對策。
5.8.1.4.3 、檢修作業(yè)過程中所使用的個體防護(hù)器具的使用方法及使用注意事項。
5.8.1.4.4 、相關(guān)事故案例和經(jīng)驗、教訓(xùn)。
5.8.1.5 、檢修現(xiàn)場應(yīng)設(shè)立相應(yīng)的安全標(biāo)志。
5.8.1.6 、檢修項目負(fù)責(zé)人應(yīng)組織檢修作業(yè)人員到現(xiàn)場進(jìn)行檢修方案交底。
5.8.1.7 、檢修前施工單位要做到檢修組織落實、檢修人員落實和檢修安全措施落實。
5.8.1.8、當(dāng)設(shè)備檢修涉及高處、動火、動土、吊裝、抽堵盲板、受限空間等作業(yè)時,須按相關(guān)作業(yè)安全規(guī)范的規(guī)定執(zhí)行。
5.8.1.9、臨時用電應(yīng)辦理用電手續(xù),并按規(guī)定安裝和架設(shè)。
5.8.1.10、設(shè)備使用單位負(fù)責(zé)設(shè)備的隔絕、清洗、置換,合格后交出。
5.8.1.11、檢修項目負(fù)責(zé)人應(yīng)與設(shè)備使用單位負(fù)責(zé)人共同檢查,確認(rèn)設(shè)備、工藝處理等滿足檢修安全要求。5.8.1.12、應(yīng)對檢修作業(yè)使用的腳手架、起重機械、電氣焊用具、手持電動工具等各種工器具進(jìn)行檢;
手持式、移動式電氣工器具應(yīng)配有漏電保護(hù)裝置。凡不符合作業(yè)安全要求的工器具不得使用。
5.8.1.13、對檢修設(shè)備上的電器電源,應(yīng)采取可靠的斷電措施,確認(rèn)無電后在電源開關(guān)處設(shè)置安全警示標(biāo)牌或加鎖。
5.8.1.14、對檢修作業(yè)使用的氣體防護(hù)器材、消防器材、通信設(shè)備、照明設(shè)備等應(yīng)安排專人檢查,并保證完好。
5.8.1.15、對檢修現(xiàn)場的梯子、欄桿、平臺、箅子板、蓋板等進(jìn)行檢查,確保安全。
5.8.1.16、對有腐蝕性介質(zhì)的檢修場所應(yīng)備有人員應(yīng)急用沖洗水源和相應(yīng)防護(hù)用品。
5.8.1.17、對檢修現(xiàn)場存在的可能危及安全的坑、井、溝、孔洞等應(yīng)采取有效防護(hù)措施,設(shè)置警告標(biāo)志,夜間應(yīng)設(shè)警示紅燈。
5.8.1.18、應(yīng)將檢修現(xiàn)場影響檢修安全的物品清理干凈。
5.8.1.19、應(yīng)檢查、清理檢修現(xiàn)場的消防通道、行車通道,保證暢通。
5.8.1.20、需夜間檢修的作業(yè)場所,應(yīng)設(shè)滿足要求的照明裝置。
5.8.2、檢修作業(yè)中的安全要求
5.8.2.1、參加檢修作業(yè)的人員應(yīng)按規(guī)定正確穿戴勞動保護(hù)用品。
5.8.2.2 、檢修作業(yè)人員應(yīng)遵守本工種安全技術(shù)操作規(guī)程。
5.8.2.3 、從事特種作業(yè)的檢修人員應(yīng)持有特種作業(yè)操作證。
5.8.2.4 、多工種、多層次交叉作業(yè)時,應(yīng)統(tǒng)一協(xié)調(diào),采取相應(yīng)的防護(hù)措施。
5.8.2.5 、夜間檢修作業(yè)及特殊天氣的檢修作業(yè),須安排專人進(jìn)行安全監(jiān)護(hù)。
5.8.2.6 、當(dāng)生產(chǎn)裝置出現(xiàn)異常情況可能危及檢修人員安全時,設(shè)備使用單位應(yīng)立即通知檢修人員停止作業(yè),迅速撤離作業(yè)場所。經(jīng)處理,異常情況排除且確認(rèn)安全后,檢修人員方可恢復(fù)作業(yè)。
5.8.3、檢修結(jié)束后的安全要求
5.8.3.1、因檢修需要而拆移的蓋板、箅子板、扶手、欄桿、防護(hù)罩等安全設(shè)施應(yīng)恢復(fù)其安全使用功能。
5.8.3.2、檢修所用的工器具、腳手架、臨時電源、臨時照明設(shè)備等應(yīng)及時撤離現(xiàn)場。
5.8.3.3、檢修完工后所留下的廢料、雜物、垃圾、油污等應(yīng)清理干凈。
6、附則
本制度解釋權(quán)由安全部負(fù)責(zé)解釋。
5.1.6.2、《動火安全作業(yè)證》的辦理和使用要求
第17篇 某生物科技公司人事制度
生物科技公司人事制度
一、總則
