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開發(fā)采購崗位要求6篇

發(fā)布時間:2022-11-27 14:18:01 查看人數(shù):33

開發(fā)采購崗位要求

第1篇 產(chǎn)品開發(fā)采購員崗位職責(zé)任職要求

產(chǎn)品開發(fā)采購員崗位職責(zé)

線上產(chǎn)品開發(fā)/外貿(mào)采購員 棒谷網(wǎng)絡(luò) 廣州棒谷科技股份有限公司,棒谷 崗位責(zé)任:

1、熟悉跨境電商第三方銷售平臺(amazon/速賣通),調(diào)研平臺熱賣的產(chǎn)品,尋找貨源,推薦上架;

2、對以下任一產(chǎn)品線(母嬰類、美妝類、職能穿戴類、家居類)有一定的熟悉度,能制定產(chǎn)品開發(fā)計劃;

3、發(fā)展和維護(hù)與重要供應(yīng)商的關(guān)系,掌握供應(yīng)商的發(fā)展變化情況;

4、跟進(jìn)開發(fā)產(chǎn)品銷售情況,配合其他部門完成對開發(fā)產(chǎn)品的優(yōu)化和管理

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,英語四級以上,對互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)感興趣;

2.溝通能力好,性格積極主動,愿意接受挑戰(zhàn);

3.有經(jīng)驗者優(yōu)先錄取,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可培訓(xùn)上崗。

棒谷提供:

上班時間:平均40小時制/周

薪酬:基本工資+全勤獎+績效獎金+年終獎+創(chuàng)新獎

培訓(xùn):入職培訓(xùn)+崗位技能培訓(xùn)+戶外拓展培訓(xùn)+一對一導(dǎo)師制

五險一金:公司為員工購買養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、和生育保險、住房公積金

工作氛圍:開放、輕松、年輕、扁平化管理

廣闊的晉升空間:公司認(rèn)真對待每一位面試者與每一位工作人員,日漸完善的職位晉升制度,注重人才能力,將給您足夠的發(fā)展空間。

假期:除了享受國家法定假期、婚假、喪假、女員工產(chǎn)假及男員工陪產(chǎn)假等有薪假期外,滿一年服務(wù)期5天帶薪年假(不超過7天),及每月帶薪1天病假。

產(chǎn)品開發(fā)采購員崗位

第2篇 開發(fā)采購專員崗位職責(zé)任職要求

開發(fā)采購專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1. 新產(chǎn)品開發(fā)及新供應(yīng)商開發(fā)管控,處理重大異常及供應(yīng)商關(guān)系維護(hù);

2. 通過對amazon市場的調(diào)研,開發(fā)熱銷產(chǎn)品,完成上司下達(dá)的開發(fā)指令;

3. 關(guān)注市場動態(tài),評估市場容量,分析產(chǎn)品前景,負(fù)責(zé)調(diào)研開發(fā)適合亞馬遜銷售的新產(chǎn)品;

4. 根據(jù)產(chǎn)品部及市場需求,開發(fā)及采購在外貿(mào)電子商務(wù)市場、amazon上具有市場潛力的產(chǎn)品;

5. 擴(kuò)充新的產(chǎn)品線:追蹤、搜集、分析、匯總及考察評估新產(chǎn)品的信息,開發(fā)適合在amazon上銷售的新產(chǎn)品;

6. 做好產(chǎn)品的前期調(diào)查,了解產(chǎn)品的所有特性(包括質(zhì)量,材料,材料價格等),提取產(chǎn)品賣點(diǎn),做好商品描述的中、英文撰寫;

7. 了解產(chǎn)品是否熱銷,目前屬于新品期,高峰期,還是結(jié)束期;

8. 與其他人員協(xié)調(diào)溝通解決產(chǎn)品線中遇到的問題。

職位要求:

1. 本科及以上學(xué)歷,英語4級以上水平,兩年以上同行業(yè)采購經(jīng)驗;

2. 對外貿(mào)電子商務(wù)有一定的了解和認(rèn)知(熟悉制造行業(yè)者優(yōu)先);

3. 熟悉第三方分析工具的使用及amazon ebay 平臺市場產(chǎn)品開發(fā)技巧;

4. 為人積極向上,語言表達(dá)能力強(qiáng),對產(chǎn)品開發(fā)有一定敏銳觸覺;

5. 能協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理分析和開發(fā)有利潤的產(chǎn)品;

6. 工作積極主動,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的適應(yīng)性和承受工作壓力的能力;

7. 邏輯思維能力強(qiáng),有風(fēng)險意識和成本意識,善于發(fā)現(xiàn)問題并解決問題;

