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主體責(zé)任落實報告

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):84

主體責(zé)任落實報告

主體責(zé)任落實報告 第1篇

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今年以來,在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,以新時代中國特色社會主義為指導(dǎo),全面貫徹黨的和二中、三中全會精神,按照縣紀(jì)委十三屆四次全會工作部署,不忘初心、牢記使命,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護(hù)”,落實主體責(zé)任,推進(jìn)作風(fēng)建設(shè),促進(jìn)了各項工作健康開展?,F(xiàn)將2019年上半年落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況報告如下:

一、落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況

(一)強化組織領(lǐng)導(dǎo),落實主體責(zé)任。一是做好工作安排。將加強黨風(fēng)廉政建設(shè)、落實主體責(zé)任納入局黨組重要議事日程,定期召開局黨組會議研究部署,制定了《2019年全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點》、《2019年落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任負(fù)面清單》,組織召開全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議,明確任務(wù),強化管理。二是壓實主體責(zé)任。認(rèn)真履行局黨組黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)分解,局一把手是黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人,層層簽訂了目標(biāo)責(zé)任書,把行風(fēng)建設(shè)、廉政建設(shè)融入到各個崗位之中,分解落實到每個干部身上,使整個工作有分管領(lǐng)導(dǎo)、有目標(biāo)、有標(biāo)準(zhǔn),人人肩上有擔(dān)子,個個身上有責(zé)任,營造了齊抓共管的工作氛圍。三是履行一崗雙責(zé)。按照全局黨風(fēng)廉政工作的要求,班子成員切實履行好“一崗雙責(zé)”,定期聽取各自分管單位落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制專題匯報,開展廉政約談月活動,聽取各單位“兩個責(zé)任”落實情況,做到了掌握情況、督促工作、提醒警示。

(二)加強廉政教育,堅定理想信念。把學(xué)習(xí)新時代中國特色社會主義思想和黨的精神,作為全縣人社系統(tǒng)首要的、長期的政治任務(wù),以黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗警示教育為重點,以學(xué)習(xí)貫徹落實中央省市縣紀(jì)委全會精神為統(tǒng)攬,制定學(xué)習(xí)計劃,加強廉政教育,開展多種形式的學(xué)習(xí)實踐活動,不斷提高全系統(tǒng)黨員干部的綜合素質(zhì),筑牢拒腐防變的思想防線。加強黨規(guī)黨紀(jì)教育和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),把黨章黨規(guī)黨紀(jì)教育作為黨員理論學(xué)習(xí)的必修課,讓廣大黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線;組織開展業(yè)務(wù)技能練兵比武活動,全面提升窗口單位經(jīng)辦隊伍業(yè)務(wù)能力和整體素質(zhì),夯實行風(fēng)建設(shè)基層基礎(chǔ),為群眾提供優(yōu)質(zhì)便捷高效的人社服務(wù),不斷增強人民群眾的獲得感和幸福感。共組織集中學(xué)習(xí)6次,知識測試3次,學(xué)習(xí)交流5次。

(三)貫徹“八項規(guī)定”,持續(xù)糾正“四風(fēng)”。一是深入學(xué)習(xí)。要求全系統(tǒng)干部職工必須深入學(xué)習(xí)中央“八項規(guī)定”精神,做到入腦入心、熟知熟記。局班子成員和二級機構(gòu)負(fù)責(zé)人帶頭執(zhí)行,做好表率,決不允許在執(zhí)行中打折扣、搞變通。二是強化監(jiān)督。采取多渠道、多形式,對內(nèi)、對外主動公開“八項規(guī)定”和糾正“四風(fēng)”工作落實情況,暢通投訴舉報渠道,接受干部群眾監(jiān)督。三是狠抓節(jié)點。以元旦、春節(jié)、五一、端午等節(jié)日為重要節(jié)點,加強正面宣傳引導(dǎo)和監(jiān)督檢查,通過會議、廉政談話、微信、手機短信等形式,開展常態(tài)化的廉政提醒,狠剎公款吃喝、公款旅游、公款送禮、公車私用等奢侈浪費的不正之風(fēng),營造風(fēng)清氣正的氛圍。四是完善制度。加強制度建設(shè),完善各項工作制度和配套措施。注重工作的具體化、規(guī)范化和制度化。針對會議電文、經(jīng)費使用、公車管理、檢查考核等事項,建立健全相應(yīng)制度和規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),提高制度規(guī)定的實用性和可操作性,保證中央“八項規(guī)定”精神和糾正“四風(fēng)”工作貫徹落實到位。五是專項整治。開展集中整治形式主義、官僚主義專項行動,針對形式主義、官僚主義的4個方面12類問題,從踐行“四個意識”“兩個維護(hù)”的高度,把整治形式主義、官僚主義作為一項重要整治任務(wù),提高政治站位,堅持問題導(dǎo)向,在“化風(fēng)成俗”上下功夫,力求實際效果。

(四)嚴(yán)守黨的紀(jì)律,始終廉潔從政。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅持以身作則、率先垂范,嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等規(guī)定,嚴(yán)守黨的六大紀(jì)律,按照指出的“七個有之”、中央提出的“四個意識”,自覺遵守政治規(guī)矩,對縣委、縣政府和上級紀(jì)委的決策部署,做到了堅決執(zhí)行、不打折扣,今年以來,局領(lǐng)導(dǎo)班子成員沒有違反廉潔從政各項規(guī)定,樹立了廉潔高效的良好形象。

(五)強化監(jiān)督制約,規(guī)范權(quán)力運行。認(rèn)真落實“把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里”的要求,加強領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間相互監(jiān)督,實行黨政正職“五個不直接分管”制度,進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)班子及行政議事規(guī)則,推行副職領(lǐng)導(dǎo)主管財務(wù)、正職領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行監(jiān)管的雙向監(jiān)督制度。堅決貫徹落實縣委《關(guān)于報告“三重一大”有關(guān)事項的規(guī)定(試行)》,嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告等制度,完善財務(wù)管理制度等相關(guān)制度,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制不留“死角”。黨員干部特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真報告?zhèn)€人有關(guān)事項,接受組織監(jiān)督,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政。嚴(yán)格落實“五個一律”要求,堅持用制度管人管事,加強內(nèi)控機制建設(shè),完善問責(zé)機制,杜絕黨員領(lǐng)導(dǎo)干部利用婚喪喜慶等各種名義收受禮金行為,有效地防止了“節(jié)日病”的發(fā)生。

(六)加強重點監(jiān)督,注重源頭防控。一是緊盯重點部位加強監(jiān)管。對全系統(tǒng)管人、管財、管物、管審批和管執(zhí)法的重點崗位重點人員建立勤政廉政檔案,落實廉政承諾。二是組織社?;鸸芾硎褂帽O(jiān)督檢查。認(rèn)真開展社會保險基金管理風(fēng)險防控專項行動,組織自查自糾,堅決杜絕騙取套取、擠占挪用、違規(guī)使用等違紀(jì)違規(guī)問題,完善各項內(nèi)控制度和社會保險信息披露機制,嚴(yán)格工作制度和規(guī)程,確保資金安全,人員安全。

(七)加強隊伍建設(shè),推進(jìn)政務(wù)公開。一是強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。堅強紀(jì)律建設(shè)、作風(fēng)建設(shè),緊扣“抓落實”這個主題,深化治理“不敢為”“不會為”“不想為”和“懶政怠政、為官不為”的問題,加強思想教育,優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,深化四風(fēng)整治,強化執(zhí)紀(jì)問責(zé),切實提高局系統(tǒng)黨員干部主動抓落實、主動抓服務(wù)、主動強素質(zhì)、主動干事業(yè)的自覺性和主觀能動性。二是提升服務(wù)水平。制定完善了首問責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制等工作制度。整理行政服務(wù)項目及其條件、程序、時限、收費標(biāo)準(zhǔn)、收費依據(jù)、承辦股室、責(zé)任人、聯(lián)系方式,在服務(wù)大廳以《辦理須知》、《服務(wù)指南》、明白紙等形式向服務(wù)對象和辦事群眾發(fā)放,使群眾及時了解辦理流程。設(shè)立了舉報箱,公布舉報電話,定期或不定期地向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門征求意見和建議,同時,對重大事項、重要人事工作隨時進(jìn)行公開,主動接受社會各界的監(jiān)督。三是落實“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”。按照推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”的要求,對涉及我局的行政審批項目進(jìn)行了全面清理,做到了一個不漏、一個不錯,通過清理,編制上報行政權(quán)力事項清單,推進(jìn)行政權(quán)力事項編碼管理、規(guī)范管理和網(wǎng)上辦理。

二、存在的問題

(一)思想認(rèn)識上需要進(jìn)一步提高。某些單位少數(shù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對貫徹落實責(zé)任制的重要性認(rèn)識還不到位,重視程度不夠,責(zé)任意識不強,對復(fù)雜嚴(yán)峻的反腐敗斗爭形勢缺乏足夠清醒認(rèn)識,總認(rèn)為黨風(fēng)廉政建設(shè)是紀(jì)檢組的事情,只要做好本職業(yè)務(wù)工作就行了,一方面對全面從嚴(yán)治黨的要求知之甚少,一方面自覺不自覺地放松了要求。

(二)“好人主義”現(xiàn)象還不同程度的存在。局系統(tǒng)機構(gòu)多、人員多,一些領(lǐng)導(dǎo)干部怕影響班子團(tuán)結(jié),怕得罪人,對班子成員和分管部門負(fù)責(zé)同志存在的紀(jì)律、作風(fēng)問題,不能及時批評指出,特別是民主生活會時候,批評和自我批評缺乏原則性、戰(zhàn)斗性,不能堅持實事求是,扶正祛邪的勇氣缺失。

(三)制度建設(shè)需要進(jìn)一步完善。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的配套制度建設(shè)不夠,有的單位執(zhí)行制度不夠嚴(yán)格,有的制度缺乏可操作性,責(zé)任追究還不夠嚴(yán)格。

(四)服務(wù)意識和責(zé)任意識有待進(jìn)一步加強。抓工作促落實工作還不夠具體,督促檢查沒有完全做到位,一些服務(wù)事項人為設(shè)置障礙,有規(guī)不依、推諉拖延、敷衍了事、慢作為、不作為以及損害群眾利益的“微腐敗”問題還不同程度地存在。

三、下一步工作打算

(一)壓實主體責(zé)任,強化干部管理。要把落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作為重大政治任務(wù)和必須擔(dān)當(dāng)之責(zé),真正扛穩(wěn)抓牢,認(rèn)真落實上級紀(jì)委全會精神,強化紀(jì)律建設(shè),從嚴(yán)管好隊伍。要抓住“關(guān)鍵少數(shù)”,從嚴(yán)從實監(jiān)督管理干部。要堅持抓在平常、嚴(yán)在經(jīng)常,暢通干部監(jiān)督管理渠道,完善干部監(jiān)督管理措施,既要加強對干部“八小時”內(nèi)的監(jiān)督,也要加強對“八小時”外的監(jiān)督,既要加強對“工作圈”的監(jiān)督,也要加強對“親屬圈”、“朋友圈”的監(jiān)督,做到全覆蓋、無縫隙。要緊盯群眾關(guān)切,堅決整治侵害群眾利益的不正之風(fēng)。要把查處侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題,以及損害群眾利益的不作為、慢作為等“微腐敗”問題,作為落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的重要抓手,以深化專項治理為手段,以健全制度機制為目標(biāo),不斷推進(jìn)專項治理工作常態(tài)化、長效化,徹底鏟除腐敗現(xiàn)象滋生蔓延的土壤。

