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安全生產(chǎn)責(zé)任制度15篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):67

安全生產(chǎn)責(zé)任制度

有哪些

安全生產(chǎn)責(zé)任制度是企業(yè)管理的核心組成部分,旨在確保企業(yè)運(yùn)營過程中的人身安全和生產(chǎn)設(shè)施的完好無損。它涵蓋了以下幾個(gè)關(guān)鍵領(lǐng)域:

1. 安全責(zé)任制的構(gòu)建:明確各級管理人員、員工的安全職責(zé),確保每個(gè)人都能明確自身的安全角色。

2. 安全教育培訓(xùn):定期進(jìn)行安全知識和技能的培訓(xùn),提升員工的安全意識。

3. 風(fēng)險(xiǎn)評估與管理:識別潛在危險(xiǎn),制定預(yù)防措施,降低事故發(fā)生的可能性。

4. 應(yīng)急預(yù)案:建立應(yīng)對突發(fā)事件的快速響應(yīng)機(jī)制,減少事故損失。

5. 安全檢查與監(jiān)督:定期進(jìn)行安全檢查,確保各項(xiàng)安全規(guī)定得到執(zhí)行。

6. 事故報(bào)告與處理:規(guī)范事故報(bào)告流程,公正處理事故,吸取教訓(xùn),防止重演。

流程

1. 制定安全政策:由高層管理者確立企業(yè)的安全目標(biāo)和承諾,形成書面的安全政策。

2. 分級責(zé)任分配:依據(jù)企業(yè)組織架構(gòu),將安全責(zé)任逐級分解至各部門和個(gè)人。

3. 培訓(xùn)與溝通:通過培訓(xùn)、會議、公告等形式,確保員工理解并接受安全責(zé)任。

4. 實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)評估:運(yùn)用專業(yè)方法識別和評估作業(yè)場所的風(fēng)險(xiǎn),制定風(fēng)險(xiǎn)控制措施。

5. 制定應(yīng)急預(yù)案:針對潛在風(fēng)險(xiǎn),制定詳細(xì)、實(shí)用的應(yīng)急響應(yīng)計(jì)劃。

6. 定期檢查與審計(jì):設(shè)立安全檢查機(jī)制,定期對安全制度的執(zhí)行情況進(jìn)行審計(jì)。

7. 事故報(bào)告與分析:發(fā)生事故后,及時(shí)報(bào)告,進(jìn)行事故調(diào)查,分析原因,提出改進(jìn)措施。

8. 不斷完善:根據(jù)實(shí)際情況和事故反饋,持續(xù)優(yōu)化安全責(zé)任制度。

目錄內(nèi)容

1. 引言 - 安全生產(chǎn)的重要性 - 制度的目標(biāo)和范圍

2. 安全責(zé)任制 - 管理層的責(zé)任 - 部門主管的責(zé)任 - 員工的責(zé)任

3. 安全教育培訓(xùn) - 培訓(xùn)內(nèi)容與周期 - 新員工入職培訓(xùn) - 定期復(fù)訓(xùn)

4. 風(fēng)險(xiǎn)評估與管理 - 風(fēng)險(xiǎn)評估方法 - 風(fēng)險(xiǎn)控制策略 - 風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測與更新

5. 應(yīng)急預(yù)案 - 應(yīng)急組織架構(gòu) - 應(yīng)急響應(yīng)程序 - 應(yīng)急演練

6. 安全檢查與監(jiān)督 - 安全檢查頻率 - 違規(guī)行為的處理 - 第三方審計(jì)

7. 事故報(bào)告與處理 - 事故報(bào)告流程 - 事故調(diào)查程序 - 事故教訓(xùn)的汲取

8. 制度修訂與更新 - 制度評審周期 - 制度修訂程序 - 制度的公布與傳達(dá)

通過這一系列的制度設(shè)計(jì)和實(shí)施流程,我們旨在建立一個(gè)全面、有效的安全生產(chǎn)責(zé)任體系,確保企業(yè)的穩(wěn)定運(yùn)行,保護(hù)員工的生命安全,維護(hù)公司的財(cái)產(chǎn)安全,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

安全生產(chǎn)責(zé)任制度范文

第1篇 各生產(chǎn)車間及科室主要領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度

(一)認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級的有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生方針、政策、法規(guī)及公司的有關(guān)制度,對本部門的職業(yè)安全衛(wèi)生負(fù)全責(zé)。

(二)接受職業(yè)安全衛(wèi)生管理部門的監(jiān)督檢查和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

(三)健全職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系,建立職業(yè)安全衛(wèi)生的正常秩序。根據(jù)本部門的特點(diǎn),建立健全各崗位人員的職業(yè)安全衛(wèi)生責(zé)任制、各工種安全操作規(guī)程和部門職業(yè)安全衛(wèi)生規(guī)章制度,并監(jiān)督部門員工嚴(yán)格執(zhí)行。

(四)嚴(yán)格執(zhí)行“五同時(shí)”規(guī)定。在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)經(jīng)營工作時(shí),同時(shí)把安全工作貫徹到每一個(gè)具體環(huán)節(jié)中去,做到職業(yè)安全衛(wèi)生經(jīng)?;?、制度化、具體化、標(biāo)準(zhǔn)化。認(rèn)真組織好操作人員班前、班中的崗位安全檢查,每月至少組織一次全面性的安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)采取措施,保證安全的條件下組織生產(chǎn)。

(五)負(fù)責(zé)部門員工的安全教育培訓(xùn)工作。對部門員工進(jìn)行經(jīng)常性的安全教育培訓(xùn),組織部門專業(yè)安全技術(shù)知識和應(yīng)急知識、應(yīng)急能力培訓(xùn);部門特種作業(yè)人員要經(jīng)培訓(xùn)考試合格,取得操作合格證后,方可上崗操作。對新員工、調(diào)換工種人員,復(fù)工人員和實(shí)習(xí)人員,必須進(jìn)行安全教育,并經(jīng)考試合格后方可上崗操作,并做好原始記錄備查。

(六)組織制定本部門負(fù)責(zé)的臨時(shí)性危險(xiǎn)作業(yè)(登高作業(yè)、吊裝作業(yè)、動火作業(yè)、大型搬運(yùn)作業(yè)、帶電作業(yè)、深坑作業(yè)、罐內(nèi)作業(yè)、設(shè)備內(nèi)部維修作業(yè)等)的職業(yè)安全衛(wèi)生保障措施工作,經(jīng)主管部門審批后執(zhí)行,并指定專人負(fù)責(zé)現(xiàn)場職業(yè)安全衛(wèi)生管理。

(七)嚴(yán)格對易燃易爆、劇毒物品的管理。按時(shí)檢查本部門危險(xiǎn)點(diǎn),認(rèn)真做好記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)并落實(shí)整改。

(八)發(fā)生員工因工傷亡事故時(shí),負(fù)責(zé)組織搶救、保護(hù)現(xiàn)場,及時(shí)報(bào)告燒結(jié)廠領(lǐng)導(dǎo)和安全監(jiān)督科。并負(fù)責(zé)組織對事故進(jìn)行調(diào)查分析,查明原因,認(rèn)真總結(jié)教訓(xùn),采取有效防范措施,對職業(yè)安全衛(wèi)生有貢獻(xiàn)或事故責(zé)任者,提出獎懲意見。

(九)組織好均衡生產(chǎn),嚴(yán)格控制加班加點(diǎn),保證員工勞逸結(jié)合,做好女員工特殊勞動保護(hù)工作。

(十)領(lǐng)導(dǎo)并支持本部門兼職職業(yè)安全衛(wèi)生管理員的工作。及時(shí)向上級、職業(yè)安全衛(wèi)生管理部門反映職業(yè)安全衛(wèi)生上存在的問題,并提出解決問題的意見或方案。

(十一)對本部門設(shè)備要加強(qiáng)維護(hù)管理,使其處于良好狀態(tài),保證安全裝置完整、靈活、可靠。

第2篇 工程安全生產(chǎn)管理制度安全生產(chǎn)責(zé)任制

工程安全生產(chǎn)管理制度及安全生產(chǎn)責(zé)任制

為實(shí)現(xiàn)安全、文明標(biāo)化目標(biāo),成立了以項(xiàng)目經(jīng)理為首的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組。制定了各項(xiàng)安全管理制度,建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,做到職責(zé)明確,責(zé)任到人,各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)承包中明確安全指標(biāo)和包括獎罰辦法在內(nèi)的安全保證措施。項(xiàng)目部與各班組之間依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)簽定安全生產(chǎn)協(xié)議書,明確各自的權(quán)利和義務(wù)。同時(shí)項(xiàng)目部定期對個(gè)人、班組進(jìn)行安全責(zé)任制考核,并進(jìn)行總結(jié)評比。

