第1篇 漢庭酒店總經(jīng)理（鷹潭）崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
【崗位描述】
1、負(fù)責(zé)華住酒店集團(tuán)旗下漢庭酒店品牌門店的整體經(jīng)營管理工作。
【崗位要求】
1、熱愛酒店行業(yè)，年齡30-40歲，男女不限，性格開朗、沉穩(wěn)干練、形象氣質(zhì)佳、有品位；
2、大專及以上學(xué)歷，酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
3、合資/外資高星級酒店部門經(jīng)理（前廳/客房/銷售/房務(wù)） 5年以上工作經(jīng)驗；
4、具有敏銳的市場感知及客戶開發(fā)能力，熟悉酒店整體運營，有過酒店籌備工作經(jīng)驗者為佳；
5、兼具較強(qiáng)的獨立工作能力和團(tuán)隊精神，善于協(xié)調(diào)內(nèi)部及外部關(guān)系；
6、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行力、溝通能力、有韌性、能抗壓。
第2篇 漢庭崗位職責(zé)任職要求
漢庭崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)華住酒店集團(tuán)旗下軟品牌酒店項目開發(fā)工作。
2.負(fù)責(zé)資源開拓、與合作伙伴進(jìn)行商務(wù)談判，合作關(guān)系建立及發(fā)展、維護(hù)。
3. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)提升酒店品牌和知名度，擴(kuò)大市場覆蓋。
崗位要求:
1. 大專及以上學(xué)歷
2. 擅長業(yè)務(wù)創(chuàng)新，為合作伙伴賦能
3. 3年以上相關(guān)酒店開發(fā)拓展經(jīng)驗，或ota、酒店事業(yè)部bd等，有資源者優(yōu)先考慮
第3篇 漢庭酒店總經(jīng)理（寶雞）崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
【崗位職責(zé)】：
1、負(fù)責(zé)華住酒店集團(tuán)旗下漢庭酒店的整體運營工作。
【職位要求】：
1、年齡30-40歲，酒店管理相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；
2、星級（3星及以上）酒店部門經(jīng)理（前廳/客房/銷售）5年以上工作經(jīng)驗；有經(jīng)濟(jì)型連鎖酒店工作經(jīng)驗優(yōu)先
3、熟悉酒店整體運營管理；
4、勤奮上進(jìn)，學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力強(qiáng)，有韌性能抗壓；
5、較強(qiáng)的溝通影響能力和團(tuán)隊建設(shè)能力。
