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【第1篇 創(chuàng)a級鎮(zhèn)團委總結(jié)材料工作總結(jié)
創(chuàng)a級鎮(zhèn)團委總結(jié)材料
共青團陽江市××鎮(zhèn)委員會
一、基本情況
××鎮(zhèn)現(xiàn)共有26個團支部，1個學(xué)校團委，1個團總支，共有青年10000名，團員1130名。全鎮(zhèn)共有團干30名，平均年齡27歲，高中以上文化程度占90％。
二、創(chuàng)a級鎮(zhèn)團委后工作取得的主要成績
2002年，鎮(zhèn)團委以鄧小平理論和江總書記“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持黨建帶團建，緊緊圍繞“五個有”的目標(biāo)，不斷提高團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，推動團的事業(yè)不斷發(fā)展?；仡櫼荒陙?，我們工作中取得的主要成績：
（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，提高認(rèn)識，切實加強了黨對共青團工作的領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)委高度重視團建工作，進一步明確了“黨建帶團建”工作的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)和工作措施。分管團工作的副書記經(jīng)常深入團組織，了解工作情況，督促工作落實，及時幫助解決工作中遇到的困難和問題。各村委會及單位也明確一名同志分管團的工作，為加強和改進黨對共青團的領(lǐng)導(dǎo)提供了強有力的組織保證。
（二）抓班子建設(shè)，全面提高了基層團干部素質(zhì)。按照有利于黨組織加強對共青團工作的領(lǐng)導(dǎo)，有利于發(fā)揮團組織在兩個文明建設(shè)中的作用，有利于增強團組織活力和團員青年健康成長的原則，以創(chuàng)建“五四紅旗團委”為載體，明確了以“班子建設(shè)好、隊伍建設(shè)好、主題活動建設(shè)好、制度建設(shè)好、活動陣地建設(shè)好”為基層團委創(chuàng)建的主要內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。同時，重視各級團干部的選拔配備工作。在鎮(zhèn)級機構(gòu)改革中，利用團委換屆時機，按照“三高一輕”的標(biāo)準(zhǔn)，新增一名團委副書記，做到了有職有位。2002年團委緊緊抓住整頓農(nóng)村后進黨支部的有利契機，結(jié)合黨支部換屆，對班子配備不齊、不合理的村團支部進行調(diào)整充實，對松散團支部進行整頓。經(jīng)過調(diào)整后，使全鎮(zhèn)19個村團支部的班子配好配齊。并且落實團的干部的政治生活待遇，使團干部都享受應(yīng)有的待遇。全鎮(zhèn)各級團組織團干平均年齡為27歲，高中以上文化程度占90%，19個村團支部的支部書記進入“兩委”班子達94%。全鎮(zhèn)團干部結(jié)構(gòu)更趨合理，綜合素質(zhì)明顯提高。
（三）抓隊伍建設(shè)，切實增強了團組織活力。一是健全組織,合理調(diào)整農(nóng)村基層組織設(shè)置。各級團組織按“五個有”的目標(biāo)，合理調(diào)整農(nóng)村基層團組織設(shè)置，共調(diào)整設(shè)置團支部28個，從而不斷擴大了團組織的覆蓋面和影響力。二是加大團干部教育培訓(xùn)力度。鎮(zhèn)黨委切實把團干部理論學(xué)習(xí)和思想教育列入干部教育規(guī)劃，每年選送鎮(zhèn)團干部參加市、區(qū)團干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)；并積極鼓勵團干部參加黨校教育深造；黨組織舉辦的黨員干部培訓(xùn)班，堅持安排團干部參加，實現(xiàn)了團干部教育培訓(xùn)與黨員干部培訓(xùn)同步進行。三是加大團員發(fā)展和“推優(yōu)”力度。鎮(zhèn)團組織堅持“積極地、有計劃地發(fā)展團員，向一切先進青年敞開團的大門”的方針，放手發(fā)展團員。去年來,共發(fā)展新團員386名，團員總數(shù)達1130名。同時，認(rèn)真落實“推優(yōu)”制度，堅持把吸收優(yōu)秀團員作為發(fā)展黨員的主渠道。堅持發(fā)展28周歲以下青年入黨，應(yīng)從團員中發(fā)展，發(fā)展團員入黨，應(yīng)經(jīng)團支部推薦；獲市級以上榮譽稱號的優(yōu)秀團員、優(yōu)秀團干可以直接作為入黨積極分子。去年全鎮(zhèn)共有23名青年團員經(jīng)團組織推薦入黨。