(二)落實“一崗雙責(zé)”,強化風(fēng)險防控。要針對重點領(lǐng)域嚴(yán)格開展廉政風(fēng)險防控工作。組織專門力量,集中一段時間,進(jìn)一步全面梳理職責(zé),對工作各環(huán)節(jié)中可能存在的廉政風(fēng)險進(jìn)行再評估,切實把“一崗雙責(zé)”落在實處。要加強行政審批領(lǐng)域風(fēng)險防控工作,加強對行政審批行為的督查、指導(dǎo),督促相關(guān)科室、單位規(guī)范行政審批行為,以公開促公正,依法全面公開行政審批信息,規(guī)范行政審批受理、審查、決定、送達(dá)等各環(huán)節(jié),依法推進(jìn)政務(wù)公開,讓權(quán)力在“陽光”下運行。

主體責(zé)任落實報告 第2篇

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近年來,xx局深入學(xué)習(xí)貫徹黨的和黨的二中、三中、四中全會精神,常態(tài)化開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,精心組織“不忘初心、牢記使命”主題教育,堅持把推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨擺在更加突出位置,堅定不移將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭向縱深推進(jìn),鞏固發(fā)展風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)?,F(xiàn)將xx局全面落實從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況匯報如下:

一、狠抓思想教育,強化黨紀(jì)意識

一是深入開展黨性教育。始終把深入學(xué)習(xí)新時代中國特色社會主義思想和黨的精神作為重大政治任務(wù),堅定不移用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。組織理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)x次,從嚴(yán)治黨專題學(xué)習(xí)討論x次,專題學(xué)習(xí)研討報告,組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加市委組織的專題學(xué)習(xí)教育,收聽收看黨的精神宣講報告;嚴(yán)格貫徹落實民主生活會和組織生活會,組織學(xué)習(xí)《條例》、《準(zhǔn)則》,不斷強化黨員干部法紀(jì)廉潔意識;印發(fā)了《黨員活動日實施意見》,通過每月開展“不忘初心 牢記使命”主題黨日活動,每周四晚開展“機關(guān)講堂”對黨員進(jìn)行集中培訓(xùn),黨員干部們更加牢固樹立和踐行綠色青山就是金山銀山的理念,指導(dǎo)全市工作在新時代迸發(fā)新亮點。

二是深入開展主題教育。局黨委始終堅持把開展好主題教育作為一項重大政治任務(wù),作為持續(xù)增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”的具體行動,成立由黨委書記擔(dān)任組長的主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組,先后研究制定以《關(guān)于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的實施意見》為主體的“1+n”方案體系,細(xì)化《關(guān)于貫徹落實新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署置若罔聞、應(yīng)付了事、弄虛作假、陽奉陰違問題整治工作方案》等x個專項整治工作方案,為扎實開展主題教育奠定堅實基礎(chǔ)。黨委書記認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé),對重要部署親自謀劃、重大問題親自過問、關(guān)鍵節(jié)點親自把關(guān),8次主持召開黨委會議、領(lǐng)導(dǎo)小組會議研究推動,帶頭抓好學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實四項重要舉措,以“頭雁”效應(yīng)高標(biāo)準(zhǔn)引領(lǐng)主題教育走深走實。

二、狠抓管黨治黨,強化主體責(zé)任

一是全面落實主體責(zé)任。始終堅持抓住領(lǐng)導(dǎo)干部這個“關(guān)鍵少數(shù)”,牢牢牽住主體責(zé)任這個“牛鼻子”,層層壓實責(zé)任、級級傳導(dǎo)壓力。黨委書記認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人責(zé)任,堅持對全面從嚴(yán)治黨負(fù)總責(zé),做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)。著力完善黨建工作制度,制定了《黨委書記抓基層黨建突破項目實施方案》和《進(jìn)一步加強黨建工作的實施意見》。積極學(xué)習(xí)貫徹從嚴(yán)治黨新部署新要求,先后x多次主持召開會議學(xué)習(xí)了相關(guān)文件要求和市委領(lǐng)導(dǎo)講話精神,召開x次會議安排部署相關(guān)工作。黨委班子成員自覺履行從嚴(yán)治黨“一崗雙責(zé)”職責(zé),按照制度之內(nèi)“不缺位”、制度之外“不越位”的原則,在扎實推進(jìn)業(yè)務(wù)工作的同時,抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè),積極參加分管單位黨支部和所在支部的學(xué)習(xí)討論。各黨支部書記著力建立長效黨建工作機制,將抓基層黨建第一責(zé)任人職責(zé)落到實處。

二是加強黨的組織建設(shè)。落實黨建工作責(zé)任制,召開黨建專題會議x余次,堅持領(lǐng)導(dǎo)干部過雙重組織生活、“三會一課”以及黨建工作與業(yè)務(wù)工作、隊伍建設(shè)同部署同落實。規(guī)范基層黨組織制度建設(shè),制定《建設(shè)過硬支部實施方案、三年行動計劃》、《基層黨支部日常工作操作標(biāo)準(zhǔn)化手冊》、《黨員積分量化管理方案》、《星級黨員示范崗實施方案》和《嚴(yán)格落實“三會一課”通知》等,推動黨建工作規(guī)范化。做好基層黨建認(rèn)領(lǐng)項目,制定了實施方案,建立了任務(wù)臺賬,黨委書記講授黨課x次,組織集體學(xué)習(xí)x次,與黨員談心x多人次。成功召開黨支部書記述職會議,并開展支部評議。

三是夯實基層戰(zhàn)斗堡壘。積極落實黨員“雙管雙責(zé)”制度,印發(fā)《開展“雙管雙責(zé)”黨員“360”服務(wù)品牌創(chuàng)建活動的實施方案》,組織機關(guān)支部x名黨員集體在毓璜頂南通社區(qū)登記報到,建立了黨員服務(wù)項目認(rèn)領(lǐng)臺賬,認(rèn)領(lǐng)服務(wù)項目x項,結(jié)對幫扶x名社區(qū)困難群眾,結(jié)合“雙聯(lián)雙促”活動,統(tǒng)籌安排集中服務(wù)和幫扶。選派“第一書記”進(jìn)駐聯(lián)系村,做好包村幫扶和困難群眾結(jié)對工作,2019年投入和引入包村幫扶資金x萬元,幫助包村改善基礎(chǔ)設(shè)施和發(fā)展項目,黨委班子先后兩次集體赴包村開展走訪慰問工作,慰問困難群眾x人次,慰問資金x萬余元。

三、狠抓懲治腐敗,強化廉政建設(shè)

一是認(rèn)真落實責(zé)任。制定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)實施方案》和落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單,對年度黨風(fēng)廉政和反腐敗工作進(jìn)行安排部署,多次傳達(dá)學(xué)習(xí)中央、省和市紀(jì)委全會精神,為做好黨風(fēng)廉政建設(shè)打下堅實基礎(chǔ)。深入落實市紀(jì)委黨風(fēng)廉政建設(shè)工作臺帳制度有關(guān)要求,結(jié)合實際,印發(fā)《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,制定《落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任臺帳》,在全系統(tǒng)實行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作紀(jì)實制度,切實把黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任扛穩(wěn)、抓牢、做實。推進(jìn)黨風(fēng)廉政教育落實常態(tài)化,堅持教育防范與激勵警示相結(jié)合,在教育中防范,在防范中教。完善黨員教育管理制度,印發(fā)《黨員積分量化管理方案》;采取現(xiàn)實案例剖析警誡、觀看反腐倡廉教育片、與弘揚紅色文化活動等方式組織開展黨風(fēng)廉政教育,組織全系統(tǒng)黨員干部集中專題教育x次,對重點崗位人員開展談話警示教育x人次,領(lǐng)導(dǎo)班子約談機關(guān)干部x人次,開展任職談話x人次。

二是突出問題整改整治。局黨委堅持問題意識、問題責(zé)任,注重標(biāo)本兼治,綜合施策抓整改。黨委書記多次組織召開黨委(擴大)會,研究部署落實全面從嚴(yán)治黨工作,涉及執(zhí)行黨的路線方針政策、落實“兩個責(zé)任”、作風(fēng)建設(shè)、黨的建設(shè)等方面。領(lǐng)導(dǎo)班子成員主動認(rèn)領(lǐng),帶頭整改,建立整改臺賬,細(xì)化責(zé)任落實,采取分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭、業(yè)務(wù)處室承辦,按照馬上辦、立即辦、事不過夜的要求抓好整改落實,相關(guān)問題均得到較好整改。

四、狠抓選人用人,強化組織紀(jì)律

一是嚴(yán)格執(zhí)行選任程序。對提拔的機關(guān)和直屬事業(yè)單位干部,都由干部職能科室根據(jù)工作需要,結(jié)合編辦核定的職數(shù)和單位干部實際情況,提出干部選拔任用工作實施建議方案提交黨委研究;堅持民主集中制原則,按照規(guī)定程序辦事,做到未經(jīng)民主推薦的干部不考察,未經(jīng)組織考察和考察有問題的干部不提交黨委討論,與會班子成員達(dá)不到規(guī)定的人數(shù)不研究,未經(jīng)集體討論和任前公示的干部不任命。對干部選拔任用的推薦、提名、考察、醞釀、討論決定等,重點把好“三關(guān)”:嚴(yán)把推薦關(guān),凡選拔任用機關(guān)科級領(lǐng)導(dǎo)干部和直屬事業(yè)單位科級領(lǐng)導(dǎo)干部,都須經(jīng)過大會投票推薦和談話推薦;嚴(yán)把考察關(guān),對確定的考察對象,采取個別談話、民主測評、實地考察、調(diào)閱人事檔案等方法嚴(yán)格考察;嚴(yán)把決定關(guān),黨委討論決定干部任免事項,堅持班子成員全部到會,在充分討論的基礎(chǔ)上,按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則決定任免干部。認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,著重落實了任前公示、任前談話、廉政談話、實行一票否決,任職試用期等制度,較好地保證了新提任干部的整體素質(zhì)。

二是嚴(yán)格遵守選任紀(jì)律。局黨委嚴(yán)格執(zhí)行選拔任用工作方案,確保干部選拔任用公開、公平、公正。要求干部職能科室和有關(guān)工作人員嚴(yán)格遵守組織人事紀(jì)律,堅持公道正派,認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好選拔任用工作;要求干部職工本著對事業(yè)、對同志高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,認(rèn)真負(fù)責(zé)地參與民主推薦。在推薦時要客觀、公正、全面地分析和評價干部,堅持看本質(zhì)、看主流,實事求是地向組織反映情況,以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度公正負(fù)責(zé)地投好自己的一票。對實施過程中的違紀(jì)行為和個人,一經(jīng)查實,嚴(yán)肅處理。設(shè)立了監(jiān)督電話和舉報信箱,公開接受全體干部職工的監(jiān)督。日常工作中,嚴(yán)格按照《省干部選拔任用紀(jì)實工作辦法》規(guī)定,注意收集相關(guān)資料,及時存檔。機關(guān)科及以下干部檔案x卷,管理直屬單位人事檔案x卷,現(xiàn)已完成干部檔案審核工作,符合條件的干部本人已在《組織認(rèn)定表》、《干部任免審批表》(專項審核專用)上簽字,在選拔任用干部工作中,規(guī)范有序,沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作現(xiàn)象,也沒有發(fā)生用人失察失誤現(xiàn)象,黨員干部職工對黨委干部選拔任用工作和新選拔任用干部是滿意的。

