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第1篇 物業(yè)收銀員崗位職責任職要求
物業(yè)收銀員崗位職責
崗位職責:
1、負責收取業(yè)主管理費、水電費等費用，并開具發(fā)票，錄入財務軟件系統(tǒng);
2、負責與公司財務對接，完成每月數(shù)據(jù)的匯報工作;
3、協(xié)助進行業(yè)主投訴處理，催繳管理費等工作。
任職要求:
1 大專專以上學歷，持有會計從業(yè)資格證優(yōu)先;
2、氣質(zhì)良好，性格外向，具有較強的溝通與協(xié)調(diào)能力;
3、熟悉相關財務知識、法律、法令及標準，熟悉掌握各種辦公軟件的操作;
4、本地戶口，有相關物業(yè)公司收款工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
第2篇 項目收銀員崗位職責任職要求
項目收銀員崗位職責
職責描述:
1.負責銷售現(xiàn)場收款、開具票據(jù)、錄入明源、登記臺賬等工作;
2.對收取的現(xiàn)金要做好清晰的記錄和匯總，并及時入賬;
3.及時與出納，主辦會計及相關部門進行工作對接，完成資金日報工作;
4.負責銷售現(xiàn)場發(fā)票、收據(jù)的保管;
5.負責登錄抵款臺賬。
任職要求:
1.?？萍耙陨蠈W歷，會計學類相關專業(yè)，持會計上崗證;
2.同崗位工作經(jīng)驗1-2年以上，熟練操作財務軟件;
3.吃苦耐勞，工作細心，責任感強，為人正直，品行優(yōu)良，具親和力。
第3篇 地產(chǎn)收銀員崗位職責任職要求
地產(chǎn)收銀員崗位職責
職責描述:
1、 負責項目簽約、接房、租金收款;
2、 負責催收欠款、建立欠款臺賬;
3、 負責存放資金的安全;
4、 負責將付款信息、按揭款信息及時錄入辦公系統(tǒng)，并與出納核對上款數(shù)據(jù);
5、 負責收款報表的編制;
6、 開具購房發(fā)票和建立發(fā)票臺賬;
7、 完成領導交代的其他工作。
任職要求:
1、 大學統(tǒng)招本科學歷，會計及相關專業(yè);
2、 擁有會計從業(yè)資格證
3、 1年以上房地產(chǎn)企業(yè)同類崗位工作經(jīng)驗
4、 服務意識和團隊意識強，工作認真、細致、廉潔、奉公。
第4篇 收銀員崗位職責工作內(nèi)容及任職資格要求
收銀員工作職責
通常意義上，在柜臺前收取貨幣或者執(zhí)行貨物或者服務報酬交接的人員。
崗位職責：
1、現(xiàn)金結算：現(xiàn)金通常有人民幣、港幣、美金等以銀行發(fā)布可兌換的可用外幣。外幣消費需按酒樓規(guī)定外幣種類收取，特殊情況需向客人解釋，報樓面當班經(jīng)理處理。
2、信用卡結算：認清酒樓受理的信用卡種類及限額。如國內(nèi)各家銀行發(fā)行的銀聯(lián)卡等，所有客人消費結算用信用卡的客人必須在信用卡單據(jù)簽名確認。
3、使用信用卡結算程序：
a)核查信用卡是否在接受范圍，卡兩面是否有疑點（大小、質(zhì)料、圖案、標志等），確認屬哪種信用卡。
b)核對始止日期是否有效，因為過期卡和未到卡沒有支付能力。
c)查止付名單（銀行公布的名單）按信用卡在銀行公布“止付名單”上查找。冊上有名不給辦理結付，若超出限額時，需有人擔保才可結算。
d)填寫簽購單必須清晰無涂改，填錯“單據(jù)”易發(fā)生銀行拒付。
e)請持卡人簽名，并核對簽名信用卡地簽名是否相符，有疑問請客人出示身份證核對，避免冒充使用他人信用卡。
f)將已簽名的簽單副聯(lián)及結算單給客人。
4、簽單結算：客人出示酒樓辦理的有效簽單卡和本人有效證件，酒樓給予簽單掛帳的單位及個人，收銀員審查后按規(guī)定程序給予辦理結算。
5、有關折扣：收銀員辦理客人消費折扣時，必須分清哪些可以打折（如酒水、海鮮、燕鮑翅等）幾折優(yōu)惠必憑優(yōu)惠卡打折或無優(yōu)惠卡片要求打折，須當班經(jīng)理簽批才有效（確認當班經(jīng)理打折權限）。
6、發(fā)票的管理使用：
a)使用范圍限于本單位在營業(yè)收入、不得代他人或其它單位開發(fā)票，也不許將發(fā)票借給外單位及個人使用。開具的發(fā)票時須以復寫紙?zhí)讓憽?/p>
b)必須順號使用，寫錯作廢，必須三聯(lián)順號貼在存根上不得撕掉，并須專業(yè)管理凳記。定期接受稅務機關審查，注銷停用必須以稅務部門審查，并截角上繳。
c)發(fā)票遺失必須登報聲明作廢，一切登報費用由遺失人員負責，不得報銷。
企業(yè)對收銀員要求
以下內(nèi)容來自制度大全企業(yè)對收銀員的職責要求
崗位職責及任職資格a
女性，18-25周歲，身體健康，五官端正，有團隊精神，有耐心，懂電腦基本程序優(yōu)先.
