【第1篇 扶貧辦干部教育培訓工作總結(jié)范文
____年，縣扶貧和移民辦干部教育培訓工作在縣委的正確領(lǐng)導和縣委組織部的悉心指導下，堅持以黨的十八大精神和科學發(fā)展觀為指導，以深入貫徹落實中央《____年—2023年干部教育培訓改革綱要》、《干部教育培訓工作條例（試行）》為主線，緊緊圍繞全縣扶貧和移民辦系統(tǒng)重點工作，制定培訓計劃，創(chuàng)新培訓方法，依托省市扶貧和移民辦培訓機構(gòu)資源，注重培訓質(zhì)量，全面落實“加大培訓力度、提升隊伍素質(zhì)和教育興社”的戰(zhàn)略任務(wù)，全縣扶貧和移民辦干部教育培訓工作呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢，取得了良好成效，為全縣扶貧和移民辦系統(tǒng)的經(jīng)濟社會發(fā)展提供了有力的人才保證和智力支持。現(xiàn)就一年來干部教育培訓工作情況總結(jié)如下。
一、基本情況
____年，我們緊緊圍繞縣委縣政府中心工作任務(wù)，以提高干部隊伍整體素質(zhì)、促進社會經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，努力培養(yǎng)造就一支守信念、講奉獻、有本領(lǐng)、重品行的高素質(zhì)基層干部隊伍為目標，精心組織實施扶貧和移民辦干部學習貫徹落實黨的十八大精神、黨章和扶貧和移民辦系統(tǒng)業(yè)務(wù)知識教育培訓。突出系統(tǒng)干部隊伍、農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀人、黨員教育、財務(wù)會計等培訓，全年共完成各類培訓15期，550人（次）；其中：完成農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀人培訓1期80人（次），黨員教育培訓12期360人（次），會計業(yè)務(wù)培訓4期60人（次），普法培訓1期50人（次），完成和超額完成年初培訓計劃。
二、主要做法和成效
（一）堅持思想領(lǐng)路，樹立創(chuàng)新型的干部教育培訓理念。按照干部教育培訓工作要在體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性上下功夫，緊密結(jié)合扶貧和移民辦深化改革、服務(wù)“三農(nóng)”、實現(xiàn)“二次創(chuàng)業(yè)”實際，在難點問題上求突破、在重點問題上創(chuàng)特色、在熱點問題上出成果的目標要求，從轉(zhuǎn)變老思維、培樹新理念做起，明確了干部教育培訓的原則和方向。嚴格遵循以人為本、因人施教，干什么學什么、缺什么補什么的原則，堅持把每名干部職工、“兩新”組織負責人都納入干部教育培訓范圍。依托省市扶貧和移民辦職教中心資源舉辦農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀人、職業(yè)技能培訓班等；采取以會代訓方式按月舉辦黨員學習培訓班，縣扶貧和移民辦領(lǐng)導講黨課、中層干部講授相關(guān)業(yè)務(wù)知識等形式進行培訓；選調(diào)干部參與上級部門舉辦的培訓班學習；有針對性的組織安排機關(guān)、企業(yè)中層干部外出考察學習。把干部培訓的實效直接轉(zhuǎn)化成了推動發(fā)展的能力。
（二）注重培訓實效，創(chuàng)新多手段的干部教育培訓方式。針對各類班次參訓干部的職業(yè)特點、理論水平和業(yè)務(wù)能力差異，因材施教，分類指導，合理恰當設(shè)置課程和培訓內(nèi)容，不斷增強了教育培訓的針對性和實效性。
（三）夯實工作基礎(chǔ)，建立長效性的干部教育培訓機制。全縣扶貧和移民辦高度重視黨員干部教育培訓工作，不斷加大人、財、物的投入力度。一是把加強領(lǐng)導、落實責任作為加強干部教育培訓的關(guān)鍵?？h扶貧和移民辦成立了由黨組書記、主任任組長的黨員干部培訓工作領(lǐng)導小組，明確工作職責，定期研究培訓工作。二是把落實經(jīng)費、加大投入作為加強干部教育培訓的保證。在經(jīng)費十分緊困的情況下，擠出教育培訓工作經(jīng)費，用于干部教育培訓工作。三是把健全制度、強化考核作為加強干部教育培訓的基礎(chǔ)。堅持把干部教育培訓工作任務(wù)完成情況列入全縣扶貧和移民辦科學發(fā)展年度責任書一并考核。
三、存在問題和下步打算
