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第1篇2023年水利水電工程專業(yè)技術職務評聘工作總結 第2篇學校預防職務犯罪工作總結 第3篇縣檢察院站預防鄉(xiāng)村基層干部職務犯罪工作經驗總結材料 第4篇人民政府關于競聘專業(yè)技術職務工作的總結工作總結 第5篇檢察機關遏制農村基層干部職務犯罪工作總結 第6篇煙草局預防職務犯罪工作總結 第7篇人民檢察院進社區(qū)預防職務犯罪工作經驗總結 第8篇2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)預防職務犯罪工作總結 第9篇關于預防職務犯罪工作總結 第10篇2023年11月檢察機關遏制農村基層干部職務犯罪工作總結 第11篇國土局預防職務犯罪工作總結 第12篇2023預防職務犯罪工作總結 第13篇區(qū)發(fā)改局預防職務犯罪工作總結范文 第14篇2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)預防職務犯罪上半年工作總結范文 第15篇建設局2023年預防職務犯罪工作總結 第16篇衛(wèi)生局2023年上半年預防職務犯罪工作總結
【第1篇 2023年水利水電工程專業(yè)技術職務評聘工作總結
在局黨委的領導下,在區(qū)職改辦的指導下,我們認真學習黨的__大、__屆三中全會精神,貫徹落實水利水電專業(yè)技術職務的有關文件,認真開展專業(yè)技術職務評聘工作,為適應社會主義市場經濟的發(fā)展,進一步完善專業(yè)技術職務評聘工作,強化競爭激勵機制,建立職務能上能下,人員能進能出,待遇能高能低,充滿生機的職稱管理體系?,F(xiàn)就__年水利水電工程專業(yè)技術職務評聘工作總結匯報如下。
一、基本情況
隆陽區(qū)水利系統(tǒng)共有企事業(yè)單位24個,職工311人,其中:事業(yè)單位有23個(全額撥款事業(yè)單位19個,差額補助的事業(yè)單位有3個,自收自支事業(yè)單位1個,民營企業(yè)1個。__共評聘了各類專業(yè)技術人員80人,其中高級職務1人,中級職務31人(工程類29人,會計類2人),中級職務低聘4人,初級職務48人。
二、水利水電工程專業(yè)技術職務評聘情況
我們在專業(yè)技術職務評聘工作中,按照有關文件精神和要求認真開展評聘工作,堅持評聘分開。初級職務的評審,嚴格按照有關要求進行,做到程序符合要求;中級職務的評審上報,除按基本條件外,還注重工作實績,嚴格把關,嚴格要求,通過考評擇優(yōu)推薦晉升上報。專業(yè)技術的評聘基本達到經常化、制度化,從今年的統(tǒng)計情況看,中級職務逐步趨于中青年專業(yè)技術干部,且文化程度提高,向???、本科發(fā)展,在評聘工作中打破過去論資排輩的做法,擇優(yōu)錄用業(yè)務能力強、思想純、作風正的專業(yè)技術干部,專業(yè)技術不斷壯大,并在水利水電事業(yè)建設中發(fā)揮了較大作用。
三、存在的問題主要有
根據(jù)今年的統(tǒng)計分析,我們水利系統(tǒng)專業(yè)技術評聘工作發(fā)展不平衡,獲高級專業(yè)技術職務資格的僅有1人,多年沒有人申報,高級專業(yè)技術人員偏少,中級專業(yè)技術職務又趨于中青年專業(yè)技術干部,且文化層次高,晉升快,致使中級職務崗位指標嚴重緊張,竟爭激烈,還有過去評聘的專業(yè)技術職務,主要是技術員,由于盲目評聘,對文化程度要求不高、不嚴格,評聘后導致技術員職務停滯不前,老得大不得,技術員退休,目前這類人員已成為難以解決的歷史遺留問題。
四、今后工作
為了認真做好水利水電工程專業(yè)技術職務的評聘工作,做到評聘工作經常化、制度化、規(guī)范化,我們決心在區(qū)職改辦的領導下,認真貫徹執(zhí)行水利水電工程專業(yè)技術評聘的有關文件精神,嚴格把關,從嚴要求,擇優(yōu)錄用,使業(yè)務能力強、專業(yè)水平高、思想純、作風正的專業(yè)技術干部有條件晉升,真正把專業(yè)技術職務的評聘工作抓緊、抓好、抓落實。
【第2篇 學校預防職務犯罪工作總結
學校預防職務犯罪上半年工作總結
五二學校
預防職務犯罪工作上半年總結
我校預防職務犯罪工作在市委、市政府及教育局正確領導下,堅持以“三個代表”重要思想和十八大精神為指導,建立教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防體系,結合黨風廉政建設任務,以提高預防能力為重心,以控制和降低職務犯罪發(fā)案率為目標,進一步強化預防措施,規(guī)范預防活動,創(chuàng)新預防機制,注重預防實效,努力提升預防工作水平,促進黨風廉政建設和反____工作持續(xù)健康發(fā)展,現(xiàn)將工作情況作如下總結:
一、加強領導、健全組織機構
預防職務犯罪工作事關黨心民心問題。為此,我校領導班子非常重視,把預防職務犯罪工作作為重大的政治任務來抓。在班子會上經常討論,形成共識,把預防職務犯罪工作抓好抓實,各項業(yè)務工作才會得到穩(wěn)步開展。其次,為進一步增強預防職務犯罪工作的主動性和自覺性,成立了預防職務犯罪領導小組,由校長任(轉 載于: 在 點 網(wǎng):學校預防職務犯罪工作總結)組長,下設辦公室在辦公室,具體負責組織實施預防犯罪工作的檢查、監(jiān)督和查處,定期或不定期對學校財務工作進行檢查、審核、落實。形成了一把手領導親自抓、上下配合、齊抓共管,層層落實的良好局面。由于領導重視,健全機構,思想?yún)R報專題預防職務犯罪工作取得明顯成效。
半年來,我校沒有發(fā)生____、盜竊、____、受賄、挪用____等經濟案件。
二、加大宣傳力度、強化思想政治教育
要切實抓好預防職務犯罪工作,從源頭上預防和治理____,就得從抓思想政治教育入手。為了提高廣大干部職工的拒腐防變能力,把預防職務犯罪工作抓得更加深入具體,更加扎實有效,我們采取了多種形式的宣傳教育活動。一是結合黨風廉政建設工作,認真組織學習,深刻領會黨的性質、綱領、使命和奮斗目標,在學習中始終堅持把學習理論與分析具體問題相結合,堅決抵制消極、錯誤思想的侵蝕。二是利用學習制度,組織干部職工學習有關文件,讓干部職工隨時了解掌握國際國內形式和黨在各個時期的路線、方針和政策,學習反腐倡廉正、反典型事例,用英雄的先進事跡鼓舞人,用現(xiàn)實生活中的例子教育人。三是通過強化政治理論學習、使我們每個黨員領導干部,思想政治素質和精神境界得到進一步提高,牢固立黨為公、執(zhí)政為民的思想,樹立正確的人生觀、范文top100價值觀和全心全意為人民服務的宗旨,為我們開展預防職務犯罪工作奠定了堅實的基礎。
三、健全制度、強化管理
加強制度建設是深入開展反腐倡廉、預防職務犯罪工作的根本保證。為做好此項工作,我校不斷結合實際健全各項規(guī)章制度,規(guī)范黨員、領導干部的執(zhí)政行為;把人管人,逐
步轉為制度管人,使全體教職員工明確紀律,自覺以政策規(guī)定作為對照檢查自己的鏡子,以規(guī)章制度作為規(guī)范自己行為的準則。
建立和完善財政權、人事權的監(jiān)督制約機制。一是建立財務管理制度和財務內審制度。校長負責財務開支審批程序和來往帳目的審核、監(jiān)督工作,在大額資金使用、大宗物資采購和重大建設項目上,嚴格執(zhí)行廉政制度,堅持領導班子集體研究,“一支筆”審批制,不搞個人說了算。財務人員要嚴格遵守財政制度,抵制不合理的經費開支,做到專款專用,收支平衡,債權、債務記載完整,清楚準確。不將____私存,不私設小金庫。二是在人事安排方面,對人事調動,堅持公開、公平、公正的原則。三是學校設立內審組,所有票據(jù)經內審組審核后才能報銷。
【第3篇 縣檢察院站預防鄉(xiāng)村基層干部職務犯罪工作經驗總結材料
縣檢察院站預防鄉(xiāng)村基層干部職務犯罪經驗總結材料 近年來,__省__縣檢察院站在為全縣經濟建設和改革、發(fā)展、穩(wěn)定工作大局服務的高度,立足檢察職能,充分注重發(fā)揮自身優(yōu)勢與特長,高度重視做好鄉(xiāng)村基層干部職務犯罪預防工作的重要意義,實活并重,兼收并蓄,采取各種行之有效的措施,扎實主動,積極靈活地做好各項預防工作,拓展了職務犯罪預防工作在鄉(xiāng)村的發(fā)展空間,有力地遏制了鄉(xiāng)村基層干部職務犯罪滋生蔓延的勢頭,維護了廣大人民群眾的切身利益和國家、集體的生產安全,維護了農村社會穩(wěn)定,贏得了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府的肯定和廣大群眾的好評。具體做法是:
一、立足鄉(xiāng)村預防工作需要,牢固樹立服務改革發(fā)展穩(wěn)定的大局意識 我縣是一個農業(yè)大縣,全縣一百多萬人口中,農業(yè)人口就占83萬,占全縣總人口的82%。農業(yè)、農村和農民問題一直是全縣各級干部工作的重點。農村的穩(wěn)定、發(fā)展關乎全縣改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局。但是,部分鄉(xiāng)村基層干部利用職務之便貪污侵占挪用國家集體資財,非法侵吞、截留各種涉農款項,濫用職權,超越職權或者玩忽職守導致國有資產以驚人的速度大量流失……據(jù)統(tǒng)計,XX年至今年9月份,__省__縣檢察院共查處涉及鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村兩級干部職文秘范文-//m.ok3w.net務犯罪案件74件,涉案金額高達200多萬元。這些職務違法犯罪事件的發(fā)生,給國家集體的利益造成了觸目驚心的重大損失,也嚴重侵害了廣大農民群眾的切身利益,損害了黨群干部關系和黨員干部的形象,也成為影響農村社會穩(wěn)定的一個重要因素,成為誘發(fā)群眾上訪的導火索,一直困擾著各級黨委政府。這一現(xiàn)象引起了院黨組的警覺和高度重視,院黨組多次召開了主管預防工作的檢察長和職務犯罪預防部門關于鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村干部職務犯罪的特點、規(guī)律和發(fā)展趨勢的匯報,并就此專門組織了深入細致的調研,一致認為:必須把關口前移,充分發(fā)揮檢察職能,積極做好對鄉(xiāng)村基層干部職務犯罪預防的預防工作,改變長期以來對鄉(xiāng)村基層干部職務犯罪預防工作疲軟的局面,徹底消除預防工作在全縣的盲區(qū)和死角,以此更好地維護廣大鄉(xiāng)村的社會穩(wěn)定,進而服務于全縣經濟建設和改革開放的大局。院黨組書記、檢察長龔巖林同志多次組織召開了專門的預防工作會議,進一步統(tǒng)一了大家對此項工作的認識,為預防鄉(xiāng)村干部職務犯罪預防工作深入開展奠定了堅實的思想基礎。
二、全方位構建網(wǎng)絡,為鄉(xiāng)村預防搭建平臺
如果說預防工作是血肉的話,那么網(wǎng)絡便是整個預防工作的骨架。高效快捷、暢通無阻、互通有無的網(wǎng)絡是預防工作持續(xù)、快速、健康發(fā)展不可缺的重要載體,是形成預防合力,擴大預防聲勢的關鍵因素。__省__縣檢察院高度重視網(wǎng)絡建設在預防工作尤其是在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村干部職務犯罪預防工作中的極端重要作用。近年來,我們報經縣委預防職務犯罪工作領導小組同意,在全縣16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)設立了職務犯罪預防聯(lián)絡處,督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立了以主抓政法的副書記為組長,主抓紀檢、組織工作的副書記為副組長,由各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))直部門一把手為成員的預防職務犯罪工作領導小組,每個村都配備一名村干部為預防工作專職聯(lián)絡員,并健全了聯(lián)絡處的組織機構,完善了聯(lián)絡處的各項預防工作制度,一個覆蓋全縣廣大鄉(xiāng)村、上下聯(lián)動、信息共享、溝通靈活地預防網(wǎng)絡已經形成,為預防工作在鄉(xiāng)村的健康發(fā)展提供了完備的組織基礎。
