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開發(fā)副總崗位要求7篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):18

開發(fā)副總崗位要求

第1篇 土地開發(fā)副總崗位職責(zé)任職要求

土地開發(fā)副總崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

該崗位需接受全國外派

1、負(fù)責(zé)制定項目開發(fā)總體規(guī)劃;

2、制訂項目開發(fā)工作流程,并對現(xiàn)有工作流程進(jìn)行梳理和調(diào)整,實現(xiàn)工作流程的規(guī)范性、流暢性、透明度提高項目開發(fā)工作效率;

3、負(fù)責(zé)對立項項目從開發(fā)方面進(jìn)行投資必要性、可行性、投資收益、風(fēng)險評估等方面審核,形成審核結(jié)論上報公司批復(fù);

4、組織公司相關(guān)部門審核合同主體資格、合同內(nèi)容合法性、合同條款和手續(xù)完備性,評估合同的合理性與風(fēng)險度。

任職資格:

1、35-45歲,工程,管理類專業(yè),大專及以上專業(yè);

2、具有管理相關(guān)項目的經(jīng)驗和能力,熟悉相關(guān)土地整治的政策法規(guī),熟悉合同簽訂的的基本程序。

土地開發(fā)副總崗位

第2篇 房地產(chǎn)開發(fā)副總經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

房地產(chǎn)開發(fā)副總經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、全面負(fù)責(zé)城市更新板塊項目的運營管理工作,實現(xiàn)項目整體的經(jīng)營目標(biāo);

2、負(fù)責(zé)項目拆遷補償方案的編制、簽約進(jìn)度的把控、項目成本的控制、并完成簽約工作;

3、負(fù)責(zé)主導(dǎo)項目申報、專項規(guī)劃、實施主體的確認(rèn)等相關(guān)工作;

4、負(fù)責(zé)城市更新項目落地至動工期間的全流程管理,包括項目啟動、商務(wù)談判、拆遷拆除、實施主體申報、土地合同簽訂等;

5、督導(dǎo)各項目報批報建工作(具體詳部項目的《報建崗》相關(guān)職責(zé)),并跟進(jìn)協(xié)調(diào)各主要證件辦理的進(jìn)度;

6、負(fù)責(zé)完善公司城市更新業(yè)務(wù)流程及規(guī)范,制定項目更新計劃并實施落地;

7、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)政府及媒體公共關(guān)系,拆遷所涉及的街道辦、舊改辦、規(guī)土委等政府部門、及相關(guān)單位的協(xié)調(diào)工作。

二、任職資格:

1、35-45歲,本科及以上學(xué)歷,城市規(guī)劃、工業(yè)與民用建筑等相關(guān)專業(yè);

2、10年以上房地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗,其中5年以上城市更新舊改工作管理經(jīng)驗,成功主持兩個以上城市更新項目并成功落地;

3、政府資源廣泛,熟練掌握舊城改造的流程、政策法規(guī)獨立完整操作過深圳區(qū)域至少2個城市更新項目,熟悉深圳城市更新(舊改)項目相關(guān)法律法規(guī)、政策、流程、審批環(huán)節(jié)等,對城市更新項目運作有清晰認(rèn)識和獨到見解;

4、具有較強的談判、對外公關(guān)能力,口頭和書面表達(dá)能力突出,能承受較大的工作壓力。

5、具有團(tuán)隊建設(shè)及內(nèi)控管理經(jīng)驗,團(tuán)隊意識強,能很好的指導(dǎo)和帶領(lǐng)團(tuán)隊開展工作;

6、工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、雷厲風(fēng)行,以結(jié)果為導(dǎo)向,具備優(yōu)秀的人際關(guān)系處理能力、良好的社會資源及信息收集、分析判斷能力、市場洞察力敏銳、責(zé)任心強、抗壓能力強。

房地產(chǎn)開發(fā)副總經(jīng)理崗位

第3篇 開發(fā)副總經(jīng)理崗位職責(zé)開發(fā)副總經(jīng)理職責(zé)任職要求

開發(fā)副總經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、編制廣州各項目報批報建計劃,并組織實施和執(zhí)行;

2、根據(jù)各項目的開發(fā)計劃、進(jìn)度,負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊完成項目前期、建設(shè)、驗收各階段所需的政府相關(guān)部門審批的報批報建及配套工程等各項手續(xù),以及房地產(chǎn)項目相關(guān)規(guī)劃、建設(shè)等證照的辦理;

3、負(fù)責(zé)對報建過程中影響工程進(jìn)度的重大節(jié)點的時間把控;