1. 安全生產(chǎn)管理規(guī)定

1.1. 職工守則

1.2. 門衛(wèi)制度

1.3. 安全教育制度

1.4. 安全技術(shù)措施計(jì)劃審批制度

1.5. 安全技術(shù)交底制度

1.6. 施工現(xiàn)場安全管理制度

1.7. 安全設(shè)施、設(shè)備驗(yàn)收制度

1.8. 腳手架驗(yàn)收管理制度

1.9. 施工現(xiàn)場消防制度

1.10. 動用明火三級審批制度

1.11. 安裝臨時(shí)電氣線路安全管理制度

1.12. 高處作業(yè)安全管理制度

1.13. 文明施工管理制度

1.14. 施工現(xiàn)場場容衛(wèi)生規(guī)定

1.15. 安全生產(chǎn)檢查制度

1.16. 安全生產(chǎn)文明施工獎罰制度

1.17. 事故調(diào)查處理制度

1.18. 勞動保護(hù)管理制度

2. 安全生產(chǎn)責(zé)任制

2.1. 項(xiàng)目經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制

2.2. 項(xiàng)目副經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制

2.3. 項(xiàng)目工程師(技術(shù)負(fù)責(zé))安全生產(chǎn)責(zé)任制

2.4. 安全員安全生產(chǎn)責(zé)任制

2.5. 施工員安全生產(chǎn)責(zé)任制

2.6. 材料員安全生產(chǎn)責(zé)任制

2.7. 資料員安全生產(chǎn)責(zé)任制

2.8. 預(yù)算員安全生產(chǎn)責(zé)任制

2.9. 技術(shù)員安全生產(chǎn)責(zé)任制

2.10. 班組長安全生產(chǎn)責(zé)任制

第3篇 副廠長、廠長助理及工會主席安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度

(新《安全生產(chǎn)法》送審稿要求:)

(一)建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制;

(二)組織制定并落實(shí)本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程;

(三)確定符合條件的分管安全生產(chǎn)的負(fù)責(zé)人、技術(shù)負(fù)責(zé)人;

(四)保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施;

(五)督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作,及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患;

(六)組織開展本單位的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、應(yīng)急演練工作;

(七)組織開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè);

(八)組織實(shí)施本單位的職業(yè)危害防治工作,保障從業(yè)人員的職業(yè)健康;

(九)組織制定并實(shí)施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,落實(shí)應(yīng)急準(zhǔn)備工作;

(十)及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故,組織事故搶救。

第4篇 生產(chǎn)科安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度

(一)嚴(yán)格執(zhí)行“五同時(shí)”,堅(jiān)持貫徹“管生產(chǎn)必須管安全”的原則。在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作時(shí),同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)和評比安全工作。在編制生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃時(shí),同時(shí)提出職業(yè)安全衛(wèi)生要求,各級生產(chǎn)調(diào)度會上有職業(yè)安全衛(wèi)生內(nèi)容。

(二)組織好均衡生產(chǎn),嚴(yán)格控制加班加點(diǎn),搞好勞逸結(jié)合,確保生產(chǎn)安全。

(三)組織外場試驗(yàn)時(shí),制定外場試驗(yàn)安全措施,并認(rèn)真落實(shí),確保外場試驗(yàn)整個(gè)過程的安全。

(四)貫徹執(zhí)行和廣泛宣傳上級公安部門、交通運(yùn)輸部門有關(guān)車輛管理、交通安全管理的條例、法規(guī)。認(rèn)真做好人員、物資運(yùn)輸中的安全管理工作。

(五)對本部門在用機(jī)動車輛、電瓶車定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)維修。

(六)經(jīng)常對本燒結(jié)廠車輛駕駛、特種作業(yè)人員及其他機(jī)械作業(yè)人員進(jìn)行安全教育。

(七)開展多種形式的職業(yè)安全衛(wèi)生、安全行車、安全運(yùn)輸?shù)母傎惢顒?表彰先進(jìn),總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。經(jīng)常督促駕駛?cè)藛T學(xué)習(xí)交通規(guī)則及公司的有關(guān)規(guī)章制度。

(八)建立、健全駕駛?cè)藛T、運(yùn)輸車輛職業(yè)安全衛(wèi)生的有關(guān)檔案資料和交通事故的檔案。

第5篇 安監(jiān)科綜合辦安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度

(一)組織實(shí)施《中華人民共和國國消防法》及其《實(shí)施細(xì)則》和相關(guān)法規(guī),領(lǐng)導(dǎo)消防工作,組織制訂消防管理制度,并督促做好宣傳、教育、培訓(xùn)、落實(shí)工作。

(二)督促有關(guān)部門做好易燃易爆物品、劇毒物品和易制毒品管理制度的落實(shí)及安全保衛(wèi)保密工作。

(三)組織燒結(jié)廠消防、食物中毒、燒結(jié)廠重大活動和自然災(zāi)害和其他突發(fā)事件等專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案的編制工作,并負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)和演練工作。

(四)按“四不放過”原則組織對火災(zāi)事故、食物中毒事故的調(diào)查處理。參加重大事故的調(diào)查處理。

(五)參加公司安全大檢查,組織消防設(shè)施專業(yè)檢查,按時(shí)檢查所轄部門安全職責(zé)履行情況,對查出的問題及時(shí)落實(shí)整改。

第6篇 安全生產(chǎn)責(zé)任管理制度

第一章 總 則

第一條 為規(guī)范集團(tuán)公司系統(tǒng)各級人員的安全職責(zé),做到各負(fù)其責(zé)、密切配合,共同搞好安全生產(chǎn),促進(jìn)公司事業(yè)的發(fā)展,根據(jù)相關(guān)安全法令、法規(guī)規(guī)定,結(jié)合公司的實(shí)際情況制定本規(guī)定。

第二條 安全生產(chǎn)是公司系統(tǒng)的一項(xiàng)長期性的綜合性工作,必須貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,貫徹執(zhí)行總經(jīng)理負(fù)責(zé)制,各級領(lǐng)導(dǎo)要堅(jiān)持“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,實(shí)行全面、全員、全方位、全過程的管理,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。

第三條 本制度只明確公司經(jīng)營班子和各部門負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)管理責(zé)任及其責(zé)任追究,各發(fā)、變電站的安全生產(chǎn)管理責(zé)任制度在公司安全生產(chǎn)委員會的指導(dǎo)下自行擬草報(bào)公司安全生產(chǎn)委員會審定后執(zhí)行。

第二章 行政領(lǐng)導(dǎo)安全管理職責(zé)

第四條 總經(jīng)理安全職責(zé)

1、總經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)定,把安全生產(chǎn)納入公司發(fā)展戰(zhàn)略和整體規(guī)劃,做到同步規(guī)劃、同步實(shí)施、同步發(fā)展,對本公司系統(tǒng)的安全生產(chǎn)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、確定“保人身、保電網(wǎng)、保設(shè)備”的安全工作目標(biāo)和年度安全工作計(jì)劃,按公司控制重傷和事故的目標(biāo),以簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書的形式,層層落實(shí)安全責(zé)任制目標(biāo),確保年度安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);審批安全生產(chǎn)考核獎懲辦法,審定有關(guān)安全生產(chǎn)的重要活動和重要措施。

3、組織制定和落實(shí)各管理部門、領(lǐng)導(dǎo)干部的安全職責(zé),實(shí)行下級對上級的安全生產(chǎn)逐級負(fù)責(zé)制;處理好各部門之間的安全工作,協(xié)作配合關(guān)系,協(xié)調(diào)黨、工、團(tuán)組織各負(fù)其責(zé),共同做好安全生產(chǎn)工作。

4、親自批閱上級有關(guān)安全工作的文件和事故通報(bào)等材料,在對重要內(nèi)容批示、貫徹意見、落實(shí)責(zé)任、檢查考核的同時(shí),必須帶頭貫徹執(zhí)行。

5、主持公司安全生產(chǎn)委員會工作。每季主持召開一次安全生產(chǎn)例會,聽取各生產(chǎn)單位、安全監(jiān)督管理和相關(guān)職能部門的工作匯報(bào),掌握安全生產(chǎn)情況,及時(shí)研究解決安全生產(chǎn)中存在的問題,領(lǐng)導(dǎo)設(shè)備重大隱患的治理工作。

6、負(fù)責(zé)建立、健全安全監(jiān)督機(jī)構(gòu),按規(guī)定配備足夠的、合格的安全管理監(jiān)督人員,配齊實(shí)施安全管理監(jiān)督必須的裝備;支持安全管理監(jiān)督人員認(rèn)真履行安全管理監(jiān)督職責(zé);在事故性質(zhì)認(rèn)定上,支持安監(jiān)部門在職權(quán)范圍內(nèi)的正常工作;在工資福利上,切實(shí)保證安全管理監(jiān)督人員與同級生產(chǎn)人員享受同等待遇。

7、主持重大或性質(zhì)嚴(yán)重事故的調(diào)查處理工作,參加死亡事故的調(diào)查處理,了解一般事故的調(diào)查處理情況。

8、保證反事故措施計(jì)劃和安全技術(shù)勞動保護(hù)措施計(jì)劃所需費(fèi)用的提取和使用,保證安全獎勵(lì)所需經(jīng)費(fèi)的提取和使用。

9、每季深入各重要生產(chǎn)現(xiàn)場檢查生產(chǎn)情況不少于2次,了解安全生產(chǎn)情況,制止違章違紀(jì)行為。

10、定期向職代會報(bào)告安全生產(chǎn)工作,主動接受員工代表在安全方面的監(jiān)督和建議。

第五條 分管綜合業(yè)務(wù)、電網(wǎng)調(diào)度、財(cái)務(wù)工作的副總經(jīng)理安全職責(zé)