崗位職責及任職資格b
懂財務知識，打字速度快，初中以上學歷。年齡不限。1年以上工作經(jīng)驗。上班時間早上8:15至下午6:15。主要錄入門店的日常往來單據(jù)，收款，復核。注:來信請寫清楚您年齡，性別，工作簡歷，聯(lián)系方式，務必說明您的戶籍及現(xiàn)居住地點，謝謝。
崗位職責及任職資格c
通常意義上，在柜臺前收取貨幣或者執(zhí)行貨物或者服務報酬交接的人員。
崗位職責：
1、現(xiàn)金結算：現(xiàn)金通常有人民幣、港幣、美金等以銀行發(fā)布可兌換的可用外幣。外幣消費需按酒樓規(guī)定外幣種類收取，特殊情況需向客人解釋，報樓面當班經(jīng)理處理。
2、信用卡結算：認清酒樓受理的信用卡種類及限額。如國內(nèi)各家銀行發(fā)行的銀聯(lián)卡等，所有客人消費結算用信用卡的客人必須在信用卡單據(jù)簽名確認。
3、使用信用卡結算程序：
a)核查信用卡是否在接受范圍，卡兩面是否有疑點（大小、質(zhì)料、圖案、標志等），確認屬哪種信用卡。
b)核對始止日期是否有效，因為過期卡和未到卡沒有支付能力。
c)查止付名單（銀行公布的名單）按信用卡在銀行公布“止付名單”上查找。冊上有名不給辦理結付，若超出限額時，需有人擔保才可結算。
d)填寫簽購單必須清晰無涂改，填錯“單據(jù)”易發(fā)生銀行拒付。
e)請持卡人簽名，并核對簽名信用卡地簽名是否相符，有疑問請客人出示身份證核對，避免冒充使用他人信用卡。
f)將已簽名的簽單副聯(lián)及結算單給客人。
4、簽單結算：客人出示酒樓辦理的有效簽單卡和本人有效證件，酒樓給予簽單掛帳的單位及個人，收銀員審查后按規(guī)定程序給予辦理結算。
5、有關折扣：收銀員辦理客人消費折扣時，必須分清哪些可以打折（如酒水、海鮮、燕鮑翅等）幾折優(yōu)惠必憑優(yōu)惠卡打折或無優(yōu)惠卡片要求打折，須當班經(jīng)理簽批才有效（確認當班經(jīng)理打折權限）。
6、發(fā)票的管理使用：
a)使用范圍限于本單位在營業(yè)收入、不得代他人或其它單位開發(fā)票，也不許將發(fā)票借給外單位及個人使用。開具的發(fā)票時須以復寫紙?zhí)讓憽?/p>
b)必須順號使用，寫錯作廢，必須三聯(lián)順號貼在存根上不得撕掉，并須專業(yè)管理凳記。定期接受稅務機關審查，注銷停用必須以稅務部門審查，并截角上繳。
c)發(fā)票遺失必須登報聲明作廢，一切登報費用由遺失人員負責，不得報銷。
第5篇 收銀員崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責：
1、在水上服務區(qū)超市負責收銀，導購等工作；
2、向客戶推薦公司各類線上及線下活動產(chǎn)品；
3、完成部門領導交辦的其他工作。
職位要求：
1、33周歲以內(nèi)，中專及以上學歷；
2、身體健康，吃苦耐勞，具有一定親和力，溝通組織能力優(yōu)；
3、為人誠懇，具有良好的職業(yè)道德、團隊合作意識；
4、吃苦耐勞、抗壓能力強。
其他：
1、公司提供全面的崗前培訓；
2、包食宿，提供市區(qū)至服務區(qū)免費班車接送；
3、各種節(jié)日福利、體檢福利以及繳納五險一金；
4、上四休四，四天白班四天休息，四天夜班四天休息，循環(huán)。
第6篇 收銀員崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向
收銀員是指在超市、商場、賓館、酒店等經(jīng)營場所給顧客結賬的雇員。
收銀員崗位職責