4、負(fù)責(zé)報建過程中的對外公關(guān)和對內(nèi)協(xié)調(diào)工作,維護(hù)并發(fā)展同項目所在區(qū)域政府職能部門的公共關(guān)系。

任職要求:

1、規(guī)劃、房地產(chǎn)管理或工民建等相關(guān)專業(yè);

2、8年以上地產(chǎn)企業(yè)開發(fā)規(guī)劃工作經(jīng)驗,有較好業(yè)務(wù)關(guān)系及資源,具政府工作背景者優(yōu)先;

3、對廣州及周邊區(qū)域土地信息及開發(fā)投資流程規(guī)范等均具備豐富實戰(zhàn)經(jīng)驗

4、出色的團(tuán)隊統(tǒng)籌管理及協(xié)調(diào)能力。

5、良好的溝通協(xié)調(diào)及統(tǒng)籌能力。

第4篇 房地產(chǎn)開發(fā)副總崗位職責(zé)任職要求

房地產(chǎn)開發(fā)副總崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、維護(hù)并發(fā)展同政府部門的公共關(guān)系,保持良好的工作關(guān)系;

2、作為公司開發(fā)負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)開發(fā)報建條線和團(tuán)隊管理及制度執(zhí)行;

3、跟進(jìn)項目報批報建進(jìn)展情況,參與協(xié)調(diào)各相關(guān)部門工作進(jìn)度及工作節(jié)點,負(fù)責(zé)重難點開發(fā)報建問題的協(xié)調(diào)解決,保證項目開發(fā)順利推進(jìn);

4、根據(jù)深圳市有關(guān)房地產(chǎn)企業(yè)政策法規(guī)的更新,及時掌握并傳達(dá)有關(guān)政策的調(diào)整或變動,并對政策變化對各項目開發(fā)的影響進(jìn)行評估,提出建設(shè)性的建議。

任職要求:

1、規(guī)劃、房地產(chǎn)管理或工民建等相關(guān)專業(yè),統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

2、具備8年以上地產(chǎn)企業(yè)開發(fā)報建工作經(jīng)驗,有當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)社會關(guān)系及政府資源者優(yōu)先:

3、對當(dāng)?shù)丶爸苓厖^(qū)域土地信息及開發(fā)報建、投資流程規(guī)范等均具備豐富實戰(zhàn)經(jīng)驗,出色的團(tuán)隊統(tǒng)籌管理及協(xié)調(diào)能力;

4、熟悉國家及地方房地產(chǎn)方面相關(guān)法律法規(guī),了解房地產(chǎn)開發(fā)現(xiàn)狀,與當(dāng)?shù)馗飨嚓P(guān)政府部門有良好的合作關(guān)系和人際關(guān)系,擁有良好、廣泛的社會關(guān)系和整合能力;

房地產(chǎn)開發(fā)副總崗位

第5篇 地產(chǎn)開發(fā)副總經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

地產(chǎn)開發(fā)副總經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、全面負(fù)責(zé)城市更新板塊項目的運營管理工作,實現(xiàn)項目整體的經(jīng)營目標(biāo);

2、負(fù)責(zé)項目拆遷補償方案的編制、簽約進(jìn)度的把控、項目成本的控制、并完成簽約工作;

3、負(fù)責(zé)主導(dǎo)項目申報、專項規(guī)劃、實施主體的確認(rèn)等相關(guān)工作;

4、負(fù)責(zé)城市更新項目落地至動工期間的全流程管理,包括項目啟動、商務(wù)談判、拆遷拆除、實施主體申報、土地合同簽訂等;

5、督導(dǎo)各項目報批報建工作(具體詳部項目的《報建崗》相關(guān)職責(zé)),并跟進(jìn)協(xié)調(diào)各主要證件辦理的進(jìn)度;

6、負(fù)責(zé)完善公司城市更新業(yè)務(wù)流程及規(guī)范,制定項目更新計劃并實施落地;

7、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)政府及媒體公共關(guān)系,拆遷所涉及的街道辦、舊改辦、規(guī)土委等政府部門、及相關(guān)單位的協(xié)調(diào)工作。

二、任職資格:

1、35-45歲,本科及以上學(xué)歷,城市規(guī)劃、工業(yè)與民用建筑等相關(guān)專業(yè);

2、10年以上房地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗,其中5年以上城市更新舊改工作管理經(jīng)驗,成功主持兩個以上城市更新項目并成功落地;

3、政府資源廣泛,熟練掌握舊城改造的流程、政策法規(guī)獨立完整操作過深圳區(qū)域至少2個城市更新項目,熟悉深圳城市更新(舊改)項目相關(guān)法律法規(guī)、政策、流程、審批環(huán)節(jié)等,對城市更新項目運作有清晰認(rèn)識和獨到見解;