三、強化鄉(xiāng)村干部的法制素養(yǎng),積極開展宣教活動,形成不想犯罪的思想道德防線
法制教育是整個預防工作體系中最基礎的一環(huán),對預防作用的發(fā)揮有著潛稱移默化的功效。對于法制和其他知識基礎薄弱的廣大鄉(xiāng)村干部來說,堅持不懈地切實抓好法制教育,具有十分現(xiàn)實的必要性,我們充分利用各鄉(xiāng)鎮(zhèn)召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)直各部門和各村組干部會議的有利時機,結合每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的特點和工作實際,預防工作人員結合典型案事例,著重詳細宣講了刑法、刑訴法關于職務犯罪的有關條款和村民委員會組織法、土地承包法等與農村、農民聯(lián)系緊密的相關法律法規(guī)和政策。針對部分村組干部認為村組干部非國家工作人員,即使利用職務犯罪也不屬于檢察機關管轄的錯誤認識,我們向其詳細講解了全國人大常委有關村組干部職務犯罪的立法解釋,澄清和糾正了這些模糊認識,消除了部分村組干部企圖鉆法律空子的僥幸心理。同時,針對每個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))直部門業(yè)務工作的特點和易誘發(fā)職務犯罪的薄弱環(huán)節(jié),我們因地制宜,因村施教,有針對性地向其宣講與其本職工作相關的法制知識,收到了事半功倍的效果。今年以來,已累計開展法制教育37場次,受教育人數(shù)達3000多人。通過行之有效、形式多樣的法制宣傳教育工作,普遍提高了鄉(xiāng)村各級干部應對職務犯罪的抵抗力和免疫力。
四、著眼于實施科學管理,推進依法行政,完善不能犯罪的制度防線
嚴密完備的規(guī)章制度,科學有序的管理,規(guī)范化、法制化的政務活動,可以有力鏟除職務犯罪的誘因。因規(guī)章制度混亂或形同虛設、流于形式;缺乏科學有效、經濟性的監(jiān)督管理;財務政務不公開,透明度低,不能做到依法行政、恪守法制而導致職務犯罪發(fā)生,這在鄉(xiāng)村基層干部職務犯罪中表現(xiàn)得尤為突出。在鄉(xiāng)村基層干部的預防工作中,我們把幫助其加強制度建設,加強對工作的日常性督查,推進依法行政作為整個預防工作的重中之重來抓。首先,我們鋪下身子,以甘當小學生的精神,扎扎實實地搞好調查研究,以敏銳的眼光和洞察力來發(fā)現(xiàn)相關鄉(xiāng)直機關和有關村組在工作中的漏洞和亟待完善之處,及時向其提出檢察建議,并督促其限期整改。其次,我們以勤奮好學的精神刻苦鉆研預防聯(lián)絡單位的業(yè)務知識,努力使自己成為業(yè)務工作的行家里手,以便及時發(fā)現(xiàn)其工作中的不足之處。再次,我們經常性地聽取聯(lián)絡單位有關業(yè)務工作和預防工作的匯報和反映,從中發(fā)現(xiàn)其在工作、制度上的薄弱環(huán)節(jié),及時采取措施幫助其加以解決,防患于未然,做到羊未亡而補牢。三年來,我們共提出檢察建議41份,幫助33個預防網(wǎng)絡單位完善規(guī)章制度100項,有力地推進了鄉(xiāng)鎮(zhèn)直各部門和廣大村組的依法行政、陽光政務,為遏制職務犯罪構筑了堅不可摧的制度防線。
五、緊扣涉農三點問題,打防并舉,構筑不敢犯罪警界防線
牽牛要牽牛鼻子。涉農熱點、焦點、難點(簡稱三點)問題的順利解決,對于鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村其他各項工作的開展可以起到很好的示范帶動作用。在預防工作中,我們抓住重點,瞄準上述問題實施預防和打擊并重策略,收到了很好效果。在對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的預防工作進行檢查巡視過程中,我們通過調查、走訪、座談等形式,了解到這些問題主要有以下幾個方面:
1、執(zhí)法執(zhí)罰單位不實行收支兩條線,不按規(guī)定如期到鄉(xiāng)鎮(zhèn)清結的行為;
2、收費辦證單位只收費不辦證,收費打白條,收費不入帳行為;
3、坐收坐支、公款私存,私設小金庫和貪污挪用公款行為;
4、村組干部代收的各種稅款上交款及其他款項既不上交,又不辦證及收款不入帳行為;
5、上級撥款及返還款不入帳行為;
6、離職未審計,不移交財務手續(xù)、公章行為;
7、白條列支,既無當事人簽字,又無領導簽字,以報代取行為;
8、財務管理混亂,帳目不清,群眾反映強烈現(xiàn)象。在處理這類問題的過程中,我們會同鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政部門,及時約見相關責任人,首先向其宣講法律政策,幫助其分析問題的實質和性質。曉以利害,把預防工作做到家,使其認識到自己的錯誤和危害,對于認識不到位,情節(jié)嚴重,已構成職務犯罪的,我們采取堅決懲治的態(tài)度,果斷移送職務犯罪偵查部門進行查處,以震懾和教育廣大鄉(xiāng)村干部。在對鄉(xiāng)村干部職務犯罪實施個案預防過程中,我們注重歸類分析,類比研究,推而廣之,徹底擺脫傳統(tǒng)的就案論案,頭痛醫(yī)頭,腳痛醫(yī)腳的局限性、片面性,以前瞻性的眼光和與時俱進,把握全局的高度,從問題中跳出來,對相關職務犯罪的成因、特點、規(guī)律和發(fā)展趨勢進行系統(tǒng)的整理,從中找尋出對某類職務犯罪的有針對性的預防對策和措施,以便為有關部門提供科學的決策參考。在工作中我們發(fā)現(xiàn),部分村干部利用職務之便,私自截留有關涉農款或拒為己有,或挪作他用,或貪污私分……這些問題往往蒙騙不了群眾雪亮的眼睛,經不起歷史檢驗,人民群眾對此深惡痛絕,造成干群關系緊張,由此影響到村組其他各項工作的正常開展。近三年來,__省__縣檢察院共查處涉農的職務犯罪案件17案,涉案金額28萬多元。對此,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府也頗感頭痛。鑒于此,我們結合辦案,在扎實調研論證的基礎上,向縣委政府以領導參閱的形式發(fā)出了《村組干部職務犯罪問題不容忽視,預防工作亟待加強》的調研報告,縣黨政主要領導對此予以高度重視,紛紛做出批示,并召開了專門的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作會議,把我們建議的內容寫進了全縣有關農村工作的決議中去,真正直到辦理一案,預防一片,帶動一方的顯著效果。僅今年以來,我們便開展此項預防項目6個,幫助集體挽回直接經濟損失5萬余元。實際工作中,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))直各部門雖然機構較小,人員較少,但由于我們相對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府來說自成體系,業(yè)務上隸屬于上級主管業(yè)務部門,面對于上級業(yè)務主管部門來說,又是山高皇帝遠,在管理監(jiān)督方面鞭長莫及,致使對其監(jiān)督處于邊緣地區(qū),使其在工作當中不能嚴格依法行政,財務管理混亂,權力過于集中,以致滋生職務犯罪的現(xiàn)象屢見不鮮。針對這種情況,我們根據(jù)該單位業(yè)務工作的特點和該系統(tǒng)在查案中所暴露出來的問題,有針對性地向該單位及其上級主管部門提出加強整改的意見和建議,并督促其限期整改,取得了實實在在的效果。
六、密切配合農村中心工作,對重大項目實施全程監(jiān)控,確?;A預防有續(xù)有效進行
近年來,我們對鄉(xiāng)村的重大建設工程,信貸活動,重大經濟活動和人事政治活動及一個時期鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村的中心工作,全部實施了同步預防,確保了項目的平衡運行。三年來,共參與重大建設工程同步預防項目11個,涉及標的總額239萬元,重大經濟活動項目6個,涉及金額3000多萬元,重大人事政治活動項目8個,圍繞鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作開展預防3次,在鄉(xiāng)村的所有重要活動中,幾乎都有預防工作人員忙碌的身影,都深深地烙上了預防工作的印記。在每年的糧食、煙草購銷季節(jié),我們都提前介入,主動配合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府及糧食、煙草職能部門,開展全方位的預防工作:一是在收購開始前,組織精干力量對全體收購人員進行集中系統(tǒng)、有針對性的法制宣傳教育,提前給其打上預防針;完整是結合近年來在煙草、糧食系統(tǒng)所發(fā)生的職務犯罪案件,深入細致地剖析發(fā)案的原因、特點,進而就如何防范提出有獨到見解的高質量檢察建議,幫助兩部門及鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委完善制度,加強管理,堵塞漏洞;三是積極參加收購專項檢查,依法嚴厲打擊收購過程中的違法亂紀行為,鞏固并擴大預防效果,確保收購工作健康有序進行。在今年的預防非典型性肺炎工作中,為了從根本上打擊在此過程中的貪污侵占防治非典專用物資、經費、截留挪用防非款項,以防非為名哄臺物價,強賣強買商品,欺行霸市,嚴重擾亂市場經濟秩序,或者在防非工作中嚴重不負責任,擅離職守,濫用職權等違法行為,我們及時出臺了《關于加強在非典型性肺炎防治工作中的預防職務犯罪工作的通知》,下發(fā)至各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對此均予以高度重視,很快以鄉(xiāng)鎮(zhèn)文件形式轉發(fā)至各職能部門和各村組,確保了我們預防工作的精神暢通無阻地進村入戶。同時,我們還派出督導組,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)防非工作進行不定期地巡回檢查,及時受理并解決有關防非過程中職務違法犯罪案事件的線索,由于預防工作的到位,使各鄉(xiāng)鎮(zhèn)防非工作井然有序,收效良好。
【第4篇 人民政府關于競聘專業(yè)技術職務工作的總結工作總結