我縣扶貧和移民辦的干部教育培訓工作在縣委的正確領(lǐng)導和縣委組織部的悉心指導下，取得了一定的成績，收到了一定的效果，但與新形勢、新任務(wù)相比較，仍然存在一些差距和問題：部分干部理論學習不深入，思想不夠解放。部分干部不能持之以恒地堅持理論學習，學以致用不夠。
____年，我們將嚴格按照黨的十八大精神和縣委的統(tǒng)一部署，進一步總結(jié)經(jīng)驗，探尋規(guī)律，加大培訓力度，切實提高扶貧和移民辦干部隊伍整體素質(zhì)，為推動振興發(fā)展發(fā)揮積極的作用。
1.堅持用中國特色社會主義理論體系和黨的路線方針政策和國家法律法規(guī)武裝干部的頭腦，用改革開放的生動實踐和寶貴經(jīng)驗啟迪干部的思維，用黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風美化干部的心靈，切實做到為民、務(wù)實、清廉。
2.以能力培訓為重點，提高解決實際問題的能力。重點提高各級干部準確運用科學理論指導實踐，推動工作創(chuàng)新發(fā)展的本領(lǐng)，貫徹黨的路線方針政策，結(jié)合實際創(chuàng)造性地開展工作的本領(lǐng)，運用掌握的知識、經(jīng)驗分析解決現(xiàn)實問題的本領(lǐng)和提出新思路、采取新舉措、開創(chuàng)新局面的本領(lǐng)。
3.以業(yè)務(wù)培訓為重點，提高履行崗位職責的能力。根據(jù)不同層次、崗位需求和特點，有針對性地加強對農(nóng)資網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、項目建設(shè)、招商引資、“三送”工作、“規(guī)范化網(wǎng)點”建設(shè)和管理等方面新知識的培訓和與干部本職工作密切相關(guān)的新技能的培訓。
【第2篇 扶貧辦領(lǐng)導干部工作總結(jié)范文
____年，我辦以納入羅霄山片區(qū)縣為契機，搶抓贛南蘇區(qū)振興發(fā)展及國務(wù)院扶貧辦對口支援的大好機遇，積極貫徹落實中央、省、市扶貧開發(fā)會議精神，堅持以黨的十八大、十八屆三中全會精神為指導，以強有力的工作舉措，開拓創(chuàng)新的工作精神，苦干實干的工作干勁，扎實推進扶貧開發(fā)工作，并取得顯著成效，繼____年再次被評為全省扶貧開發(fā)工作績效考評a級縣。
一、顧全大局，團結(jié)協(xié)作，塑造了領(lǐng)導班子新風貌
在班子建設(shè)方面，始終把“團結(jié)、奮進、務(wù)實、創(chuàng)新”和廉潔自律作為領(lǐng)導班子建設(shè)的總要求，強化理論政策學習，提高政治素養(yǎng)。堅持集體領(lǐng)導、分工負責，班子成員之間相互協(xié)調(diào)、相互配合、相互支持、相互監(jiān)督，圍繞中心，步調(diào)一致推進工作。認真貫徹民主集中制，嚴格執(zhí)行“三重一大”事項集體決策制度。嚴格遵守中央“八項規(guī)定”和黨風廉政紀律，落實“一崗雙責”，做到依法行政、廉潔從政，形成了干事創(chuàng)業(yè)的良好局面，領(lǐng)導班子凝聚力和向心力得到明顯增強和提升。
二、開拓創(chuàng)新，主動作為，開創(chuàng)了扶貧工作新局面
（一）扶貧資金投入明顯增加。____年，我辦搶抓機遇，主動作為，加快“跑部進廳”步伐，密切加強與上級相關(guān)部門的聯(lián)系溝通，爭資爭項工作取得大力突破，全年共爭取專項扶貧資金3761萬元，與去年同比凈增993萬元。
（二）農(nóng)村貧困人口明顯減少。通過產(chǎn)業(yè)扶貧、技能培訓、引農(nóng)進城等工作舉措，全縣農(nóng)民人均收入水平大幅提升，貧困對象明顯減少。據(jù)統(tǒng)計部門初步測算，____年農(nóng)民人均純收入預計可達4338元，與去年同比增長22%；農(nóng)村貧困人口減少15379人，脫貧率達18.8%。
（三）貧困村基礎(chǔ)設(shè)施明顯改觀。通過強力實施整村推進及庫區(qū)后扶項目建設(shè)，覆蓋全縣29個貧困村及23個庫區(qū)移民村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，群眾生產(chǎn)生活條件得到明顯改善。____年，投入整村推進及庫區(qū)后扶項目資金1222.86萬元，實施項目123個，新修水泥公路53.96千米、新修水渠23.642千米、修建山塘水庫6座、修建橋梁4座、新建活動中心3個、硬化群眾活動場所15000平方米、綠化公共場所7800平方米。
