項目總經(jīng)理崗位職責要求15篇

第1篇 地產(chǎn)開發(fā)項目總經(jīng)理崗位職責任職要求

地產(chǎn)開發(fā)項目總經(jīng)理崗位職責

職責描述:

1、負責公司項目拿地，全面負責項目招拍掛等一系列程序;

2、負責土地儲備項目的選址、調研、可行性評估分析;

3、負責政府關系的維護;

任職要求:

1、建筑工程、規(guī)劃、工程、房地產(chǎn)開發(fā)等相關專業(yè)大學本科以上學歷;

2、5年以上知名房地產(chǎn)企業(yè)任職經(jīng)驗，熟悉房地產(chǎn)開發(fā)運作流程，熟悉房地產(chǎn)相關政策和市場，擅長房地產(chǎn)項目的投資分析和財務測算;

3、有國內(nèi)一、二線中心城市土地拓展經(jīng)驗;

4、對房地產(chǎn)行業(yè)有深刻的認識，具有獨擋一面的能力，協(xié)調能力強。

地產(chǎn)開發(fā)項目總經(jīng)理崗位

第2篇 房地產(chǎn)公司項目總經(jīng)理崗位職責任職要求

房地產(chǎn)公司項目總經(jīng)理崗位職責

職責描述:

(1)、制定房地產(chǎn)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度綜合計劃(包括工作目標及節(jié)點、透支預算、收入、毛利等全方位計劃)，并組織實施、確保房地產(chǎn)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和計劃的有效執(zhí)行;

(2)、制定房產(chǎn)公司的運營方案(包括組織架構、編制、崗位職責、薪酬體系、規(guī)范流程、考核辦法等)并組織實施、組建項目公司經(jīng)營團隊;

(3)、參加項目前期的選址、談判 、簽約、可行性分析論證、策劃、項目和產(chǎn)品定位;

(4)、全面負責項目包括投融資及現(xiàn)金流測算、前期手續(xù)、施工設計、造價、工期、質量、安全、驗收、銷售/租賃/招商、交付使用/開業(yè)、前期物業(yè)管理等項目全流程工作，確保項目按計劃實施、竣工和交付使用;

(5)、負責項目開發(fā)各階段的產(chǎn)品研發(fā)、品牌定位、營銷策劃等工作;

(6)、協(xié)調房地產(chǎn)公司各類涉外公共關系方面的事務，維護公司對外形象;

(7)、深入了解房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展和市場需求，對項目的市場定位、全面規(guī)劃、營銷策略、施工進展具有全局性的指導、領導作用;

(8)、及時了解房地產(chǎn)相關市場信息、業(yè)內(nèi)動態(tài)，為集團公司決策提供建議。

任職要求:

(1)、40 歲以下，工程、房地產(chǎn)、經(jīng)濟等相關專業(yè)重點大學本科以上學歷，高級以上職稱;

(2)、8 年以上工程項目施工管理經(jīng)驗，5 年以上房地產(chǎn)項目管理工作經(jīng)驗;

(3)、熟悉房地產(chǎn)項目獲取、推進、管理、營銷等各個環(huán)節(jié)的流程和業(yè)務，有實際操作經(jīng)驗;

(4)、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)的政策、法規(guī)及發(fā)展趨勢，有獨到見解;

(5)、有出色的團隊領導能力、公關能力、人際交往能力，工作充滿激情，意志堅定。

(6)、服從公司委派。

房地產(chǎn)公司項目總經(jīng)理崗位

第3篇 工程項目總經(jīng)理崗位職責任職要求

工程項目總經(jīng)理崗位職責

職責描述:

1、協(xié)助總裁對公司進行團隊管理;

2、做公司戰(zhàn)略規(guī)劃、日常管理的智囊;

3、負責管理工程項目、廠區(qū)生產(chǎn)相關工作;

4、完成總經(jīng)理交付的工作;

任職要求:

1、35歲以上，本科及以上學歷;

2、工民建、機械相關專業(yè)畢業(yè);

3、5年以上管理崗位相關工作經(jīng)驗;

工程項目總經(jīng)理崗位

第4篇 旅游項目總經(jīng)理崗位職責任職要求

旅游項目總經(jīng)理崗位職責

職責描述:

1、全面負責物業(yè)整個物業(yè)項目的日常運營工作(包含交房前期及后期等時段);

2、負責各項目物業(yè)服務工作標準制定和實施監(jiān)督考核工作;

3、負責物業(yè)公司前期房地產(chǎn)物業(yè)管理的參與;

