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森林管理制度書籍是一部旨在規(guī)范森林資源管理、保護(hù)生態(tài)環(huán)境和促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展的法規(guī)性文獻(xiàn)。它涵蓋了森林資源的規(guī)劃、保護(hù)、利用、監(jiān)管等多個(gè)層面，旨在確保森林資源的合理分配和永續(xù)利用。
包括哪些方面
1. 森林資源調(diào)查與評估：詳細(xì)規(guī)定如何進(jìn)行森林資源的普查，確定森林的種類、數(shù)量、分布、生長狀況等信息。
2. 森林規(guī)劃：闡述森林保護(hù)區(qū)的設(shè)定、森林經(jīng)營計(jì)劃的制定，以及森林砍伐與更新的規(guī)劃原則。
3. 森林保護(hù)：涵蓋森林防火、病蟲害防治、野生動(dòng)植物保護(hù)等措施，強(qiáng)調(diào)生態(tài)保護(hù)的重要性。
4. 森林利用：規(guī)定木材和其他森林產(chǎn)品的采集、加工和銷售流程，以及相關(guān)的許可制度。
5. 監(jiān)管與執(zhí)法：設(shè)立森林管理機(jī)構(gòu)，明確其職責(zé)，規(guī)定違法活動(dòng)的處罰辦法，確保制度的執(zhí)行。
6. 公眾參與：鼓勵(lì)社區(qū)和公眾參與森林保護(hù)，提供教育和培訓(xùn)資源，提升公眾的環(huán)保意識。
7. 研究與發(fā)展：推動(dòng)森林科學(xué)的研究，引入新技術(shù)以提高森林管理的效率和效果。
重要性
森林作為地球的“綠肺”，對于維護(hù)生態(tài)平衡、減緩氣候變化、保障生物多樣性具有不可替代的作用。森林管理制度書籍的出臺，旨在：
1. 保障森林資源的長期可持續(xù)性，防止過度開發(fā)導(dǎo)致資源枯竭。
2. 維護(hù)生態(tài)系統(tǒng)穩(wěn)定，防止森林退化引發(fā)的環(huán)境問題。
3. 通過合理的森林利用，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，為社會(huì)提供就業(yè)機(jī)會(huì)。
4. 提升公眾對森林保護(hù)的認(rèn)識，增強(qiáng)社會(huì)的環(huán)保責(zé)任感。
方案
1. 建立完善的森林信息系統(tǒng)，實(shí)時(shí)監(jiān)測森林資源變化，為決策提供科學(xué)依據(jù)。
2. 強(qiáng)化執(zhí)法力度，嚴(yán)厲打擊非法砍伐、走私森林產(chǎn)品等行為，確保制度的有效實(shí)施。
3. 加強(qiáng)國際合作，借鑒先進(jìn)國家的森林管理經(jīng)驗(yàn)，提升我國的森林管理水平。
4. 制定激勵(lì)政策，鼓勵(lì)企業(yè)投資森林保護(hù)項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益與生態(tài)效益的雙贏。
5. 開展森林教育活動(dòng)，提高公眾的環(huán)保意識，形成全社會(huì)共同參與的森林保護(hù)氛圍。
通過上述方案，我們期待森林管理制度書籍能夠引導(dǎo)和規(guī)范各方行為，為我國的森林資源保護(hù)與可持續(xù)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
森林管理制度書籍范文
第1篇 森林防火管理制度范本
一、根據(jù)《消防法》、《森林法》及有關(guān)法規(guī)的精神,貫徹落實(shí)“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針,立足于自防自救,堅(jiān)持安全第一,實(shí)行“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則。制定本管理制度。
二、對職工要進(jìn)行經(jīng)常性的防火宣傳教育,普及森林消防知識,自覺遵守各項(xiàng)防火規(guī)章制度。
三、
四、施工現(xiàn)場、辦公區(qū)、生活區(qū)要設(shè)防火警示標(biāo)志,建立防火責(zé)任制,落實(shí)防火責(zé)任人。
五、施工現(xiàn)場、辦公、生活區(qū)必須執(zhí)行如下制度:
(1)防火安全教育制度;
(2)易燃易爆物品管理制度;
(3)安全用電管理制度;
(4)值班巡邏制度;動(dòng)火作業(yè)申報(bào)制度;
(5)易燃雜物清理制度。
六、嚴(yán)格執(zhí)行臨時(shí)動(dòng)火“三級”制度。
七、動(dòng)火作業(yè)前必須對下列情況進(jìn)行檢查:
(1)防火、滅火措施是否落實(shí);
(2)周圍的易燃雜物是否清除;
(3)附近難以移動(dòng)的易燃結(jié)構(gòu)是否采取安全防范措施;
(4)盛裝過油類、氣體等易燃液體的容器、管道、是否已經(jīng)洗刷干凈;
(5)在高處進(jìn)行焊接和切割作業(yè)時(shí),下面的可燃物品必須移至5米以外,并有專人監(jiān)護(hù)。
八、動(dòng)火作業(yè)前后應(yīng)通知安全員或值班人員。
九、森林、灌木區(qū)及距森林、灌木區(qū)不足30米的施工現(xiàn)場,禁止煙火(包括吸煙),違者罰款:100元/每人次。一旦發(fā)生重大火險(xiǎn)對當(dāng)事人重罰:1000元/每人次。造成火災(zāi)的,當(dāng)事人承擔(dān)罰款和法律責(zé)任。
十、配備足夠的消防器材,并指定專人管理,每季檢查一次,按期保養(yǎng)及時(shí)維修,根據(jù)具體情況予以報(bào)廢和更新。
十一、森林、灌木區(qū)動(dòng)火時(shí),必須有專人攜帶滅火器材監(jiān)護(hù)。
十二、森林防火期間(春季森林防火期3月15日至6月15日,秋季森林防火期9月15日至11月15日),設(shè)立專職人員24小時(shí)晝夜值班。
十三、森林防火期內(nèi),進(jìn)入林區(qū)的機(jī)動(dòng)車輛必須配備防火裝備,并采取其他有效措施,防止漏火、噴火。
中鐵二十二局集團(tuán)牡綏鐵路工程一標(biāo)項(xiàng)目部作業(yè)七隊(duì)
2022年4月2日
第2篇 森林消防隊(duì)管理規(guī)定