三是加強選任監(jiān)督管理。落實群眾“知情權(quán)”,堅持在考察前把推薦的職位及條件、考察目的與任務(wù)進(jìn)行溝通和征求意見,讓干部職工先知情,再推薦,堅持考察預(yù)告制,給干部職工充分發(fā)表意見的時間和渠道。落實群眾“參與權(quán)”,在推薦工作中,堅持召開全體干部職工大會,組織全體干部職工進(jìn)行民主推薦、測評和談話推薦。落實群眾“選擇權(quán)”,充分尊重干部職工意愿,把在民主推薦中得票數(shù)高的干部確定為重點考察對象,經(jīng)過考察了解和征求意見后確定擬選用對象。提拔任用的干部都是在民主測評中得票多、日常表現(xiàn)好、工作成績突出的干部。落實群眾“監(jiān)督權(quán)”,堅持對干部選拔任用的事先、事后監(jiān)督,為加強對干部選拔任用工作的民主監(jiān)督,提高選人用人公信度,在選拔任用前,我們將選拔任用干部的每個環(huán)節(jié)都公開,特別是在考察階段,能夠認(rèn)真聽取干部職工的意見。中組部關(guān)于“四項監(jiān)督制度”出臺后,我們按照市委組織部相關(guān)要求,又加強了對選拔任用干部的事后監(jiān)督,讓全體干部職工對本單位干部選拔任用工作和新選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行民主評議,使干部職工在干部的提拔任用上,既有發(fā)言權(quán),又有評議權(quán),提高了群眾監(jiān)督的積極性,從而營造了群眾監(jiān)督的良好環(huán)境和氛圍。

五、狠抓作風(fēng)建設(shè),強化抓細(xì)抓常

一是嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定。認(rèn)真貫徹落實中央《八項規(guī)定》、省委《實施辦法》和市委《實施意見》,加強制度建設(shè),構(gòu)建改進(jìn)作風(fēng)長效機制,對公務(wù)接待、辦公用品采購等制度進(jìn)行了修訂完善,嚴(yán)格公務(wù)接待,未發(fā)生超標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定接待,嚴(yán)格控制經(jīng)費支出。抓住五一、中秋、國慶等關(guān)鍵時間節(jié)點,對公務(wù)用車管理使用情況進(jìn)行了專項檢查,累計開展檢查活動x次。加大監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度。局黨委堅持言出紀(jì)隨、執(zhí)紀(jì)必嚴(yán),切實扛起監(jiān)督執(zhí)紀(jì)、責(zé)任追究的政治責(zé)任,強化機關(guān)基層紀(jì)檢組織的日常監(jiān)督執(zhí)紀(jì),始終保持對違紀(jì)違規(guī)問題處理的高壓態(tài)勢。

二是堅持不懈糾治“四風(fēng)”。加強服務(wù)型機關(guān)建設(shè),堅持黨務(wù)政務(wù)公開,認(rèn)真兌現(xiàn)服務(wù)承諾,自覺接受群眾監(jiān)督。強化“權(quán)力就是責(zé)任”“機關(guān)就是服務(wù)”“干部就是公仆”意識,修訂了行政審批流程,提高服務(wù)效能;完善干部考核獎懲制度,實行經(jīng)常性考核與年度考核相結(jié)合,增強機關(guān)活力,提高執(zhí)行能力。堅持表率示范,強化責(zé)任落實,作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任主體,領(lǐng)導(dǎo)班子成員及機關(guān)各科室負(fù)責(zé)同志充分發(fā)揮表率示范作用,以身作則,較好的做到了自覺遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,帶頭執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委實施辦法和市委實施細(xì)則,既管好自己,又管好身邊的工作人員,清清白白做人、干干凈凈做事。

三是積極回應(yīng)群眾訴求。調(diào)整了領(lǐng)導(dǎo)小組,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓網(wǎng)上民聲回復(fù)工作,對群眾反映的問題多次召開專題會議研究解決。堅持把“市長公開電話”作為貼近社會民生的橋梁和聯(lián)系群眾的紐帶,以飽滿的熱情和高度負(fù)責(zé)的精神切實解決人民群眾關(guān)心的熱點和難點問題,制作了登記簿,規(guī)范工作流程,強化回復(fù)責(zé)任,今年以來共受理交辦件x起,回復(fù)率和滿意率達(dá)100%。

主體責(zé)任落實報告 第3篇

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一、履行抓基層黨建工作情況

(一)履職情況及成效

1.完善支部班子建設(shè)。支部委員會是黨支部的核心,是黨支部發(fā)揮作用的關(guān)鍵,2018年以來一直注重班子建設(shè),加強政治理論學(xué)習(xí),打造“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、和諧型”的支部班子。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,對重要事情集體討論,研究決定。及時傳達(dá)上級黨組織、教育局有關(guān)教育教學(xué)、黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)等歷次會議精神和文件要求,嚴(yán)格做好落實。

2.規(guī)范黨費收繳工作。對2017年以來在職和退休黨員的黨費收繳情況進(jìn)行了一次全面的自清自查,共補齊欠繳黨費1002元。進(jìn)一步規(guī)范收繳程序,堅持按月按標(biāo)準(zhǔn)收取并按時上繳黨費。

3.嚴(yán)格黨員發(fā)展。我支部現(xiàn)有黨員7名,為確保發(fā)展黨員工作的規(guī)范性、合理性、民主性,根據(jù)黨員發(fā)展標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)把黨員入口關(guān),堅持成熟一個發(fā)展一個,今年確定黨員發(fā)展對象1名。

4.加強黨員教育。以增強黨性、提高素質(zhì)為重點,加強黨員經(jīng)常性教育管理,保持黨員隊伍的先進(jìn)性和純潔性,通過召開各種會議、警示教育、參觀學(xué)習(xí)的形式,使黨員從學(xué)中用,從用中學(xué)。同時,為各黨支部班子成員、后備干部、入黨積極分子等參加培訓(xùn),極大地提高了他們的思想道德素質(zhì)和工作能力水平。

(二)存在的主要問題及原因分析

一是對黨建工作重視不夠。二是對全國黨員管理信息系統(tǒng)不熟悉,黨員信息采集工作緩慢。三是黨員發(fā)展材料不齊全,部分材料缺失。

存在以上問題的的原因主要有:一是對黨建工作仍存在片面認(rèn)識,有強業(yè)務(wù),輕黨建的傾向。二是對信息化平臺不夠熟悉,思想跟不上信息化時代的要求。三是支部臺賬材料管理不規(guī)范,部分材料缺失。

(三)下一步工作計劃

1.回歸本業(yè),從思想上、行動上重視黨建工作。牢固樹立“不抓黨建是失職”的思想,切實抓好黨建工作。

2.加強對管理平臺的學(xué)習(xí),提高信息化管理水平,達(dá)到信息化管理的軌道。

3.繼續(xù)完善支部的臺賬,按照臺賬要求,規(guī)范整理歸檔。

4.率先垂范,做教師的楷模。加強自我反省、自我約束、自我檢查,用實際行動做好表率作用。

二、履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作情況

(一)履職情況及成效

1.切實把牢思想學(xué)習(xí)。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,落實中央的“八項規(guī)定”,充分認(rèn)識反腐倡廉,加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性。加強黨性鍛煉,自覺以黨章為準(zhǔn)繩,以黨紀(jì)為標(biāo)尺,經(jīng)常反躬自省,做到慎初慎獨慎微。加強廉政文化建設(shè),使鐵的紀(jì)律轉(zhuǎn)化為黨員干部的日常習(xí)慣和自覺遵循。

2.強化警示教育。組織召開“崇尚師德、不忘初心”師德工作會、黨員教師警示教育專題會、“學(xué)憲法、助發(fā)展、促平安”法治宣傳月、“遠(yuǎn)離非法集資”、“提高環(huán)保意識 愛護(hù)環(huán)境從我做起”等活動,組織全體黨員學(xué)習(xí)了清明、五一、端午等節(jié)日期間關(guān)于遵守“中央八項規(guī)定”的通知。規(guī)范支部規(guī)范化、特色化建設(shè),發(fā)揮黨員在教學(xué)科研、文明傳播等方面示范引領(lǐng)作用。

3.選好管好干部。按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,嚴(yán)格落實各環(huán)節(jié)的工作要求,注重程序,嚴(yán)格把關(guān)。2018年通過競聘選拔了6名中層干部。對中層干部的選用強化考察環(huán)節(jié),突出“德”的考核,注重德才兼?zhèn)?,強化群眾的參與監(jiān)督防止選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題。

(二)存在的主要問題及原因分析

一是政治思想工作有待加強。二是領(lǐng)導(dǎo)班子的理論水平、政策水平、管理水平不夠高。三是校務(wù)對外公開工作有待挖掘。

存在問題的原因:一是領(lǐng)導(dǎo)班子成員集中系統(tǒng)學(xué)習(xí)不夠深入、不夠透徹,黨員同志的思想學(xué)習(xí)、教育實踐活動還抓的不實。教師的師德教育工作還不夠深入。二是學(xué)校的中層干部基本上屬于年輕化,缺乏工作經(jīng)驗。三是校務(wù)公開工作不夠深入,細(xì)致。

(三)下一步工作計劃

1.加強思想建設(shè),堅持學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)及相關(guān)文件,努力提高班子的整體素質(zhì),認(rèn)真改造世界觀,在思想上、作風(fēng)上、行動上有一個明顯的提高。

2.進(jìn)一步提高年輕干部的政策水平和工作覺悟。緊密聯(lián)系學(xué)校各個階段的工作任務(wù),改進(jìn)學(xué)習(xí)方式,深化學(xué)習(xí)效果,促使年輕干部把理論學(xué)習(xí)的過程變?yōu)槔碚撍伎嫉倪^程,形成思路、完善決策、促進(jìn)工作。

3.加強教職工政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),強化師德師風(fēng)建設(shè),從思想上武裝黨員干部,從業(yè)務(wù)上提高教師,增強創(chuàng)新意識。

三、履行意識形態(tài)工作責(zé)任制情況

(一)履職情況及成效

1.抓思想從嚴(yán)。學(xué)校在意識形態(tài)工作中處于重要領(lǐng)域和前沿陣地,關(guān)乎辦學(xué)方向和立德樹人根本任務(wù)。我校注重發(fā)揮思想引領(lǐng)、輿論推動、精神激勵的重要作用,能夠深入做好意識形態(tài)工作和牢牢掌握意識形態(tài)的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動權(quán)。我校以學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹 精神為主題,在全體教師和學(xué)生中開展豐富多彩的學(xué)習(xí)活動,用精神武裝廣大黨員的頭腦,做到入腦、入心、見行動。緊密結(jié)合學(xué)校工作實際,將宣傳和貫徹精神的活動不斷推向深入。

2.抓宣傳從嚴(yán)。深入開展紀(jì)念改革開放四十周年主題教育。2018年是改革開放40周年,在學(xué)校的統(tǒng)一部署下,各教學(xué)點積極參加各項宣傳、展示活動,并在中心校內(nèi)部開展大討論,使每一位教師都能深刻體會到我國改革開放40年的偉大歷史進(jìn)程和寶貴經(jīng)驗,更加堅定不移地走中國特色社會主義之路。