1、為了完善公司的人事管理,根據(jù)國家有關(guān)勞動人事法規(guī),政策及公司章程制定本制度。
2、本制度適用于公司及公司各部門。
3、公司人力資源部具有人事管理職能,負(fù)責(zé)本公司勞動人事管理制度的制訂、下達(dá)、實施和修改及公司人事管理的具體工作(含獎懲、薪資、福利等)并辦理員工的測試、錄取、聘用、考核、解聘、辭退等各項具體手續(xù)。
二、員工的聘用
1、本公司聘用員工,由用工單位提出用工計劃并填寫需求表送人力資源部,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后,辦理招聘或內(nèi)部調(diào)配。
2、本公司應(yīng)聘人須經(jīng)體檢、測試合格,并經(jīng)審查核定后方可聘用。
3、凡應(yīng)聘人員有下列情形之一者,不予聘用:
(1)政府規(guī)定不得聘用者。
(2)經(jīng)本公司醫(yī)療或指定醫(yī)院實施體格檢查不合格者,或經(jīng)發(fā)現(xiàn)有傳染病者。
(3)經(jīng)人力資源部審查有關(guān)證件不實者。
(4)用人部門或人力資源部的面試、筆試未通過者。
4、應(yīng)聘人員經(jīng)核準(zhǔn)雇用,應(yīng)于接到通知后按其指定日期地點親自辦理報到手續(xù),并繳驗下列證件,否則視為拒絕受雇,該通知因而失其效力。
(1)員工資料卡;
(2)身份證;
(3)學(xué)歷證件;
(4)一寸照片;
(5)結(jié)婚證(包括計劃生育證)或未婚證明;
(6)勞動合同;
(7)介紹擔(dān)保書(由公司視實際需要而定);
(8)其他經(jīng)指定應(yīng)繳驗的證表;
(9)辦理工資卡(財務(wù));
(10)領(lǐng)取考勤卡(行政)。
三、試用期
1、本公司雇用人員除特殊情形經(jīng)總經(jīng)理核準(zhǔn)免予試用、縮短試用期者外,均應(yīng)試用三個月(包受訓(xùn)期間),在試用期間,請事、病、傷假不予列計;試用期間接受培訓(xùn),并作試用考核送人力資源部。
2、試用期的薪金、福利等按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3、試用期內(nèi)經(jīng)“試用期工作評估”合格者轉(zhuǎn)為正式員工,工齡從試用期開始計算,轉(zhuǎn)正手續(xù)按人事部《新員工試用期滿轉(zhuǎn)正手續(xù)程序》辦理。
4、新聘用員工在試用期內(nèi)被證明不符合條件的,公司可依據(jù)勞動法及公司有關(guān)規(guī)定與員工協(xié)商延長試用期或解除勞動合同,并不作補償。
四、員工行為規(guī)范
1、本公司員工應(yīng)忠于職守,努力干好本職工作,遵紀(jì)守法,服從各級主管合理指揮,接受工作調(diào)配。各級主管應(yīng)對屬下員工加強管理和培訓(xùn)。
2、本公司員工應(yīng)愛護(hù)公物,維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生,文明生產(chǎn),安全生產(chǎn)。
3、本公司員工應(yīng)樹立高度的工作責(zé)任感,認(rèn)真提高業(yè)務(wù)水平,保證質(zhì)量,追求經(jīng)濟(jì)效益。
4、談吐要文雅,待人接物要有禮貌,音量要適當(dāng),態(tài)度要誠懇,衣著要整齊、得體、大方。
5、本公司員工未經(jīng)許可,不能在工作時間內(nèi)會見親友,影響工作,若必須會客時,應(yīng)在指定地點,時間以不超過十五分鐘為度。
6、本公司員工應(yīng)按時上、下班,并親自簽到,不得遲到、早退、曠工或代簽。
7、本公司員工不得在倉庫、禁煙工作區(qū)內(nèi)吸煙,在工作場所內(nèi)切忌隨地吐痰,亂拋垃圾或大聲喧嘩,每天下班時,應(yīng)將環(huán)境打掃干凈。
8、本公司員工因故需請假時,應(yīng)按請假規(guī)定辦理,完成手續(xù)后,始離開工作崗位。
9、本公司員工的加班應(yīng)事先經(jīng)審批及得到員工認(rèn)可,加班可領(lǐng)取加班費或安排補休。
10、本公司員工應(yīng)了解分層負(fù)責(zé)原則,對于公事的報告,均應(yīng)循級而上,不可越級報告,但緊急或特殊狀況不在此限。
11在職期間,不能從事與公司利益發(fā)生沖突的其他商業(yè)活動(如兼職等)。