（四）抓教育,全面提高了團員青年的思想道德素質(zhì)。一是積極實踐“三個代表”，全面提高團員青年思想政治素質(zhì)。根據(jù)團區(qū)委的要求，鎮(zhèn)團委把農(nóng)村團員“學(xué)習(xí)‘三個代表’”活動納入全鎮(zhèn)的學(xué)習(xí)活動一起部署。三五期間，聯(lián)合團市委、團區(qū)委開展“健康直通車”下鄉(xiāng)活動，在××村委會開展大型健康義診、送藥下鄉(xiāng)活動，受到群眾的熱烈支持；7月25日，鎮(zhèn)團委組織××鎮(zhèn)衛(wèi)生院青年志愿者在鎮(zhèn)前街舉行“學(xué)習(xí)‘三個代表’，開好‘健康直通車’服務(wù)集市活動”，為當(dāng)?shù)厝罕娞峁┙】盗x診和醫(yī)藥咨詢等服務(wù)；重陽節(jié)期間，全鎮(zhèn)廣大團員青年、青年志愿者和少先隊員們分別深入鎮(zhèn)敬老院及一些村委會的孤寡老人家里，與老人談心、聯(lián)歡，為老人們打柴、掃地、免費看病等，還自發(fā)地把自己節(jié)省下來的的零用錢買禮物送給老人們，使老人感受到社會大家庭的溫暖。各級團組織通過各種形式，積極實踐“三個代表”重要思想，從而增強了先進意識、模范意識和服務(wù)意識，壯大了團員隊伍、活躍了基層組織，促進了農(nóng)村社會事業(yè)的快速健康發(fā)展。二是加強愛國主義教育。認(rèn)真貫徹《愛國主義教育實施綱要》、《公民道德建設(shè)實施綱要》，以集體入團宣誓儀式、少先隊活動儀式等多種教育活動，全面深化青少年愛國主義、集體主義、社會主義教育。三是加強團員意識教育，增強團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。各級團組織建立團日活動制度、規(guī)范團的活動儀式、建立團員重溫入團誓詞制度，切實加強團員先進模范意識教育，幫助青少年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,不斷增強光榮感、責(zé)任感和使命感。五四期間，××中學(xué)團委舉行“我是光榮的共青團員”——千名新老團員宣誓活動。
（五）抓制度建設(shè)，實現(xiàn)基層團組織工作規(guī)范化、制度化。結(jié)合農(nóng)村基層組織建設(shè)，建立健全了團支部工作、目標(biāo)責(zé)任、團員證、團課、團員發(fā)展、“推優(yōu)”工作、團組織活動等制度，使農(nóng)村基層團組織建設(shè)逐步走上了規(guī)范化、制度化的軌道，保證了農(nóng)村共青團工作的有效運轉(zhuǎn)。
創(chuàng)a級鎮(zhèn)團委總結(jié)材料
【第2篇 2023年學(xué)校創(chuàng)建a級標(biāo)準(zhǔn)化寄宿制學(xué)校工作總結(jié)范文
為了進一步整合有效的教育資源，進一步提高教育教學(xué)質(zhì)量，加快校園布局調(diào)整結(jié)構(gòu)，努力改善廣大師生學(xué)習(xí)、生活條件，建設(shè)和諧文明校園。我校依據(jù)上級主管部門工作要求，高度重視，把寄宿制學(xué)校建設(shè)工作擺在了重要的議事日程，抓住雙高普九、雙高雙普、教育創(chuàng)強等方面工作機遇，千方百計籌措資金，加大基礎(chǔ)設(shè)施、附屬設(shè)施建設(shè)力度，使寄宿制學(xué)校的各項設(shè)施上水平。同時，我們結(jié)合本校實際，摸索探討管理方法，在標(biāo)準(zhǔn)化寄宿制學(xué)校創(chuàng)建方面取得了顯著成效。