1.用現(xiàn)金、支票、信用卡、收據(jù)或自動扣款等方式，按規(guī)定標準營業(yè)消費價格收取客人費用；
2.依客戶要求發(fā)給收據(jù)、退款、信貸或更正等；
3.建議或確立商品的價格、服務或許可證，并使用計算器、收款機或光學掃描儀器制成表格收據(jù)；
4.回答客戶的問題，并提供訊息的程序或政策；
5.在每一時間段計算收到款項總額，并配合總銷售額做調(diào)整；
6.自覺遵守財務紀律和財務制度；
7.不得向無關人員泄露關于公司的營業(yè)收入情況、資料及數(shù)據(jù)；
8.熟練使用收銀機、計算器、驗鈔機等設備，并做好清潔保養(yǎng)工作。
收銀員崗位要求
1.一般要求大專以上學歷，財務會計專業(yè)；
2.具有良好的職業(yè)素質(zhì)和道德修養(yǎng)，尤其是講誠信；
3.能熟練使用辦公軟件及相關收銀設備；
4.具有較強的學習能力和溝通能力；
5.為人嚴謹，做事細心；
6.普通話標準，能禮貌對待顧客，耐心回答顧客的問題；
7.具有較高的工作效率，手腳靈活。
收銀員發(fā)展方向
可往收銀主管方向發(fā)展，也可以根據(jù)個人興趣愛好和能力發(fā)展情況轉(zhuǎn)職為接待員、營業(yè)員或計文員等職位。
第7篇 超市收銀員崗位職責工作要求
超市收銀員崗位職責與工作要求
崗位職責
1、掌握收銀機的使用、假鈔識別方法、現(xiàn)金找贖技巧、熟悉廠商編號等;
2、收款快捷、準確找贖,遵守公司關于現(xiàn)金收付的規(guī)定,遇到找錯機時應立即通知主管進行解決和協(xié)調(diào),不得私自處理;
3、由銀員必須在顧客當面點清錢數(shù),唱收唱付,以免出現(xiàn)誤差;
4、如發(fā)現(xiàn)收銀員少打,要追究其經(jīng)濟責任,情節(jié)嚴重者立即辭退;
5、收銀員在結款時,如有短長款須立即按短長數(shù)額補齊;
6、收銀員在結賬時,不許私帶和私拿錢幣;
7、對于不能認真履行崗位職責,經(jīng)教育仍無改進者,由收銀主管提出書面報告,經(jīng)理審批后,予以辭退;
8、禮貌待客,文明經(jīng)商。
工作要求
1.具備基本的電腦知識和財務知識,對數(shù)字敏感,反應較快,接受能力強;
2.具有識別假鈔和鑒別支票的能力;
3.熟練掌握收銀機和相關設備的使用方法;
4.熟悉公司財務及收銀監(jiān)察制度的運作;
5.嚴格按照收銀要求規(guī)范操作;;
6.熟練掌握收銀機及鍵盤操作,愛護收銀機設備,保持設備清潔及完整;
7.每月請電腦部對設備進行一次清潔維修;
8.熟悉各類銀行卡的操作方法;
9.嚴禁將營業(yè)款帶出商場;
10.上崗時嚴禁攜帶私款和私換外幣;
第8篇 服裝店收銀員崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職位職責:
－ 負責店鋪的收銀工作，現(xiàn)金管理、收銀憑證打印、開具發(fā)票等；
－ 負責店鋪帳務管理，處理相關報表；
－ 支持店鋪其他工作，例如支持銷售、貨品管理、產(chǎn)品包裝、維護店面運營等；
職位要求：
－ 形象氣質(zhì)佳，中專以上學歷，會計或財務專業(yè)優(yōu)先；
－ 計算機、pos機操作熟練，有一年以上零售行業(yè)的收銀相關工作經(jīng)驗
－ 誠實守信，態(tài)度積極 ；工作認真細致，有責任心
－ 良好的溝通能力和服務意識 ；良好的學習能力
福利待遇：
- 工作時間：做五休二 （8小時班制，就餐時間不計入）
- 薪資待遇：4000 – 6000（不含團隊提成部分）
-社保齊全，帶薪年假，年底雙薪