為規(guī)范隊(duì)伍管理,提升戰(zhàn)斗力和凝聚力,結(jié)合撲火隊(duì)實(shí)際,特制定本規(guī)定。
一、管理分工
駐縣城專業(yè)森林消防大隊(duì)由縣防火辦直接負(fù)責(zé)日常各項(xiàng)管理工作。駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)三支消防分隊(duì)分別由所在地林業(yè)工作站負(fù)責(zé)日常管理,財(cái)務(wù)開支隨時(shí)向縣森林公安局報(bào)賬核銷,防火辦負(fù)責(zé)隊(duì)員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和撲火調(diào)度指揮。
二、基本準(zhǔn)則
(一)服從命令,聽從指揮,遵守專業(yè)森林消防隊(duì)的各項(xiàng)規(guī)章制度。全體隊(duì)員要全天候開通手機(jī),保持聯(lián)系暢通。
(二)火情就是命令,無論在任何時(shí)間,一旦發(fā)生火情,接到命令后,確保請假在鄉(xiāng)下人員3.5個(gè)小時(shí),請假街內(nèi)人員20分鐘內(nèi)歸隊(duì)參加撲火戰(zhàn)斗。
(三)在工作訓(xùn)練和撲火救災(zāi)戰(zhàn)斗中,不得曠工或臨陣脫逃,做到忠于職守,輕傷不下火線。
(四)大隊(duì)長、教導(dǎo)員和各中隊(duì)長是專業(yè)森林消防隊(duì)的指揮員,在日常工作和撲火救災(zāi)戰(zhàn)斗中,堅(jiān)決服從指揮員的調(diào)遣和指揮。
(五)遵紀(jì)守法,不賭博、不酗酒、不參與犯罪活動(dòng)、不接觸不健康出版物和網(wǎng)絡(luò)。
(六)刻苦訓(xùn)練,提高身體素質(zhì),全面達(dá)到考核標(biāo)準(zhǔn)。
(七)認(rèn)真學(xué)習(xí)文化和業(yè)務(wù)知識,爭做業(yè)務(wù)尖子和文化標(biāo)兵。
(八)講究個(gè)人衛(wèi)生,維護(hù)公共環(huán)境,熱愛集體,關(guān)心隊(duì)友。
(九)衣著整潔,舉止端莊,談吐文明,禮貌待人。
(十)嚴(yán)于利己,影響隊(duì)伍整體形象的事情不做,影響隊(duì)伍形象的話不說。
三、請銷假制度
(一)防火戒嚴(yán)期內(nèi)全體撲火隊(duì)員實(shí)行24小時(shí)備勤制度,隊(duì)員因臨時(shí)確需到街里辦事,由隊(duì)長或指導(dǎo)員批準(zhǔn),但時(shí)間不超過3小時(shí),并填寫請假條,歸隊(duì)后及時(shí)銷假,凡不填寫假條或不及時(shí)銷假的,按擅離營區(qū)或請假不歸隊(duì)處理。
(二)有事請假1天以上由防火辦批準(zhǔn),并嚴(yán)格履行逐級請銷假手續(xù),假條存放在大隊(duì)長處,以備查用。
(三)正常請假每人每月不超過3天(防火重點(diǎn)時(shí)期一律不批假),每超1天扣30元。如隊(duì)里漏報(bào)、瞞報(bào)或私自批假,除按時(shí)間扣發(fā)隊(duì)員工資外,還要扣批假人的工資。
(四)非防火重點(diǎn)時(shí)期,街內(nèi)人員要回家就寢的,必須填寫請假條,交中隊(duì)長處。中隊(duì)長每月將本隊(duì)請假條上交大隊(duì)長,保存?zhèn)溆?。每天晚九點(diǎn)后方可請假回家就寢,早八點(diǎn)前必須歸隊(duì),歸隊(duì)后到中隊(duì)長處銷假,中隊(duì)長每天向大隊(duì)長報(bào)告不能按時(shí)歸隊(duì)人員,大隊(duì)長要做好記錄。
(五)正常情況下,嚴(yán)格控制請假外出人員比例,備勤人員每日不低于實(shí)在位人員的93%。
(六)元旦、春節(jié)、五一、十一等重點(diǎn)時(shí)段一律停止批假,遇有特殊情況由辦公室報(bào)局批準(zhǔn)。
四、大隊(duì)一日生活制度
(一)起床(冬季6:50 夏季:6:20)
聽到起床的哨后,全隊(duì)人員應(yīng)立即起床,按照規(guī)定著裝,迅速做好出操準(zhǔn)備。
(二)早操(冬季:7:00-7:30 夏季:6:20-6:50)
除了節(jié)假日、休息日外,大隊(duì)每日要出早操,時(shí)間為30分鐘,主要進(jìn)行隊(duì)列和體能訓(xùn)練。擔(dān)負(fù)公差和經(jīng)大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的病號,可以不出早操。
聽到出早操的哨后,各班、中隊(duì)立即到指定地點(diǎn)集合,并向大隊(duì)值班員報(bào)告,大隊(duì)值班員整隊(duì)清點(diǎn)人數(shù)向大隊(duì)長報(bào)告,由大隊(duì)長或大隊(duì)值班員負(fù)責(zé)帶隊(duì)出操。對不按時(shí)到操的隊(duì)員,遲到1次批評教育,全隊(duì)大會(huì)做檢查;兩次及以上按違規(guī)人員處理辦法處理。
(三)、整理內(nèi)務(wù)、洗漱和衛(wèi)生(冬季7:30-8:00 夏季6:50-7:30)
1、收操后按分工區(qū)域搞衛(wèi)生,整理內(nèi)務(wù),值日人員對樓道、衛(wèi)生間、學(xué)習(xí)室、浴室、營區(qū)環(huán)境進(jìn)行清掃,且全天堅(jiān)持做到及時(shí)清掃,確保室內(nèi)干凈整潔。大隊(duì)每周六上午組織一次大掃除。
2、隊(duì)每周對衛(wèi)生情況進(jìn)行檢查評比,發(fā)內(nèi)務(wù)流動(dòng)紅旗,班長負(fù)責(zé)每班日常衛(wèi)生督導(dǎo)檢查。
(四)開飯(冬季8:00-8:30 夏季7:30-8:00)
聽到開飯的信號后,以大隊(duì)統(tǒng)一帶到食堂前整隊(duì),規(guī)定進(jìn)入食堂的順序。做到堅(jiān)持飯前一支歌制度。
就餐時(shí)保持肅靜,餐畢自行離開。
(五)操課(冬季:上午8:30-11:30 下午14:00-17:00
夏季:上午8:00-11:30 下午14:00-17:00)
一周訓(xùn)練工作計(jì)劃
時(shí)間 星期早上午下午晚
星期一 體能訓(xùn)練 隊(duì)列滅火機(jī)具啟動(dòng)與保養(yǎng)、單兵技能培訓(xùn)演練、軍體拳二套 隊(duì)列訓(xùn)練 軍體拳一套、 登山訓(xùn)練收看收聞 點(diǎn)名