根據(jù)《膠南市事業(yè)單位專業(yè)技術職務競爭聘任辦法》的決定,我鎮(zhèn)對專業(yè)技術人員競聘工作進行了認真的組織,使該項工作圓滿結束。一、思想重視,加強組織領導我們實施競聘工作以來,始終以“三個代表”重要思想和黨的人事、人才工作政策為指導,以挖掘專業(yè)技術人員的創(chuàng)造潛能、提高經濟和社會效益為目的,按照民主、公開、公平、競爭、擇優(yōu)和分類管理的原則,在職稱聘任過程中引入競爭激勵機制,實行專業(yè)技術職務競爭聘任制度,充分調動了廣大專業(yè)技術人員的積極性、主動性、創(chuàng)造性,不斷提高專業(yè)技術人員隊伍的管理水平,全面推動了我鎮(zhèn)人才隊伍建設,為加快我鎮(zhèn)經濟社會各項事業(yè)的發(fā)展提供人才保障和智力支持。多次召開了黨政成員參加的聯(lián)席會,成立了由鎮(zhèn)長任組長,黨群書記、組織委員任副組長,組織人事科員和5名專業(yè)技術人員組成的競聘委員會,為競聘工作的順利實施提供了可靠的組織保障。二、嚴格競聘程序㈠增加競聘工作的透明度。為更加客觀地評價每一名專業(yè)技術人員的實際工作水平,我們增加了工作的透明度,堅持“四公開”原則,即公開專業(yè)技術職務崗位設置、公開任職條件、公開競聘辦法,專業(yè)技術人員公開述職,將制定的競聘實施細則和各單位競聘限額,召開全體專業(yè)技術人員會議,進行討論通過后,按照《崗位說明書》,由專業(yè)技術人員填報競聘志愿,競爭上崗,對其任期考核、民主測評、量化積分情況全部當場公布,競聘得分、聘任結果予以公示,使整個競聘工作公開、公平、公正,將全部競聘過程置于群眾的公開監(jiān)督之下。㈡增加競聘工作的競爭性。為徹底打破專業(yè)技術職務終身制和論資排輩現(xiàn)象,我們突出了競聘工作的競爭性。我們的競聘工作首先進行任期考核,對任期考核不合格的不予聘任。對民主測評結果及時予以公布,實行百分制量化積分辦法,凡競聘最后得分不滿60分者,即使有空崗,也不能聘任。對同一單位有中級、初級崗位,不論是否取得中級職稱,按競聘最后得分由高到低聘任,形成了人員能上能下,待遇隨崗位變化的良好機制,調動了廣大專業(yè)技術人員的積極性。㈢增加競聘工作的嚴肅性。專業(yè)技術職務聘任工作,政策性強,關系到專業(yè)技術人員的切身利益。因此,我們制定了嚴格的工作紀律,加強對聘任委員會成員的教育,凡工作不認真、不負責,造成不良影響或弄虛作假、欺上瞞下的,將嚴肅查處。對在聘任工作中無理糾纏領導、干擾正常工作秩序的,取消競聘資格,使競聘工作順利實施。三、嚴格待遇落實根據(jù)“以崗定薪、薪隨崗變”的原則,按專業(yè)技術人員實際聘任的職務、考核兌現(xiàn)工資、福利等各項待遇,使上崗人員的專業(yè)技術職務與待遇相符合??傊?,今年的競聘工作,我們嚴格按照程序,充分體現(xiàn)了“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則,使全鎮(zhèn)20名專業(yè)技術人員全部上崗,使競聘工作圓滿完成。
人民政府關于競聘專業(yè)技術職務工作的總結
【第5篇 檢察機關遏制農村基層干部職務犯罪工作總結
“三農問題”是各級黨委、政府和人民群眾普遍關注的熱點問題。農村村民委員會是國家政權的最基層組織,農村干部是黨和政府的各項農村政策的直接執(zhí)行者,但由于少數(shù)農村干部政治業(yè)務素質不強,法制意識淡薄,在工作中出現(xiàn)違法行政、為政不廉,甚至利用職權進行貪污、賄賂、挪用公款等職務犯罪。
一、農村干部職務犯罪的主要表現(xiàn)形式和特點
(一)農村干部利用職權實施犯罪行為主要有以下幾種表現(xiàn)形式:
1、化公為私,大肆撈錢。有的村干部私欲膨脹,利用各種手段,變法撈錢。一是弄虛作假、虛報冒領。村干部利用經手現(xiàn)金的機會,將土地、宅基、稅費、計生款隱瞞收入不入賬,直接裝入自己腰包;二是虛列支出、虛增費用,冒領公款;三是私設“小金庫”,集體私分公共財產;四是利用采購物資、土地承包或建學校、修公路等工程發(fā)包的機會吃“回扣”,從中索取收受賄賂
2、假公濟私、混水摸魚。一是有的干部會計、出納一身兼,故意制造財務混亂現(xiàn)象,一任糊涂官,一本糊涂帳,收支賬目不向群眾交底,下臺后人走帳爛,公款不交下任,直接歸己;二是公私不分,用公款配汽車、手機、給個人上保險、公款隨“份禮”,該自己支付的費用,用公款報銷;三是巧立名目、公款消費。有的村干部以招待來客,為村跑項目,爭資金為由,在招待費上做文章,把自己的吃喝費用記在公家?guī)ど?,甚至少支多報,從中漁利,以吃喝為名行貪污之實。
3、損公肥私、謀取私利。有的村干部將本村的土地補償費、農業(yè)開發(fā)資金、抗旱防汛、建學校扶貧等專項資金,或公款私存,套取銀行利息;或借給他人獲取高額利息及他非法利益;或視公款為“搖錢樹”直接挪用,自己搞營利性活動,從中牟利。
4、同謀造假、合伙侵吞。一些村干部與財會人員串通一氣,唆使其偽造單據(jù)做假帳,以達到侵吞公款的目的。有的財會人員業(yè)務素質低,怕打擊報復,不敢堅持原則,或奉行利益均沾、好人主義,只要對自己有利,甘愿做假帳,相互勾結、合伙作案。
(二)農村干部利用職權進行貪污、挪用等職務犯罪的特點:
1、是犯罪主體集中。從查處農村干部犯罪案件情況看,村支部書記、村主任、會計是犯罪案件最主要的主體。在所查處的21人中,這類主體有18人,占總數(shù)的85%。這些人權力集中,有經手現(xiàn)金的機會,作案條件方便。
2、是侵犯對象集中。農村干部職務犯罪案件侵犯的對象比較集中,大部分是上級下?lián)艿拈_發(fā)扶貧、防汛抗旱、土地補償?shù)葘?睿约笆芪姓魇盏亩惪?、宅基地款和計劃生育罰款。這些資金一般與有關部門相關,在資金往來和使用上監(jiān)督管理不到位,使一些村干部有機可乘。
3、是作案手段簡單直接。由于農村財務管理制度不健全,收支管理不嚴格,人人手里有錢,使別有用心的人利用各種手段,巧立名目,虛支瞞報,自報自批,直接侵吞、挪用,打公款的主意。
4、是犯罪金額不大,但后果嚴重。農村干部職務犯罪涉案金額雖然不大,但涉及群眾的切身利益,往往引發(fā)村民集體上訪,給農村經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定造成惡劣影響。
二、農村干部職務犯罪的原因
1、政治業(yè)務素質不強,法制觀念淡薄。參與犯罪的農村干部政治素質低,缺乏職業(yè)責任和廉潔自律意識,特權思想嚴重是一個普遍現(xiàn)象。任職期間不注重學習、放棄世界觀的改造,工作中民主意識差,拜金主義、享樂主義思想滋生,嚴重背離了為人民服務的宗旨,忘記自己是人民的公仆,一旦手中有權,不想如何發(fā)展本村經濟,帶領群眾致富,而是把當干部做為謀取私利的捷徑,置黨紀國法和群眾利益于不顧,為所欲為,大肆侵吞公共財產。
2、農村財務管理制度混亂,給違法犯罪者提供可乘之機。村制度不健帳目不清是個突出的問題,主要表現(xiàn)是有的村“一把手”直接兼任會計、出納,財權主要掌握在村支書和村主任手中,收支全憑“一枝筆”、“一張嘴”。有些村經手財務的人員分散,人人收錢,人人花錢,各自為政,一手拿條子,一手拿票子,常年不報帳。有的村財務收支沒有專人審批把關,村干部人人自報自批,開支隨意,項目、標準、限額沒有明文規(guī)定,責權不清,管理上的漏洞為職務犯罪大開方便之門。
3、財會人員素質低下,不能發(fā)揮管理作用。的有村在財務人員的任用上不是看其業(yè)務素質高低,而是任人唯親,找關系戶,拉私情網(wǎng),看其是否聽話,否則就隨意撤換,“頂?shù)淖〉恼静蛔。镜淖〉捻敳蛔 ?,財務隊伍不穩(wěn)定。而一些財會人員文化水平低,沒有受過專門培訓,沒有財會基礎知識,不懂帳理,胡亂下帳,形成“抽屈帳”,“包袱帳”、“口袋帳”。在財務管理環(huán)節(jié)上,不堅持原則,不嚴格把關,對村財務主管言聽計從,對違法犯罪現(xiàn)象不抵制甚至同流合污,根本起不到當家理財?shù)淖饔谩?/p>
4、缺乏監(jiān)督制約機制。目前農村基層政權在運行過程中,存在許多體制和制度上的缺陷,權力的行使缺乏必要的監(jiān)督和制約,有些村大事小事個別人說了算,規(guī)章制度形同虛設,缺少民主監(jiān)督;有些村村務不公開或公開不實,村干部暗箱操作,不愿接受群眾監(jiān)督;有些村對村財鄉(xiāng)管制度落實不認真,流于形式;有關部門對農村財務制度的執(zhí)行情況監(jiān)督檢查不到位。村級財務管理缺乏監(jiān)督制約,客觀上使違法犯罪現(xiàn)象得以滋生和蔓延。
三、預防農村干部職務犯罪的主要措施
1、加強對農村干部的培訓力度,不斷提高其依法行政的能力。
農村由于條件所限,黨員干部學習機會不多,自覺學習的積極性不高,這樣勢必造成他們放松世界觀的改造,放松對黨的方針、政策、法律、法規(guī)的學習,一旦走上領導崗位,政治上的不成熟,法律意識欠缺就顯現(xiàn)出來。為此,檢察機關要積極配合組織、宣傳、黨校等各部門,充分發(fā)揮職能作用,采取任前培訓、定期輪訓、農閑整訓等形式,加大對農村干部的培訓力度,提高其政治業(yè)務素質,增強其學法用法的自覺性,以適應新形勢下農村工作的需要。
2、面向農村,開展法制宣傳,發(fā)揮群眾反腐敗的積極性。
人民群眾對腐敗現(xiàn)象深惡痛絕。檢察機關要利用檢務公開,送法下鄉(xiāng),入戶走訪等項活動進行多種形式的法律宣傳,把法律交給群眾,通過宣傳,使廣大群眾認識到職務犯罪的危害,用法律武裝群眾頭腦,提高群眾的法律水平,鼓勵群眾積極舉報違法犯罪分子,讓廣大群眾監(jiān)督農村干部的言行,使之時刻想到法律的威嚴,不敢擅越雷池。
3、加強農村財務人員管理工作,提高業(yè)務素質。
各村要配齊財會人員,杜絕村支書、村主任兼任會計、出納的現(xiàn)象。要保持財會隊伍的穩(wěn)定和財務工作的連續(xù)性,改變“干部換、會計變”的用人現(xiàn)象。財務人員要理直氣壯地參與財務管理和決策,發(fā)揮好管理監(jiān)督職責。有關部門要把農村財務人員業(yè)務培訓納入工作計劃,通過學法規(guī)、學業(yè)務,提高自身素質,努力培訓一支業(yè)務精熟,堅持原則,秉公辦事的農村財會隊伍。
4、加強財務管理,完善監(jiān)督制約機制
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要發(fā)揮對農村財務管理和監(jiān)督的職責,對農村財務定期進行監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題,指導農村財務人員認真履行職責。要按照上級有關財務管理的法規(guī),逐步推行農村會計委派制度。建立和完善財務逐級審批制度、村民理財小組制度、各種費用的標準限額制度、村務公開制度、村財鄉(xiāng)管制度、審計監(jiān)督制度等各項制度,通過加強制度建設,完善監(jiān)督制約機制,促進農村財務管理制度化、規(guī)范化,從源頭上預防和減少村干部利用職權實施的違法犯罪行為。
5、加大打擊力度,嚴懲職務犯罪
檢察機關要充分發(fā)揮法律監(jiān)督職能,配合紀檢、監(jiān)察部門積極摸查案件線索,對利用職權實施的違法犯罪行為,加大打擊力度,嚴肅查處各種職務犯罪,發(fā)現(xiàn)一起查處一起,并視情節(jié)給于嚴肅處理,決不能姑息,發(fā)揮法律法規(guī)的警戒和威懾作用,為農村的經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定創(chuàng)造良好的法制環(huán)境。
【第6篇 煙草局預防職務犯罪工作總結
煙草局預防職務犯罪工作總結
幾年來,市煙草專賣局(公司)在上級部門的正確領導下,在市檢察院的關心、幫助、支持下,堅決貫徹中央反腐倡廉的決定,在黨風廉政建設中堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,確定了“教育是基礎,制度是保障,監(jiān)督是關鍵”的預防職務犯罪工作思路。結合莆田煙草的實際,我們以實現(xiàn)“三個轉變”為切入點,在預防職務犯罪方面取得了明顯成效。我局(公司)從1984年組建以來,連續(xù)二十五年實現(xiàn)了干部職工零犯罪。連續(xù)四屆被評為“省級文明單位”,和連續(xù)兩年被評為全國創(chuàng)建文明單位先進單位,還被評凜為全國文明單位候選單位。企業(yè)精神文明建設和黨風廉政建設工作成效顯著,在全省煙草行業(yè)年度考評中連年獲得高分。