1、對分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、負(fù)責(zé)督促用電測控設(shè)施建設(shè)過程中的安全保障措施的全面落實(shí)。

3、負(fù)責(zé)督促公司的電量電費(fèi)結(jié)算工作,監(jiān)督電費(fèi)的回收管理,杜絕電量電費(fèi)回收過程中的人為失誤。

4、加強(qiáng)負(fù)荷拓展和用戶的業(yè)務(wù)擴(kuò)充,隨時(shí)了解直供企業(yè)和聯(lián)網(wǎng)單位的生產(chǎn)經(jīng)營情況,適時(shí)改變和制定相關(guān)營銷策略,減少各種經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。

5、督促有關(guān)職能部門對新接入用戶的準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)落實(shí),保證公司新增負(fù)荷和現(xiàn)有負(fù)荷的安全性和優(yōu)質(zhì)性。

6、負(fù)責(zé)督促有關(guān)職能部門主動接受公司安全監(jiān)督管理部門的歸口管理,做好事故的報(bào)告和協(xié)助安全監(jiān)督部門對事故的調(diào)查和處理工作。

7、檢查調(diào)度生產(chǎn)部門的電網(wǎng)調(diào)度工作,確保公司變電站的防汛渡汛,在枯水期做好電力電量的平衡供應(yīng),確保用戶用上放心電、合格電。

8、每月至少召開一次分管職能工作范圍內(nèi)的安全工作例會。

9、負(fù)責(zé)公司的資金籌措、管理,做好員工的工資福利費(fèi)用、大修技改費(fèi)用及安全生產(chǎn)基金的及時(shí)到位工作;保證員工依法參加勞動社會保險(xiǎn)和依法享受勞動保險(xiǎn)各種待遇。

10、參加分管工作范圍內(nèi)重大事故的調(diào)查處理工作。

第六條 分管行政后勤、人事的副總經(jīng)理安全職責(zé)

1、分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、組織有關(guān)職能部門,積極宣傳、貫徹國家和上級的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、文件。

3、組織有關(guān)職能部門采取各種有效形式,對員工進(jìn)行深入細(xì)致的安全思想教育和職業(yè)道德教育。

4、組織有關(guān)職能部門大力表彰、宣傳安全生產(chǎn)先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人,對違章違紀(jì)行為及時(shí)曝光。

5、組織有關(guān)職能部門制定出合理的工資晉升、獎金分配、崗位工資測評及技能工作考評等辦法,以調(diào)動和保護(hù)生產(chǎn)一線員工的生產(chǎn)積極性,確保安全生產(chǎn)水平不斷提高。

6、組織做好新員工的入廠教育和崗前培訓(xùn)考核工作。

7、督促有關(guān)職能部門建立健全治安保衛(wèi)、消防安全管理制度。

8、督促有關(guān)職能部門配合安全監(jiān)督部門做好傷亡事故和設(shè)備損失事故的調(diào)查處理工作,及時(shí)做好因工傷亡員工的善后撫恤工作。

9、負(fù)責(zé)督促系統(tǒng)各單位搞好治安保衛(wèi)和安全防范工作,確保公司系統(tǒng)的物資、設(shè)備和員工私人財(cái)務(wù)不失盜;不發(fā)生員工打架、斗毆事件;防止外來不法人員的騷擾和破壞,確保公司正常的生產(chǎn)經(jīng)營和生活秩序的穩(wěn)定。

10、督促公司重要單位、場所、部位消防設(shè)施設(shè)備的配備及措施的落實(shí),并不定期地檢查維護(hù),確保不發(fā)生火災(zāi)事故。

11、每月至少召開一次分管工作范圍內(nèi)的安全工作例會。

12、加強(qiáng)對干部員工拒腐防變的廉政、愛崗敬業(yè)教育,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外塑形象,及時(shí)對違法違紀(jì)案件予以嚴(yán)肅查處。

第七條 分管生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)備的副總經(jīng)理安全職責(zé)

1、對公司的全面安全生產(chǎn)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、組織制定年度安全生產(chǎn)管理目標(biāo)和工作計(jì)劃,經(jīng)行政正職審批后組織實(shí)施。

3、組織編制年度反事故措施計(jì)劃和安全技術(shù)勞動保護(hù)措施計(jì)劃,做到項(xiàng)目、時(shí)間、負(fù)責(zé)人、費(fèi)用四落實(shí),并負(fù)責(zé)督促實(shí)施。

4、組織開展定期的安全生產(chǎn)大檢查活動和安全生產(chǎn)重大專項(xiàng)整治活動,對自查和上級檢查發(fā)現(xiàn)的問題、重大隱患的治理工作要落實(shí)到部門或?qū)H?限期整改合格。

5、協(xié)助行政正職負(fù)責(zé)分管安全生產(chǎn)的日常工作,經(jīng)常聽取安全監(jiān)督部門的工作匯報(bào),支持安監(jiān)部門履行自己的職責(zé),對事故統(tǒng)計(jì)報(bào)告的及時(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

6、參加死亡事故和重大設(shè)備、電網(wǎng)、火災(zāi)、交通事故的調(diào)查處理工作,主持人身重傷事故及一般設(shè)備事故的調(diào)查處理工作,堅(jiān)持事故調(diào)查處理原則,負(fù)責(zé)落實(shí)防范措施。

7、主持召開每月一次分管工作范圍內(nèi)的安全工作例會,及時(shí)研究解決安全生產(chǎn)中存在的問題。

8、經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場了解安全生產(chǎn)情況,制止違章違紀(jì)行為,總結(jié)安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),落實(shí)安全獎懲辦法。每月至少參加一次生產(chǎn)車間的安全生產(chǎn)形勢分析活動。

9、嚴(yán)格生產(chǎn)技術(shù)設(shè)計(jì),設(shè)備的檢測、調(diào)試、驗(yàn)收的把杜絕設(shè)計(jì)、安裝、檢修事故隱患。

第八條 總工程師安全職責(zé)

1、參加電力系統(tǒng)的新建、擴(kuò)建和技改工程消防設(shè)施的方案審查;在施工中,督促既定方案的貫徹落實(shí);在竣工驗(yàn)收、移交生產(chǎn)時(shí),堅(jiān)持消防設(shè)施與主體工程同時(shí)驗(yàn)收、同時(shí)移交生產(chǎn)和使用。

2、負(fù)責(zé)組織塵、毒、噪聲、高溫、靜電等防治科研工作,不斷改善作業(yè)現(xiàn)場的勞動條件。

3、科研項(xiàng)目立項(xiàng)要優(yōu)先安排有利于電力企業(yè)安全生產(chǎn)的課題,做到責(zé)任明確,經(jīng)費(fèi)保證,督促所列項(xiàng)目按期完成。

4、圍繞企業(yè)安全生產(chǎn)特點(diǎn),負(fù)責(zé)組織技術(shù)革新,技術(shù)改造和攻關(guān)活動,努力實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)自動化和安全工器具現(xiàn)代化,有步驟地推進(jìn)安全保護(hù)措施的標(biāo)準(zhǔn)化工作。

5、負(fù)責(zé)科學(xué)技術(shù)的普及工作,推廣電力安全常識和觸電急救知識的科技普及工作。

6、根據(jù)《電力設(shè)備典型消防規(guī)程》的規(guī)定,組織制定生產(chǎn)現(xiàn)場防火技術(shù)措施。

7、每月至少召開一次分管職能工作范圍內(nèi)的安全工作例會。

8、對因安全管理工作不到位而導(dǎo)致公司在技術(shù)改造和項(xiàng)目施工設(shè)計(jì)工作而引發(fā)的人身、設(shè)備事故和其他財(cái)產(chǎn)損失事故,負(fù)相應(yīng)的安全管理責(zé)任。

9、深入生產(chǎn)現(xiàn)場,掌握設(shè)備運(yùn)行狀況,監(jiān)督有關(guān)規(guī)程、規(guī)范的執(zhí)行,制止違章作業(yè)。

第三章 職能部門安全管理職責(zé)

第九條 各分公司安全職責(zé)

1、嚴(yán)格執(zhí)行公司有關(guān)安全生產(chǎn)方面的規(guī)章制度,對變電站執(zhí)行情況進(jìn)行檢查督促。

2、制定年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書,監(jiān)督責(zé)任制的落實(shí)和執(zhí)行情況。

3、每年開展春季和秋季兩次安全大檢查以及直供用戶設(shè)備安全大檢查,對檢查情況提交書面匯報(bào),對檢查發(fā)現(xiàn)的問題督促整改到位。

4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)對外各級電力安監(jiān)、質(zhì)檢部門的關(guān)系,配合其做好各變電站特種設(shè)備的定期實(shí)驗(yàn)工作,配合其做好對公司各變電站的安全大檢查,督促變電站加強(qiáng)特種設(shè)備管理,對特種設(shè)備作業(yè)工作人員統(tǒng)一開展培訓(xùn)和辦證工作。

5、負(fù)責(zé)監(jiān)督安全工器具的使用、年檢情況。

6、審定變電站年度防汛預(yù)案和事故預(yù)案,編制公司的事故應(yīng)急預(yù)案并上報(bào)相關(guān)主管部門。

7、檢查變電站預(yù)案的學(xué)習(xí)貫徹情況,配合相關(guān)單位進(jìn)行《安規(guī)》的學(xué)習(xí)、考試和發(fā)事故演習(xí)。