4、具有較強的談判、對外公關(guān)能力,口頭和書面表達(dá)能力突出,能承受較大的工作壓力。

5、具有團(tuán)隊建設(shè)及內(nèi)控管理經(jīng)驗,團(tuán)隊意識強,能很好的指導(dǎo)和帶領(lǐng)團(tuán)隊開展工作;

6、工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、雷厲風(fēng)行,以結(jié)果為導(dǎo)向,具備優(yōu)秀的人際關(guān)系處理能力、良好的社會資源及信息收集、分析判斷能力、市場洞察力敏銳、責(zé)任心強、抗壓能力強。

地產(chǎn)開發(fā)副總經(jīng)理崗位

第6篇 文旅產(chǎn)品開發(fā)副總崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1、分析旅游市場熱點,能根據(jù)時令、節(jié)慶、季節(jié)的不同深度挖掘旅游資源,獨立策劃有吸引力,符合消費者需求的旅行產(chǎn)品;

2、根據(jù)公司流程及規(guī)范,與景區(qū)、酒店旅游資源提供方接洽談判,簽訂合作協(xié)議,豐富區(qū)域內(nèi)旅游產(chǎn)品;

3、根據(jù)市場情況,結(jié)合流行熱點,策劃旅游景點及星級酒店的營銷方案,有效結(jié)合網(wǎng)絡(luò)媒體,平面媒體等資源幫景區(qū)及酒店做營銷推廣活動;

4、負(fù)責(zé)選定旅游選種及報價;

5、對客戶負(fù)責(zé),對產(chǎn)品負(fù)責(zé),跟蹤維護(hù)旅行產(chǎn)品的后續(xù)服務(wù),維護(hù)企業(yè)的利益與形象

崗位要求:

1、大專及以上學(xué)歷,3年以上旅游產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗;

2、具有旅游產(chǎn)品、市場等相關(guān)專業(yè)知識;

3、能對產(chǎn)品進(jìn)行系列化開發(fā)和自主研發(fā)、繪制創(chuàng)意草圖、設(shè)計功能模塊、繪制設(shè)計圖;

4、能準(zhǔn)確把握市場和產(chǎn)品流行趨勢,制定產(chǎn)品整體設(shè)計方案;

5、溝通能力強,有責(zé)任心;

6、具有良好的團(tuán)隊協(xié)作能力,工作積極性高。

第7篇 房產(chǎn)開發(fā)副總崗位職責(zé)任職要求

房產(chǎn)開發(fā)副總崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)棚改項目的總體推進(jìn)和管理運營;

2、負(fù)責(zé)項目前期的市場調(diào)研與策劃、規(guī)劃方案可行性研究等,為公司項目投資開發(fā)決策提供參考依據(jù);

3、與村委會、政府主管部門及其他相關(guān)單位間建立良好的溝通協(xié)作關(guān)系,協(xié)調(diào)和溝國家與地方政府的相關(guān)政策與項目前期報審工作;

4、配合公司督導(dǎo)項目調(diào)研、開發(fā)方案策劃、規(guī)劃設(shè)計相關(guān)單位的前期開發(fā)咨詢工作;

5、配合其他部門做好與開發(fā)項目相關(guān)的工作。

6、完成公司下達(dá)的其他工作任務(wù)。

任職要求:

1、5年以上房地產(chǎn)開發(fā)項目經(jīng)理經(jīng)驗;熟悉地產(chǎn)項目開發(fā)與運營;

2、具備優(yōu)秀的管理和經(jīng)營能力,能快速地根據(jù)市場信息變化,調(diào)整和優(yōu)化組織的戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)營方案;

3、具備出色的計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)和決策能力;

4、品行端正,身體健康,穩(wěn)重自信,敬業(yè)愛崗,具有良好的團(tuán)隊合作精神和持續(xù)改善意識;

5、工民建、房地產(chǎn)開發(fā)等相關(guān)專業(yè)

房產(chǎn)開發(fā)副總崗位

開發(fā)副總崗位要求7篇

房地產(chǎn)開發(fā)副總經(jīng)理崗位職責(zé)崗位職責(zé):1、全面負(fù)責(zé)城市更新板塊項目的運營管理工作,實現(xiàn)項目整體的經(jīng)營目標(biāo);2、負(fù)責(zé)項目拆遷補償方案的編制、簽約進(jìn)度的把控、項目成本的控制、并完成簽約工作;3、負(fù)責(zé)主導(dǎo)項目申報、專項規(guī)劃、實施主體的確認(rèn)等相關(guān)工作;4、負(fù)責(zé)城市更新項目落地至動工期間的全流程管理,包括項目啟…
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