長期以來,我局與市檢察院共同建立了預防職務犯罪的長效機制。,我局與市檢察院就共同研究制定了《關于在全市煙草商業(yè)系統(tǒng)共同開展預防職務犯罪的實施意見》,按照實施意見,通過有步驟、有計劃、有目的地開展預防職務犯罪宣傳教育活動,進一步增強了廣大干部職工遵紀守法意識,有效地提高了干部職工對職務犯罪特征、危害及如何加以預防等有關法律法規(guī)知識的了解和認識,取得了初步的成效。但是,我們也清醒認識到:煙草企業(yè)是一個人、財、物高度集中的行業(yè),每年都有近幾十億元的資金在流動。若放松管理,就可能出現(xiàn)漏洞,發(fā)生不廉潔的行為。近幾年,行業(yè)查辦的案件,大多數(shù)是經濟案件,都與錢物有關,貪污、受賄、挪用公款等職務犯罪案件屢有發(fā)生,面對復雜的市場經濟和社會環(huán)境,加強黨風廉政建設和反腐敗工作,特別是預防職務犯罪工作將是一個長期而艱巨的任務,企業(yè)走依法經營、規(guī)范管理的路子,需要一個良好的內外部環(huán)境。特別是在建立和完善教育制度監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系,開展預防職務犯罪工作中,需要各級檢察機關的指導、支持和幫助。多年來,我局在市檢察院的大力支持和真誠幫助下,協(xié)調共建,使預防職務犯罪工作取得了較好的效果。具體匯報如下:
一、立足防范、注重教育,實現(xiàn)由治標向標本兼治的轉變
只有堅持抓好教育,預防職務犯罪才能實現(xiàn)由治標向治本的轉變。我們堅持從教育入手,努力提高企業(yè)干部職工的政治素質和遵紀守法、廉潔自律的自覺性。在企業(yè)內部建立起一道牢固的思想道德防線和黨紀法規(guī)防線,從而增強廣了大黨員干部的拒腐防變意識。
一是扎實開展預防職務犯罪宣傳教育活動。我局與市檢察院就聯(lián)合成立了預防職務犯罪宣傳教育活動領導小組,并下設辦公室,堅持每年都制定工作方案,保證教育活動不走過場,取得實實在在成效?;顒又?,組織干部職工學習預防職務犯罪有關文件,下發(fā)《黨員領導干部廉潔從政手冊》和《預防職務犯罪資料讀本》等學習資料,做到中層及以上干部人手一冊;每年都邀請市檢察院領導和縣區(qū)檢察院的領導做預防職務犯罪知識講座和報告,我局連續(xù)四年邀請市檢察院副檢察長楊春明同志主講,就怎樣認識職務犯罪、職務犯罪的特征和危害、如何預防職務犯罪以及職務犯罪的有關法律法規(guī)的懲處,并結合莆田的案例深入淺出地進行了講解,楊副檢察長列舉了大量的各系統(tǒng)各行業(yè)各種職務犯罪的案例,用鮮活的案例、身邊的人和事以法說教、以案說教,使預防職務犯罪教育收到了預期效果,干部職反響很好,各單位、各科室都認真組織員工進行座談討論,結合本專業(yè)和本崗位,查找不足和管理漏洞,制定和完善管理制度和整改措施,大家一致感到:這種教育形式生動、具體、針對性強、教育面大,有震撼力;同時,堅持每年都組織員工觀看警示教育電教片。選擇有針對性的《失衡的秤》、《沉重的代價》、《廉內助與貪內助》、《潤物細無聲——廈門市檢察機關預防職務犯罪工作巡禮》和《可恥的背叛——閩北少數(shù)黨政領導干部職務犯罪案件透視》等電化教育片,組織黨員干部收聽收看、座談討論、寫觀后感等進行警示教育,幾年來我局共組織員工收看了30多部電教片,撰寫了400多篇心得體會;在市檢察院的大力支持下,和我局組織全體員工前往莆田監(jiān)獄參觀警示教育基地,聽取了職務犯罪服刑人員現(xiàn)身說法,接受現(xiàn)場教育。市檢察院為我們提供了很好的教育氛圍和環(huán)境。通過參觀警示教育基地和聽取服刑人員的現(xiàn)身說法,干部職工受到了一次活生生的教育課。這種現(xiàn)場說法,對員工們觸動很大,效果很好,是一場最深刻最直接的教育。
二是積極拓展廉政文化建設領域。黨風廉政建設和反腐敗工作,教育是基礎,活動是載體。我局領導高度重視并積極參與廉政文化建設,使各項活動開展的有聲有色。通過各種形式多樣活動的開展,使黨的方針政策和黨紀法規(guī)與廉政文化建設有機結合,提高了黨員干部的廉潔自律意識。我局在廉政文化建設中主要開展了以下活動:向中層以上干部每人征集一條警句格言;每月利用手機短信形式向全體員工發(fā)送一條警句格言;每月編發(fā)一期《莆煙清風》反腐倡廉簡報;每月向員工推薦廉政文章,幫助員工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀;每季度播放一次警示電教片,并組織員工撰寫學習心得體會;向每位員工贈送一本廉政記事周歷,通過環(huán)境示廉,增強員工反腐倡廉的意識。今年我局在全市所有辦公電腦上統(tǒng)一安裝了廉政文化屏保和廉政背景桌面,要求全體干部職工長期堅持使用,同時注意學習貫徹廉政文化作品中所蘊藏的深刻含義,進一步增強廉潔從政、勤政為民的自律意識。所推行的廉政文化屏保分為三個主題,包括58幅廉政文化作品。內容有嚴于律已的廉政警句,又有催人奮進的勤政名言,配以優(yōu)美的畫面,寓意深遠,發(fā)人深省,進一步濃厚了廉政文化氛圍,起到春風化雨、潛移默化的教育效果。
三是全面領會法規(guī)精神,不斷提高自律意識。為促進領導干部廉潔從業(yè),防止腐敗行為的發(fā)生,保障國有資產的保值增值,我局組織廣大黨員干部認真學習《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》以及中紀委提出的“五不準”和“七個嚴禁”等上級有關政策規(guī)定,并組織科級以上領導干部進行了知識測試,促進他們牢記廉潔從業(yè)的行為規(guī)范,增強了黨員領導干部廉潔自律的自覺性。今年為了進一步抓好領導干部廉政勤政工作,組織全區(qū)煙草系統(tǒng)干部職工統(tǒng)一簽定了《廉潔從業(yè)承諾書》,提高了各級領導干部廉潔從業(yè)的意識。
二、健全制度、從嚴管理,實現(xiàn)由治理為主向預防為主的轉變
預防職務犯罪工作以治理為主向預防為主的轉變,必須結合企業(yè)自身發(fā)展的實際,把預防職務犯罪工作滲透到企業(yè)的各項制度中,通過健全制度,建立一整套科學而實用的預防約束機制。
一是抓好黨風廉政建設責任分解。根據(jù)黨風廉政建設責任制工作有關要求,制定了黨風廉政建設責任工作目標,層層簽定了廉政責任書。根據(jù)文件精神,我們制定了相關標準,修改完善了考核細則,并重新制定出了20條的考核內容及考核辦法,進一步明確了責任主體,使得考核內容更加全面,更加切合公司實際,更加利于責任制的落實。
二是認真貫徹落實國有企業(yè)領導干部廉潔自律的各項規(guī)定。在推進本單位依法經營、規(guī)范管理、規(guī)范服務的同時,通過法律咨詢、開展“檢企共建”活動、進行預防職務犯罪工作研討等形式,健全完善了企業(yè)的各項制度。先后圍繞中紀委提出的“五不準”、“四大紀律八項要求”、“七個嚴禁”等規(guī)定,建立健全了領導班子和領導人員廉潔自律和民主監(jiān)督等方面的制度。制定了《黨組議事規(guī)則》、《領導干部戒免談話制度的暫行辦法》、《領導干部述職述廉暫行辦法》和《個人重大事項報告制度》。為了強化對人、財、物的管理,還制定了《預算管理制度》、《采購與付款制度》、《財務收支審批制度》、《工程項目財務管理制度》、《對外投資管理制度》、《資金管理辦法》、《領導干部離任審計制度》和《領導干部任期內經濟責任審計暫行規(guī)定》。完善了民主管理、企務公開制度,企業(yè)的重大決策、大額資金使用、重要工程項目的立項要通過職代會民主討論通過,領導班子集體決定,給職工群眾以充分的知情權和參與權。在領導干部廉潔自律工作方面,做到了工作有要求、行為有規(guī)范、考核有標準、處理有依據(jù)。通過開展廉潔自律工作,使廣大黨員干部認識到廉潔自律的重要性,自覺做到政治上清醒、工作上進取、經濟上干凈、生活上自律。
三是實行集中采購制度,杜絕“暗箱操作”,規(guī)范招投標工作。物資材料采購是企業(yè)資金支出的重要渠道,亂采亂購現(xiàn)象不僅會給企業(yè)造成巨額資金流失,而且還成了少數(shù)干部違法犯罪的“導火索”。為了強化采購控制,規(guī)范采購行為,我局相繼制定了《固定資產投資管理暫行規(guī)定》、《低值易耗品和辦公用品管理規(guī)定》、《物品采購管理辦法》、《合同審核管理辦法》等有關制度。物資采購和工程投資項目監(jiān)督管理遵循依法依規(guī)、實事求是、客觀公正、分組負責的原則,實施事前、事中和事后全過程監(jiān)督;企業(yè)內部監(jiān)督管理部門按照規(guī)定及時對物資采購和工程投資項目的準備階段、招標活動、后續(xù)活動進行全過程監(jiān)督;物資采購和工程投資項目適時向本單位的干部職工公開,接受群眾的監(jiān)督。對市局(公司)所有招標、比價采購等項目的運作,班子成員堅持做到不打招呼、不批條子、不參與具體運作,不參與評標活動。紀檢監(jiān)察、財務、審計等部門全程參與過程監(jiān)督,堅決堵住利用職權謀取私利,既節(jié)約了資金,又保護了干部,收到了非常好的效果。從而在物資采購和招投標領域有效地預防了職務犯罪的發(fā)生。
四是完善干部管理和使用制度。制定了《干部管理制度》。堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)?、群眾公認、注重實績的用人方針,從制度上保證干部選拔使用嚴格執(zhí)行民主推薦、公開選拔、組織考察、競爭上崗、民主測評、任前公示等選拔任用干部程序。,我局通過公開競聘選拔任用了3個副科級干部。通過公開報名、資格審查、知識測試、競聘演說、民主測評、組織考核、黨組任命等各個環(huán)節(jié),確保每個程序的環(huán)環(huán)相扣,嚴謹周密。最后根據(jù)每個崗位綜合得分第一名,選拔任用了3名副科級干部,形成正確的用人導向。
三、突出重點、強化監(jiān)督,實現(xiàn)由事后查處向事前監(jiān)督的轉變
腐敗的本質是權力的濫用,要確保權力正確行使,必須讓權力在陽光下運行。監(jiān)督是從源頭上加強預防腐敗工作的有效途徑,能夠防“病”于未發(fā),防患于未然。針對企
【第7篇 人民檢察院進社區(qū)預防職務犯罪工作經驗總結
地區(qū)人民檢察院進社區(qū)預防職務犯罪工作經驗總結
在反腐敗斗爭中,查辦職務犯罪大案固然是最直接最重要且行之有效的手段,但是切實抓好預防職務犯罪工作也是反腐敗斗爭一項不可缺少的重要措施。為深入貫徹中央《懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《×××預防職務犯罪工作條例》和落實地委加強社區(qū)建設的精神,把預防職務犯罪工作、抓深、抓實、做細、做透,將預防工作觸角進一步延伸到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、林場、社區(qū),與百姓零距離接觸,讓百姓更加了解檢察機關,接受群眾監(jiān)督。我院黨組高度重視檢察服務網(wǎng)-進社區(qū)工作,經過精心組織,在全縣三個社區(qū)各設一處檢察法律服務站。預防和打擊犯罪是反貪工作的重要職能工作,因此我局在堅持深入社區(qū)預防工作中作了一定的工作。