8、負(fù)責(zé)對檢查中發(fā)現(xiàn)的重大問題和隱患及時(shí)提出整改要求(具體整改方案由有關(guān)技術(shù)部門提出,經(jīng)公司安委辦認(rèn)可),并監(jiān)督整改方案的落實(shí)。

9、在安委會的指導(dǎo)下參與事故調(diào)查和處理,提交調(diào)查報(bào)告。

第十條 總工辦安全職責(zé)

1、在總工程師領(lǐng)導(dǎo)下完成對公司的技術(shù)安全管理工作,對本部門的工作負(fù)安全責(zé)任。

2、負(fù)責(zé)全公司建設(shè)、生產(chǎn)、調(diào)度安全技術(shù)管理指導(dǎo)工作。

3、在安委會的領(lǐng)導(dǎo)下,參加事故電查,并提出事故技術(shù)性致因標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)和性質(zhì)認(rèn)定意見,提出事故技術(shù)性防范措施,及時(shí)從技術(shù)裝置和技術(shù)規(guī)定上提出發(fā)事故措施。

4、負(fù)責(zé)督促組織公司范圍內(nèi)設(shè)備設(shè)施的安全檢查工作。

5、負(fù)責(zé)建設(shè)、生產(chǎn)、調(diào)度技術(shù)方面安全設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化的推行工作;負(fù)責(zé)督促反事故措施的編制工作或安全技術(shù)勞動保護(hù)措施編制,并檢查執(zhí)行情況。

6、負(fù)責(zé)審核重大技術(shù)項(xiàng)目改造施工中技術(shù)措施、安全措施的編制工作。

7、督促組織制定設(shè)備大修、改造項(xiàng)目的安全措施、技術(shù)措施、組織措施,對措施的準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)審核。

8、根據(jù)安全技術(shù)要求及設(shè)備工況的變化,督促組織修訂現(xiàn)場規(guī)程、圖紙資料,每年提出有效的現(xiàn)場規(guī)程制度清單。

9、督促生產(chǎn)部門認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家及上級的有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)及規(guī)章制度,嚴(yán)格要求做好基建設(shè)計(jì)、施工安全管理工作,監(jiān)督做好生產(chǎn)、基建事故的調(diào)查處理工作。

第十一條 調(diào)度中心安全職責(zé)

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)電力生產(chǎn)建設(shè)的方針、政策、法令以及上級下達(dá)的各種文件規(guī)定,是公司的電網(wǎng)安全調(diào)度工作管理負(fù)責(zé)人。

2、堅(jiān)決執(zhí)行上級調(diào)度的各項(xiàng)命令,負(fù)責(zé)檢查所下達(dá)調(diào)度指令的執(zhí)行情況。

3、加強(qiáng)與公司各發(fā)電站所屬各級防洪防汛部門的聯(lián)動和水量水情測報(bào)工作,確保公司電站的安全渡汛和水庫合理調(diào)度,對公司的防汛、防旱工作負(fù)責(zé)。

4、組織制定全中心工作計(jì)劃和各項(xiàng)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo),定期召開會議,檢查總結(jié)本部門安全生產(chǎn)和任務(wù)完成負(fù)主要責(zé)任。

5、負(fù)責(zé)全網(wǎng)月度停電檢修平衡計(jì)劃的審定工作,指導(dǎo)處理電力系統(tǒng)出現(xiàn)的各種故障,并及時(shí)向上級匯報(bào)。

6、代表公司領(lǐng)導(dǎo)行使集團(tuán)公司電網(wǎng)運(yùn)行調(diào)度指揮權(quán),審定公司電網(wǎng)運(yùn)行方式,加強(qiáng)用電和停電管理,不斷提高電壓合格率和可靠率。

7、按上級要求組織開展季節(jié)性安全大檢查和編擬反事故措施計(jì)劃,并組織實(shí)施,領(lǐng)導(dǎo)和指揮(必要時(shí))重大事故調(diào)查分析、報(bào)告和擬定對策。

8、負(fù)責(zé)組織對電力系統(tǒng)直接連接的用戶繼電保護(hù)定值的管理和整定及設(shè)備運(yùn)行管理工作。

9、督促檢查公司調(diào)度通信系統(tǒng)建設(shè)維護(hù)工作,保證調(diào)度系統(tǒng)數(shù)值的及時(shí)傳輸和準(zhǔn)確。

10、參加審核系統(tǒng)新建、擴(kuò)建工程,組織編擬新設(shè)備投入運(yùn)行和全網(wǎng)解列黑啟動的操作方案。

第十二條 綜合業(yè)務(wù)部安全職責(zé)

1、宣傳貫徹國家和公司系統(tǒng)有關(guān)安全用電方面的條例、規(guī)定,必要時(shí)結(jié)合實(shí)際制訂實(shí)施細(xì)則。

2、負(fù)責(zé)貫徹《供用電營業(yè)規(guī)則》,加強(qiáng)用電安全管理,會同公司有關(guān)職能部門共同做好用戶電工的技術(shù)培訓(xùn)和管理工作,定期進(jìn)行安全技術(shù)考核。

3、參加或組織由于用戶方面原因而造成的電力系統(tǒng)事故、人身傷亡事故的調(diào)查,分清責(zé)任,制訂防范措施,并督促落實(shí)。

4、參與或組織包括用戶在內(nèi)的用電安全檢查活動,開展安全用電的宣傳教育,普及安全用電知識和人身觸電急救常識。

5、會同公司有關(guān)職能部門,配合當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)執(zhí)法部門切實(shí)做好反電力設(shè)施外力破壞和反竊電工作。

第十三條 行政部安全職責(zé)

1、充分發(fā)揮政工系統(tǒng)的宣傳輿論導(dǎo)向作用,認(rèn)真宣傳、貫徹、落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主”的方針,使員工樹立牢固的安全觀念,養(yǎng)成遵章守紀(jì)的良好習(xí)慣。

2、負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)的消防安全管理,指導(dǎo)、督促各基層單位做好本單位的消防安全管理工作,制定公司年度消防安全工作意見及實(shí)施方案,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

3、積極做好火災(zāi)事故的預(yù)防工作,組織開展對員工的防火安全知識教育培訓(xùn);負(fù)責(zé)消防隊(duì)伍的組織及其防火業(yè)務(wù)的訓(xùn)練;負(fù)責(zé)消防設(shè)施的配備、保養(yǎng)、管理和監(jiān)督使用;組織防火安全大檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)督促落實(shí)整改措施;參加或配合當(dāng)?shù)毓膊块T對重大、特大火災(zāi)事故的調(diào)查處理工作,檢查、督促事故防范措施的落實(shí)。

4、負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)的內(nèi)保安全管理,指導(dǎo)、督促各基層單位做好本單位的內(nèi)保安全管理工作,制定公司年度內(nèi)保安全工作意見及實(shí)施方案,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

5、做好公司機(jī)關(guān)治安保衛(wèi)、安全防范措施的制定并督促落實(shí),確保不發(fā)生公司集體財(cái)產(chǎn)和員工私人財(cái)務(wù)失盜案,不發(fā)生員工打架斗毆事件,不發(fā)生外來不法人員騷擾破壞事件,確保公司正常的生產(chǎn)、經(jīng)營和生活秩序穩(wěn)定。

6、負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)的社會治安綜合治理工作,指導(dǎo)督促各基層單位做好本單位的社會治安綜合治理工作,制定公司年度社會治安綜治工作意見和實(shí)施方案,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

7、參加年度安全工作會議,組織起草領(lǐng)導(dǎo)講話,經(jīng)常了解安全生產(chǎn)情況,傳播安全信息。

8、受理用戶和群眾有關(guān)安全生產(chǎn)方面的來信來訪,根據(jù)具體情況向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)或要求有關(guān)部門予以調(diào)查,使問題得到合理解決。

9、配合安全監(jiān)督部門制定年度安全工作目標(biāo),制定實(shí)施目標(biāo)的措施,下達(dá)安全工作要點(diǎn)。

10、充分利用報(bào)紙、雜志、電視、專欄、網(wǎng)絡(luò)、會議等手段,經(jīng)常地、有計(jì)劃地宣傳安全生產(chǎn)中涌現(xiàn)出來的典型人物、事例和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。同時(shí),實(shí)事求是地反映安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題,做好警鐘長鳴。

11、負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)車輛的安全及調(diào)度管理,指導(dǎo)、督促各基層單位做好本單位的車輛安全管理工作,通過切實(shí)開展交通安全宣傳,加強(qiáng)對駕駛員安全教育,及時(shí)做好車輛的維護(hù)、維修工作,確保本單位車輛不發(fā)生因己方負(fù)只要責(zé)任的重大交通安全事故。

12、負(fù)責(zé)公司車輛的保險(xiǎn)、事故調(diào)查處理和理賠工作。

13、負(fù)責(zé)對公司范圍內(nèi)出現(xiàn)的汛情、險(xiǎn)情及其它重大安全事故及時(shí)進(jìn)行上下聯(lián)絡(luò),提供可靠的車輛和后勤保障。