星期二 5公里 俯臥撐隊(duì)列訓(xùn)練、軍體拳、100米往返跑、立定跳遠(yuǎn)隊(duì)列訓(xùn)練 單腿深蹲 登山訓(xùn)練收看收聞 自由活動(dòng)、洗澡 點(diǎn)名
星期三 體能訓(xùn)練 隊(duì)列滅火機(jī)具啟動(dòng)與保養(yǎng)、單兵技能培訓(xùn)演練、軍體拳二套 撲火安全知識學(xué)習(xí)、演練、登山收看收聞 讀報(bào) 點(diǎn)名
星期四跑步 隊(duì)列隊(duì)列訓(xùn)練、軍體拳、100米往返跑、立定跳遠(yuǎn)車輛工具器材擦拭保養(yǎng)、登山訓(xùn)練收看收聞 乒乓球、洗澡 點(diǎn)名
星期五 5公里 隊(duì)列滅火機(jī)具啟動(dòng)與保養(yǎng)、單兵技能培訓(xùn)演練、軍體拳二套政治理論學(xué)習(xí) 隊(duì)列會(huì)操收看收聞 讀報(bào) 點(diǎn)名
星期六跑步 衛(wèi)生大掃除考核比賽 個(gè)人衛(wèi)生收看收聞 自由活動(dòng)、洗澡 點(diǎn)名
星期日跑步 衛(wèi)生個(gè)人衛(wèi)生趣味活動(dòng) 訂食譜 環(huán)境衛(wèi)生班務(wù)會(huì) 收看收聞 講評一周工作
操課前,根據(jù)內(nèi)容做好上課準(zhǔn)備。聽到操課口令后,全隊(duì)迅速集合整隊(duì),清點(diǎn)人數(shù),檢查著裝和裝備、器材,帶到教室訓(xùn)練場(學(xué)習(xí)室)。
每訓(xùn)練一小時(shí),休息十分鐘,操課結(jié)束后,檢查裝備器材,清理現(xiàn)場,集合整隊(duì),進(jìn)行講評。
(六)午睡
聽到午睡的信號后,除值班人員外均應(yīng)進(jìn)行臥床休息,保持肅靜,不得進(jìn)行其它活動(dòng),影響他人休息。
(七)課外活動(dòng)
晚飯后的業(yè)余活動(dòng)時(shí)間,一般組織集體活動(dòng)(組織觀看電視、學(xué)習(xí)文化知識、組織體育比賽等),堅(jiān)決不得隨意外出。
(八)點(diǎn)名
早晚各一次點(diǎn)名,由大隊(duì)長和教導(dǎo)員集中組織。早點(diǎn)名時(shí)間為冬季7:00,夏季6:20;晚點(diǎn)名時(shí)間為冬季18:00,夏季19:00。要結(jié)合請銷假情況,如實(shí)記錄出勤在崗,長久保存以備考核使用。
(九)就寢
隊(duì)員就寢應(yīng)當(dāng)放置好衣物和裝具,冬季21:00、夏季21:30熄燈就寢。
五、伙食及食堂衛(wèi)生管理制度
(一)伙食管理
1、嚴(yán)格伙食賬目管理、公布和訂食譜制度。隊(duì)里成立由指導(dǎo)員任主任、大隊(duì)長任副主任、中隊(duì)長、管理員和班長為成員的伙食管理委員會(huì)。負(fù)責(zé)每周食譜的制定和伙食管理的有關(guān)協(xié)調(diào)工作。
2、管理員每天到大隊(duì)長處詢問出勤人數(shù),據(jù)此制定采購計(jì)劃,到指導(dǎo)員處打借條支錢,購?fù)昙Z食、菜等食品后,匯總賬目,憑購物發(fā)票或電腦小票匯總賬目請大隊(duì)長和當(dāng)天值班員現(xiàn)場審驗(yàn)、簽字,再到指導(dǎo)員處簽字核銷。
3、指導(dǎo)員和大隊(duì)長要經(jīng)常依據(jù)采購帳目和消費(fèi)情況檢查余存,并隨時(shí)調(diào)整采購計(jì)劃。
4、管理員每周日將本周采購情況逐日列表匯總,經(jīng)指導(dǎo)員和大隊(duì)長簽字后公示,接受隊(duì)員監(jiān)督。
(二)廚房衛(wèi)生制度及管理制度
1、嚴(yán)禁非食堂工作人員隨意進(jìn)入廚房,防止投毒事件的發(fā)生,確保用餐的衛(wèi)生與安全。
2、保持廚房衛(wèi)生,確保地面無積水、無垃圾。
3、堅(jiān)持食品留驗(yàn)制度,每餐做好的飯菜留出待驗(yàn)樣品,24小時(shí)后再做消除處理。
(三) 餐具用具消毒制度
1、餐飲具使用前必須洗凈、消毒,未經(jīng)消毒的餐飲具不得使用。
2、隊(duì)每周日晚上統(tǒng)一對個(gè)人餐具進(jìn)行一次消毒。
3、用于加工原料、半成品、成品的刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布、容器以及其它工具,做到分開使用,定位存放,用后洗凈,保持清潔。
(四) 衛(wèi)生檢查制度
1、管理人員必須進(jìn)行健康檢查,取得健康證明后方可參加工作。
2、凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道疾病,不得從事接觸直接入口食品工作。
3、食堂從業(yè)人員及集體餐、分餐人員在出現(xiàn)咳嗽、腹瀉、發(fā)熱、嘔吐等有礙于食品衛(wèi)生的病癥時(shí),應(yīng)立即脫離工作崗位,待查明病因,排除有礙食品衛(wèi)生的病癥治愈后,方可重新上崗。
4、食堂從業(yè)人員應(yīng)有良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣。必須做到:
一是工作前、處理食品原料后、便后用肥皂及流動(dòng)清水
洗手,手接觸直接入口食品之前應(yīng)洗手消毒。二是穿戴清潔的工作衣、帽,并把頭發(fā)置于帽內(nèi);三是不得留長指甲、涂指甲油、戴戒指加工食品;四是不得在食品加工和銷售場所內(nèi)吸煙。
(五) 食品儲(chǔ)藏室管理制度
1、食品、原料貯存應(yīng)當(dāng)分類、分架、隔墻、離地存放,并定期檢查,處理變質(zhì)或超過保質(zhì)期限的食品。
2、食品貯存場所禁止存放有毒,有害物品及個(gè)人生活物品。
六、司機(jī)車輛管理制度
(一)嚴(yán)格挑選和考核駕駛?cè)藛T,不合格者不得從事駕駛工作。技術(shù)不熟練者不得單獨(dú)開車,嚴(yán)禁非駕駛?cè)藛T開車。
(二)熟練掌握車輛的駕駛技術(shù),遵守安全操作規(guī)程,了解掌握本地區(qū)的公路線路,遵守交通規(guī)則,開車期間不得吸煙、吃東西或者聊天說笑,嚴(yán)禁強(qiáng)行超開和酒后開車,確保運(yùn)輸安全。
(三)嚴(yán)格執(zhí)行警燈警報(bào)的使用制度。
(四)認(rèn)真執(zhí)行車輛檢查和保養(yǎng)制度,保持車況良好,加足燃油,隨時(shí)待命。出車前和行駛中要經(jīng)常檢查車輛狀況,不帶故障出車。