一、進社區(qū)深入百姓開展預防職務犯罪 近年來檢察機關查辦案件的實踐證明:貪污、賄賂、等職務犯罪案件的發(fā)生主要是一些國家工作人員在改革開放的新形勢下,放松主觀世界的改造,經不起金錢的誘惑和權利的考驗,法制觀念淡薄,一些單位出現(xiàn)權力過分集中,監(jiān)督不利,制度不嚴,有章不徇,有法不依等現(xiàn)象。幾年來我們在這幾個方面開展了大量的預防職務犯罪工作。今年我們還利用社區(qū)檢察法律服務站建立的便利條件,將預防職務犯罪作為一項重要內容,在社區(qū)廣大居民中普及,利用國家工作人員的家人、親戚、朋友時刻為他們敲響警鐘,使他們在職務犯罪上不能為、不想為、不敢為。我們的主要作法是注重教育對象的全員性。為了擴大教育的覆蓋面,使絕大多數(shù)社區(qū)群眾接受教育,為了與百姓零距離接觸我們每周抽出一天時間在社區(qū)服務大廳以社區(qū)工作人員的身份零距離的直接為群眾服務。服務的工作主要圍繞四方面開展:1、采取不同形式為群眾解答有關預防職務犯罪方面的法律知識;2、進行法制宣傳;3、提供預防職務犯罪建議,了解有關預防職務犯罪工作實施情況,反饋群眾意見;4、收集各類涉嫌犯罪線索。講解預防職務犯罪的知識。我們還經常性地組織本部門的工作人員學習預防職務犯罪知識,增強人人參與和防范職務犯罪的意識。增強為社區(qū)群眾服務的本領。
二是注重教育內容的針對性。我們每年在工作重點中都將預防職務犯罪教育的內容列入要點,然后打印下發(fā)到各社區(qū),增強教育工作的指導力度,使教育工作扎實、有效開展。并要求各社區(qū)組織和掌握《條例》的立法目的、適用范圍、職務犯罪的概念、預防工作應當堅持的原則和應當建立的工作機制,明確各級組織、各個單位在開展預防職務犯罪工作中的職責、任務以及違反《條例》的懲戒措施。此外,還為社區(qū)訂購職務犯罪宣傳掛圖、宣傳畫冊,增強教育的針對性和多樣性。
三是注重教育方法的靈活性。我們每年指定專人在社區(qū)做一期認真貫徹落實《×××預防職務犯罪工作條例》的電視講座,在各社區(qū)范圍內播放一周,使預防職務犯罪的內容做到家喻戶曉。抑制職務犯罪,必須加強預防工作,只有堅持“以防為主,打防并舉,標本兼治,重在治本”的方針,切實把加強預防職務犯罪工作作為反貪工作的一項重要任務來抓,這樣才能使反腐敗斗爭取得實效,
二、贏得群眾的信賴是做好預防和打擊職務犯罪工作的堅實保證
當前,職務犯罪的嚴重性同監(jiān)督不力有很大關系,加強廉政建設,克服職務犯罪這一腐敗現(xiàn)象,必須動員全黨充分發(fā)揮黨組織和共產黨員的積極作用。二是充分調動群眾,廣泛建立同群眾聯(lián)系的渠道,強化群眾監(jiān)督。抑制職務犯罪,畢竟要靠全社會整體預防能力的提高,整體免疫力的提高,才是我們最終目的。因此,我們認為社區(qū)檢察法律服務站是預防職務犯罪的最直接、最有效的途經。預防職務犯罪工作就能開展得更有效、更深入。近兩年由于我們利用標語、黑板報、座談會、上社區(qū)宣傳等形式宣傳舉報,鼓勵和引導群眾正確舉報。有兩起案件系社區(qū)群眾舉報并成功破獲。如我們今年在辦理曹某某一案時,一主要證人就是社區(qū)法律聯(lián)絡員幫助找到的。開展檢察法律服務站活動以來不僅起到了預防職務犯罪的良好社會效果同時也打擊了職務犯罪。重要的是讓人民群眾覺得他們在和我們一起完成著共和國的陽光事業(yè)。一位社區(qū)的積極分子退休老共產黨員吳某某說:“很榮幸我也能參與共和國的陽光事業(yè)”。
自開展社區(qū)工作以來我們作了一些工作,但要求還很不夠。職務犯罪現(xiàn)象是當前社會的一個突出問題。在新時期,它與改革開放中的新舊體制并存,在一定程序上可以說,它是經濟發(fā)展過程中不可避免的現(xiàn)象。我們要深刻認識同職務犯罪作斗爭的長期性和艱巨性。只要我們動員全社會的力量,運用政治的、經濟的、法律的、行政的、文化的、
教育的各種手段,深入開展預防工作,就可以有效地預防和減少職務犯罪的發(fā)生。
【第8篇 2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)預防職務犯罪工作總結
我鄉(xiāng)預防職務犯罪工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹黨的十七大精神和反腐敗“要堅持標本兼治,綜合治理,逐步加大治本力度,從源頭上預防和解決腐敗問題”的方針,緊緊圍繞市政府,市紀委的工作中心,采取有效措施,結合《黑龍江省預防職務犯罪工作條例》今年,我鄉(xiāng)認真落實年初制定的工作計劃,實現(xiàn)了全年未發(fā)生干部、職工職務犯罪案件的工作目標。
一、切實加強對預防職務犯罪工作的領導,確保預防職務犯罪工作落到實處
根據(jù)我鄉(xiāng)年初制定的預防職務犯罪工作安排,將預防職務犯罪工作納入目標管理,并作為黨風廉政建設目標進行管理。我鄉(xiāng)成立了預防職務犯罪工作領導小組,青河鄉(xiāng)書記于利國同志負總責,分管鄉(xiāng)長尤明忠同志具體抓,各科室負責人和各村書記稅基協(xié)助領導做好工作的落實。同時,召開民主生活會和述廉工作報告,弘揚批評和自我批評的精神,廣泛接受群眾的監(jiān)督。
二、加強黨風廉政教育,筑牢思想道德防線
加強政治理論教育,提高干部職工的政策理論水平。認真組織學習“三個代表”重要思想、黨的基本路線、方針、政策。組織干部職工學習省、市有關糾風工作的文件精神,及時傳達學習全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展預防職務犯罪的工作精神及經典案例。具有針對性的繼續(xù)開展保持共產黨員先進性教育,進一步使全體干部職工在思想上深刻洗禮,行為上進一步規(guī)范,努力提高“權為民所用、利為民所謀”的責任意識。把廣大干部職工的思想和行動統(tǒng)一到中央精神上來,進一步堅定理想信念,樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。
三、健全預防職務犯罪工作制度,形成良好的監(jiān)督約束機制
我鄉(xiāng)針對容易發(fā)生職務犯罪的環(huán)節(jié)和部位開展好預防工作,進一步完善了財務管理制度、車輛管理制度、崗位職責等內部管理制度。采取有力措施,嚴禁行業(yè)不正之風,杜絕干部職工、特別是主管領導發(fā)生有法不依、執(zhí)法不嚴和利用工作之便吃、拿、卡、要等違紀違法行為發(fā)生,形成了良好的監(jiān)督制約機制。
四、扎實開展預防職務犯罪工作,確保全年不發(fā)生干部、職工職務犯罪案件
為了有效地促進黨員干部職工進一步增強遵紀守法、廉潔從政的自覺性,從而有效抵制各種腐朽思想的侵蝕。我局做到了三個有機結合:一是將會議和實踐有機結合;二是把我鄉(xiāng)預防職務犯罪方案與《黑龍江省預防職務犯罪工作條例》有機結合;三是把預防職務犯罪與工作制度有機結合。嚴格執(zhí)行《公務員八條禁令》和《黑龍江預防職務犯罪工作條例》規(guī)定,加強對財政、土地、草原、干部等重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督,嚴禁徇私舞弊、弄虛作假、執(zhí)法不公和吃拿卡要行為發(fā)生。嚴格執(zhí)行首問責任制,服務承諾制,自覺規(guī)范行政行為,做到文明執(zhí)法、熱情服務、廉潔高效。加強財務管理工作,嚴格執(zhí)行罰沒款“收繳分離”和財務“收支兩條線”管理制度。至今為止沒有發(fā)生工作人員故意刁難和怠慢來訪及辦事人員的不良行為,沒有發(fā)生亂收費、亂罰款現(xiàn)象。
五、存在問題
總體上來看,我鄉(xiāng)的黨風、政風、行風是好的,我們的工作為全面貫徹落實《實施綱要》打下了一個比較好的基礎。但是,我們也要看到當前黨風廉政建設和反腐工作中存在的問題和不足,而且這些問題越來越受到群眾和全社會的關注。首先從熟悉層面上看,少數(shù)干部對反腐倡廉工作的重要性、緊迫性熟悉不足;貫徹“兩手抓,兩手都要硬”的方針力度還不夠;重業(yè)務建設,輕廉政建設的傾向在個別人身上存在;第二,從工作層面上看,教育不扎實,制度不夠完善,監(jiān)督不到位還存在,在學習教育方面有些流于形式;對行政執(zhí)法、重點部位、重點環(huán)境的監(jiān)督、措施還沒有跟上。
由于領導對預防職務犯罪工作的重視,責任到人,措施落實,全局干部職工全年未發(fā)生一起職務犯罪案件,完成了鄉(xiāng)上下達的目標任
【第9篇 關于預防職務犯罪工作總結
關于預防職務犯罪工作的總結
近年來,我局在預防職務犯罪工作中,認真貫徹黨的十六大關于堅持標本兼治、綜合治理的方針,緊緊圍繞市委、市政府及省局中心工作,加強宣傳教育,建立預防機制,強化監(jiān)督管理,積極探索預防職務犯罪工作新機制,努力從源頭上預防職務犯罪,取得了良好效果,促進了我局各項工作的健康發(fā)展?,F(xiàn)將具體工作情況總結
一、以強化教育為切入點,筑牢預防職務犯罪工作的思想防線 預防職務犯罪關鍵在于教育。我們針對本系統(tǒng)工作特點,充分利用各種宣傳陣地和手段,在全體黨員干部中開展了豐富多彩的學習教育活動。我們制訂了《黨風廉政教育工作安排》,對參加人員、學習時間、學習內容、學習形式等作了詳細按排。規(guī)定每周四下午為全體機關黨員和工作人員的黨風廉政“學習日”,開展集中學習教育。要求堅持集中正面灌輸與分散自我教育相結合,專題學習、群眾評議和改進工作、解決實際問題相結合。1、黨章學習以《新黨章學習輔導》為主要教材。同時學習hjt同志在中紀委第六次全體會議上的講話,吳官正同志在中紀委第六次全體會議上的工作報告,《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》,《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產黨紀律處分條例》,中紀委、國家局和省局關于深入貫徹落實科學發(fā)展觀,構建和諧社會的有關精神。2、榮辱觀教育以hjt同志在看望出席全國政協(xié)十屆四次會議的委員時提出的“八榮入恥”為主要內容。同時學習中紀委監(jiān)察部《關于認真學習貫徹hjt同志重要講話,深入開展社會主義榮辱觀教育的通知》,報刊有關社會主義榮辱觀的評論。3、廉政教育系統(tǒng)學習:《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》,《中華人民共和國行政監(jiān)察法》、《中共中央國務院關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》,中紀委等四部委聯(lián)合下發(fā)的《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定(試行)》等法律法規(guī)和黨內規(guī)章。4、典型示范教育、警示教育。通過學習愛崗敬業(yè)、無私奉獻的先進人物的典型事跡進行了先進典型的正面教育。典型案例的警示教育主要是組織全局機關工作人員觀看了最高人民檢查院攝制的《職責與犯罪》38集紀實大型電視專題片,局司領導班子全體成員帶頭參加了觀看。這些宣傳教育活動,使全員始終堅持立黨為公、執(zhí)政為民的本質要求,牢固樹立了“國家利益至上、消費者利益至上”的共同價值觀,把思想真正統(tǒng)一到“兩個維護”上來,筑牢了思想道德防線。
二、以機制創(chuàng)新為著力點,形成預防職務犯罪工作的整體合力