（四）貧困群眾自我發(fā)展能力明顯提高。把扶貧與扶智緊密結(jié)合起來，大力實施開發(fā)式扶貧，積極開展“造血式”扶貧，扎實推進農(nóng)村勞動力就業(yè)能力建設(shè)。通過實施“雨露計劃”、“陽光工程”、“金藍領(lǐng)工程”、“新生代農(nóng)民”等扶貧培訓和教育，全縣扶貧對象自我發(fā)展能力明顯增強。____年，完成農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓1700人、農(nóng)村危舊土坯房改造工匠培訓3000人、陽光工程項目培訓1760人、“雨露計劃”培訓215人。
（五）移民搬遷步伐明顯加快。按照“整體搬得出、長期穩(wěn)得住、逐步能致富”的總體目標，結(jié)合我縣搬遷對象實際，創(chuàng)新移民搬遷模式，采取與農(nóng)村危舊土坯房改造、和諧秀美鄉(xiāng)村建設(shè)相結(jié)合，積極引導貧困群眾向城鎮(zhèn)、工業(yè)園區(qū)集聚，全面完成了上級下達的各項指標任務(wù)，實現(xiàn)了282戶1319人移民的順利搬遷，并精心打造了木蘭鄉(xiāng)街上，高田鎮(zhèn)金葉，豐山鄉(xiāng)大橋山，大由鄉(xiāng)幸福、草嶺、祥瑞，小松鎮(zhèn)白露前，橫江鎮(zhèn)共大，琴江鎮(zhèn)大畬共9個移民集中安置點，大大改善了貧困群眾居住環(huán)境。
三、創(chuàng)先爭優(yōu)，措施得力，營造了干部干事新氛圍
（一）開展“每周一主題”工作匯報，穩(wěn)步有序推動工作落實。我辦將爭資爭項、整村推進、搬遷移民、社會扶貧、“三送”工作、機關(guān)效能建設(shè)、招商引資等重點、熱點工作確定為匯報主題，原則上由各業(yè)務(wù)股長每周一上午例會舉行匯報。通過匯報，不但促進了大家創(chuàng)新創(chuàng)特抓落實的干勁，而且提高了干部總結(jié)提煉和口頭表達的能力。
（二）堅持“四考一評”工作機制，有效解決干好干壞一個樣。繼續(xù)實行了以“考學、考勤、考績、考廉、一評”為主要內(nèi)容的考評制度。通過制度管人管事，推進機關(guān)作風大轉(zhuǎn)變，力促各項工作提質(zhì)提速提效。考評結(jié)果作為評先評優(yōu)及向縣委推薦重點提拔使用的重要依據(jù)。通過開展“四考一評”，明晰了工作責任，加強了過程管理和績效監(jiān)控，營造了比學趕超氛圍，變“要我干”為“我要干”，極大地激發(fā)了干部工作積極性、主動性。
四、存在不足
（一）扶貧開發(fā)的工作機制有待進一步完善。要按照提高扶貧精準度的要求，積極探索瞄準貧困戶建立幫扶到戶，完善貧困人口識別動態(tài)進退，扶貧項目資金管理使用考核等工作機制。
【第3篇 縣扶貧辦和移民辦干部教育培訓工作總結(jié)
XX年，縣扶貧和移民辦干部教育培訓工作在縣委的正確領(lǐng)導和縣委組織部的悉心指導下，堅持以黨的十八大精神和科學發(fā)展觀為指導，以深入貫徹落實中央《XX—2023年干部教育培訓改革綱要》、《干部教育培訓工作條例(試行)》為主線，緊緊圍繞全縣扶貧和移民辦系統(tǒng)重點工作，制定培訓計劃，創(chuàng)新培訓方法，依托省市扶貧和移民辦培訓機構(gòu)資源，注重培訓質(zhì)量，全面落實“加大培訓力度、提升隊伍素質(zhì)和教育興社”的戰(zhàn)略任務(wù)，全縣扶貧和移民辦干部教育培訓工作呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢，取得了良好成效，為全縣扶貧和移民辦系統(tǒng)的經(jīng)濟社會發(fā)展提供了有力的人才保證和智力支持?，F(xiàn)就一年來干部教育培訓工作情況總結(jié)如下。
一、基本情況
XX年，我們緊緊圍繞縣委縣政府中心工作任務(wù)，以提高干部隊伍整體素質(zhì)、促進社會經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，努力培養(yǎng)造就一支守信念、講奉獻、有本領(lǐng)、重品行的高素質(zhì)基層干部隊伍為目標，精心組織實施扶貧和移民辦干部學習貫徹落實黨的十八大精神、黨章和扶貧和移民辦系統(tǒng)業(yè)務(wù)知識教育培訓。突出系統(tǒng)干部隊伍、農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀人、黨員教育、財務(wù)會計等培訓，全年共完成各類培訓15期，550人(次);其中：完成農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀人培訓1期80人(次)，黨員教育培訓12期360人(次)，會計業(yè)務(wù)培訓4期60人(次)，普法培訓1期50人(次)，完成和超額完成年初培訓計劃。