五、工作時間及假期制度
1、公司實行每日工作7小時,每周工作42小時的工作時間制度。(工廠根據(jù)生產(chǎn)量可調(diào)整上下班時間)
2、上班時間:每天8:30――17:30,其中12:00――14:00為午餐、休息時間。
3、為加強管理,保障員工的充分休息,公司嚴(yán)格控制加班。但因生產(chǎn)業(yè)務(wù)的實際需要,公司適當(dāng)安排加班,員工應(yīng)予配合。
4、全年有薪節(jié)假日共10個工作日:(總經(jīng)理特批的有薪節(jié)假日除外)元旦一天、春節(jié)三天、五一三天、國慶三天。
5、中秋節(jié)、冬至、新年除夕,可根據(jù)實際情況考慮提前下班,具體以節(jié)日前發(fā)出的通知為準(zhǔn)。
6、有關(guān)假期制度:
(1)已達(dá)婚齡的員工,結(jié)婚前后可享受婚假3天。
(2)產(chǎn)育假
a、凡符合國家計劃生育有關(guān)規(guī)定的女性員工可享受產(chǎn)育假。
b、產(chǎn)假45天:其中產(chǎn)前休假10天,難產(chǎn)者可增加產(chǎn)假15天。
(4)員工享受婚假、產(chǎn)育假期間基本工資照發(fā)。
(5)病假工資:按照請假計算。出現(xiàn)工傷時的病假工資計發(fā),按勞動法規(guī)定辦理。
(6)員工請假(包括產(chǎn)育、婚、病、事、年假等)均需事先申請,未經(jīng)批準(zhǔn)請假或未辦理請假手續(xù)的按曠工處理。
(7)加班工資:每個星期六計算為加班工資,為平時的二倍,但是有請假、曠工行為者應(yīng)先扣除請假、曠工時間后再計算;
(8)關(guān)于遲到:遲到1-15分鐘計算為遲到,扣當(dāng)天工資的1/3;遲到超過15分鐘到30分鐘算曠工,扣半天工資;遲到30分鐘以上計算為曠工一天,扣二天工資;
(5)病假工資:按照請假計算。出現(xiàn)工傷時的病假工資計發(fā),按勞動法規(guī)定辦理。
六、薪酬
1、工資是公司依據(jù)勞動合同或協(xié)議,支付給職工的勞動薪金。
2、正式員工的薪酬組成。
_基本工資(按不同崗位設(shè)置職級,對崗不對人);
_績效工資(銷售提成、超產(chǎn)工資、節(jié)約獎、綜合獎、加班費);
_津貼(對人不對崗含:午餐、特殊崗位補貼)。
3、公司根據(jù)每位員工的職位、工種、技能、經(jīng)驗、學(xué)歷、工作表現(xiàn)、貢獻(xiàn)及社會通脹,公司贏利、經(jīng)營狀況及有關(guān)政府規(guī)定等因素調(diào)整員工的工資。
4、員工必須對自己的工資情況保密。
5、工資支付日期:每月十五日為上月薪金發(fā)薪日,員工每月收到個人
薪金單后,若發(fā)現(xiàn)有差異,應(yīng)在三天內(nèi)通知人力資源部核查,核準(zhǔn)后在下月發(fā)薪日更正。如超過十日,公司有權(quán)拒絕更正。如特殊情況,須經(jīng)部門主管同意及人力資源部審批后方可辦理。
6、工資要本人簽名領(lǐng)取,如因故不能本人領(lǐng)取時,可委托他人代領(lǐng),但必須出具委托證明。
7、加班工資的規(guī)定:
凡符合公司申請加班程序的加班費將按公司有關(guān)薪金制度執(zhí)行。
8、公司不克扣職工工資,但可以代扣水電費、房租、個人所得稅,應(yīng)由職工個人承擔(dān)的各項社會保險費用及法規(guī)規(guī)定的可以從勞動者工資中扣除的其它費用。
七、津貼
正式員工享受公司發(fā)放的津貼。津貼包含午餐、特殊崗位補貼。
八、獎金
1、公司規(guī)定每月十五日發(fā)放上月的獎金、超產(chǎn)獎、節(jié)約獎。
2、獎金分配按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3、未滿試用期的行政職員不予發(fā)放獎金。
4、對在當(dāng)月中有危害企業(yè)行為的員工,經(jīng)人力資源部確認(rèn)后按有關(guān)規(guī)定扣除其獎金。
5、公司每年根據(jù)其財政狀況和員工個人工作表現(xiàn)及有關(guān)情況由董事會決定年終獎金幅度。
6、公司根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展情況適時制定各類獎勵方案。
九、勞動合同