預防職務犯罪工作是一項涉及面廣、工作難度大的系統(tǒng)工程。近年來,我們在開展預防職務犯罪工作過程中,積極探索并建立了預防職務犯罪的三項新機制。一是建立預防職務犯罪工作的領導機制。我們與市檢察院聯(lián)合成立了預防職務犯罪的專門領導小組,建立了具體辦事機構,使我局預防職務犯罪工作有了有力的組織保障。二是建立預防職務犯罪工作的預警機制。為使預防職務犯罪的各項工作落到實處,加強了內部監(jiān)督管理,對重要方針政策制定、重要干部任免、重要項目安排、大額資金使用,必須經局領導班子集體研究決定。并由紀檢監(jiān)察等監(jiān)督管理部門對其實施過程進行全程監(jiān)督。完善了責任追究制度,對失職瀆職及不廉潔行為嚴肅追究;完善了《黨風廉政建設責任制》,對領導班子成員進行了目標責任分解,做到了任務明確,責任清晰,工作到位。加強了事前監(jiān)督,對干部身上出現(xiàn)的苗頭性問題,早打招呼,及時提醒,讓紅燈亮在越軌之前。三是建立預防職務犯罪的監(jiān)督機制。為加大紀檢監(jiān)察機構對同級領導班子的監(jiān)督力度,各縣局配備了專職紀檢監(jiān)察員,列席局黨組和領導班子其它工作會議,變事后查處為事前、事中、事后全過程監(jiān)督,形成了確保權力正確行使的監(jiān)督預警機制,使黨員干部特別是領導干部始終保持清醒頭腦,不犯錯誤或少犯失職、瀆職錯誤,從而營造出有利于事業(yè)發(fā)展、有利于干部成長的工作環(huán)境。
三、以重點環(huán)節(jié)為突破口,加強預防職務犯罪工作的專項治理
根據(jù)我市煙草商業(yè)系統(tǒng)的實際情況和特點,及時調整預防職務犯罪的工作重點,找準工作的突破口,努力增強工作的針對性和有效性。一是針對卷煙經營、專賣管理、人事勞資、招標采購等群眾關心、職工關注的重點領域、重點部位,從改革體制、機制、制度入手,不斷鏟除滋生腐敗的土壤和條件。深入開展了行政權力公開透明運行工作,將18項行政權力通過市政府信息網(wǎng)進行公開,推行了陽光政務,加強了工作監(jiān)督,促進了依法行政。二是再造業(yè)務流程。我們?yōu)槊宽椥姓嗔?,都制作了明確的工作流程圖,規(guī)范了行政行為,使我局工作步入了制度化、程序化、正規(guī)化軌道。三是全面推行首問負責制、公示制、限時辦結制,提速了工作過程,提高了機關效能,有有效地防止了不作為、亂作為等問題。近年來沒有發(fā)生嚴重違紀違法的職務犯罪行為。
在預防職務犯罪工作中,我們雖然做了大量工作,收到了一定成效,但與上級要求還存在一定差距。我們決心在市委、市政府和省局的正確領導下,加強與檢察部門的團結協(xié)作,強化對各項工作的監(jiān)督管理,確保預防職務犯罪工作取得新進展,新突破,為構建和諧煙草,促進我市經濟社會更快更好跨越式發(fā)展做出新的貢獻。
【第10篇 2023年11月檢察機關遏制農村基層干部職務犯罪工作總結
“三農問題”是各級黨委、政府和人民群眾普遍關注的熱點問題。農村村民委員會是國家政權的最基層組織,農村干部是黨和政府的各項農村政策的直接執(zhí)行者,但由于少數(shù)農村干部政治業(yè)務素質不強,法制意識淡薄,在工作中出現(xiàn)違法行政、為政不廉,甚至利用職權進行貪污、賄賂、挪用公款等職務犯罪。
一、農村干部職務犯罪的主要表現(xiàn)形式和特點
(一)農村干部利用職權實施犯罪行為主要有以下幾種表現(xiàn)形式:
1、化公為私,大肆撈錢。有的村干部私欲膨脹,利用各種手段,變法撈錢。一是弄虛作假、虛報冒領。村干部利用經手現(xiàn)金的機會,將土地、宅基、稅費、計生款隱瞞收入不入賬,直接裝入自己腰包;二是虛列支出、虛增費用,冒領公款;三是私設“小金庫”,集體私分公共財產;四是利用采購物資、土地承包或建學校、修公路等工程發(fā)包的機會吃“回扣”,從中索取收受賄賂
2、假公濟私、混水摸魚。一是有的干部會計、出納一身兼,故意制造財務混亂現(xiàn)象,一任糊涂官,一本糊涂帳,收支賬目不向群眾交底,下臺后人走帳爛,公款不交下任,直接歸己;二是公私不分,用公款配汽車、手機、給個人上保險、公款隨“份禮”,該自己支付的費用,用公款報銷;三是巧立名目、公款消費。有的村干部以招待來客,為村跑項目,爭資金為由,在招待費上做文章,把自己的吃喝費用記在公家?guī)ど?,甚至少支多報,從中漁利,以吃喝為名行貪污之實。
3、損公肥私、謀取私利。有的村干部將本村的土地補償費、農業(yè)開發(fā)資金、抗旱防汛、建學校扶貧等專項資金,或公款私存,套取銀行利息;或借給他人獲取高額利息及他非法利益;或視公款為“搖錢樹”直接挪用,自己搞營利性活動,從中牟利。
4、同謀造假、合伙侵吞。一些村干部與財會人員串通一氣,唆使其偽造單據(jù)做假帳,以達到侵吞公款的目的。有的財會人員業(yè)務素質低,怕打擊報復,不敢堅持原則,或奉行利益均沾、好人主義,只要對自己有利,甘愿做假帳,相互勾結、合伙作案。
(二)農村干部利用職權進行貪污、挪用等職務犯罪的特點:
1、是犯罪主體集中。從查處農村干部犯罪案件情況看,村支部書記、村主任、會計是犯罪案件最主要的主體。在所查處的21人中,這類主體有18人,占總數(shù)的85%。這些人權力集中,有經手現(xiàn)金的機會,作案條件方便。
2、是侵犯對象集中。農村干部職務犯罪案件侵犯的對象比較集中,大部分是上級下?lián)艿拈_發(fā)扶貧、防汛抗旱、土地補償?shù)葘??,以及受委托征收的稅款、宅基地款和計劃生育罰款。這些資金一般與有關部門相關,在資金往來和使用上監(jiān)督管理不到位,使一些村干部有機可乘。
3、是作案手段簡單直接。由于農村財務管理制度不健全,收支管理不嚴格,人人手里有錢,使別有用心的人利用各種手段,巧立名目,虛支瞞報,自報自批,直接侵吞、挪用,打公款的主意。
4、是犯罪金額不大,但后果嚴重。農村干部職務犯罪涉案金額雖然不大,但涉及群眾的切身利益,往往引發(fā)村民集體上訪,給農村經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定造成惡劣影響。
二、農村干部職務犯罪的原因
1、政治業(yè)務素質不強,法制觀念淡薄。參與犯罪的農村干部政治素質低,缺乏職業(yè)責任和廉潔自律意識,特權思想嚴重是一個普遍現(xiàn)象。任職期間不注重學習、放棄世界觀的改造,工作中民主意識差,拜金主義、享樂主義思想滋生,嚴重背離了為人民服務的宗旨,忘記自己是人民的公仆,一旦手中有權,不想如何發(fā)展本村經濟,帶領群眾致富,而是把當干部做為謀取私利的捷徑,置黨紀國法和群眾利益于不顧,為所欲為,大肆侵吞公共財產。
【第11篇 國土局預防職務犯罪工作總結
一、以強化教育為切入點,筑牢預防職務犯罪工作的思想防線
預防職務犯罪關鍵在于教育。在預防職務犯罪工作中,我們努力做到“三個強化”。一是強化主題教育。近年來,我們針對國土系統(tǒng)工作特點,充分利用各種宣傳陣地和辦班培訓等,在全體黨員干部中開展了“思想作風紀律大整頓”活動,在活動中,我們邀請__市國土資源局法律顧問和紀檢領導等,進行了專題講座_次,播放正反典型錄像片_場次,有關人員寫出國土反腐倡廉文章_篇,全系統(tǒng)受教育人數(shù)達___余人,在全系統(tǒng)營造了濃厚的廉政教育氛圍。此外,我們還加強了干部職工的普法教育,先后組織__余名黨員干部參加了全市普法考試,使他們充分了解罪與非罪的界線,掌握了基本的法律、法規(guī)常識,增強了自我約束、自我保護的能力。二是強化案例教育。為達到警示作用,我們組織全系統(tǒng)干部職工聽看近年來我國發(fā)生的胡長清、成克杰、馬東坡等腐敗案例的書面材料和錄像,深入分析其蛻化變質的過程、原因,剖析他們墮落的軌跡和思想根源,警戒黨員干部從中吸取教訓,時刻警惕職務犯罪,為此筑牢拒腐防變的思想防線。三是強化“一把手”教育。我們以創(chuàng)建好班子作為預防職務犯罪的有力保證,以開好黨員學習會、民主生活會、中層干部會為契機,有計劃、有步驟地對局班子和各股、室、站、所負責人進行理想信念、“三個代表”、職業(yè)道德、執(zhí)政為民、依法行政、法律法規(guī)、黨紀政紀和黨性、黨風、黨紀教育,構筑思想道德防線和法紀防線。同時,我局還嚴格按照市上對預防職務犯罪的具體要求,采取聽取匯報、專題檢查、政務督查、綜合考評相結合的辦法,及時掌握黨員、干部的思想動態(tài)和各股室站所的業(yè)務、管理運行情況,發(fā)現(xiàn)問題隨時整改,有效地提高了領導班子和領導干部預防職務犯罪工作的責任意識。
二、以機制創(chuàng)新為著力點,形成預防職務犯罪工作的整體合力
預防職務犯罪工作是一項涉及面廣、工作難度大的系統(tǒng)工程。近年來,我們在開展預防職務犯罪工作過程中,積極探索并建立了預防職務犯罪的三項新機制。一是建立預防職務犯罪工作的領導機制。今年四月全市預防職務犯罪工作動員大會之后,我們立即成立了以局長任組長、紀檢組長和兩名副局長為副組長,耕保、統(tǒng)征、執(zhí)法、礦管、監(jiān)察及辦公室負責人為成員的“__市國土資源局預防職務犯罪領導組”,負責全市國土資源系統(tǒng)預防職務犯罪的組織協(xié)調和工作指導,并明確由紀檢組長負責具體的'日常工作,使我局預防職務犯罪工作有了可靠的組織保障。二是建立預防職務犯罪工作的預警機制。針對國土資源系統(tǒng)點分面廣、內容涉及面大的特點,為使預防職務犯罪的各項工作落到實處,我們制定了政務督查定期匯報制度,對全局的重大工作進行督查,健全了財務管理制度,稅費收繳制度,凡____元以上的開支,都要經過局委會集體討論決定;完善了責任追究制度,對失職瀆職及不廉潔行為嚴肅追究;出臺了《關于做好黨風廉政建設和反腐敗工作的意見》和《關于全局黨風廉正建設和反腐敗工作任務分解的意見》,明確了黨風廉政建設工作的重要內容和各局委成員黨風廉政建設的具體責任,加強事前監(jiān)督,對干部身上出現(xiàn)的苗頭性問題,早打招呼,及時提醒,讓紅燈亮在越軌之前。三是建立預防職務犯罪的監(jiān)督機制。我們聘請退職老干部張長命,市政協(xié)農工委主任嚴以恭、市紀檢委執(zhí)法監(jiān)察室主任申建剛、山西鋁廠協(xié)作處主任張躍忠、民營企業(yè)家寧太奎、市人大代表王振元、電視臺新聞部主任王朝陽、__日報記者楊慧卿等_名同志為市國土資源局監(jiān)督員,請他們對我們的工作進行監(jiān)督。同時積極擴大紀檢監(jiān)察部門的參與程度,讓他們全程參與土地使用權招標、拍賣,集體會審,出臺重要政策法規(guī)等業(yè)務工作,變事后查處為事前、事中、事后全過程監(jiān)督。通過監(jiān)督預警,形成權力正確行使的有效機制,使我局干部職工始終保持清醒頭腦,不犯錯誤或少犯失職、瀆職錯誤,從而營造出有利于事業(yè)發(fā)展、有利于干部成長的工作環(huán)境。
三、以重點環(huán)節(jié)為突破點,深化預防職務犯罪工作的專項治理
近年來,隨著經濟和社會事業(yè)的迅猛發(fā)展,國土資源管理已成為社會關注的熱點,成為案件易發(fā)、多發(fā)領域。為此,我們根據(jù)我市國土資源系統(tǒng)職務犯罪發(fā)案的情況和特點,及時調整預防職務犯罪的工作重點,找準工作的突破點,努力增強工作的針對性和實效性。我們針對拆遷、征地及補償、土地復墾開發(fā)、土地使用權出讓、經營性用地招拍掛等群眾關心、社會關注的“熱點”工作,從改革體制、機制、制度入手,不斷鏟除滋生腐敗的土壤和條件,認真進行行政審批改革,進一步減少行政審批事項,簡化審批環(huán)節(jié),加強集體會審,規(guī)范審批行為,強化行政審批事前事中事后的監(jiān)管,通過建立行政審批過錯責任追究制,全面推行首問負責制、公示制、限時辦結制,提高行政審批效率;通過理順各項業(yè)務流程,制定辦事標準和法定文本,使全局各項行政審批業(yè)務法定化、制度化、標準化、規(guī)范化,以有效克服辦事隨意性和有效扼制“自由裁量權”。同時,嚴格按照國土資源部__號令的要求,對全市_類經營性用地全部納入“招、拍、掛”的籠子,進入市場統(tǒng)一操作,杜絕了協(xié)議出讓現(xiàn)象。全市土地市場運作得到規(guī)范,土地資產價值得到充分顯現(xiàn),政府土地收益大幅增加。據(jù)統(tǒng)計,____年以來,全市共實現(xiàn)出讓金總額____余萬元,沒有發(fā)生違規(guī)操作土地“招、拍、掛”行為。