(五)多車外出執(zhí)行任務(wù)時(shí),要做好車輛編隊(duì),前車控制好車速一般情況不得超過60公里/小時(shí)。
(六)嚴(yán)格執(zhí)行承載規(guī)定。不得超人數(shù)乘車,行車時(shí)要指定車長和安全員,不得在車內(nèi)吸煙,下車休息時(shí),一律在車輛右側(cè)。不得在車內(nèi)嬉笑打鬧,催促、慫恿駕駛員開快車。
(七)不經(jīng)辦公室批準(zhǔn),任何車輛不得私自使用。
七、例會(huì)制度
(一)支部按照黨委要求,嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”制度。
(二)班務(wù)會(huì)。每周召開一次,由班長主持,星期日晚飯后進(jìn)行,一般不超過一小時(shí),主要總結(jié)本班一周的工作。
(二)中隊(duì)會(huì)。每半月召開一次。由中隊(duì)長組織,班長、副班長參加,主要研究本中隊(duì)的工作。
(三)隊(duì)務(wù)會(huì)。一個(gè)月至少召開一次,由大隊(duì)長主持,中隊(duì)長以上人員參加。大隊(duì)會(huì)議通常分析全隊(duì)完成任務(wù)、訓(xùn)練、管理等方面取得的成績及存在的問題,并進(jìn)行總結(jié)講評,研究討論對違反規(guī)定人員處理意見及布置相關(guān)工作。
八、探親制度
(一)經(jīng)辦公室批準(zhǔn),允許鄉(xiāng)下隊(duì)員配偶來大隊(duì)探親,吃住由大隊(duì)統(tǒng)一安排,伙食標(biāo)準(zhǔn)與隊(duì)員相同。
(二)探親期限不超過三天。
(三)探親人員必須嚴(yán)格遵大隊(duì)作息時(shí)間,隊(duì)員要正常參與大隊(duì)日?；顒?dòng)。
九、違規(guī)人員處理辦法
(一)有以下情況之一者,視情況扣除工資,用以年終獎(jiǎng)勵(lì)工作勤奮,積極進(jìn)取人員。
1、擅自離開營區(qū)。
2、請假不按時(shí)歸隊(duì)。
3、不按時(shí)參加大隊(duì)組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)、演練、研討等各種活動(dòng)。
4、不聽領(lǐng)導(dǎo)指揮,違反大隊(duì)作息制度。
5、值班人員脫崗、漏崗,不認(rèn)真履行職責(zé),不認(rèn)真記錄值班日志。
6、不全天開通手機(jī),有事聯(lián)系不上。
7、每年3月30日至5月20日為防火重點(diǎn)時(shí)期,請假一天扣除當(dāng)天工資,4天(含4天)以上予以辭退。
(二)有下列情況之一者,由隊(duì)務(wù)會(huì)研究討論,報(bào)局批準(zhǔn)給予辭退處理。
1、擅離營區(qū)或者請假不按時(shí)歸隊(duì)10次以上的,超假2天以上(含2天)、病假累計(jì)超過30天的。
2、火場上不聽從指揮員命令,影響整體作戰(zhàn),出現(xiàn)不良后果1次(含1次)以上的。
3、日常工作消極,精神萎靡,行動(dòng)遲緩,不服從命令和當(dāng)面頂撞領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)隊(duì)委會(huì)研究,提出批評教育、警告3次(含3次)以上的。
4、打架斗毆、酗酒滋事、參與賭博、威脅他人1次(含1次)以上的。
5、故意破壞隊(duì)內(nèi)公共設(shè)施、裝備、營產(chǎn)營具、通信設(shè)備的。
6、其它方面違反紀(jì)律,情節(jié)嚴(yán)重,影響較壞的。
7、違反一日生活制度任意一項(xiàng),無故不起床、不出操、集合站隊(duì)不迅速,不按時(shí)參加學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、就寢、點(diǎn)名等,經(jīng)隊(duì)委會(huì)研究,提出批評教育、警告3次以上的。
8、值班員、值日員脫崗、漏崗,不認(rèn)真履行值班員職責(zé)2次(含2次)以上的。
9、擅自留外來人員住宿(直系親屬來隊(duì)住宿,必須經(jīng)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn))的。
_________縣森林消防大隊(duì)
2022年6月14日
第3篇 森林防火資金管理規(guī)定
第一章 總 則
第一條 為加強(qiáng)省級財(cái)政森林防火項(xiàng)目專項(xiàng)資金(以下簡稱森林防火項(xiàng)目專項(xiàng)資金)管理,做好森林火災(zāi)預(yù)防和撲救工作,參照財(cái)政部 國家林業(yè)局《森林防火項(xiàng)目資金管理辦法》(財(cái)農(nóng)〔2007〕70號)及財(cái)政資金管理的有關(guān)規(guī)定,特制定本辦法。
第二條 本辦法所稱森林防火項(xiàng)目專項(xiàng)資金,是指省級財(cái)政預(yù)算安排,重點(diǎn)用于森林火災(zāi)的預(yù)防、撲救等工作的專項(xiàng)資金,主要包括森林防火能力建設(shè)專項(xiàng)資金、森林防火物資儲(chǔ)備資金、森林航空消防飛行配套費(fèi)等方面的專項(xiàng)資金。
(一)森林防火能力建設(shè)專項(xiàng)資金,是指用于加強(qiáng)市(州)、縣(市、區(qū))、省直屬單位森林防火基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備建設(shè)的專項(xiàng)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)。
(二)森林防火物資儲(chǔ)備資金,是指安排用于省、市(州)、縣(市、區(qū))林業(yè)主管部門購置森林防火儲(chǔ)備物資的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。
(三)森林航空消防飛行配套費(fèi),是指按照財(cái)政部、國家林業(yè)局《森林防火項(xiàng)目資金管理辦法》(財(cái)農(nóng)[2007]70號)規(guī)定,由省級財(cái)政按比例承擔(dān)的森林航空消防飛行配套經(jīng)費(fèi)。
第三條 省財(cái)政廳每年根據(jù)全省森林防火工作需要和省級財(cái)力狀況,統(tǒng)籌安排森林防火項(xiàng)目專項(xiàng)資金。