全體員工必須按《勞動法》及廣州市相應(yīng)的勞動法規(guī)的有關(guān)規(guī)定與公司簽署勞動合同。勞動合同依據(jù)以下條款進(jìn)行簽署:
1、公司用工實行勞動合同制,勞動合同的簽署遵循平等自愿、協(xié)商一致原則,不得違反各級勞動法律的規(guī)定。
2、勞動合同簽署后具有法律的約束力,雙方必須履行勞動合同所約定的義務(wù)。
3、勞動合同應(yīng)以書面形式訂立,應(yīng)具備以下條款:
a、勞動合同的期限;
b、工作內(nèi)容;
c、勞動保護(hù)和勞動條件;
d、勞動報酬;
e、勞動紀(jì)律;
f、勞動合同的終止條件;
g、違反勞動合同的責(zé)任。
4、簽署勞動合同前,可以約定試用期,試用期最長不得超過六個月。
5、勞動合同沒有變更,公司不得安排勞動者從事合同規(guī)定以外的工作或調(diào)換工作崗位,但有下列情況之一者除外:
a、雙方協(xié)商同意的;
b、發(fā)生事故或故障,需要搶修或人員的臨時調(diào)動;
c、因生產(chǎn)工作需要,單位內(nèi)部機構(gòu)或工種、崗位之間的臨時調(diào)動;
d、法律、法規(guī)所規(guī)定的其它情況。
6、有下列情況之一的,可以變更勞動合同:
a、雙方協(xié)商同意的;
b、訂立勞動合同所依據(jù)的勞動法規(guī)已經(jīng)變更的;
c、因擴大或縮小生產(chǎn)規(guī)模;
d、因工負(fù)傷,不能從事原工作的。
7、任何一方要求變更勞動合同內(nèi)容,都應(yīng)以書面形式通知對方,被通知方接到通知后,應(yīng)在15日內(nèi)做出答復(fù)。逾期不答復(fù)視為同意變更勞動合同。
8、勞動合同經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以提前解除。
9、勞動者有下列情況之一的,可以解除勞動合同:
a、在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
b、嚴(yán)重違反勞動合同和公司規(guī)章制度的;
c、嚴(yán)重失職、營私舞弊或泄露商業(yè)秘密、對企業(yè)利益造成重大損害的;
d、被依法追究刑事責(zé)任的。
10、有下列情況之一的,公司有權(quán)解除勞動合同,但必須提前三十日以書面形式通知對方,方可辦理解除勞動合同手續(xù):
a、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀條件發(fā)生重大變化,致使原合同不能履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成一致的;
b、勞動者患病或因工受傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不能從事另行安排的工作;
c、勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
d、不能積極主動工作,采取偷懶、投機、欺騙等手段抵制工作的;
e、符合勞動合同的約定的解除條件的。
11、有下列情況之一,勞動者可以解除勞動合同:
a、在試用期內(nèi);
b、經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),公司生產(chǎn)條件達(dá)不到勞動者安全衛(wèi)生要求,嚴(yán)重危害勞動者身體健康的;
c、公司不履行勞動合同約定條款,或者違反法律、法規(guī)和規(guī)章、侵害勞動者合法權(quán)益的;
d、公司不按勞動合同或支付勞動報酬,克扣或無故拖欠工資的;
e、法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定勞動者解除勞動合同的。
12、雙方續(xù)簽勞動合同提前終止勞動合同的,應(yīng)以書面形式提前三十日通知對方,如給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)依據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的和勞動合同的約定承擔(dān)賠償損失的責(zé)任。
13、職工被開除、除名、辭退,勞動合同自行解除。
14、被辭退的員工無理取鬧、影響生產(chǎn)、工作和生產(chǎn)秩序的,送公安部門處理。
十、培訓(xùn)與進(jìn)修
