業(yè)務(wù)要求15篇

第1篇 規(guī)劃業(yè)務(wù)崗位職責(zé)任職要求

規(guī)劃業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、熟悉lcd面板/物流及自動化設(shè)備功能及標準零組件

2、依客戶需求制訂專業(yè)方案，細劃方案圖面

3、對應(yīng)項目的報價，風(fēng)險及成本評估

4、制作簡報，跟進各單位相關(guān)進度

5、制作各種表格，規(guī)劃

6、項目管理(成本管控，進度管控)

(本公司產(chǎn)品分類:滾筒輸送機，皮帶輸送機，鏈條輸送機，升降機，旋轉(zhuǎn)臺，倍數(shù)鏈輸送機等等)

任職要求:

1、機械相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷;

2、熟練使用cad，solidworks，非標設(shè)計，物流輸送經(jīng)驗3年以上經(jīng)驗;

3、有較多設(shè)計制圖經(jīng)驗，專業(yè)能力、溝通能力、責(zé)任心強.;

4、做過項目規(guī)劃管理，有報價經(jīng)驗和較強的組織管理能力。

規(guī)劃業(yè)務(wù)崗位

第2篇 渠道業(yè)務(wù)運營崗位職責(zé)任職要求

渠道業(yè)務(wù)運營崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、深入研究本地化生活服務(wù)領(lǐng)域，以及泛零售行業(yè)的相關(guān)業(yè)務(wù);對泛零售行業(yè)的客戶進行零售云業(yè)務(wù)的推廣和普及;主要負責(zé)中腰部品牌的平臺化業(yè)務(wù)拓展 & 標桿打造， 2、具備獨立拓展泛零售行業(yè)ka客戶，能承擔相應(yīng)的業(yè)績目標，挖掘相關(guān)客戶的潛在需求，形成商業(yè)機會; 3、商務(wù)合同的擬定、談判和內(nèi)部流程跟進，解決方案型銷售，能與c_o 級別高管對話，完成項目破局、并通過阿里云智能以及合作伙伴的能力滿足客戶需求并推動客戶上云. 4、在與客戶、合作伙伴的合作過程中，打造并沉淀可復(fù)制的基于零售云的平臺化解決方案 5、有效拓展和管理行業(yè)合作伙伴，并形成良性的生態(tài)閉環(huán);

任職要求:

1、有本地生活行業(yè)經(jīng)驗，熟悉新零售業(yè)務(wù)，熟悉線下門店經(jīng)營與管理、門店規(guī)劃籌建及坪效管理 2、具有較強的分析能力，能夠基于數(shù)據(jù)定位業(yè)務(wù)問題，并制定有效的解決方案 3、5年以上的渠道開發(fā)、渠道管理、聯(lián)盟運營、生態(tài)運營、銷售管理等職位經(jīng)驗，能獨立制定合作伙伴策略; 4、出色的伙伴關(guān)系開發(fā)、管理能力，尤其在零售行業(yè)的isv、si、咨詢、廣告、營銷、內(nèi)容等領(lǐng)域; 5、具有較強的趨勢判斷力和前瞻性的商業(yè)嗅覺，對合作伙伴的產(chǎn)品、運營、團隊等能力等有準確的判斷力 6、跨地域跨團隊人員管理經(jīng)驗豐富，尤其在組建虛擬團隊方面，能夠激勵團隊、協(xié)同他人、管理復(fù)雜的人員動態(tài); 7、不僅僅能發(fā)現(xiàn)風(fēng)險和問題，更能有效規(guī)避風(fēng)險和解決問題，以結(jié)果為導(dǎo)向。

渠道業(yè)務(wù)運營崗位

第3篇 紅酒銷售業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)任職要求

紅酒銷售業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)

紅酒銷售業(yè)務(wù)員 深圳欣捷毅拓科技有限公司 深圳欣捷毅拓科技有限公司，毅拓 1、性格外向，具有較強的溝通能力和交際技巧。

2、從事過銷售行業(yè)，具有銷售經(jīng)驗，具有1-2年葡萄酒行業(yè)銷售經(jīng)驗更佳。

3、踏實肯干，積極樂觀，能完成銷售目標。

4、熱愛銷售行業(yè)，擅長通過各種服務(wù)途徑尤其是需要外跑開拓市場，做好客戶的開發(fā)、維護工作。

5、負責(zé)公司葡萄酒產(chǎn)品的銷售與推廣，極力維護公司及產(chǎn)品的形象，責(zé)任心強。

第4篇 業(yè)務(wù)渠道維護崗位職責(zé)任職要求

業(yè)務(wù)渠道維護崗位職責(zé)