14、加強(qiáng)對公司系統(tǒng)生產(chǎn)、工作及生活場所環(huán)境的衛(wèi)生管理,確保員工身體健康和生命安全。

15、每月至少召開一次安全工作例會。

16、考察員工工作業(yè)績時(shí),應(yīng)把是否具備安全生產(chǎn)知識、時(shí)候把安全工作列入議事日程、安全生產(chǎn)管理能力及效果作為一個(gè)重要標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定,對負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理工作的領(lǐng)導(dǎo)干部,必須經(jīng)安全法律法規(guī)學(xué)習(xí)并考試合格后再任命上崗。

17、在組織技術(shù)干部的職稱評定工作中,應(yīng)注重安全業(yè)績的好壞,安全業(yè)績具有否決的意義。

18、負(fù)責(zé)對新來的大、中專畢業(yè)生安排一定時(shí)間的實(shí)踐鍛煉,培養(yǎng)他們了解電力生產(chǎn)的全過程,增強(qiáng)其安全意識。

19、負(fù)責(zé)組織轉(zhuǎn)業(yè)、退伍軍人學(xué)習(xí)電力生產(chǎn)知識和安全作業(yè)知識,并經(jīng)考試合格后再分配適當(dāng)?shù)墓ぷ鲘徫弧?/p>

20、組織后備人員培訓(xùn),為新建、擴(kuò)建項(xiàng)目的順利投產(chǎn)調(diào)配合格的技術(shù)人員核能夠勝任工作的熟練工人。

21、組織貫徹國家勞動和社會保障部《關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)員工勞動條件分級工作的通知》,負(fù)責(zé)組織有關(guān)部門做好員工勞動條件分級評定工作。

22、參加人身傷亡事故的調(diào)查工作,具體負(fù)責(zé)傷亡員工的工傷撫恤待遇工作。

23、會同有關(guān)部門審定員工的保健食品和津貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督執(zhí)行,按規(guī)定組織員工進(jìn)行身體健康檢查,安排好職業(yè)病患者的康復(fù)治療工作。

24、會同安全監(jiān)督管理及工會等部門做好工傷員工的傷殘等級鑒定工作。

25、負(fù)責(zé)在職教育、員工培訓(xùn)業(yè)務(wù)工作的歸口管理,把安全技術(shù)培訓(xùn)列入必修課,有步驟、有計(jì)劃地提高員工隊(duì)伍的業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)。

26、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部資料的檔案搜集、整理、歸口、存檔及保密工作。

第四章 責(zé)任追究

第十四條 對因失職瀆職行為造成重大損失者,由公司安全生產(chǎn)委員會據(jù)情做出相應(yīng)處理。

第五章 附 則

第十五條 本規(guī)定與國家頒發(fā)的有關(guān)法規(guī)相抵觸時(shí),以國家相關(guān)法規(guī)為準(zhǔn)。

第十六條 本規(guī)定自印發(fā)之日起生效執(zhí)行,解釋權(quán)屬公司安全生產(chǎn)委員會辦公室。

第7篇 兼職職業(yè)安全衛(wèi)生員安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度

(一)協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級關(guān)于職業(yè)安全衛(wèi)生的指示、規(guī)定、制度。做好基層安全管理工作,并負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查安全規(guī)章制度的執(zhí)行情況。

(二)接受職業(yè)安全衛(wèi)生管理部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo),積極參加職業(yè)安全衛(wèi)生管理部門組織的安全活動和業(yè)務(wù)會議,向職業(yè)安全衛(wèi)生管理部門如實(shí)反映職業(yè)安全衛(wèi)生情況,提供改進(jìn)安全工作的建議,并負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)本部門班組安全員開展好經(jīng)常性的安全活動。

(三)積極宣傳勞動保護(hù)工作方針、 政策和職業(yè)安全衛(wèi)生知識,負(fù)責(zé)對新工人、實(shí)習(xí)、代培人員進(jìn)行部門級安全教育,組織本部門員工進(jìn)行安全操作規(guī)程、安全知識的學(xué)習(xí),負(fù)責(zé)建立和管理本部門有關(guān)安全檢查、安全教育、事故登記等各項(xiàng)職業(yè)安全衛(wèi)生的原始記錄,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織開展職業(yè)安全衛(wèi)生競賽活動,做好有關(guān)安全獎懲方面的工作。

(四)協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)組織開展安全日查、周查,并經(jīng)常進(jìn)行現(xiàn)場安全檢查,仔細(xì)檢查事故隱患,制止違章行為,遇有危及人身安全、財(cái)產(chǎn)安全和可能導(dǎo)致火災(zāi)、爆炸等事故的作業(yè)情況,有權(quán)先行停止操作,并及時(shí)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)處理。

(五)參加對本部門受壓容器、行車等重點(diǎn)設(shè)備的技術(shù)性安全檢查,參加制定本部門臨時(shí)危險(xiǎn)作業(yè)的安全措施方案,監(jiān)督有關(guān)人員嚴(yán)格遵守。督促本部門特殊工種人員及時(shí)參加安全技術(shù)培訓(xùn)。

(六)參加本部門研究制定新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、設(shè)備大修以及新建、擴(kuò)建、改造工程項(xiàng)目中的安全技術(shù)措施,并督促實(shí)施。同時(shí)參加本部門工程驗(yàn)收和試運(yùn)轉(zhuǎn)工作。

(七)參加本部門傷亡事故的調(diào)查、分析、處理,及時(shí)進(jìn)行本部門事故登記、報(bào)告,協(xié)助本部門領(lǐng)導(dǎo)制定預(yù)防事故的措施。督促有關(guān)人員按“四不放過”的原則做好事故處理方面的各項(xiàng)工作。

第8篇 后勤、房產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度

(一)按照公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的要求組織對公司廠房、辦公用房、輔助用房的安全性鑒定,建立燒結(jié)廠生產(chǎn)經(jīng)營用房安全檔案,對危房采取有效的預(yù)防加固和監(jiān)控措施。

(二)為確保燒結(jié)廠產(chǎn)經(jīng)營用房的安全使用,定期制定房屋維護(hù)修繕計(jì)劃,并組織落實(shí)。

(三)經(jīng)常對燒結(jié)廠內(nèi)房產(chǎn)進(jìn)行安全性檢查,發(fā)現(xiàn)問題(包括屋檐腐朽脫落、墻體脫落、墻體松動、漏雨、下水不暢等)及時(shí)落實(shí)修繕。

(四)雨季來臨之前及時(shí)組織對下水道進(jìn)行疏通,以防引起水災(zāi)。

(五)冬季來臨之前做好防寒、防凍、防雪災(zāi)工作。制定門窗修繕計(jì)劃和危房加固計(jì)劃,并認(rèn)真組織實(shí)施。

(六)經(jīng)常檢查燒結(jié)廠路面狀況,發(fā)現(xiàn)坑溝及時(shí)安排修繕。

(七)關(guān)注氣象變化,風(fēng)暴、寒流來臨之前通知各部門關(guān)好門窗,做好預(yù)防風(fēng)暴寒流災(zāi)害準(zhǔn)備;大雪之后及時(shí)組織掃雪、清理危房積雪。

(八)嚴(yán)格執(zhí)行“相關(guān)方管理制度”。在接待外來維修人員時(shí),告知燒結(jié)廠安全、保衛(wèi)、保密制度,并要求嚴(yán)格執(zhí)行;在簽訂外包合同、承租合同時(shí)同時(shí)簽訂安全協(xié)議;在接待短期施工隊(duì)伍簽訂施工合同時(shí)同時(shí)簽訂安全協(xié)議,同時(shí)要求施工隊(duì)伍填寫“施工隊(duì)伍安全信息表”,并口頭或書面通知公司安全管理人員。

(九)在進(jìn)行樹木移栽時(shí)或修剪時(shí),應(yīng)充分考慮操作過程的安全問題,制定有效的安全方案報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo)審批(必要時(shí)報(bào)生產(chǎn)安全部審查)后實(shí)施,嚴(yán)禁違章指揮、違章作業(yè),確保樹木移栽或修剪工作的安全。

第9篇 安全生產(chǎn)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)抵押金管理制度

為進(jìn)一步提高全處廣大干部職工的安全生產(chǎn)責(zé)任意識,落實(shí)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制,營造安全工作環(huán)境,建立健全“一崗雙責(zé)”責(zé)任制度,調(diào)動全處干部職工積極參與安全生產(chǎn)的積極性和主動性,經(jīng)黨支部研究,決定實(shí)行安全生產(chǎn)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)抵押金制度。

一、安全生產(chǎn)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)抵押金繳納數(shù)額

處班子成員每人繳納安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金1700元,中層人員繳納1500元,普通職工繳納1000元。

二、安全生產(chǎn)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)抵押金考核

全年完成各項(xiàng)安全責(zé)任目標(biāo),在自身工作崗位三未發(fā)生重大安全責(zé)任事故的,年底抵押金返還并給予等額獎勵(lì);發(fā)生重大安全責(zé)任事故的,年底扣除其押金,并按照有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任。

全處干部職工要牢固樹立安全責(zé)任終于泰山的的思想,立足自身崗位,扎實(shí)履行各項(xiàng)安全職責(zé),杜絕各項(xiàng)安全責(zé)任事故的發(fā)生,全面完成各項(xiàng)安全任務(wù)目標(biāo),為全處的各項(xiàng)工作營造一個(gè)穩(wěn)定良好的環(huán)境。