1、公司對員工的培訓(xùn),可分為公司的整體培訓(xùn)、部門培訓(xùn)、國內(nèi)學(xué)習(xí)培訓(xùn)等。
2、任何員工進(jìn)入公司都要經(jīng)過新員工公司導(dǎo)向培訓(xùn)和上崗培訓(xùn),未經(jīng)上崗培訓(xùn)或培訓(xùn)不合格者,一律不能上崗。
十一、員工績效考核
1、試用期考核
由試用單位直屬主管負(fù)責(zé)考核,期滿考核合格者,填具“試用人員考核表”報經(jīng)上級主管核準(zhǔn)后,方得正式雇用。
2、平時考核
a、各級主管對于所屬員工應(yīng)就其品行、學(xué)識、經(jīng)驗、能力、工作效率、勤惰等,隨時作的考核,凡有特殊功過者,應(yīng)隨時報請獎懲。
b、人事部門應(yīng)將員工假勤獎懲隨時記錄,為年度考核作參考。
3、年度考核:其辦法另訂。
4、員工年度考核定每年元月舉行,由各部門主管參與平時考核記錄及人事記錄的假勤記錄、并由考核小組核定。
5、辦理考核人員應(yīng)嚴(yán)守秘密,不得徇私舞弊或貽誤。
6、參加考核人員的姓名,名列于考核人員名冊內(nèi),但應(yīng)另附不參加人員名冊報備。
7、年度考核時,凡有下列情況之一者,其考核成績不得列為優(yōu)等。
(1)所請各假(不包括公假)合計數(shù)超過人事規(guī)定請假辦法額定日數(shù)者。
(2)曠工日數(shù)達(dá)2天以上者。
第18篇 生物公司特種設(shè)備安全管理制度
1 、目的
為保證本單位使用的壓力容器、壓力管道、起重機械、等特種設(shè)備安全、正常、有效使用，
特制定本制度。
2、適用范圍
本制度適用于本公司特種設(shè)備的安全管理。
3 、職責(zé)與分工
主管部門：生產(chǎn)部。負(fù)責(zé)本公司特種設(shè)備的安全管理，監(jiān)督本制度的執(zhí)行。
相關(guān)部門：采購部；負(fù)責(zé)特種設(shè)備的采購管理。
各部門、車間。負(fù)責(zé)本單位特種設(shè)備的使用及維護(hù)保養(yǎng)管理。
4 、內(nèi)容與要求
4.1、特種設(shè)備的購置、安裝
4.1.1 、凡屬特種設(shè)備均應(yīng)購買持有國家相應(yīng)制造許可證的生產(chǎn)單位制造的符合安全技術(shù)規(guī)范的設(shè)
備。
4.1.2、特種設(shè)備安裝前，應(yīng)委托具有國家相應(yīng)安裝資質(zhì)的單位負(fù)責(zé)安裝工作，開工前應(yīng)照規(guī)定向特
種設(shè)備安全監(jiān)察部門辦理開工告知手續(xù)。
4.1.3、安裝完成后，本單位（或者應(yīng)督促安裝單位）應(yīng)向有關(guān)特種設(shè)備檢驗檢測機構(gòu)申報驗收檢驗。
4.1.4、特種設(shè)備在投入使用前或者投入使用后30日內(nèi)，由生產(chǎn)技術(shù)科負(fù)責(zé)向市、區(qū)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督
部門辦理注冊登記。
4.2 、特種設(shè)備檔案資料的管理
4.2.1 、特種設(shè)備安全技術(shù)檔案由生產(chǎn)技術(shù)科負(fù)責(zé)管理，當(dāng)需調(diào)閱特種設(shè)備技術(shù)檔案資料時，檔案管理責(zé)任人應(yīng)履行調(diào)用借閱手續(xù)并由相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批后，方可交給資料借閱人。
4.2.2、特種設(shè)備技術(shù)檔案應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容：特種設(shè)備的制造單位、產(chǎn)品質(zhì)量合格證明、使用維護(hù)說明書等文件以及安裝技術(shù)文件和資料；特種設(shè)備的定期檢驗和定期自行檢查的記錄；特種設(shè)備的日常使用狀況記錄；特種設(shè)備及其安全附件、安全保護(hù)裝置、測量調(diào)控裝置及有關(guān)附屬儀器儀表、特種設(shè)備運行故障和事故記錄等。
4.3、特種設(shè)備使用管理
4.3.1、特種設(shè)備使用部門的各級管理人員，應(yīng)具有安全生產(chǎn)意識和特種設(shè)備使用管理相關(guān)知識，加強特種設(shè)備使用環(huán)節(jié)的安全管理工作。