8. 有家電類及消費(fèi)類電子產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先,熟悉駕駛一年以上。

開發(fā)采購專員崗位

第3篇 供應(yīng)商開發(fā)采購工程師崗位職責(zé)任職要求

供應(yīng)商開發(fā)采購工程師崗位職責(zé)

供應(yīng)商開發(fā)/采購工程師 上海非夕機(jī)器人科技有限公司 上海非夕機(jī)器人科技有限公司,非夕 1、對電子、線材、電子機(jī)構(gòu)等物料進(jìn)行調(diào)研,及時掌握物料的市場行情、成本、供應(yīng)商情況及技術(shù)參數(shù)等信息;

2、評估及開發(fā)新供應(yīng)商,建立供應(yīng)商資源庫,優(yōu)化和整合供應(yīng)商資源;

3、管理供應(yīng)商日常對接業(yè)務(wù)和績效,維護(hù)與供應(yīng)商的合作關(guān)系,推動供應(yīng)商工作持續(xù)改善,協(xié)調(diào)處理品質(zhì)異常等問題;

4、制定采購策略,進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,持續(xù)優(yōu)化相關(guān)工作,預(yù)見潛在風(fēng)險并做好預(yù)防和管控,確保采購競爭力;

5、負(fù)責(zé)成本評估核算,參與供應(yīng)商議價及談判,優(yōu)化成本;

6、根據(jù)研發(fā)和生產(chǎn)的需求,及時支持打樣需求;

7、推動物料庫及選型的優(yōu)化,不斷優(yōu)化公司內(nèi)部物料資源池;

8、視情況協(xié)助其它臨時性的采購相關(guān)事務(wù)。

任職要求:

1、五年以上制造工廠供應(yīng)商開發(fā)和物料采購經(jīng)驗;

2、熟悉電子、線材、電子機(jī)構(gòu)等物料的特點(diǎn)、供應(yīng)商情況以及市場行情,能看懂相關(guān)技術(shù)資料,能獨(dú)立開展調(diào)研和分析工作;

3、熟悉供應(yīng)商開發(fā)管理流程、采購流程、采購招投標(biāo)程序等;

4、具備優(yōu)秀的供應(yīng)商開發(fā)與管理能力,商務(wù)談判與溝通能力;

5、能熟練使用各類辦公軟件及erp系統(tǒng)等;

6、善于發(fā)現(xiàn)并解決問題,具備出色的邏輯思維能力、協(xié)調(diào)溝通能力、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力、學(xué)習(xí)能力;

7、高度的行為準(zhǔn)則和商業(yè)道德,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,踏實(shí),高度責(zé)任感,積極主動,具有團(tuán)隊合作精神和承受工作壓力的能力;

優(yōu)先錄用:

1、五年以上的國內(nèi)外知名大型制造型企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗;

2、良好的英語讀寫能力。

第4篇 開發(fā)采購經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

開發(fā)采購經(jīng)理崗位職責(zé)

采購開發(fā)經(jīng)理 1.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)采購開發(fā)團(tuán)隊完成采購部門績效考核要求中,每類原材料每月至少開發(fā)導(dǎo)入一家新供應(yīng)商

2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品樣品打樣工作的分派、管理采購工程師完成進(jìn)度

3.協(xié)助采購經(jīng)理管理采購開發(fā)團(tuán)隊完成采購部門各項降價指標(biāo)任務(wù)

4.協(xié)助采購經(jīng)理管理全部原材料新老價格的變動情況

5.協(xié)助品管部完成供應(yīng)商品質(zhì)管控、定期稽核及評分

6.初步審核公司全部物料、開發(fā)模具等報價、費(fèi)用支付 1、大專以上學(xué)歷,電子、機(jī)械、模具塑膠等理工專業(yè)畢業(yè),5年以上同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗;

2、精通電子器件知識和塑膠模具相關(guān)知識,熟練掌握采購談判技巧和供應(yīng)商管理;

3、英語四級以上,有一定的讀寫能力,熟悉erp,k3等辦公軟件;

4、具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略規(guī)劃能力、組織協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力、決策能力、指導(dǎo)能力;

5、良好的抗壓能力和團(tuán)隊管理能力,同行經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 1.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)采購開發(fā)團(tuán)隊完成采購部門績效考核要求中,每類原材料每月至少開發(fā)導(dǎo)入一家新供應(yīng)商

2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品樣品打樣工作的分派、管理采購工程師完成進(jìn)度

3.協(xié)助采購經(jīng)理管理采購開發(fā)團(tuán)隊完成采購部門各項降價指標(biāo)任務(wù)