4、提順、協(xié)調各項目物業(yè)管理公司、房地產(chǎn)公司等部門的工作關系;

5、根據(jù)項目實際情況審核物業(yè)管理公司人員編制、運作方案、費用預算等工作，建立健全組織架構，制定 公司的管理方針、目標;

6、參加集團公司要求的工作會議，提交工作總結和各種合理化建議，貫徹落實集團公司領導指令;

7、定期召開各板塊經(jīng)理工作會議，主持公司例會，聽取各部門匯報，督促工作進度，解決工作中的問題; 8、負責公司所有經(jīng)濟合同的審批;

9、負責各部門經(jīng)理職務以上人員的鑒定、錄用、辭退等工作;

10、協(xié)助各項目負責人與開發(fā)公司進行相關工作會談;

11、定期檢查各項目各類制度及質量管理體系的落實實施及監(jiān)管工作，以檢討和改善個項目的管理水平;

12、負責公司各類費用收支的審批。

任職要求:

1、35 歲—55 歲，本科以上學歷，從事相關工作十年以上，有房地產(chǎn)、建筑、物業(yè)管理等行業(yè)相關經(jīng)驗，經(jīng)

過相應管理專業(yè)培訓;

2、溝通談判能力強，有較強的全局觀念及統(tǒng)籌意識; 3、具有豐富的物業(yè)管理實踐經(jīng)驗，責任心強，能及時、有效、妥善的應對各種突發(fā)事件; 4、熟悉物業(yè)管理相關法律、法規(guī)及政策要求;

5、能熟練操作 office 辦公軟件。

旅游項目總經(jīng)理崗位

第5篇 眾籌項目總經(jīng)理崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向

眾籌，即大眾籌資或群眾籌資，香港譯作“群眾集資”，臺灣譯作“群眾募資”，由發(fā)起人、跟投人、平臺構成。具有低門檻、多樣性、依靠大眾力量、注重創(chuàng)意的特征。

眾籌項目總經(jīng)理崗位職責

1.參與平臺整體戰(zhàn)略規(guī)劃，全面負責項目眾籌的運營管理工作，對項目的眾籌負組織、推動、執(zhí)行責任；

2.確定項目眾籌的策略及對眾籌的每個環(huán)節(jié)進行把控以提升項目眾籌的效果；

3.不斷優(yōu)化眾籌流程及眾籌策略，并針對每個不同的項目制定相應的眾籌規(guī)劃方案；

4.整合眾籌投資資源并進行資源梳理及整合，以提升項目眾籌匹配度。

眾籌項目總經(jīng)理崗位要求

1.本科以上學歷，熟悉互聯(lián)網(wǎng)、金融、媒體、文化娛樂行業(yè)運作模式，熟悉金融項目運作、商務談判等相關工作，對眾籌模式的發(fā)展趨勢有較強的洞察力和前瞻性；

2.3年以上互聯(lián)網(wǎng)、或資源整合相關工作經(jīng)驗，至少1年眾籌運作相關工作經(jīng)驗；

3.較強的戰(zhàn)略決策能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力、組織管理能力、市場應變能力和溝通協(xié)調能力；

4.優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)，知識面廣、視野開闊、思維縝密、口才好、文筆佳，創(chuàng)新意識強；

5..具有較強的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)分析能力，事業(yè)心、責任心強，能承受壓力和接受挑戰(zhàn)。

眾籌項目總經(jīng)理發(fā)展方向

現(xiàn)代眾籌指通過互聯(lián)網(wǎng)方式發(fā)布籌款項目并募集資金。相對于傳統(tǒng)的融資方式，眾籌更為開放，能否獲得資金也不再是由項目的商業(yè)價值作為唯一標準。只要是網(wǎng)友喜歡的項目，都可以通過眾籌方式獲得項目啟動的第一筆資金，為更多小本經(jīng)營或創(chuàng)作的人提供了無限的可能。

第6篇 項目總經(jīng)理崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向

項目經(jīng)理，是指企業(yè)建立以項目經(jīng)理責任制為核心，對項目實行質量、安全、進度、成本管理的責任保證體系和全面提高項目管理水平設立的重要管理崗位。項目經(jīng)理在工程項目施工中處于中心地位，起著舉足輕重的作用。一個成功的項目經(jīng)理需要具備的基本素質有：領導者的才能、溝通者的技巧和推動者的激情。