目前，我校a級標(biāo)準(zhǔn)化寄宿制學(xué)校設(shè)施建設(shè)有實效、上水平，管理工作實現(xiàn)了科學(xué)化、規(guī)范化、經(jīng)?；０凑铡渡搪迨兄行W(xué)寄宿制學(xué)校建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》之要求，我校組建了寄宿制建設(shè)工作自查領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真依據(jù)《商洛市標(biāo)準(zhǔn)化寄宿制學(xué)校食堂標(biāo)準(zhǔn)》 、《商洛市標(biāo)準(zhǔn)化寄宿制學(xué)校宿舍標(biāo)準(zhǔn)》的要求，逐項對照自查，綜合評價，我校認(rèn)為達到了兩個標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)將建設(shè)情況及有關(guān)工作匯報
一、學(xué)?；厩闆r
__街鎮(zhèn)初級中學(xué)始建于1968年（地處山陽縣城西北部22km處），服務(wù)于11個行政村，52個村民組，服務(wù)人口9390人，服務(wù)半徑10km。現(xiàn)有教學(xué)班？個，學(xué)生？人，教職工？人。建校以來，學(xué)校堅持走以法治校、以德立校、科研興校、質(zhì)量強校之路，全面推進素質(zhì)教育，大力實施課程改革，以辦好人民滿意的教育為宗旨，以“為學(xué)生未來奠基，使每位學(xué)生都得到發(fā)展”為辦學(xué)理念，以“一流的環(huán)境，一流的管理，一流的隊伍，一流的質(zhì)量”為辦學(xué)目標(biāo)。
設(shè)？個教學(xué)班。其中住宿生 ？名，男生？名，女生？名。學(xué)校占地面積？平方米，有教學(xué)樓、綜合樓、學(xué)生公寓樓各一座，建筑面積？平方米，做到教學(xué)、生活、活動三區(qū)分離，布置合理。
學(xué)校以“構(gòu)建陽光和諧校園，辦好人民滿意教育”為辦學(xué)目標(biāo)，秉承“以人為本，和諧發(fā)展”的辦學(xué)理念，堅持“面向全體，發(fā)展個體，實踐創(chuàng)新，培養(yǎng)能力，為學(xué)生終身發(fā)展奠基”的工作思路，以校園陽光文化教育為主要辦學(xué)特色，堅持素質(zhì)教育之路，逐步形成了“育人為本，素質(zhì)為先，關(guān)注發(fā)展”的辦學(xué)模式。學(xué)校辦學(xué)水平逐年提升，得到了社會各界的認(rèn)可。
二、加強領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真規(guī)劃，大力推進標(biāo)準(zhǔn)化寄宿制學(xué)校建設(shè)工作。
創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化寄宿制學(xué)校，是鞏固“兩基”成果，優(yōu)化學(xué)校布局，實現(xiàn)教育創(chuàng)強的要求，是優(yōu)化學(xué)校管理，保障學(xué)生健康成長的重要舉措。同時也是提高教學(xué)質(zhì)量，實現(xiàn)教育公平的有力抓手。學(xué)校認(rèn)識到位，高度重視，成立了以校長為組長，總務(wù)主任為副組長，以宿舍管理員、班主任為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真分析校情，細致規(guī)劃，制定了《法官鎮(zhèn)中心學(xué)校創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化寄宿制學(xué)校實施方案》，按照《方案》有計劃、有步驟地開展此項工作。