4.3.2 、特種設(shè)備的作業(yè)人員和安全管理人員應(yīng)經(jīng)特種設(shè)備安全監(jiān)察部門考核合格后，方可從事相應(yīng)特種設(shè)備的作業(yè)或管理工作。嚴(yán)禁安排無證人員操作特種設(shè)備，杜絕違章指揮和違章操作現(xiàn)象。
4.3.3、特種設(shè)備操作人員在作業(yè)過程中發(fā)現(xiàn)設(shè)備事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即向設(shè)備安全管理人員和部門安全負(fù)責(zé)人報告。
4.3.4 、特種設(shè)備作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行特種設(shè)備的操作規(guī)程和有關(guān)的安全規(guī)章制度。
4.3.5、設(shè)備運行時，按規(guī)定進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)視或巡視，并認(rèn)真填寫運行記錄；按要求檢查設(shè)備運行狀況以及進(jìn)行必要的檢測。
4.3.6、當(dāng)設(shè)備發(fā)生故障時，應(yīng)立即停止運行，并立即上報主管領(lǐng)導(dǎo)， 并盡快排除故障或搶修，保證正常經(jīng)營工作。嚴(yán)禁設(shè)備在故障狀態(tài)下運行。
4.3.7 、因設(shè)備安全防護(hù)裝置動作，造成設(shè)備停止運行時。應(yīng)根據(jù)故障顯示進(jìn)行相應(yīng)的故障處理。一時難以處理的，應(yīng)在上報領(lǐng)導(dǎo)的同時，組織專業(yè)技術(shù)人員對故障進(jìn)行排查，并根據(jù)排查結(jié)果，搶修故障設(shè)備。禁止在故障不清的情況下強行送電運行。
4.3.8 、當(dāng)設(shè)備發(fā)生緊急情況可能危及人身安全時，操作人員應(yīng)在采取必要的控制措施后，立即撤離操作現(xiàn)場，防止發(fā)生人員傷亡。
4.4 、特種設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)應(yīng)執(zhí)行《生產(chǎn)設(shè)施安全管理制度》中相關(guān)規(guī)定。
4.5 、設(shè)備大修、改造、移動、報廢、更新及拆除應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)規(guī)定，按《生產(chǎn)設(shè)施安全管理制度》中相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并向特種設(shè)備安全監(jiān)察部門辦理相應(yīng)手續(xù)。
嚴(yán)禁擅自大修、改造、移動、報廢、更新及拆除未經(jīng)批準(zhǔn)或不符合國家規(guī)定的設(shè)備。
5 、相關(guān)制度
《生產(chǎn)設(shè)施安全管理制度》
6 、相關(guān)記錄
《特種設(shè)備安全技術(shù)檔案》
《特種作業(yè)操作證》
第19篇 某生物公司工器具管理制度
1、目的
為加強工具管理,使工具更好地為生產(chǎn)服務(wù),保證裝置運行、檢修時的人身及設(shè)備安全,制定本制度。
2 、適用范圍
本制度適用于本公司各部門、車間的工、器具管理。
3、職責(zé)與分工
主管部門:生產(chǎn)部。負(fù)責(zé)監(jiān)督本制度的執(zhí)行。
相關(guān)部門:各部門、車間。負(fù)責(zé)在日常工作中認(rèn)真執(zhí)行本制度。
4 、內(nèi)容與要求
4.1、公司各車間土、木、五金工具、電工工具、刀具、起重工具、計量工具由生產(chǎn)技術(shù)科歸口管理。
4.2 、物管科負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)報工具的購進(jìn)計劃,由供應(yīng)科按計劃購買,任何單位及個人不得單獨購買,否則財務(wù)不予付款。