第四條 省級財(cái)政森林防火項(xiàng)目專項(xiàng)資金本著“預(yù)防為主,積極消防”的方針和屬地與事權(quán)劃分的原則安排使用:
(一)分級負(fù)責(zé)。森林防火專項(xiàng)資金以市(州)、縣(市、區(qū))投入為主,省級財(cái)政給予適當(dāng)補(bǔ)助。
(二)突出重點(diǎn)。對高火險(xiǎn)區(qū)、火災(zāi)多發(fā)區(qū)的市(州)、縣(市、區(qū))給予重點(diǎn)安排。
第二章 資金分配與撥付
第五條 省財(cái)政廳根據(jù)年度預(yù)算安排的省級財(cái)政森林防火項(xiàng)目專項(xiàng)資金規(guī)模,按照因素分配、規(guī)劃 (計(jì)劃)分配、據(jù)實(shí)據(jù)效分配等績效分配方式,會(huì)同省林業(yè)廳提出資金分配方案按程序報(bào)批后,下達(dá)森林防火項(xiàng)目專項(xiàng)資金預(yù)算。
第六條 森林防火能力建設(shè)專項(xiàng)資金由省林業(yè)廳根據(jù)各地森林火險(xiǎn)等級、森林資源面積,基礎(chǔ)設(shè)施現(xiàn)狀、保障措施等因素綜合評定后確定補(bǔ)助額度,報(bào)省財(cái)政廳審核后,按照預(yù)算級次下達(dá)資金。
第七條 森林防火物資儲(chǔ)備資金由省林業(yè)廳根據(jù)全省森林防火形勢和各級森林防撲火物資儲(chǔ)備庫存情況,編制年度森林防火物資儲(chǔ)備資金分配計(jì)劃,報(bào)省財(cái)政廳審核后,按照預(yù)算級次下達(dá)并撥付資金。
第八條 森林航空消防飛行配套費(fèi)由省林業(yè)廳于每年12月底前向省財(cái)政廳提出下一年度全省航空護(hù)林飛機(jī)租用計(jì)劃及飛行費(fèi)地方配套預(yù)算建議數(shù),并與有關(guān)單位簽訂租機(jī)協(xié)議,確定租用飛機(jī)的機(jī)型、架數(shù)、計(jì)劃小時(shí)、進(jìn)出場日期和地點(diǎn)等。森林航空消防任務(wù)結(jié)束后,有關(guān)單位要根據(jù)實(shí)際飛行情況,按照租機(jī)協(xié)議與各供機(jī)單位及時(shí)清算飛行經(jīng)費(fèi),提供詳細(xì)的飛行費(fèi)結(jié)算清單報(bào)省林業(yè)廳,經(jīng)省林業(yè)廳審核匯總后向省財(cái)政廳提出支付飛行配套經(jīng)費(fèi)的申請,經(jīng)省財(cái)政廳審核后,下達(dá)飛行配套經(jīng)費(fèi)預(yù)算并撥付資金。
第九條 省級財(cái)政森林防火項(xiàng)目專項(xiàng)資金按照財(cái)政國庫管理制度有關(guān)規(guī)定撥付。屬于政府采購范圍的,應(yīng)當(dāng)按照政府采購的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第三章 資金使用管理
第十條 森林防火能力建設(shè)專項(xiàng)資金,主要用于林區(qū)的了望臺哨、森林消防水池、固定宣傳碑修建及防火通道、隔離帶建設(shè)、重點(diǎn)火險(xiǎn)市(州)、縣(市)的專業(yè)、半專業(yè)撲火隊(duì)裝備,應(yīng)急處置保障設(shè)備裝備,重點(diǎn)林區(qū)無線電通訊系統(tǒng)、林火遠(yuǎn)程圖像監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè),新型滅火器材研制和推廣以及其他與森林防火相關(guān)的支出。
第十一條 森林防火物資儲(chǔ)備資金主要用于各級森林防火部門購置森林防火儲(chǔ)備物資的相關(guān)支出。
第十二條 森林航空消防飛行配套費(fèi)主要用于支付應(yīng)由地方按比例承擔(dān)的租用飛機(jī)進(jìn)行護(hù)林防火發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用支出。
第十三條 森林防火項(xiàng)目專項(xiàng)資金不得用于發(fā)放工資、獎(jiǎng)金、津貼、福利,不得用于單位的日常公用經(jīng)費(fèi)支出,購置公務(wù)用車、修建辦公用房、職工住房等樓堂館所、償還債務(wù)以及與森林防火工作無關(guān)的其他支出。
第四章 監(jiān)督管理
第十四條 各市(州)和省直屬單位應(yīng)于每年12月底前將省級財(cái)政森林防火設(shè)施設(shè)備建設(shè)專項(xiàng)補(bǔ)助資金使用情況總結(jié)上報(bào)省林業(yè)廳和省財(cái)政廳。
第十五條 各級林業(yè)主管部門要加強(qiáng)對森林防火儲(chǔ)備物資的管理,做好入庫前驗(yàn)收、入庫后維護(hù)、出庫時(shí)調(diào)試等工作。森林防火儲(chǔ)備物資的調(diào)撥使用要建立相應(yīng)的臺帳制度,調(diào)入、調(diào)出要及時(shí)核對,按程序辦理入出庫審批手續(xù),并按年度進(jìn)行實(shí)物盤點(diǎn),保證森林防火儲(chǔ)備物資帳物相符。
第十六條 各級財(cái)政部門和林業(yè)主管部門應(yīng)加強(qiáng)對省級財(cái)政森林防火項(xiàng)目專項(xiàng)資金的監(jiān)督管理。對違反本辦法規(guī)定截留、擠占、滯留、挪用、套取專項(xiàng)資金的單位和個(gè)人,依照《財(cái)政違法行為處罰處分條例》及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理,并取消項(xiàng)目所在市(州)、縣(市、區(qū))下年度專項(xiàng)資金申報(bào)資格。涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)處理。
第五章 附則
第十七條 本辦法自2022年1月1日起實(shí)施。
第十八條 本辦法由省財(cái)政廳會(huì)同省林業(yè)廳負(fù)責(zé)解釋。
第4篇 辦公室工作職責(zé)內(nèi)容(森林管理部門)
1.協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)處理機(jī)關(guān)日常工作。
