第1篇 線長崗位職責(zé)任職要求
線長崗位職責(zé)
自動線線長 合肥伽帝芙環(huán)境設(shè)備科技有限公司 合肥伽帝芙環(huán)境設(shè)備科技有限公司，伽帝芙任職資格:1.高中以上學(xué)歷，機(jī)電專業(yè)優(yōu)先;
2.家用電器自動流水線管理經(jīng)驗(yàn)3年以上，家用空調(diào)自動流水線管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.此崗位可晉升生產(chǎn)調(diào)度及生產(chǎn)主管崗位
第2篇 smt線長崗位職責(zé)smt線長職責(zé)任職要求
smt線長崗位職責(zé)
崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)組裝/測試等生產(chǎn)流水線管理工作，包括車間的作業(yè)管理、人員管理與安全管理等。
2、按照生產(chǎn)計(jì)劃組織各項(xiàng)生產(chǎn)活動，跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度、協(xié)調(diào)異常處理等。
3、負(fù)責(zé)工單結(jié)案管理、wip管理、7s等車間基礎(chǔ)管理工作。
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間人員作業(yè)技能培訓(xùn)與作業(yè)績效考核。
5、在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)工藝文件、或產(chǎn)品設(shè)計(jì)不合理之處，能及時總結(jié)和匯報(bào)。
6、上司其它臨時工作安排。
【任職要求】
1、機(jī)電一體化、機(jī)械設(shè)計(jì)、電子等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，大專及以上優(yōu)先。
2、具有smt/組裝/測試等生產(chǎn)線管理經(jīng)驗(yàn)，電子產(chǎn)品整機(jī)裝配經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、熟悉電子產(chǎn)品整機(jī)裝配、測試、老化與包裝等工產(chǎn)工藝流程。
4、具有ie、lean production等基礎(chǔ)，了解pdca、qcc、六西格瑪?shù)裙芾砉ぞ摺?/p>
5、敬業(yè)、認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力;
第3篇 生產(chǎn)線長崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1、進(jìn)入公司進(jìn)行現(xiàn)場培訓(xùn)和工作技能培訓(xùn);
2、培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)和解決生產(chǎn)、運(yùn)營、管理中異常問題的能力;
3、積極樂觀，敢于創(chuàng)新，具備獨(dú)立思考的能力，
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目點(diǎn)工作計(jì)劃的下達(dá)、安排、落實(shí)、負(fù)責(zé)員工排班表的落實(shí)以及協(xié)助辦公室做好各項(xiàng)外聯(lián)工作;
5、負(fù)責(zé)所有員工的日常管理、培訓(xùn)、考核以及團(tuán)隊(duì)建設(shè)
6、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間班組的生產(chǎn)與管理；
7、對班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn)；
8、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進(jìn)行生產(chǎn)；
9、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行生產(chǎn)，按時完成每班的質(zhì)量指標(biāo)。
任職資格：
1、中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 有基層管理工作經(jīng)驗(yàn)者；
3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗(yàn)，了解生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配，能夠多現(xiàn)場生產(chǎn)人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理；
4、熟悉工藝流程及操作規(guī)程，熟悉iso9000質(zhì)量管理體系要求，并按體系要求完成相關(guān)文件、記錄，有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
崗位要求：
學(xué)歷要求：中專/中技
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第4篇 儲備線長崗位職責(zé)任職要求
儲備線長崗位職責(zé)
1、待遇福利:轉(zhuǎn)正后工資達(dá)到3500~5000，購買五險，享受公司內(nèi)、外部的技能、素質(zhì)再培訓(xùn)。
2、上班時間:每天工作10小時，周日休息，分正常班和兩班倒。
3、主要職責(zé):負(fù)責(zé)流水線人員的管理。負(fù)責(zé)制造現(xiàn)場質(zhì)量、生產(chǎn)狀況、6s、勞動紀(jì)律的監(jiān)控;按生產(chǎn)計(jì)劃合理安排生產(chǎn)，保持各工序平衡銜接、均衡生產(chǎn);負(fù)責(zé)對異常、投訴、各類問題的分析、各種改善措施的落實(shí)和效果確認(rèn)。
4、發(fā)展方向:可晉升為技術(shù)員、品質(zhì)管理員、車間主任等崗位。
5、其他要求:有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，性格開朗、大方，能承受壓力。
儲備線長崗位