在預防職務犯罪工作中,我們雖然做了大量工作,收到了一定成效,但與各級領導的要求和兄弟部門的工作相比,還存在很大差距。我們決心在市委、市政府的正確領導下,嚴格按照有關部署,進一步加強學習、改進作風,增加工作透明度,確保預防職務犯罪工作取得新進展,新突破,為我市經濟發(fā)展和社會進步做出新的貢獻。
【第12篇 2023預防職務犯罪工作總結
黨的四中全會提出“和諧社會”的執(zhí)政理念。社會主義和諧社會,應是民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處的社會。一個充滿活力的社會首先必須是一個法治的社會,是一個法律至上、法制統(tǒng)一、人民有權、社會有序、權力有度、行為有規(guī)的社會。在一些違法犯罪的案子里,相比較搶劫、盜竊等普通刑事犯罪而言,貪污、受賄、挪用公款等職務犯罪是嚴重侵犯了人民群眾的民主權利、政治權利,挫傷了他們的積極性、主動性和創(chuàng)造性,破壞了公平競爭的市場經濟秩序,嚴重腐蝕了我們黨的肌體,削弱了黨的執(zhí)政能力,為整個社會的和諧發(fā)展、有序發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展注入了不和諧的音符。
這幾年黨和國家的反腐敗斗爭取得了較大成效,但形勢依然嚴峻。從我們所接觸的案件來看,腐敗現(xiàn)象現(xiàn)正滲透蔓延到社會的各個層面,已由一般的經濟領域向資金密集型的經濟領域蔓延,由直接管錢管物的職能部門向負責審批錢物的管理部門蔓延,由單純的經濟領域向政治領域蔓延,由一般的行政管理部門向干部人事工作領域和司法領域蔓延,主體也從一般的干部發(fā)展到中高級干部,并逐步從個體發(fā)展到群體,作案手段也由傳統(tǒng)的一般手段發(fā)展到使用更詭秘,更隱蔽的手段。
既然腐敗現(xiàn)象已成為阻礙社會發(fā)展的毒瘤,頑癥,關系到黨和國家的生死存亡,因此,加大反腐力度、完善反腐措施勢在必行。
首先,要加強道德建設,筑起不想腐敗的思想道德防線。
社會主義和諧社會是一個法治的社會,但法律本身所具有的穩(wěn)定性、滯后性等特點決定了它的作用不是萬能的,特別是涉及人們意識形態(tài)和信仰等問題,只要尚未表現(xiàn)為外在的行為并產生一定后果,是不宜采取法律手段的。因此要從根本上杜絕腐敗現(xiàn)象,必須加強倫理建設,弘揚為民富民的民本思想,喚醒權力主體的自律意識,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,努力營造廉潔自律的政治氛圍。
其次,改革現(xiàn)行機制,建立健全有利于遏制腐敗的經濟和政治運行管理制度。
腐敗現(xiàn)象的產生,深層次的原因就是政府管理體制和經濟運行機制中權力過于集中,因此只有改革現(xiàn)行機制,才能有效遏制腐?。恨D變政府職能,政府一方面為市場和社會的發(fā)育提供制度框架,另一方面彌補這兩者的不足,通過公共服務和公共財政政策,支持民眾的自我治理,變管理為服務;健全黨內監(jiān)督機制,如重大事項議事決策制,財務會審制,責任追究制等,真正實現(xiàn)用制度管權,按制度辦事,靠制度管人;建立現(xiàn)代企業(yè)制度的市場運作機制和合理的利益分配機制;改革用人機制,在干部任用上引入競爭機制,采取任前及任內廉政鑒定制度,對廉政建設方面存在問題的干部實行一票否決制;科學設立績效廉考核機制,加大考核力度,吸引公眾、輿論等社會力量參與評估,將考核成績與干部使用緊密結合,徹底改變干部能上不能下的局面。
實行積薪養(yǎng)廉,提供不愿腐敗的經濟條件。
有學者曾提出要“高薪養(yǎng)廉”,鑒于我國目前的國情,“高薪養(yǎng)廉”條件尚不具備,但可以探索設立廉政金,實行“積薪養(yǎng)廉”。目前已有部分政法機關嘗試廉政保證金。廉政金的收繳可仿效養(yǎng)老金、公積金的收繳方法,從本人基本工資、單位行政經費以及國家財政預算中提取一定比例,存入銀行專戶,以保證其退休后豐衣足食,但如若出現(xiàn)違紀腐敗行為,上述款項則予以充公,這樣就把公職人員的經濟利益和廉政建設結合起來,增加了公職人員腐敗的即期成本和未來風險,使其不愿因違法犯罪而使自己的經濟利益蒙受重大損失.
實行開放監(jiān)督,建立多重權力制約的運行機制。
監(jiān)督是指享有監(jiān)督權的主體依法對社會生活的管理者以及社會管理運行進行監(jiān)督檢查、懲戒和制約的行為,其本質是對權力的監(jiān)督制約,防止權力的濫用。它是實現(xiàn)國家權力系統(tǒng)內在穩(wěn)定的必要機制,是防范權力腐敗的根本性措施之一。因此,我們必須加強監(jiān)督機制建設。建立上級部門對下級部門經常性的巡視檢查制度和問責制度,對出現(xiàn)的問題及時誡勉、提醒、追究;建立彈劾制度,切實保障下級對上級失誤的審查,真正建立健全自上而下,自下而上的雙向監(jiān)督體系;加大群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督的力度,將權力的運作過程和公職人員八小時以外的情況置于廣大人民群眾的監(jiān)督之下,在全社會形成防止腐敗產生的政治壓力和社會環(huán)境。
以法護廉,營造不敢腐敗的法律環(huán)境。
懲治腐敗,建設廉政,是綜合治理的系統(tǒng)工程,需要運用教育的,行政的,法律的多種手段,才能取得成效。而在這諸多的手段中,法律無疑是最為有效的手段。因此, 要加大查辦職務犯罪工作力度,充分發(fā)揮法律的震懾作用。同時鑒于現(xiàn)行法律體系對侵犯職務廉潔性的行為存在立法真空、可操作性不強及失之過寬等現(xiàn)狀,建議從立法層面上完善現(xiàn)有法律,構建懲治與預防腐敗的法律框架:放寬貪污賄賂等犯罪的主客觀構成要件,如取消受賄罪中為他人謀取利益以及行賄罪謀取不正當利益的限定,又如賄賂的形態(tài)除物質利益,還應包括招生招考、性服務等非物質利益或稱不正當好處;建議將那些長期以來行之有效的廉潔自律規(guī)定和道德義務上升為法律,用法律來規(guī)范公職人員尤其是領導干部的從政道德,約束其從政行為;建議擴大財產刑的適用范圍,建立利益補償制度,對相關人員的處罰,除了刑事責任,還應判決承擔相應的附帶民事賠償責任,該數(shù)額應與矯正這種不利于他人的行為所付出的經濟代價、社會代價相適應,只有“罰得痛”,才能“管得嚴”;擴大反腐敗的國際合作、司法協(xié)助,構建資產跨國追繳制度。
【第13篇 區(qū)發(fā)改局預防職務犯罪工作總結范文
區(qū)發(fā)改局____年度預防職務犯罪工作總結
今年以來,我局在預防職務犯罪工作中,認真貫徹“堅持標本兼治、綜合治理”的方針,緊緊圍繞區(qū)局、區(qū)政府中心工作,加強宣傳教育,建立預防機制,強化監(jiān)督管理,積極探索預防職務犯罪工作新機制,努力從源頭上預防職務犯罪,取得了良好效果,促進了我局各項工作的健康發(fā)展。
一、以強化教育為切入點,筑牢預防職務犯罪工作的思想防線
預防職務犯罪關鍵在于教育。在預防職務犯罪工作中,我們努力做到“三個強化”:一是強化主題教育。我們針對發(fā)改局系統(tǒng)工作特點,充分利用電視、廣播、報紙、雜志、電腦等各種宣傳媒體和宣傳陣地,在全體黨員干部中開展了“思想作風紀律大整頓”活動,在活動中,我們進行了專題講座2次,播放正反典型錄像片2次,全系統(tǒng)受教育人數(shù)達22人,在全局營造了濃厚的廉政教育氛圍。此外,我們還加強了干部職工的普法教育,先后組織22名干部職工參加了“六五”普法考試,使他們充分了解罪與非罪的界線,掌握了基本的法律、法規(guī)常識,增強了自我約束、自我保護的能力。二是強化案例教育。為達到警示作用,我們組織全局干部職工收聽、收看了近年來我國發(fā)生的腐敗案例的書面材料和錄像,深入分析其蛻化變質的過程、原因,剖析他們墮落的軌跡和思想根源,警戒黨員干部從中吸取教訓,時刻警惕職務犯罪,為此筑牢拒腐防變的思想防線。三是強化“一把手”教育。我們以創(chuàng)建好班子作為預防職務犯罪的有力保證,以開好黨員學習會、民主生活會、中層干部會為契機,有計劃、有步驟地對局班子和各科、室負責人進行理想信念、“三個代表”、職業(yè)道德、執(zhí)政為民、依法行政、法律法規(guī)、黨紀政紀和黨性、黨風、黨紀教育,構筑思想道德防線和法紀防線。同時,我局還嚴格按照區(qū)對預防職務犯罪的具體要求,采取聽取匯報、專題檢查、政務督查、綜合考評相結合的辦法,及時掌握黨員、干部的思想動態(tài)和各科室的業(yè)務、管理運行情況,發(fā)現(xiàn)問題隨時整改,有效地提高了領導班子和領導干部預防職務犯罪工作的責任意識。
二、以機制創(chuàng)新為著力點,形成預防職務犯罪工作的整體合力
預防職務犯罪工作是一項涉及面廣、工作難度大的系統(tǒng)工程。我們在開展預防職務犯罪工作過程中,積極探索并建立了預防職務犯罪的三項新機制。一是建立預防職務犯罪工作的領導機制。我們與區(qū)檢察院聯(lián)合成立了預防職務犯罪的專門領導小組,建立了具體辦事機構,使我局預防職務犯罪工作有了有力的組織保障。二是建立預防職務犯罪工作的預警機制。為使預防職務犯罪的各項工作落到實處,加強了內部監(jiān)督管理,對重要方針政策制定、重要干部任免、重要項目安排、大額資金使用,必須經局領導班子集體研究決定。并由紀檢監(jiān)察等監(jiān)督管理部門對其實施過程進行全程監(jiān)督。完善了責任追究制度,對失職瀆職及不廉潔行為嚴肅追究;完善了《黨風廉政建設責任制》,對領導班子成員進行了目標責任分解,做到了任務明確,責任清晰,工作到位。加強了事前監(jiān)督,對干部身上出現(xiàn)的苗頭性問題,早打招呼,及時提醒,讓紅燈亮在越軌之前。三是建立預防職務犯罪的監(jiān)督機制。為加大紀檢監(jiān)察機構對同級領導班子的監(jiān)督力度,我局配備了專職紀檢監(jiān)察員,列席局黨組和領導班子其它工作會議,變事后查處為事前、事中、事后全過程監(jiān)督,形成了確保權力正確行使的監(jiān)督預警機制,使黨員干部特別是領導干部始終保持清醒頭腦,不犯錯誤或少犯失職、瀆職錯誤,從而營造出有利于事業(yè)發(fā)展、有利于干部成長的工作環(huán)境。
近期,我局在預防職務犯罪調查中發(fā)現(xiàn),隨著經濟和社會事業(yè)的迅猛發(fā)展,項目建設和企事業(yè)單位改革已成為社會關注的熱點,成為案件易發(fā)、多發(fā)領域。為此,我們根據(jù)發(fā)改局系統(tǒng)的情況和特點,及時調整預防職務犯罪的工作重點,找準工作的突破點,努力增強工作的針對性和實效性。我們針對項目報批、爭取、資金下達、企事業(yè)單位改革等群眾關心、社會關注的“熱點”工作,從改革體制、機制、制度入手,不斷鏟除滋生腐敗的土壤和條件,認真進行行政審批改革,進一步減少行政審批事項,簡化審批環(huán)節(jié),加強集體會審,規(guī)范審批行為,強化行政審批事前事中事后的監(jiān)管,通過建立行政審批過錯責任追究制,全面推行首問負責制、公示制、限時辦結制,提高行政審批效率;通過理順各項業(yè)務流程,制定辦事標準和法定文本,使全局各項行政審批業(yè)務法定化、制度化、標準化、規(guī)范化,以有效克服辦事隨意性和有效扼制“自由裁量權”。