外勤業(yè)務(wù)員，渠道開發(fā)維護 上海箭牌衛(wèi)浴有限公司 上海箭牌衛(wèi)浴有限公司，箭牌 崗位描述:

1、負責(zé)與各大家裝公司建立密切聯(lián)系，開拓新的業(yè)務(wù)合作關(guān)系;

2、了解家裝公司的運營模式，維護并建立良好的品牌形象，與設(shè)計師保持良好合作關(guān)系;

3、負責(zé)完成個人銷售指標，跟進并完成開單后系列細節(jié)工作;

4、建立個人臺賬，保證個人銷售單清晰可查;

5、完成公司要求的與各中大公司的業(yè)務(wù)拜訪量。

任職資格:

1、性別不限，外向開朗，較好的靈活度和協(xié)調(diào)能力;

2、有銷售經(jīng)驗，積極有拼勁，具備良好的客戶關(guān)系維護能力和業(yè)務(wù)洽談能力;

3、有建材行業(yè)渠道銷售經(jīng)驗為佳。

業(yè)務(wù)渠道維護崗位

第5篇 駐非洲業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

駐非洲業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司金融產(chǎn)品在非洲地區(qū)的市場拓展和營銷工作; 2、負責(zé)公司金融產(chǎn)品在非洲地區(qū)的業(yè)務(wù)推廣和銷售工作; 3、解決客戶對公司金融產(chǎn)品的咨詢; 4、上級安排的其他工作。任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、金融相關(guān)專業(yè); 3、2年以上金融行業(yè)工作經(jīng)歷; 4、吃苦耐勞，能夠在非洲長期駐外工作。

駐非洲業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位

第6篇 資深業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)任職要求

資深業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1. 依照公司的年度經(jīng)營計劃，制定年度業(yè)績預(yù)估，同時完善銷售工作計劃，以確保業(yè)績目標達成;

2.與歐美業(yè)務(wù)通力合作，整合公司資源，有效進行產(chǎn)品及客戶開發(fā)，同步協(xié)助各外站global account 業(yè)務(wù)工作的展開;

3.根據(jù)月、季、年接單及銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計報表，進行客戶訂單狀況分析討論及風(fēng)險管控;

4.及時了解客戶動態(tài)及需求，搜集市場信息，制定營銷策略，鞏固客戶關(guān)系，以促進營收增長;

5.合理運用公司資源，進行精準有效的產(chǎn)品開發(fā);

6.負責(zé)公司訂單的收集;

7.負責(zé)跟蹤訂單的生產(chǎn)情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，并上報部門負責(zé)人;

8.負責(zé)銷售信息的整理，定期向上級做匯報;

9.負責(zé)為國際業(yè)務(wù)部門提供后臺支持保障;

10.負責(zé)完成國際業(yè)務(wù)銷售的跟單工作;

11.其它完成事項。

任職要求:

1.大專以上學(xué)歷，cet-4/6，國際貿(mào)易類相關(guān)專業(yè);

2.1-2年或以上相關(guān)行業(yè)跟單工作經(jīng)驗;

3.熟悉貿(mào)易跟單操作流程，了解相關(guān)供應(yīng)市場;

4.具備較強的英語能力及電腦操作技巧;

5.有團隊精神，較強的溝通、談判能力，責(zé)任心強;

6.有印刷行業(yè)客服或業(yè)務(wù)開發(fā)者優(yōu)先考慮。

資深業(yè)務(wù)員崗位

第7篇 增值業(yè)務(wù)專員崗位職責(zé)任職要求

增值業(yè)務(wù)專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負責(zé)與增值業(yè)務(wù)提供方溝通、收集匯總材料、落實引入事宜;

2、協(xié)助負責(zé)與省公司溝通，處理省公司需求;

3、負責(zé)增值業(yè)務(wù)的落地推廣、日常運營、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等;

4、負責(zé)在增值業(yè)務(wù)系統(tǒng)中完成信息錄入、數(shù)據(jù)配置等操作;

5、配合完成直屬領(lǐng)導(dǎo)指派的各類工作任務(wù);

崗位要求:

1、本科及以上學(xué)歷，有運營商增值業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;

2、對各種類的增值內(nèi)容有深度了解，且對增值市場的發(fā)展有自己的見解;

3、有良好的溝通技能，能與合作伙伴和省公司等進行良好溝通;

4、對運營、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等工作較為熟悉;

5、工作細心且思路清晰，梳理數(shù)據(jù)、整理材料、錄入配置能迅速且不出錯

6、抗壓能力強，執(zhí)行力高;