第10篇 安監(jiān)科、綜合辦安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度

(一)組織實(shí)施《中華人民共和國國消防法》及其《實(shí)施細(xì)則》和相關(guān)法規(guī),領(lǐng)導(dǎo)消防工作,組織制訂消防管理制度,并督促做好宣傳、教育、培訓(xùn)、落實(shí)工作。

(二)督促有關(guān)部門做好易燃易爆物品、劇毒物品和易制毒品管理制度的落實(shí)及安全保衛(wèi)保密工作。

(三)組織燒結(jié)廠消防、食物中毒、燒結(jié)廠重大活動和自然災(zāi)害和其他突發(fā)事件等專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案的編制工作,并負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)和演練工作。

(四)按“四不放過”原則組織對火災(zāi)事故、食物中毒事故的調(diào)查處理。參加重大事故的調(diào)查處理。

(五)參加公司安全大檢查,組織消防設(shè)施專業(yè)檢查,按時(shí)檢查所轄部門安全職責(zé)履行情況,對查出的問題及時(shí)落實(shí)整改。

第11篇 工會辦公室安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度

(一)督促并協(xié)助行政領(lǐng)導(dǎo)貫徹執(zhí)行勞動保護(hù)方針、政策、法令。

(二)積極向員工宣傳黨和國家的職業(yè)安全衛(wèi)生方針、政策、法規(guī)和燒結(jié)廠的職業(yè)安全衛(wèi)生規(guī)章制度,組織并協(xié)助有關(guān)部門對員工進(jìn)行遵章守紀(jì)和自我保護(hù)的安全知識教育。

(三)充分發(fā)揮“群眾監(jiān)督”職能,認(rèn)真監(jiān)督檢查行政的職業(yè)安全衛(wèi)生工作。

(四)參加傷亡事故的調(diào)查處理,協(xié)助有關(guān)部門提出防止傷亡事故和職業(yè)病的措施,并督促措施的認(rèn)真執(zhí)行。

(五)參加新建、改建、擴(kuò)建和技術(shù)改造項(xiàng)目的設(shè)計(jì)審查和竣工驗(yàn)收。

(六)總結(jié)、交流勞動保護(hù)工作經(jīng)驗(yàn),表彰職業(yè)安全衛(wèi)生先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人。

(七)維護(hù)員工合法權(quán)益,保護(hù)員工的生命權(quán)、健康權(quán)、休息權(quán),做好女員工的特殊保護(hù)工作。

(八)保護(hù)員工在職業(yè)安全衛(wèi)生方面提建議、提意見的民主權(quán)利和員工在工傷責(zé)任事故處理中受處分后的申述權(quán)利。

(九)在開展勞動競賽時(shí)必須有職業(yè)安全衛(wèi)生內(nèi)容。

(十)在組織舉辦各種活動時(shí),負(fù)責(zé)編制相應(yīng)活動現(xiàn)場處置預(yù)案,并負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)、落實(shí)。

第12篇 安全生產(chǎn)責(zé)任制與目標(biāo)考核管理制度

1. 目的

本制度著重闡述了嘉興市燃?xì)饧瘓F(tuán)有限公司(以下稱公司)各職能部門/所、站的安全生產(chǎn)職責(zé),及目標(biāo)考核的辦法。

2. 適用范圍

本大綱適用于集團(tuán)公司范圍內(nèi)的所有活動。

3. 參考文件

《安全生產(chǎn)法》 全國人大常委

《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)基本規(guī)范》 aq/t9006

4. 安全生產(chǎn)目標(biāo)

全年因工重傷及其以上人身傷害事故為零;

每10萬工作小時(shí)工傷事故≤0.4起、可記錄的事故比上一年減少10%;

管道燃?xì)庥脩裘壳f方氣可記錄事故≤0.5起;

重大設(shè)備、火災(zāi)、爆炸以及交通事故為零;

發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病例為零。

5. 詳細(xì)描述

5.1 安全管理組織

5.1.1 安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組由公司領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門負(fù)責(zé)人、安全工作人員組成。由公司總經(jīng)理任主任,常務(wù)副總經(jīng)理(分管安全副總經(jīng)理)任副主任,各部門、所負(fù)責(zé)人自動納入。

1) 職能與作用

根據(jù)國家和上級的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際情況,發(fā)布相關(guān)的規(guī)章制度和程序;

協(xié)調(diào)和促進(jìn)生產(chǎn)安全、治安保衛(wèi)、消防、交通安全、職業(yè)衛(wèi)生等相關(guān)活動,提高項(xiàng)目的安全管理水平;

定期進(jìn)行安全檢查,組織安全競賽,開展安全活動;

審查工業(yè)生產(chǎn)安全、消防、職業(yè)衛(wèi)生等年度工作計(jì)劃。

5.1.2 安全質(zhì)監(jiān)部

安全質(zhì)監(jiān)部為公司的安全生產(chǎn)管理的主控部門;

安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在安全質(zhì)監(jiān)部,安全質(zhì)監(jiān)部為日常辦事機(jī)構(gòu)。

5.2 各級安全生產(chǎn)職責(zé)

5.2.1 總經(jīng)理

1) 是公司安全生產(chǎn)、消防、職業(yè)衛(wèi)生的第一責(zé)任人,對公司安全生產(chǎn)、消防、職業(yè)衛(wèi)生負(fù)總的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;

2) 組織安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)上一年的安全生產(chǎn)情況制定、修改總體和年度安全生產(chǎn)目標(biāo);并對安全生產(chǎn)目標(biāo)實(shí)施情況進(jìn)行考核;

3) 貫徹國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī);

4) 組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程;

5) 健全公司安全管理機(jī)構(gòu),配備足夠、符合要求的職業(yè)健康安全管理人員;

6) 督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作,及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患;

7) 組織制定并實(shí)施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案;

8) 建立健全公司安全生產(chǎn)責(zé)任制;

9) 保證職業(yè)健康安全所需經(jīng)費(fèi)投入;

10) 發(fā)生重大傷亡事故,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向相關(guān)部門通報(bào);

11) 主持公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組會議工作。

5.2.2 常務(wù)副總經(jīng)理(分管安全領(lǐng)導(dǎo))

1) 具體領(lǐng)導(dǎo)并組織實(shí)施公司安全生產(chǎn)、消防、職業(yè)衛(wèi)生工作,對公司的安全生產(chǎn)、消防、職業(yè)衛(wèi)生管理負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;

2) 建立健全安全生產(chǎn)管理機(jī)制,并組織管理評審,保證持久有效運(yùn)行;

3) 直接領(lǐng)導(dǎo)安全質(zhì)監(jiān)部工作;主持公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作;

4) 與公司其他領(lǐng)導(dǎo)溝通安全及消防事項(xiàng),協(xié)調(diào)各部門安全生產(chǎn)職責(zé)的接口;

5) 組織事故/事件的調(diào)查和處理,制定并監(jiān)督落實(shí)類似事故/事件發(fā)生的預(yù)防措施,批準(zhǔn)調(diào)查報(bào)告;

6) 組織編制各項(xiàng)安全技術(shù)操作規(guī)程;

7) 協(xié)助總經(jīng)理組織安全生產(chǎn)活動,當(dāng)總經(jīng)理不在時(shí),代理公司總經(jīng)理安全責(zé)任。

5.2.3 分管財(cái)務(wù)副總經(jīng)理

1) 對安全所需經(jīng)費(fèi)予以優(yōu)先保證;

2) 監(jiān)督安全技術(shù)措施費(fèi)用的合理使用。

5.2.4 分管運(yùn)行副總經(jīng)理

1) 本著“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,組織生產(chǎn)活動,對分管范圍內(nèi)的安全負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;

2) 安排落實(shí)安全防護(hù)和職業(yè)健康安全技術(shù)措施;

3) 安排落實(shí)事故/事件隱患整改措施;

4) 組織制定實(shí)施應(yīng)用新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料的相應(yīng)的安全技術(shù)措施;

5) 參加現(xiàn)場的安全檢查。

5.2.5 黨支部副書記

1) 組織居民、工商業(yè)燃?xì)庥脩舻陌踩麄鞴ぷ鳎?/p>

2) 督促管道燃?xì)庥脩舭踩[患的整改。

5.2.6 工會

1) 督促公司遵守國家安全生產(chǎn)方針、政策,積極維護(hù)員工在安全生產(chǎn)中的權(quán)利和義務(wù),保護(hù)員工的安全和健康;

2) 參加公司組織的各種安全生產(chǎn)檢查活動,督促各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況;

3) 依法參加事故調(diào)查,向有關(guān)部門提出處理意見。

5.2.7 安全質(zhì)監(jiān)部

1) 具體負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)管理工作;

2) 負(fù)責(zé)將年度安全生產(chǎn)目標(biāo)分解到相關(guān)職能部門,并制定年度安全生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo)實(shí)施計(jì)劃和考核辦法,對各部門安全生產(chǎn)目標(biāo)指標(biāo)完成情況進(jìn)行考核;

3) 建立健全安全管理的文件體系,并組織實(shí)施及監(jiān)督;

4) 負(fù)責(zé)公司應(yīng)急管理工作;

5) 負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)行過程中的檢查、監(jiān)督管理及持續(xù)改進(jìn)活動的組織;