__年以來，縣教體局等部門投資新建了學(xué)生公寓樓，解決了 學(xué)生住宿、生活用房問題；硬化了操場、活動場地；建起了圍墻、花壇、門樓等附屬設(shè)施。在設(shè)施配備上，做到標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一，功能齊全，一步到位。學(xué)校投入4萬元配備80套架子床、10個儲物柜和臉盆架等。投資6萬元購置了96套餐桌椅和灶具、炊具。投資2.5萬元拉通了自來水，解決了幾十年來吃水難問題。爭取上級投資配置了多媒體設(shè)備、班班通設(shè)備、科學(xué)實驗設(shè)備、體音美教學(xué)器材和圖書資料，建起了26個功能部室?；ㄙM3萬余元購置了校園廣播、文體娛樂用品，從而豐富了住宿生課余生活，陶冶學(xué)生情操，培養(yǎng)良好生活情趣。
在學(xué)生教育管理過程中，堅持封閉化運行、精細化管理、親情化服務(wù)的運作機制。認(rèn)真實踐“一切為了學(xué)生，為了一切學(xué)生，為了學(xué)生一切”的辦學(xué)理念。管理制度覆蓋學(xué)生衣、食、住、行和學(xué)習(xí)、活動、娛樂等各個環(huán)節(jié)。工作落實到時時、事事、處處，全面提升服務(wù)質(zhì)量，最大限度的滿足家長和學(xué)生的教育需求。
三、達標(biāo)情況
（一）食堂管理
1、食堂設(shè)施
食堂是新建的磚混結(jié)構(gòu)樓房，安全堅固，防潮通風(fēng)，外表黃白相間，非常美觀。室內(nèi)餐廳、操作間整潔美觀。有堅固永久的防護設(shè)施，防鼠、防蠅、防潮，通風(fēng)。生均使用面積為1.2 平方米。
食堂設(shè)有更衣洗手間，儲藏室、操作間分設(shè)，鍋臺案及室內(nèi)墻壁貼瓷。有儲藏柜、冰柜、消毒柜，堅持使用消毒劑。炊具齊全，水電設(shè)施齊備。有足夠供學(xué)生沖洗碗筷的水池，排水管道暢通。餐廳寬敞明亮，有足夠的學(xué)生就餐桌椅。
2、食堂管理
學(xué)校食堂統(tǒng)一管理，并有專人負(fù)責(zé)，管理人員忠于職守，認(rèn)真負(fù)責(zé)，工作細致到位，做到了耐心工作，愛心服務(wù)。《衛(wèi)生許可證》、炊事及管理人員健康證等證件都齊全，尤其是炊事員及管理人員定期到縣疾控中心體檢，確保無疾病污染。
【第3篇 創(chuàng)a級鎮(zhèn)團委總結(jié)材料
一、基本情況
××鎮(zhèn)現(xiàn)共有26個團支部，1個學(xué)校團委，1個團總支，共有青年10000名，團員1130名。全鎮(zhèn)共有團干30名，平均年齡27歲，高中以上文化程度占90％。
二、創(chuàng)a級鎮(zhèn)團委后工作取得的主要成績
2002年，鎮(zhèn)團委以鄧小平理論和江總書記“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持黨建帶團建，緊緊圍繞“五個有”的目標(biāo)，不斷提高團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，推動團的事業(yè)不斷發(fā)展。回顧一年來，我們工作中取得的主要成績：
（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，提高認(rèn)識，切實加強了黨對共青團工作的領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)委高度重視團建工作，進一步明確了“黨建帶團建”工作的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)和工作措施。分管團工作的副書記經(jīng)常深入團組織，了解工作情況，督促工作落實，及時幫助解決工作中遇到的困難和問題。各村委會及單位也明確一名同志分管團的工作，為加強和改進黨對共青團的領(lǐng)導(dǎo)提供了強有力的組織保證。
（二）抓班子建設(shè)，全面提高了基層團干部素質(zhì)。按照有利于黨組織加強對共青團工作的領(lǐng)導(dǎo)，有利于發(fā)揮團組織在兩個文明建設(shè)中的作用，有利于增強團組織活力和團員青年健康成長的原則，以創(chuàng)建“五四紅旗團委”為載體，明確了以“班子建設(shè)好、隊伍建設(shè)好、主題活動建設(shè)好、制度建設(shè)好、活動陣地建設(shè)好”為基層團委創(chuàng)建的主要內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。同時，重視各級團干部的選拔配備工作。在鎮(zhèn)級機構(gòu)改革中，利用團委換屆時機，按照“三高一輕”的標(biāo)準(zhǔn)，新增一名團委副書記，做到了有職有位。2002年團委緊緊抓住整頓農(nóng)村后進黨支部的有利契機，結(jié)合黨支部換屆，對班子配備不齊、不合理的村團支部進行調(diào)整充實，對松散團支部進行整頓。經(jīng)過調(diào)整后，使全鎮(zhèn)19個村團支部的班子配好配齊。并且落實團的干部的政治生活待遇，使團干部都享受應(yīng)有的待遇。全鎮(zhèn)各級團組織團干平均年齡為27歲，高中以上文化程度占90%，19個村團支部的支部書記進入“兩委”班子達94%。全鎮(zhèn)團干部結(jié)構(gòu)更趨合理，綜合素質(zhì)明顯提高。