2.擬定和監(jiān)督執(zhí)行機(jī)關(guān)工作制度。
3.承擔(dān)機(jī)關(guān)文秘、會(huì)務(wù)、檔案、辦公自動(dòng)化、信息、信訪、保密、目標(biāo)管理、計(jì)劃生育和后勤行政管理工作(含車輛管理、住房、衛(wèi)生管理)。
4.組織辦理議案;承辦局機(jī)關(guān)及直屬事業(yè)單位人事勞資工作,負(fù)責(zé)園林、林業(yè)教育和人才培訓(xùn)工作。
第5篇 信息中心工作職責(zé)內(nèi)容(森林管理部門)
1.負(fù)責(zé)本局與市政府電子政務(wù)系統(tǒng)聯(lián)絡(luò)、建設(shè)和管理,協(xié)調(diào)、管理機(jī)關(guān)無紙化辦公工作;負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)局域網(wǎng)建設(shè)和電子政務(wù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)硬件、軟件設(shè)備的日常管理和維護(hù)。
2.負(fù)責(zé)向市政府信息中心提供、更新有關(guān)本系統(tǒng)信息資料,收集、反饋社會(huì)各界和網(wǎng)民對林業(yè)工作的咨詢建議等,辦理市長信箱交辦的有關(guān)林業(yè)工作事宜。
3.負(fù)責(zé)對機(jī)關(guān)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)資源進(jìn)行優(yōu)化管理、資源共享,對網(wǎng)絡(luò)內(nèi)計(jì)算機(jī)的ip地址、用戶賬號、密碼及其他服務(wù)器資源進(jìn)行統(tǒng)一管理和發(fā)放。
4.負(fù)責(zé)對森林防火遠(yuǎn)程監(jiān)控系統(tǒng)、視頻會(huì)議系統(tǒng)設(shè)施、設(shè)備的日常管理和使用,并向維護(hù)單位(移動(dòng)公司)及時(shí)提供故障信息。
5.在森林火險(xiǎn)期內(nèi)負(fù)責(zé)預(yù)警監(jiān)測和監(jiān)督檢查各縣(區(qū)、市)在可監(jiān)控林地范圍內(nèi)的野外用火、森林火情的預(yù)警監(jiān)測;協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各縣(區(qū)、市)防火監(jiān)控系統(tǒng)預(yù)警監(jiān)測管理和設(shè)施、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)。
6.承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)事宜。
第6篇 森林資源管理站工作職責(zé)內(nèi)容
1.組織、承擔(dān)全縣造林綠化和森林資源監(jiān)督管理工作。
2.按照國家要求,負(fù)責(zé)建立生態(tài)公益林補(bǔ)償機(jī)制并實(shí)施補(bǔ)償和監(jiān)督管理。
3.組織承擔(dān)全縣森林資源清查、動(dòng)態(tài)監(jiān)測和評價(jià)工作。
4.建立森林資源檔案制度,負(fù)責(zé)全縣森林資源數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、管理和發(fā)布。
5.組織承擔(dān)全縣森林資源調(diào)查工作,包括規(guī)劃設(shè)計(jì)、作業(yè)調(diào)查設(shè)計(jì)等。
6.組織、指導(dǎo)全縣林業(yè)建設(shè)工程項(xiàng)目的實(shí)施;組織植樹造林檢
第7篇 營林科工作職責(zé)內(nèi)容(森林管理部門)
1.組織貫徹植樹造林、森林經(jīng)營等營林方面的方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。
2.制定造林綠化、森林經(jīng)營、林木種苗、林業(yè)花
第8篇 礦山森林綠荒料管理制度
青石礦山森林綠荒料管理制度
鶴壁市石材礦山公司,根據(jù)礦山荒料開采及發(fā)料情況,制定本管理制度,本制度適用于礦山發(fā)料。
一、礦山開采出荒料后,調(diào)料人員根據(jù)調(diào)料規(guī)定對所有荒料進(jìn)行統(tǒng)一編碼登記造冊,一式兩份,一份由調(diào)料人員保管,一份由礦長保管。
二、調(diào)料員接到調(diào)料單或發(fā)貨單后,按單要求發(fā)料,并開具調(diào)料結(jié)算單,將荒料發(fā)至倒料點(diǎn)(在礦山的荒料由調(diào)料員保管,倒料點(diǎn)的荒料由吊車司機(jī)保管)。
三、倒料點(diǎn)工作人員,在接到礦山荒料后,進(jìn)行認(rèn)真登記,按單發(fā)料、裝車,并在單據(jù)上填注日期、車號。
四、礦長在接到公司調(diào)料單后,及時(shí)將調(diào)料單復(fù)印并傳真至礦山調(diào)料員及倒料點(diǎn),監(jiān)督管理發(fā)料工作。
五、礦長定期檢查調(diào)料員荒料登記冊及倒料點(diǎn)荒料登記冊,并制定調(diào)料員與倒料點(diǎn)的對帳制度。
六、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)制度,杜絕荒料丟失及倒賣荒料情況發(fā)生,如出現(xiàn)荒料丟失或有倒賣料行為,對礦山相關(guān)責(zé)任人罰款__-3000元/次,對知情不報(bào)者罰款1000-__元/次,對情節(jié)特別嚴(yán)重者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即開除。
河南鶴壁青石礦山森林綠礦山提供
第9篇 森林防火管理員崗位職責(zé)要求
1.負(fù)責(zé)森林防火工作及森林病蟲害防治工作。
2.野生植物保護(hù)管理員負(fù)責(zé)野生動(dòng)、植物保護(hù)管理及能源建設(shè)工作。
第10篇 站長崗位職責(zé)模版(森林管理部門)
1.負(fù)責(zé)主持本站全面工作,認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)政策和法規(guī),全面完成本站各項(xiàng)工作任務(wù),對主管領(lǐng)導(dǎo)和局長負(fù)責(zé)。