3.抓教育從嚴(yán)。不斷完善中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育,形成課堂教學(xué)、社會實踐、校園文化多位一體的育人平臺,努力培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。指導(dǎo)學(xué)校充分利用各種重大節(jié)日和紀(jì)念日,辦好校園運動會、“慶六一系列活動”等校園文化活動,積極營造良好的校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)。

去年問題整改:針對去年存在的問題,我支部研究制定整改措施,注重整改實效,切實抓好整改工作。一是推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化。在“兩學(xué)一做”常態(tài)化學(xué)習(xí)教育中,圍繞系列講話精神、中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例、黨的報告等進(jìn)行針對性的宣講,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、貫徹落實“兩個維護(hù)”。二是嚴(yán)格落實“三會一課”制度。全年召開支部委員會10次,召開黨員大會6次,領(lǐng)導(dǎo)講黨課3次。引導(dǎo)學(xué)習(xí)了精神和關(guān)于“從嚴(yán)治黨”系列重要講話精神,給干部黨員補足了精神之“鈣”,擦亮信仰之燈。三是強化“黨要管黨”意識,堅持不懈地抓好黨員教育。要保持黨的先進(jìn)性和純潔性,必須堅持黨要管黨的原則,切實把黨員教育擺到重要位置,堅持不懈地抓下去。積極開展主題實踐活動,激勵黨員發(fā)揮模范作用。要針對不同群體、類型黨員的特點,開展形式

多樣的主題活動,以突出活動實效性。

(二)存在的主要問題及原因分析

一是學(xué)習(xí)教育活動持續(xù)時間短、缺乏常態(tài)化的學(xué)習(xí)機制。二是宣傳教育工作的方法、形式、途徑還需進(jìn)一步探索。

(三)下一步工作打算

主體責(zé)任落實報告 第4篇

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2018年上半年全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任

落實情況專題報告

今年以來,我緊緊圍繞局黨建工作要點抓落實,嚴(yán)格落實主體責(zé)任,強化制度執(zhí)行,加強日常監(jiān)管,規(guī)范組織建設(shè),注重廉潔自律,扎實推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨各項任務(wù)目標(biāo)落到實處、見到實效。

一、強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),落實“一崗雙責(zé)”。

始終把黨建工作作為最大的政治,作為推動x事業(yè)發(fā)展的內(nèi)在要求,堅持黨建工作與業(yè)務(wù)工作兩手抓、兩手都要硬。抓統(tǒng)籌謀劃,主動協(xié)助x書記研究制定黨建工作要點,明確5個方面16項具體任務(wù),細(xì)化目標(biāo)節(jié)點和責(zé)任措施,確保各項工作穩(wěn)步推進(jìn)、有序開展;抓責(zé)任明確,按照區(qū)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任實施意見和考評辦法要求,制定5個方面10項主體責(zé)任清單和18項任務(wù)清單,推動黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考評,確保黨務(wù)政務(wù)雙創(chuàng)優(yōu);抓責(zé)任落實,堅持每季度召開一次黨建工作專題會議,聽取支部黨建工作匯報,查找不足、分析形勢、整改提高,確保各項任務(wù)有效落實。

二、嚴(yán)格風(fēng)險防控,強化制度執(zhí)行。

堅持用制度管人、管權(quán)、管事,切實把權(quán)力置于制度的“籠子”內(nèi)運行。嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用規(guī)定,規(guī)范任免程序、嚴(yán)守工作紀(jì)律,特別是對全區(qū)未設(shè)有黨組單位的科級干部任免,堅持領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定,確保選人用人公開、公平、透明;認(rèn)真貫徹民主集中制,堅持涉及“三重一大”事項集體研究決定,深入貫徹黨政主要領(lǐng)導(dǎo)不直接分管人事、財務(wù)等工作規(guī)定;加強廉政風(fēng)險防控,鞏固深化中央八項規(guī)定精神落實,嚴(yán)格制定反“新四風(fēng)”方案措施,堅決執(zhí)行節(jié)日期間“十嚴(yán)禁”和清明期間“六嚴(yán)禁”紀(jì)律要求,堅決遏制享樂主義、奢靡之風(fēng)新形式,堅決糾正形式主義、官僚主義新表現(xiàn),防止“四風(fēng)”問題回潮復(fù)燃;全面實行政務(wù)公開,嚴(yán)格落實首問負(fù)責(zé)制、一次性告知制、限時辦結(jié)制、值班備班制和責(zé)任追究制。

三、加強日常監(jiān)管,及時跟蹤問效。

深入開展不作為不擔(dān)當(dāng)問題專項治理,制定實施考勤管理辦法和責(zé)任追究辦法,治庸治懶治無為,著力打造窗口服務(wù)的提升工程、問計于民的調(diào)查工程、服務(wù)百姓的聯(lián)動工程、政策創(chuàng)新的惠民工程、干部管理使用的提升工程,推動形成擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)的強大氣場;深入開展以人民為中心大討論活動,明確發(fā)展大研討、問題大起底、工作大調(diào)研、服務(wù)大競賽、作風(fēng)大整治、成效大檢驗等六個方面重點任務(wù),廣泛開展“我為人社獻(xiàn)一計”、問題詢訪對接、窗口“三亮三比三創(chuàng)”評比等活動,教育干部職工把以人民為中心的發(fā)展思想融入血液、嵌入靈魂,打掉“官氣”,杜絕“生冷硬”,始終保持百姓情懷、公仆本色;深入開展人社系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)三年行動計劃,抓住清權(quán)、減權(quán)、曬權(quán)、制權(quán)四個環(huán)節(jié),治痛點、疏堵點,進(jìn)一步整合服務(wù)事項、精簡證明材料、縮短辦事時限,打造群眾滿意的人社服務(wù),切實發(fā)揮x落實黨的執(zhí)政方針和為民宗旨“船”和“橋”的作用。

四、發(fā)揮帶頭作用,規(guī)范組織建設(shè)。

堅持抓基層打基礎(chǔ),帶頭參加組織生活,模范遵守組織制度,以上率下抓好各項工作落實,推進(jìn)支部建設(shè)全面進(jìn)步、全面過硬。著力加強思想建黨,依托“三會一課”等有效載體,堅持每周三中心組學(xué)習(xí)制度,帶頭上專題黨課,扎實開展觀影主題黨日活動,引導(dǎo)黨員干部在學(xué)懂弄通做實中深刻領(lǐng)會新時代中國特色社會主義思想、黨的和二中、三中全會精神,自覺把學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為維護(hù)核心、對黨忠誠的政治品格,轉(zhuǎn)化為勇于擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)有為的精神狀態(tài);堅持實踐錘煉,先后組織黨員干部前往x紀(jì)念館、中共x歷史紀(jì)念館、x戰(zhàn)役紀(jì)念館、x大院廉政教育基地、x監(jiān)獄等進(jìn)行參觀見學(xué),追尋先輩足跡,重溫革命初心,汲取反面教訓(xùn),引導(dǎo)黨員干部切實堅定理念信念、筑牢思想防線;積極開展談心談話活動,準(zhǔn)確掌握黨員干部思想動態(tài),幫助解決工作和生活難題,及時化解矛盾隱患,統(tǒng)一思想,進(jìn)一步增強黨組織凝聚力。

五、堅持廉潔自律,自覺接受監(jiān)督。

主體責(zé)任落實報告 第5篇

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今年以來,本人認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實黨的和二中、三中、四中全會精神,按照黨中央、市委、區(qū)委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的部署求,緊緊圍繞鎮(zhèn)黨建工作要點,堅持思想建黨和制度治黨同步發(fā)力,嚴(yán)格落實主體責(zé)任,強化制度執(zhí)行,加強日常監(jiān)管,發(fā)揮表率作用,堅持廉潔自律等五個方面,扎實推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨各項任務(wù)目標(biāo)落到實處,現(xiàn)將2019年全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實情況報告如下。

一、落實分管職責(zé)

按照鎮(zhèn)黨委分工安排,本人分管退役軍人服務(wù)站、民政等工作。按照全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”的相關(guān)要求,嚴(yán)格管理所分管的工作。一是提高認(rèn)識,強化學(xué)習(xí)。加強對黨風(fēng)廉政的認(rèn)識程度,高度重視黨風(fēng)廉政,加強全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”的重視程度,特別是督促分管科室人員對黨的廉政方面的政策理論的學(xué)習(xí),提高分管科室工作人員對廉政工作的重視程度。二是明確工作職責(zé),強化責(zé)任落實。要求所分管的各個部門,工作職責(zé)明晰,依工作職責(zé)開展工作,且各部門內(nèi)部每名工作人員各自職責(zé)也要清晰,部門內(nèi)部既有分工又要有合作,職責(zé)清晰、各司其職。

二、強化制度執(zhí)行

為貫徹落實黨的精神,中央委員會第四次全體會議著重研究了堅持和完善中國特色社會主義制度、推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的若干重大問題。作為黨的基層領(lǐng)導(dǎo)干部,落實黨的方針政策和各項決議,就是要在具體工作中強化制度執(zhí)行。一是堅決貫徹黨中央、市委和區(qū)委的各項制度,特別是堅決執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項制度。組織分管科室人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī),堅決按照上級的各項制度要求去辦事。二是堅決執(zhí)行《機關(guān)管理制度》,要求分管科室工作人員按照機關(guān)管理的各項制度開展工作,在有重要工作時,按照“三重一大”制度要求,提交鎮(zhèn)黨委進(jìn)行討論決定。三是具體工作強化制度執(zhí)行,例如辦理低保時,要強化家庭收入網(wǎng)上審核制度、入戶走訪制度、村民代表集體決定制度等,用制度執(zhí)行到位來促進(jìn)工作開展到位。

三、加強日常監(jiān)管

基層工作有繁雜、瑣碎的特點,要把事情干好,就要把功夫下到平常,在日常監(jiān)管上下功夫、上水平。一是加強對分管工作全面監(jiān)管,對分管的各項工作都要加強監(jiān)管,特別是廉政方面的監(jiān)管,平常對分管人員,重點是科室主任,通過采取談心談話、工作提醒、重點實例警示等方式進(jìn)行敲打教育,避免出現(xiàn)廉政風(fēng)險。二是加大民生領(lǐng)域監(jiān)管,針對自己分管的工作,有些涉及到社會救助工作、脫貧攻堅工作、殘疾人工作等重點民生領(lǐng)域的工作,從分管以來就加大民生領(lǐng)域監(jiān)管,特別是涉及到民生資金款項方面,強化財務(wù)制度,采取社會化發(fā)放等方式,杜絕出現(xiàn)廉政風(fēng)險。

四、發(fā)揮表率作用

上級各項精神能不能不折不扣貫徹執(zhí)行,工作能不能有效推進(jìn),自身的表率作用非常重要。一是模范遵守勤政廉政要求。積極踐行“八項規(guī)定”和“六條禁令”,帶頭落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。日常工作中,堅持依法辦事,模范執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定,始終將廉潔勤政作為檢驗自身工作的重要標(biāo)準(zhǔn),切實做到自重、自省、自警、自勵;堅持潔身端行,嚴(yán)格落實重大事項報告制度、個人收入申報制度、民主評議制度、述職述廉制度、廉政談話制度。二是堅持良好的工作作風(fēng)。充分發(fā)揮自身在分管工作中的帶頭作用,時時處處想在前、干在先,親自組織落實上級部署的重點任務(wù),親自謀劃實施關(guān)系到發(fā)展大計的重點工作,親自調(diào)查解決工作中出現(xiàn)的難點、問題,真正放下架子,撲下身子,走入群眾當(dāng)中,了解群眾訴求,解決實際問題,實現(xiàn)好、發(fā)展好群眾的切身利益。