二、主要做法和成效
(一)堅持思想領(lǐng)路，樹立創(chuàng)新型的干部教育培訓理念。按照干部教育培訓工作要在體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性上下功夫，緊密結(jié)合扶貧和移民辦深化改革、服務(wù)“三農(nóng)”、實現(xiàn)“二次創(chuàng)業(yè)”實際，在難點問題上求突破、在重點問題上創(chuàng)特色、在熱點問題上出成果的目標要求，從轉(zhuǎn)變老思維、培樹新理念做起，明確了干部教育培訓的原則和方向。嚴格遵循以人為本、因人施教，干什么學什么、缺什么補什么的原則，堅持把每名干部職工、“兩新”組織負責人都納入干部教育培訓范圍。依托省市扶貧和移民辦職教中心資源舉辦農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀人、職業(yè)技能培訓班等;采取以會代訓方式按月舉辦黨員學習培訓班，縣扶貧和移民辦領(lǐng)導講黨課、中層干部講授相關(guān)業(yè)務(wù)知識等形式進行培訓;選調(diào)干部參與上級部門舉辦的培訓班學習;有針對性的組織安排機關(guān)、企業(yè)中層干部外出考察學習。把干部培訓的實效直接轉(zhuǎn)化成了推動發(fā)展的能力。
(二)注重培訓實效，創(chuàng)新多手段的干部教育培訓方式。針對各類班次參訓干部的職業(yè)特點、理論水平和業(yè)務(wù)能力差異，因材施教，分類指導，合理恰當設(shè)置課程和培訓內(nèi)容，不斷增強了教育培訓的針對性和實效性。
(三)夯實工作基礎(chǔ)，建立長效性的干部教育培訓機制。全縣扶貧和移民辦高度重視黨員干部教育培訓工作，不斷加大人、財、物的投入力度。一是把加強領(lǐng)導、落實責任作為加強干部教育培訓的關(guān)鍵?？h扶貧和移民辦成立了由黨組書記、主任任組長的黨員干部培訓工作領(lǐng)導小組，明確工作職責，定期研究培訓工作。二是把落實經(jīng)費、加大投入作為加強干部教育培訓的保證。在經(jīng)費十分緊困的情況下，擠出教育培訓工作經(jīng)費，用于干部教育培訓工作。三是把健全制度、
強化考核作為加強干部教育培訓的基礎(chǔ)。堅持把干部教育培訓工作任務(wù)完成情況列入全縣扶貧和移民辦科學發(fā)展年度責任書一并考核。
三、存在問題和下步打算
我縣扶貧和移民辦的干部教育培訓工作在縣委的正確領(lǐng)導和縣委組織部的悉心指導下，取得了一定的成績，收到了一定的效果，但與新形勢、新任務(wù)相比較，仍然存在一些差距和問題：部分干部理論學習不深入，思想不夠解放。部分干部不能持之以恒地堅持理論學習，學以致用不夠。
XX年，我們將嚴格按照黨的十八大精神和縣委的統(tǒng)一部署，進一步總結(jié)經(jīng)驗，探尋規(guī)律，加大培訓力度，切實提高扶貧和移民辦干部隊伍整體素質(zhì)，為推動振興發(fā)展發(fā)揮積極的作用。
1.堅持用中國特色社會主義理論體系和黨的路線方針政策和國家法律法規(guī)武裝干部的頭腦，用改革開放的生動實踐和寶貴經(jīng)驗啟迪干部的思維，用黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風美化干部的心靈，切實做到為民、務(wù)實、清廉。
2.以能力培訓為重點，提高解決實際問題的能力。重點提高各級干部準確運用科學理論指導實踐，推動工作創(chuàng)新發(fā)展的本領(lǐng)，貫徹黨的路線方針政策，結(jié)合實際創(chuàng)造性地開展工作的本領(lǐng)，運用掌握的知識、經(jīng)驗分析解決現(xiàn)實問題的本領(lǐng)和提出新思路、采取新舉措、開創(chuàng)新局面的本領(lǐng)。
3.以業(yè)務(wù)培訓為重點，提高履行崗位職責的能力。根據(jù)不同層次、崗位需求和特點，有針對性地加強對農(nóng)資網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、項目建設(shè)、招商引資、“三送”工作、“規(guī)范化網(wǎng)點”建設(shè)和管理等方面新知識的培訓和與干部本職工作密切相關(guān)的新技能的培訓。
4.強化組織領(lǐng)導。要把干部教育培訓作為一項戰(zhàn)略任務(wù)抓緊抓實，大力實施“走出去”戰(zhàn)略，整合教育培訓資源，依托省市扶貧和移民辦和邀請縣級有關(guān)部門專家，聯(lián)合辦班，不斷提升扶貧和移民辦干部教育培訓質(zhì)量。
