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樓管崗位要求3篇

發(fā)布時間:2023-04-18 20:39:05 查看人數(shù):97

樓管崗位要求

第1篇 樓管崗位職責(zé)任職要求

樓管崗位職責(zé)

樓面服務(wù)主管 東凌控股有限公司 東凌集團有限公司,東凌 1.負責(zé)日常接待工作,迎送賓;

2.餐后組織服務(wù)員及時清臺,整理好餐廳桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔和環(huán)境良好;

3.抓好餐廳的衛(wèi)生及安全工作,定期組織衛(wèi)生及安全檢查;

4.能熟知餐廳禮儀、負責(zé)及時向顧客提供熱情禮貌及有效率的餐飲服務(wù),遵從上級指派之命令及工作,如有疑問應(yīng)以“先完成后發(fā) 問”的宗旨辦事。

5. 及時反饋或者滿足領(lǐng)導(dǎo)的個性要求,記錄公司領(lǐng)導(dǎo)和重要賓客的個性用膳和口味習(xí)慣。

任職要求:

1.20-30歲、身高160以上,形象氣質(zhì)佳;

2.具有酒店會所餐飲相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

3.品行端正,懂得思考問題;

4..積極主動,熱情開朗,有較強團隊意識及抗壓能力;

5.身體健康,精力充沛怕,無傳染性疾病。

6.具有溝通、協(xié)調(diào)、應(yīng)變、承受壓力能力較強,有親和力。

樓管崗位

第2篇 物業(yè)樓管員崗位職責(zé)任職要求

物業(yè)樓管員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、每天不定時巡查轄區(qū)范圍內(nèi)樓宇狀況、公共設(shè)施等,發(fā)現(xiàn)不正常情況及時處理并做好記錄需要,其他部門配合處理,及時呈報工作聯(lián)系,并抓好落實監(jiān)督;

2、負責(zé)受理業(yè)戶二次裝修的申請,同時做好裝修前的詳細宣傳工作,并依據(jù)二次裝修協(xié)議內(nèi)容對業(yè)戶二次裝修工作進行全程監(jiān)督直至驗收合格;

3、負責(zé)業(yè)戶檔案及重要記錄的及時收集、補充、歸檔;

任職資格:

1、25-45歲,身體健康,物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、1年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先;

3、能吃苦耐勞,工作踏實認真,良好的團隊合作意識和服務(wù)意識;

4、有基本的分析判斷及處理能力,具有較強的執(zhí)行能力和學(xué)習(xí)能力;

物業(yè)樓管員崗位

第3篇 營運專員/樓管(楊浦/商場)崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1.商場日常管理工作。

2.商場各商戶維護及客戶支持。

3.協(xié)調(diào)內(nèi)部各個崗位之間的工作聯(lián)系。

4.對進場商戶裝修進度和到期商戶的跟蹤;

5.組織實施商場員工的培訓(xùn)工作。

6.及時、妥善處理現(xiàn)場發(fā)生的突發(fā)事件。

7.部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事務(wù)。

崗位要求:

1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷;

2、有較強的綜合協(xié)調(diào)能力及責(zé)任心,能獨立開展工作;

3、上班:做一休一

樓管崗位要求3篇

職位描述:崗位職責(zé):1.商場日常管理工作。2.商場各商戶維護及客戶支持。3.協(xié)調(diào)內(nèi)部各個崗位之間的工作聯(lián)系。4.對進場商戶裝修進度和到期商戶的跟蹤;5.組織實施商場員工的培訓(xùn)工作。6.及時、妥善處理現(xiàn)場發(fā)生的突發(fā)事件。7.部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事務(wù)?!?
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