五、堅持廉潔自律

主體責(zé)任落實報告 第6篇

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今年以來,在縣局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我支部深入學(xué)習(xí)貫徹落實新時代中國特色社會主義思想和黨的、二中、三中、四中全會精神,強化“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護(hù)”,以開展“不忘初心、牢記使命”主題教育為主線,堅定不移推動全面從嚴(yán)治黨落地生根。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:

一、落實主體責(zé)任情況

(一)落實管黨治黨政治責(zé)任方面

一是認(rèn)真貫徹黨的和二中、三中、四中全會精神,堅決維護(hù)以同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),正確引領(lǐng)黨員干部牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護(hù)”,不斷增強政治自覺,確保政令暢通。

二是采取集中輔導(dǎo)、觀看視頻和個人自學(xué)相結(jié)合的方式,抓好黨員干部思想政治教育。黨員干部結(jié)合網(wǎng)絡(luò)、“學(xué)習(xí)強國”app、黨報黨刊等媒介,抓好個人學(xué)習(xí),今年來人均學(xué)習(xí)時間100多個學(xué)時;黨支部組織政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)13次,支部書記講黨課4次,班子成員講黨課一次,開展主題教育4次;黨員干部撰寫“不忘初心、牢記使命”專題教育心得體會、以案促改警示教育專題片觀后感18篇。

三是高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實,支部書記切實履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”職責(zé),堅持年初對支部的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作親自安排部署,并加大督促檢查力度。率先垂范,帶頭增強“一崗雙責(zé)”意識,帶頭開展廉政談話,帶頭講廉政黨課,帶頭開展批評和自我批評,認(rèn)真做好上級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)交辦的各項工作任務(wù)。

(二)落實正風(fēng)肅紀(jì)責(zé)任方面

一是嚴(yán)格落實“三會一課”制度,我支部按要求召開支部黨員大會、黨小組會,支部書記4次帶頭講黨課。認(rèn)真開好組織生活會,堅持會前交心談心、廣泛征求意見,會上查找問題、深刻剖析原因,嚴(yán)肅開展批評和自我批評,會后全面整改、建立完善制度。

二是從9月上旬開始,我支部按照局黨組要求,開展了“不忘初心、牢記使命”主題教育,利用 “三會一課”、周四下午集體學(xué)習(xí)和周二、周四晚上7點至8點“夜學(xué)”等時間,采取集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合等形式,認(rèn)真學(xué)習(xí)新時代中國特色社會主義思想及重要講話精神。目前先后學(xué)習(xí)了《關(guān)于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》《新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》及系列重要講話。組織開展集體學(xué)習(xí)8次,交流研討8次。10月上旬,支部書記為黨員干部講授了“不忘初心、牢記使命”專題黨課,并組織黨員干部深入企業(yè)走訪,了解企業(yè)所需所想,向企業(yè)發(fā)放政策明白卡、進(jìn)行政策咨詢。11月初,在黨員干部中開展“感黨恩、聽黨話、跟黨走”活動,通過學(xué)黨史、談經(jīng)歷、重溫入黨誓詞、警示教育、做好本職工作、勇于奉獻(xiàn)作為等活動,激發(fā)黨員干部的愛黨愛國熱情,進(jìn)一步深化“不忘初心,牢記使命”主題教育。

(三)落實全力監(jiān)督源頭預(yù)防責(zé)任方面

一是抓好黨性黨風(fēng)黨紀(jì)和廉潔從政教育,召開了警示教育會議,組織學(xué)習(xí)了《黨章》《準(zhǔn)則》《條例》以及中央、省市縣委和局黨組關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的一系列指示精神,進(jìn)一步筑牢了思想防線。通過支部書記帶頭講廉政課、觀看專題教育片等形式,打牢黨員干部廉潔從政的思想基礎(chǔ),切實增強黨員干部廉潔自律意識,推動形成學(xué)條例、明底線、知敬畏、守紀(jì)律的濃厚氛圍。

二是切實做好廉政風(fēng)險防控管理,克服輕視麻痹思想,做到防范在先、關(guān)口前移,形成早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早報告、早解決的預(yù)警機制,從源頭上防治腐敗。同時,對上級檢查反饋的問題,認(rèn)真制定整改措施,及時上報整改情況。

二、存在的問題

我們雖然在推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨上做了一些工作,取得了一定效果,但也存在一些差距和問題,一是個別黨員先鋒作用發(fā)揮不夠明顯;二是黨小組活動開展質(zhì)量不夠高,管黨治黨能力還需進(jìn)一步提升。

三、下一步工作措施

一是在提高政治站位上狠下工夫,旗幟鮮明講政治。組織干部職工繼續(xù)深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會系列重要講話精神,堅持用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,指導(dǎo)實踐,推動工作。

二是嚴(yán)格執(zhí)行組織生活會制度。進(jìn)一步規(guī)范黨內(nèi)政治生活,切實抓好“三會一課”,主題黨日、組織生活會、談心談話和廉政談話等各項制度的落實,不斷提升組織生活會的質(zhì)量。開展經(jīng)常性談心談話和廉政談話,強化問題導(dǎo)向,把解決問題作為突破口和落腳點。

三是切實加強黨員干部學(xué)習(xí)教育。堅持組織集中學(xué)習(xí)和個人自主學(xué)習(xí)相結(jié)合,著眼于提高履行崗位職責(zé)應(yīng)具備的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)、依法行政能力和業(yè)務(wù)技能,并將理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的成效轉(zhuǎn)化為推動高質(zhì)量發(fā)展的強大動力。

主體責(zé)任落實報告 第7篇

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根據(jù)《x市落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任十項制度》《中共x縣委辦公室關(guān)于貫徹落實黨委(黨組)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任有關(guān)工作的通知》的相關(guān)規(guī)定和要求,現(xiàn)將x縣x局黨組2019年落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況報告如下:

一、局黨組履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況

1.強化組織領(lǐng)導(dǎo),全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任制。一是結(jié)合工作實際,印發(fā)《2019年x縣x局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任分工》,逐項細(xì)化分解落實責(zé)任到領(lǐng)導(dǎo)班子成員。二是層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。局主要負(fù)責(zé)人與分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)與科室負(fù)責(zé)人、科室與具體人員三個層面,簽訂了《2019年度x縣x局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,真正做到了層層簽訂,全員簽訂,全員承諾。三是班子成員匯報履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任情況。全年共召開x次季度例會,總結(jié)分析黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況,研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中的新情況新問題。班子成員根據(jù)責(zé)任分工,匯報“一崗雙責(zé)”履職情況。

2.維護(hù)黨章,嚴(yán)肅黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律。局黨組堅持把維護(hù)黨章,嚴(yán)肅黨的紀(jì)律作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一項任務(wù),自覺擔(dān)負(fù)起執(zhí)行和維護(hù)黨的紀(jì)律的責(zé)任。根據(jù)《2019年中共x縣x局黨組理論學(xué)習(xí)中心組(夜學(xué))學(xué)習(xí)計劃》,利用夜學(xué)、專業(yè)培訓(xùn)會、黨員大會等進(jìn)行廉政學(xué)習(xí)教育,深入開展精神系列學(xué)習(xí)、新時代中國特色社會主義

思想、四中全會精神、黨紀(jì)黨規(guī)專題學(xué)習(xí)等,自覺遵守反腐倡廉各項規(guī)定,通過狠抓廉政教育和理論學(xué)習(xí),引導(dǎo)黨員干部牢固樹立黨性意識,自覺用黨章規(guī)范自己的一言一行,在任何情況下都要做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。服從和服務(wù)全縣發(fā)展大局,全力支持省市對縣考核工作、平安x建設(shè)、大搬快聚、鄉(xiāng)村振興等重點工作。

3.規(guī)范干部選用,嚴(yán)格程序防止不正之風(fēng)滋生。認(rèn)真落實《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,嚴(yán)格按照規(guī)定選人用人,始終以公開、平等、競爭的方式進(jìn)行干部的提拔和任用,注重選拔群眾公認(rèn)、注重實績、在本職崗位上表現(xiàn)優(yōu)秀的干部,嚴(yán)把干部入口關(guān),防止和糾正選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題。堅持把《干部選拔任用條例》和四項監(jiān)督制度等政策法規(guī)納入夜學(xué)重要內(nèi)容,進(jìn)一步增強了干部選拔任用工作的自覺性、緊迫感和責(zé)任感。

4.及時糾正損害群眾利益行為。開展扶貧、民生領(lǐng)域不正之風(fēng)和侵害群眾利益問題專項整治,制定《xx實施辦法》,以數(shù)據(jù)質(zhì)量提升月活動為契機,加強x執(zhí)法檢查力度,加大x法宣傳,不斷提升基層x數(shù)據(jù)質(zhì)量。開展“五進(jìn)三服務(wù)”活動,深入企業(yè)、部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)(村)和調(diào)查戶開展調(diào)查研究,圍繞經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的重點、熱點和難點問題,強化x數(shù)據(jù)深度挖掘與調(diào)查研究,努力提供有深度、有份量、可操作的調(diào)研報告,打造x服務(wù)精品。截止目前已完成調(diào)研文章x篇;全年組織固定資產(chǎn)投資、工業(yè)、貿(mào)易、農(nóng)業(yè)、城鄉(xiāng)一體化、扶貧監(jiān)測等x多次業(yè)務(wù)培訓(xùn),參與培訓(xùn)人員達(dá)x多人次。開展

x繼續(xù)教育,對全縣x多名x持證人員進(jìn)行x知識更新培訓(xùn);為黨委政府提供各類x分析信息。2019年為黨委、政府提供各類x分析信息,共提供經(jīng)濟(jì)信息、分析x篇,向縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)提供x專報x期。通過提供x資料信息,讓x工作真正服務(wù)于黨委、政府中心工作和促進(jìn)縣域社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

5.加強權(quán)力制衡和監(jiān)督,完善黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)制度。局黨組認(rèn)真落實“把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里”的要求,嚴(yán)格執(zhí)行《x縣x局工作管理制度》、《x縣x局目標(biāo)管理考核制度》、《x縣x局工作紀(jì)律督查辦法》等局規(guī)章制度,為了規(guī)范內(nèi)部管理,改進(jìn)干部作風(fēng),局機關(guān)日常管理中做到“五步聯(lián)動”,通過日常管理的規(guī)范實施,局機關(guān)干部作風(fēng)得到明顯轉(zhuǎn)變;積極落實領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告制度,建立和完善領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案制度;堅持領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會制度和科級領(lǐng)導(dǎo)述職述廉制度;開展廉政風(fēng)險防控機制建設(shè),加大對重點領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位和重要環(huán)節(jié)的風(fēng)險防控,建立廉政風(fēng)險預(yù)警機制,加強廉政風(fēng)險點的收集、分析和研判,做到廉情動態(tài)及時掌握、及早應(yīng)對,提升預(yù)防力。

6.支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機關(guān)工作。年初制定正風(fēng)肅紀(jì)行動工作計劃,開展“廉節(jié)清風(fēng)”專項監(jiān)督和日常工作紀(jì)律、工作作風(fēng)、機關(guān)效能等常規(guī)監(jiān)督。黨員干部廉潔自律意識不斷加強,對上級紀(jì)檢監(jiān)察部門查處違紀(jì)違法問題時能積極配合和支持,沒有發(fā)生阻礙和干擾的情況。