6) 制定公司的各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動計(jì)劃,如,安全培訓(xùn)計(jì)劃、安全費(fèi)用計(jì)劃,應(yīng)急演練計(jì)劃等;

7) 負(fù)責(zé)安全風(fēng)險(xiǎn)分析及安全生產(chǎn)責(zé)任制度的建立;

8) 審核有關(guān)部門制定和執(zhí)行的安全預(yù)防措施和安全技術(shù)措施;

9) 組織編制發(fā)布危險(xiǎn)源風(fēng)險(xiǎn)/重要風(fēng)險(xiǎn)清單;

10) 負(fù)責(zé)有害環(huán)境因素、職業(yè)病和安全事故的調(diào)查、處理和上報(bào)等;

11) 負(fù)責(zé)勞動保護(hù)用品發(fā)放控制的管理,審批特種保健費(fèi)用;

12) 負(fù)責(zé)安全用品的驗(yàn)收和鑒定工作;

13) 負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)人員的資格監(jiān)督;

14) 負(fù)責(zé)對特種設(shè)備的監(jiān)督管理;

15) 定期發(fā)布安全分析報(bào)告;

16) 負(fù)責(zé)主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)法律法規(guī)及相關(guān)要求的識別,編制管轄范圍內(nèi)的適用法律法規(guī)及相關(guān)要求清單。

5.2.8 企業(yè)管理部

1) 負(fù)責(zé)職安全生產(chǎn)目標(biāo)在本部門的分解落實(shí);

2) 負(fù)責(zé)本部門存在的危險(xiǎn)源的辨識、評價(jià)和控制;

3) 組織本部門學(xué)習(xí)安全管理制度,提高本部門人員的安全意識;

4) 實(shí)施管理評審工作。

5.2.9 人力資源部

1) 負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)目標(biāo)在本部門的分解落實(shí);

2) 為公司配備符合要求的專職安全管理人員;

3) 將安全教育培訓(xùn)納入全員培訓(xùn)計(jì)劃,并組織實(shí)施;

4) 組織新入場職工的三級安全教育工作,特種作業(yè)人員的資格管理工作,建立職工教育檔案;

5) 組織職工的職業(yè)衛(wèi)生體檢工作;

6) 組織本部門學(xué)習(xí)公司安全管理制度,提高部門人員的安全意識。

5.2.10 計(jì)劃財(cái)務(wù)部

1) 負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)目標(biāo)在本部門的分解落實(shí);

2) 對安全所需經(jīng)費(fèi)予以優(yōu)先保證;

3) 建立職業(yè)健康安全費(fèi)用臺賬;

4) 監(jiān)督安全技術(shù)措施費(fèi)用的合理使用;

5) 組織學(xué)習(xí)公司安全管理制度,提高部門人員的安全意識。

5.2.11 辦公室

1) 負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)目標(biāo)在本部門的分解落實(shí);

2) 負(fù)責(zé)本部門存在的危險(xiǎn)源的辨識、評價(jià)和控制;

3) 負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)宣傳及文化建設(shè)工作;

4) 負(fù)責(zé)公司車輛安全、交通安全的管理工作;

5) 負(fù)責(zé)與隆禧大樓物業(yè)簽訂消防、用電安全的協(xié)議;

6) 建國北路消防、用電安全的物業(yè)管理;

7) 組織本部門學(xué)習(xí)公司安全管理制度,提高部門人員的安全意識。

5.2.12 客戶服務(wù)部

1) 負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)目標(biāo)在本部門的分解落實(shí);

2) 負(fù)責(zé)本部門存在的危險(xiǎn)源的辨識、評價(jià)和控制;

3) 負(fù)責(zé)居民、工商業(yè)燃?xì)庥脩舻陌踩麄鞴ぷ鳎?/p>

4) 負(fù)責(zé)管道燃?xì)庥脩舭踩[患的整改;

5) 負(fù)責(zé)管道燃?xì)庥脩舻娜霊舭矙z工作;

6) 負(fù)責(zé)建立管道燃?xì)庥脩粜畔⒌陌踩畔ⅲ?/p>

7) 組織本部門學(xué)習(xí)公司安全管理制度,提高部門人員的安全意識。

5.2.13 市場發(fā)展部

1) 負(fù)責(zé)職業(yè)健康安全目標(biāo)在本部門的分解落實(shí);

2) 負(fù)責(zé)本部門存在的危險(xiǎn)源的辨識、評價(jià)和控制;

3) 負(fù)責(zé)組織燃?xì)夤こ痰姆桨笗彛?/p>

4) 組織學(xué)習(xí)公司安全管理制度,提高部門人員的安全意識。

5.2.14 工程技術(shù)部

1) 負(fù)責(zé)職業(yè)健康安全目標(biāo)在本部門的分解落實(shí);

2) 負(fù)責(zé)本部門存在的危險(xiǎn)源的辨識、評價(jià)和控制;

3) 負(fù)責(zé)燃?xì)夤こ痰捻?xiàng)目施工的安全管理和監(jiān)督;

4) 組織學(xué)習(xí)公司安全管理制度,提高部門人員的安全意識。

5.2.15 管線所

1) 負(fù)責(zé)公司燃?xì)夤芫W(wǎng)的安全巡檢、維護(hù)、搶修工作;

2) 負(fù)責(zé)公司設(shè)備、設(shè)施、特種設(shè)備的管理;

3) 負(fù)責(zé)南湖lng站、門站t3、t4、t5的安全管理。

5.2.16 班組/站長

1) 對本班組的安全負(fù)責(zé);

2) 指導(dǎo)本班組職工正確使用勞動保護(hù)用品;

3) 進(jìn)行崗位安全教育;

4) 服從安全管理人員的管理,發(fā)現(xiàn)事故隱患,立即向安全管理人員報(bào)告;

5) 開展班組安全學(xué)習(xí),杜絕違章指揮作業(yè);

6) 做好文明施工工作,做到工完料盡、場地清;

7) 發(fā)生事故,馬上向上級報(bào)告,組織搶救措施,保護(hù)好事故現(xiàn)場,配合事故調(diào)查。

5.2.17 安全管理人員

1) 負(fù)責(zé)對安全生產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督檢查,監(jiān)督各項(xiàng)勞動保護(hù)和安全生產(chǎn)規(guī)章制度、管理程序的實(shí)施;

2) 發(fā)現(xiàn)安全事故隱患,應(yīng)當(dāng)及時(shí)向項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)報(bào)告;

3) 對違章指揮、違章操作的,應(yīng)當(dāng)立即制止,有權(quán)采取勸告、批評、警告、罰款和停止作業(yè)的處罰措施;

4) 參加安全檢查活動;

5) 負(fù)責(zé)的安全宣傳、警示工作。

5.2.18 工程技術(shù)人員

1) 參與部門的危險(xiǎn)源的識別;

2) 協(xié)同有關(guān)部門加強(qiáng)對職工的技術(shù)教育與考核,推廣安全生產(chǎn)技術(shù)方面的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn);

3) 參加傷亡事故的調(diào)查分析,從技術(shù)方面分析事故原因和防范措施。

5.2.19 項(xiàng)目負(fù)責(zé)人

1) 對所管轄的項(xiàng)目的施工安全負(fù)監(jiān)督責(zé)任。

5.2.20 管理人員

1) 自覺遵守安全生產(chǎn)紀(jì)律,不違章指揮,不違反勞動紀(jì)律;

2) 發(fā)現(xiàn)工人違章行為時(shí),有責(zé)任制止;

3) 承擔(dān)分管范圍內(nèi)工作的安全責(zé)任;

4) 樹立自我保護(hù)意識,防止受到傷害;

5) 發(fā)現(xiàn)事故隱患或苗頭,馬上向上級或安全管理人員匯報(bào);

6) 發(fā)生事故,積極參與事故搶救。

5.2.21 作業(yè)人員

1) 不違章作業(yè),自覺遵守安全生產(chǎn)紀(jì)律,實(shí)施自我保護(hù);

2) 接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識,提高安全生產(chǎn)的技能,增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力;

3) 正確使用勞動保護(hù)用品、工機(jī)具;

4) 發(fā)現(xiàn)不安全因素或發(fā)生未遂事件,立即向上級或安全管理人員報(bào)告;

5) 有權(quán)拒絕違章指揮,勸告、制止他人違章作業(yè);

6) 發(fā)生事故,積極參與事故應(yīng)急搶救。

6. 目標(biāo)管理與考核

6.1 目標(biāo)管理1) 根據(jù)公司安全生產(chǎn)管理目標(biāo)、指標(biāo)制定相應(yīng)的分工分解表;

2) 安全質(zhì)監(jiān)部負(fù)責(zé)對安全生產(chǎn)目標(biāo)、指標(biāo)完成情況進(jìn)行監(jiān)視和測量,及時(shí)更新和修改安全管理目標(biāo);

3) 安全質(zhì)監(jiān)部每月度組織進(jìn)行一次對公司各部門、所的初步考核,并將初步考核情況報(bào)分管副總經(jīng)理審批;

4) 安全質(zhì)監(jiān)部每年年終組織進(jìn)行一次對公司各部門所年終綜合考核,并將考核情況報(bào)分管副總經(jīng)理審核、總經(jīng)理批準(zhǔn);