4.3、生產(chǎn)技術(shù)科負(fù)責(zé)建立公司工器具臺帳,從工器具計劃轉(zhuǎn)報到發(fā)放,報廢進(jìn)行全過程管理,各車間設(shè)備員負(fù)責(zé)本車間的工器具管理,建立相應(yīng)的工器具臺帳、個人工具必須建立工具登記本,并做到帳帳相符。
4.4、各車間工具嚴(yán)格管理,公用工具必須設(shè)專人保管。
4.5、工種變動或工作調(diào)動時,個人保管工具必須交回原所在單位方可辦理有關(guān)調(diào)動手續(xù),各車間應(yīng)嚴(yán)格工具交接,杜絕工具流失,否則按工具流失金額隊所在部門進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。
4.6 、工具保管人員及使用人必須妥善保管、正確使用工具,丟失或非正常使用損壞的工具(影響使用性能或報廢),按下列規(guī)定賠償,丟失工具按原價的50~100%賠償,非正常使用損壞的工具按原價的40~100%賠償。4.7、各車間每季進(jìn)行一次工具盤點,無論是個人保管工具還是公用工具必須做到帳、卡、物相符。
4.8 、生產(chǎn)技術(shù)科每年組織1~2次工具清查,日常進(jìn)行不定期抽查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,并視情節(jié)給予一定經(jīng)濟(jì)處罰。
5 、相關(guān)記錄
《工器具臺帳》
《交接班記錄》
第20篇 生物公司事故管理制度
1、總則
1.1、為了規(guī)范安全事故的報告和調(diào)查處理,落實安全事故責(zé)任追究制度,根據(jù)國務(wù)院《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》(國務(wù)院第493號令)和有關(guān)規(guī)定,特制定本制度。1.2、本制度所稱的“安全事故”,是指沒有達(dá)到國務(wù)院《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》中規(guī)定
的“特別重大事故、重大事故、較大事故、一般事故”的等級事故,僅僅發(fā)生在生產(chǎn)現(xiàn)場的所有造成人員傷害或帶來經(jīng)濟(jì)損失的事故。
1.3、根據(jù)安全事故(以下簡稱事故)造成的人員傷害或者直接經(jīng)濟(jì)損失,事故一般分為以下類別:
(1)一類事故。是指發(fā)生輕傷或直接經(jīng)濟(jì)損失10000元(含)以下的;
(2)二類事故。是指發(fā)生輕傷或直接經(jīng)濟(jì)損失10000~50000元(含)以下的;
(3)三類事故。是指發(fā)生重傷或直接經(jīng)濟(jì)損失50000元以上的;
(4)四類事故。是指雖未造成人員受傷或一定經(jīng)濟(jì)損失,但影響較大給企業(yè)帶來一定信譽損失的。
1.4、事故報告應(yīng)當(dāng)及時、準(zhǔn)確、完整,任何人對事故不得遲報、漏報、謊報或者瞞報。事故調(diào)查處理應(yīng)當(dāng)堅持實事求是的原則,及時、準(zhǔn)確地查清事故經(jīng)過、事故原因和事故損失,查明事故性質(zhì),認(rèn)定事故責(zé)任,總結(jié)事故教訓(xùn),提出整改措施,并對事故責(zé)任人按照規(guī)定追究責(zé)任。
2、事故報告
2.1、事故發(fā)生后,事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即向總經(jīng)理;總經(jīng)理接到報告后,應(yīng)先后及時向集團(tuán)分管領(lǐng)導(dǎo)與主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。
(1)發(fā)生一類事故與二類事故,項目經(jīng)理應(yīng)在48小時內(nèi)上報;
(2)發(fā)生三類、四類事故,項目經(jīng)理應(yīng)在24小時內(nèi)上報。
2.2、報告事故應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容:
(1)事故發(fā)生的時間、地點以及事故現(xiàn)場情況;
(2)事故簡要經(jīng)過;
(3)事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷害人數(shù)和初步估計的直接經(jīng)濟(jì)損失;