2.負(fù)責(zé)抓好本片區(qū)有關(guān)森林資源保護(hù)管理法律法規(guī)的宣傳貫徹工作,認(rèn)真落實(shí)管護(hù)措施。及時(shí)掌握和匯報(bào)森林防火、林政管理方面發(fā)生的違法犯罪案件,積極配合辦案人員搞好偵破工作。
3.負(fù)責(zé)抓好本片區(qū)內(nèi)造林綠化、封山育林、更新?lián)嵊兔缒痉N植的任務(wù)落實(shí)、規(guī)劃指導(dǎo)、計(jì)劃銜接等服務(wù)工作,嚴(yán)格按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真搞好檢查驗(yàn)收。
4.負(fù)責(zé)抓好本站各項(xiàng)國營生產(chǎn)、工作任務(wù)的安排落實(shí),健全和完善生產(chǎn)責(zé)任制。認(rèn)真執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,切實(shí)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理和財(cái)產(chǎn)公物管理。
5.負(fù)責(zé)抓好本站各項(xiàng)生產(chǎn)、工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告、請示、簡報(bào)、文件和有關(guān)調(diào)查論證報(bào)告的起草工作;認(rèn)真調(diào)
第11篇 科教科工作職責(zé)范本(森林管理部門)
1.負(fù)責(zé)職工的繼續(xù)教育、培訓(xùn)和預(yù)測.
2.負(fù)責(zé)林業(yè)科技管理工作。
3.組織林業(yè)學(xué)術(shù)交流活動(dòng),普及林業(yè)科學(xué)知識。
4.負(fù)責(zé)“f、青、婦”等工作,承擔(dān)綠化委員會(huì)辦公室的常工作。
第12篇 副站長崗位職責(zé)范本(森林管理部門)
1.協(xié)助站長做好工作,參照站長崗位職責(zé)要求自己在工作、學(xué)習(xí)中起表率作用。
2.積極宣傳、貫徹《森林法》和林業(yè)方針、政策、法律、法規(guī)。
3.負(fù)責(zé)組織編制全市基層林業(yè)工作站建設(shè)發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃。
4.負(fù)責(zé)對全市基層林業(yè)工作站的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
5.負(fù)責(zé)對基層林業(yè)工作站履行行政執(zhí)法行為進(jìn)行監(jiān)督。
6.依法保護(hù)管理利用森林資源。
7.負(fù)責(zé)林地林權(quán)的保護(hù)管理工作。
8.負(fù)責(zé)重點(diǎn)生態(tài)公益林保護(hù)管理工作。
9.負(fù)責(zé)對基層林業(yè)工作站人員的培訓(xùn)工作。
第13篇 后勤服務(wù)中心職責(zé)(森林管理部門)
1.負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)固定資產(chǎn)管理,承辦機(jī)關(guān)辦公用品購置、分發(fā)、登記工作。
2.負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)土地、房產(chǎn)使用管理和機(jī)關(guān)基建維修工作,管理機(jī)關(guān)食堂、操堂。
3.負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)生活福利工作,管理機(jī)關(guān)水、暖、電等后勤工作。
4.負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)治安小區(qū)門衛(wèi)工作以及本局交辦的其他工作。
第14篇 某鄉(xiāng)森林防火管理辦法
為進(jìn)一步明確森林特防期內(nèi)(當(dāng)前1月10日至次年4月30日)的森林防火責(zé)任,切實(shí)抓好全鄉(xiāng)森林防火工作,根據(jù)《中華人民共和國國森林法》、國務(wù)院《森林防火條例》等有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,特制定本管理辦法。
第一條各村每年向鄉(xiāng)森林防火指揮部繳納森林防火保證金1000元。全年未發(fā)生森林火災(zāi)的獎(jiǎng)勵(lì)1000元;發(fā)生森林火災(zāi)的,保證金一律轉(zhuǎn)為森林防火經(jīng)費(fèi)。
第二條加大森林防火宣傳力度。采取進(jìn)組入戶宣傳,張貼宣傳標(biāo)語,制定永久標(biāo)語、廣播、各種會(huì)議安排等方式,大肆宣傳森林防火工作,對《禁火令》發(fā)放要做到100%到位。
第三條嚴(yán)格一切野外用火管理。對確需生產(chǎn)用火的,履行書面審批制度,并報(bào)鄉(xiāng)森林防火指揮部備案,同時(shí)指派駐村干部、林管站、村組干部到場監(jiān)管,確保不引發(fā)森林火災(zāi)。對野外違規(guī)用火或經(jīng)審批后防范不到位引發(fā)森林火災(zāi)的,每發(fā)生一起扣除該村工作經(jīng)費(fèi)500元。
第四條鄉(xiāng)村要組建野外火源巡邏巡查隊(duì)伍,并配備交通工具和數(shù)碼相機(jī)等必要裝備,在高火險(xiǎn)天氣內(nèi)每天進(jìn)行巡邏,并做好登記。發(fā)現(xiàn)野外違規(guī)用火的,要及時(shí)將涉火肇事者扭送到林業(yè)主管部門或森林公安機(jī)關(guān)處理。對發(fā)現(xiàn)涉火肇事者不扭送的鄉(xiāng)村干部,給予相關(guān)責(zé)任人誡勉談話。
第五條轄區(qū)內(nèi)發(fā)生森林火災(zāi),要及時(shí)組織撲火隊(duì)上山撲火,村主要領(lǐng)導(dǎo)到現(xiàn)場指揮,林管站工作人員必須及時(shí)趕往火災(zāi)現(xiàn)場協(xié)助。對未按照規(guī)定時(shí)間和要求趕赴火災(zāi)現(xiàn)場的,每次扣林管站長、分管領(lǐng)導(dǎo)和駐村領(lǐng)導(dǎo)500元;出現(xiàn)重大事故,由市里追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。