5) 公司實(shí)行監(jiān)督制度,由安全質(zhì)監(jiān)部安全管理人員行使安全監(jiān)督職能;

6) 管理目標(biāo)應(yīng)有書面文件,由公司總經(jīng)理在每年年底與分管安全副總經(jīng)理簽訂公司級的次年《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》,分管安全副總經(jīng)理與各部門、所負(fù)責(zé)人簽訂次年的《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》;

7) 公司加強(qiáng)監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題,應(yīng)及時(shí)修正。

6.2 考核

6.2.1 獎勵(lì)

1) 公司順利完成年度安全生產(chǎn)目標(biāo)、指標(biāo);

2) 各部門、所實(shí)現(xiàn)與公司簽訂責(zé)任書所規(guī)定的安全績效控制指標(biāo);

3) 各部門、所負(fù)責(zé)人能有效地安全地開展本單位工作,并積極推進(jìn)本單位的安全文化建設(shè)。

6.2.2 處罰

若各部門、所未能達(dá)到與公司簽訂責(zé)任書所規(guī)定的安全管理績效,各部門、所必須查清原因、分析責(zé)任、制定預(yù)防措施,并接受必要的處罰(詳見各部門、所與公司簽訂的安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書)。

第13篇 安全生產(chǎn)責(zé)任保險(xiǎn)管理制度

第一章總則

第一條為規(guī)范公司安全生產(chǎn)責(zé)任保險(xiǎn)管理,明確管理渠道,降低公司事故風(fēng)險(xiǎn),特制訂本制度。

第二條 本規(guī)定適用于公司安全生產(chǎn)責(zé)任保險(xiǎn)管理和工傷保險(xiǎn)管理。

第二章 管理職責(zé)

第三條 本制度由人事行政部負(fù)責(zé)歸口管理和維護(hù)。

第四條 財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)繳納和管理安全生產(chǎn)責(zé)任保險(xiǎn)基金和工傷保險(xiǎn)基金,幫助工傷職工辦理工傷鑒定手續(xù)和工傷待遇,幫助工傷職工向保險(xiǎn)公司獲取工傷賠付待遇;同時(shí)辦理由于事故造成的第三方責(zé)任向保險(xiǎn)公司索取人身傷亡或財(cái)產(chǎn)損失賠付事宜。

第五條人事行政部是工傷職工醫(yī)療的歸口管理部門,負(fù)責(zé)與有關(guān)醫(yī)療機(jī)構(gòu)建立醫(yī)療合作,管理工傷醫(yī)療和職業(yè)康復(fù)。

第六條人事行政部是職工工傷事故管理的歸口部門,負(fù)責(zé)職工工傷事故的認(rèn)定。幫助工傷職工辦理工傷認(rèn)定事宜;協(xié)助勞動保障部門進(jìn)行工傷認(rèn)定的調(diào)查取證工作。協(xié)助保險(xiǎn)公司進(jìn)行事故調(diào)查。

第七條 人事行政部負(fù)責(zé)職工工傷爭議調(diào)解,并依法對工傷保險(xiǎn)執(zhí)行情況實(shí)施群眾監(jiān)督。負(fù)責(zé)做好因事故造成影響的第三方的安撫工作。

第八條 財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)結(jié)算。

第三章管理內(nèi)容

第九條 財(cái)務(wù)部按時(shí)足額繳納工傷保險(xiǎn)基金和安全生產(chǎn)責(zé)任保險(xiǎn)基金。財(cái)務(wù)部必須確保資金按時(shí)支付。

第十條發(fā)生事故,有相關(guān)部門立即上報(bào)人事行政部,有人事行政部負(fù)責(zé)派車將受傷人員送達(dá)醫(yī)院就診治療。

第十一條 人事行政部負(fù)責(zé)接待受事故影響的第三方,并做好安撫工作。

第十二條工傷的范圍及其認(rèn)定按《工傷事故管理制度》執(zhí)行。

第十三條對醫(yī)療期滿的工傷(或患職業(yè)病)職工,人事行政部必須及時(shí)幫助辦理上報(bào)傷殘等級的鑒定工作。

第十四條經(jīng)市勞動能力鑒定委員會鑒定為病殘等級的,需嚴(yán)格按照國家和地方有關(guān)規(guī)定幫助傷殘職工辦理相關(guān)待遇。

第十五條事故后人事行政部應(yīng)及時(shí)到保險(xiǎn)公司辦理相關(guān)賠付事宜。

第十六條相關(guān)記錄永久保存。

第四章 附則

第十四條 本制度由人事行政部負(fù)責(zé)解釋。

第十五條 本制度自下發(fā)之日起實(shí)行。

第14篇 后勤房產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度

(一)按照公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的要求組織對公司廠房、辦公用房、輔助用房的安全性鑒定,建立燒結(jié)廠生產(chǎn)經(jīng)營用房安全檔案,對危房采取有效的預(yù)防加固和監(jiān)控措施。

(二)為確保燒結(jié)廠產(chǎn)經(jīng)營用房的安全使用,定期制定房屋維護(hù)修繕計(jì)劃,并組織落實(shí)。

(三)經(jīng)常對燒結(jié)廠內(nèi)房產(chǎn)進(jìn)行安全性檢查,發(fā)現(xiàn)問題(包括屋檐腐朽脫落、墻體脫落、墻體松動、漏雨、下水不暢等)及時(shí)落實(shí)修繕。

(四)雨季來臨之前及時(shí)組織對下水道進(jìn)行疏通,以防引起水災(zāi)。

(五)冬季來臨之前做好防寒、防凍、防雪災(zāi)工作。制定門窗修繕計(jì)劃和危房加固計(jì)劃,并認(rèn)真組織實(shí)施。

(六)經(jīng)常檢查燒結(jié)廠路面狀況,發(fā)現(xiàn)坑溝及時(shí)安排修繕。

(七)關(guān)注氣象變化,風(fēng)暴、寒流來臨之前通知各部門關(guān)好門窗,做好預(yù)防風(fēng)暴寒流災(zāi)害準(zhǔn)備;大雪之后及時(shí)組織掃雪、清理危房積雪。

(八)嚴(yán)格執(zhí)行“相關(guān)方管理制度”。在接待外來維修人員時(shí),告知燒結(jié)廠安全、保衛(wèi)、保密制度,并要求嚴(yán)格執(zhí)行;在簽訂外包合同、承租合同時(shí)同時(shí)簽訂安全協(xié)議;在接待短期施工隊(duì)伍簽訂施工合同時(shí)同時(shí)簽訂安全協(xié)議,同時(shí)要求施工隊(duì)伍填寫“施工隊(duì)伍安全信息表”,并口頭或書面通知公司安全管理人員。

(九)在進(jìn)行樹木移栽時(shí)或修剪時(shí),應(yīng)充分考慮操作過程的安全問題,制定有效的安全方案報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo)審批(必要時(shí)報(bào)生產(chǎn)安全部審查)后實(shí)施,嚴(yán)禁違章指揮、違章作業(yè),確保樹木移栽或修剪工作的安全。

第15篇 技能人員安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度

(一)積極參加安全技術(shù)培訓(xùn),努力學(xué)習(xí)有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生知識和技術(shù),不斷提高安全操作技能和自我保護(hù)能力。

(二)遵守《安全操作規(guī)程》、工藝規(guī)程、勞動紀(jì)律和職業(yè)安全衛(wèi)生規(guī)章制度,不違章、違規(guī),不冒險(xiǎn)蠻干,確保自身和他人安全。

(三)發(fā)現(xiàn)他人違章作業(yè)和冒險(xiǎn)蠻干應(yīng)及時(shí)勸阻、糾正,勸阻、糾正無效時(shí)應(yīng)及時(shí)報(bào)告;有權(quán)拒絕不符合或違反安全規(guī)定指揮及安排。

(四)按規(guī)定正確使用個(gè)人勞動保護(hù)用品。

(五)搞好整潔文明生產(chǎn),發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)區(qū)域事故隱患,及時(shí)向上反映,并積極參加整改。愛護(hù)職業(yè)安全衛(wèi)生設(shè)備、設(shè)施和用具,不得擅自拆除安全防護(hù)裝置和設(shè)施。

(六)在執(zhí)行交接班制度時(shí),同時(shí)交接職業(yè)安全衛(wèi)生方面的事宜。

(七)多人作業(yè)要服從統(tǒng)一安排,聽從指揮,遵守安全操作規(guī)程,為他人著想。

(八)對在生產(chǎn)(工作)過程中因違章而導(dǎo)致事故的后果負(fù)責(zé)。

(九)積極參加競賽、檢查、評比、講座、革新及事故分析等各種安全活動。服從班組長和職業(yè)安全衛(wèi)生管理人員的指導(dǎo),積極關(guān)心職業(yè)安全衛(wèi)生工作,主動提出改進(jìn)安全工作的建議。

(十)發(fā)生事故和危險(xiǎn)時(shí),應(yīng)立即報(bào)警,采取有效的應(yīng)急措施,防止事態(tài)擴(kuò)大,并設(shè)法及時(shí)搶救受傷人員。同時(shí)盡快向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,做好事故現(xiàn)場的保護(hù)工作。

安全生產(chǎn)責(zé)任制度15篇

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