項目總經(jīng)理崗位職責

1.全面負責房地產(chǎn)項目公司的運作與監(jiān)控，包括但不限于：項目籌劃、項目前期開發(fā)及報建、項目評估、成本預算與控制、進度過程控制、質量及風險控制、營銷等各個環(huán)節(jié)的管理；

2.根據(jù)集團提出的項目發(fā)展戰(zhàn)略目標，實施項目的全過程推進與管理，組織和協(xié)調公司內(nèi)外資源，帶領團隊達成項目公司的各項經(jīng)營指標；

3.負責項目公司的日常事務性的全面管理，包括但不限于：基本團隊的配置及建設，內(nèi)部管理制度及工作流程的建立與完善、團隊成員工作職責及績效考核體系的建立與完善，協(xié)調各職能部門工作以有效達成工作目標等；

4.負責項目各類施工資料、圖紙設計、招投標資料、合同等文件的審核，在集團公司的授權下簽署各類協(xié)議或合同等文件；

5.、代表項目公司參加重大業(yè)務洽談、商業(yè)談判、外事或其它重要活動；

6.負責處理項目公司危機事件，保障項目正常運作；

7.負責與項目相關的政府職能部門、周邊關系的溝通協(xié)調。

項目總經(jīng)理崗位要求

1.工民建、建筑學等相關專業(yè)本科以上學歷，持工程師以上職稱資格或國家一級項目經(jīng)理資質；

2.具有10年以上大型房地產(chǎn)企業(yè)或者大型建筑施工單位工作經(jīng)驗，其中5年以上國內(nèi)一線房地產(chǎn)企業(yè)集團、高層經(jīng)營管理或者工程團隊管理經(jīng)驗；對房地產(chǎn)開發(fā)、設計、成本造價、工程管理以及營銷管理等有較強的實戰(zhàn)能力；

3.具有工程管理、規(guī)劃管理、成本控制及營銷管理等全職能；從拿地到交樓全程操作過兩個及以上體量為50萬方以上大型項目工作經(jīng)驗；

4.具備較強的分析決策、實施能力及風險控制能力，能擬定項目發(fā)展戰(zhàn)略及目標，并帶領團隊確保目標實現(xiàn)；

5.具有良好的公共關系拓展、維護能力，擅長與政府及相關職能部門溝通；

6.處理過復雜地形、超高層項目、三舊改造項目者優(yōu)先考慮。

項目總經(jīng)理發(fā)展方向

項目經(jīng)理在工程項目施工中處于中心地位，起著舉足輕重的作用。一個成功的項目經(jīng)理需要具備的基本素質有：領導者的才能、溝通者的技巧和推動者的激情。

1.項目經(jīng)理應對承接的項目所涉及的專業(yè)有一個全面的了解。

2.項目經(jīng)理要有一定的財務知識。

3.項目經(jīng)理應對按合同完成項目建設有必勝信心，并在實際工作中做到言行一致。

4.工程建設合同的簽訂盡量避免感情因素。

項目經(jīng)理首要職責是在預算范圍內(nèi)按時優(yōu)質地領導項目小組完成全部項目工作內(nèi)容，并使客戶滿意。為此項目經(jīng)理必須在一系列的項目計劃、組織和控制活動中做好領導工作，從而實現(xiàn)項目目標。

第7篇 農(nóng)業(yè)項目總經(jīng)理崗位職責任職要求

農(nóng)業(yè)項目總經(jīng)理崗位職責

職責描述:

1、負責公司戰(zhàn)略規(guī)劃，經(jīng)營目標，年度計劃的組織實施;

2、負責審核公司的組織架構、定崗定編、決策體系以及制度流程等;

3、負責公司業(yè)務的市場開發(fā)與經(jīng)營管理;

4、負責公司財務、成本計劃及管理工作。

任職資格:

1、40-50歲，大專以上學歷，工程管理等相關專業(yè);

2、10年以上工作經(jīng)驗，有完整土地項目開發(fā)管理經(jīng)驗，有項目公司操盤經(jīng)歷;

3、高度的責任感和道德品質、卓越的領導能力、判斷與決策能力、溝通協(xié)調能力、計劃與執(zhí)行能力、邏輯思維能力，工作細致、縝密。

4、 具有土地整理項目、基建(公路、鐵路、市政工程)大型項目經(jīng)驗者優(yōu)先。

農(nóng)業(yè)項目總經(jīng)理崗位

第8篇 商業(yè)項目總經(jīng)理崗位職責任職要求

商業(yè)項目總經(jīng)理崗位職責

商業(yè)項目總經(jīng)理 1、根據(jù)公司提出的戰(zhàn)略目標，制定公司戰(zhàn)略，提出公司的業(yè)務規(guī)劃、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式;