第六條凡發(fā)生一起森林火災(zāi)過火有林地面積30畝以上的,扣除該村工作經(jīng)費(fèi)1000元;一次森林過火有林地面積150畝以上的,扣除該村工作經(jīng)費(fèi)3000元,給予支書、主任書面誡勉談話;一次森林火災(zāi)受害面積750畝以上的,扣除工作經(jīng)費(fèi)5000元,支書、主任一律免職。凡發(fā)生特大森林火災(zāi),引起重大人員傷亡或引發(fā)重大群體性事件的,由市里追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。
第七條鄉(xiāng)森林防火指揮部要定期不定期對各村森林防火工作進(jìn)行督查,在督查過程中發(fā)現(xiàn)有野外違規(guī)用火但村上未發(fā)現(xiàn)、未報(bào)告的,對支書、主任進(jìn)行誡勉談話。
第八條在森林防火特防期間,鄉(xiāng)村兩級要堅(jiān)持24小時(shí)值班制度,對出現(xiàn)遲報(bào)、漏報(bào)和瞞報(bào)森林火情的村,對支書、主任實(shí)行誡勉談話。
第九條鼓勵(lì)舉報(bào)違規(guī)用火和違法毀林的犯罪行為。對舉報(bào)查實(shí)者,每人每次獎(jiǎng)勵(lì)50元;對當(dāng)場抓獲違法違規(guī)人員及時(shí)移交給轄區(qū)公安派出所和林管站處理的,每人每次獎(jiǎng)勵(lì)600元,獎(jiǎng)勵(lì)資金從鄉(xiāng)財(cái)政支付。
第十條凡一年內(nèi)被誡勉談話兩次的村干部扣除年度績效工資500元;被誡勉談話兩次以上或免職的,扣除年度績效工資2000元;構(gòu)成違紀(jì)的,按照有關(guān)規(guī)定追究其黨紀(jì)政紀(jì)責(zé)任;構(gòu)成違法的,要移送司法機(jī)關(guān)處理。
第十一條本規(guī)定由鄉(xiāng)黨委、政府負(fù)責(zé)解釋,自下發(fā)之日起執(zhí)行。
第15篇 森林防火管理考核制度模版
第一章總則
第一條根據(jù)《中華人民共和國國森林法》、《森林防火條例》,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,制定森林防火目標(biāo)管理考核獎(jiǎng)懲辦法。
第二條本辦法針對的考核對象為區(qū)森林防火指揮部各成員單位,包括區(qū)法院、區(qū)檢察院、區(qū)政府辦、區(qū)發(fā)改局、區(qū)財(cái)政局、區(qū)教育局、區(qū)農(nóng)水局、區(qū)民政局、區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)安監(jiān)局、區(qū)城管局、區(qū)林業(yè)局、區(qū)森林公安分局、銀江鎮(zhèn)人民政府。
第二章考核內(nèi)容
第三條森林防火工作目標(biāo)考核以區(qū)政府與市政府簽訂的目標(biāo)責(zé)任為考核內(nèi)容,對森林防火工作進(jìn)行年終考核的重點(diǎn)是:
(一)組織機(jī)構(gòu)建設(shè)情況;
(二)責(zé)任制的落實(shí)情況;
(三)森林防火宣傳情況;
(四)野外火源管理情況;
(五)撲火隊(duì)伍建設(shè)情況;
(六)控制森林火災(zāi)情況。
第三章獎(jiǎng)懲
第四條區(qū)森林防火指揮部應(yīng)當(dāng)在每年年底會(huì)同區(qū)目標(biāo)督查辦等部門,對銀江鎮(zhèn)人民政府和區(qū)森林防火指揮部成員單位的森林防火工作進(jìn)行考核,其成績納入政務(wù)目標(biāo)管理。
第五條對考核取得優(yōu)秀的單位,由區(qū)政府表彰;對考核不合格單位,應(yīng)通報(bào)批評;對考核中發(fā)現(xiàn)的問題,限期整改。
第六條對在森林防火工作中作出突出成績的單位和個(gè)人,按照國家有關(guān)規(guī)定,給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì);對在撲救重大、特別重大森林火災(zāi)中表現(xiàn)突出的單位和個(gè)人,可以由森林防火指揮機(jī)構(gòu)當(dāng)場給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
第七條森林防火指揮部成員單位違反本辦法規(guī)定,由于森林防火責(zé)任不落實(shí),撲火組織不得力,措施不到位等原因?qū)е律只馂?zāi)發(fā)生、蔓延的,由區(qū)政府通報(bào)批評,責(zé)令限期改正。在組織撲救森林火災(zāi)時(shí),造成以下情形發(fā)生的,按照管理權(quán)限,對負(fù)有責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)人員或直接責(zé)任人員給予行政處分,涉及犯罪的移交司法機(jī)關(guān)查處:
(一)造成人員死亡或者重傷1人以上責(zé)任事故或其他嚴(yán)重后果的;
(二)發(fā)生1次以上重、特大森林火災(zāi)的;
(三)一年內(nèi)發(fā)生3次以上森林火災(zāi),造成較大影響的;
(四)受害森林面積超過區(qū)政府下達(dá)的控制指標(biāo)的;
(五)發(fā)生火災(zāi)隱瞞不報(bào)或瞞大報(bào)小的。
第八條相關(guān)人員違法執(zhí)法的,由區(qū)政府法制辦公室或有關(guān)主管機(jī)關(guān)責(zé)令改正,可視情節(jié)輕重,給予通報(bào)批評;情節(jié)嚴(yán)重的,由主管機(jī)關(guān)視情節(jié)給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
第四章考核依據(jù)與方式
第九條考核實(shí)行平時(shí)考查和集中考核相結(jié)合的原則,采取百分制評分辦法,按考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)逐項(xiàng)計(jì)分,考核由區(qū)目標(biāo)督查辦和區(qū)森林防火指揮部統(tǒng)一組織進(jìn)行。
第五章附則
第十條本辦法由市森林防火指揮部辦公室負(fù)責(zé)解釋。
第十一條本辦法自發(fā)布之日起施行。