（三）抓隊伍建設(shè)，切實增強了團組織活力。一是健全組織,合理調(diào)整農(nóng)村基層組織設(shè)置。各級團組織按“五個有”的目標(biāo)，合理調(diào)整農(nóng)村基層團組織設(shè)置，共調(diào)整設(shè)置團支部28個，從而不斷擴大了團組織的覆蓋面和影響力。二是加大團干部教育培訓(xùn)力度。鎮(zhèn)黨委切實把團干部理論學(xué)習(xí)和思想教育列入干部教育規(guī)劃，每年選送鎮(zhèn)團干部參加市、區(qū)團干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)；并積極鼓勵團干部參加黨校教育深造；黨組織舉辦的黨員干部培訓(xùn)班，堅持安排團干部參加，實現(xiàn)了團干部教育培訓(xùn)與黨員干部培訓(xùn)同步進行。三是加大團員發(fā)展和“推優(yōu)”力度。鎮(zhèn)團組織堅持“積極地、有計劃地發(fā)展團員，向一切先進青年敞開團的大門”的方針，放手發(fā)展團員。去年來,共發(fā)展新團員386名，團員總數(shù)達1130名。同時，認(rèn)真落實“推優(yōu)”制度，堅持把吸收優(yōu)秀團員作為發(fā)展黨員的主渠道。堅持發(fā)展28周歲以下青年入黨，應(yīng)從團員中發(fā)展，發(fā)展團員入黨，應(yīng)經(jīng)團支部推薦；獲市級以上榮譽稱號的優(yōu)秀團員、優(yōu)秀團干可以直接作為入黨積極分子。去年全鎮(zhèn)共有23名青年團員經(jīng)團組織推薦入黨。
（四）抓教育,全面提高了團員青年的思想道德素質(zhì)。一是積極實踐“三個代表”，全面提高團員青年思想政治素質(zhì)。根據(jù)團區(qū)委的要求，鎮(zhèn)團委把農(nóng)村團員“學(xué)習(xí)‘三個代表’”活動納入全鎮(zhèn)的學(xué)習(xí)活動一起部署。三五期間，聯(lián)合團市委、團區(qū)委開展“健康直通車”下鄉(xiāng)活動，在××村委會開展大型健康義診、送藥下鄉(xiāng)活動，受到群眾的熱烈支持；7月25日，鎮(zhèn)團委組織××鎮(zhèn)衛(wèi)生院青年志愿者在鎮(zhèn)前街舉行“學(xué)習(xí)‘三個代表’，開好‘健康直通車’服務(wù)集市活動”，為當(dāng)?shù)厝罕娞峁┙】盗x診和醫(yī)藥咨詢等服務(wù)；重陽節(jié)期間，全鎮(zhèn)廣大團員青年、青年志愿者和少先隊員們分別深入鎮(zhèn)敬老院及一些村委會的.孤寡老人家里，與老人談心、聯(lián)歡，為老人們打柴、掃地、免費看病等，還自發(fā)地把自己節(jié)省下來的的零用錢買禮物送給老人們，使老人感受到社會大家庭的溫暖。各級團組織通過各種形式，積極實踐“三個代表”重要思想，從而增強了先進意識、模范意識和服務(wù)意識，壯大了團員隊伍、活躍了基層組織，促進了農(nóng)村社會事業(yè)的快速健康發(fā)展。二是加強愛國主義教育。認(rèn)真貫徹《愛國主義教育實施綱要》、《公民道德建設(shè)實施綱要》，以集體入團宣誓儀式、少先隊活動儀式等多種教育活動，全面深化青少年愛國主義、集體主義、社會主義教育。三是加強團員意識教育，增強團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。各級團組織建立團日活動制度、規(guī)范團的活動儀式、建立團員重溫入團誓詞制度，切實加強團員先進模范意識教育，幫助青少年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,不斷增強光榮感、責(zé)任感和使命感。五四期間，××中學(xué)團委舉行“我是光榮的共青團員”——千名新老團員宣誓活動。