在預防職務犯罪工作中,我們雖然做了大量工作,收到了一定成效,但與各級領導的要求和兄弟部門的工作相比,還存在很大差距。我們決心在區(qū)局、區(qū)政府的正確領導下,嚴格按照有關部署,進一步加強學習、改進作風,增加工作透明度,確保預防職務犯罪工作取得新進展,新突破,為我區(qū)經濟發(fā)展和社會進步做出新的貢獻。
(編輯:杰作)
【第14篇 2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)預防職務犯罪上半年工作總結范文
__鎮(zhèn)在預防職務犯罪工作中,在縣委、縣政府的領導下,認真做好__年預防職務犯罪工作,根據(jù)江預組辦(__)1號文件精神,結合我鎮(zhèn)預防職務犯罪工作的實際情況,現(xiàn)將我鎮(zhèn)__年上半年預防職務犯罪工作總結
一、領導高度重視
__鎮(zhèn)黨委、政府對預防職務犯罪工作非常重視,成立預防工作組織機構,由__鎮(zhèn)黨委書記歐德鑫任組長,鎮(zhèn)長邱闖與副書記、紀委書記王乾明任副組長,下設辦公室,由王乾明同志任主任,由機關其他人員為成員的領導小組。把責任落實到人頭,并對該項工作進行了責任劃分,明確分工并納入年終目標考核。
鎮(zhèn)黨委、政府為了加強預防職務犯罪工作和深入推進反腐倡廉工作,始終做到該項工作年初有安排,半年有檢查,年終有總結;切實做到了預防職務犯罪工作與政府中心工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核,進一步完善了監(jiān)督機制和相關責任制,使我鎮(zhèn)預防職務犯罪工作有序開展。
二、加強宣傳教育,大力營造反腐倡廉的氣氛
__鎮(zhèn)黨委、政府認真開展對廣大班干部職工的學習與教育工作,積極開展了廉潔自律和反腐敗自查自糾工作,認真按照執(zhí)行《廉政準則》和單位財經制度,工作中結合實際,進行自查自糾,注重解決領導干部和干部職工在黨風廉政建設與預防職務犯罪工作中存在的突出問題,嚴格執(zhí)行單位財務管理制度,在公務接待上一律按標準在政府內部職工食堂就餐,不準領導干部利用公款旅游,購置小車,不準用公款進行娛樂消費與活動,班子成員一律按章辦事,做到管好自己的同時也要管好身邊的人,隨時接受群眾和政府聘請的廉政監(jiān)督員的監(jiān)督,同時鎮(zhèn)黨委、政府還加大了對領導干部職務犯罪工作的審記、排查、監(jiān)督、預防力度,切實把一切可能發(fā)生的犯罪案件、苗頭隱患消滅在了萌芽狀態(tài),__年我鎮(zhèn)無一例干部職工違紀和職務犯罪案件的發(fā)生。
三、加強開展專項清理清查工作,形成廉潔自律良好風尚
鎮(zhèn)黨委政府在抓好預防職務犯罪日常工作的同時,加大了對該項工作的監(jiān)督執(zhí)行力度,進一步深化了政務公開和財務管理制度,聘請老干部、黨員代表為廉政監(jiān)督員,提高鎮(zhèn)黨委、政府的絕對領導和群眾的監(jiān)督權力,嚴格控制接待費,公務費和辦公經費的審計報銷關口,做到不超標準,不鋪張浪費,特別是對涉及重大決策、干部任免、重大項目安排和巨額經費的使用,由鎮(zhèn)鎮(zhèn)黨委集體研究決定,加大群眾的無縫銜接。特別是在當前鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆選舉期間,加大力度,確?!拔鍌€嚴禁,十七個不準和五個一律”落到實處,杜絕一切不正之風。為了更好地預防領導干部職務犯罪工作,鎮(zhèn)黨委領導干部以身作則,嚴格要求,自覺遵守《__鎮(zhèn)人民政府財務管理制度》,在班子成員的相互監(jiān)督下,嚴格執(zhí)行財務審批制度,有效地遏制和杜絕了職務犯罪案件在本鎮(zhèn)的發(fā)生。
總之,__年我鎮(zhèn)預防職務犯罪工作,鎮(zhèn)黨委政府領導率先垂范,帶頭執(zhí)行黨風廉政建設有關規(guī)定,在管好自已和身邊人的同時,以教育為主,引導為輔、采取各種措施,使我鎮(zhèn)無一例職務違紀和職務犯罪案件發(fā)生,為促進我鎮(zhèn)經濟和社會事業(yè)健康、快速、穩(wěn)定發(fā)展做出了積極貢獻。
【第15篇 建設局2023年預防職務犯罪工作總結
2023年,我局在預防職務犯罪工作中,認真貫徹黨的十六大關于堅持標本兼治、綜合治理的方針,緊緊圍繞建設局工作中心,加強宣傳教育,建立預防機制,強化監(jiān)督管理,積極探索建設系統(tǒng)預防職務犯罪工作新機制,努力從源頭上預防職務犯罪,取得了良好效果,促進了我縣建設事業(yè)的健康發(fā)展。現(xiàn)將工作情況總結如下:
一、以強化教育為切
入點,筑牢預防職務犯罪工作的思想防線
預防職務犯罪關鍵在于教育。在預防職務犯罪工作中,我們努力做到“三個強化”。一是強化主題教育。我局針對建設工作特點,充分利用各種宣傳陣地,在全體黨員干部中開展了“思想作風紀律大整頓”活動,為達到警示作用,我們組織全局干部職工聽看近年來我國發(fā)生的胡長清、成克杰、馬東坡等腐敗案例的書面材料和錄像,深入分析其蛻化變質的過程、原因,剖析他們墮落的軌跡和思想根源,警戒黨員干部從中吸取教訓,時刻警惕職務犯罪,為此筑牢拒腐防變的思想防線。三是強化“一把手”教育。我們以創(chuàng)建好班子作為預防職務犯罪的有力保證,以開好黨員學習會、民主生活會、中層干部會為契機,有計劃、有步驟地對局班子和各股、室、站、所負責人進行理想信念、“三個代表”、職業(yè)道德、執(zhí)政為民、依法行政、法律法規(guī)、黨紀政紀和黨性、黨風、黨紀教育,構筑思想道德防線和法紀防線。及時掌握黨員、干部的思想動態(tài)和各股室站所的業(yè)務、管理運行情況,發(fā)現(xiàn)問題隨時整改,有效地提高了領導班子和領導干部預防職務犯罪工作的責任意識。
二、以機制創(chuàng)新為著力點,形成預防職務犯罪工作的整體合力
預防職務犯罪工作是一項涉及面廣、工作難度大的系統(tǒng)工程。近年來,我們在開展預防職務犯罪工作過程中,積極探索并建立了預防職務犯罪的三項新機制。一是建立預防職務犯罪工作的領導機制。及時調整充實了以黨組書記、局長任組長,黨組副書記和兩名副局長為副組長,各股室站所負責人為成員的××縣建設局預防職務犯罪領導組”,負責縣建設系統(tǒng)預防職務犯罪的組織協(xié)調和工作指導,并明確由黨組副書記負責具體的日常工作,使我局預防職務犯罪工作有了可靠的組織保障。二是建立預防職務犯罪工作的預警機制。針對建設系統(tǒng)點分面廣、內容涉及面大的特點,為使預防職務犯罪的各項工作落到實處,我們制定了政務督查定期匯報制度,對全局的重大工作進行督查,健全了財務管理制度,凡1萬元以上的開支,都要經過局務會議討論決定;完善了責任追究制度,對失職瀆職及不廉潔行為嚴肅追究;明確了黨風廉政建設工作的重要內容和各股室站所黨風廉政建設的具體責任,加強事前監(jiān)督,對干部身上出現(xiàn)的苗頭性問題,早打招呼,及時提醒,讓紅燈亮在越軌之前。三是建立預防職務犯罪的監(jiān)督機制。積極擴大紀檢監(jiān)察部門的參與程度,讓他們全程參與重大建設工程招投標,資金使用情況的監(jiān)督,變事后查處為事前、事中、事后全過程監(jiān)督。通過監(jiān)督預警,形成權力正確行使的有效機制,使我局干部職工始終保持清醒頭腦,不犯錯誤或少犯失職、瀆職錯誤,從而營造出有利于事業(yè)發(fā)展、有利于干部成長的工作環(huán)境。
三、以重點環(huán)節(jié)為突破點,深化預防職務犯罪工作的專項治理
近年來,隨著經濟和社會事業(yè)的迅猛發(fā)展,建設工作已成為社會關注的熱點,成為案件易發(fā)、多發(fā)領域。為此,我局根據(jù)建設系統(tǒng)職務犯罪發(fā)案的情況和特點,及時調整預防職務犯罪的工作重點,找準工作的突破點,努力增強工作的針對性和實效性。我們針對群眾關心、社會關注的“熱點”工作,從改革體制、機制、制度入手,不斷鏟除滋生腐敗的土壤和條件,認真進行行政審批改革,進一步減少行政審批事項,簡化審批環(huán)節(jié),加強集體會審,規(guī)范審批行為,強化行政審批事前事中事后的監(jiān)管,通過建立行政審批過錯責任追究制,全面推行首問負責制、公示制、限時辦結制,提高行政審批效率;通過理順各項業(yè)務流程,制定辦事標準和法定文本,使全局各項行政審批業(yè)務法定化、制度化、標準化、規(guī)范化,以有效克服辦事隨意性和有效扼制“自由裁量權”。
在預防職務犯罪工作中,我們雖然做了大量工作,收到了一定成效,但與各級領導的要求和兄弟部門的工作相比,還存在很大差距。我們決心在縣委、縣政府的正確領導下,嚴格按照有關部署,進一步加強學習、改進作風,增加工作透明度,確保預防職務犯罪工作取得新進展,新突破,為我縣經濟發(fā)展和社會進步做出新的貢獻。
【第16篇 衛(wèi)生局2023年上半年預防職務犯罪工作總結
為深入貫徹落實中紀委六次全會、省紀委六次全會、市紀委九次全會和縣紀委五次全會的工作部署,認真執(zhí)行中央《關于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》的文件精神,推進反腐倡廉工作。加大從源頭上預防和治理腐敗的力度,努力取得廉政建設和反腐敗工作的新成效,現(xiàn)將我局半年來開展工作的情況作如下匯報:
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹黨的十六大和十六屆五中全會關于反腐敗工作的文件精神,綜合運用各種預防措施,推動衛(wèi)生系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗斗爭的深入開展,逐步減少和遏制衛(wèi)生系統(tǒng)領導干部及重要科室人員職務犯罪的發(fā)生,給衛(wèi)生系統(tǒng)工作順利開展創(chuàng)造良好的法制環(huán)境。
二、提高認識,加強組織領導
各醫(yī)療衛(wèi)生單位領導班子高度重視,都制定了相關制度及預防職務犯罪工作機構,認真履行職責,緊緊圍繞縣委、縣政府改革和發(fā)展的重大舉措,正確和及時調整預防職務犯罪的工作重點,有計劃地組織開展預防活動,確保預防職務犯罪工作有序開展。
三、健全相關制度,完善預防措施
1、認真組織全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位的負責人學習了2023年2月21日全縣預防職務犯罪工作會議精神及省預防工作條例。
2、制定了__縣衛(wèi)生局預防職務犯罪工作措施的通知。。
3、制定了__縣衛(wèi)生局預防職務犯罪工作領導小組的通知。
4、制定了__縣衛(wèi)生局2023年預防職務犯罪工作安排意見。
5、制定了__縣衛(wèi)生局糾風工作安排意見(注:各醫(yī)療衛(wèi)生單位采購大型醫(yī)療設備一萬元以上和大宗物資必須先書面請示縣衛(wèi)生局,經同意后方可采購)。此項規(guī)定請各醫(yī)療衛(wèi)生單位長期執(zhí)行。
6、制定了__縣衛(wèi)生局黨風廉政建設暨預防職務犯罪工作會議等相關制度。
四、存在問題
1、政令有時不暢通,有些單位不能做到令行禁止,在監(jiān)管過程中存在著有抵觸情緒。
2、對黨風廉政建設方面的法律法規(guī),各級規(guī)定不認真學習、理解、不嚴格執(zhí)行。
3、重業(yè)務發(fā)展,輕黨風廉政建設,難免造成拒腐防變能力不強,革命意識淡薄,從而經不起糖衣炮彈的打擊。
五、下步的工作打算
在黨風廉政建設工作中,衛(wèi)生局黨組繼續(xù)堅持認真貫徹落實中央、省、市、縣黨風廉政建設及反腐敗工作的有關精神,對發(fā)現(xiàn)還有頂風違規(guī)違紀者絕不遷就,做到及時研究,及時處理,及時匯報,從而更加有力地推動全系統(tǒng)黨風廉政建設。