7、熟練使用office等辦公軟件。

增值業(yè)務(wù)專員崗位

第8篇 業(yè)務(wù)分析員職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

主要/核心職責(zé)

1.與業(yè)務(wù)部門密切合作，深入了解所負責(zé)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的商業(yè)環(huán)境、關(guān)鍵績效指標、運營模式及流程、信息技術(shù)解決方案如何支持業(yè)務(wù)運作等；

2.跟進相關(guān)領(lǐng)域信息技術(shù)、系統(tǒng)方案、工具等的發(fā)展，參與潛在解決方案契合度及商業(yè)價值的評估；

3.負責(zé)系統(tǒng)變更及項目交付過程中的需求收集和澄清，進行影響分析并參與商業(yè)論證過程；

4.與架構(gòu)團隊，開發(fā)團隊協(xié)同工作，將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)為為明確的系統(tǒng)方案并與業(yè)務(wù)部門達成共識；負責(zé)或者支持項目經(jīng)理擬定整體交付策略、工作分解結(jié)構(gòu)及交付基線；

5.在交付過程中與開發(fā)團隊密切協(xié)作，實施質(zhì)量保證；在測試階段為測試團隊提供必要的支持與指導(dǎo)，確保方案交付質(zhì)量；

6.協(xié)助項目經(jīng)理，業(yè)務(wù)合作伙伴，運維團隊對所交付方案的服務(wù)狀況進行評估，更新相應(yīng)的業(yè)務(wù)/系統(tǒng)知識庫，收集業(yè)務(wù)反饋并驅(qū)動持續(xù)改進過程；

任職要求：

1.在信息技術(shù)或科學(xué)/工程相關(guān)領(lǐng)域獲得大學(xué)本科學(xué)歷；

2.至少3年的業(yè)務(wù)分析及系統(tǒng)分析實操經(jīng)驗；

3.良好的項目管理及溝通意識，敏捷交付相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先；

4.有金融服務(wù)行業(yè)，前端銷售/客戶關(guān)系管理/流程管理經(jīng)驗者優(yōu)先；

5.流利的英語和漢語交流；

第9篇 設(shè)計業(yè)務(wù)崗位職責(zé)設(shè)計業(yè)務(wù)職責(zé)任職要求

設(shè)計業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

工作職責(zé):

掃描國內(nèi)外互聯(lián)網(wǎng)及數(shù)字媒體行業(yè)市場趨勢，洞察創(chuàng)新型商業(yè)模式，識別市場新機會;結(jié)合行業(yè)分析及經(jīng)營現(xiàn)狀，設(shè)計業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略并形成可執(zhí)行的落地方案;針對已經(jīng)確定的核心策略，推進在業(yè)務(wù)部門的落地執(zhí)行，并對其過程持續(xù)監(jiān)測，發(fā)現(xiàn)問題并及時推進優(yōu)化，修正策略;持續(xù)監(jiān)測競品動態(tài)，輸出分析報告，為業(yè)務(wù)策略制定及投資方向提供決策支持

任職要求:

熱愛互聯(lián)網(wǎng)和數(shù)字媒體行業(yè)，愿意長期從事該領(lǐng)域市場分析和戰(zhàn)略規(guī)劃工作;5年以上市場分析和戰(zhàn)略規(guī)劃工作經(jīng)驗;優(yōu)先考慮曾就職于大型互聯(lián)網(wǎng)公司戰(zhàn)略規(guī)劃部門，全球知名管理咨詢公司，大型投行/vc等投資機構(gòu)的tmt行業(yè)分析師的申請者;敏銳的商業(yè)洞察，扎實的研究分析和問題解決能力;出色的溝通協(xié)調(diào)、資源整合和團隊協(xié)作能力，能有效推進方案落地;能夠撰寫有獨立見解的商業(yè)分析報告，扎實的e_cel建模能力;積極進取， 自我驅(qū)動，具備良好的快速學(xué)習(xí)和抗壓能力;英文流利， 熟練的英文寫作和溝通能力;

有數(shù)據(jù)挖掘相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先

第10篇 房產(chǎn)業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)任職要求

房產(chǎn)業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)

工作內(nèi)容:

1)負責(zé)房源信息維護推廣，打造個人顧問式職業(yè)品牌形象;

2)為客戶提供有溫度的顧問式帶看體驗;