（五）抓制度建設(shè)，實現(xiàn)基層團組織工作規(guī)范化、制度化。結(jié)合農(nóng)村基層組織建設(shè)，建立健全了團支部工作、目標(biāo)責(zé)任、團員證、團課、團員發(fā)展、“推優(yōu)”工作、團組織活動等制度，使農(nóng)村基層團組織建設(shè)逐步走上了規(guī)范化、制度化的軌道，保證了農(nóng)村共青團工作的有效運轉(zhuǎn)。
【第4篇 學(xué)校創(chuàng)建a級標(biāo)準(zhǔn)化寄宿制學(xué)校工作總結(jié)
為了進一步整合有效的教育資源，進一步提高教育教學(xué)質(zhì)量，加快校園布局調(diào)整結(jié)構(gòu)，努力改善廣大師生學(xué)習(xí)、生活條件，建設(shè)和諧文明校園。我校依據(jù)上級主管部門工作要求，高度重視，把寄宿制學(xué)校建設(shè)工作擺在了重要的議事日程，抓住雙高普九、雙高雙普、教育創(chuàng)強等方面工作機遇，千方百計籌措資金，加大基礎(chǔ)設(shè)施、附屬設(shè)施建設(shè)力度，使寄宿制學(xué)校的各項設(shè)施上水平。同時，我們結(jié)合本校實際，摸索探討管理方法，在標(biāo)準(zhǔn)化寄宿制學(xué)校創(chuàng)建方面取得了顯著成效。
目前，我校a級標(biāo)準(zhǔn)化寄宿制學(xué)校設(shè)施建設(shè)有實效、上水平，管理工作實現(xiàn)了科學(xué)化、規(guī)范化、經(jīng)?；０凑铡渡搪迨兄行W(xué)寄宿制學(xué)校建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》之要求，我校組建了寄宿制建設(shè)工作自查領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真依據(jù)《商洛市標(biāo)準(zhǔn)化寄宿制學(xué)校食堂標(biāo)準(zhǔn)》 、《商洛市標(biāo)準(zhǔn)化寄宿制學(xué)校宿舍標(biāo)準(zhǔn)》的要求，逐項對照自查，綜合評價，我校認(rèn)為達到了兩個標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)將建設(shè)情況及有關(guān)工作匯報如下：
一、學(xué)校基本情況
__街鎮(zhèn)初級中學(xué)始建于1968年（地處山陽縣城西北部22km處），服務(wù)于11個行政村，52個村民組，服務(wù)人口9390人，服務(wù)半徑10km?，F(xiàn)有教學(xué)班？個，學(xué)生？人，教職工？人。建校以來，學(xué)校堅持走以法治校、以德立校、科研興校、質(zhì)量強校之路，全面推進素質(zhì)教育，大力實施課程改革，以辦好人民滿意的教育為宗旨，以“為學(xué)生未來奠基，使每位學(xué)生都得到發(fā)展”為辦學(xué)理念，以“一流的環(huán)境，一流的管理，一流的隊伍，一流的質(zhì)量”為辦學(xué)目標(biāo)。
設(shè)？個教學(xué)班。其中住宿生 ？名，男生？名，女生？名。學(xué)校占地面積？平方米，有教學(xué)樓、綜合樓、學(xué)生公寓樓各一座，建筑面積？平方米，做到教學(xué)、生活、活動三區(qū)分離，布置合理。
學(xué)校以“構(gòu)建陽光和諧校園，辦好人民滿意教育”為辦學(xué)目標(biāo)，秉承“以人為本，和諧發(fā)展”的辦學(xué)理念，堅持“面向全體，發(fā)展個體，實踐創(chuàng)新，培養(yǎng)能力，為學(xué)生終身發(fā)展奠基”的工作思路，以校園陽光文化教育為主要辦學(xué)特色，堅持素質(zhì)教育之路，逐步形成了“育人為本，素質(zhì)為先，關(guān)注發(fā)展”的辦學(xué)模式。學(xué)校辦學(xué)水平逐年提升，得到了社會各界的認(rèn)可。
二、加強領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真規(guī)劃，大力推進標(biāo)準(zhǔn)化寄宿制學(xué)校建設(shè)工作。