4.協(xié)助采購經(jīng)理管理全部原材料新老價格的變動情況

5.協(xié)助品管部完成供應(yīng)商品質(zhì)管控、定期稽核及評分

6.初步審核公司全部物料、開發(fā)模具等報價、費(fèi)用支付

開發(fā)采購經(jīng)理崗位

第5篇 國際開發(fā)采購崗位職責(zé)任職要求

國際開發(fā)采購崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、物料詢價、比價、議價及采購;

2、供應(yīng)商的開發(fā)及考核;

3、參與商務(wù)談判、協(xié)商采購條件;

4、國外采購訂單的跟蹤處理。

任職要求:

1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)或生物相關(guān)專業(yè);

2、英語四級以上水平,具備一定的聽說讀寫能力;

3、熟悉gmp質(zhì)量管理體系要求;

4、善于溝通;

5、善于處理各類統(tǒng)計報表及總結(jié)報告。

國際開發(fā)采購崗位

第6篇 開發(fā)采購主管崗位職責(zé)任職要求

開發(fā)采購主管崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.新產(chǎn)品、新物料供應(yīng)商的尋找、資料收集及開發(fā)工作(包含結(jié)構(gòu)件,電子件,led光源,驅(qū)動等相關(guān)廠商的尋找和開發(fā))。

2.協(xié)同品質(zhì)和技術(shù)部門對新供應(yīng)商進(jìn)行品質(zhì)、技術(shù)、交期、產(chǎn)能等方面的評估和審核以便確認(rèn)并在系統(tǒng)中建立合格供方資料。

3.與供應(yīng)商比價、議價以及談判工作。

4.牽頭組織對現(xiàn)有供應(yīng)商的價格、產(chǎn)能、品質(zhì)、交貨期的考核工作,以確保供應(yīng)商持續(xù)改進(jìn),不斷優(yōu)化采購渠道。

5.掌握相關(guān)物料市場行情,并對關(guān)鍵原材料進(jìn)行成本分析。

6.與技術(shù)、品質(zhì)部門有關(guān)技術(shù)、品質(zhì)問題的溝通與協(xié)調(diào),與供應(yīng)商有關(guān)技術(shù)、品質(zhì)問題的溝通與協(xié)調(diào)。

7.熟練掌握運(yùn)用sap系統(tǒng)操作并維護(hù)采購單價。

8.配合品質(zhì)部門處理產(chǎn)品品質(zhì)異常事宜。

9.制定物料的采購策略和優(yōu)化現(xiàn)有供應(yīng)資源。

10.與集團(tuán)(意大利,德國,美國)公司進(jìn)行對接協(xié)助集團(tuán)開發(fā)和完善國內(nèi)的供應(yīng)鏈。

11.進(jìn)行定期的降價工作的實(shí)施以及完成上級分配的其它事宜。

任職要求:

1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,五年以上燈具業(yè)供應(yīng)商開發(fā)及采購工作經(jīng)驗,三年以上采購管理經(jīng)驗。

2.帶領(lǐng)過團(tuán)隊,有一定的管理能力,能帶團(tuán)隊。

3.電子件采購背景,懂led光源、驅(qū)動及燈具市場前景。

4.熟悉燈具成品供應(yīng)鏈,有一定資源。

5.熟悉供應(yīng)商的開發(fā)、選擇、評審流程以及相關(guān)質(zhì)量評審體系。

6.具有較強(qiáng)的溝通能力,計劃與執(zhí)行能力,協(xié)作能力,具備評價分析的專業(yè)知識。

7.思維敏捷,能獨(dú)立開展工作,較好的職業(yè)道德,責(zé)任心、抗壓力強(qiáng)。

8.具有良好的口頭表達(dá)能力和分析能力,資源協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。

9.英語cet4級及以上,良好的書面英語和口語溝通能力,能適應(yīng)出差。

開發(fā)采購主管崗位

開發(fā)采購崗位要求6篇

供應(yīng)商開發(fā)采購工程師崗位職責(zé)供應(yīng)商開發(fā)采購工程師上海非夕機(jī)器人科技有限公司上海非夕機(jī)器人科技有限公司,非夕1、對電子、線材、電子機(jī)構(gòu)等物料進(jìn)行調(diào)研,及時掌握物料的市場行情、成本、供應(yīng)商情況及技術(shù)參數(shù)等信息;2、評估及開發(fā)新供應(yīng)商,建立供應(yīng)商資源庫,優(yōu)化和整合供應(yīng)商資源;3、管理供應(yīng)商日常對接業(yè)務(wù)和績效,維護(hù)與供應(yīng)商的合…
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