7.加強班子自身建設(shè),提高整體素質(zhì)。局黨組堅持把理

論學(xué)習(xí)擺在班子建設(shè)的首要位置,班子成員以身作則,嚴(yán)格落實中心組學(xué)習(xí)的有關(guān)制度和要求,認(rèn)真開展學(xué)習(xí)。一是積極開展主題教育,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》、《新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》,深入學(xué)習(xí)關(guān)于“不忘初心、牢記使命”系列重要講話精神,做到學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。深入學(xué)習(xí)黨章黨紀(jì)黨規(guī),結(jié)合“主題黨日”活動,組織黨員干部重溫《入黨誓詞》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》以及中央八項規(guī)定精神和省委、市委、縣委黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定。二是制定班子成員上黨課計劃,嚴(yán)格落實主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)上廉政黨課,要求全體干部職工時刻繃緊廉政這根弦。班子成員分別圍繞《修好新時代共產(chǎn)黨人“心學(xué)”》、《學(xué)習(xí)》、《保持平和心態(tài)

擁抱幸福人生》、《守x初心

擔(dān)創(chuàng)新使命勇當(dāng)八大戰(zhàn)役x服務(wù)挺進(jìn)員》為全局干部上黨課。三是開展廉政專題學(xué)習(xí)。全年共開展廉政專題學(xué)習(xí)x次,開展了黨員干部警示教育和遵紀(jì)守法教育宣傳,堅持警鐘長鳴、常抓不懈,進(jìn)一步筑牢黨員干部思想道德防線;加強x職業(yè)道德教育,強化對x干部的理想信念、x法制、廉潔從政教育,組織學(xué)習(xí)了《中華人民共和國x法》、《x法實施條例》、《x違法違紀(jì)責(zé)任人處分處理建議辦法》等x法律法規(guī)。四是積極開展“學(xué)習(xí)強國”的學(xué)習(xí)。2019年,班子成員學(xué)習(xí)積分都在x分以上。同時,開展多種形式的x職業(yè)道德教育和x文化建設(shè)活動,牢固樹立x核心價值觀,為推進(jìn)現(xiàn)代服務(wù)型x建設(shè)提供支撐。

8.認(rèn)真落實全面從嚴(yán)治黨突出問題整改工作。認(rèn)真落實全面從嚴(yán)治黨突出問題整改工作,進(jìn)一步修訂完善《x縣x局信息考核辦法》《x縣x局目標(biāo)管理考核辦法》,強化x行風(fēng)建設(shè)。

9.存在的問題和不足。一是學(xué)習(xí)貫徹黨的精神及上級決策部署還不夠深入、扎實;二是一些干部擔(dān)當(dāng)精神和服務(wù)意識還不夠強,整治“庸懶散”還需下更大力量;三是“清廉x”建設(shè)力度要加大;四是提升x數(shù)據(jù)質(zhì)量還缺乏更有效的措施。

2020年,縣x局黨組將繼續(xù)認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,提高全局黨風(fēng)廉政建設(shè)水平,為x各項工作順利開展奠定堅強的政治紀(jì)律保障。

10.其他需要報告的情況:無。

二、黨組主要負(fù)責(zé)人履行第一責(zé)任人職責(zé)情況

一年來,局黨組主要負(fù)責(zé)人認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé),團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)班子成員,積極研究,主動參與,加強督查,著力抓好全局的黨風(fēng)廉政建設(shè)、作風(fēng)建設(shè),使全局干部廉潔奉公、恪盡職守、團(tuán)結(jié)一致,凝心聚力謀發(fā)展,風(fēng)清氣正干事業(yè)。

1.認(rèn)真履行職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”職責(zé)。層層壓實“主體責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”,及時制定了本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)工作要點,細(xì)化目標(biāo)和工作措施,督促“兩個責(zé)任”的落實。制定《2019年x縣x局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點》和《2019年x縣x局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工

作責(zé)任分工》。帶頭與班子成員簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》。

2.切實加強黨風(fēng)廉政責(zé)任制落實。局黨組主要負(fù)責(zé)人高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè),按照黨風(fēng)廉政工作的具體要求,督促相關(guān)科(辦公室、調(diào)查隊、中心)室對黨風(fēng)廉政和反腐倡廉重點任務(wù)和工作責(zé)任進(jìn)行分解和細(xì)化,責(zé)任到人。將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實與x工作同研究、同部署、同落實、同檢查,親自分解落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的主要任務(wù)、主持召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題會議、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會。每個季度召開廉政專題會議,聽取黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報、分管領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”履行情況匯報,督促各分管領(lǐng)導(dǎo)及時查找分管工作中的風(fēng)險源、風(fēng)險點,突出抓好人員行為風(fēng)險、機關(guān)財務(wù)風(fēng)險、數(shù)據(jù)質(zhì)量風(fēng)險等風(fēng)險點的防控。全面推進(jìn)依法治統(tǒng),組織開展數(shù)據(jù)質(zhì)量核查工作,努力提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。定期與領(lǐng)導(dǎo)班子成員、部分中層干部進(jìn)行廉政談話,及時交換意見,溝通思想,提出工作要求。嚴(yán)格落實縣x局黨組議事規(guī)則和

“三重一大”決策制度。

3.重視處理來信來訪工作。重視加強信訪舉報工作,明確信訪分管領(lǐng)導(dǎo)和信訪工作人員,落實信訪工作責(zé)任;堅持“有訪必查”制度,要求對群眾反映強烈的熱點、難點問題必須及時組織力量認(rèn)真調(diào)查與核實。一年來,我局沒有出現(xiàn)越級訪、集體訪等事件。

4.組織協(xié)調(diào)重大違法案件的查處工作。把查辦案件作為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要工作,全力支持紀(jì)檢組開

展工作,及時聽取工作匯報,加強協(xié)調(diào)督辦。對上級紀(jì)檢監(jiān)察部門需要配合辦案的,能主動配合,幫助排除阻力和干擾。

5.強化示范抓自律,自覺執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定。始終堅決貫徹黨的理論和路線方針政策,認(rèn)真落實上級和縣委、縣政府重大決策及工作部署,堅持依法行政和依法辦事。堅持把反腐倡廉教育作為重要任務(wù),認(rèn)真學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》、《條例》,自覺參加縣委、縣政府召開的有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議,領(lǐng)會會議精神及要求。親自主持召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題黨組會議,傳達(dá)學(xué)習(xí)中央、省、市、縣有關(guān)廉政規(guī)定,分析反腐倡廉形勢,研究部署工作。自覺貫徹落實民主集中制要求,重大事項堅持做到集體研究集體決策。嚴(yán)格遵守中央“八項規(guī)定”、省委“28條辦法”“六條禁令”,“七個一律”等有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格控制接待標(biāo)準(zhǔn),精簡各類會議,嚴(yán)禁鋪張浪費。嚴(yán)于律己,嚴(yán)格落實個人有關(guān)事項報告制度,并對自己的親屬和身邊工作人員做好廉政方面的教育工作。

6.強化監(jiān)督管理,扎實開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作。對領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員廉潔從政、履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,要求班子成員防微杜漸,防止在政治思想、履行職責(zé)、工作作風(fēng)、道德品質(zhì)、廉政勤政等方面出現(xiàn)問題,有效預(yù)防了領(lǐng)導(dǎo)干部和重點崗位的腐敗現(xiàn)象發(fā)生,確保了全局干部不越黃線、不踩紅線、不碰高壓線。高度關(guān)注高風(fēng)險崗位的防控措施落實情況和機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)情況,對落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的情況進(jìn)行過問。以黨組中心組理論學(xué)習(xí)會、班子會議、黨員大會、全局干部會議等各

種形式加強對廉政勤政相關(guān)規(guī)定的學(xué)習(xí),利用正、反典型案例教育干部從身邊人、身邊事吸取教訓(xùn),時刻鳴起警鐘,進(jìn)一步增強全體黨員干部勤政廉政意識。2019年,局機關(guān)未發(fā)生違反廉政相關(guān)規(guī)定的行為,無因違紀(jì)受黨政紀(jì)處分的人員。

7.存在的問題和不足。一年來,我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在全局干部的共同努力下,取得了一定的成績,但我們也清醒認(rèn)識到存在的問題和不足。一是思想認(rèn)識有待提高。雖然局黨組一直高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,但在具體執(zhí)行中也存在“老好人”思想;二是學(xué)習(xí)教育的方式不夠豐富。在黨風(fēng)廉政建設(shè)與反腐倡廉教育中,學(xué)習(xí)教育形式較單一,大多停留在文件傳達(dá)上,系統(tǒng)性、針對性、生動性的教育還不夠。

主體責(zé)任落實報告 第8篇

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一是牢固主體責(zé)任意識。主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員、社區(qū)、村黨支部書記,分別簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,層層分解任務(wù)、壓實責(zé)任,明確職能職責(zé)、考核內(nèi)容、考核辦法,并定期對責(zé)任制落實情況進(jìn)行考核檢查,確保各項目標(biāo)任務(wù)落到實處。

二是建立健全規(guī)章制度。修訂完善黨工委議事規(guī)則,整理匯編包括《黨工委會議制度》、《黨建指導(dǎo)員工作制度》、《黨建述職制度》、《財務(wù)管理制度》在內(nèi)的各類規(guī)章制度***余項。班子成員帶頭執(zhí)行,狠剎少數(shù)黨員干部作風(fēng)散漫、紀(jì)律松弛等現(xiàn)象。在黨工委的帶動下,**黨風(fēng)政紀(jì)風(fēng)清氣正,有力保障了***工作的有序開展。

三是全力落實問題整改。對照“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育實踐活動,班子及全體黨員干部認(rèn)真查擺突出問題,做到即知即改、邊學(xué)邊改,共梳理問題整改清單**,已落實**條,剩余**條正在按序時進(jìn)度有效推進(jìn)。

四是加強黨員教育管理。嚴(yán)格按照“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針,認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。紀(jì)委書記每月不定期在全體大會上組織黨紀(jì)政紀(jì)的學(xué)習(xí),通過公眾號平臺大力宣傳《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,學(xué)習(xí)廖俊波、黃大年等先進(jìn)事跡,并通過典型的案例分析,有效提高了黨員廉潔自律意識。

五是樹立良好的用人導(dǎo)向。堅持選人用人標(biāo)準(zhǔn),把公道正派作為選人用人的第一要求。堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、注重實干的正確用人導(dǎo)向,注重在基層一線鍛煉、發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、使用干部。完善干部管理體系,解決“重選輕管”問題。敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐?dān)當(dāng),為敢于負(fù)責(zé)的干部負(fù)責(zé),調(diào)動和保護(hù)干部隊伍干事創(chuàng)業(yè)積極性。