3)促成買賣雙方交易達成，交易過程為客戶提供專業(yè)的權(quán)屬轉(zhuǎn)移服務(wù)。

第11篇 營業(yè)業(yè)務(wù)專員崗位職責(zé)任職要求

營業(yè)業(yè)務(wù)專員崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、推進機構(gòu)業(yè)務(wù)項目的開展，協(xié)助項目開發(fā)與承攬、企業(yè)改制、推薦掛牌等的財務(wù)及法律等方面工作支持，包括協(xié)助撰寫審核材料、盡職調(diào)查報告等相關(guān)材料及為項目提供后續(xù)輔導(dǎo)等;

2、收集、整理客戶的投融資需求，對接公司各項投融資服務(wù);

3、參與機構(gòu)業(yè)務(wù)客戶的開拓及維護;

4、協(xié)調(diào)、推進業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，完善機構(gòu)業(yè)務(wù)制度及流程。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷，具備證券行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

2、具有豐富的金融、財務(wù)及法律專業(yè)知識和技能，注冊會計師、律師優(yōu)先考慮;

3、對資本市場有全面深入的了解，熟悉股權(quán)融資、債權(quán)融資、新三板業(yè)務(wù)等投行相關(guān)制度和操作規(guī)程，具備敏銳的項目判斷能力;

4、能準確研判企業(yè)財務(wù)報表和行業(yè)分析，具備投行項目可行性分析、方案設(shè)計、項目談判、盡職調(diào)查等具體工作的執(zhí)行能力;

5、具備良好的溝通能力、團隊協(xié)作精神，勤奮敬業(yè)，正直誠信。

營業(yè)業(yè)務(wù)專員崗位

第12篇 軟件業(yè)務(wù)分析崗位職責(zé)任職要求

軟件業(yè)務(wù)分析崗位職責(zé)

保險軟件業(yè)務(wù)需求分析顧問 易保科技 易保網(wǎng)絡(luò)技術(shù)(上海)有限公司，易保 崗位描述:

1) 參與大型保險業(yè)務(wù)系統(tǒng)的產(chǎn)品定義與研發(fā)。

2) 項目開始前對保險公司客戶的理賠、核保等核心業(yè)務(wù)的組織架構(gòu)、流程與實務(wù)規(guī)范，并進行深入分析，提供優(yōu)化和創(chuàng)新的咨詢建議和服務(wù)。

3) 與保險公司中高層管理人員討論和談判業(yè)務(wù)需求，并進行分析整理，形成業(yè)務(wù)需求文檔。

4) 分析業(yè)務(wù)需求與目前易保公司核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)的差異，設(shè)計軟件升級方案。

5) 對升級后的系統(tǒng)進行功能驗證，保證軟件升級達到預(yù)期目標。

任職資格:

大學(xué)本科以上學(xué)歷;

英語或日語聽說讀寫俱佳，英語六級以上水平或日語;

有大型產(chǎn)壽險公司工作經(jīng)驗，熟悉產(chǎn)壽險產(chǎn)品設(shè)計，承保、批改、續(xù)保、再保、理賠等業(yè)務(wù)流程者優(yōu)先;

具有較強的邏輯思維能力、表達溝通能力和分析設(shè)計能力;

具有良好的學(xué)習(xí)能力和團隊精神

公司簡介

易保網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司(以下簡稱“易?！?成立于2000年，是世界領(lǐng)先的保險應(yīng)用軟件提供商，致力于為全球產(chǎn)、壽險公司提供新一代保險核心業(yè)務(wù)解決方案及相關(guān)服務(wù)。幫助保險公司在多變的商業(yè)環(huán)境下實現(xiàn)高成本效益、可擴展的、靈活且高度自動化的保險運營。易保的辦公室遍布上海、無錫、北京以及歐洲、亞太以和美洲11個國家，業(yè)務(wù)涉及于全球20多個國家，客戶包括跨國保險公司及當?shù)仡I(lǐng)先的保險公司。公司近千名員工來自全球不同國家，專注于保險業(yè)務(wù)運營咨詢、產(chǎn)品管理或項目實施、軟件研發(fā)等專業(yè)領(lǐng)域。易保連續(xù)多年被中國政府認定為“國家重點軟件企業(yè)” 和“高新技術(shù)企業(yè)”，并榮膺crf授予的2010年度“中國杰出雇主tm”專利資格認證。

易保具有開放的企業(yè)文化，致力于培育世界級的創(chuàng)新環(huán)境。創(chuàng)新、質(zhì)量和人才是易保持續(xù)發(fā)展的立足點。易保的全球化發(fā)展，為致力于咨詢業(yè)、保險業(yè)和it業(yè)的國際化人才，提供了豐富的職業(yè)資源和廣闊的發(fā)展前景。