創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化寄宿制學(xué)校，是鞏固“兩基”成果，優(yōu)化學(xué)校布局，實現(xiàn)教育創(chuàng)強的要求，是優(yōu)化學(xué)校管理，保障學(xué)生健康成長的重要舉措。同時也是提高教學(xué)質(zhì)量，實現(xiàn)教育公平的有力抓手。學(xué)校認(rèn)識到位，高度重視，成立了以校長為組長，總務(wù)主任為副組長，以宿舍管理員、班主任為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真分析校情，細致規(guī)劃，制定了《法官鎮(zhèn)中心學(xué)校創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化寄宿制學(xué)校實施方案》，按照《方案》有計劃、有步驟地開展此項工作。
XX年以來，縣教體局等部門投資新建了學(xué)生公寓樓，解決了 學(xué)生住宿、生活用房問題；硬化了操場、活動場地；建起了圍墻、花壇、門樓等附屬設(shè)施。在設(shè)施配備上，做到標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一，功能齊全，一步到位。學(xué)校投入4萬元配備80套架子床、10個儲物柜和臉盆架等。投資6萬元購置了96套餐桌椅和灶具、炊具。投資2.5萬元拉通了自來水，解決了幾十年來吃水難問題。爭取上級投資配置了多媒體設(shè)備、班班通設(shè)備、科學(xué)實驗設(shè)備、體音美教學(xué)器材和圖書資料，建起了26個功能部室。花費3萬余元購置了校園廣播、文體娛樂用品，從而豐富了住宿生課余生活，陶冶學(xué)生情操，培養(yǎng)良好生活情趣。
在學(xué)生教育管理過程中，堅持封閉化運行、精細化管理、親情化服務(wù)的運作機制。認(rèn)真實踐“一切為了學(xué)生，為了一切學(xué)生，為了學(xué)生一切”的辦學(xué)理念。管理制度覆蓋學(xué)生衣、食、住、行和學(xué)習(xí)、活動、娛樂等各個環(huán)節(jié)。工作落實到時時、事事、處處，全面提升服務(wù)質(zhì)量，最大限度的滿足家長和學(xué)生的教育需求。
三、達標(biāo)情況
（一）食堂管理
1、食堂設(shè)施
食堂是新建的磚混結(jié)構(gòu)樓房，安全堅固，防潮通風(fēng)，外表黃白相間，非常美觀。室內(nèi)餐廳、操作間整潔美觀。有堅固永久的防護設(shè)施，防鼠、防蠅、防潮，通風(fēng)。生均使用面積為1.2 平方米。
食堂設(shè)有更衣洗手間，儲藏室、操作間分設(shè)，鍋臺案及室內(nèi)墻壁貼瓷。有儲藏柜、冰柜、消毒柜，堅持使用消毒劑。炊具齊全，水電設(shè)施齊備。有足夠供學(xué)生沖洗碗筷的水池，排水管道暢通。餐廳寬敞明亮，有足夠的學(xué)生就餐桌椅。
2、食堂管理
學(xué)校食堂統(tǒng)一管理，并有專人負(fù)責(zé)，管理人員忠于職守，認(rèn)真負(fù)責(zé)，工作細致到位，做到了耐心工作，愛心服務(wù)?！缎l(wèi)生許可證》、炊事及管理人員健康證等證件都齊全，尤其是炊事員及管理人員定期到縣疾控中心體檢，確保無疾病污染。
食堂管理人員及炊事員、服務(wù)員按時積極參加教育、衛(wèi)生監(jiān)督部門組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高認(rèn)識，強化思想意識，持證上崗，學(xué)校監(jiān)督，不敷衍塞責(zé)。
3、安全衛(wèi)生
我校食堂通過縣衛(wèi)生監(jiān)督部門的食品量化分級管理，且達到合格標(biāo)準(zhǔn)。食堂管理制度齊全并裝框上墻。餐廳墻面有宣傳標(biāo)語，時時處處教育人。
炊事員工作期間能夠著工作服上崗，衛(wèi)生習(xí)慣良好，勤洗手、勤剪指甲，不帶飾物。管理員老師不留長發(fā)，不蓄胡須，不在上班時吸煙，尤其是進操作間督導(dǎo)檢查工作時，也著工作服，確保衛(wèi)生。一切閑雜非操作管理人員一律不準(zhǔn)進學(xué)校操作間、庫房等場所。
餐具的清洗、消毒都符合規(guī)范。學(xué)校食堂禁止使用統(tǒng)一提供的碗筷，防止疾病交叉感染。
食品的加工、保管做到生熟分開、干濕分離。管理人員定期檢查糧食的存放情況。堅持食品定點采購和索證、登記、留樣制度，杜絕食源性中毒事故發(fā)生。提供的飯菜熱菜為主，從不制作涼菜。