六是加強日常監(jiān)督和管理。一是開展“四風(fēng)”和腐敗問題專項整治活動。通過制定專項整治方案,廣泛收集意見,對發(fā)現(xiàn)的問題制定措施,明確時限,及時整改。二是加強*村“四議兩公開”推進(jìn)情況的督促檢查,確保監(jiān)管無死角。三是進(jìn)一步規(guī)范財務(wù)審批程序。嚴(yán)肅機關(guān)財務(wù)制度,嚴(yán)格執(zhí)行“黨政主要領(lǐng)導(dǎo)四個不分管”制度。四是完善村級財務(wù)制度,重點加強對村兩委的監(jiān)督,防止村干部貪污挪用公款和救災(zāi)救濟(jì)款,侵占集體財物,從源頭上扼制了違法違紀(jì)案件的發(fā)生。五是利用“互聯(lián)網(wǎng)+微信公眾平臺”與線下舉報箱、舉報電話相結(jié)合,通過上下聯(lián)動,提高監(jiān)管力度和辦理效率,有效提升****黨風(fēng)廉政建設(shè)水平。

七是嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)檢問責(zé)。動員千遍不如問責(zé)一次,***始終保持問責(zé)利劍高懸,嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》等黨內(nèi)法規(guī),擰緊管黨治黨的責(zé)任螺絲。全面落實“一崗雙責(zé)”。按照“誰分管、誰負(fù)責(zé)”的原則,班子成員同時肩負(fù)著業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)的雙重責(zé)任,負(fù)責(zé)分管社區(qū)(村)和分管部門的業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,不斷加強反腐倡廉工作的組織、督查和指導(dǎo)力度,發(fā)現(xiàn)問題及時研究解決。經(jīng)過不懈努力,近年來沒有發(fā)生一起干部違法違紀(jì)事件發(fā)生。

主體責(zé)任落實報告 第9篇

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2019年,局黨組在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,以黨建為統(tǒng)領(lǐng),堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨,全面落實主體責(zé)任,扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,為全局工作健康有序開展奠定了堅實基礎(chǔ)、提供堅強紀(jì)律保證。

一、主要做法

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。黨組定期研究全面從嚴(yán)治黨工作,黨組書記作為第一責(zé)任人,充分發(fā)揮標(biāo)桿示范作用。立足業(yè)務(wù)工作,認(rèn)真研究并制定了年度計劃、工作目標(biāo)和具體措施,把全面從嚴(yán)治黨與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核。明確了一名班子成員靠上抓,其他班子成員配合抓,全局上下形成了黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨組書記抓總、分管負(fù)責(zé)人組織協(xié)調(diào)、班子成員“一崗雙責(zé)”的工作格局。出臺了關(guān)于加強廉政建設(shè)的意見,開展了廉政風(fēng)險排查,層層簽訂了差異化《黨風(fēng)廉政責(zé)任書》,把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與完成業(yè)務(wù)工作任務(wù)有機結(jié)合,將從嚴(yán)治黨責(zé)任進(jìn)行分解,列出清單,細(xì)化到人,做到“人人肩上有擔(dān)子、個個身上有責(zé)任”。外派業(yè)務(wù)組均設(shè)立黨小組或臨時黨支部,人員到哪里,組織生活跟進(jìn)到哪里。定期開展談心談話,嚴(yán)格落實“三個必談”要求,2019年,黨組書記與班子成員、班子成員與中層干部、黨員干部之間開展談心談話x余次。

(二)加強政治建設(shè)。嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,樹牢“四個意識”、強化“四個自信”、自覺做到“兩個維護(hù)”,始終在思想上政治上行動上同以同志為核心的黨中央保持高度一致。認(rèn)真落實《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》,嚴(yán)格執(zhí)行局黨組工作規(guī)則和議事程序,從黨組會做起,堅持集體領(lǐng)導(dǎo)、充分發(fā)揚民主,嚴(yán)格按程序決策、按規(guī)矩辦事,對于“三重一大”等重大問題全部提交黨組會研究,黨組成員集思廣益、充分發(fā)表意見。嚴(yán)格組織生活制度,支部每季度召開x次支部黨員大會、每月召開x次支部委員會、每月至少召開x次黨小組會,每季度上x次黨課。

(三)嚴(yán)抓學(xué)習(xí)教育。把學(xué)習(xí)新時代中國特色社會主義思想和黨的及歷次全會精神作為首要政治任務(wù),發(fā)揮黨組理論中心組示范帶動作用,嚴(yán)格執(zhí)行縣委《貫徹<中國共產(chǎn)黨黨委(黨組)理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)規(guī)則>;實施辦法》,黨組書記任組長;制定年度學(xué)習(xí)計劃,確定學(xué)習(xí)重點,組織黨組中心組集中學(xué)習(xí)x次,學(xué)習(xí)研討x次。推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,深入開展解放思想大討論,扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。認(rèn)真落實意識形態(tài)主體責(zé)任、第一責(zé)任人責(zé)任、“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,成立了意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了責(zé)任目標(biāo)任務(wù)。本著防范在先,“寧聽罵聲、不聽哭聲”的原則,始終堅持把黨風(fēng)廉政宣傳教育貫穿各項工作中,大會講、小會講、反復(fù)講,夯實干部職工思想基礎(chǔ),增強行動自覺。組織全體干部職工關(guān)注廉潔微信公眾號、到廉政教育基地參觀學(xué)習(xí),利用工作微信群經(jīng)常廉政紀(jì)律、警示案例、廉政工作要求等信息,通過正反兩方面典型事例,時時敲響警鐘、預(yù)防腐敗,提高業(yè)務(wù)人員的免疫力。建設(shè)了廉政文化走廊,內(nèi)容包括廉政工作展示、廉政工作要求、廉政故事、廉潔人物等等。

(四)嚴(yán)肅紀(jì)律規(guī)矩。一是強化日常監(jiān)督。堅持邀請派駐紀(jì)檢組參加局黨組會議,積極配合派駐紀(jì)檢組開展工作。春節(jié)、中秋等特殊節(jié)假日前進(jìn)行警示提醒,提高機關(guān)干部的紀(jì)律意識和廉政風(fēng)險意識。二是強化過程監(jiān)督。將黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任聚焦到業(yè)務(wù)一線,傳導(dǎo)到業(yè)務(wù)現(xiàn)場。每個業(yè)務(wù)組配備一名兼職廉政監(jiān)督員對業(yè)務(wù)過程實施廉政監(jiān)督,督促業(yè)務(wù)人員嚴(yán)格執(zhí)行廉政紀(jì)律和業(yè)務(wù)“四嚴(yán)禁”“八不準(zhǔn)”。按照事先不打招呼、不提前通知的要求,加強對業(yè)務(wù)現(xiàn)場紀(jì)律巡查,重大業(yè)務(wù)項目班子成員交叉回訪。近年來,在業(yè)務(wù)查處問題力度不斷加大,移交線索逐年增多的情況下,始終保持了“零投訴”“零舉報”,樹立了業(yè)務(wù)機關(guān)的良好形象。三是狠抓自身作風(fēng)建設(shè)。認(rèn)真落實中央“八項規(guī)定”實施細(xì)則精神和縣委改進(jìn)工作作風(fēng)相關(guān)規(guī)定,從嚴(yán)肅工作紀(jì)律做起,始終對“慵、懶、散、慢、拖、瞞”等問題保持高壓態(tài)勢,促進(jìn)了業(yè)務(wù)干部作風(fēng)的不斷改進(jìn)和業(yè)務(wù)質(zhì)量的明顯提高。

二、存在的問題

主要是:政治站位上還有差距,對“業(yè)務(wù)機關(guān)首先是政治機關(guān)”理解還不夠深刻,部分同志政治意識有待于進(jìn)一步加強。制度創(chuàng)新上還有差距,雖然制定和完善了黨建系列制度辦法,但在黨建與業(yè)務(wù)融合上,創(chuàng)新性辦法不多,長效機制還有待形成。規(guī)范程度上還有差距,組織生活質(zhì)量還不夠高,特別是批評與自我批評辣味不足的現(xiàn)象在部分同志身上依然存在。

三、下步打算和措施

2020年,局黨組將繼續(xù)認(rèn)真落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,持之以恒正風(fēng)肅紀(jì),始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,把全面從嚴(yán)治黨推向深入。

(一)進(jìn)一步提高政治站位。牢記業(yè)務(wù)機關(guān)首先是政治機關(guān)的教導(dǎo),持續(xù)深化對新時代中國特色社會主義思想,特別是關(guān)于業(yè)務(wù)工作重要論述的學(xué)習(xí),切實做到學(xué)懂弄通做實。想問題、做決策、辦事情,始終站在黨和國家大局上來考量,始終圍繞上級決策部署和縣委、縣政府中心工作來開展,確保正確的政治方向。

(二)進(jìn)一步規(guī)范政治生活。牢記抓好黨建就是最大政績要求,嚴(yán)格落實“三會一課”、談心談話、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員制度,不僅要形式,更要質(zhì)量,使紅臉出汗、咬耳扯袖成為常態(tài),探索黨建業(yè)務(wù)融合的有效辦法,發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,切實提升組織力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。

(三)進(jìn)一步強化紀(jì)律作風(fēng)。開展作風(fēng)集中整頓,切實轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能,務(wù)求實效。加強廉政教育,嚴(yán)格落實業(yè)務(wù)“四嚴(yán)禁”工作要求和“八不準(zhǔn)”工作紀(jì)律,多打“預(yù)防針”、常念“緊箍咒”、筑牢“防火墻”,做到打鐵必須自身硬。

(四)進(jìn)一步提升工作能力。立足現(xiàn)有人員實際,加強正向激勵,比作為、比貢獻(xiàn),激發(fā)內(nèi)生動力;狠抓培養(yǎng)培訓(xùn),通過以干代訓(xùn)、結(jié)對幫扶、交流研討等方式,提升業(yè)務(wù)人員的專業(yè)素養(yǎng)和綜合分析能力;抓好大數(shù)據(jù)實戰(zhàn)應(yīng)用,加大數(shù)據(jù)采集力度,開展數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換、業(yè)務(wù)方法攻關(guān)研究,為推進(jìn)業(yè)務(wù)全覆蓋提供技術(shù)保障。發(fā)揮業(yè)務(wù)委員會辦公室職能作用,加強對業(yè)務(wù)整改工作的督促指導(dǎo),增強整改實效。

主體責(zé)任落實報告 第10篇

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xx區(qū)委:

根據(jù)《關(guān)于做好黨委(工委、黨組)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況報告工作的通知》(x委辦【2014】x號)和《2018年xx區(qū)落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任考核辦法》(x委辦【2018】x號)文件要求,現(xiàn)就xx鎮(zhèn)黨委和鎮(zhèn)黨委書記2018年落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況報告如下:

一、黨委落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況

2018年,xx鎮(zhèn)黨委在區(qū)委、區(qū)紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,扎實推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,取得了一定成效。

(一)加強領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”。

制定下發(fā)了《xx鎮(zhèn)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任組織領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任分工》的通知(x鎮(zhèn)委【2018】x號)、細(xì)化黨風(fēng)廉政建設(shè)各項任務(wù),把黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任分解落實到每位領(lǐng)導(dǎo)班子成員,列入工作考核重要內(nèi)容。落實“一把手”負(fù)總責(zé)、班子成員履行 “一崗雙責(zé)”,形成齊抓共管黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作機制。

(二)嚴(yán)明紀(jì)律,扎實推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。

黨委堅持把維護(hù)黨章權(quán)威、嚴(yán)守黨的紀(jì)律作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一任務(wù),自覺擔(dān)負(fù)起執(zhí)行和維護(hù)黨的紀(jì)律的責(zé)任。堅持黨的基本理論和路線,堅定政治信念,同上級黨委保持高度一致。嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活紀(jì)律,堅持民主集中制,黨委政府的各項政策決策,堅持班子會議討論,主要領(lǐng)導(dǎo)最后表態(tài)制,做到集體決策、民主決策。