軟件業(yè)務(wù)分析崗位

第13篇 業(yè)務(wù)助理（項目部）崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

崗位職責(zé)

1.撰寫會議通知、會議記要、日常聯(lián)絡(luò)和工作報告；

2.負責(zé)工程項目部各類文件制作；

3.負責(zé)工程項目部各類文檔的管理及竣工資料整理；

4.負責(zé)工程項目部日常事務(wù)的聯(lián)絡(luò)工作；

5.負責(zé)公司工程類文件資料的管理及維護工作；

6.負責(zé)工程檔案的制作及電子文檔的管理工作；

7.負責(zé)項目中材料采購工作，協(xié)調(diào)供應(yīng)商與現(xiàn)場對接人員；

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

職位要求：

1.相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷，2年以上同崗位工作經(jīng)驗，工作有責(zé)任心、良好的人際溝通和獨立工作能力，工作嚴謹敬業(yè)；

2.熟練掌握辦公軟件，有良好的文字編輯處理能力；

3.具有文檔，檔案編輯管理經(jīng)驗者優(yōu)先.；

4、會使用cad軟件優(yōu)先錄用

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第14篇 海外業(yè)務(wù)資深分析師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1、建立愛奇藝內(nèi)部bi與數(shù)據(jù)能力：利用愛奇藝海外業(yè)務(wù)運營大數(shù)據(jù)，建立可支持經(jīng)營分析的bi數(shù)據(jù)與報表體系；

2、經(jīng)營分析：支持愛藝奇海外業(yè)務(wù)經(jīng)營分析，為運營與管理團隊提供及時、準確的經(jīng)營狀況與洞察建議；

3、負責(zé)愛奇藝國際業(yè)務(wù)發(fā)展的所需的行業(yè)研究，產(chǎn)出海外市場進入環(huán)境、政策、消費者娛樂文化消費現(xiàn)狀與趨勢、行業(yè)競爭等全面的分析報告；

4、負責(zé)海外業(yè)務(wù)第三方數(shù)據(jù)能力建立：針對海外業(yè)務(wù)需求，篩選、建立海外數(shù)據(jù)供應(yīng)商，建立行業(yè)、競爭信息的追蹤能力，以及專題研究能力；

5、bi與數(shù)據(jù)相關(guān)培訓(xùn)：支持各國際業(yè)務(wù)團隊開展數(shù)據(jù)、bi相關(guān)培訓(xùn)。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，5年以上研究分析經(jīng)驗，熟悉行業(yè)研究方法、數(shù)據(jù)來源與供應(yīng)商；

2、bi平臺使用經(jīng)驗，掌握sql數(shù)據(jù)庫基礎(chǔ)，掌握r語言者優(yōu)先；

3、良好的e_cel、和ppt報告能力，熟練的商務(wù)英語聽說讀寫能力；

4、熱愛視頻行業(yè)，熱愛數(shù)據(jù)分析工作，善思考、邏輯思維能力強，對數(shù)據(jù)敏感性高；

5、有海外行業(yè)與市場研究經(jīng)驗/互聯(lián)網(wǎng)用戶與運營分析者優(yōu)先。

溫馨提示：如果 7 天內(nèi)您沒有收到愛奇藝的面試邀請，那么目前我們不會安排您參加后續(xù)的面試環(huán)節(jié)，感謝您的理解和對愛奇藝的關(guān)注與認可。

第15篇 酒店業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

崗位職責(zé):

崗位職責(zé)：

1、負責(zé)對酒店進行考察評估，洽談合作方案及簽約后的維護工作；

2、負責(zé)分管區(qū)域內(nèi)酒店的價格談判，協(xié)調(diào)處理與合作酒店的業(yè)務(wù)關(guān)系（包括預(yù)訂、結(jié)算、投訴等）；

3、維護分管區(qū)域內(nèi)酒店的價格并定期與同行進行比較，并適時進行調(diào)整；

4、關(guān)注合作酒店的房態(tài)情況以保證相關(guān)業(yè)務(wù)的正常運轉(zhuǎn)；

5、了解掌握酒店業(yè)務(wù)市場的各種信息，完成合作酒店的評估與推薦。

崗位要求:

1、本科或以上學(xué)歷，具有2年以上高星級酒店前廳部、銷售部管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

2、較強的邏輯分析能力，較強的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力，良好的職業(yè)素養(yǎng)；

3、工作積極主動，并能獨立開展工作，能承受較大壓力；

4、優(yōu)秀的溝通表能力和親和力，能較好地處理人際關(guān)系；

5、商務(wù)英語聽說讀寫良好者尤佳。