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第1篇 保安經理/保安主管崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向
保安經理有時也稱保安主管，是指負責工作區(qū)域的安全保衛(wèi)和消防管理等一切工作事宜的管理人員。
保安經理/保安主管崗位職責
1.貫徹執(zhí)行國家法律、法令以及有關安全保衛(wèi)方面的規(guī)章制度和方針政策；
2.負責擬定年度安全、消防工作計劃，組織實施日常消防、安全管理；
3.負責擬定消防安全工作的資金投入和組織保障方案；
4.負責制定酒店各部門的安全保衛(wèi)制度和預防措施；
5.組織實施防火檢查和火災隱患的整改工作；
6.組織實施對消防、監(jiān)控設施、滅火器材和消防安全標志的維護保養(yǎng)，確保其完好有效，疏散通道和安全出口保證暢通；
7.負責本部門的各崗位職責的擬定，并定期對下屬進行業(yè)務培訓及業(yè)績評估，提高隊伍素質；
8.組織管理酒店專職消防隊和義務消防隊；
9.在員工中組織開展消防知識技能的宣傳教育和培訓，定期組織滅火和應急疏散的演習；
10.配合、協助公安（消防）機關處理有關刑事、治安案件以及重大責任事故的調查處理。
保安經理/保安主管崗位要求
1.具有中專以上學歷，退伍軍人優(yōu)先；
2.盡職盡責地做好本職工作，依約保護客戶的安全；
3.具有良好的身體素質和適應能力，吃苦耐勞；
4.具有良好的職業(yè)素質和文明素養(yǎng)；
5.掌握基本法律知識及與保安相關的政策規(guī)定；
6.必須經過嚴格培訓，掌握一定防衛(wèi)和擒拿技能；
7.具有良好的語言表達能力、協調能力、管理能力和應變能力。
保安經理/保安主管發(fā)展方向
保安經理已是保安部門的最高管理者，因此職業(yè)發(fā)展渠道往往不是晉升而是轉職為相關崗位的管理人員，有能力者還可以選擇進入公安局。
第2篇 項目保安主管崗位職責任職要求
項目保安主管崗位職責
崗位職責:
1、協助經理工作，做好轄區(qū)公共秩序的維護工作，負責轄區(qū)內保安人員的指導和管理工作;
2、制定適合轄區(qū)內的管理辦法和制度;
3、負責對轄區(qū)內各崗位人員工作檢查，對工作出現的問題及時處理;
4、按期召開部門工作會議，對工作中出現的問題制定整改方案;
5、定期檢查轄區(qū)內消防設施，設備，做好維護和保養(yǎng)工作;
6、組織隊員體能鍛煉，并在不斷的訓練中增強身體素質;
7、負責本部門的文件管理工作;
8、負責協調各班之間的工作關系，及各部門和保安人員的工作關系;
9、每月對各崗位執(zhí)勤人員工作總結及業(yè)務學習考核。
任職資格:
1、2年以上相關工作經驗;
2、熟練應用辦公軟件(word/e_cel);
3、良好的管理理念、服務意識、應急處理能力。
第3篇 物業(yè)保安主管崗位職責任職要求
物業(yè)保安主管崗位職責
職責描述:
任職要求:1、高中/中?；蛞陨蠈W歷;
2、3年以上全國知名物業(yè)管理企業(yè)或高端住宅小區(qū)同等崗位工作經驗，具豐富物業(yè)管理和安全保衛(wèi)工作經驗;
3、熟悉國家相關物業(yè)管理法律法規(guī)，業(yè)務素質和政治素質過硬，具較強的組織能力和應變能力;有高度責任感，務實、勤奮，作風民主，正直誠實，積極上進;
4、善于溝通協調，團隊協作意識強，能在團隊中樹立較高的威信;
第4篇 保安主管崗位職責及相關職位要求
保安主管是指保安部門中，負責管轄領域防火防盜等具體安全防范事項和保安隊伍管理的工作人員。
保安主管職位要求
1.具有中專以上學歷，退伍軍人優(yōu)先；
2.性格開朗，服務意識較強；
3.具有良好的身體素質和適應能力，吃苦耐勞；
4.具有一定的組織和管理能力；
5.具有良好的語言表達能力、協調能力和應變能力；
6.必須經過嚴格培訓，掌握一定防衛(wèi)和擒拿技能；
7.掌握基本法律知識及與保安相關的政策規(guī)定。
保安主管崗位職責
1.協助保安經理檢查管理處轄區(qū)各要害部位、重點安全部位安全制度、安全措施的貫徹落實情況，發(fā)現問題及時提出改進建議和整改措施；
2.協助保安經理督導治安、消防、警衛(wèi)等各項安全防范的工作；
3.根據保安經理的安排，督促本部門落實安全管理崗位責任制，確保公司和客戶的人身與財產安全；
4.根據保安經理安排，協助做好全員安全培訓的組織工作，提高員工安全意識；
5.對保安隊員進行安全要求培訓，熟知公司各處重點防范部門和設施；
6.執(zhí)行完成公司規(guī)定的日常訓練任務，提高保安隊伍的形象素質；
7.對保安隊員的崗位執(zhí)勤進行檢查督導；
8.負責隊員的月度值班表的制定和監(jiān)督實施；
9.完成保安經理交辦的其他工作任務。
第5篇 保安主管崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向
保安主管是指保安部門中，負責管轄領域防火防盜等具體安全防范事項和保安隊伍管理的工作人員。
保安主管崗位職責
1.協助保安經理檢查管理處轄區(qū)各要害部位、重點安全部位安全制度、安全措施的貫徹落實情況，發(fā)現問題及時提出改進建議和整改措施；
2.協助保安經理督導治安、消防、警衛(wèi)等各項安全防范的工作；
3.根據保安經理的安排，督促本部門落實安全管理崗位責任制，確保公司和客戶的人身與財產安全；
4.根據保安經理安排，協助做好全員安全培訓的組織工作，提高員工安全意識；
5.對保安隊員進行安全要求培訓，熟知公司各處重點防范部門和設施；
6.執(zhí)行完成公司規(guī)定的日常訓練任務，提高保安隊伍的形象素質。
7.對保安隊員的崗位執(zhí)勤進行檢查督導；
8.負責隊員的月度值班表的制定和監(jiān)督實施；
9.完成保安經理交辦的其他工作任務。
保安主管崗位要求
1.具有中專以上學歷，退伍軍人優(yōu)先；
2.性格開朗，服務意識較強；
3.具有良好的身體素質和適應能力，吃苦耐勞；
4.具有一定的組織和管理能力；
5.具有良好的語言表達能力、協調能力和應變能力；
6.必須經過嚴格培訓，掌握一定防衛(wèi)和擒拿技能；
7.掌握基本法律知識及與保安相關的政策規(guī)定。
保安主管發(fā)展方向
可往保安經理方向發(fā)展。