嚴(yán)格遵守中央“八項規(guī)定”精神和省市區(qū)各級黨委、紀(jì)委的“禁令”,堅決反對“四風(fēng)”,每位班子成員簽訂“四風(fēng)”問題“零存在”承諾書,并適時開展自查自糾。加強機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè),中層以上干部年初進(jìn)行廉潔從政承諾,年終進(jìn)行述廉評廉,其中班子成員在大會上進(jìn)行公開承諾、公開述廉。

有序推進(jìn)巡察巡查。作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上,按照“巡查向基層延伸、三年一輪巡”的總體要求, 2018年共巡查孫家橋居、王家塔村、上孫居、仁里王村、麒麟村、展望村等6個村居,全鎮(zhèn)22個村居已全部完成巡查任務(wù)。通過這次巡查,共發(fā)現(xiàn)問題32條,目前正在積極落實整改。同時,今年10月,區(qū)委第一巡察組對我鎮(zhèn)開展了巡察工作,幫助我們進(jìn)行了全面體檢。下一步,鎮(zhèn)黨委將針對巡察反饋的問題全面抓好整改落實。

(三)突出才能,嚴(yán)格規(guī)范干部選拔。嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和干部選拔任用責(zé)任倒查、“一報告兩評議”、離任檢查等制度,防治選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題。對于中層干部的提拔任用注重德才兼?zhèn)洌吮M其才。嚴(yán)格落實黨委書記不直接分管人事的規(guī)定,干部選拔任用工作由黨群副書記和組織線負(fù)責(zé)實施。

(四)強化制約,加強監(jiān)督權(quán)力運行。

完善民主管理程序,鎮(zhèn)黨委、政府對干部考核任用、工程建設(shè)、工程招投標(biāo)、政府采購、財務(wù)審批、獎勵扶持資金安排、公務(wù)接待等七項工作進(jìn)行流程式管理,規(guī)范事權(quán)、人權(quán)、財權(quán)。對“三重一大”事項嚴(yán)格實行班子會議集體討論并按規(guī)定上報區(qū)電子監(jiān)察中心。嚴(yán)格執(zhí)行月度財經(jīng)工作審查制度,對3萬元以上大額資金進(jìn)行專題審查,規(guī)范財務(wù)財政資金運行。建立干部廉政檔案,在去年建立中層以上干部廉政檔案的基礎(chǔ)上,今年又?jǐn)U面到所有機關(guān)在編干部。下一步將按照鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察工作規(guī)范化建設(shè)的要求進(jìn)一步擴面到村居一級。

(五)嚴(yán)格執(zhí)紀(jì),堅決開展案件查處。

鎮(zhèn)黨委始終對違法違紀(jì)問題“零容忍”, 嚴(yán)肅查處各類違紀(jì)案件。今年共審查辦結(jié)了10起黨員違紀(jì)案件,其中開除黨籍4人、留黨察看1人、嚴(yán)重警告1人,警告4人。充分運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”,做到抓早抓小,2018年共提醒談話2人、警示談話2人、批評教育6人、誡勉談話3人。采取多渠道、多手段摸排問題線索,重點對扶貧領(lǐng)域進(jìn)行了線索摸排,并在每個村居設(shè)置了舉報箱。

規(guī)范辦理涉紀(jì)信訪。在調(diào)處中做到仔細(xì)、全面、客觀、規(guī)范。對信訪反映的問題,經(jīng)調(diào)查屬實或基本屬實的,按照規(guī)定嚴(yán)肅處理;對信訪中反映失實的,注重用事實依據(jù)說服信訪人,打消誤會,罷訴息訪。今年累計受理涉紀(jì)信訪16件,已全部調(diào)處完成。努力做到件件辦理清楚、件件處理公正。

(六)深化管理,著力加強村級建設(shè)。

按照《紹興市xx區(qū)村級工程項目管理規(guī)定》加強招投標(biāo)和工程監(jiān)管,嚴(yán)格遵守招投標(biāo)規(guī)定。加強對各村居“三務(wù)”公開和便民服務(wù)的監(jiān)督,督促各村居及時、規(guī)范公開“三務(wù)”,保障群眾知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

加強村級“三資”監(jiān)管,規(guī)范村居合同簽訂和租費收繳,保持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,避免出現(xiàn)各種違規(guī)現(xiàn)象。開展對文書、報賬員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高守規(guī)意識和業(yè)務(wù)能力。從嚴(yán)監(jiān)督村級濫發(fā)津補貼行為,根據(jù)上級統(tǒng)一部署,10月份對全鎮(zhèn)22個村居的四項違規(guī)支出進(jìn)行了排查清退。其中對2017年8月以來的村干部車貼進(jìn)行了集中清退,涉及村居16個,涉及村干部73人,共計清退金額253690元。

(七)齊抓共管,充分形成工作合力。

圍繞各項攻堅克難中心工作,督促各部門充分履行職責(zé),形成工作合力,做到人人有任務(wù),個個有擔(dān)子,強化工作責(zé)任,加強對環(huán)境衛(wèi)生整治、五水共治、三改一拆等重點工作的督查,保證了各項工作的順利推進(jìn)。

(八)加強教育,切實提升班子建設(shè)。

鎮(zhèn)黨委利用理論中心組學(xué)習(xí)會議,組織學(xué)習(xí)黨的“”精神,學(xué)習(xí)“兩個責(zé)任”的文件精神和黨風(fēng)廉政建設(shè)的相關(guān)要求。堅持一把手上黨課、廉政課制度,結(jié)合“周一夜學(xué)”對全體機關(guān)干部進(jìn)行黨風(fēng)廉政教育。通過講課、觀看教育視頻,傳達(dá)上級精神,通報違紀(jì)追究等,觸動每一位機關(guān)干部牢記廉政責(zé)任。6月28—30日,組織全鎮(zhèn)2600多名黨員分六批次進(jìn)行了集中輪訓(xùn),由黨委書記以及區(qū)黨校老師上黨課。

二、黨委書記履行“第一責(zé)任人”職責(zé)情況

一年來,本人嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律要求,認(rèn)真貫徹落實中央“八項規(guī)定”精神和破“四風(fēng)”要求、省委“28條辦法”和“六個禁令”、區(qū)委“二十五條細(xì)則”,堅守“為民務(wù)實清廉”的信條,切實履行“第一責(zé)任人”職責(zé),現(xiàn)報告如下:

(一)牢記“一把手”職責(zé),盡職盡心創(chuàng)業(yè)。作為“一把手”,始終堅持弘揚“永不平庸、永不放棄、永不滿足”的xx精神,擔(dān)好轉(zhuǎn)型升級之責(zé),擔(dān)好城鎮(zhèn)建設(shè)之責(zé)、擔(dān)好民生保障之責(zé),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)上下,眾志成城促轉(zhuǎn)型、攻堅克難破難題。始終堅持工作責(zé)任與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任兩手抓、兩手硬,以上率下抓作風(fēng),鎮(zhèn)村聯(lián)動轉(zhuǎn)作風(fēng)。始終堅持以群眾的獲得感和滿意度作為檢驗工作的標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)村入企,多聽意見,重實際、說實話、辦實事、求實效,努力多做一些打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的工作,力求經(jīng)得起組織、群眾和歷史的檢驗。

(二)落實“兩個責(zé)任”,勤政廉政帶隊。堅持黨要管黨,從嚴(yán)治黨的歷史使命,嚴(yán)格落實黨建責(zé)任清單、村干部負(fù)面清單,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)黨員干部干凈做事、清白做人。堅持從嚴(yán)治黨,堅持以制度管人、管權(quán)、管事。大力實行用權(quán)“民主化”,嚴(yán)格落實民主集中制,凡是重大決策、重大項目安排、大額資金使用和干部任免等重大事項,均由班子集體研究決定,從不把公權(quán)當(dāng)作私權(quán)、把職權(quán)變?yōu)樘貦?quán)。

(三)踐行“三嚴(yán)三實”,自覺自省強身。作為黨委主要負(fù)責(zé)人,始終堅持“自己拿起手術(shù)刀”的政治自覺,堅持刀口向內(nèi),堅持問題導(dǎo)向,自覺把本人、本單位擺進(jìn)去,對照《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)范》,從立身、立志、立德上找短板、找差距,把自省的過程變?yōu)樽晕揖?、自我凈化、自我激勵的過程。堅決不利用職權(quán)在工程招標(biāo)、政府采購、產(chǎn)權(quán)交易及土地出讓等活動中為個人和親友謀取私利,不收受與行使職權(quán)有關(guān)系的單位和個人的現(xiàn)金、有價證券、支付憑證,不公車私用,不接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請,不接受管理和服務(wù)對象出資安排的私人旅游、高消費的娛樂活動,不用公款報銷或到管理和服務(wù)的單位報銷應(yīng)由個人支付的費用,不參與任何形式的酒局與牌局。

三、“一把手”防止利益沖突情況

(一)個人

1、沒有個人獨資或與他人合資、合股經(jīng)辦商業(yè)或其他企業(yè),或以個人或他人名義入股的形式經(jīng)辦企業(yè),或私自以承包、租賃、受聘等方式從事商業(yè)和其他經(jīng)營活動。

2、沒有違反規(guī)定擁有非上市公司(企業(yè))的股份或者證券。

3、沒有違反有關(guān)規(guī)定,利用職權(quán)或者職務(wù)上的影響,向相關(guān)部門及其人員以暗示、授意、打招呼、批條子、指定、強令等方式,影響市場經(jīng)濟(jì)活動正常開展或者干擾正常監(jiān)管、執(zhí)法活動。

4、沒有違反規(guī)定買賣股票或者進(jìn)行其他證券投資。

5、沒有以集資、交易、委托理財?shù)刃问街\取不正當(dāng)利益,或利用知悉和掌握的內(nèi)幕信息謀取利益。

6、沒有違反規(guī)定在經(jīng)濟(jì)實體、社會團(tuán)體、事業(yè)單位、行業(yè)組織、中介機構(gòu)等單位中兼職或者兼職取酬,或者從事有償中介活動。

(二)配偶、子女

1、沒有在管轄的地區(qū)和業(yè)務(wù)范圍內(nèi)個人從事可能與公共利益發(fā)生沖突的經(jīng)商、辦企業(yè)、社會中介服務(wù)等活動;

2、沒有在管轄的地區(qū)和業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的外商獨資企業(yè)或者中外合資企業(yè)擔(dān)任由外方委派、聘任的高級職務(wù);

3、沒有在管轄的地區(qū)從事房地產(chǎn)開發(fā)、經(jīng)營及相關(guān)、評估、咨詢等有償中介活動,或從事廣告、等經(jīng)營活動,或開辦律師事務(wù)所或者訴訟,或從事營業(yè)性歌廳、舞廳、夜總會等娛樂業(yè),洗浴按摩等行業(yè)的經(jīng)營性活動,或從事其他可能與公共利益發(fā)生沖突的經(jīng)商辦企業(yè)活動。

(三)所在單位公款

主體責(zé)任落實報告

今年以來,在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,以新時代中國特色社會主義為指導(dǎo),全面貫徹黨的和二中、三中全會精神,按照縣紀(jì)委十三屆四次全會工作部署,不忘初心、牢記使命,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護(hù)”,落實主體責(zé)任,推進(jìn)作風(fēng)建設(shè),促進(jìn)了各項工作健
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