(4)已經(jīng)采取的措施;
(5)其他應(yīng)當(dāng)報告的情況。
(6)事故報告后出現(xiàn)新情況的,應(yīng)當(dāng)及時補報。
3、事故應(yīng)急處置
總經(jīng)理接到事故報告后,應(yīng)當(dāng)立即啟動事故相應(yīng)應(yīng)急預(yù)案,或者采取有效措施,組織搶險,防止事故擴大,減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。
事故發(fā)生后,總經(jīng)理應(yīng)該指定相關(guān)人員如實做好影像記錄,或者繪制現(xiàn)場簡圖做出書面記錄,妥善保存現(xiàn)場重要痕跡、物證。
4、事故調(diào)查
4.1、事故調(diào)查組成立權(quán)限:
(1)發(fā)生一類事故與二類事故,公司責(zé)成發(fā)生事故的項目部自行組織事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。
(2)發(fā)生三、四類事故,由公司組成事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。
4.2、事故調(diào)查組履行下列職責(zé):
(1)查明事故發(fā)生的經(jīng)過、原因、人員傷害情況及直接經(jīng)濟(jì)損失;
(2)認(rèn)定事故的性質(zhì)和事故責(zé)任;
(3)提出對事故責(zé)任者的處理建議;
(4)總結(jié)事故教訓(xùn),提出防范和整改措施;
(5)提交事故調(diào)查報告。
4. 3、事故調(diào)查組有權(quán)向項目部和個人了解與事故有關(guān)的情況,并要求其提供相關(guān)文件、資料。
4. 4、提交報告的時間:
(1)發(fā)生一類和二類事故,項目部在事故發(fā)生后7日內(nèi)向公司提交事故調(diào)查報告;
(2)發(fā)生三類和四類事故,調(diào)查組在調(diào)查結(jié)束后7日內(nèi)向公司領(lǐng)導(dǎo)提交事故調(diào)查報告。
4.5、事故調(diào)查報告包括以下內(nèi)容:
(1)事故發(fā)生經(jīng)過和事故救援情況;
(2)事故造成的人員傷亡和直接經(jīng)濟(jì)損失;
(3)事故發(fā)生的原因和事故性質(zhì);
(4)事故責(zé)任的認(rèn)定以及對事故責(zé)任者的處理建議;
(5)事故防范和整改措施。
(6)事故調(diào)查報告應(yīng)當(dāng)附具有關(guān)證據(jù)材料。事故調(diào)查組成員應(yīng)當(dāng)在事故調(diào)查報告上簽名。
5 、事故處理
5.1、總經(jīng)理與部門經(jīng)理有下列行為之一的,每發(fā)現(xiàn)一起,除扣除《生產(chǎn)經(jīng)營主要指標(biāo)績效考核責(zé)任狀》
“安全獎”的10%外,另按事故造成“直接經(jīng)濟(jì)損失”1%予以罰款(發(fā)生影響較大事故的處1000元罰款):
(1)不立即組織事故搶救的;
(2)遲報或者漏報事故的;
(3)在事故調(diào)查處理期間不積極配合或者抵制調(diào)查的。
5.2、總經(jīng)理與部門經(jīng)理有下列行為之一的,每發(fā)現(xiàn)一起,除扣除《生產(chǎn)經(jīng)營主要指標(biāo)績效考核責(zé)任狀》
“安全獎”的20%外,另按事故造成“直接經(jīng)濟(jì)損失”2%予以罰款(發(fā)生影響較大事故的處2000元罰款):
(1)謊報或者瞞報事故的;
(2)拒絕接受調(diào)查或者拒絕提供有關(guān)情況和資料的。
5.3、總經(jīng)理與部門經(jīng)理未履行安全生產(chǎn)管理職責(zé),導(dǎo)致事故發(fā)生的,按事故造成“直接經(jīng)濟(jì)損失”一定比例予以罰款:
(1)發(fā)生一類事故的,免于處罰;
(2)發(fā)生二類事故的,按1%予以罰款;
(3)發(fā)生三類事故的,按2%予以罰款;
(4)發(fā)生四類事故,視情處3000-5000元罰款。
發(fā)生國務(wù)院《生產(chǎn)安全事故報告的調(diào)查處理條例》(國務(wù)院第493號令)的等級事故,事故報告與調(diào)查處理從其規(guī)定。