有符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的生活水源，衛(wèi)生監(jiān)督部門定期檢測，檢測報告齊全。師生吃得放心，用得開心。
尤其對庫房、操作間等要地都有防盜設(shè)施，工作人員認(rèn)真負(fù)責(zé)，隨手關(guān)好門窗，確保安全。
4、營養(yǎng)成本
我校編制了合理，詳盡的周食品表，既保證讓學(xué)生吃好，又保證了學(xué)生的身體健康，符合學(xué)生營養(yǎng)需求。學(xué)校按照保本微利的原則經(jīng)營，建立了成本核算制度，按成本內(nèi)涵加強成本核算，伙食價格規(guī)范，嚴(yán)格控制盈利率。教師食堂為自負(fù)性伙食，另帳核算，炊事員工資一律由學(xué)校經(jīng)費全額支付。力爭讓學(xué)生吃好吃飽。
5、服務(wù)水平
我校的炊事管理人員是一位恪守職業(yè)道德、熱愛本職工作、關(guān)心愛護師生的老領(lǐng)導(dǎo)，能始終公平、公正對待每一位就餐人員，從來不批評、呵斥。供餐時間既考慮了學(xué)生的實際情況，又保證了良好的就餐秩序。堅持每餐確保供應(yīng)熱飯，熱菜，讓學(xué)生享受到家的溫暖。炊管人員定期召開學(xué)生代表座談會，聽取意見，以改進食堂管理工作，更好地為學(xué)生服務(wù)。
（二）宿舍管理
1、設(shè)施設(shè)備
我校宿舍屬于新建的綜合樓，房屋安全堅固，防潮通風(fēng)，宿舍常常清新干凈，地面一塵不染；被物折疊的方方正正，四棱見線的被褥給人一種整齊的美感。男女生宿舍分設(shè)在一層樓上，而且相對集中。宿舍為單間，磚混結(jié)構(gòu)，水泥地面，鋁合金窗且安裝了防護網(wǎng)和窗簾。經(jīng)過管理員老師的精心合理的布置，宿舍環(huán)境美觀優(yōu)雅，舒適宜人。
宿舍內(nèi)有安全美觀的鋼制、木制架子床，但由于房舍數(shù)量有限，沒達到每生一鋪的要求，而是安排了兩生一鋪。每個學(xué)生有儲物柜，并且上鎖。宿舍內(nèi)有飲用開水設(shè)施，有整裝鏡，有統(tǒng)一的臉盆架，保證了每個學(xué)生一盆、一巾、人人有開水。
2、宿舍衛(wèi)生
學(xué)校是學(xué)生宿舍管理的責(zé)任主體。校長是學(xué)生宿舍管理的第一責(zé)任人，班主任和宿舍管理教師是學(xué)生宿舍管理的直接責(zé)任人。我校成立了由校長任組長，總務(wù)主任為分管領(lǐng)導(dǎo)、宿舍管理員和各舍長組成的學(xué)生宿舍管理與服務(wù)機構(gòu)。分管領(lǐng)導(dǎo)和教師責(zé)任心強，明確了崗位職責(zé)，制定了宿舍管理制度，層層落實監(jiān)管責(zé)任。
宿舍管理制度齊全，存放了住宿學(xué)生檔案（照片、宿舍管理員、班級、家庭住址、聯(lián)系電話等內(nèi)容），值日有序，每日三掃。每間宿舍選一名有愛心、責(zé)任心強、自主能力強的學(xué)生擔(dān)任舍長，協(xié)助宿舍管理教師工作。各班級沒有在校外食宿的寄宿學(xué)生。
宿舍內(nèi)物品擺放整齊有序，床鋪整潔，餐具潔凈漂亮。每天管理教師按照宿舍檢查評分細則進行檢查，并且每周有值周教師組織定期檢查評比。每晚定時對住宿生進行點名，隨時了解學(xué)生的健康狀況，督促學(xué)生按時作息。每天早上宿舍管理員定時檢查、指導(dǎo)學(xué)生整理床鋪，打掃宿舍衛(wèi)生。培養(yǎng)學(xué)生洗漱、梳妝的良好的生活習(xí)慣。定期安排學(xué)生換洗床單被罩。
學(xué)生進出宿舍有序，不擁擠，不吵鬧，學(xué)生按時就寢、熄燈，按時起床，環(huán)境舒適安靜。男女生分住，不隨便宿舍互訪、逗留。定期由宿舍管理員、舍長召開住宿生會，及時評比、通報，量化打分到班級，對總體情況好的班級和宿舍頒發(fā)“文明班集體”和“文明宿舍”獎牌。
3、教工宿舍
學(xué)校教工宿舍制定有教工宿舍管理制度，校長任組長，定期組織檢查評比。教職工宿舍物品擺放整齊有序，床鋪平整潔凈，餐具干凈漂亮。
在今后的工作中，我們決心爭取上級支持，擠出資金大力添置服務(wù)于師生的設(shè)施；堅持在管理方面做到精細化管理，親情化服務(wù)，努力將我校辦成學(xué)生求知強能的學(xué)園，生動活潑的樂園，充滿親情的家園。