2、負責公司年度經(jīng)營計劃和公司總目標在各個部門內(nèi)的展開工作，并進行審核;

3、向總部公司提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預算外開支計劃;

4、負責督導公司項目策劃、招商營運、物業(yè)、工程、行政、財務等各部門的工作。 1、根據(jù)公司提出的戰(zhàn)略目標，制定公司戰(zhàn)略，提出公司的業(yè)務規(guī)劃、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式;

2、負責公司年度經(jīng)營計劃和公司總目標在各個部門內(nèi)的展開工作，并進行審核;

3、向總部公司提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預算外開支計劃;

4、負責督導公司項目策劃、招商營運、物業(yè)、工程、行政、財務等各部門的工作。

商業(yè)項目總經(jīng)理崗位

第9篇 大型項目總經(jīng)理崗位職責任職要求

大型項目總經(jīng)理崗位職責

大型綜合性旅游項目(含度假酒店、多類景區(qū)等)誠聘總經(jīng)理。

崗位職責:

1、根據(jù)集團戰(zhàn)略，制定項目的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)驗計劃，組織實施;

2、對所負責商業(yè)文旅項目進行全面管理;

3、編制項目開發(fā)計劃及資產(chǎn)預算，保證項目利潤最大化，完成公司回款要求;

4、對項目的計劃、成本、質量等進行有效控制;

5、參與項目各部門的工作進展情況，并進行全面指導、調整、監(jiān)督管理;

6、負責公司和相關政府部門的外聯(lián)工作，保持良好關系，確保項目各項工作的順利開展;

任職要求:

1、本科以上學歷，10年以上大中型商業(yè)文化旅游項目管理工作經(jīng)驗，有獨立的操作項目經(jīng)歷;

2、具有較強的組織協(xié)調管理能力、敏銳的洞察力及資金管理能力;

3、熟悉行業(yè)整體發(fā)展現(xiàn)狀，具有一定的前瞻性和創(chuàng)新意識;

4、熟悉房地產(chǎn)項目運作流程、知識、政策等相關內(nèi)容;

大型項目總經(jīng)理崗位

第10篇 旅游地產(chǎn)項目總經(jīng)理崗位職責任職要求

旅游地產(chǎn)項目總經(jīng)理崗位職責

旅游地產(chǎn)項目總經(jīng)理 職責:

1.全面負責文化旅游項目，包括市場推廣、整合營銷、運營管理

2.文化旅游實體項目策劃、實施、運營與管理工作;

2、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，結合創(chuàng)意策劃方案，制定實體項目運營計劃，并組織實施，最終實現(xiàn)公司在文化旅游實體項目上的商業(yè)價值;

3、對公司文化旅游項目管理內(nèi)的各項工作進度、質量、安全等進行全面監(jiān)督管理;

4、負責公司文化旅游實體項目的工程質量與進度、營銷策劃、品牌戰(zhàn)略策劃、公關策劃等工作;

5、負責項目成果質量控制與項目整體運營等工作

任職資格:

1、統(tǒng)招大學本科，旅游管理、旅游經(jīng)理、市場、營銷等相關專業(yè);在區(qū)域經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟、文化、傳煤、旅游、地產(chǎn)(商業(yè)、文化旅游、工業(yè))等領域有十年以上任職經(jīng)驗;

3、經(jīng)歷項目策劃、設計、開發(fā)、運營全流程經(jīng)驗者優(yōu)先;

4、有 主題公園、野奢項目、大型游樂園項目經(jīng)驗者優(yōu)先

5、有市場、銷售、品牌、營運等相關職位的管理經(jīng)驗

6、年齡35-50歲，男女不限; 職責:

1.全面負責文化旅游項目，包括市場推廣、整合營銷、運營管理

2.文化旅游實體項目策劃、實施、運營與管理工作;

2、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，結合創(chuàng)意策劃方案，制定實體項目運營計劃，并組織實施，最終實現(xiàn)公司在文化旅游實體項目上的商業(yè)價值;

3、對公司文化旅游項目管理內(nèi)的各項工作進度、質量、安全等進行全面監(jiān)督管理;

4、負責公司文化旅游實體項目的工程質量與進度、營銷策劃、品牌戰(zhàn)略策劃、公關策劃等工作;

5、負責項目成果質量控制與項目整體運營等工作

任職資格:

1、統(tǒng)招大學本科，旅游管理、旅游經(jīng)理、市場、營銷等相關專業(yè);在區(qū)域經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟、文化、傳煤、旅游、地產(chǎn)(商業(yè)、文化旅游、工業(yè))等領域有十年以上任職經(jīng)驗;

3、經(jīng)歷項目策劃、設計、開發(fā)、運營全流程經(jīng)驗者優(yōu)先;

4、有 主題公園、野奢項目、大型游樂園項目經(jīng)驗者優(yōu)先

5、有市場、銷售、品牌、營運等相關職位的管理經(jīng)驗

6、年齡35-50歲，男女不限;

旅游地產(chǎn)項目總經(jīng)理崗位

第11篇 房地產(chǎn)項目總經(jīng)理崗位職責任職要求

房地產(chǎn)項目總經(jīng)理崗位職責

崗位職責:

(1) 負責整個片區(qū)項目的管理及運作，組織和協(xié)調公司內(nèi)外資源，對項目工期、質量、成本、進度提出有效建議。

(2) 負責片區(qū)項目交付計劃的按時完成，開發(fā)、施工、市場、財務等各項規(guī)定目標的達成。

(3) 負責監(jiān)督片區(qū)項目開發(fā)過程的優(yōu)良性，對項目開展過程中遇到的問題負責。

(4) 負責落實片區(qū)項目實施計劃的開展，對項目風險控制，配合項目規(guī)劃和方案調整。

(5) 負責制定片區(qū)項目發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營計劃，根據(jù)發(fā)展需要負責部署各部門落實執(zhí)行。協(xié)調和指導各部門經(jīng)理、主管的工作。

任職要求:

(1) ?？萍耙陨蠈W歷，工程管理類相關專業(yè)。

(2)8年及以上房地產(chǎn)企業(yè)、施工企業(yè)工作經(jīng)驗，其中5年以上地產(chǎn)項目開發(fā)、建設、管理工作經(jīng)驗，3年及以上大型地產(chǎn)集團同等職位工作經(jīng)歷，曾主持開發(fā)建設過15萬平方米以上的大型地產(chǎn)項目。

(3) 高級工程師以上職稱，持一級建造師資格證書或監(jiān)理工程師資格者優(yōu)先。

(4) 熟悉房地產(chǎn)相關業(yè)務流程，熟悉房地產(chǎn)行業(yè)各部門接口關系。

(5) 具有很強的溝通能力、協(xié)調能力和管理能力。

房地產(chǎn)項目總經(jīng)理崗位

第12篇 地產(chǎn)項目總經(jīng)理崗位職責任職要求

地產(chǎn)項目總經(jīng)理崗位職責

職責描述:

1、全面負責建筑項目的管理和運作(營銷+工程+成本)，確保制度和流程有效執(zhí)行，項目計劃進度、質量、安全和成本控制，保證經(jīng)營目標的實現(xiàn)。

2、參與項目初期的研究、方案選擇、技術論證，主持設計過程中結構專業(yè)的方案優(yōu)化。

3、負責對施工單位的施工進度、質量安全、消防和監(jiān)理單位的監(jiān)理工作實施監(jiān)控。

4、負責組織施工過程的分階段驗收和竣工驗收，辦理竣工備案手續(xù)。

5、負責開發(fā)項目的成本控制，根據(jù)工程進度和工作量完成情況撥付工程款，參與工程項目的竣工決算工作。

6、負責營銷計劃的編制和執(zhí)行，參與銷售方案的制定與落實，銷售隊伍的管理及業(yè)務指導。

7、配合其他部門做好與開發(fā)項目相關的工作。

任職要求:

1、30-35歲，工程相關全日制本科及以上學歷。

2、5年以上一線房地產(chǎn)公司中高層崗位上的綜合經(jīng)營和項目管理經(jīng)驗，有至少一個完整項目管理經(jīng)驗。

3、熟練掌握工程建筑技術標準和規(guī)范，熟悉項目的計劃與進度控制、成本和質量控制。

4、具備較強的溝通、管理、抗壓能力，有高度的工作責任心和良好的職業(yè)素養(yǎng)。

4、有高級工程師職稱、一級注冊建造師、一級注冊結構師證書者優(yōu)先。

地產(chǎn)項目總經(jīng)理崗位

第13篇 文化項目總經(jīng)理崗位職責任職要求

文化項目總經(jīng)理崗位職責

崗位職責:

1、協(xié)助董事長統(tǒng)籌項目實地勘察和市場調研，拓展土地信息來源渠道，獲取符合公司投資標準的地產(chǎn)土地資源儲備;

2、組織進行項目現(xiàn)場勘查、市場調研、落實地塊相關信息，撰寫調研報告，進行項目投資判斷，及時掌握行業(yè)政策、市場動向，制定項目拓展策略策略;

3、組織拓展項目《概念性規(guī)劃設計方案》、《項目總體定位初步策劃方案》、《項目建議書》、《可行性研究報告》編制和報審;

4、開展土地征用和用地計劃報批、土地招拍掛手續(xù)執(zhí)行;

5、對接公司項目拓展工作、投資估算、立項申報，協(xié)助董事長拓展項目的商務洽談，合同擬定并落實執(zhí)行;

6、其他工作。

任職要求:

1、工民建、建筑學、工程管理、房地產(chǎn)管理、工程造價等相關專業(yè)本科及以上學歷;

2、5年以上房地產(chǎn)項目開發(fā)拓展經(jīng)驗，具備市場研究、投資測算等相關知識經(jīng)驗，熟練完成調研報告，具有土地一級開發(fā)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

3、熟悉相關房地產(chǎn)項目開發(fā)工作流程，較強的與政府部門公關能力，對國家政策和房地產(chǎn)市場變化有敏銳的洞察力;

4、擁有較豐富的項目資源、房地產(chǎn)商資源和社會資源，熟悉國家土地法規(guī)和征地拆遷等房產(chǎn)開發(fā)相關國家政策;

5、有連鎖門店或連鎖項目的拓展經(jīng)驗，了解開發(fā)報建的相關流程。

文化項目總經(jīng)理崗位

第14篇 商業(yè)地產(chǎn)項目總經(jīng)理崗位職責任職要求

商業(yè)地產(chǎn)項目總經(jīng)理崗位職責

商業(yè)地產(chǎn)項目總經(jīng)理 1、本科以上學歷，財務、管理類專業(yè)優(yōu)先考慮。

2、5年以上大型購物中心總經(jīng)理管理工作經(jīng)歷，10年以上商業(yè)綜合管理經(jīng)驗，曾擔任1-2商業(yè)項目總經(jīng)理，具備項目全盤運營管理經(jīng)驗。

3、有業(yè)態(tài)規(guī)劃、招商、物業(yè)管理及商業(yè)營運管理等相關經(jīng)營管理經(jīng)驗，較強的資源整合能力及組織管理能力。

4、對商場的營運成本和收益有清晰部署，成本意識強，領導能力強，有優(yōu)秀的團隊意識。

5、優(yōu)秀的交際與合作能力，與客戶長期保持良好關系。 本崗位必須做過商業(yè)項目總經(jīng)理崗位，擔任過1-2個商業(yè)項目項目總 1、本科以上學歷，財務、管理類專業(yè)優(yōu)先考慮。

2、5年以上大型購物中心總經(jīng)理管理工作經(jīng)歷，10年以上商業(yè)綜合管理經(jīng)驗，曾擔任1-2商業(yè)項目總經(jīng)理，具備項目全盤運營管理經(jīng)驗。

3、有業(yè)態(tài)規(guī)劃、招商、物業(yè)管理及商業(yè)營運管理等相關經(jīng)營管理經(jīng)驗，較強的資源整合能力及組織管理能力。

4、對商場的營運成本和收益有清晰部署，成本意識強，領導能力強，有優(yōu)秀的團隊意識。

5、優(yōu)秀的交際與合作能力，與客戶長期保持良好關系。

商業(yè)地產(chǎn)項目總經(jīng)理崗位

第15篇 養(yǎng)老項目總經(jīng)理崗位職責任職要求

養(yǎng)老項目總經(jīng)理崗位職責

職責描述:

1.負責協(xié)助總經(jīng)理分管項目前期調研;

2.項目籌備和建設實施;

3.項目建成后的業(yè)務運營管理;

任職要求:

1.養(yǎng)老行業(yè)工作經(jīng)驗三年以上，學歷本科以上;

2.熱愛養(yǎng)老行業(yè)，具有老年人同理心，至少2年100張床位以上醫(yī)養(yǎng)結合機構中層以上職位綜合管理經(jīng)驗。

3.英語能力，需要具備一定的口語交流能力。

4.年齡最好 30--40歲，特別優(yōu)秀可適當放寬。

養(yǎng)老項目總經(jīng)理崗位